某街道2020年组织生活会党员领导干部个人对照检查材料

某街道2020年组织生活会党员领导干部个人对照检查材料

某街道2020年组织生活会党员领导干部个人对照检查材料 ‎　 按照这次组织生活会的要求和安排，我在深入学习_______新时代中国特色社会主义思想的基础上，联系个人思想、工作和生活实际，紧紧围绕“学习贯彻_______新时代中国特色社会主义思想、树牢“四个意识”、“坚定四个自信”、坚决做到“两个维护”、履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪”等6个方面认真查找存在的问题、深入剖析产生问题的根源，现将个人对照检查汇报如下。 　　一、存在的主要问题 　　（一）学习贯彻_______新时代中国特色社会主义思想方面。主要表现在“三个缺乏”。一是学习缺乏积极性。虽然通过自学和集中学习，全面学习了_______新时代中国特色社会主义思想，但仅仅局限于被动地记笔记、做摘抄、写心得，学习敷衍了事，存在“临阵磨枪”、“临时抱佛脚”的倾向，就像被抽打的陀螺，不拨不转。没有真正把“要我学”转换为“我要学”，学习被动应付，主动性不强，积极性不够。二是学习缺乏全面性。对_______‎ 新时代中国特色社会主义思想内涵认识不清、了解不全、把握不准。仅仅拘泥于一知半解，满足于掌握个大框框，了解个梗概，却忽视了全方位、深层次、多角度的思考和研究，学习停留在浅层化的阶段，学习方式单一，思路狭窄，方法不活。三是学习缺乏实效性。不能结合重要的节点、政治热点对_______新时代中国特色社会主义思想进行集中学习，学习方式老套，缺乏活力，不能将传统式、点击式和直播式有机结合起来，使定点、定时的固定学习拓展到长期的、流动的开放学习。学用结合不紧密，理论指导实践不够，不能将学习的成果转化为党员干部执行政策、服务群众和加快发展的能力。‎ ‎（二）发挥政治引领作用方面。一是政治理论学习抓得不深入，虽然坚持“逢会必学”，但存在为学而学情况，学习缺乏针对性和系统性，知行合一、成果转化还存在差距，没有真正达到学懂弄通做实的目标。二是践行“四个意识”有差距，尤其是在增强大局意识上做得不够，少数同志觉得做好自己的事情就可以，对党委建设工作不关心。三是部分党员同志意识有待提高，把自己等同于一般干部甚至普通群众，容易出现为难情绪和推卸心理，党员的先锋模范作用不明显。‎ ‎（三）贯彻上级党组织工作部署方面。一是主动性有待增强，有时候存在被动应付的情况，比如推广“学习强国”APP，仅仅在群里进行了通知，没有认真学习有关要求和把握相关目标，组织党员群众去下载“学习强国”积极性不够强烈。二是统筹兼顾能力不够，对工作科学谋划不够，业务水平有待提高。三是落实的质量有待提高，错误 地对工作划分轻重、区分缓急，因此少数工作仅限于完成，缺乏争创一流的劲头。‎ ‎（四）落实“三会一课”等组织生活制度方面。虽然严格按要求落实“三会一课”制度，但实效性有待增强。比如在学习上，还存在“胡子眉毛一把抓”的情况，没有把握重点、突出要点；比如在研讨发言上，“党委委员发言多、一般党员发言少”的情况依然存在。‎ ‎　　‎ ‎（五）严格党员教育管理监督方面。一是思想教育抓得不勤，更加注重从工作的角度去督促，在思想上的介入和带动不够。二是对党员干部的管理不够到位，局限于工作之中，工作之外的情况了解不多、关心不够。三是党员组织生活手册填写督促不够，没有让大家养成习惯，以至于少数同志错填、漏填。‎ ‎（六）联系服务群众、改进工作作风方面。一是服务群众还不够到位，为群众办实事、解难题非常有限。二是工作作风有待改进，少数同志规矩和纪律意识不强，有的偶尔会出现上班迟到早退现象，有的办事效率偏低。‎ ‎　　二、产生问题的原因分析 ‎　　（一）党性修养不够。有的支部委员工作时间较长，思想上出现了倦怠。理论学习抓得不深，认为工作千头万绪，面对的更多是微观事务，只要做好本职工作、按 时完成任务就行了，在思想深处有重经验、轻理论的倾向，学习缺乏主动性和计划性，导致学而不深、学而不悟、学而不用。自我净化、自我完善、自我革新、自我提高做得不到位，没有经常扫一扫精神之尘、捋一捋思想偏差、找一找自身不足，从而出现了不足、存在了短板，离始终走在时代前列的要求有差距。‎ ‎　　（二）宗旨意识减弱。为人民服务意识的宗旨践行不够，没有始终站在服务对象角度去思考问题，没有认真倾听诉求、深入征求意见，少数工作不够严谨、不够细致，离服务对象要求有差距，有的甚至受到投诉反映。勤勉履责的担当意识不足，缺少勇于担当抓紧办、善于担当快落实的劲头。一以贯之、一抓到底的拼劲发扬不够。‎ ‎（三）作风建设不严。缺乏抓常抓细的严谨态度，对“四风”问题新动向、新表现关注不够，对干部职工存在的作风问题整治不到位。落实全面从严治党要求不力，抓纪律失之于宽、抓管理失之于软，平时教育不严格、批评不直接，对问题提醒督促不够，抓细抓小抓实不深入，导致部分干部思想认识模糊、规矩意识不强。‎ ‎（四）组织观念创新意识不足。个别党员干部放松了对自身的要求，导致学习不扎实，理论功底不深；存在工作满于现状，组织纪律观念不强，导致工作推进不力；工作创新意识不强，缺少应有的进取精神；缺乏勇于担当和 创新的胆识，产生了不求有功、但求无过的思想，对于工作没有坚持做到提前谋划、主动而为、精益求精等问题。对工作中出现的新情况新问题，分析研究不够，探索少怕出错，没有提出解决问题的有效办法和应对措施，少数干部没有真正树立起“五大发展”理念，满足于短期内不出问题，止步于既得的工作成绩，工作创新能力不足。‎ ‎　　三、下一步努力方向及整改措施 ‎1.加强党性修养。加大理论学习力度，把学习贯彻_______新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续在学懂弄通做实上下功夫，引导支部党员自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。‎ ‎2.树牢服务意识。始终牢记和践行为民服务理念，带头坚持群众立场、维护群众利益，在精准脱贫攻坚发展上积极奉献智慧和力量。始终把担当作为履职尽责的要求，从思想上克服畏难情绪、克服消极思想，以想干、能干、会干的优良作风，高质量落实各项工作。不断增强攻坚克难的能力和水平，敢于面对新情况、新问题、新困局，积极运用新知识、新思维、新方法，推动各项工作取得新进展、新突破、新成效。‎ ‎3.不断改进作风。常思贪欲之害、常怀律己之心，时刻谨记纪律的高线，筑牢拒腐防变的底线，坚决不触碰红线，永葆党员的清廉本色。持之以恒纠正“四风”，紧密 跟踪“四风”问题的新动向、新变化，坚持露头就打、打早打小，着力建设风清气正的政治生态。加强对党员的教育监督管理，引导党员自重、自省、自警、自励，管住小节、守住本分，在新时代的伟大征程中建功立业。‎ ‎4. 认真学习_______新时代中国特色社会主义思想。我们继续以“两学一做”学习教育工作常态化制度化建设为抓手，把_______新时代中国特色社会主义思想作为党员干部学习的重要内容，严格落实“三会一课”制度，创新开展“主题党日”“党员政治生日”等活动，不断增强党员干部的认同感和荣誉感。积极推广“学习强国APP”，督促党员干部学习，继续开展党员干部履职践诺活动，鼓励党员在工作中、生活中发挥先锋模范作用。‎