第5课企业与劳动者人教版高一政治必修1

第5课企业与劳动者人教版高一政治必修1

成才之路 · 政治 路漫漫其修远兮 吾将上下而求索 人教版 · 必修 1 生产、劳动与经营 第二单元 第 5 课 　 企业与劳动者 第二单元 第 1 框 　 企业的经营 学习目标 2 导学线索 3 主干知识梳理 4 问题探究 5 探究提示 6 典题导析 7 课堂巩固训练 8 课后强化作业 9 情景导入 1 情景导入 青岛啤酒股份有限公司前身是国营青岛啤酒厂， 1993 年，青岛啤酒股份有限公司成立并进入国际资本市场，公司股票分别在香港和上海上市，募集的雄厚资金为以后的飞速发展奠定了坚实的基础。 此后，青岛啤酒公司在“大名牌战略”带动下，本着“锐意进取，奉献社会”的经营理念，以顾客为中心，实施“新鲜度管理”，“高起点发展、低成本扩张”等战略决策，实现了超常规的发展，逐渐形成了品牌、技术、管理等方面的巨大优势；运用自身的优势，青岛啤酒公司实施了“名牌带动”式的资产重组，率先在全国掀起了并购浪潮。 目前，青岛啤酒在全国 18 个省、市、自治区拥有 50 多家啤酒生产基地，基本完成了全国性的战略布局。 青岛啤酒股份有限公司是什么类型的企业？它是怎样逐步取得成功的？ 学习目标 1 ．了解企业的含义，公司的含义、类型和组织机构，公司制的优点；理解公司经营成功的主要因素，企业兼并与破产的原因及意义。 2 ．区别公司的类型，掌握创办公司的基本技能。 3 ．培养创业意识，依法经营、正当竞争意识，科学管理观念。 导学线索 主干知识梳理 一、企业 1 ．含义：以 __________ 为目的而从事生产经营活动，向社会供商品或服务的经济组织。 2 ．企业开展生产经营活动，必须守法经营、公平竞争、诚信守约； ______________ ，讲求社会效益。 二、公司 1 ．含义：依法设立的，有独立的 __________ ，以营利为目的的 __________ 。 2 ．我国公司的分类： (1) 有限责任公司，由 ____ 个以下股东出资设立，股东以其 ______________ 为限对公司承担责任。只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司，称为 _________________ 。 营利 承担社会责任 法人财产 企业法人 50 认缴的出资额 一人有限责任公司 (2) 股份有限公司，是全部资本分为 _________ ，股东以其认购的 ________ 为限对公司承担责任的企业法人。 3 ．组织机构：股东会或股东大会及 ________ 是公司的决策机构，处理公司重大经营管理事宜。 ________ 是有限责任公司的权力机构， ________ 是股份有限公司的权力机构。董事会聘用的 ________ 组成公司的 ________ ，负责组织实施公司的日常经营管理事宜。 ________ 是公司的监督机构，对董事和高级管理人员的工作进行监督。 等额股份 股份 董事会 股东会 股东大会 经理 执行机构 监事会 与公司相关的几个概念的关系如下图所示 三、企业经营成功的主要因素 1 ．要制定正确的 __________ 。 2 ．要提高 ______________ ，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。 3 ．企业要 __________ ，树立良好的信誉和企业形象。 经营战略 自主创新能力 诚信经营 企业树立良好信誉和形象的途径 (1) 企业的信誉和形象集中体现在商品和服务的质量上，树立良好信誉和形象需要提高商品和服务的质量。 (2) 广告宣传有利于扩大商品的知名度，树立良好信誉和形象需要加强宣传促销工作。 (3) 诚实守信是现代市场经济正常运行必不可少的条件。树立良好信誉和形象需要诚信经营。 四、企业兼并和破产 1 ．企业兼并 (1) 含义：指经营管理好、经济效益好的 __________ ，兼并那些相对劣势的企业。 (2) 意义：增强优势企业的实力，以优带劣，提高企业和整个社会的 _____________ ，有益于促进国家经济发展。 优势企业 资源利用效率 2 ．企业破产 (1) 含义：指对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业，按 __________ 实施破产结算的经济现象。 (2) 意义： ① 有利于强化企业的 __________ ，促使企业在破产的压力下改善经营管理，提高企业竞争力； ② 有利于优胜劣汰和社会资源的 __________ 。 法定程序 风险意识 合理配置 问题探究 探究点一　公司的类型 1 ．李先生和某市政府达成协议，由该市政府出资 300 万元，李先生以专利技术折算入股 100 万元，共同创立了生物制药公司，李先生任总裁兼总工程师。 李先生创办的公司是什么类型的公司？假设该公司由于经营不善倒闭了，李先生要承担什么样的责任？ [ 答案 ] 　 李先生创办的是有限责任公司。因为该公司的注册资本只有 400 万元，不符合股份有限公司的最低注册资本 500 万元的要求。如果公司倒闭了；李先生只以自己的 100 万元为代价对该公司承担有限责任。 2 ．填写下列表格：公司制的组织机构 机构名称 股东会或股东大会及董事会 董事会聘用的经理 监事会 性质 ________ 机构 执行机构 ________ 机构 职能 处理公司 ________ 事宜 负责公司的 ______ 事宜 对 ________ 和 ________ 的工作进行监督 意义 权责明确、 ____________ ，可以有效地提高公司的 ____________ 和管理的 ________ ，使公司的发展具有充分的活力 [ 答案 ] 　 决策　监督　重大经营管理　日常经营管理　董事　高级管理人员　互相制衡　运行效率　科学性 [ 点拨 1] 　法人、企业法人、法人企业、非企业法人、法人代表 (1) 法人只是社会组织在法律上的人格化，它不是具有生命的“人”，而是在法律上具有民事权利能力和民事行为能力，依照法律独立享有民事权利和承担民事义务的组织。 (2) 企业法人是指依法成立，有必要的财产，有自己的名称、组织机构和场所，能够独立承担民事责任的经济组织。法人企业就是以盈利为目的，从事生产经营活动的法人。 依法经工商行政管理机关核准登记，有符合国家规定的资金数额，有组织章程，组织机构和场所，能够独立承担民事责任的国有企业、集体企业、中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业、私营企业等，都是企业法人。企业法人和法人企业是同一概念，只是提法不同而已。 (3) 非企业法人是指国家机关、事业单位和社会团体法人。它们是法人，但它们主要从事国家的行政管理活动和社会公益活动，不以盈利为目的。 (4) 法人代表只是依照法律或者法人的组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，法人代表是法定的代表人，简称法人代表。法人代表仍然是自然人，而不是法人，不能等同于法人。 探究点二　公司的经营与发展 3 ．辨析：企业的信誉和形象的树立依赖广告宣传 [ 答案 ] 　 这种观点是片面的。企业的信誉和形象集中表现在产品和服务的质量上。广告宣传对产品知名度虽有一定影响，但企业的形象和品牌的树立不能过于依赖广告的作用，要认识到更深层次的原因，即只有优质的产品和服务以及诚信才能最终赢得消费者的信赖，才能成为名牌。 [ 点拨 2] 　 对 “ 企业的信誉和形象 ” 认识的误区 误区一： 有优质服务，就能使企业立于不败之地。 (1) 在激烈的市场竞争中，良好的信誉和企业形象，对企业的生存竞争，有着至关重要的作用。 (2) 企业的信誉和形象集中表现在产品和服务的质量上，保证优质的产品和服务才能使企业立于不败之地。 (3) 只有优质的服务，没有好的产品，就会损害企业的信誉和形象，就会失信于消费者，就不可能在竞争中取胜。因此，企业经营者既要有优质服务，又要重视产品质量，才能使企业立于不败之地。题中观点片面。 误区二： 树立企业良好的信誉和形象，就是要反对和抵制不正当竞争。 (1) 良好的信誉和企业形象，对企业的生存竞争，有着至关重要的作用。 (2) 企业的信誉和形象集中表现在产品和服务的质量上，保证优质产品和服务才能使企业立于不败之地。作为企业经营者，应该在市场上开展正当竞争，反对和抵制不正当竞争，以优质的产品和服务，树立良好的信誉和形象，促进企业的发展。 (3) 可见，说“树立企业良好的信誉和形象，就是要反对和抵制不正当竞争”有一定道理，但不全面。 误区三： 降价属于不正当竞争。 (1) 不正当竞争是指经营者违反有关法律法规，损害其他经营者的合法权益，扰乱社会经济秩序的行为。往往采取弄虚作假、欺诈和其他损人利己的手段牟取高额利润。 (2) 降价行为是否为不正当竞争，要具体分析，如果是采用了先进技术，提高了劳动生产率，降低了生产成本，采取降价手段参与市场竞争，这属于正当竞争行为，应受法律保护，并大力提倡；如果是用低于成本的价格销售商品，以排挤竞争对手为目的，属于不公平交易行为，就属于不正当竞争，是应依法予以取缔的。 (3) 因此，笼统地说“降价属于不正当竞争”是不确切的。 探究提示 探究问题 1 提示： (1) 略。 (2) 对国有企业公司制改造后，如果国家或集体控股，可以扩大公有资本的支配范围，增强公有制的主体地位。 探究问题 2 提示： 二者的主要区别在于资本组织方式上的差别，即公司资本是否划分为等额股份。 探究问题 3 提示： 有利于建立现代企业制度，提高企业的经济效益；可以向社会公开募集资金，有利于最大限度地筹集社会闲散资金；有利于调动投资者的积极性。 探究问题 4 提示： (1) 企业经营成功的主要因素有：正确的经营战略、独特的竞争优势、良好的企业形象等。 (2) 要使企业不断发展壮大可以采取如下措施：以市场为导向，制定正确的经营战略；提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势；诚信经营，树立良好的信誉和企业形象；通过企业兼并和“强强联合”提高效益等。 探究问题 5 提示： (1) 根本原因在于企业诚信的缺失。 (2) 事例：某商场存在价格欺诈、龙虾出售前使用洗虾粉等。企业的信誉和形象作为一种无形资产是企业所独有的，是经过长期的努力形成的。公司是否诚信经营，关系到企业的成败。 探究问题 6 提示： (1) 企业兼并可以扩大资本规模，提高产品质量，扩大国际市场的份额，增强企业实力，增强企业的国际竞争力，提高经济效益。 (2) 企业兼并的目的是增强竞争力而非简单的规模扩张。因此，企业的兼并必须着眼于自身的优势，选择符合企业发展战略的企业来兼并，并切实进行以优带劣的调整，才能发挥兼并的效能，促进企业的发展。否则，盲目兼并只会增加企业的负担，影响企业的发展。 典题导析 公司的含义及形式 某人与几位朋友合作创办了一家有限责任公司。下列不符合设立有限责任公司规范的是 ( 　　 ) A ．公司按出资比例行使表决权 B ．公司资本划分为等额股份 C ．公司财务不必向全社会公开 D ．股份转让须征得其他股东同意 [ 解析 ] 　 B 中 “ 公司资本划分为等额股份 ” 是股份有限公司的特征，不符合有限责任公司的特征要求，故选 B 。 [ 答案 ] 　 B (2014 · 重庆卷 ) 诺基亚手机以“可以砸核桃”的高质量著称，但面对苹果和三星公司在“用户体验”上的持续创新，诺基亚固步自封，市场份额不断萎缩，最终被微软公司收购。材料表明 ( 　　 ) A ．产品质量是企业成功的关键 B ．市场竞争是“创造性毁灭”的过程 C ．提高市场份额才能增强企业竞争力 D ．企业“如何生产”比“为谁生产”重要 企业的经营与发展 [ 解析 ] 　 诺基亚手机质量很好但在竞争中失败了，主要是因为没有创新，因此， A 、 C 两项不符合题意，且 C 说法错误； “ 如何生产 ” 和 “ 为谁生产 ” 同样重要， D 错误。题目反映了市场竞争中优胜劣汰的事实， B 正确。 [ 答案 ] 　 B (2014 · 新课标 Ⅰ 卷 ) 某知名家电企业通过互联网收集消费者的需求信息，并根据他们的特殊需求专门生产了近万台定制彩电。从消费者下单到生产、配送、安装，整个过程仅耗时一个月，比传统批量生产模式 ( 含产供销 ) 少用半年多的时间。与传统的批量生产模式相比，这种定制生产模式能够 ( 　　 ) ① 充分发挥企业规模优势，降低生产成本 ② 以需定产缩短生产周期，减少企业库存 ③ 更灵活应对市场变化，满足消费者多样化需求 ④ 优化企业决策流程，提高企业技术水平 A ． ①② B ． ①④ 　　 C ． ②③ 　 D ． ③④ [ 解析 ] 　 定制生产模式使企业更灵活地应对市场变化，缩短生产周期，减少企业库存，可以满足消费者多样化需求， ②③ 正确；定制生产并不是规模化大批量生产，难以降低生产成本， ① 错误；定制生产与优化企业决策流程没有直接， ④ 不符合题意。故选 C 。 [ 答案 ] 　 C (2013 · 新课标全国卷 Ⅰ) 阅读材料，完成下列要求。 H 剧团是一家国有经营性文化单位。在加快文化体制改革方针的指引下， H 剧团结合自身发展于 2007 年改制为演艺有限责任公司。经过六年的努力，该演艺公司获得了良好的经济效益和社会效益。其改制前后的对比如下表。 项目 改制前 改制后 资金来源 财政拨款 自负盈亏 组织结构 团长负责制 股东会、董事会和监事会领导下的总经理负责制 分配制度 按职称，工龄分配 按贡献大小分配 项目 改制前 改制后 相关职能部门 演出部、后勤保障部 制作部、演出部、营销部、后勤保障部 演出机制 政府采购，服务于政府等机关团体，年均 5 ～ 7 场次 市场化营销、面向社会提供菜单式服务，年均 100 多场次 经济效益与社会影响 剧团发展缓慢，演职员收入低，以传统节目为主，节目数量少、获奖少 公司快速发展、演职员收入大幅增长；传统节目得以保留，反映社会发展、群众喜闻乐见的新节目不断推出，多个节目获奖 结合材料和所学知识，分析该演艺公司取得成功的经济原因。 [ 解析 ] 　 本题考查企业成功经营的因素，可从企业经营战略、现代企业制度、科学管理、企业形象等角度组织答案。 [ 答案 ] 　 改制后，公司经营战略目标明确，市场定位准确；权责明确的现代企业制度和合理的组织机构保证了公司高效运转；科学的管理、高质量的演出节目和市场化的营销形成了公司的竞争优势；合理的分配制度激发了员工的积极性；演出场次增加、多个节目获奖，树立了良好的企业形象。 课堂巩固训练 一、选择题 1 ．党政机关之所以不是企业，是因为党政机关 ( 　　 ) A ．不独立拥有必要的财产 B ．没有自己的组织机构和场所 C ．没有财务会计机构 D ．对国家不承担纳税义务，不从事以盈利为目的的生产经营活动 [ 答案 ] 　 D [ 解析 ] 　 此题考查企业的含义，党政机关不符合企业的特征，因此不是企业。 2 ．股份有限公司和有限责任公司的共同特征是 ( 　　 ) A ．都通过发行股票筹集资本 B ．都把资本划分为等额股份 C ．都对公司债务承担有限清偿责任 D ．公司财务都向社会公开 [ 答案 ] 　 C [ 解析 ] 　 A 、 B 、 D 是股份有限公司的特征，而不是有限责任公司的特征。 3 ．国有大中型企业要按照现代企业制度的方向，进行规范的公司制改革，大力推进股份制，完善公司法人治理结构。对国有大中型企业进行规范的公司制改革，可以 ( 　　 ) ① 增强其市场竞争力 ② 提高其经营管理水平 ③ 使其掌握世界最先进的技术 ④ 巩固其在国民经济中的主体地位 A ． ①② 　　　　 　 B ． ②③ C ． ③④ 　　　 D ． ①④ [ 答案 ] 　 A [ 解析 ] 　 ③ 夸大了公司制改革的作用，公有制经济是国民经济的主体，故 ④ 错误。 4 ．现在有的广告夸大其词，把自己的产品夸得像朵花，对别人的产品则乘机贬低，如有的广告词是“某某产品，招招领先，傲视群雄”。对此，有些经济学家指出，产品不能永远靠广告来支撑。经济学家的观点说明 ( 　　 ) ① 诚实守信是市场经济的基本要求 ② 树立良好的企业形象是企业的最终奋斗目标 ③ 企业只要有良好的信誉就能在竞争中取得胜利 ④ 企业的产品要真正走向市场，关键是靠产品质量 A ． ②③ 　　 B ． ①② C ． ①③ 　　　 D ． ①④ [ 答案 ] 　 D [ 解析 ] 　 企业是以盈利为目的的，树立企业良好的形象是实现盈利的手段和方式，而不是最终奋斗目标，所以 ② 错误，不选；树立良好的信誉是提高竞争力的必要条件，而不是充分条件，所以 ③ 说法错误； ①④ 观点正确且符合题意。 5 ．在我国社会主义市场经济中，企业间的竞争越来越激烈，企业的兼并和破产现象也越来越多。企业间的兼并和企业破产 ( 　　 ) ① 是价值规律作用的结果 ② 是股份制改造的最佳途径 ③ 是市场失灵的具体表现 ④ 是优化资源配置的客观要求 A ． ①② 　　　 　　　　 B ． ②③ C ． ③④ 　　　 　　　　 D ． ①④ [ 答案 ] 　 D [ 解析 ] 　 在市场经济中竞争必然会出现优胜劣汰，这是价值规律发生作用的结果，所以 ① 正确。通过企业兼并和破产，及时淘汰落后企业，有利于社会资源的合理配置和产业结构的合理调整，所以 ④ 正确。 ②③ 错误。 二、非选择题 6 ． (2013 · 四川文综 ) L 公司是中国一著名空调企业，注重自主品牌建设提升国际竞争力是其多年来坚持追求的目标。该企业每年的研发费用达 20 亿元，其空调的变频控制器、 DSP 芯片等核心技术不断实现突破；企业已开发出 400 个系列、 7000 多个品种规格的产品，其产品超越了发达国家在节能环保、售后服务等方面严苛的技术要求；企业 “ 对用户负责，才能对品牌负责 ” 的营销理念，赢得了巨大的市场回报，自主品牌出口占其整体出口 30% ，覆盖 100 多个国家；企业连续 5 年在美国纽约时代广场展示企业形象，宣布与全球顶尖品牌一起，服务全球消费者。 运用经济生活知识，说明 L 公司的做法对中国自主品牌建设的启示。 [ 答案 ] 　 ① 制定发展战略，明确品牌建设目标。 ② 领先科技创新，提高品牌竞争力。 ③ 追求卓越质量，突出品牌优势。 ④ 秉承诚信，赢得品牌的市场依赖。 ⑤ 主动“走出去”，提升品牌的国际影响。 课后强化作业 （点此链接） 任何一个民族，如果停止劳动，不用说一年，就是几个星期，也要灭亡。 ------ 马克思 第二框 新时代的劳动者 学习目标 1. 就业的意义，解决就业的措施，树立正确的就业观； 2. 依法维护劳动者的权益的措施。 自主学习 认真阅读教材 P41-45 ，并完成《导学案》【知识体系梳理】部分内容。时间 8 分钟。 注意用笔圈点勾画。 效果检测 完成《导学案》 P40 【预习效果检测】，时间 2 分钟，留有做题痕迹。 概念区分 情景探究一 阅读《导学案》 P41 【重难点探究】部分第一段材料，思考： 1 、我国政府出台了哪些措施促进就业？ 2 、政府出台这些措施促进就业有何经济意义？ 对社会 和国家 对个人 （ 1 ）就业是最大的民生 ，对整个社会生产和发展具有重要意义。（2）就业使得劳动力和生产资料相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富， （1）劳动者通过就业取得劳动报酬，获得生活来源， 使社会劳动力能够不断再生产。 （2）有利于实现自身的社会价值，丰富精神生活，提高精神境界，从而促进个人的全面发展。 就业的意义： 我国 2019 年 1-8 月份全国城镇新增就业 984 万，仅完成全年计划的 89.5% ，而 19 年高校毕业生就超过 830 万人。 讨论： 工作为什么这般难找？ 1 、 我国的人口总量和劳动力总量都比较大； 2 、 劳动力市场不完善，就业信息不畅通； 3 、 劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应； 4 、 劳动者就业观念落后。 就业难的原因 情景探究二 结合上述原因，思考：如何促进大学生就业？时间 3 分钟。 （提醒：注意从多个角度解决问题） （ 1 ）发展经济是解决就业问题的根本途径。 （ 2 ）坚持就业优先战略和积极就业政策。 （ 3 ）鼓励创业带动就业， 提供全方位公共就业服务 （ 4 ）破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端， 使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会 1 、从国家的角度 （ 1 ）扩大企业规模，创造更多的就业岗位； （ 2 ）积极承担社会责任 , 积极吸纳劳动者就业； （ 3 ）保护劳动者的合法权益。 2 、从企业角度 （ 1 ）树立正确的就业观念。 （ 2 ）积极参加职业技能培训，努力提高自身素质 （ 3 ）根据社会需要和自身实际实现就业，积极自主创业 3 、从劳动者个人角度 几种就业观的比较 自主择业观 竞争就业观 职业平等观 多种方式就业观 含义 根据个人的兴趣、专长和条件，自主选择职业 通过劳动力市场竞争，实现自主就业 各种正当的职业，都是社会所必需的，没有高低贵贱之分 现代市场经济和信息技术导致就业形式多样化，就业方式不断增加 意义或要求 有利于发挥每个人的聪明才智，调动每个人的生产积极性、创造性 ①只有那些劳动技能高、敬业精神强的人才会拥有更多的就业机会，才能获得更优厚的报酬；②要努力学习，提高技能和素质，积极主动地适应劳动力市场的需要 不管从事什么工作，只要能脚踏实地、兢兢业业，都能有所作为 可以更加灵活地选择，还可以通过职业介绍所、媒体广告等途径选择职业，实现就业 情景探究三 阅读《导学案》 P41 【重难点探究】第二段材料，思考： 如果是你，你会签订这份合同吗？为什么？ 我国劳动者享有的权利： 1. 平等就业和选择职业的权利 2. 取得劳动报酬的权利 3. 休息休假的权利 4. 获得劳动安全卫生保护的权利 5. 接受职业技能培训的权利 6. 享受社会保险福利的权利 7. 提请劳动争议处理的权利 8. 以及法律规定的其他劳动权利 享受权利的同时履行相应的义务。 为什么要实现和维护劳动者的权益？ （ 1 ）是社会主义制度的本质要求。（解放和发展生产力） （ 2 ）是保障劳动者主人翁地位的前提。是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。 国家： 在实施积极就业政策，多渠道扩大就业的同时，完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制，构建和谐劳动关系，依法维护劳动者权益。 企业： 增强法律意识和道德意识，依法与劳动者订立劳动合同，自觉维护劳动者的合法权益。 劳动者： 1 、享受权利的同时积极履行劳动义务； 2 、依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证； 3 、劳动者要增强权利意识和法律意识，正确行使权权利； 4 、当自己的权益受到侵害时，依法维护自身合法权利。 怎样维护劳动者权益？ 申请仲裁 协商 申请调解 可向人民 法院起诉 投诉 各级工会、监察机关、媒体 劳动者与单位协商化解 企业的劳动争议调解委员会 政府的劳动争议仲裁委员会 正确的维权途径： 新时代的劳动者 劳动和就业 依法维护劳动者权益 劳动的含义和意义 就业意义 如何解决就业问题 国家（党和政府） 企业 劳动者 劳动者享有的权利：是什么 维护劳动者权益的原因：为什么 如何维护劳动者权益： ( 怎么做 ) 国家（党和政府） 企业 劳动者个人 小结： 当堂检测 完成《导学案》 P42 【课堂达标训练】，时间 2 分钟。 作业：完成《固学案》【合格性训练】。