2020党支部书记年度述职报告【三篇】

2020党支部书记年度述职报告【三篇】

2020 党支部书记年度述职报告【三篇】 【篇一】党支部书记年度述职报告 民政局机关党委现有 10 个党支部，党员 252 人。作为局机关党委书记，我 严格严格要求自己，正确履行职责，始终坚持权为民所用，利为民所谋，廉洁从 政，勤政为民，把全面加强民政机关党的思想政治建设、组织建设和作风建设作 为今年的重点工作来抓，进一步提高领导班子对机关党建工作重要性的认识，做 到思想上重视，工作上支持，行动上协调，认真地履行党委书记的职责。 一、履行职责情况 (一)加强自身政治理论学习，不断增强廉洁自律意识 为人民掌好权、用好权，必须不断加强理论学习和党性锻炼，坚定理想信念， 打好思想基础，筑牢思想防线。一年来，我能认真学习马列主义毛泽东思想、邓 小平理论、“三个代表”重要思想，以及党纪条规，不断提高自己的政治理论素 质和思想道德水平，树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观， 摆正个人利益和人民利益的关系，不断加强党性锻炼，把党的教育化为内在的信 念和道德约束力量，始终保持清醒的头脑，树立大局意识，自觉地做到把群众的 呼声当作第一信号，把群众的需要当作第一选择，把群众的利益当作第一考虑， 把群众的满意当作第一标准，诚心诚意为人民群众办实事、办好事，经常听取群 众的意见，主动接受群众的监督。 (二)抓理论学习和政治教育，使党员干部的思想政治素质有明显提高。民政 工作任务重、责任大，只有打好思想基础，才能保证各项工作任务的顺利完成。 为此，我们把加强和改善党的思想政治建设作为党建工作的一个重要内容来抓， 突出重点，强化教育，务求实效，认真把思想政治建设的各项任务落到实处。一 是认真搞好党组中心组学习。学习中，我们认真抓了制定学习计划、组织集中学 习、落实责任制、加强成员之间交流、督促检查等几个环节，使中心组的学习能 够做到学有计划、学有安排、学有内容、学有要求、学有检查。而且，通过抓好 党组中心组学习，较好地发挥了龙头带动作用，有效促进了全局党员干部政治理 论学习的全面开展。二是注重把学习形式和本职工作结合起来抓好机关干部职工 的政治教育。我们在理论学习方面注意采用一些好的形式，如开座谈会、举办培 训班、撰写心得体会等，同时更注重与实际工作和业务实践结合起来，要求党员 干部在学习中一定要联系实际深入思考，用理论指导实践，不断提高工作质量和 效率，真正发挥理论学习的实际作用。 (三)抓基层党组织建设，使机关党组织的凝聚力和战斗力有新的提高。今年 重点抓了两项工作：一是健全组织机构，加强各级党组织班子建设。选好配好基 层党支部书记，广泛听取班子成员和干部职工的意见，把党性强、作风正、熟悉 党务知识、有较强组织领导能力和实践经验的党员干部选拔充实到党组织领导班 子里面，特别是注意选准配强党支部书记，11 月份对下属三个事业单位的党支 部书记进行了调整。今年，局机关党支部、市救助站党支部、市社会福利院党支 部按要求完成了换届选举工作。二是加强党支部管理，健全落实责任制。严格按 照《党建工作责任制》和《党支部工作达标活动方案》的责任分工，自已具体抓 落实责任制工作，副书记负责党支部目标管理责任制的日常工作，在党委(支部) 的统一领导下，团结协作，尽职尽责地抓好本单位党组织建设。通过抓措施促行 动，机关各个党支部的规范化建设得到了加强，保证了支部工作能够得到正常、 有效运转。 (四)抓好民主评议行风和党风廉政建设，树立民政部门新形象。一是搞好民 主评议行风建设活动。按照省民政厅和市纠风办的部署，从 4 月中旬开始，市民 政系统进行了民主评议行风活动，为了更有效地解决群众反映强烈的热点难点问 题，市民政局开展专题调研，提出有效的解决办法和整改措施。通过整改，民政 各项工作取得了显著成效：一是民政系统干部职工受到了一次深刻教育，进一步 强化了“以民为本，为民解困”的宗旨意识;二是民政部门依法行政水平和工作 效率得到进一步提高。 二、存在问题及努力方向 存在问题：一是对抓好政治理论学习尤其是学用结合方面考虑得不深，缺少 好的办法，学习的形式也不丰富;二是培养发展党员工作有待加强;三是对党建工 作的调查研究不够。 努力方向： 1、强化自我学习和教育，积极参加各项学习和培训，多下基层调研、多做 笔记多写文章。 2、求真务实依法行政，切实履行职责。 3、廉政自律、做好表率。认真贯彻两个条例，执行好四大纪律八项要求， 切实负起本单位党风廉政建设的责任。牢记自己是被监督对象，时常规范自己的 言行，做到“自重、自省、自警、自励”。 述职人：--x 20XX 年 x 月 x 日 【篇二】党支部书记年度述职报告 尊敬的领导、同志们： 20xx 年，区直机关工委的帮助指导下，在局党组的坚强领导下，现将一年 来本人履行党建工作责任情况报告如下。请予评议。 一、履职工作情况 (一)坚持以上好“党课”为主，创新教育培训管理机制。 我们把提高党员的政治业务素质，作为新时期党的建设的一项战略任务。始 终把党员干部的教育培训作为加强党员教育管理的治本之策，长久之计，在培训 方式上，采取以上党课为主，充分发挥基层教育阵地的作用，采取分级负责、分 级教育管理的办法。在党员教育管理机制上，推行党员目标管理，认真落实党建 工作责任制。积极组织各支部书记上党课、参加区直工委组织的培训。 (二)健全各项制度，规范教育管理行为。 在加强党员教育管理工作中，我们注重建立和完善党员教育管理工作各项制 度，坚持用制度来规范党员教育管理的行为。局总支结合工作实际，制订了相应 的党员教育管理制度、党建工作常用资料汇编、党建工作实务汇编。同时，我们 还就党内组织制度，党员定期学习制度，三会一课制、民主生活会、民主评议党 员等各项制度进行了修订和完善，各党支部能够坚持一周集中一次以上学习，每 月正常组织一次以上活动，一年召开一次民主生活会、开展一次民主评议活动。 (三)结合专项教育，提高党员干部良好形象。 今年，我们结合整治“吃拿卡要提升国土房管形象”和“民主评议政风行风” 活动，从抓学习入手，重视教育，提高全体干部职工拒腐防变能力。 一是开展集中教育培训。结合党章和“三严三实”教育活动，以及整治“吃 拿卡要提升国土房管形象”和“民主评议政风行风”活动，集中学习了党的政策、 方针，总书记一系例重要讲话，国家关于土地改革的一系列政策理论。参加了区 直工委组织的党支部书记培训，参加区直工委组织的党员培训和入党前培训学习。 同时，还邀请区检查院、区纪委、区信访办领导就当前党员干部遵章守纪等授课。 二是开展警示教育。我们分 3 批次组织党员干部到重庆九龙监狱”接受廉政 警示教育，为深入开展反腐倡廉宣传教育，组织党员干部观看了《贪婪霸道自掘 坟墓》等教育片的警示教育。通过各种形式强化学习，遵强了党员干部自学守法 意识。 三是建立健全基层党支部和党员承诺践诺制度。局系统 160 余名党员围绕以 “爱岗敬业、乐于奉献、为人诚实、作风踏实、服务大局，服务热情，杜绝‘门 难进、脸难看、事难办’和‘吃、拿、卡、要’现象，模范遵守国家法律、法规， 严格遵守党的纪律，自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德和单位内部管理的 各项规章制度，坚持原则、秉公办事、廉洁自律”作为承诺践诺主要内容，签订 公开承诺书。五是党员干部为民服务“接地气”。局机关总支扎实做好机关干部 “到社区发挥作用”活动。为北门社区群众进行国土房管政策宣讲和送温暖献爱 心活动。 二、存在的主要问题及原因 我们党员教育管理工作，经过局总支、各支部的共同努力，总体上看，已步 入了制度化、规范化的轨道，党员教育管理工作跃上了一个新台阶，提高到了一 个新的水平，但也存在一些不容忽视的问题和薄弱环节。 一是一些党员宗旨观念和模范作用淡化，党员的先锋模范作用发挥得不明显， 有的甚至混同于一般群众。 二是有些党员参加组织生活不积极，开展集体活动难。 三是党员教育管理的实效性和针对性不强，形式还不够灵活。 三、下步工作思路及主要打算 (一)全面加强党员教育管理工作。要进一步加强党员的理论教育，引导他们 树立正确的'世界观、人生观和价值观，坚定共产主义理想信念，从根本上增强 贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性，使每个党员在思想和行动上 解决能否代表、如何代表的问题。 (二)认真组织党员干部学习贯彻修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中 国共产党纪律处分条例》。党员干部要对照《准则》和《条例》发挥表率作用， 把自己摆进去，联系自己的工作职责，联系自身思想、工作和生活实际，带头践 行廉洁自律规范，同时要组织本科室本单位干部职工认真学习、自觉践行相关规 定，确保不触底线、不越红线，真正把党规党纪的树立起来，执行到位。 (三)要改进党员干部教育培训方式，制订长远的培训规划和年度计划。适应 当前形势和发展的需要，准确掌握党员的思想动态，改进培训方式，利用丰富多 彩、灵活多样的教育形式，加强党员教育的针对性，增强培训的实效性。 (四)树立先进典型，发挥榜样力量。采取以点带面的方法，从各支部、各专 业挖掘先进党员的典型，总结典型经验。同时加大宣传力度，宣传先进党组织和 先进人物的典型事迹，使全体党员在典型的带动下奋发工作，锐意进取，为我区 实施“三区一美”战略做出自己应有的贡献。 述职人：xxx 20xx 年 xx 月 xx 日 【篇三】党支部书记年度述职报告 20XX 年上半年以来，我严格按照上级指示，立足本职岗位，勤奋努力学习， 认真履职尽责，较好完成了上半年任务。下头，就将履职情景大家简要汇报，请 批评指正。 一、任职以来所做的工作 自担任现职以来，能够加强学习，进取调整工作思路，更新知识结构，加强 作风培养，按照职责要求抓好本职工作。 (一)勤学常思，打牢了适应本职的理*底。来到单位，我自我深知学习理论知 识、打牢理*底的重要性。任现职以来，我一刻也不放松对理论知识的学习和积 累，经常加班加点地学习。一是点滴积累学。结合自身实际制定了学习计划，从 读书、读报到新闻写作，经过系统学习《党的十九大教育读本》、《习近平谈治国 理政》第二卷等书籍，利用点滴时间撰写心得体会，并把所学知识运用到实际工 作中，打牢了思想根基，增长了知识，开阔了视野。二是针对政策学。对各大主 流报刊上的重要文章、上级下发的各种文件，深刻领悟精神实质，召集支部成员 共同学习，相互交流，及时用上级精神统一思想;团体研究问题，做到议事先议 政。针对党的政策、方针学，促使学习成果进入支部决策，并结合自我工作的实 际及各类法规制度的有关条款，进行了摘录和整理留作法规学习资料。三是结合 实践学。在工作上我力争做到“三勤”：勤谈心交流，从大家那里听到一些好提 议;勤读书看报，从别人那里学一些好做法;勤思考总结，从工作得失中悟出一些 规律。坚持边学边干，把落实每项工作的过程当成学习提高的过程。经过岗位学 习和实践锻炼，自我抓工作的思路清了，办法多了，底气足了，抓政治工作的信 心也有了。 (二)恪守职责，强化了落实政治工作的质量。新形势下单位同志思想受到利 益调整、多元化价值取向、改革调整等现实问题的影响较大。实践中我体会到， 政治工作不是“空对空”，要牢牢把握工作的针对性和实效性，必须贴近实际才 能见到实效，必须脚踏实地才能有所作为。一是心里装着群众。注重到同志中间 了解情景，掌握第一手资料，及时把握大家思想变化情景，抓住人员重点，经过 谈心、座谈掌握大家的思想底数，及时调整补充了教育资料，提高了授课质量， 增强了工作的主动性。半年来，共编写教案 13 份，组织授课 4 余次，进一步提 高了大家的思想政治素质。二是凡事想着群众。对“不忘初心牢记使命”主题教 育，采取“集中授课+小课串讲+视频辅导+课后讨论”的方式，解决言教不深的 问题;以单位光荣传统和诸多荣誉为题材，广泛开展“向优良传统看齐、向技术 骨干学习、为改革蓄力”的常态系列评比竞赛活动，增强了教育实效性;让典型 教育大家，让优秀技术骨干等现身说法，搞好互动式教育，解决身教不力的问题; 很多采取对话式、演讲式、讨论式的教育形式，调动大家参与教育的进取性，充 分发挥大家的教育主体作用，解决群教不畅的问题。此外，我还先后组织了“薪 火相传·苦难辉煌·心向党”系列演讲比赛、“记忆与感恩”系列专题活动，进 一步丰富了大家的业余文化生活。三是一切为了群众。注重解决思想问题与解决 实际问题相一致，引导干部帮忙一些同志减轻来自家庭的压力，指导大家开展好 “三互”活动，并加强对小组长培训，充分依靠思想骨干队伍把思想工作做细做 实。为遇有家庭变故的同志，立说立行的帮忙安排回去处理;自任职以来，全体 同志政治立场坚定，思想进取上进，单位风气正、士气高。 (三)谋事成事，提高了统班子带队伍的本事。本着抓队伍先抓班子的思想， 我自觉以抓好支部班子建设为已任，从思想上、组织上、制度上全面加强班子建 设：一是用上级精神统领班子，强化组织把关定向功能。我自觉端正工作指导思 想，始终把工作重心放在扎实打基础、全面谋发展上;充分发挥主观能动性，决 策讲科学，建设讲质量，办事讲效益。x 至 x 月份，参加了 XXX 任务，完成了 XXXX。 二是用组织生活制度运转班子，强化支部科学决策功能。加强对中心工作的领导， 不感情用事，不会前办事，不个人定事，提高团体领导的质量。作为支部书记， 我能够始终将自我置身于支部团体领导之下，进取拥护支部的团体决策，大事讲 原则，小事讲风格，遇事能够进取与副书记及其它成员交心通气，主动商量，相 互支持，密切配合，虚心听取他人的意见和提议，紧紧围绕保障处党委的工作思 路抓落实、求发展，能够以普通党员的身份进取参加党组织生活，理解组织、群 众监督的自觉性较强。三是搞好对党小组长的传帮带，强化党支部班子的自建本 事。我时刻关注各党小组建设情景，结合自身工作经验和体会，给党小组长出主 意、教方法、拿对策，帮忙他们查找原因、克服困难，使所属党员队伍建设水平 有新的提高。 (四)严谨务实，树立了个人良好形象。支部书记不仅仅要说得让人信服，更 要做得让人佩服。在工作和生活中，我注重严格要求自我：一是增强党性修养。 在工作和生活中勇于“解剖”自我，主动承担工作中的失误，本着坦诚相待的方 式处理同志关系，对上讲实话，对下诉真情，在困难和挫折面前坚持强烈的进取 精神和创新意识。二是坚持了公道处事。我自觉按照职责范围内和要求履行职责， 不贪权争权，遇事主动与其他同志交流意见;在热点问题处理上，坚持原则，尊 重各党支部和全体同志的意见，在经费开支、工程建设等问题上都能严格依据事 务公开要求，以公开求公正，大家普遍满意。三是提升了服务意识。基层开展工 作我主动帮着谋划，遇到棘手问题我进取帮忙解决，有了先进典型及时帮着总结， 事迹材料都亲自修改把关，上级部署任务不当“传话筒”和“二传手”，能进取 结合单位实际提出贯彻落实的意见，支持基层在职责范围内创造性地开展工作。 二、工作中的几点体会 (一)仅有爱岗敬业，恪守职责，才能高标准地干好每一项工作。本职岗位是 实现人生价值的舞台。就我个人而言，不论在什么岗位直到此刻，都能把每一个 新岗位作为自我新生活的开始，全心全意投入到工作中去。所以，只要立足本职， 扎实工作，就能实现自我的人生价值。 (二)仅有努力学习，善于总结，才能不断提高自我的工作水平。自任职以来， 我始终把学习当作自我干好工作的第一要务，用先进的理论来指导工作的实践， 使自我在潜移默化中得到提高。工作的实践中使我深深地体会到，仅有不断地加 强学习，更新知识结构，储备知识含量，扩大知识内存，并与实践有机地结合起 来，在实践中摸索，在实践中锻炼，才能真正提高自我的工作本事和水平。 (三)仅有加强团结，增进友谊，才能在风正气顺的氛围中使组织功能得到充 分发挥。团结出战斗力，团结出凝聚力。一名党员干部善不善于团结人，能不能 在团结上当模范，既是个人修养的表现，又是政治素质的反映。仅有带头搞好团 结，才能增强支部的凝聚力、战斗力。 (四)仅有充分依靠群众，调动大家工作的进取性和主动性，才能促进单位建 设不断发展。长期的基层工作经验使我深深地体会到，每一名同志都是单位建设 的根本力量。所以，仅有把所有大家的主观能动性充分调动起来，使大家的聪明 才智得到尽情发挥，做到大家齐心协力、同心同德，才能把单位建设好。 三、工作中存在主要问题 (一)创新意识有待于进一步增强。对改革调整新形势下基层建设的特点规律 认识不够深刻，对单位在实践中积累的一些好的做法、好的经验总结推广不够， 主观上存有求稳大于求新的思想。 (二)执行规章制度还不是很严格。有章不循的问题还不一样程度的存在。在 工作中落实规章制度方面强调多、抓得少，要求多、检查少，重“有形”的具体 工作，轻“无形”的教育引导，致使个别人的思想转化不明显。在人员管理上不 够严格，检查督导不经常，对一般性的违纪问题没有进行严肃的处理，只是进行 了批评教育，导致了管理工作时松时紧。 (三)工作作风有时不够扎实。对集中组织的专题教育、大项活动投入精力多， 对单位经常性工作检查指导不够细致;从政治工作方面建设指导帮忙多，对其他 工作有时抓得还不够全面;布置工作提要求多，帮忙单位解决问题有时缺乏耐心 和韧劲。主要原因：有时思想浮躁，站在班排角度想问题不够深、不够细。 四、下步工作努力方向 针对以上存在的问题，在今后的工作中，我坚决做到以下几点。 一是勤奋学习，不断提高政治理论素养。加强理论学习，把贯彻落实习主席 系列重要讲话精神，落实全面从严治党作为一项政治任务。首先提高思维层次。 把学习的重点放在提高自身的思维层次上，不断提高自我认识问题的本事，尤其 是从政治上思考问题、分析问题的本事，做到任何时候任何情景下都听招呼、守 规矩，不做愧对于党、愧对于组织的事。其次，加强自我完善。在学习中自觉做 到勤读深悟，甘当“小学生”，虚心向领导学习，向身边的人和事学习，在学习 中不断丰富自我、完善自我，提高自我。三是强化实践锻炼。学以致用，学有所 成。以时不我待的紧迫感、不进则退的危机感来学习理论和高科技知识，有效弥 补自身的不足，用发展的办法来解决工作中遇到的新情景、新问题，做勤奋学习 的模范。 二是扎实工作，不断增强事业心和职责感。事业心来自于扎实的工作，所以， 仅有把个人前途命运与单位建设紧密联系起来，在工作中，不讲客观，不讲条件， 在困难面前不回避、不绕道，不将矛盾上交，充分发挥主观能动性，以实实在在 的工作求得实实在在的成效，不搞“花架子”，不做“面子活”，经常征求大家对 自我工作的意见提议，不断修正工作的思路和改善工作方法，努力提高基层建设 的质量。 三是加强修养，始终坚持思想道德的纯洁。时刻用共产党员的立身做人的标 准约束自我，严格坚持党性原则，加强人品官德修养，不断强化自律意识，正确 对待名利得失，正确使用手中权力，自觉以法纪为镜照照自我越轨没越轨，以道 德为镜照照自我纯洁不纯洁，横不攀竖不比，老老实实做自我，始终坚持清正廉 洁的良好形象。 以上是我个人的述职报告，不妥之处，恳请领导和同志们批评指正!