新员工入职培训计划表

新员工入职培训计划表

新员工入职培训计划表 受训人员 部 门 职 务 培训周期 月 日 至 月 日止 培训周期 培训时间 培训地点 培训教员 培训内容 培训目的 第一天 09：00-12：00 会议室 制度培训 了解公司的企业文化，熟悉公司的各项规章制度及新员工入职培训 进度 13：00-18：00 各自座位 业务资料 看资料，熟悉公司的各项业务，便于第二天培训内容接受 第三天 09：00-12：00 会议室 公司业务介绍 介绍现在的服务和产品：微信营销 13：30-14：30 会议室 OA操作流程 1.所在部门 2.如何录入客户资料 3.如何进行销售跟单 4.如何进行 订单管理和和他管理 5.如何填写日报 15：00-18：00 会议室 成功案例分享 学习老销售如何成功邀约客户，并在下班前准备好自己的话术及第 二天外呼的相关资料，部门负责人进行验收后下班 第四天 09：00-15：00 各自座位 电话外呼 记录下外呼过程中遇到的全部问题 16：00-18：00 会议室 问题解答 针对记录下的问题进行培训，并准备好第二天外呼的资料 第五天 重复第四天的培训内容，如已邀约到客户，则由老销售陪同拜访 注：1.培训期间，教员和学员需将手机关闭或调成静音、振动状态； 2.培训期间，学员应积极、主动、认真听课，禁止大声喧哗，交头接耳； 3.培训教员应协调好其他事务以便准时上课。