2021党员对照检查剖析材料范文五篇

2021党员对照检查剖析材料范文五篇

2021 党员对照检查剖析材料范文五篇 【篇一】 本人对照通知要求，围绕这次会议主题，切实查找自身存在的不适应、不贴合科学发展观的 思想观念，认真查找在工作中影响和制约推动工作发展等方面的突出问题，全应对照自我年 初以来的思想、学习、工作等方面进行了自查，发现自身存在很多不足，下头我就剖析一下 自身的不足之处并谈谈今后的努力方向。 一、存在的主要问题 经过对民主生活会征求意见的梳理，共征求到肯定方面的意见 3 条，意见提议 2 条，结合征 求意见，经过自我反省，我认为自身存在的问题和不足有以下四点。 1、学习抓得不紧，学风不够扎实。一是理论学习不全面，缺乏深钻细研。没有把理论的系 统深入学习当作是提高执政水平、领导水平和推动工作开展的必需。二是学习理论抓的不紧， 缺乏钉子精神。学习的自觉性不高，平常因为工作业务，放松了学习，虽然有时候挤出些时 间来读书看报，但也只是满足于对时事新闻，重大事项动态，主要理论观点的了解，浅 尝辄止，缺乏深研细读，学习的深度和广度不够。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、 三个代表重要思想、科学发展观等政治理论的精神实质领会不深，存在一些误解和偏差，用 科学发展观的立尝观点和方法去观察、分析、解决问题还有必须差距。三是理论联系实际的 学风不够，效果不明显。学习中缺乏深入研究，缺乏理论联系实际，着眼度不高，挖掘不深 度，归纳提炼不精，理论升华不快，调研文章较少。 2、工作作风还不够深入、扎实。深入基层一线调查研究不足，对政法各部门的情景还熟悉 不够。对一些具体问题，由于实践经验和理论知识的欠缺，尺度把握不准，局势还控制不太 好。顽强追求和坚忍不拔的毅力有待加强，异常是有时受一些阶段性工作任务的影响，一些 工作落实不好。 3、工作创新不够。工作中被动落实多，主动超前少。平时工作中没有能够大胆创新，对一 些重点突击工作，往往局限于奉命行事，落实任务一说了之，缺乏一盯到底的功夫。在工作 中遇到繁琐、复杂的事情，异常是遇到需要资金解决的问题，自身畏难情绪严重，不能创新 思维，有时会绕着困难走，还缺乏一种知难而进、攻坚克难的精神。 4、在工作中的统筹协调本事不够。在工作中，有时会存在因为工作任务多而东一榔头，西 一棒槌的现象发生，显得不够有条理性，主要原因是自我还未很好地掌握统筹兼顾的方法。 二、产生问题的根源 1、理论学习的深度广度不够。对科学理论指导的重要性认识不足，重干轻学，学习中缺乏 自加压力的紧迫感，学习的自觉性、主动性不强，学习的针对性、目的性不强，学习不全面、 不系统，不善于结合本职工作去领会科学发展观的精神实质，不注重带着问题去研究，不注 重带着目的去学习借鉴先进单位的经验，不注重沉下心来深入钻研，没有把学习、思考、实 践和推动工作有机地结合起来，对当前综治**工作中的困难与问题深入钻研不够，研究不深， 理解不透，缺乏挤劲、钻劲和韧劲，使学习的效果打了折扣，制约了自身工作本事的提升。 由于对学习抓得不够紧不够实，导致了我们在思想认识上出现障碍，对科学发展观的理解和 把握不够全面、深刻，在工作中解放思想的力度不够，意识不到自我思想上保守的地方，没 有经过解放思想寻找解决问题的办法和政策措施，说到底就是没有把解放思想落到实处。 2、创先争优的意识不强。在工作中能够埋头苦干，勇于理解任务，但缺乏一种攻坚克难的 钻劲。在工作中没有进行横向和纵向的比较，小进即安，小富即满，未能深入落实创先争优 的精神。 3、思想解放不够，创新本事不强。一是解放思想不够到位。大胆开展工作不够，魄力不够 强，步子不够快。二是创新思维不够活跃。主动突破传统的思维定式不够，有时满足于领导 部署什么就去抓什么，主动谋划、改革创新不够，对工作缺乏深层次的思考。 三、整改措施及今后的努力方向 1、在加强学习上下功夫。认真执行机关学习制度，构成学习的自觉性和紧迫性，坚持用科 学发展观武装头脑，不断增强学习理论的主动性、自觉性，强化系统性、条理性，努力在把 握理论的科学体系和精神实质上下功夫，在真学、真懂、真信、真用上下功夫。做到学习工 作化，工作学习化，全面提高党员干部的政治素质和理论水平。把理论学习与上级的要求和 当前的中心工作结合起来，与自我的思想实际结合起来，与工作中遇到的难点结合起来，真 正做到学有所思、学有所悟、学有所用，以学习推动工作的更好开展。 2、在强化服务意识上下功夫。时刻以服务大局、服务基层、服务群众为自我行动、处世的 准则，进一步提高服务质量，在服务中提高效率，在服务中增强职责感。进一步强化自我的 工作职责，做好自我的本职工作。 3、在改善作风上下功夫。经常性地深入基层进行调查研究，虚心向工作经验丰富的同志学 习请教，积累工作知识和经验。着力培养自我坚忍不拔的工作毅力和迎难而上的工作态度。 正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚 固防线，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。 4、在统筹协调本事上下工夫。在今后的工作中，要经过学习，不断提高工作业务本事和工 作水平，提高明辨是非的本事，提高政治敏锐性和政治鉴别力，善于透过现象看本质，站在 全局的高度，从整体看待问题，解决问题，并对工作作出整体计划，有序开展。 【篇二】 一、遵守党的政治纪律和贯彻中央“八项”规定精神状况 我参加工作 20 年，入党 16 年，从 94 年 8 月分配到**市三中任初中数学教师，1998 到 7 调 入**市民族中学，在组织的教育培养及充分信任下，1998 年 1 月入党。根据上级党委及深 入开展党的群众路线教育实践活动要求，按照上级实施方案的部署，作为一名教师党员，我 认真参加开展党的群众路线教育实践活动，以贯彻中央“八项规定”和省委实施办法为切入 点，透过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”来查找自我的思想之陋、行为之垢，以整风 精神开展批评和自我批评，重点查找自我存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行 更深层次的剖析。围绕为民务实清廉资料，践行教育实践活动的全过程，我认真参加支部组 织的学习讨论，听取意见，查找存在问题。认真对照标准，查找自身存在的问题和不足，坚 持在工作中学习，在学习中提高，不断改善工作方式、方法，提高自身潜力素质，现将自我 对照检查状况汇报如下： (一)遵守和执行党的政治纪律状况。本人认真遵守 党的政治纪律，坚持四项基本原则，拥护党的一个中心，两个基本点，在原则问题和大是大 非面前立场坚定，对党的理论和路线方针政策等重大政治问题坚决拥护，在思想上和行动上 始终与党中央持续高度一致。能坚持民主集中制，遵守党的组织纪律。严格遵守组工干部纪 律，在工作中坚持原则，没有违规行为。 (二)贯彻中央“八项”规定、省委实施办法及州市有 关规定状况。本人遵守中央八项规定和省委省政府十项规定，没有违规违纪行为。需要明示 的是：我没有“公车私用”、“人情消费”和职务消费，更没有配备秘书、超标占用办公用房， 没有家属子女经商等问题。 (三)需要向组织说明的状况：本人没有公务用车，**年 5 月向亲友借款购臵家用轿车。现有 住房两套，两套住房均为按揭贷款购臵。办公用房为学校群众公用办公室，没有人情消费和 职务消费。本人从没有进入过私人会所和持会员卡，并保证今后不出入私人会所、不理解和 持有私人会所会员卡作出公开承诺。爱人是技术工人，本人及家属从没有收受现金、购物卡、 红包等;社交面窄朋友基本上是教师和一些技术工人，无不法商人之列的朋友。从没有干预 和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发经营、矿产资源开发 利用、中介机构服务等市场经济活动。也没有利用在校任何权利和行为为家属、亲友等在校 工作或照顾某事等损害学校行为。 二、“四风”方面存在的主要问题 形式主义方面。思想上的放松是产生学习走形式的根本原因之一，自我总认为学习就是走形 式主义，为了应付上级检查，所以对政治业务学习的学风不够端正。另外，本质工作上认为 自我工作任务重，不用心主动去履行自我的职责，有推诿思想。好人主义作祟，主动担当精 神不够。工作上努力做到实事求是、认真职责、坚持原则、照章办事，但应对一些扯皮难事 不愿多管，存在回避矛盾、和稀泥、当老好人的情形，导致出现了一些工作安排部署周密， 要求明确，但落实不到位，执行不力的现象。 官僚主义方面。深入各办公室与教师沟通谈心不够，不主动到教师中了解状况和征求意见， 所以群众凝聚力不够，协作潜力需要进一步提高，服务不主动，服务动作慢。对待学生存在 教师高高在上的思想，对于有时候学生的错误凭主观处理。比如：教育学生时候态度生硬， 不耐心。 享乐主义方面。一是存在精神懈怠、进取意识减退的状况。工作中，一向要求自我认真负责 的对待每件事，用心主动地把事情做好，但受各种因素影响，也不自觉地滋生惰性思想。如： 应对近来长期不分节假日、周末和晚上辅导和补课状况，有想感到累、“缓口气”的思想， 甚至还出现向领导发牢骚的状况，没有把党的革命事业放在第一位。二是艰苦奋斗精神淡化。 虽对名利似乎没有个性的追求，但实际上心底仍然存在着攀比的想法，想获得一些似乎是自 我就应得到的荣誉和功利。比如：应对当前不也许收补课费用，而收入较低时，有一种不平 衡的思想。三是苦干实干精神减退。虽然能尽心投入工作，但工作过程中不怕苦，不畏难的 精神依然不够强。习惯于按照原有工作惯例和方式推进工作，对于难点问题的深入思考、深 入调查研究不足。对待一些复杂棘手的工作，有畏难情绪，有求稳心理，攻坚克难的勇气不 足，有时存在得过且过，拖拉等待的现象。比如：应对处理一些重大事件，不必须要思考那 么多、那么深。思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈的事业心、职责感。 三、产生问题的原因剖析 在形式主义方面构成的主要原因。思想上的放松是产生学习走形式的根本原因之一，自我总 认为学习就是走形式主义，为了应付上级检查，所以对政治业务学习的学风不够端正。另外， 本质工作上认为自我工作任务重，不用心主动去履行自我的职责，有推诿思想。认为自我是 学校老教师、老资格，放松自我的一个党员干部的觉悟，认为教师有事情会主动来回报和反 应。对待学生上的官僚产生原因主要还是认为自我是教师，对学生来说高高在上，缺乏先进 的教育理念和思想，缺乏与学生平等交流的心态。在享乐主义方面构成的主要原因。安于现 状，缺乏上进思想，自我总在思想上存在“求稳多、求进少”的倾向，缺乏较强的事业心和 职责感。 四、今后的努力方向和整改措施 1、加强理论学习，不断提高业务素质 提高政治理论学习的用心性与主动性，不断的用政治理论知识指导自我的工作。“学海无涯， 教无止境”，仅有不断充电，才能维持教学的青春和活力。所以，我要用心学习，不断提升 自我的业务潜力。有机会必须用心技能培训、外出听课、等不断充实了自我、丰富了自我的 知识和见识、为自我更好的教学实践作好了准备。 2、用心参加学校组织的教学、教研工作 作为一名青年骨干教师，不能满足现有的教研成果，除了自我要多写论文，还要指导年轻教 师进行教学研究。教育教学是我们教师工作的首要任务。在日常教学中，我坚持切实做好课 堂教学“五认真”。课前认真作好充分准备，精心设计教案，并结合本班的实际，灵活上好 每一堂课。另外，授课后根据得失及时写些教后感、教学反思。同时，我还用心和领导同事 沟通交流学习。 3、勇于探索，提升科研潜力 科研来源于教学，服务于教学。今后，我会用心参与省校级科研立项课题，勇于思考，善于 向兄弟院校学习，向同行专家学者学习，学习他们成功的经验，学习他们刻苦钻研的精神， 自我认真研读专业期刊杂志，注重点滴积累，不断提升自我的科研潜力，为开创有特色的教 学模式作出贡献。 4、深入学生中去，切实发挥思政的实效性 我会借助学院党支部与学生结对子的有利时机，用心开拓新渠道新方法与学生沟通交流，深 入了解学生，走进学生，深入班级、宿舍，与辅导员教师、专业教师、学生长效的联系机制。 总之，作为教师已明确了自我肩负的职责。在以后的工作中，我会时时事事处处用高标准、 严要求对照自我，使自我在各方面的综合素质，在原有的基础上得到进一步的提高，"路漫 漫其修远兮，吾将上下而求索。”前行的路还很漫长，还有可能风雨交加，我将一如既往的 忠诚于教育事业。 【篇三】 按照县委组织部对此次民主生活会要求，会前，我学习了中央八项规定精神、十九大精神资 料、学习习总书记关于“纠正‘四风’不能止步作风建设永远在路上”的重要指导精神、《红 船精神》等，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富，自觉对照重 点查找的 6 个方面的问题，结合自我的工作实际，自我剖析，如有不妥之处，还请大家批评 指正。 一、存在的问题 一是在学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想方面，有时把工作当成硬任务，学习 变成软任务，总认为自我是做实际工作的，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行， 导致理论指导实践和日常工作的本事还有差距，在牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、 看齐意识方面还有不足。 二是在政治纪律和政治规矩方面，从参加工作以来，在政治原则、观点和党的路线、方针、 政策上都能与党中央坚持一致，能够对党忠诚，服从党的领导，执行请示报告制度，不弄虚 作假，但对照自身情景，还存在随意性和简单化现象，尤其是在要求很急的工作决策上，有 临时动议现象，发扬民主不够充分，结合实际贯彻落实的还很不到位。 三是在组织生活方面，政治敏感性不够。对社会上传播小道消息、诋毁时政的现象有“见怪 不怪、不攻自败”的麻痹大意思想，没有站出来态度鲜明的公开批判、制止，对这些不讲政 治、严重自由主义的言行，没有挺身而出，没有公开进行制止和批评，而是任其所为，以允 许言论自由为借口开脱自我的职责，在必须范围、必须程度上助长了这种不良风气。实际上 这都是政治敏感度不高的体现。 四是在担当作为方面，存在不敢担当，不愿负责的思想。今年的工作任务较往常要重，所以 在应对繁重复杂的工作时，个人会存在有畏难情绪，对出现的问题不能静下心来认真专研， 没有及时摆正位置，调整状态，认为自我只是一名副职，不由地就降低了对自我的标准，不 愿意去承担更多的职责，存在有多一事不如少一事的思想。 五是在“四风”问题方面，工作作风不够扎实。一是在“快”字的体现上还不够，只争朝夕 的要求还未到达，工作效率还需提高;二是在“深”字的体现上还不够，超前服务、及时服 务、细致服务和耐心服务的工作还不到位;三是在“严”字的体现上还不够，高标准、严要 求、高效率的意识还不到位;四是在“实”字的体现上还不够，工作抓细、抓实、抓具体实 干精神不够;五是在“韧”字的体现上还不够，自我办事急，忙起来或工作上不去或不被理 解时有急躁情绪。 六是在严格执行廉洁自律准则方面，将党风廉政建设要求融入到业务工作中的力度不够。在 具体工作中，履行“一岗双责”的意识还不够强，有时还存在党风廉政建设与自我关系并不 大的片面认识，没有真正把“一岗双责”、“守土有责”放在心上、落实在行动上。尤其是在 自我分管的民政、残联工作中，业务工作强调得多，没有真正做到将党风廉政建设工作和业 务工作统筹起来一齐部署、一齐落实、一齐检查。 二、存在问题的原因剖析 1、梦想信念松懈，奋斗精神有所淡化。随着年龄增长、职务和环境变化，为党的事业奋斗 终身的誓言有时不那么清晰了，当初的志向也慢慢淡忘了，奋斗的活力逐步消退了，研究自 我的职级待遇、进退得失多了。对照入党的誓言、对照组织的重托、对照“心里装着全体人 民，唯独没有他自我”的高尚境界，自我问题的出现就在于放松了对梦想信念的坚守，放松 了对艰苦奋斗精神的坚持。2、宗旨观念减退，为民情怀有所淡化。作为一名在乡镇干部， 仅有把自我工作融进到为群众服务中，才能实现自身价值。此刻思想上总想着干出成绩得到 单位的表彰，于是研究群众的疾苦少了、研究自我的利益多了。群众反映的问题，有些涉及 到的部门很多，有些又不在自我的职权之内，怕给自我惹麻烦，与群众感情渐渐疏远，淡化 了全心全意为人民服务的意识。反思自我，主要因为淡漠了群众感情，淡化了宗旨意识，模 糊了“我是谁，为了谁，依靠谁”的爱民情怀。 3、主观主义滋长，求实作风有所淡化。工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为， 只要循序渐进，按照上级要求处理好平常事务就完事大吉，不需要创新。基于这种想法，不 知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，所以学习放松了、工作松劲了、标准下降了， 只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。产生这种问题，主要原 因就在于党的实事求是的思想路线在自我思想深处淡化了，求真务实的在工作实践中“失守” 了，没有把凡事探求就里、多到群众中听意见找办法的求实作风传承好、实践好。 三、整改措施及今后努力的方向 一是加强政治学习，打好理论基础。做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水 平;结合工作实际，不断拓宽知识面，努力适应新的形势，新的变化。要提高自我的政治敏 锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实 际问题为出发点，以改善自我的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，异常要在理 论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。 二是严守党的规矩，做好党的干部。始终坚持清醒坚定的政治立场，模范遵守党章，坚决维 护党纪，在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则，始终站在党的立场上想问题、 办事情，对党忠诚。在路线原则上立场坚定、旗帜鲜明，在关键时刻和风险挑战中经得起考 验。严格执行廉洁自律准则，遵守中央八项规定，自觉抵制“四风”问题，牢固树立“四个 意识”，坚定“四个自信”、做到“四个服从”，要树立规矩意识，严格按党性原则办事，按 政策法规办事，按制度程序办事;真正把守规矩当作一种职责。三是改善工作作风、抓好问 题整改。把维护和实践人民的利益放在首位。牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为 党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利 益第一。一是想问题、办事情，做决策都要坚持从实际出发，遵循客观规律，迎难而上，增 强工作的实效性。二是要敢于讲实话、真话，敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效， 不搞形式主义，不摆花架子。 三是创造性地工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、担当负责、攻坚 克难、身体力行，不断研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、 新方案，拿出新举措，开创工作新局面。 以上发言不当之处，恳请大家批评指正。 【篇四】 根据党性教育分小组剖析工作方案要求，下面我结合党性教育学习专题和**兵团现场体验， 结合我个人的成长，作党性剖析如下。 一、本人对党性及党性修养的认识深化过程 18 岁，受父亲影响，生日当天，我递交了人生的第一份入党申请书。父亲是名老党员，在 艰苦的年代里 8 年中朝边境军旅生涯，是我受益终生的爱国教科书。还记得在递交入党申请 书那一刻，初心只是被激励的一个美好向往：像父亲一样拥有共产党员的光荣身份。 22 岁，我以优异的工作业绩被授予**市幼儿园首批十佳青年教师、**省高等学校后勤系统 爱岗敬业先进个人，并成为一名中国共产党预备党员。入党之初，对党性是什么并没有深入 的思考，只是感觉圆了对党员光荣身份的梦想，圆了父亲对我的期望，内心深处更多的是被 组织肯定的荣誉感，甚至还有倍受激励后的那么一点点虚荣心。但幸运的是，一路走来，我 都能遇上与如父如母一般的老共产党员共事，她们的谆谆教导和时刻不忘党员身份的先锋模 范作用，使我体会到作为党员就要永葆先进性和纯洁性的责任担当。而后来因工作需要有 8 年在组织、纪检、工会等政工部门的历练，党性认识在日常点滴中得到锻造和增强，使我深 刻认识到党员身份的背后是深韵在内心深处的对党忠诚，是落实到具体岗位上的先锋表率， 是体现在重难急任务时的敢为人先，是彰显在集体与个人利益面前的牺牲精神。 正是因为始终保有这样一颗对党的先进性与纯洁性的敬畏之心，因为有了组织一路的培养与 激励，34 岁，我逐步从一名普通的幼儿园教师、一名普通的政工干部成长为一名副处级领 导干部。6 年前，我开始履职机场集团空港航合能源公司党委班子成员、副总经理一职，并 于 5 年前同时兼任下属合资公司中国航油集团**石油公司党委书记。既要转型业务工作，又 要肩起更为重要的基层党建责任，我开始体会到党员领导干部这个身份背后沉甸甸的历史使 命。 党性修养虽然不会随着职务的升迁而自然提高，但却随着职务的升迁、责任的增大而自然恐 慌。尤其十九大习总书记发出全面从严治党的军令状，鲜明提出“我们党既要政治过硬，也 要本领高强”，身处国企改革的浪潮中，面对纷繁复杂的社会现实，面对信息化背景和多元 文化价值冲击下的员工队伍，我第一次如此深刻感觉到强烈的本领恐慌，提升党性修养的迫 切感油然而生。 幸运的是，在金秋九月，我踏进了省委党校中青二班三支部课堂。一个月的党性教育学习专 题，刚刚过去的一个星期的**兵团现场体验，我深深感受到党校是党性锻炼的熔炉，深感这 是我人生党性修养的重要节点。在一个月的党性教育学习专题中，我前所未有的接受如此系 统的党的理论教育，前所未有的感受到马克思列宁主义的真理光芒，前所未有的爱上阅读《共 产党宣言》、《习近平治国理政》等经典原著。在短短一个星期**兵团的现场体验中，我被“热 爱祖国、无私奉献、艰苦创业、开拓进取”的兵团精神深深吸引，被兵团的辉煌历史深深震 撼，被兵团的英雄事迹和兵团人的大爱深深感动。通过面对面近距离聆听与父亲同龄的“马 背医生”李梦桃扎根边疆、奉献兵团的感人事迹，使我坚信：有了坚定的理想信念，就能化 解本领上的恐慌，就能在平凡的岗位上为党的事业贡献自己应有的力量。 从兵团回来，我听到了自己内心深处的庄严承诺：坚决维护习近平总书记在党中央和全党的 核心地位，坚决维护以习近平总书记为核心的党中央权威和集中统一领导，始终把共产主义 理想铭记于心，始终牢记为民服务的宗旨，自觉立身、立业、立言、立德，踏踏实实做事， 老老实实做人，清清白白履职。 二、自身存在的差距和不足 经过短短一个多月的党性教育，与这么多优秀的同学在一起，我已深感自身在党性修养上存 在较大差距和不足。 一是在理论学习上不够深。集中一个月的党性教育学习专题，使我深感理论修养的恐慌。入 党 21 年,却一直到兼任党委书记后因工作的需要才把阅读的领域转移到党的理论学习，然而 还是缺少马列主义原著的研读，学习更多是碎片化，不深入、不系统，导致马列主义理论基 础薄弱，更别说从马克思主义认识论和方法论的角度去思考和弄通习近平新时代中国特色社 会主义思想了。 二是在政治站位上不够高。通过党校国际国内形势的专题教育学习，以及到**兵团感受兵团 人**戍边的政治使命，深感自己从政治的高度、大局的角度看待问题的能力欠缺，对党内出 现“大老虎”、“毒瘤”、“两面人”等的危害性、影响性认识不够深刻，缺乏政治鉴别的敏锐 性。 三是在遵纪守规上不够严。总认为自己职位不高、权力有限，加之单位管理制度规范透明， 不会发生违反党纪党规的问题，对社会上的潜规则警惕性不高，拒腐防变的思想防线筑得还 不够坚固，在合资公司落实主体责任、履行一岗双责上抓的不够到位，究其原因，主要是政 治规矩和政治纪律还立的不够牢实。 四是在作风养成上不够实。与兵团女兵、上海女知青们的艰苦创业相比，自己有时却还存在 “女同志不用那么拼命”的想法;与李梦桃、兵团党校教授等兵团人微薄的工资相比，自己 拿着较高的年薪，工作中却还缺乏步步为营、环环相扣的攻坚精神和钉钉子精神。相比之下， 内心深感惭愧。作风问题本质是党性问题，究其原因，还是自身党性不够强。 三、今后努力的方向——争做四铁干部 今后，我将不断改造主观世界、加强党性修养、加强品格陶冶，真正成为具有铁一般信仰、 铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的好干部。 一是坚定铁一般信仰，切实补足精神上的“钙”。今后要把政治建设和理论武装作为总开关， 自觉把加强党的理论学习作为一种责任来履行、一种习惯来培养、一种能力来提升，使马克 思列宁主义成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器。 二是固牢铁一般信念，严守行为导向上的“规”。自觉向中央基准看齐，向党的核心对标， 强化“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”、践行“两个坚决维护”，切实做到 看得清大势、站得稳立场、辨得清方向，切实提高政治站位，严守政治纪律和政治规矩。 三是锻造铁一般担当，提起忠诚担当上的“气”。忠诚担当是对国有企业党员干部的第一要 求。立足本职岗位，本人要以机场集团争创“世界一流”的标准，做好争创“世界一流”空 港能源企业规划，以铁一般担当率先垂范，将兵团精神带回本职岗位，以身作则弘扬艰苦创 业、无私奉献的优良传统，带领团队开拓进取，破难题、谋发展。 四是牢筑铁一般纪律，划清廉洁自律上的“线”。打铁必须自身硬，这是习总书记向全党发 出的全面从严治党响亮口号。作为基层党组织书记，更要自觉做到以德立身，以公处事，以 廉树威。坚决抵制拜金主义、享乐主义的影响，坚持用党纪党规匡正言行，加固拒腐防变的 思想大堤。自觉从小事抓起，从点滴做起，不仅要管好自己的嘴、自己的手、自己的腿，还 要管好队伍，按党性原则办事，按规矩程序办事，坚守底线，不踩红线，努力树立党员领导 干部良好形象，努力打造风清气正、纪律严明的干部队伍。 【篇五】 通过省委党校的党性修养学习，以弘扬党建精神，感悟初心使命，以及**兵团的党性锤炼， 使自己的党性修养得到明显提高。为更好地自我教育、自我提高、自我完善，重点对照党章 以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党党内监督条例》要求，结合当前工作和自 身实际，现进行如下党性分析。 一、存在的问题和不足 联系自己的思想和工作实际，对照“时代楷模——廖俊波”为人民服务的先进事迹，重点查 找自己存在的问题和不足。 1、全局意识淡薄。考虑问题、安排工作往往以自己分管范围内的事情为中心，更关心的是 自己职务范围的工作领域，对其他不属自己分管范围的工作关心较少、过问、参与较少，存 在“多一事不如少一事”的思想。 2、理论功底不够扎实。平常忙于业务性工作多，在理论学习上还存在以下三个问题。一是 学习积极性不高，对理论武装头脑的紧迫性认识不足，学习不主动、不系统。二是学习不够 深入，缺乏挤劲和钻劲，很多时候不求甚解、为学习而学习。三是联系实际不够紧密，运用 理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践紧密地联系起来，用以分析和解决问题、 提高工作水平。 3、能力素质有待提升。过硬的能力素质是跟上时代发展，保持共产党员先进性的重要前提， 也是履职尽职的迫切需要。在这方面，自己还突出存在着“三个不够”的问题。一是理论政 策水平还不够高，二是学以致用的本领不够高，三是工作标准不够高。 4、创新意识比较欠缺。与时俱进，开拓创新，更新观念，大胆工作的思想树立得不牢固， 工作中没有新的亮点;还不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，创造性地开展工作， 争强当先。 5、工作作风还不够扎实。缺乏求实、务实、踏实的工作态度。一是工作有时比较浮躁，表 现在发现问题多、思考办法少，嘴上表态多、行动落实少。二是工作有时不够细致，存在着 “差不多”、“大概是”的现象。三是自身要求有时不够严。表现在工作自我加压不够等现象。 6、担当意识不够强。对下属干部管理未能做到敢抓敢管、碍于情面，甚至只栽花不裁刺。 充当“好好先生”，对庸懒散慢奢现象开展批评与自我批评不足，虽不至于听之任之，但对 不良作风限于“点到为止”，缺乏与人为善的提醒和对工作有利的严厉。 二、存在不足问题的原因 经过思想剖析，我深刻感到产生这些问题的原因：一是自己平时政治理论学习不够，没有完 全用习近平新时代中国特色社会主义思想去认识问题、研究问题和解决问题。二是调查研究 和科学论证工作做得不够，采取的工作措施不够有力。三是对自己要求还不够严格，以致工 作作风不够踏实，与干部职工的沟通联系欠紧密，工作没有完全做到位。 三、今后的努力方向和改进措施 在对照检查、深入剖析自己的过程中，我更加感受到：党性修养学习教育对广大领导干部尤 其是对我本人是非常重要、非常必要的，我将针对本人各方面存在的突出问题按照要求整改， 努力做到突出问题有效解决，作风明显改善，整改扎实推进。 (一)加强理论学习，提高科学解决问题能力 1、增强学习的自觉性。克服以干代学、以干挤学的问题，千方百计挤时间学习，做到锲而 不舍，学而不倦，学有所获。 2、增强学习的系统性。全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习新党 章，不断提高政策理论水平和领导艺术水平。 3、增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风，大胆解放思想，不断开拓创新，提 高运用科学理论解决工作中遇到的各种复杂矛盾和问题的能力。 (二)强化宗旨意识，切实改进工作作风 1、树立为人民服务的意识，加强与职工群众的联系，切实做好本职工作。 2、解放思想，坚持实事求是，着力解决发展中存在的突出矛盾和问题，严于律己，清正廉 洁，牢固树立正确的权力观、利益观、地位观，以身作则，率先垂范，严格遵守《廉政准则》， 扎扎实实地做好工作。 (三)增强担当意识，树牢群众观念 我将坚持以习近平新时代中国特色社会主义理论体系武装头脑，把学习贯彻党章作为长期重 要政治任务抓好落实，针对自身在“四风”方面存在的突出问题，坚持标本兼治，从严上要 求，向实处着力，敢于担当，勇于负责，认真改整。 (四)转变作风，深入群众。 开展体验式、换位式调研，及时倾听基层和群众的呼声，以群众的要求为导向，努力为基层、 为群众排忧解难。 多接地气。以敬畏之心对待自己肩负的责任，以进取之心对待自己从 事的工作，以真诚之心对待干部群众。 1、深入基层调研，掌握实情。多到基层进行调查研究，倾听基层声音，掌握基层情况，不 断增强工作的前瞻性和科学性。 2、狠抓督促检查，促进工作落实。严格遵守党的政治纪律，不折不扣地贯彻执行中央和省 委省政府、市委市政府的决策指示，保证政令畅通，做到有令必行，有禁必止。 3、加强沟通协调，促进和谐共进。经常了解干部群众的思想动态，化解他们的工作生活难 题，充分调动干部工作积极性。加强与部班子成员的谈心交流，搞好班子建设，不断提高领 导班子决策科学化、民主化水平。