简短员工辞职报告6篇

简短员工辞职报告6篇

简短员工辞职报告 6 篇 简短员工辞职报告 1 尊敬的公司领导：‎ 您好! 感谢您在百忙之中抽看我的辞职报告。‎ 今天我选择离开这里，有很多原因： 1、由于身体素质差，似乎有 种力不从心的感觉，再这样下去的话肯定有负面影响： 2、由于年青，‎ 也许是能力有限， 在为人处事方面还不是很成熟， 这让我感到工作上 很吃力，失去了往日的热情。也衷心地祝愿公司兴旺发达！‎ 此致 敬礼！‎ 员工： XXX 200*年 X 月 X 日 简短员工辞职报告 4 尊敬的领导：‎ 您好!‎ 很遗憾在这个时候向公司提出正式辞职，‎ ‎‎ 我虽然还不是公司的一名 正式员工，或许，本身就不需要写这份辞职报告，但是，自从进入 **‎ 公司的第一天开始，我就身体力行地践行一个正式员工所要求的一 切，完成好领导交代的所有任务。现在，当您看到这份报告的时候，‎ 我想我已经做出了这个决定。‎ 来到** 差不多半年了，感觉还不错，朝九晚六的生活，不是很森严 的等级制度，大家相处得很融洽，在这里我结识了很多朋友。虽然，‎ 多少有些不快。 但是，就在这里，我至少还是学到了许多许多的东西，为人处世的哲理，办公室的文化等等。对此，我深表感谢。‎ ‎2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 ‎1 / 5‎ 这是我的第一份正式工作，毕竟，我还没毕业。我很欣慰，自己并 不是因为钱而来的， 而是发自内心的喜欢它， 毕竟已经有了两年多的工作经验。更重要的是，当时有我的主控，闫魏魏女士，这么优秀的 领导者的推荐，对此，我也深表感谢。来北京之前，父母也特意嘱托，”‎ 既然决定去了，就要在公司好好干” 。对于，父母的鼓励和支持，也很欣慰。‎ 在这几个月的工作中，我一直在不断努力，不断学习新的东西，我对自己的要求就是尽职尽责， 坚守岗位⋯⋯很多人都说做好自己的事就行了，确实如此。但是，这和我接受的高等教育、本性很是矛盾。就拿出差做汽车项目而言，很多人觉得应付差事，肆意铺张浪费，不 顾成本，但是，我的脑海中早已经有了成本控制的理念， 我个人以为，‎ 干一行爱一行钻一行，哪怕与自己的专业、爱好毫不相关，既然选择 了，就得坚持，因为只要我努力，认真，踏实工作，总能学到有用的 东西。成本控制虽然给我带来不了什么， 或者是为公司节约不了多少，‎ 但是至少我是尽力了。‎ 那些经历至少可以成为与朋友寒暄的材料。 然而，工作上的毫无成 就感和价值感总让我彷徨，纠结与矛盾。我开始了思考，也许是我还不够完美，能力不够强，经验不够丰富等等的原因，抑或是目前的工作不太适合我。‎ 综合两年来的实践经验和相关理论知识的学习， 我也有点感触。 其 实，我们 ** 是可以做得更好的，而且是有理由做得更完美。因为我们有这么好的客户，最重要的是有一群精明能干的领导。‎ ‎2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 ‎2 / 5‎ 第 1，开明的管理制度。包括，认可员工的个人价值，并在精神上 给予最大的支持和鼓励，并不仅仅是物质上的奖励。‎ 第 2，良好的公司形象。企业的根本在于诚信和服务的质量 .‎ 对于咨询公司，更是如此。其实，我们的目光应该更加具有战略性，根据” 十二五规划” 的决议， 要求” 规范提升商务服务业” ， 细则：”大力发展管理咨询、市场调查等专业服务” 等。如果信誉丢了，哪怕 有再好的客户，再好的项目，没人为你去执行，也不行。连锁反应的后果，可想而知。所以，对客户负责，同时，我们也应该对代理，兼职负责，因为这是我们立足之根本，也是大公司长远发展所必须的。‎ 第 3，良好的企业文化和员工的凝聚力，是企业生存，发展和获利的精神保障。 同时，深造和培训机会以及定期的工作绩效考核也是员工进步的动力，和个人价值体现的需要。优厚的薪资，良好的奖惩制度和福利待遇体系，是激发员工不断上进，一往无前的基本动力，应该加以完善。奖励 - 惩罚机制事实上决定了员工的行为，而当这些行 为成为群体行为时，便构成了行为方式。只要奖励 - 惩罚机制不变，‎ 行为方式就会保持， 并逐渐固化下来， 变成下意识的行为或称行为习惯，而行为习惯是难改的， 通常滞后于奖励 - 惩罚机制的变化。另外，培训本身就是一种很大的投资， 如果不注重的话， 会造成极大的浪费 离开** ，离开这些一路走来的同事，确实很舍不得，舍不得同事之 间的情意。这些必将成为我以后人生发展的经历。 衷心感谢曾经帮助 过我的同事们，感谢我的领导， ** 女士， ** 女士，** 女士， ** 女士等等，最重要的是因为有 ** 经理您的坚强领导。谢谢。‎ ‎2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 ‎3 / 5‎ 很快我就要离开 ** 了，衷心祝愿我们公司的事业蒸蒸日上 !‎ 简短员工辞职报告 5 尊敬的 X 经理：‎ 您好!‎ 感谢公司在我入职以来的培养关心和照顾，从 ‎‎ X 年 X 月份来到 [ 公 司] 至今，我学到了很多东西，今后无论走向哪里，从事什么，这段经历都是一笔宝贵的财富，我为在彩卡的这段工作经历而自豪。‎ 而今，由于个人原因提出辞职，望领导批准。‎ 简短员工辞职报告 6 尊敬的领导：‎ 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。‎ 来到*** 公司一年有余，在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获。公司一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己感到怀疑。 从开始到现在公司在工作岗位或 者待遇上的一成不变， 让我觉得或许是我能力不够。 否定自己让自己 很痛苦，然而人总是要面对现实的。‎ 我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验， 公司正 值用人之际，很多项目缺人，本着对公司负责的态度，为了不让公司 因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。‎ 能为公司效力的日子不多了， 我一定会把好自己最后一班岗， 做好 属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。‎ 离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得 领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。‎ ‎2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 ‎4 / 5‎ 也愿公司在今后的工作中发挥优势， 扬长避短，祝愿公司兴旺发达 !‎ ‎2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 ‎5 / 5‎