关于党建工作年终总结怎么写范文

关于党建工作年终总结怎么写范文

关于党建工作年终总结怎么写范文 党建工作年终总结一 20_年，在市直工委和局党组的正确领导下，机关党委以邓小平理论和“三个代表”重要思 想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以创先争优为主线，扎实做好各项党建工作，为我局 更好地履行职能提供了坚强的政治、思想和组织保证。工作总结 1.创先争优推动工作。把创先争优活动融入到水务实际工作中去，切实做到“四个结合”： 一是与建设学习型党组织紧密结合起来，以学促建，让学习活动更有方向;二是与推动水务 业务创新发展紧密结合起来，深入开展全市农田水利基本建设和冬季清淤等利民工程，为民 办实事的同时做好了业务工作;三是与加强各基层组织建设紧密结合起来，紧紧围绕“四定” 承诺法全面开展点评工作。点评工作以推行党员公开承诺为抓手，以落实“四个是否”为切 入点，迅速把全体党员的思想统一到积极创先争优活动中来;四是与加强全局党员队伍建设 紧密结合起来，指导全局 18 个党支部，331 名党员做好党员队伍工作，进一步增强市水务 系统的创造力、凝聚力和战斗力。 2.加强学习提高水平。以推进学习型党组织建设为抓手，把集中学习与个人自学结合起来， 提高了广大党员的综合素质。一是进一步完善和落实中心组理论学习、科级干部“四个一” 等各项学习制度。上半年，局党组中心组集中学习 6 次，组织学习、宣讲、辅导讲座 2 次， 观看专题辅导 22 次，提高了党组成员的执政能力和决策能力。二是继续做好党员读书活动, 及时发送党建工作动态和《党支部工作》、《中国共产党历史简明读本》等各类党建杂志 200 册，建党 90 周年宣传画册 20 册。机关党员干部共阅读理论书籍 5 万字，完成了 5000 字以 上的读书笔记。 3.作风建设提升效能。根据今年全市开展“发展提升年”活动的要求，在局机关及局属单位 中进一步推进“三提升两争创”主题活动，深化机关作风建设。上半年，发动党员干部职工 广泛参与，采取公开承诺等方式诚恳接受群众监督，集中解决了道路积水、偷采河沙等多件 关注度高的突出问题。通过“三提升两争创”活动的不断开展，全局上下工作效能得到提升， 服务水平得到加强，并获 2010 年市直机关“三提升两争创”主题实践活动组织奖。 4.廉政建设长抓不懈。认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，扎实 做好廉政学习、反面警示教育和廉政文化教育。一是召开廉政大会。3 月，组织市水务系统 100 多名干部召开南昌市水务系统党风廉政建设工作会。会上观看了教育警示片，传达了省 市廉政会议精神，安排了 2011 年全市党风廉政工作任务。二是开展廉政学习。学习贯彻《廉 政准则》，树立正确的权力观、政绩观，努力建设廉洁型机关。三是开展警示教育。组织全 局 30 多人参观了在江西艺术中心举办的全国检察机关惩治和预防渎职侵权犯罪展览江西巡 展，用反面教材给党员们打预防针。四是开展文化教育。在局机关部署开展反腐倡廉宣传画 展活动，教育全局干部职工树立正确的人生观、价值观、权力观 3 和利益观，大力营造“以 廉为荣、以贪为耻”的廉政文化氛围。五是开展廉政承诺。4 月份召开了严守换届纪律动员 大会，学习贯彻中央“5 个严禁、17 个不准、5 个一律”和省委“10 个严禁”的换届纪律， 全局副科级以上领导干部签订了严守换届纪律表率的公开承诺。 5.庆祝活动主题鲜明。为庆祝建党 90 周年等主题教育活动。结合水务工作实际，开展了系 列纪念活动。一是 2 月初组织局党组成员重走小平小道。以伟人为楷模，增强了党员干部的 使命感、责任感和建设祖国的紧迫感。二是在局系统内部举办红歌合唱比赛的基础上，组织 了一支包括局党组成员在内的百人合唱团参加全市歌咏比赛，尽情讴歌广大党员对建党 90 周年的庆祝之情。一系列主题鲜明、健康有益的活动歌颂了建党 90 周年来取得的成就，展 现了水务系统广大党员对党对祖国的热爱之情。 6.党委换届顺利进行。年初，胜利召开了市水务局第一届党员大会，来自局机关和下属 13 个单位的 283 名党员参加了此次大会。会议全面总结过去几年党建工作，科学谋划今后几年 工作，部署安排 20_年工作，选举产生了新一届机关党委会。 7.群团活动丰富多彩。一是文体活动展风貌。春节期间举行了乒乓球、羽毛球、象棋、跳棋、 拔河、迎新春歌唱等文体比赛，增进了机关干部职工的友谊，增强了广大职工爱岗敬业、团 结拼搏的团队精神，展示了全局以新面貌迎新春的精神风貌。二是走访慰问送温暖。走访了 60 多位扶贫点困难群众和 7 名下基层的干部，为他们带去了组织的温暖。三是深入基层促 和谐。推进与社区党组织的结对共建活动，切实为朝阳洲街道利字街社区党组织解决工作中 的难点，组织机关干部 200 多人次参与共建活动。积极参与“万名干部下基层、民情夜访促 和谐”活动。共派出 7 名党员干部下基层，走访农村、社区、企业、医院、学校等基层单位 7 家，走访群众 93 户，收集基层单位和群众的意见建议 19 条，帮助基层单位和群众解决实 际问题 5 个，办实事好事 6 件，排查矛盾纠纷 3 件。成绩的取得得益于局党组的正确领导， 得益于全体党员的共同努力。下半年，机关党委将继续全面贯彻落实科学发展观，不断加强 党的思想、组织、作风和制度建设，充分发挥党支部的核心作用和广大党员的先锋模范作用， 为开创我市水务事业新局面作出新的贡献。 党建工作年终总结二 _年社区党支部在上级党组织和_街道工委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，在认真学习党的十九大精神，进一步加强党的 基层组织建设、阵地建设和功能建设中，按照党组织服务党员，党组织和党员服务群众的基 本要求，以全新的服务理念，规范化、制度化的运作机制，拓展党员服务内涵，提高党建工 作水平，取得了可喜的成绩。现将_年度_社区党支部工作总结如下： 一、健全组织生活制，加强民主集中制 1、社区党支部以完善民主生活制度，坚持学习制度，不断加强和改进党员教育管理方式方 法，充分发挥党支部在社区各项工作中的领导核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用。 由于_社区党员多数年龄偏大、失业党员人数较多，加上地处商业繁华地段，部分党员因房 屋拆迁、搬家流动等原因造成集中参加组织学习和活动困难。面对这种状况，党支部广泛征 求党员意见，一致同意坚持以定期的“一季度一学习”生活制，加强党员教育管理。若遇特 殊紧急需要，党支部还可逐个召集党员集中,开展专题性讲座和主题实践等活动。如今年的 党支部谈心活动和“正作风、强作用、保稳定、促发展”专题座谈会，党支部领导班子成员 从思想作风、工作作风、领导能力等各个方面，开展批评与自我批评，广大党员和居民群众 对党支部及班子成员的工作发表意见，凝聚了民心，促进了民主，推动了社区党建各项工作 的顺利开展。 2、加强民主集中制。党支部确立集体议事原则，健全民主决策程序，对人员分工安排、较 大经费支出和较大事项商榷经集体研究、书记负责，规范了党支部工作基本原则，形成了讨 论成决议的习惯。 二、强化民主与法制建设，深入贯彻十九大精神 1、党支部组织党员和入党积极分子认真学习党的十九大精神和新《党章》，学习《中共中央 关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》等文件，开展党员先进性、如何发挥退休党员 的先锋模范作用等大讨论活动。进一步增强了党员的党性观念，广大党员已深刻认识到高举 中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实 科学发展观的重要性。支部通过制作宣传专栏，组织居民参加街道举办的关于十九大报告的 知识问卷、讲座，以及利用茶余饭后闲聊等形式走进群众，切实做好了十九大精神的宣传教 育工作。 2、支持和保证社区居委会依法自治、履行职责，做好社区计划生育、社会治安综合治理、 环境卫生、文化教育、社会保障等方面的工作，从硬件上、软件上着力打造社区品牌，逐步 形成以社区党建为龙头，社区建设为基础，社区服务为核心的社区建设与发展新格局。 3、党支部充分发挥党员的先锋模范带头作用，建立健全了党、团员志愿者服务队，为居民 群众提供了各类便民利民服务和志愿者结对帮扶服务，在全社区营造出“人人为我、我为人 人”的良好精神文明氛围。 三、加强党的组织建设，夯实党的工作基础 社区党支部积极组织党员干部参加由区、街举办的业务培训和素质教育活动，为进一步加强 “两委班子”队伍建设，建立高素质、能力强、思想好、作风实、熟悉社区管理、热心为居 民服务的社区工作者队伍和壮大党组织队伍奠定了基础。现_社区共有党员 61 名，转出党员 2 名，申请入党积极分子 1 名。党支部人员类别中因身体状况不佳、不能参加学习的党员 4 名，两次拆迁人户分离未住本社区的党员 17 名，办理流动党员证党员 1 名。全年共交纳党 费 1508 元，交纳抗震救灾特殊党费 1160 元。 四、关心弱势群体，凝聚党心民心 为充分发挥党支部的领导核心、战斗堡垒和先锋模范作用，提升党员服务的感召力，扩大党 员服务的影响力。社区党支部在党员生病住院期间均由书记带队上门走访慰问，即使社区经 济非常拮据，但关心党员群众的身体健康，结对帮扶家庭生活困难的党员，使他们深刻感受 到了党和政府无微不至的关怀与温暖。党支部今年在抗冰救灾及春节期间，既组织了广大党 员群众开展互帮互助，又对辖区内家庭生活比较困难的党员群众进行走访慰问，并送去慰问 金、慰问物质共计人民币 5000 元。在抗震救灾支援四川汶川等地震灾区群众的募捐活动中， 社区党支部、居委会共募集救灾款 24457 元，广大党员和居民群众以自己的微薄之力，奉献 出了自己的拳拳爱心。党支部倾听群众心声，了解群众需求，沟通思想感情，以把群众利益 放在第一位，把服务群众作为第一目标，把群众满意作为第一标准，全心全意为居民群众办 实事、做好事，得到了广大居民群众的好评，加深了党员与群众的血肉关系。 五.凝聚合力协调发展，文明共建幸福家园 社区党支部通过上门入户对流动党员摸底建立台帐，积极协调与驻辖区各单位实现资源共 享、文明共建，广泛争取社会各界的大力支持与帮助，共同营造出文明、和谐、繁荣、发展 的_社区建设良好氛围。今年以来，_社区党支部以“一个党员一面旗”为标杆，“道德银行” 奉献、友爱、互助、进步为载体，积极组织引导广大党员群众开展丰富多彩的文化和娱乐活 动;与驻辖区各单位党组织联络，协调文明创建、互帮互助和共谋社会治安联防，公共建设 联办，文明社区联建的发展新格局;积极推行“在职党员双重联系，双向反馈制度”，挖掘、 整合、利用社区党建工作的“隐性”资源，发挥辖区内单位党建工作的特色，进一步强化了 社区服务功能，完善了社区服务体系，全面推进了社区的政治、经济、文化、服务、卫生、 治安、教育等各项事业稳步发展。 _年，_社区党支部圆满完成了上级党组织交给的各项任务，虽然还存在很多不足之处，但我 们有信心，有能力克服困难，争取更大的进步。 党建工作年终总结三 20_年住建局支部认真贯彻落实党的十九大精神，深入学习系列重要讲话精神，按照政府办 党委的工作要求，突出全面从严治党这个主线，贯彻“两学一做”学习教育常态化制度化， 以加强党员干部队伍建设为重点，紧紧围绕提升党组织创造力、凝聚力和战斗力的目标，完 善工作机制，创新工作方式，团结带领党员干部扎实推进基层党建工作，较好地履行了党建 工作职责。 一、加强班子建设，着力提高党支部向心力和战斗力 按照“团结、学习、勤政、廉洁”的要求，支部在日常 工作中非常注重“四种意识”的培养，模范执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，强 化政治意识，树立大局意识，培养核心意识，坚定看齐意识，以思想意识上的强化与清醒， 确保行动上自觉与上级党组织高度一致，形成了具有较强的战斗力、向心力和号召力的领导 核心，在工作中发挥了旗帜的作用。 (一)强化理论学习，保持领导班子先进性 20_年，班子成员始终以身作则，努力学习政治理论，不断提高自身素质。一是认真落实集 中学习制度，每周开展一次集中学习活动，筑牢科学执政、民主执政、依法执法的 执政理念。二是班子成员坚持自觉学习，做到学习走在前面， 工作想在前面，切实提高了对各项工作的指导能力。三是坚 持把学习当作一种责任，努力做到指导实践、推动工作。今年按照上级党组织要求，认真开 展了“不忘初心 牢记使命”主题教育，“忠诚履职 勇于担当”专题教育，纪律教育宣传月， 学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例》等。 (二)坚持民主集中制原则，形成领导班子合力 一是坚持集体领导。班子实行民主议事决策制度，遇事 多交流、多沟通，凡遇重点工作、财务开支等重大事项，均由班子集体讨论决定。二是坚持 团结协作。班子成员讲团结、重友谊，大事讲原则，小事讲风格，工作上从不互相推诿，形 成了民主、平等、和谐的团结氛围，维护了班子的集体威信，形成了班子内部合力，较好地 发挥了领导班子的集体领导作用。三是坚持沟通交流。支部班子成员之间坚持大事开会碰头， 小事相互通报，逐步形成了班子成员之间思想上常交流、工作上常探讨的良好习惯。 (三)坚持廉洁自律，发挥领导班子示范作用 一是严格遵守纪律。按照廉洁自律有关规定，严格遵守 党的政治纪律、组织纪律，自觉接受党和人民监督。班子成员中没有发生为个人谋取利益和 利用职务之便为他人谋取不当利益现象。二是规范言行。在执法办案、行政许可等工作中， 能够坚持原则、不打招呼、不批条子、不搞权钱交易，主动接受群众监督。三是率先垂范。 凡要求干部职工做到的，班子成员首先做到，以自清、自省、自律来影响带动了全体干部职 工。由于支部班子健全，分工明确，使党支部的活力和战斗力，得到了加强，同时也为党组 织工作的开展奠定了坚实的基础。 二、落实基层党建，不断提升队伍整体素质 党支部对党建活动提出了明确要求，对基层政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制 度建设和反腐倡廉建设形成了统一规范的工作举措，把党员教育、组织生活、党员活动和制 度完善等与日常工作有机结合，确保了党建工作的深入落实。 一是制定了党员培训计划，开展了《党章》、党的组织制度等学习讨论活动，开展了学习“十 九大”以来中央精神的系列学习教育活动。特别是积极开展了“十九大”精神学习教育活动， 制定了学习计划、安排和步骤，要求每个党员干部都写出了 20_字的心得体会。二是不断完 善党建机制。根据工作需要，支部进一步明确了各成员的职责分工，修订完善了党支部议事 制度、办公会议制度、讨论决定干部任免守则等相关制度，为基层党的建设规范化开展奠定 了制度基础。三是深化“两学一做”学习教育，以学促做活动。在组织集中学习，坚持每周 小组学习的基础上，组织党员干部开展走进瓦子街烈士陵园、梁家河，实地参观学习。加深 了党员干部联系群众，服务社会的意识和理念。四是严格落实“三会一课”，规范党内组织 生活。按照要求，不折不扣地按期组织“三会一课”，组织党员学习讨论，查摆问题，开展 批评与自我批评。 三、党建与业务结合，开创党建工作新成效 今年局支部坚持把加强机关效能建设作为提升住建形象的重要抓手，创新工作机制，实现提 速提效。 一是全面推行了限时办结制、首问负责制和责任追究制。在此基础上，进步细化任务，明确 责任，落实奖惩;修订完善了局机关内部管理制度》系列规章制度，进步了规范机关管理,理 顺管理体制,对领导班子工作分工、下属单位设置等重新进行了调整，进步理顺了分工，明 确了职责，减少了交叉。通过制度的完善,工作关系的调整，简化办事手续，缩短办事环节， 调动了广大干部职工的积极性,工作作风明显转变，办事效率明显提高，服务质量明显改进。 二是确保党员领导抓重点工作，促进了各项工作开展，扎实推进农村危改、棚户区改造等工 作。履行全面从严治党责任，及时传达贯彻中省市县有关党建工作会议精神，。认真落实“一 岗双责”，制定主体责任清单、任务清单和问题清单“三张清单”，领导班子成员和各下属单 位负责人签订目标工作责任书，推动“两个责任”全面落到实处，努力营造住建系统风清气 正的政治生态。 四、存在的问题和下一步计划 20_年党建工作虽然取得了一定的成绩 ，但也存在不少问题:一是对新的理论和政策学习不 够，仅停留学习表面;二是各种制度有待进一步完善，部分党员组织观念较差 ;三是党员干部 工作能力和工作方式还有待改进。 20_年，住建局支部在落实基层党建、抓好党员队伍建设等方面加大力度，在深入基层调研， 解决基层困难方面作出了极大的努力，取得了显著效果。20_年，我们将在上级党组织的正 确领导下，认真寻找差距和不足， 抓好党建各项工作任务。找准差距，强化责任，精心谋 划抓落实;加大党员的学习教育;抓好党建示范点建设，积极探索，大胆实践 ，立足创新抓特 色，争取取得更优异成绩 党建工作年终总结四 局党支部在开展“一支一品”工程创建以来，以品牌创建为抓手，开展了“围绕安监抓党建， 抓好党建保安全”为主题特色的“贴心”支部工程，在区委、区政府的正确领导下,以党的 十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断提升基础工作质量和效率， 不断提升增强党员干部“四个意识”，不断提升安全监管工作水平，努力打造了一支政治坚 定、纪律严明、廉洁高效、作风优良、群众满意的安监队伍新形象，为全区经济社会持续健 康发展，决胜全面建成小康社会创造良好的安全生产环境。 一、以党建带“三基”，以“三基”促党建 (一)以局党支部建设为核心，形成支部带党员，党员带群众，以党建带“三基”，以“三基” 促党建的良性互动机制。自 20_年至今，局党支部紧跟区委组织部步伐，通过认真开展群众 路线学习教育、三严三实活动、学习讨论落实活动、“两学一做”主题学习教育等，结合我 局党员“亮身份、树形象、作贡献”活动、“争当优秀共产党员”活动、党员“三包”活动、 “爱心捐”扶贫志愿服务、学唱入党誓词歌活动、集中到马克思书屋参观学习和山西智慧党 建学习等系列活动，切实树立起党员干部的先锋形象，切实增强支部党员队伍凝聚力、向心 力、感召力和战斗力。实现了我局在全区“两学一做”学习教育常态化制度化示范点建设中 争先进位的“双争先”目标。 (二)认真落实“三会一课”制度，局党支部制订了年度学习计划安排，实时调整学习内容， 每名党员结合自身制订个人学习计划，做到有安排、有计划、有落实、学用结合。截至目前 已组织开展“主题党日”11 次，集中学习 50 余次，主要领导讲党课 6 次，重点学习了十九 大报告精神、习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲、《山西省组织工作会议精神》等， 并组织学习党章党规知识测试 3 次。在 20_年上半年召开了党员民主生活会和专题组织生活 会、党员民主评议工作。15 名党员相互之间深入开展了批评和自我批评，大家做到实事求 是、严于自我剖析，勇于揭露自己的缺点和错误。 (三)结合“三卡一议”工作法，党支部提前安排学习课程卡，每名党员认真撰写学习心得卡， 并每月进行了党员学习评分，做到入脑入心，使每名党员干部自觉的把思想和行动统一到十 九大精神上来，用十九大精神武装头脑、指导实践，提高工作效率。 二、以工作精细化为思路，以规范化为目标 (一)完善机关各项规章制度。已重新修订并完善了《机关考勤制度》、《晋源区安监局“三重 一大”事项集体决策制度》、《晋源区安监局党组会议、局长办公会议议事制度》、《晋源区安 监局公车管理制度》、《晋源区安监局党支部工作制度》等各类制度共 21 个，已完善“三目 录一手册”，实现基础工作标准化、科学化、制度化、信息化。 (二)把党风廉政建设责任制纳入年度目标绩效考核。 局党组在年初组织全体干部职工层层签订了《党风廉政建设责任书》和《党风廉政承诺书》， 每月适时开展谈心谈话，开展了整治群众身边腐败问题专项工作，认真查找执行中央“八项 规定”和改进工作作风是否存在优亲厚友、弄虚作假、欺上瞒下等问题，坚决查处在此过程 中的“吃、拿、卡、要”等违纪违规行为。局上下形成廉荣贪耻的良好氛围，营造了风清气 正的工作环境。20_年 8 月 15 日至 11 月 10 日，区委第三巡察组对安监局进行巡察，20_年 5 月 28 日区委巡察组向安监局反馈了巡察意见。局党组高度重视，多次开会研讨，针对反 馈报告中的 30 条问题进行了一一认领，明确整改措施、责任人、整改时限、取得的效果， 制订了切实可行的整改方案和巡察整改“三清单”，30 条问题已全部整改完毕。 (三)强化安全生产检查执法，狠抓隐患排查治理。围绕 20_年我区安全生产工作思路，以党 的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实区委五届六次全会精 神暨经济工作会议精神，坚持目标导向、问题导向，通过安全生产大检查和“打非治违”等 专项行动力度不断加大，把创先争优活动与安全生产大检查和“打非治违”等专项行动紧密 结合起来，以活动促监管，除隐患保安全。截止目前，全区共发生各类生产安全事故 5 起、 死亡 5 人，事故起数和死亡人数同比分别下降 44%和 44%。其中，道路交通事故 2 起，死亡 2 人，建筑事故 3 起，死亡 3 人，死亡人数占全年控制指标(12 人)的 41.7%。全年未发生较 大及以上生产安全事故，安全生产形势总体稳定。 三、以群众满意为宗旨，以业务能力保安全 (一)开展全方面的岗位培训和技能培训活动，使机关广大干部职工的政策法律水平明显提 高，业务技能明显提升，队伍执行力明显加强。今年举办了干部安全生产业务培训，全区 600 余人参加了培训。各行业主管部门邀请专家授课，对所辖企业从业人员进行安全生产强 化培训，培训企业从业人员 10000 余人次，有效提升了企业从业人员的安全意识和能力。开 展安全生产月系列宣教活动，确定了 10 项重点活动，共设置咨询台 100 余个、展板 200 余 块，悬挂安全生产宣传标语海报 2100 余条，发放宣传资料 10 万余份，取得了良好的宣传效 果。6 月 26 日，在大强伟业组织开展晋源区安全生产综合应急救援演练，区、镇、村、企 业 300 余人参加了演练，通过演练进一步锻炼了应急救援队伍，提升了应急管理的能力。在 全国第十七个 “安全生产月”活动启动仪式上，3 家企业代表进行了安全宣誓，9 支安全生 产宣教队伍代表接受旗帜，将奔赴企业、机关、社区、学校、公共场所、农村、家庭等单位 进行安全生产宣教活动。 (二)加强安全监管工作，明确任务突出重点。20_年 2 月 27 日，区委常委会审议通过《实施 意见》，在全市率先出台了《关于推进安全生产领域改革发展的实施意见》(晋源委发〔20_〕 11 号)。《实施意见》共分为“一个目标、六大任务”七个部分、二十二条、七十六项重点 任务，突出“四个更加”特点：一是责任更加细化。细化了党政领导责任、属地管理责任、 部门监管责任、企业主体责任。二是安全监管机制更加完善。明确安监部门作为政府工作部 门和行政执法机构，完善了区、镇、村三级安全监管机制。三是重点更加突出。在危化、城 市、燃气、道路运输、职业病预防等方面提出明确要求。四是保障更加有力。在信息化、社 会化、安责险、宣传培训、应急管理都更加明确了任务，落实了安全监管执法人员岗位津贴 和村(社区)安全员工作补助。目前我区 22 个负有安全生产监管职责的部门均设立安全监管 科室，6 个镇(街)均设立有安监站，125 个村(社区)设置里 133 名安全员。 (三)推进双重预防机制建设。在试点单位双重预防机制建设的基础上，严格分类分级管理， 运用信息化手段，推动风险辨识管控体系建设，与安全生产网格化建设相结合，全面构建安 全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性机制。在试点先行、技术支撑的基础上，我区选 取了安全管理基础较好，有一定风险辨识和管控能力的山西美佳矿业装备有限公司作为试点 单位，并聘请相关专家团队给予技术支撑，对照太原市要求，先行建立健全山西美佳矿业装 备有限公司安全风险分级管控和隐患排查治理工作制度和规范，编写了《山西美佳矿业装备 有限公司风险分级管控体系建设范例指南》，为推进双重预防机制建设提供技术上的支持， 完成了重点企业试点建设，形成可借鉴、可复制的企业安全生产双重预防机制建设经验。截 止 20_年 10 月底，全区 217 家企业(除 19 家待拆迁转型企业不开展双重预防机制以外)176 家企业已完成双重预防机制创建工作，完成率 81%，已完成企业正在积极纳入信息平台建设。 (四)推进企业标准化建设。在建筑施工、道路运输、危险化学品等高危企业全面开展安全生 产标准化建设，鼓励其他企业争创安全质量标准化示范企业，以安全标准化创建促进企业隐 患排查治理，不断提高企业本质安全水平。20_年以来，太原紫鑫制品包装有限公司、太原 鹏龙星徽汽车销售服务有限公司、太原晋阳燃料经销有限公司、太原罗城祝福加油站等九家 企业已召开末次会议，达到安全生产标准化三级企业标准。 二、存在的问题 (一)学习领会党章党规还不够深入，结合实际开展工作的能力还不够。 (二)党员先锋模范作用发辉还不够，安全工作推进不够扎实。安全的意识还不够强，侧重于 业务工作，对安全生产工作重视不够，工作流于形式，安排多、落实少，安全检查不深入、 不细致，监管频次不足，执法力度不够。 (三)创新执法方式，提高行政效能的能力还不够。行政执法追求人性化的执法理念还不强， 还未建立并落实安全生产权力和责任清单，执法标准化水平还有待加强。 三、今后努力方向 (一)结合党员活动日和“三卡一议”工作法，将学习教育持之以恒。充分发挥党组织的战斗 堡垒作用和党员的先锋模范作用，党员领导干部要以上率下，充分发挥党支部的战斗堡垒作 用，争做信念坚定、为民服务、能力过硬的安监工作者。 (二)建立健全长效机制。对需要建立的制度，抓紧建立起来，堵塞制度漏洞。对不科学不健 全的制度，进一步规范完善，加快建立起不想腐、不敢腐、不能腐的制度体系，防止问题反 弹回潮。 (三)严格落实“两个责任”。坚持党要管党、从严治党，严格落实党组主体责任，认真执行 党风廉政建设责任制，加大党建在干部考核中的权重，切实做到领导认识到位、监督权力到 位、教育管理到位、干部把关到位、执行纪律到位、检查问责到位，始终把党风廉政建设和 反腐败工作紧紧抓在手上，推动党风持续好转。 党建工作年终总结五 医院党支部成立于 20_年 8 月，现有正式党员 15 名(其中女党员 5 名，35 岁以下党员 8 名)、 入党积极分子 9 名，成员素质较高，工作思路清晰，管理民主，各项制度较为完善，档案资 料保存完整，并创建了“六个一”阵地，暨：一块牌子、一面党旗、一个制度、一个学习园 地、一个光荣榜、一套电教设备。 今年以来，我支部以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，不断加强党员队伍素质建设、 医院文化建设和党风廉政建设，大力提高思想政治工作水平，结合我院实际情况，努力建设 学习型、廉政型、服务型、平安型医院，深入开展了“医院质量万里行，廉政文化进医院” 和“三学三建三讲”主题实践活动，取得了较好的成绩。 一、加强党建工作机制建设 我支部积极探索和研究党建工作新情况、新问题，不断改进工作方法，找准党建与业务的结 合点和切入点，切实加强组织建设：一是明确了组织职责，准确定位，积极发挥协调保障和 监督作用;二是强化党组织在医院重大决策中的作用，加强在维护各方权益方面的领导、凝 聚作用;三是积极培养发展新党员，将优秀职工吸引到党组织里来;四是开展“创先争优”活 动，为医院的长远发展提供动力和保障。 二、开展“三个三”主题实践活动 活动责任明确，落实到人，我支部购买理论学习教材，征订杂志，建立述学、考学、评学机 制，采取“一对一”的方式，由_同志分别对_同志进行培养。活动还坚持学理论与学业务相 结合、自学和集中培训相结合的原则，充分利用周会、晨会等载体，组织全院职工参加学习， 做到了支部和个人的学习齐头并进。 三、加大凝聚力工程建设力度 我支部围绕了解人、关心人、凝聚人的工作目标，解决职工住宿问题，方便职工生活，办好 实事鼓舞人;在职工婚、产、生日时给关怀和帮助，把握环节关心人;在院长_的大力支持下， 组织了一系列公益爱心和文体活动，加强文化建设凝聚人。医院党建工作总结其中，公益活 动主要有：组织动员全院职工对雅安地震等救灾行动进行募捐，参加雅安地震义演，呼吁社 会各界共献爱心，帮助震区群众进行灾后重建;主动联系媒体，共同前往玉树高寒地区，向 当地生活、学习条件艰苦的孩子们献爱心，捐献善款、学习工具、药品等，并组织活动鼓励 孩子们努力学习，回报社会。文体活动主要包括：元旦趣味运动会、猜灯谜活动、护士节拔 河比赛、五周年院庆、节假日爬山、篮球比赛等。 我院的党建工作取得了较好、较快发展，但是成绩和问题总是同时存在的，工作中的问题突 出表现在：一是党员人数变动较大，党员先进性教育长效机制还需进一步完善和加大贯彻力 度;二是由于医院工作性质和岗位的特殊性，党员、入党积极分子的集中培训、学习时间有 限;三是组织的活动经费少，不利于广泛开展学习和活动;四是有部分员工在大学期间已经发 展成为了预备党员、入党积极分子，由于毕业时档案没有及时转出，时间久了造成档案资料 的缺失，给发展党员工作带来很多困难。 新的一年，我支部将认真落实党的十八大和十八届三中全会重要精神，围绕深化医疗卫生体 制改革等各项中心工作任务，深入开展创先争优活动，努力解决工作存在的问题，全面提升 组织的创造力、战斗力和凝聚力，为医院的发展提供坚强的组织基础和政治保证。 最后，对区、街道非公党建工作提两点建议： 一是建议建立微博群，开创微事物处理机制。以“区委组织部官方微博”为中心，建立地区 企业微博群，增强与地区企业联动，及时发布相关信息，更好的提供政策和生活方面的服务， 同时实现意见、建议通过微博方式直达街道党工委。 二是建议针对企业党组织的特点，开通非公党建博客及区委组织部“微党校”，并以此为平 台开展党史、党章以及相关知识的学习、竞答等活动，通过网络方式丰富党建活动。