2020年最新私人公司聘用员工合同协议书模板范本(正式版)

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2020年最新私人公司聘用员工合同协议书模板范本(正式版)

word 精品文档 版面已排好,下载后可直接使用 合同编号: 私人公司聘用员工的合同范本 甲 方:_____________________ 乙 方:_____________________ 签订地点: _____________________ 签订日期: _____________________ word 精品文档 版面已排好,下载后可直接使用 甲方(用人单位)名称: ___________________________ 企 业 类 别: ___________________________ 法 定 代 表 人: ____________职务 ___________ 地 址: ___________________________ 乙方(劳动者)姓名: ______________年龄: __________ 性别: ______________民族: __________ 户籍所在地: ________省______市 _________区 (县) _______街_______乡(镇)________ 村 户口种类:非农业户口( );农业户口( ) 居民身份证号码: _______________________________ 国籍及护照号码: _______________________________ 现 住 址: _______________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方 在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。 第一条 合同期限 本合同期限执行下列 ________款。 一、本合同期限为 ____年(月),自 ____年____月____日起至 ____年 ____月____日止。 其中试用期为 ____月(日)。 二、本合同为无固定期限,自 ____年____月____日始,其中试用期为 ____月(日)。 终止劳动合同条件约定如下: (一): _________________________________________ (二): _________________________________________ (三) : _________________________________________ 三、以完成一定的工作为期限 _________________________________________________ 第二条 工作内容 甲方根据生产工作需要,安排乙方在 ______________岗位工作。乙方应服从甲方安排, 完成本岗位所要求的工作。 第三条 劳动报酬 一、甲方按照国家和本市有关规定, 按月支付乙方的工资报酬, 工资报酬不低于本市规 定的最低工资标准。 二、甲方每月 ___日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资 报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。 三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下: (一) __________________________________________ (二) __________________________________________ (三) __________________________________________ 第四条 工作时间和休息休假 甲方执行国家规定的工时制度, 实行每日工作时间不超过八小时, 平均每周工作时间不 超过四十小时的工时制度。 甲方因生产经营需要, 经与工会和乙方协商后可以延长工作时间, 一般每日不超过一小时; 因特殊原因需要延长工作时间的, 每日不超过三小时, 每月不超过 三十六小时。 一、甲方在乙方岗位实行 _________________工时制度。 二、甲方延长乙方工作时间,按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的 word 精品文档 版面已排好,下载后可直接使用 工资报酬。 三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定,享受各种休息休假。 第五条 社会保险和福利待遇 一、甲乙双方按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险, 履行缴费义务,确保乙方享有各种社会保险的权利; 二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。 医疗期期限及医疗期内的病假工资、 疾病 救济费和医疗待遇按有关规定执行。 三、保险和福利待遇事项约定如下: (一) ___________________________________________ (二) __________________________________________ (三) __________________________________________ (四) __________________________________________ (五) __________________________________________ 第六条 劳动保护和劳动条件 一、甲方严格执行国家和本市有关劳动保护方面的规定, 对乙方进行安全生产和操作规 程教育培训,努力改善劳动条件,保证乙方在生产过程中的安全与健康; 二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品, 并按规定对乙方进行健康检 查。 三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程。
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