工作报告之办公室主任述职竞岗报告

申明敬告: 本站不保证该用户上传的文档完整性,不预览、不比对内容而直接下载产生的反悔问题本站不予受理。

文档介绍

工作报告之办公室主任述职竞岗报告

办公室主任述职竞岗报告 恭敬的列位向导:大家好!‎ 继9月尾局属单元向导班子调解到位以后,今天,局党委又在这里构造开展局机关干部述职竞岗举止。在我看来,这是新一届局向导班子为保持精确的用人导向,增强xx体系干部部队建设,严峻按标准要乞降步伐提拔罢免干部而采用的首要行动,我果断拥戴。今天,我要竞岗的地位是xx局xx主任。‎ 说实话,坐在这里,我的心境是非常忐忑的,由于我不知道我的竞职呈报是不是会取得经由过程,更不晓得接下来的测评投票会是甚么效果。然则不论甚么效果,我都要面临。‎ 我处置xx工作已经有十多年的履历。1993年8月,xx技校卒业后,参加了xx工作,从一名xx队员生长为班组长,1995年调整到*办公室工作,1996年任*办公室副主任、掌管工作,那一年我23岁,次年任*办公室主任。1999年我抽调到xx, XX年正式调入,直到XX年4月xx与xx合署办公的几年间,我一直在处置办公室及相干外务工作。XX年,组织上把我安排到xx,XX年调任///*科长,同时兼任局团委布告。XX年2月,经构造部署,调到局xx工作至今。在我的生长过程当中,每一步,都离不开局向导和在坐列位同仁的体贴、赞助和支撑。在此,请同意我向大家境一声:感谢!‎ 大家都说xx难搞,然则真正难到甚么境地?没到xx工作过的人是很难设想的。在这里,我仅以xx和xx的这段工作履历拿几组比照数字供大家参考。曩昔在xx,手机充一次电能够管三天,当初天天都要充,偶然还要一天充两次;曩昔在xx科,每个月30元的话费基本能管到头,当初每个月200元的话费都不必定够;曩昔在xx,我的手机是准时开关机,当初手机处于24小时待机状况,稍遇断电,就得想办法为手机充电;曩昔在xx科,一天也接打不了几个德律风,当初天天的德律风都是几十百把个,短信十好几条。客岁全召开xx工作会,我从早上起床到晚上睡觉,接打电话总数是219个;曩昔在xx科,周六周日或节假日,假如不是值班,很少到单元下去,上午睡到天然醒,下午要末带家人进来转转,要末就是在书店看 书,偶然还会找几个伴侣打打牌喝饮酒,当初脑子里没有歇息的观点,老是每天惦记着xx里的工作,就连放假,没事也要来局里转转、坐坐、看看,不然心里就不塌实;曩昔在xx科,一个月也搞不了几份资料,当初每个月草拟或修正的种种资料都在50件次以上。等等这些便是xx工作的特点抉择的,也是xx负责人身上的义务抉择的。‎ 为顺应xx工作的需求,到局xx工作的近两年时间里,在局向导的鼎力大举支持下,我与xx同仁们一路做了一系列的革新和立异。一是开通了挪移飞信。曩昔遇到集会关照,总因此打电话的体式格局向局向导、构造科室和二级单元呈报,费时辛苦,还轻易讹夺。挪移飞信就能实时快速地将集会内容发到参会职员的手机上,需要的时间,局xx值班职员还会特地打电话揭示。二是开通了挂机短信。对xx局对外的办公德律风xx进行了配置,当所有拨打局xx德律风挂机以后,就会收到一条对于xx宣扬用语的短信,起到了很好的宣扬感化。三是取消了构造科室到局xx值班轨制。曩昔从周一至周五,局机关的其余科室都要指定一位工作职员到局xx值班,首要便是接听德律风,关照相干事宜,客岁5月份咱们取消了这项轨制,随之而来的,是在xx现有职员中排定值班表,相对于固定值班职员。四是取消了构造签到。尽管签到是构造治理的一种体式格局,然则xx体系比拟非凡,不少事务性的工作要处置,我曩昔在xx科的时间就发明构造签到,签来签去老是那末几个人,意思不是很大,因而作废。五是强化晚上值班。日间有人下班,双休有人值班,普通的外来德律风和种种关照都有人接听传播处置,然则放工以后到次日下班曩昔的这段时候怎么办?咱们的做法是,从周一至周日,xx现有职员逐日值班(局xx现有6人,包孕我在内,每人一天,此中xx是两天),下午放工时,将局xx德律风转移呼叫到当日值班职员手机上,收到集会关照后,即时打电话或发短信关照相干向导(说了大家大概不信,值班职员当日遇聚首不敢饮酒,手机不克不及关机,恐怕错过了首要值班德律风)。这一轨制施行以来,结果很好,基础解决了曩昔局门卫接听德律风记不清楚,也记不全的题目,减少了工作失误。在这里,我要由衷地谢谢列位xx同仁所做的贡献。感谢你们!除了这些革新和立异外,平常工作中,局xx在公牍处置、构造治理、种种集会、笔墨资料、后勤治理等各方面也踊跃合 营构造其余科室做好相干工作,保障了xx体系的失常运行。‎ 之所以竞职xx岗位,由于我自认为有足够的责任心,有较长的xx工作履历,有一帮亲近合营、乐于贡献的兄弟姐妹,更有列位向导的体贴和赞助。当然,我身上也有不少瑕玷,一是脑子呆,原则性过强,灵活性不敷。比方说,要加盖局印章的资料,我同等请求xx的具名,能力盖,不然免谈,我晓得,很多人对此不理解,为这个事我也获咎了不少人。二是为局向导、科室同道、局属单元办事不敷。三是写作程度还有待于进步。四是考察研讨不敷,没无为局向导发扬需要的参谋和助手感化。这些都是当前我需改良和进步的处所。‎ 相对以前的忐忑,此时,我逐步变得安然起来,我在想,就算今天竞职得不到大家的认可,成为一位一般工作职员,我也不会懒惰,当前仍然会以百倍的热忱实现向导和共事们交办的各项工作,能成为一个xx人,是一件荣耀的工作,我这辈子注定要为xx奇迹而斗争一生!由于我的名字叫"xx"。‎ 感谢大家!‎
查看更多

相关文章

您可能关注的文档