2021年1月民主生活会对照整改检查材料5篇合集

2021年1月民主生活会对照整改检查材料5篇合集

2021 年 1 月民主生活会对照整改检查材料 5 篇合集 目 录 1、巡查组长 2021 年组织生活会个人对照检查发言 2、2021 年民主生活会召开情况总结报告 3、在抵制餐饮浪费专题组织生活会上的发言(个人对照检查材料) 4、2021 年班子成员民主生活会个人对照检查材料 5、党员干部思想政治素质自查自评报告 巡查组长 2021 年组织生活会个人对照检查发言 根据 2021 年党员干部组织生活会的要求，我认真学习了《xxx 谈治国 理政》第三卷等理论学习书籍。学习中，坚持把自己摆进去、把工作摆进 去、把职责摆进去学，认真开展找查问题，剖析问题根源。 一、存在的突出问题 (一)理论学习方面。政治理论学习不够深入。通过学习学习党的十 九大报告、学习__精神、《xxx 谈治国理政》第三卷等理论书籍，让我了解 了 xxx 新时代中国特色社会主义思想的核心内容为“八个明确”和“十四 个坚持”，“中国梦”的主要内容为国家富强、民族振兴、人民幸福、社 会和谐等概念术语，但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性， 在学懂、弄通、做实上功夫不够。特别是对巡视巡察业务知识学习不够， 较注重政策规定和文件要求学习，对理论和原理学习不够，以致有的工作 对照文件生搬硬套，结合实际创新工作的灵活性较差，对巡察发现的问题 拔高降格、定性不准;按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为 民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面存在差距。 (二)政治思想方面。一是缺乏政治敏锐性。对社会上的一些如 “XXX 这几年发展慢”“财政负债大几百亿元”等不当言论，不愿反驳， 不愿抨击，认为自己没说就行了，多一事不如少一事。二是被监督单位党 组监督检查力度还不够大，要求还不够高，问责还不够严。在驻 XXX 纪检 组工作期间，对被监督单位一些敏感问题不敢大胆监督，以致出现有些工 作落实不力的问题。 (三)履职担当方面。一是责任担当精神不足。随着工作阅历和年龄 的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了，勇于负责、敢于担当的 精神明显不足。刚刚参加巡察工作时，需找被巡察单位领导谈话，自己认 为是熟人，不敢面对，便安排组里其他人去谈，自己则走访一般干部职工， 导致谈话收获不大。二是开拓创新意识不够。缺乏探索做好新时期党建及 纪检工作新思路、新做法的主动性，致使工作思路不宽，办法不多，效果 不好。习总书记早在 2013 年 12 月 10 日在中央经济工作会上指出，“要 根据经济发展财力状况逐步提高人民生活水平，政府主要是基本，不要做 过高的承诺，多做雪中送炭的重点民生工作，引导和鼓励广大群众通过勤 劳致富改善生活，政府不能包打天下”。而自己在驻 XX 社区脱贫工作队 期间，对全社区贫困群众贫困情况、贫困原因、治贫对策调查研究不够， 只局限于为群众做些件件事，发动干部职工捐钱送物，没有按照总书记的 要求“引导和鼓励广大群众通过勤劳致富改善生活”，致使在带领群众探 索走产业扶贫路子没有实质性进展。三是攻坚克难畏难重。虽然对当前党 风廉政建设和反不廉洁工作保持关注，但不自觉地产生了不愿意投入精力 去触及难题和一些敏感领域。精神状态上革命意志有所消退，要求有所放 松，攻坚克难的锐气和韧劲有所下降。在巡察工作中，虽然紧盯一线发现 问题线索，但对督促被巡察单位做好整改后半篇文章用心不够、用力不足。 (四)清正廉洁方面。严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风” 方面有差距。在中央八项规定刚出台的时候，存在着八项规定是不是刮一 阵风的思想，把执行规定精神不当回事，出差既报补助又报生活费，现在 已整改;在巡察工作中，存在一定的形式主义，要求被巡察单位形成的专项 材料反复修改，到农村核查群众反映的一些情况作风漂浮，收效不大。存 在一定的官僚主义，经常通知有关人员到办公室谈情况、说问题，对一些 需要深入基层了解的事情，常常在电话上交办、在 QQ 微信上交办，致使 工作情况出现不清不明的现象;也存在享乐主义，很多时候工作安于现状， 存在偶有打小麻将、喝小酒的现象。 二、剖析问题原因 以上问题的产生，主要原因是： (一)理想信念不坚定。一是执行党的政策的简单化。简单的认为， 讲政治，就是对党组织负责，服从党组的指令，就是坚定信念。对政治的 敏锐性不够强，把政治当成遥不可及的事，也不愿意去认真琢磨。二是学 习理论被动化。每次学习，都是被动的接受中心组学习，甚至在工作任务 比较紧的时候还认为这是多余，甚至抱着不情愿的态度学习党的政策理论 知识，学习效果可想而知。如此一来，对党的政策理论学习研究的越来越 少，离为人民服务的宗旨意识也越来越淡薄，理想信念越来越不足，指导 自己的工作因此也有脱离实际的现象了。表现在简单通过读报看文件，觉 得已有了一定的理论水准，能满足工作中的需要。 (二)宗旨意识淡化。近几年，自己先后在政府办、信息中心、经信 委、人社局、巡察组工作，在实际工作中，没有收到好的成效，这主要是 由于自身宗旨意识、进取精神不强，不敢直面矛盾和问题，勇于担当的责 任心不够，缺乏放手、大胆、创造性工作的勇气，对工作要求不高，不知 不觉中，听不到群众真实的情况反映，导致自己工作方法简单，工作措施 不力，有些工作的开展也面临不小的阻力，由此自己陷入深深的矛盾之中。 “大事讲原则，小事讲感情”，怎么把握大事与小事的界限按原则办事， 照规矩出牌，这是最基本的法则。在随后的一些工作中，总是考虑这样那 样的原因，没那么严格的要求了，虽没造成什么严重影响，但还是因此受 到过领导的批评，这只能说明，我对一些明显带有消极因素的抵抗力在慢 慢下降，慢慢在被这些负面因素同化。 (三)党性修养不强。学习是一辈子的事业，尤其是不断提高党性修 养，培养为人民服务的意识，在当今这个物欲横流的社会就显得十分重要。 但是自己目前只是疲于应付业务工作，满足应对运动式学习，主动性明显 不够，表现在两多两少：一是日常事务多，学习投入少;二是日常业务工作 投入精力过多，党性修养投入少。 (四)道德品行要求不严。勤俭节约，艰苦朴素，是老祖宗留给我们 宝贵的财富，这些年经济发展了，人民群众的生活水平提高了，周围一些 追求享受，甚至一些穷奢极欲的浪费现象都屡见不鲜，这些负面现象对自 己也产生一些冲击。因此，自己有意识无意识的开始认同并在一些场合追 随、追求这些高消费，随之而来的，对待自己工作中一些超标准接待等问 题开始心安理得接受了，艰苦朴素的优良传统渐渐理我远去。拒腐防变落 实到自己身上，就是要从每个小节着手，从思想上行动上对享乐主义和奢 靡作风作坚决的斗争。自己对这些消极行为的认同，从根本上讲，这就是 开始对享乐主义、奢靡作风的让步，开始从思想道德上慢慢被这些腐朽因 素侵蚀的具体体现。在八项规定出台以前，认为只要与工作沾得上边，偶 尔办个招待，就算没有违反廉政准则。也还有一种关系处理好后“人熟好 办事”的思想。通过自己深刻反思认识到，今天的小吃小喝，有可能明天 就会大吃大喝，必然影响到党员干部的形象，腐蚀党的肌体。 三、整改措施 针对自我存在的问题，在今后我将采取下列整改措施，纠正过往 的偏差，真正做到让组织放心、让群众满意。 (一)加强政治理论学习，不断提高政治素养。一是积极参加党组织 的各项学习活动，保证各种学习活动不少时、不缺课。二是自觉利用各种 渠道、方式加强自我研习，把政治学习变成一种自觉行为。通过系统地学 习党的理论、路线方针和政策，不断提升政治素养、理论功底，进一步树 立正确的世界观、人生观和价值观，进一步牢固树立全心全意为人民服务 的宗旨意识，时刻不忘自己是一名党员领导干部，始终不忘自己肩上的责 任，不忘自己的职责所在，时刻保持良好的精神风貌和良好的进取意识， 勇于担当、积极作为。三是从现在做起，立足新单位，新岗位，新情况， 时刻注重加强业务学习，争做勤于学习，善于学习，积极思考，善于思考 的党员干部，学习《党章》《准则》《条例》，永保党性的纯洁;学习理论， 提升马列主义修养;学习实践，增强与群众沟通的能力，全面提高自己的综 合能力和业务素质，学习雷锋“钉子”精神，才能找回时间学习充电。 (二)改进工作作风，强化服务理念。一是加强调查研究。二是规范 权力运作。三是树立群众路线观点。做到依靠群众，相信群众，充分相信 每个人都有干好分内工作的能力，充分发挥巡察干部的积极性。四是针对 巡察工作中不断出现的新问题，积极发动，组织力量，创新性开展针对性 的工作。五是巡察工作岗位上保持生活有热情，工作有激情的精神状态， 全力排除新情况、新困难，多动脑思考，谋划巡察工作的新思路、新理念、 新举措，推动巡察工作取得新成效。 (三)保持清正廉洁，增强拒腐能力。一是进一步加强对党风廉政建 设理论体系、廉政规定的学习，坚定廉政理念，筑牢拒腐“防火墙”、“拦 水坝”。二是摆正心态、正确对待，强化自我约束，管好自己，增强战胜 自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，时刻做到自 重、自警、自省、自励，做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵 蚀面前一尘不染，一身正气。三是加强道德修养，树立正确的利益观、权 力观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社 会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐 败现象作斗争。四是牢记全心全意为人民服务的宗旨，谨记“为民、务实、 清廉”这个主题，始终不忘“照镜子、正衣冠，洗洗澡、治治病”的总要 求，不忘自己是一名党员领导干部，什么事情可以做、什么事情不可以做， 做一个纯洁的人、一个清正廉洁的人。五是自觉接受来自各方面的监督， 做到洁身自好，廉洁自律。自觉践行社会主义核心价值观，树立正确的人 生观和道德观，切实抓好人力社保局的党风廉政建设。 (四)加强政治思想建设，提升思想理论水平。一是深化学习、进一 步提高认识。二是抓整改落实。对照自己在活动中查摆出的问题，把整改 工作抓实抓细抓具体，真正解决自己在“四风”方面存在的问题。三是认 真履职、敢于担当、兑现承诺，老老实实做人、踏踏实实干事、清清白白 为官。四是要形成良好的学习理论和业务知识的氛围，做到带头学习，养 成在工作中学习、在学习中工作的良好习惯，以此提高思想理论水平。 2021 年民主生活会召开情况总结报告 同志们： 按照中共 X 市纪律检查委员会、中共 X 市委组织部《关于认真开好 X 年度县级党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》（X 组通〔X〕X 号）要求，X 月 X 日，X 区委常委班子组织召开了 X 年度民主生活会，市委 常委 X 到会指导。以学习贯彻党的十九届 x 中全会精神为主题，围绕巩固 深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果要求，重点对照《关于新形势 下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》，对照中央、 省委巡视“回头看”、市委巡察反馈意见，结合思想和工作实际，区委书 记 X 代表区委班子作了对照检查，X 名班子成员认真开展了对照检查和相 互批评，达到了团结—批评—团结的好效果。现将有关情况报告如下： 一、基本情况 X 区委常委班子 X 年度民主生活会于 X 月 X 日上午 X 点 X 分在 X 区委 三楼中间会议室开始召开，到 X 点 X 分结束。会议由区委书记 X 主持，会 议主要有 X 项议程：一是 X 同志组织学 xxxxxx 在中央政治局民主生活会和 十九届中央纪委四次全会上的重要讲话精神；二是 X 同志学习传达中共中 央关于印发《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》； 三是 X 同志代表区委常委班子通报上一次民主生活会整改措施落实情况和 本次民主生活会征求意见情况；四是 X 同志代表区委常委班子作对照检查； 五是 X 同志带头开展自我批评，并接受常委班子成员批评。区委常委班子 成员逐人发言作自我批评，每人发言后其他同志对其开展批评；六是市委 常委 X 同志作点评讲话；七是 X 同志代表区委常委班子作总结表态发言。 X 同志首先代表区委常委班子做了对照检查，主要从理想信念、政治 纪律和政治规矩方面、作风方面、担当作为方面、组织生活方面、落实全 面从严治党责任方面 X 个方面进行了查摆，并剖析出理想信念不够牢、为 民观念不够强、道德修养不够高、自我要求不够严四个方面原因，还针对 查摆出来的问题及其原因，提出了具体的努力方向和整改措施。X 同志代 表班子对照检查后，首先带头开展自我批评，然后班子成员逐一对 X 同志 提了意见。 随后，区委班子成员依次作个人对照检查发言，其他班子成员一一 提出批评意见。大家在发言中开门见山、直奔主题，实事求是提意见、真 心实意帮同志，体现了“坦诚相见、开门见山”的要求，X 同志认真听取 发言，不时同大家交流互动、点评指导。 X 同志对 X 区委常委班子民主生活会给予充分肯定。他强调，这次 X 区委常委班子民主生活会，认真贯彻了党的十九届 x 中全会精神和 xxxxx 系列重要讲话精神，准备充分，主题鲜明，重点突出，开出了高质量，达 到了预期目的。呈现出三个特点：一是查摆问题全面，敢于揭短亮丑。区 委常委班子的对照检查深刻、实事求是。常委同志个人查找问题的态度诚 恳，查摆出的问题比较准、比较实、比较透。二是剖析原因深刻，整改措 施明确。常委同志能够深刻剖析问题产生的根源，做到了查摆有事实、分 析有深度。把查摆出来的问题与当前全面从严治党和 X 区经济社会发展实 际相衔接，明确了整改措施。三是批评和自我批评严肃认真。会议民主氛 围很浓，既有自我批评，也有相互批评，自我批评剖析全面，对所提意见 都能不回避、不掩饰，并且主动对号入座，虚心采纳接受。批评和自我批 评起到了红脸出汗、祛病排毒、提神醒脑的效果。 X 同志提出认真抓好民主生活会后的几项工作：一是抓紧制定整改清 单，抓好整改落实。要把这次民主生活会中查摆出的问题，逐一进行研究， 明确整改重点，强化整改措施，形成整改清单，做到立行立改，接受党员、 群众监督；二是组织指导好本区民主生活会和组织生活会。要从讲政治的 高度，严格按照有关要求，严肃认真的参加下级单位领导班子的民主生活 会、所在支部的组织生活会，确保各级党组织的民主生活会、组织生活会 开出高质量，达到好效果。三是以开展本次民主生活会为契机，推动贯彻 执行《准则》《条例》和《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会 的若干规定》常态化。要以自身严格遵守《准则》《条例》的实际行动， 带动广大党员干部在思想上时时铭记、在行动中处处践行，推动《准则》 《条例》和《规定》的有关要求真正落实到位。 X 代表区委常委班子作总结发言。他表示，区委常委会班子将以此次 民主生活会为新的起点，按照省、市委的部署要求，对个人查摆出来的问 题，逐项研究、细化解决方案；对相互批评提出的问题，认真反思、剖析 根源；对区委常委班子存在的问题，做到主动认领、主动负责、主动落实， 不断加强区委常委会班子建设，发挥好示范带头作用，在加快推进高质量 发展中作出新的更大贡献！ 二、切实做好准备工作 为切实开好 X 年度区委常委班子民主生活会，提高民主生活会质量， 区委常委统筹做好制定方案、深化学习、问题查找、对照检查、谈心交心 等一系列工作，确保民主生活会真正开出好气氛、好效果，达到统一思想、 共同提高、增进团结的目的。 （一）及时制定方案。结合 X 实际，及时制定了《中共 X 区委常委 班子 X 年度民主生活会方案》，明确了会议议程、会前准备等各项内容， 按照“有利于常委之间开展批评与自我批评，有利于责任认领，有利于下 一步整改措施的落实”的思路，制定各项准备工作，并将方案上报市纪委、 市委组织部。另外，专门制定了会务方案，确保民主生活会的顺利召开。 （二）持续深化学习。采取中心组集中学习交流、领导干部自学等 形式，深入学习领会 xxxxx 系列重要讲话特别是在党的十九届 x 中全会上 的重要讲话精神、《准则》基本精神和《条例》基本要求、省第 X 次党代 会、市第 X 次党代会精神，及时回顾了 xxx 在中央政治局民主生活会上的 重要讲话精神，做到学深悟透。针对班子成员可能存在的思想顾虑，注重 增强学习的针对性、适用性和有效性，引导班子成员带着问题学，带着责 任学，真正认清民主生活会的重大政治意义，以理论水平提升带动政治素 养提升，使同志们打消顾虑、解开心结、卸下担子、轻装前行，为开好民 主生活会打下了坚实思想基础。 （三）找准找全问题。区委常委班子重点围绕在理想信念、政治纪 律和政治规矩方面、作风方面、担当作为方面、组织生活方面、落实全面 从严治党责任方面 X 个方面进行了深入查摆。一是自己查。班子成员认真 对照 X 个方面，结合自身实际，查找缺点不足，并有具体事例，做到见人 见事见思想。二是互相帮。区委班子成员充分利用区委常委会、党政联席 会、中心组学习等机会加强交流讨论，本着对组织负责、对同志负责、对 自己负责的态度，互帮互助、毫无保留的查找问题。三是群众提。面向社 会各界、全区各级广泛征求意见建议，共发放意见征公号“老秘带你写材 料”整理编辑求表 X 份，其中，干部 X 份、群众 X 份、社区工作人员 X 份、 其他同志 X 份。X 月 X 日，又组织召开了 X 区委班子民主生活会征求意见 座谈会，会议召集了辖区企业、科研院所、垂直部门、区直各部门、各办 事处、双拥（部队）、社区和民间组织的同志，共收集了“党风廉政建设、 自创区和自贸区建设、招商引资、民生改善”等六个方面，共 X 条问题， 为开出高质量的民主生活会奠定了坚实基础。 （四）认真对照检查。为了高质量撰写对照检查材料，区委常委领 导班子着力把握好三个方面要求：一是高度重视、反复修改。班子成员充 分发扬锲而不舍的“钉钉子”精神，班子对照检查材料在 X 月 X 日形成征 求意见稿，经过先后 X 次征求区委常委的意见，又经过 X 轮较大修改，终 于在 X 月 X 日定稿；常委同志个人对照检查材料修改次数均在 X 次以上。 二是见人见事、实证实例。不管是班子对照检查材料还是个人对照检查材 料，都着重从思想、组织、作风、纪律等方面认真查找存在问题，并做到 开门见山、直奔主题，坚决避免遮遮掩掩，确保每一项问题都紧密联系实 际，列举出了具体实例。三是严格要求、层层审核。区委常委自己动手撰 写和认真修改个人发言提纲，区委常委会集体对常委班子和每个常委的个 人发言提纲严格把关，并在一定范围内对区委常委班子对照检查材料征求 意见。区委班子的对照检查材料和党政正职的发言提纲报 X 同志进行了审 定，区委书记对区委常委个人发言提纲进行审核并报市委组织部备案，确 保了对照检查材料质量过关过硬。 （五）深入开展谈心交心。常委成员面对面、一对一，认真进行谈 心交心，把自己的问题、班子的问题、其他成员的问题说开、说清、说透 彻，做到了见人见事见思想。通过深入谈心，说清了民主生活会要谈的问 题、相互开展批评要提的问题，常委之间相互提出了 X-X 条批评意见。 三、扎实开展批评与自我批评 按照中央和省、市委的活动要求，各项准备工作扎实、充分、有效， 批评和自我批评有辣味、有鲜味、有暖味、有特色，各位常委面对批评听 得见、受得住，各自表态真诚务实，达到了促进团结的目的。 （一）思想认识到位，能放得开、讲的开。经过前期的学习和听取 意见，常委班子对民主生活会的重要性认识到位，在开展批评与自我批评 环节具备了一定的思想基础，能做到放下包袱、敞开心扉。比如，各位常 委在批评与自我批评之后都纷纷表示批评意见很中肯，自己都能虚心接受。 （二）“一把手”树立标杆，充分带动班子热情。民主生活会开得 质量高不高，辣味足不足，主要看“一把手”。会上，区委书记 X 同志带 头拿起批评武器，作自我批评，查摆问题见人见事，剖析原因深刻入骨， 整改措施实在可行，为班子成员作出了表率，在之后批评中，各位常委结 合实际对 X 同志展开批评，辣味十足，X 同志之后的表态非常诚恳，为会 议开出好氛围树立了标杆。 （三）批评真诚严厉，辣味中带着暖意。区委常委班子成员十分中 肯地相互提出批评，共提出了 X 条意见建议。很多常委表示参加工作以来， 这次批评与自我批评是最深刻也是最触及灵魂的一次。比如，有的同志提 出“有时会在公务招待中追求菜多，造成浪费”“有依靠领导指示去工作 的“等、靠、要思想”“安于现状，多一事不如少一事”等批评意见，直 奔主题，不绕弯路，充分体现了有辣味。有些同志提出了“对下属关心不 够，批评他人不注意方式方法”“对群众合理诉求不够关心，没有做到深 入群众、倾听声音”等批评意见，既中肯，又有暖意，饱含对干部的关心 和爱护。 （四）整改决心坚定，措施切实可行。在民主生活会上，各常委都 结合个人对照检查表态，要在接下来的整改环节对照整改意见抓好整改落 实。比如有的同志提出“要即知即改、真改切改、真抓实改”等等。X 同 志代表班子从 X 个方面提出了努力方向和整改措施，决心以持之以恒的态 度抓好整改落实。这些措施与 X 区实际相符合，坚决贯彻了中央和省、市 委的要求，达到了预期的目的。 四、认真抓好整改落实 这次民主生活会达到了“团结—批评—团结”的目的，为今后长期 开展批评与自我批评积累了经验，奠定了基础。下步，我们将以此次民主 生活会为契机，对照查摆问题，认真整改落实，提升自身建设，不断树牢 理想信念、夯实为民宗旨、提升能力水平、转变工作作风，切实为高质量 发展提供最坚强的政治保证。 （一）强化政治意识，始终对党忠诚。始终把增强政治意识作为班 子建设的重中之重，切实把理想信念建立在对科学理论的理性认同上，坚 定不移地带领全区各级保持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治 道路，带头做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实践行者，在 政治上、思想上、行动上坚定自觉地同中央和省委、市委保持高度一致， 贯彻执行各项要求不打折扣、不绕弯路，做到有令必行、有禁必止。 （二）强化岗位意识，强化责任担当。组织把我们安排在这个岗位 上，我们就必须珍惜岗位、不负重托。作为区委班子，将注重把岗位意识 作为应有的精神状态、工作作风和政治品格，守土有责、在岗尽责，科学 谋划 X 经济社会发展的新路子，在重大项目推进、城乡征迁改造、信访稳 定等急难险重工作中冲在一线，以实际行动真正做出对得起事业、对得起 组织、对得起岗位的良好业绩。 （三）强化宗旨意识，扎实为民服务。坚持把宗旨意识、群众观点 贯穿于一切工作的出发点、落脚点和全过程，把群众最关心、最直接、最 现实的利益问题解决好，把群众最关注、最期盼、最受益的基础设施建设 好，把群众最急需、最根本、最普惠的公共服务保障好，让每一位 X 群众 都真切地感到生活得更安逸、更安心、更安全。 （四）强化底线意识，永葆清正廉洁。积极推进党风廉政建设和反 腐败工作，认真落实党委的主体责任和纪委监督责任，严格贯彻《中国共 产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条 例》，形成党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、 依靠群众支持参与的反腐败领导体制和工作机制。深入开展廉洁自律教育， 不断筑牢党员干部拒腐防变抵御风险的思想道德防线。 2021 年班子成员民主生活会个人对照检查材料 根据市委关于召开 2020 年度党委--生活会的通知要求，县委常委班 子紧紧围绕“加强政治建设提高政治能力坚守人民情怀”等方面查找了存 在的问题和不足，深刻剖析了产生问题的原因，明确了今后努力方向和整 改措施。下面，我代表支部班子对照检查如下 一、存在的主要问题 （一）关于思想政治方面。作为县委常委，能够树牢“四个意识”， 坚定“四个自信”，始终与党中央和上级党委保持高度一致，在落实和践行 党的路线方针政策方面是坚决的。但通过严格查摆，主要表现为“四个不 够到位” 一是发挥示范作用不够到位。作为旗委常委，有时对网络上、社会 上、私下场合中的错误言行听之任之，没有进行旗帜鲜明的批评和抵制， 旗委常委政治功能发挥有所欠缺。 二是良好学风建设不够到位。重部署轻督促。在统筹协调，跟进督 查，成效检验方面不及时，联系不够紧密，服务群众效果不理想，特别是 在干部下基层扶贫攻坚效果体现方面仍存在较大差距，坐等上门多、主动 问需少，甚至关起门来办公，忙于做台账、报材料的现象。学习型领导班 子建设措施落实不力，学习政策理论仅限于传达文件，举一反三、学以致 用不够，存在以会代训、以工占学、工学矛盾现象。 三是理想信念树的不到位。党委班子成员多数入党时间长，时间久 了、职位高了，有些同志反而感觉社会主义很缥缈，没有真正将建设有 xx 同具体工作结合起来。特别是随着职务的升迁、工作环境的改变，有的班 子成员慢慢疏远了与群众的距离，渐渐产生了“高高在上”的感觉，在解 决群众切身利益问题上重安排、轻落实，群众反映的问题迟迟得不到解决。 四是理论学习不到位。理论学习不重视，有的班子成员认为自己是 从基层慢慢成长起来的，工作经验足、解决问题办法多，不愿学、不善学， 学习浮于表面、浅尝辄止。一方面，政策理论学习不够深。主要表现是对 xxx 新时代中国特色社会主义思想学习不透彻，掌握不具体，研究不到位； 对新理论学习掌握不全面，对业务知识的学习不精不专，存在“以干代学”、 “先干后学”的情况；树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个 服从”的创新实践措施不足；对 xxx 视察各地的指导讲话没有及时跟进。 另一方面，联系群众实际不够紧。习惯通过召开班子会议及股室负责人会 议来了解社情民意，深入基层了解民情、解决民困不经常，下乡开展工作 存在提前打电话现象；对基层贫困户生产生活困难问题关心不够、解决不 彻底；对群众信访反映的扶贫开发方面事项，亲自接访少，面对面解决群 众反映的诉求不及时。 （二）在精神状态方面。坚定贯彻新发展理念，以奋发进取的精神 状态，积极应对新形势新挑战，敢于担当责任、勇于直面困难，创造性开 展工作，但仍存在以下问题一是工作的拼搏的劲头不足。在工作上得过且 过没有既定的目标计划安排，缺乏咬定青山不放松的拼搏精神。二是行为 直接缺乏换位思考。行为上存在自由性，看到问题就直接讲出来，认为对 的就直接安排，缺乏沟通，有时会伤害一些同志的感情。 （三）工作作风方面。一是宗旨观念不牢。对待群众不能始终保持 热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急躁，态度不够和蔼， 没有合理调整自己的情绪。二是深入调研不够。对全县的工作指导和督促 还不够深入，真正沉下心来到基层为群众解决突出问题的情况很少，发现 问题不准，致使工作效果不够理想。三是落实规定不严。在落实中央“八 项规定”和省委、省政府 xx 条措施，州委、州政府 xx 条要求及县委、县 政府 xx 条实施意见精神上，领导带头、以上率下的作用没有充分发挥，还 没有形成上下联动、共同推进的工作合力。对“四风”变相反弹回潮等问 题，关注不足，批评不多，反击不够。 （四）“带头严格执行中央八项规定及其实施细则精神，廉洁自律， 管好家属子女和身边工作人员，坚决防止和克服形式主义”方面。能够带 头贯彻执行中央八项规定及其实话细则，带头廉洁自律，管好家属子女和 身边工作人员，坚决防止克服开工主义。但实际工作和生活中仍然存在一 些问题。一是执行中央八项规定有时不够严格。有时怕损害同志们工作的 积极性，对一些影响不大的问题，出言制止后没有严肃处理。如到基层调 研过程中有摆水果、香烟等问题，只是让撤下去就完事儿了，没有讲清这 么做的危害。二是对家属子女和身边工作人员有时放松管束。能够对自己 严格要求，但有时对家属和子女缺乏教育，导致他们廉洁自律意识不强， 有时认为是朋友间的互相走动，没有认清背后的危害。认为身边工作人员 跟着自己，看着自己的身教就够了，没有必要再进行言传了。三是在形式 主义方面仍有不足。反“四风”以来，特别是总书记对形式主义作出批示 后，坚持严格要求自己，“四风”问题得到了很大的遏制。但认真对照中央 要求，还存在一些问题。如还存在太过强调工作留痕的问题，在扶贫工作 过程中，扶贫干部下基层要有照片；在到基层检查工作中发现统一模板的 现象，没有明确指出；在听取基层单位党建工作述职时，为了格式的的统 一规范，制定了统一格式结构模板，导致在述职中有千篇一律的感觉。 二、产生问题的原因分析 党委班子通过认真反思讨论，认为存在上述六方面的问题，这些问 题的存在，就是党委班子是与全面从严治党要求有差距、不到位的具体表 现。深入剖析这些问题产生的根源，主要有以下几个方面 （一）“总开关”拧得不够紧。党委班子在坚持道路的正确性上从没 动摇过；在增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉在思想 上政治上行动上与党中央保持高度一致的坚定性没有动摇过。但通过这次 专题教育，我们认真查找问题，发现有的班子成员受到各色各样人生哲学 的扰乱，思想有所放松、锐气有所减损。出现上述六个方面的问题，追根 溯源，是理想信念的“总开关”松了。 （二）“守规矩”意识不够强。尽管党委班子在重大问题和大是大非 面前，保持着坚定的立场。但面对现实利益的诱惑和社会不良思潮等影响， 在遵守政治纪律和政治规矩上，有的班子成员仍感感到一些困惑和疑虑。 虽然有很多“必须”“严禁”“不许”“决不”的规定，有的班子成员却从内 心认为只要大的方面没有问题就行，在细节上往往把握不严，造成了组织 观念的弱化。 （三）“当公仆”情怀不够浓。党委班子成员大多生长在农村，与群 众的感情较为深厚，但随着职务升迁，同群众坐在一条板凳上的时间少了， 与群众打成一片的时候少了，久而久之，身不沾土、脚不沾泥，与群众的 距离逐渐拉开、感情出现淡化。存在到一定级别就理所当然享受相应待遇 的想法，工作中眼睛向上看的多，关注下面少。“立党为公，执政为民”的 理念没有真正入脑入心，在“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题上没有做 到知行合一。 （四）“拼命干”劲头不够足。这些年，有的班子成员认为我乡由于 村少，又处于两个个大镇和街道办的交界处，基础差，底子薄，支撑弱， 面对经济社会发展的重重险难，片面强调资源先天不足、发展基础薄弱等 客观因素，不敢想、不敢干，被“地理位置”束缚了手脚，缺乏“一万年 太久、只争朝夕”的工作激情。 三、今后努力方向和改进措施 （一）坚定理想信念。一是加强理论学习。坚持用中国特色社会主 义理论体系特别是总书记系列重要讲话精神武装头脑，坚持“周二夜学” 集中学习，每年开展 1-2 次集中性的理想信念教育。二是强化学习激励约 束。将干部加强学习培训、运用理论指导实践的能力与年度考核结合起来， 作为评价、选拔和使用干部的重要依据，促进形成正确的学习导向和风气。 三是坚持学以致用。坚持把理论学习与落实中央、省委、成都市委以及邛 崃市委重大决策部署相结合，找准工作的切入，将理论知识转化为推动邛 崃加快发展的具体思路和举措。 （二）树立规矩意识。一是严守党规党纪。党委班子成员严格对照 中央准则条例、省委决定和成都市委实施意见，查找自身差距，检验自己 言行，为自己“对好表”“画好像”，深挖根源，立行立改。二是争做遵规 守纪典范。党委班子成员时刻用党规党纪规范自己的言行，正确对待和处 理公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关系，做到心中有党、心中有民、 心中有责、心中有戒，依法用权、秉公用权、廉洁用权。三是严格制度执 行。坚持--集中制，以规范“三权”运行为重点，完善并严格执行市委工 作规则、市委全体会议和常委会议事规则、“三重一大”等制度，进一步增 强制度执行的时效性和常态性。 （三）改进工作作风。一是坚持密切联系群众。党委班子成员围绕 市委中心工作、民生重点项目每年到村社区调研不少于三分之二的时间， 走访群众不少于 xxx 户，真心诚意为群众办实事。二是严格执行廉洁规定。 带头遵守中央八项规定、省委省政府十项规定，带头修身齐家，特别是对 亲属、身边人要经常教育提醒，防止亲属、身边人逾矩失范。三是严肃查 处“四风”问题。密切关注“四风”新形式、新动向、新表现，坚持力度 不减、节奏不变、尺度不松，从严查处隐身变异“四风”问题。四是勇于 担当作为。全面推动加快发展。按照“1234”发展思路，全面做好稳增长、 促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作，努力保持经济平稳健康较快 发展和社会和谐稳定，建设“天府西翼新中心，现代富美卫星城”。五是大 力改善民生福祉。坚持保基本、补短板、兜底线、促公平，提升民生和社 会保障水平。同时，实施扶贫攻坚，确保相对贫困村和相对贫困户全面脱 贫。 （四）严格党内生活。一是完善党内生活制度。坚持“三会一-课” 等党内生活制度，完善党员领导千部。上党课制度，充分发挥好示范表率 作用，推进党内政治生活严肃化、经常化。二是严格党内政治生活。党委 班子成员带头坚持定期听党课、学党史、学党章、学党纪，定期开展批评 与自我批评，积极参加所在党支部、党小组活动，自觉接受支部和同志们 的帮助和监督，增强班子解决自身问题的能力。三是提高--生活会质量。 党委班子成员以拋开面子的勇气、敢于交锋的精神，不饶弯子、直奔主题， 真刀真枪提意见，满腔热情帮同志，起到红红脸、出出汗，触及思想、触 及灵魂的效果。 （五）落实管党治党责任。一是压实“两个责任”。扎实推进惩治和 预防腐败体系建设，减少腐败存量，遏制腐败增量，着力构建“不敢腐、 不能腐、不想腐”的制度机制，巩固良好的政治生态。二是深化源头治理。 加强廉政风险防控，强化责任追究，实践运用监督执纪“四种形态”瞄准 重点对象、重点领域、重要岗位、关键环节，严肃查处发生在群众身边的 不正之风和腐败问题。三是加强干部监督管理。建立完善科学、规范的干 部选拔和考核机制，突出抓好重点岗位、重点部门千部的监督管理，切实 解决千部管理失之于软、失之于宽的问题。 在抵制餐饮浪费专题组织生活会上的发言(个人对照检查材料) 同志们： 近日对制止餐饮浪费行为作出重要指示。他指出，餐饮浪费现象，触 目惊心、令人痛心!“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。”尽管我国粮食生产连年 丰收，对粮食安全还是始终要有危机意识，今年全球新冠肺炎疫情所带来 的影响更是给我们敲响了警钟。按照市委组织部“关于学习领会习总书记 重要批示，坚决抵制餐饮浪费”的通知要求，今天，我们机关党支部召开 专题组织生活会，认真分析自己在餐饮上存在的浪费问题，深刻剖析原因， 制定整改措施。会前，大家进行了认真准备。下面，首先由我进行剖析发 言。 一、存在的主要问题 作为单位的党工委书记，经过认真反思餐饮浪费问题，我感到主要是 三个方面： (一)食堂餐饮浪费严重。我 x 机关食堂开办于 200x 年，自开办以来， 极大地方便了广大干部职工。但是经过调查和大家反馈，还存在以下浪费 问题：机关采购计划把控不严，没有根据机关干部职工外出、加班、休假 等情况，科学合理确定采购主副食的种类和数量，普遍存在多买多存的问 题;干部职工没有落实用餐需求提前申报制度，食堂对于就餐的人数不能精 确的预测，导致就餐人员不多的时候，经常产生大量食物浪费问题;食堂工 作人员在食材加工处理中，还存在根茎菜削皮过深、叶茎菜去除过多等问 题，在厨余垃圾中能够看到大量的白菜叶、芹菜杆和厚土豆皮;由于食堂采 购食材多，加上储存不当、天气炎热，经常发生腐败变质的问题。部分机 关干部职工挑食，在就餐中，对于自己喜欢的食物就多打些，对于不喜欢 吃的食物就不打，导致有些食物被人为地倒进垃圾桶。 (二)家庭用餐不够节约。到超市购买食物前，没有做好计划、列好清单; 在超市和菜市场购物时，有时看到打折、优惠等活动是，存在冲动消费的 问题，但是买了很多，因食用不完或者不食用，导致食物被扔掉，产生浪 费。食物制作缺乏统筹，有时导致餐后剩下食物较多;对于剩下的食物，有 时为了身体健康或者外出就餐等原因，直接倒掉，不再食用，产生浪费。 在制作食物过程中，有时为了提升味道，食用油放的多，既有害于身体健 康，又产生了浪费;有时对于炸制食物的食用油，没有重复利用，直接扔掉。 家人和自己在饮食取用上，没有做到少量多次，有时主食盛的太多，吃不 完，导致剩下很多。每当有客人来访，“大摆筵宴”，做出最拿手的菜。 这样一来，每次都要剩下一大堆饭菜。 (三)餐馆吃饭铺张浪费。个人消费心理存在“爱面子”的成分，在点 餐时存在点多的问题。有时候自己做东请客吃饭，觉得要多点菜以示热情 大方，客人走后，吃不完的都被店主倒进了油水桶，结果却造成了不必要 的浪费。尽管请客后会“吃不了兜着走”，但奢侈待客造成的浪费依然数 目可观。在外吃自助餐时，经常抱着“宁浪费不吃亏”的消费心理，过度 取餐;没想到拿多了，实在吃不下了。有时是自己“手大肚小”造成浪费， 有时则是“乐于助人”，吃到了好吃的，就主动给桌上每个人都拿一份， 结果最后拿多了，造成浪费。 二、原因分析 经过深入剖析，出现以上问题，主要在于以下原因： (一)思想认识不到位。没有把“厉行节约、抵制浪费”当成作风整改的 重要工作，摆上重要位置;在组织机关干部开展理论学习时，没有把勤俭节 约作为一项重要内容。个人在学习上，对于各级关于厉行节约的重要指示 精神学习不到位、领悟不深入，感觉浪费是小事末节，不是大错，不需要 特别注意。 (二)责任担当不到位。在发现机关食堂出现餐饮浪费问题时，没有及时 制止;指导机关在组织党员开展活动时，没有把“抵制浪费”作为一项重要 的主题，开展特色活动;没有利用微信公众号、政务网站等平台，积极宣传 “厉行节约、抵制浪费”的重要意义。 (三)不良心理在作怪。在餐饮上存在攀比心理，认为“吃穿住用行”， 吃最重要，在餐饮上追求档次，盲目攀比，最终导致浪费问题的产生。存 在随大流、盲从的心理，片面认为，请客吃饭时，餐桌上有剩菜才表示吃 饱了，如果菜量刚刚好，都剩下空盘，就是不够吃，传统的陋习直接导致 了超量点菜，并且餐后大多不打包。 三、改进措施 (一)完善机关制度，坚决制止食堂浪费现象。认真贯彻落实 xxxxx 关于 坚决制止餐饮浪费行为的重要指示，坚决杜绝机关食堂餐饮浪费现象。一 是加强宣传引导。在干部职工中形成浪费可耻节约为荣的浓厚氛围。充分 利用电子屏、展板、标语进行宣传，倡导“文明就餐、杜绝浪费”的用餐 文化，切实培养节约习惯，让就餐者自觉加入“光盘行动”中。二是提高 餐品质量。创新供餐模式，采购适量新鲜原材料，精心烹调，一餐多炒， 提供色香味俱佳食品，实施“份餐+自助”模式，积极尝试“标准+小份” 模式，主食实行自助，为广大干部职工提供个性化的就餐服务。三是强化 考核监督。坚决遏制“舌尖上的浪费”，对机关食堂的“光盘行动”实行 日检查、周小结、月考核，根据考核结果进行奖罚，打通制止餐饮浪费最 后一公里。 (二)改善餐饮家风，坚决制止家庭浪费现象。在家庭就餐时，把节约作 为好的家风，传递给家人。一个是加强道德教育。认真学习领悟各级关于 厉行节约的指示精神，确保思想上真重视，行动上真实践;加强对家庭成员 的教育，共同营造“节约为荣、浪费为耻”的良好氛围。要以身作则，带 动督促每名家庭成员树立浪费可耻、节约为荣的观念，从节约一粒米、一 滴油、一棵菜做起，自觉养成勤俭节约美德;要言传身教，教育引导子女亲 属深刻领悟“一粥一饭，当思来处不易;半丝半缕，恒念物力维艰”的内涵， 珍惜来之不易的粮食，切实让厉行勤俭节约，反对铺张浪费成为梅县人民 的良好家风。另一个是改进生活方式。根据当天家庭的就餐人数确定购买 的食材量，既保证新鲜又避免浪费;留意家庭每个人的喜好，避免出现买了 又没人吃的情况;根据不同食物的保鲜期长短做好统筹，保质期短的食物可 以少买一些。在家庭日常饮食中，将食物做成小份菜，多备几种，既可以 实现食物多样化，保证营养摄入，又能减少浪费。 (三)践行文明新风，坚决制止外出就餐浪费。在外就餐聚餐时，做到 科学点餐、理性消费、文明用餐，让不够吃再点和吃不完打包成为经常。 自觉践行“光盘行动”，争做“光盘一族”“打包一族”，让节约光荣、 浪费可耻成为一种内化于心、外化于行的习惯和修养，培育“舌尖上的美 德”。带头摒弃爱面子、讲排场、比阔气等消费陋习，理性消费、合理配 餐，做到用餐不多点、办酒不铺张，与文明携手、与陋习告别，吃出文明、 吃出修养。购买外卖食品注意适度适量，不贪多、不剩余、不随意丢弃。 自觉抵制婚丧喜庆事宜大操大办，坚决破除讲排场、比阔气、搞攀比等陋 习，切实防止“舌尖上的浪费”，以自身的示范行动带动更多人践行节俭 节约新风尚。 党员干部思想政治素质自查自评报告 根据主题教育安排部署，对照《领导干部政治素质考察办法(试行)》 文件精神，本人按照要求进行了自查自评，现将相关情况报告如下。 一、政治素质总体表现 对照《领导干部政治素质考察办法(试行)》中政治忠诚、政治定力、 政治担当、政治能力、政治自律等五个方面正向内容，本人具体表现如下。 1.永葆政治忠诚。作为一名党员领导干部，本人能够认真学 xxxx 新时 代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决维护 xxxxx 党中央和全 党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导;坚持和加强党的全面 领导，全面贯彻党的政治路线，坚持新时代党的建设总要求和党的组织路 线，不折不扣地贯彻落实中央决策部署和 xxxxx 关于教育工作的重要论述， 认真贯彻落实省委和省教育厅决策部署，不断提高思想认识，明确工作责 任，推动 XX 党的建设各项任务在 xx 落地生根。自觉负起党建工作主体责 任和第一责任人责任，扎实推动教育教学改革，把党建工作成效转化为 xxx 大学发展优势，扎实推进“双一流”建设任务，是 XX 各项工作始终朝着一 流迈进。 2.坚定政治定力。始终坚守共产主义远大理想和中国特色社会主义共 同理想，不断夯实思想根基，自觉用 xxx 新时代中国特色社会主义思想武 装头脑，指导实践，推动工作。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”， 自觉加强党性锤炼，带着全校师生奋勇拼搏，提高学校服务社会发展能力， 推动 xxx 高质量发展。在“不忘初心、牢记使命”主题教育中，本人亲自 部署，带领班子全体成员及全体党员，深入学习贯彻 xxx 新时代中国特色 社会主义思想，守初心、担使命、找差距、抓落实，切实推动 xxx 主题教 育走深走实取得实效。 3.强化政治担当。作为一名党员领导干部，始终坚守共产党人的初心 和使命，不论在哪个岗位上，始终如一，经得起风浪考验，对党忠诚、为.... 进一步深入学习，努力做到学懂弄通做实，提高运用 xxx 新时代中国特色 社会主义思想指导实践推动工作的本领，推动这一重要思想成为我们的主 心骨、定盘星、度量衡，推动这一重要思想在学校进课堂、进头脑，融入 到思想政治工作中，介入到 XX 重大活动中，真正成为武装头脑、净化思想、 指导实践、推动工作的利器。 4、深入基层不够多，在解决群众实际困难上有差距。作为服务一方的 党员领导干部，在日常工作中，定思路、搞规划、作决策等具体工作挤占 了很大一部分时间，深入一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对 较少。特别是今年以来，我工作日忙于同县委一班人制定今年及今后一段 时间的发展思路和工作目标，及早安排部署落实今年的各项工作;双休日又 忙于亲自带队外出招商引资，为全县经济发展奠定产业基础，所以用于先 进性教育学习讨论、交心谈心、分析评议的时间相对较少，工学矛盾比较 突出。平常虽然尽量想方设法抽出一部分精力和时间深入到乡镇、村社、 企业、社区调研，但基层群众一些具体情况的反映、具体问题的处理、具 体困难的解决，多是听分管领导汇报，根据情况做出决策，没能抽出更多 时间深入一线倾听群众呼声,了解群众疾苦，解决群众实际困难。 5、交流沟通不够广，在关心帮助各级干部上有差距。与县四套班子成 员和部门、乡镇领导干部在工作上相互交流较多，在思想、生活等方面交 流相对较少。在这次评议分析阶段，通过相互谈心活动的开展，特别是与 身边工作人员相互交流，我感觉到经常与同志们交流思想、谈认识是很有 必要的，从中找到了一些自己没有觉察到的缺点和不足，也利于自己工作 的更好开展。县委一把手始终处在各种关系交织的旋涡之中，在干部任用、 人事调动、资金审批等关键环节上，总有一些人利用各种关系通过各种途 径来干扰工作，自己在坚持按原则办事的同时，没能及时与这些人加强沟 通、晓以厉害，为此得罪了不少领导和朋友，也给工作带来了一些不便。 同时由于我性格比较直率，有时对工作出了差错的个别干部批评不留情面， 伤害了一些同志的感情。 二、存在问题及原因 1.政治理论学习不够系统深入。虽然平时也非常重视学习，但是由于 经常忙于事务性工作，总是将学习放在“说起来重要，忙起来不要”的位 置，对学习的要求不够高，学习的内容较浅，学习的范围较窄,系统性、专 业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。缺乏学习的主动性。主 要表现在: 一是学习的自觉性不强。自己较注重单位安排的各种政治、业 务学习，而对其他学习的主动性不够;二是学习的钻劲不够。学习过程中， 我认真做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，领会内涵，全面贯 彻;三是学习重点不清。自己没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果 忽视了直接相关工作需要的重点学习 2.政策理论水平不够高对政策理论的学习不够，对各种政策的精神实 质还没有吃透，工作中，难免会碰到这样或那样的新情况、新问题，处理 起来时就不得不临时找文件、查资料，学习政策，研究精神。 3.运用辩证唯物主义的观点与方法去分析和处理问题的能力不够强。尽 管我学习过辩证唯物主义，但学习的深度不够。我经常告诫自己要用辨证 的观点和方法去分析和处理问题，可总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析 和处理问题的方法简单，对具体问题分析力度不够，不能全面运用发展的、 联系的、辨证的眼光看待和处理问题。 4.深入基层帮助基层解疑力度不够大。我虽然也经常在基层走访调研， 但在帮助基层群众解决疑难问题上力度还不够大，措施还不够多。总认为 需要腾出更多的精力抓大事，办实事，从而导致自己在思想上放松了学习， 对党的群众路线，密切联系群众的优良传统理解不深刻，没有真正领会和 理解其实质，在为群众办实事、为群众谋利益，上达不全心全意、做细做 实，平时又忙于具体事务性工作太多，对广大群众急需解决的问题了解不 深不透，工作精力投入不够，没有真正把群众利益放在高于一切的地位， 从根本,上解决好勤政为民，真正做人民公仆的问题。根本原因在于思想解 程度还不够高，创新意识还不够强，没有及时反思总结出帮助群众解决疑 难问题的好方法好措施。 5.思想解放程度不够。干起工作来仍有些默守陈规，拘泥于老观念、 老经验，不能放开思维，用实事求是的原则去具体分析和处理具体工作事 务。创新意识不强，处理问题时老喜欢“看别人的”或是用一贯的老套路、 老办法。对于各种规章制度不加辩证分析地贯彻执行。 6.廉洁从政和党的优良传统上需要进一步强化。在廉洁自律方面，始 终保持职务行为的廉洁性，严格执行个人重大事项报告制度，做到了克己 奉公、勤政廉洁，但对照党的优良传统作风深入剖析，在个别方面还存在 一定差距。仍存在表率意识不强和对自己要求标准低的现象，比如有时碍 于情面，在杜绝吃请上不够坚决等。在党性修养上，对自己的要求不够高， 有满足于现状的倾向。这几年一直担任纪委书记,虽然自己也经常自我反思， 但听到的赞扬多，批评意见少，不自觉的放松了思想改造，对自己没有按 高标准来严格要求，党性修养有待加强。同时，随着经济飞速发展，生活 水平大幅提高，自力更生、艰苦奋斗的作风发扬的不够好，自我要求不严， 对干部队伍的教育和管理也有所松懈。 三、整改措施 1.加强学习，提高自身的思想素质和工作能力。要全面认真系统地学 习党的方针政策，特别是深入学习贯彻落实党的十九届四中全会精神，深 刻领会其中所包含的新思想、新观点、新论断，不断增强贯彻落实会议精 神的自觉性和坚定性，努力提高运用马克思主义立场、观点分析解决问题 的能力。特别是要立足工作实际，主动发挥职能，加强保驾护航，积极化 解改革发展稳定中出现的各种社会矛盾，正确处理各方面的分配关系，确 保 XX 平稳较快发展。 2.强化宗旨意识，牢固树立以人为本、执政为民理念。要坚持以人为 本，把实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益，贯穿于工作 的全过程，作为想问题、办事情的出发点和落脚点，做到感情上贴近群众、 行动上深入群众、利益.上维护群众，真心实意地为群众谋利益。要坚持执 政为民，加强与群众的密切联系，深入基层，倾听群众呼声，了解群众疾 苦，切实解决群众反映的困难和问题。二是要服务基层、服务群众，着力 抓好走下去的问题，主动深入基层调查研究，真正为基层、为人民群众办 实事,解决实际问题。要针上级提出的要求和重大工作，针对日常工作中发 现和反映出的问题，主动深入基层调查研究，更加关注基层单位一线问题， 关心群众冷暖，解决群众疾苦。 3.切实加强党风廉政建设。认真践行廉洁从政承诺，带头遵守廉洁自 律各项规定，时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己，认真贯彻执行《关 于党员领导干部报告个人有关事项的规定》，做到勤政务实、勤俭节约、秉 公用权、生活正派，努力抵制不正之风侵蚀，不搞特权，不谋私利。自觉 接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节,防微杜渐，以实际行动树 立自身良好形象。在实际生活中 要求别人不做的，自己首先不做，要求别 人做到的自己首先做到，努力使自己成为弘扬新风正气、抵制歪风邪气的 模范。作为主要领导干部，我在今后要更加严格要求自己，从严从细从实 落实各项廉洁自律制度，以身作则，做勤政廉政的带头人，为推进 XX 跨越 发展做出新的贡献。 四、今后的努力方向 回顾一段时间的工作，对照自己的职责要求，我决心在今后的工作中 认真把握好以下几个方面: 1、提高学习能力，进一步增强自身素质在今后的工作中，要努力加强 学习的自觉性，学习政治理论，学习业务知识。在学习中， 要有目的，有 方向，要学会思考和运用。通过学习，提高综合分析研究的能力，能够在 复杂的人物和事件当中透过现象看到本质，抓住主要矛盾和矛盾的主要方 面。不管学什么，都要与推动本职工作结合起来，与科学发展的实践结合 起来，牢固树立终身学习的观念，从而不断提高自身的综合素质。 2、提高工作能力，进一步增强本职工作的本领在实际工作中，要树立 忠于职守、爱岗敬业、开拓进取、乐于奉献的职业道德，要树立敢于负责、 勇于克服一切困难的精神,要善于发现在工作中存在的不足，加以创新和改 进，进一步树立服务意识，坚持服务宗旨，在自己负责的各项工作中，力 争把工作做在前面，掌握工作的主动权。在当前来讲就是要“以人为本”， 按照科学发展观的要求，做好 XX 系统党务、党性教育等有关工作。3、提 高创新能力，进一步增强工作的实在性，随着 xx 事业不断的科学发展，新 情况、新问题会越来越多，工作任务也会越来越重。要适应形势的发展， 就要在两个方面做好工作。一是要对过去的工作进行认真细致的总结、分 析、巩固、摒弃和升华。二是要解放思想,努力提高创新意识和能力。要以 良好的精神状态、饱满的工作热情、全新的思想意识应对全新的工作。坚 持说实话、办实事、求实效提高自律能力，进一步增强自我要求的意识始 终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”，看作是一种责任，时时处 处坚持用党章和党的各项规定严格要求自己，使自己的言行符合共产党人 高尚的人生观、崇高的精神境界和道德情操。始终坚持做到自重、自省、 自警、自勉、爱岗敬业，乐于奉献，严于律己，遵纪守法。从我做起，从 一点一滴做起，不仅讲学习、讲政治、讲正气，还要讲修养、讲道德、讲 廉耻。