部队年度工作总结示例参考

部队年度工作总结示例参考

时光飞逝，转眼间入伍已有一年。回顾历程，往事一幕 幕，其中欢乐、悲伤、辛酸苦辣，无不见证着我的成长。看 看此刻的我，豆腐块般的被子，健壮的身体，性格也较以前 开朗了许多，人也变得更加稳重成熟。细想来，前日子里受 得那些苦和累到也值得。以下是对自己入伍一年工作的总结 和感言，敬请领导指正。 一、主要做法 (一)狠抓"一班人"的自身建设，充分发挥党支部的战斗 堡垒作用我们把塑造好支部"一班人"的自身形象，作为加强 党支部建设的重点，一年来，主要做了以下工作： 1、加强支部内部团结，充分发挥出整体效能。为了增强 支部内部团结，我们认真贯彻团党委关于支部建设的指示精 神，逐项抓落实。首先，对支部进行了为期 5 天的整顿。在 整顿中，组织支部"一班人"重新学习了党的基础知识，按照 《党章》的要求，对思想上、工作上存在的问题，认真进行 解剖，找出症结，明确了努力方向。同时，相互之间开展交 心通气、批评与自我批评等活动，并对一名工作消极、闹转 业的支部委员进行了重点帮助，使他认识了错误，以新的姿 态投入了工作。其次，认真落实党的组织生活、评议党员、 报告工作等 7 项制度，依靠制度来管组织、管党员，努力造 成每个党员都要自觉地接受党组织管理和监督的环境，从而 增强了党支部的凝聚力和战斗力。 2、发挥群众的监督作用，努力树立良好风气。我们把切 实发挥群众监督作用作为党支部建设的重要环节来抓。针对 市场经济条件下党风党纪建设的新特点，我们制定了《党支 部保持廉洁的 7 项规定》，并发动群众监督执行。8 月份，连 队担任营房建设任务，各种建筑材料应有尽有，连队干部没 有人拿一块木板一颗钉。连队库房里也经常储藏一些鸡、蛋、 鱼、肉，连队干部没有开过一次小灶，没有用公家的东西送 过一次礼。在转志愿兵、评先进和选调人员学技术等问题上， 均由群众推荐，党支部审查决定。连队干部不拉关系，不走" 后门"，不搞个人说了算。 3、强化党员表率作用，提高了党员威信。我们把发挥党 员干部的表率作用，视为增强党组织凝聚力、战斗力的重要 因素。一年来，我们主要抓了两个环节。一是思想引导。教 育党员干部事事处处模范带头，以身作则。通过开展"三想"、 "两比"活动(即想自己在入党志愿书上是怎么写的，想自己在 入党宣誓时是怎样讲的，想自己在平时是怎么做的;与先进人 物比思想境界，与身边群众比贡献大小)，使党员时刻不忘自 己的模范作用。二是组织约束。党支部坚持对党员干部的教 育严于群众，要求高于群众，交给的任务重于群众。定期对 党员干部进行评议，对有缺点或错误的党限期改正。党支部 还根据需要不定期地进行以查表率作用为主要内容的思想整 顿，使党员的表率作用得到了更好的发挥，党员的威信大大 增强了。今年有 5 名党员被团评为优秀党员。 (二)扎扎实实地抓好专题教育，着眼于提高全连官兵的 政治素质由于我军建设指导思想实行战略性的转变，加上市 场经济迅猛发展对部队建设的影响，尤其是苏联解体、东欧 巨变，广大指战员的思想出现了许多新的情况和问题。为了 使干部战士的思想认识适应新的形势，我们依据上级有关政 治教育的指示，结合连队干部战士的思想实际，主要开展了 四个专题的教育： 1、针对国内外形势，狠抓了坚持四项基本原则的教育。 我们把深入进行四项基本原则的教育，作为保证我军在政治 上永远合格的重大措施来抓。首先，认真组织干部战士学习 了《人民日报》的重要社论和中共中央、xx 有关指示精神， 使大家自觉地与党中央、xx 在政治上、行动上保持一致。其 次。紧密联系实际，灌输基本道理，从根本上澄情是非，统 一思想。通过举办理论讲座等形式，使大家进一步坚定了社 会主义信念;再次，举办了"爱我中华"读书演讲会和"坚定社 会主义信念"有奖征文活动，加深了对社会主义制度优越性的 理解。 2、围绕连队中心工作，深入进行"四有"教育。一是引导 干部战士好行"自尊、自强、自爱、自育"的自我教育，深化 革命人生观教育。二是开展争当"四有合格兵"活动。把"四有 "四个方面的要求与部队工作、军事训练等联系起来，巩固发 展了教育成果。三是运用理论讨论和演讲等形式，澄清了"四 有"教育中的模糊认识。四是开展了连队干部带头讲理想、讲 党性、做"四有"新人的活动，促进了"四有"教育的发展。通 过"四有"教育，涌现了一批先进人物。如家往厦门特区的战 士王 XX，家里是经销家电的个体户，财产 600 多万元，服役 期刚满，家里就来电催其退伍。由于工作需要，连队决定他 继续留队，他愉快地服从了，并用 4 个月的时间革新了火炮 瞄准装置，获军区技术革新二等奖，荣立了三等功。 3、根据上级指示，认真进行法律常识教育。我们组织干 部战士学习了全国人大常委会《关于加强法律教育，维护安 定团结》的决定，系统地上了《法律常识》课，还组织了法 律知识竞赛，到地方参观违法犯罪的实物展览等活动，从而 增强了干部战士知法守法的自觉性。今年来，连队没有发生 违法现象，在上级组织的法律知识考核中，人人都拿到了合 格证书。 4、从连队实际出发，搞好经常性思想教育。强有力的经 常性思想教育，是保持部队高度稳定、提高部队战斗力的重 要保证。基于这一认识，我们抓了三方面的工作：一是针对 社会和家庭对战士政治思想方面的影响越来越大的情况，打 破以往"闭营自教"的框框，大力开展部队、地方政府、战士 家庭"三方联教"的活动，促进了部队稳定。战士不安心动服 役、拍假电报、不服管理等老大难问题均得到了较好的解决。 二是建立健全以党员、团小组长和其他积极分子为主体的思 想骨干队伍，经常向他们交任务、提要求、传方法。由于思 想骨干积极开展工作，形成了先进有人及时赞，后进有人及 时帮的新面貌。三是在政治工作方法上我们做到了 5 个结合： 即灌输革命道理与传授文化知识相结合;解决思想问题与解 决实际问题相结合;部队教育与社会教育、家庭教育相结合; 普遍教育与个别教育相结合;民主讨论与自我教育相结合。这 些方法增强了经常性政治教育的有效性。 (三)积极稳妥地改革训练方法，提高练兵积极性军队建 设指导思想实行战略转变后，我们坚持不懈地把军事训练作 为连队的中心工作来抓，促进了连队全面建设。 1、想方设法调动干部战士的练兵积极性。年初，连长传 达了团关于《XXXX 年军事训练的指示》，指导员就如何完成训 练任务作了动员，提出了具体要求。在此基础上，各排分别 进行了讨论，制定了措施，开展了表决心、订措施和挑、应 战活动，叫响了"当兵不习武，不算尽义务;武艺练不精，不 算合格兵"的口号，激发了干部战士的练兵热情。 2、始终突出抓好对干部的训练。连队干部军事素质的优 劣，直接影响连队军事训练的质量。党支部把这一问题作为 关键环节来抓。一是组织干部轮流参加团"军事训练示范作业 教学法"和"坦克连战术理论"集训，提高了干部的组织能力， 丰富了干部的理论知识，为组织好全连训练奠定了基础。二 是连队主动承担了团基础课目干部示范教学任务，使干部在 示范教学中得到提高。三是在训练中及时组织干部总结交流 经验。通过一年的实践，干部的军事素质有了明显提高，在 军装甲兵处组织的军事理论、实际课目考核中，全连 6 名干 部都是优秀。 3、充分利用本连优势，改革训练方法。我连 6 名干部都 经过院校培训，理论知识比较丰富。我们发挥这个优势，积 极支持他们把学过的理论在实践中加以运用，并结合实际研 究和探索军事训练的新方法。一是调整训练节奏。坦克兵的 技术训练，每年分为基础训练和合同训练两个阶段，由于往 年基础训练时间过长，影响了合同训练。我们根据战士实际 接受能力和领导科学的有关原理，在不减少《训练大纲》规 定的训练内容和总的间的前提下，调整了部分课目的先后次 序和时间划分，使学得快的战士减少陪练和重复训练，学得 慢的战士加大了压力，既全面激发了练兵热情，又加强了合 同训练。二是改变训练编组。每个专业组分为"大纲标准组" 和"强化标准组"。训练中，半个月考核一次，连续 3 次达到 大纲标准的，升入"强化训练组"，从而充分挖掘了战士的训 练潜力。三是采用科学训练方法。先后施行了"网络法"、"模 拟法"、"目标激励法"典型引路法"等，通过训练方法改革， 全连干部战士军事素质明显提高。 (四)从增强行政管理工作的科学性入手，克服"松"、"散 "现象我连针对过去行政管理中某些"松"、"散"现象，在管理 工作中大力提倡敢于碰硬的，鼓励干实的，主动抓难的，从 而增强了管理工作的主动性。 1、实施目标管理。我们根据条令、条例的要求，对全连 各类干部、骨干、值班值日人员，都制定了具体的责任目标; 对军容风纪、作风纪律、内务卫生等制订了具体标准细则， 并通过打分进行量化。在此基础上，建立考评、奖惩等制度。 每周进行一次评比，将结果公布在"评比栏"上。改变了过去" 战士靠自觉，干部靠经验，检查评比凭眼力，总结讲评凭印 象"的管理模式，增强了自我调节能力。 2、把管理与教育结合起来。我们坚持把管理与教育有机 地结合起来，广泛开展谈心活动，经常和战士的家庭取得联 系，架起了干部与战士、连队与战士家庭的桥梁。始终坚持 从"爱"字出发、"帮"字入手，既严格要求，又耐心教育，不 滥施惩罚，从而使上下感情融洽，连队管理工作出现好势头。 (五)切实加强后勤管理，抓好"斤半加四两"，发挥服务 保障作用。我们立足现有条件，大力开展了"双增双节"活动， 较好地解决了由于经费不足和物价上涨等因素给教育训练和 官兵生活带来的困难。 1、因地制宜地搞好农副业生产。今年，连队除种好原有 菜地外，还利用业余时间开垦荒地 20 余亩，收获蔬菜 95400 多斤，除保障连队自给外，还创收 4030 元。此外，还在驻地 科技部门帮助下，建起了沼气灶，节约伙食用煤 30 多吨。 2、严格执行后勤管理的各项制度。党支部重点抓了伙食 管理 5 项制度的落实，减少了不必要的开支，堵塞了漏洞。 在财务开支方面，达到了"三好五无"标准。还开展了"节约一 度电、一滴水、一粒米"活动，收倒了较好效果。 3、努力改善连队的文化生活。在改善物质生活的同时， 还投资 5600 多元装饰了俱乐部，购置了台球桌、电子琴、架 子鼓，经常开展各种文化活动，促进了两个文明建设。 二、存在的主要问题今年连队建设虽然迈出了一大步， 但还存在一些问题： (一)对新形势下思想政治工作的新情况缺乏深入研究。 在市场经济大发展的猛烈冲击下，每个官兵都面临着利益得 失、政策纪律、价值观念等方面的严重考验。然而，我们对 此还缺乏深入研究，解决新问题的措施不力。另外，对干部 战士消费观念的变化没有及时进行引导，少数人中出现超前 消费的现象。 (二)管理工作还有漏洞。主要是落实制度尚有死角，致 使个别人探家超假、不请假外出等。 三、今后努力方向 XXXX 年(指新年度)连队要认真贯彻党 的 xx 届三中全会、四中全会、军委扩大会议和全军政工会议 精神，坚持以军事训练为中心，进一步加强政治建设和领导 班子建设，按《纲要》要求，扎扎实实抓好各项工作，确保 部队的高度稳定和集中统一，圆满完成上级赋予的各项任务。 (一)进一步抓好坚持四项基本原则、坚定社会主义信念 的教育。我们要继续把坚持四项基本原则、坚定社会主义信 念的教育作政治教育的主线，贯穿到各项工作中去。要有计 划、有步骤地学习一些马列主义的基本常识，提高全连干部 战士分析问题、辨别是非的能力。 (二)适应市场经济条件下官兵思想的新变化，进一步加 强思想政治工作。要加强对市场经济条件下教育对象的研究， 及时准确地把握部队的思想状况，切实做好干部战士在国际 国内发生重大事件、国家和军队颁布重要政策、改革方案出 台、任务转换、工作调动、入党人团、奖励处分、院校招生、 转业退伍、家庭变故、婚恋受挫等情况下的思想政治工作。 (三)进一步明确军事训练的中心地位，巩固和发展现有 训练成果。注重打好基础，在提高官兵军事素质上力争有新 的突破。一是要继续抓好干部和骨干训练，为指导连队训练 创造条件;二是抓好新兵基础训练，努力达到《大纲》要求; 三是抓好技能训练，切实打牢技能基础;四是抓好连、排两级 战术训练，提高灵活处置各种复杂情况的能力;五是抓好后勤 保障训练，提高现有条件下后勤快速保障能力。要广泛开展 军事比武竞赛，坚持以比促训，以考促训。 (四)继续抓好《军队基层建设纲要》的贯彻落实，全面 加强基层建设。根据我连实际，特别要抓好以下几个方面的 工作：一是充分发挥 3 个组织的作用;二是进一步搞好文化活 动，达到"三场一室一台"要求，力争连队藏书 850 册以上;三 是加强作风纪律培养;四是进一步加强基层民主建设。