2019年最新公司工会年度工作总结

2019年最新公司工会年度工作总结

word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 公司工会工作总结 ( 说明：本文为 word 格式，可修改编辑 ) word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 xxx 工会在上级工会和公司党委的正确领导下， 认真学习贯彻 “工 会法” 、“劳动法” 等法律法规， 牢记 “促进企业发展， 维护职工权益” 的工会工作使命，紧紧围绕 “平稳应对经济政策新变化，积极寻求企 业发展新突破”的工作中心，及时调整工作思路，努力探索工会工作 与企业生产经营的融合点和服务点， 突出维权和服务职能， 扎实有序 地开展“建家”活动。充分调动广大职工的积极性和创造性，有效地 促进了企业的改革和发展，较好地履行了工会的各项职能。 ( 一) 完善民主管理制度，深化厂务公开 加强企业民主管理， 有利于职工的政治思想稳定， 有利于构建和 谐企业。 201*年，公司工会紧紧围绕“立足维权，服务全局”的工作 思路，不断完善民主管理制度和渠道， 注重职工参与的积极性和主动 性，进一步发挥工会民主管理的职能和作用。 随着公司的快速发展， 员工队伍不断壮大， 工会结合公司每年的 招工情况，敞开大门、主动服务，广泛吸纳新人员加入工会，使公司 的员工入会率始终保持在 98%以上。同时，健全了规章制度，明确了 委员的分工，使工会的基础建设到位，组织网络健全，确保各项工作 运转正常。 维护职工合法权益是工会的基本职责。公司依据“劳动法” 、“工 会法” 、“劳动合同法”的要求，及时与全体员工签订劳动合同，足额 为全体职工交纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保 险等“五金” ，使员工最基本的权益得到有效保障。为了真正做到企 业发展与职工利益二者兼顾，真正形成和建立和谐稳定的劳动关系， word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 工会代表职工定期与企业签订了集体劳动合同。 合同内容涵盖了劳动 用工、工作时间和休假时间、劳动报酬、保险福利、劳动保护、安全 卫生及职工培训等内容。 为了保障女职工的特殊权益， 公司工会依据 《劳动法》 、《妇女权益保障法》 、《女职工劳动保护规定》等法规，与 公司签订了《女职工权益保护专项合同》 ，有效的落实了女职工经、 孕、产、哺乳等“四期”特殊权益，率先在企业中实行了女职工产前 2 个月、产后 3 个月的休假制度。为了保障员工的身体健康，公司每 年定期对全体员工进行身体健康检查， 每两年对女职工进行妇科病普 查，并及时把检查结果反馈到个人， 督促体检有异常的人员及时复检、 及早治疗。为提高广大员工的健康意识，普及健康知识，我们有针对 性的聘请医疗专家， 购买健康知识挂图和书籍， 举办健康知识讲座等， 收到了良好效果。近年来，公司每年在此项活动中的投入都在 10 万 元以上。 为了保证每位女工都能尽职尽责地完成本职工作， 我们还不 失时机地在女工中开展巾帼立功、创最佳文明女工，好媳妇、好公婆 的评选等，通过一系列富有成效的措施、活动，充分调动了广大女工 的积极性，圆满地完成了全年的各项工作。 ( 三 ) 深化劳动技能竞赛，改进活动方式 企业的发展是维护职工权益的最终保障， 也是实现员工体面劳动 的根本途径。发挥员工的聪明才智，团结组织职工投身企业建设，促 进企业发展是工会工作的一项重要内容。 企业的快速发展， 关键在于 职工素质的全面提高。开展技术比武，岗位练兵，技改创新，发明创 造，不断提高广大员工的业务素质和工作技能， 是开展此项工作的有 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 效手段。我们遵照上级工会的有关精神，结合公司出台的技术革新， 合理化建议奖励， 评聘工人技师的一系列活动， 在公司内积极广泛开 展“岗位技术比赛” 、“安康杯”安全生产知识竞赛、 “女职工合法权 益保护”知识竞赛、 “这个我拿手”烹调技能比赛等多形式、多领域 的竞赛活动， 并及时对优胜人员进行精神和物质鼓励， 激励广大职工 敬业爱岗、学业务、钻技术、搞革新、出成果。广泛开展的竞赛活动 使一大批劳动模范、技术能手、工人技师脱颖而出，今年报批市“五 一”劳动奖章一名 , 市“技术能手”一名，市劳动竞赛先进集体、市 节能减排竞赛先进单位、县“首席员工”两名，公司聘任高级工人技 师五名，特聘技师五名、工人技师一百零二名，为 xx 争得了荣誉和 形象，使员工学有榜样，赶有目标，有效地提升了全体员工的思想素 质和技术水平，促进了 xx 的快速发展。在开展“创建学习型组织， 争做知识型员工”的活动中，员工的学习积极性得到很大提高。几年 来，全公司职工通过自学考试，获得大专以上文凭的已突破 500 人， 取得初级以上专业职称资格的 132 人，中级职称 85 人，高级职称 6 人，从而使公司整体知识结构、业务素质有了明显的提高。 ( 四 ) 关心职工生活提高员工福利开展亲情温暖活动 为了解决员工的住房难问题， 公司先后投资兴、 改建了 xxxxx 等 五处公寓小区， 较好的解决了部分距家较远而且暂时无力购房员工的 实际困难。随着公司的快速发展，公司引进的科技人员越来越多。为 解决他们的后顾之忧， 使科技人员安居乐业， 在总经理的指示和多次 亲临指导下， xxxx 正式启用， 132 套单元房内， 由公司统一配备的桌、 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 椅、床、 被、沙发、 液化气等生活用品一应俱全， 分户安装的多媒体、 有线电视插座， 为科技人员的业余学习娱乐创造了条件， 使广大科技 人员安心居住，安心工作。 201*年度累计分配职工宿舍 132 间，安排 职工、新进大学生住宿达 200 余人次，同时安排工作人员对公寓楼的 灯具进行了统一的排查、维修、更换，确保公司员工的平稳入住。 为使员工感受到 xxxx 大家庭的温暖，每逢节庆，公司都会精心 为员工组织、 发放福利。 夏季降温糖、 一件营养奶， 夏季消暑清凉茶、 解暑西瓜，中秋节月饼、春节年货及节庆补贴，无不使员工感到贴心 的温暖和荣为‘宛药人’的幸运。 在董事长的关心下， 2006 年 11 月公司执行重大家事慰问制度， 提高了慰问的金额标准，规范了操作程序。这些年，针对职工婚丧嫁 娶，天灾人祸， 生病住院，三色信封送去了公司的贴心关爱和真挚问 候， 201*年度重大家事慰问 289 人次，慰问金达到 12 万余元。 根据县总工会的工作部署要求，今年对因特殊原因造成家庭困难 的员工重新建立困难职工档案共计 60 份，并提供电子版备份，困难 档案建立规范， 多次得到县工会帮扶中心的赞扬。 帮扶工作积极主动， 多方面、多渠道和县总工会沟通，通过层层把关筛选，在有限的名额 中争取得到最多的救助。 201*年底得到县工会双节送温暖救助 35 人， 201*年劳模救助 4 人、金秋助学 1 人、国庆大病救助 2 人，年底双节 送温暖安度好晚年，处处体现 xxx 大家庭的温暖。上报 33 人，凭着 公平、公正的心态，深入了解，使救助真正做到雪中送炭，而不是锦 上添花。 201*年底公司对重大疾病特困职工 59 人进行救济补助，金 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 额达 56000 元 ; 双节期间对 30 名退休老职工到家慰问， 把年终福利送 回家，倾听他们声音，关心他们过好节，养好身 . ( 五 ) 精心组织活动丰富企业文化 现代企业的成功， 需要与其发展相适应的文化为依托。 精神文明 建设是工会工作的重要内容之一。 积极开展丰富多彩的文体活动， 满 足职工精神文化的需要， 增进职工身心健康， 使职工以饱满的热情和 充沛的体力， 完成工作任务是工会工作的一项主要职责， 也是工会开 展工作，联系职工、凝聚人心的重要方式。今年我们举办了群众基础 强，波及面广，参与人数多的拔河比赛， 600多人参与的活动现场， 充分展示了我们职工的健康和自信。 201*年 3 月 27 日至 31 日，我们又组织 201*年度公司劳动模范 一行 77 人到 xxxxx 观光旅游。祖国的深厚文化底蕴和壮丽的大好河 山深深地留在了劳模们的脑海中， 大家纷纷表示， 对公司给予的荣誉 和奖励非常感谢， 对公司工会旅行全程的精心安排非常满意， 今后将 把更大的热情投入到工作中去，加倍努力工作，来回报公司，以自己 的言传身教来带动身边的员工，为完成公司 201*年各项经营任务再 立新功。 各项活动的举办不仅活跃了职工的文化生活， 陶冶了情操， 又使 员工的身体得到了锻炼。与此同时，我们牢记服务职能，紧跟企业步 伐，筹划 xxxxxxx 的传统大型文艺演出， xxxxx 诞辰的祭拜活动，气 氛的烘托和造势， 都有工人俱乐部所组织的退休职工参加的多种民俗 文化活动，自编自演节目 30 余个，多次参加重大演出，受到上级领 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 导的高度评价和赞誉，成为文化领域里的一个亮点。 为了丰富职工业余文化生活， 引导良好的业余生活爱好， 公司投 资 200 万元改造建设了职工书屋，游艺室，浴室，医务室，组建文化 娱乐中心， 并制定了相应的管理制度与工作职责， 配备专人进行科学 管理。今年 9 月工会在 xxx 改建的公司室内羽毛球馆正式建成， 馆内 设施齐全，环境舒适，成为大家休闲娱乐的好去处。游艺室内桌球、 乒乓球、腹肌器、哑铃、呼啦圈、跳绳、军棋、象棋一应俱全，今年 新增乒乓球桌一台， 请专业运动器材维修商对桌球等器械进行维修保 养，棋牌室更换新桌椅 ; 职工书屋配备图书、杂志五千余册，内容涵 盖中外文学、企业管理、法律法规、健康保健、名人传记，工具书等 多种集知识性、娱乐性于一体的书籍。今年新建成的电子阅览区，共 有新型电脑 3 台，相应硬件设施 3 套，可实现网上阅览电子图书、网 络浏览、观看光盘出版物、 视频学习等。阅览区内高标准配备波浪书 架，阅览桌椅， 暖气空调等设施， 为员工创造了舒适的读书学习环境。 到游艺室来健身、游玩，到职工书屋来读书学习，现已成为 xxxxxx 员工业余时间的最爱。 并倡议 4 月定为公司读书月， 在职工中开展以 “读书、创新、争先、提升”为主题的读书月活动。倡议职工坚持每 天读书一小时，每月读一本好书，通过开展读书知识竞赛、读书会、 读书演讲、读书论坛等多样活动，引导职工“爱读书、读好书” ，扩 大公司职工书屋的社会影响力， 为公司企业文化建设添砖增瓦， 反映 了 xxxxx 独有的文化特色。 ( 六) 严格程序规范，加强经费管理 word 精品文档 版面已排好，下载后可直接使用 按照《工会法》规定，我们积极依法足额交纳工会经费，科学管 理使用工会经费。在收好、 管好、用好工会经费的工作中做到制度健 全，帐目清楚，使用合理，而且还及时、完整的编制上报各类资产统 计表，保证了工会资产的完全、完整和保值增值。在 SHANGJI工会经 审组的年度审计中，认为符合工会财务要求，收支合理，审计合格。 201*年度总收入元，总支出元，加上年结余元，工会经费为元。 工会工作，服务为本。我们要积极维护职工的合法权益，要把职 工的冷暖放在心上， 以困难职工为重点对象， 尽最大力量解决职工生 活工作中的问题和困难，使职工亲身感受到企业的温暖。同时，让职 工可以通过各种渠道充分的发表意见， 交流看法， 提高职工对企业的 关注， 让职工感受到自己在企业中的地位和作用， 从而更好的服务于 公司。 过去一年的工会工作， 我们付出了辛勤的努力， 也取得了可贵的 成绩。所有这些成绩的取得，都离不开董事长、总经理对工会工作的 重视和支持， 离不开各职能部门的通力配合， 更离不开广大一线职工 的积极参与。与此同时，我们也收获了更多的经验教训。如何更好地 服务大局、服务企业、服务职工 ; 如何能够使工作更具有系统性、针 对性，能够及时结合公司的发展和职工关注的热点问题开展工作 ; 如 何能够让工作手段多元化， 有没有更完善的方法和途径。 我们将在今 后的工作中不断探讨、摸索，逐步地加以改进和提高。