2021年党委专题组织生活会对照检查材料和某党员干部民主生活会“五个方面”个人对照检查材料合编

2021年党委专题组织生活会对照检查材料和某党员干部民主生活会“五个方面”个人对照检查材料合编

2021 年党委专题组织生活会对照检查材料和某党员 干部民主生活会“五个方面”个人对照检查材料合编 2021 年党委专题组织生活会对照检查材料 6100 字文 按照 XX 市纪委、市委组织部关于召开以巡视整改为主题的民主 生活会统一部署和要求，XX 镇召开 2020 年度民主生活会，会前重 温了习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大报告，认真 学习了习总书记视察 xx、视察 XX 重要讲话精神及对 xx 工作的一 系列重要指示批示精神，进一步深入学习了省、XX 市委、XX 市委关 于中央巡视反馈意见整改落实工作的部署要求。按照本次民主生活会 的主题，对照上级巡视反馈意见及整改落实工作要求，严肃开展谈心 谈话 XX 余次，广泛征求意见建议 XX 条，认真查摆问题，深刻查找 班子存在的问题及不足，深刻剖析问题产生原因，深挖症结根源，明 确了今后努力方向，逐项提出整改落实的思路和措施，现对照检查如 下，不妥之处，请领导、同志们批评指正。 一、存在的突出问题及表现 （一）在学懂弄通做实 习总书记 新时代中国特色社会主义思想 和十九大精神方面。 班子认真学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想，牢固 树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护以习总书记为核心 的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习总 书记为核心的党中央保持高度一致。但通过认真查摆，仍存在一些问 题。学习贯彻不到位，政治站位不高。存在重业务学习和党的方针政 策学习，轻党的理论学习的情况。尤其是在学习贯彻习总书记新时代 中国特色社会主义思想和十九大精神等重要讲话精神中，存在不够深 入、系统、全面等问题，学习存在“应付式”“作业式”的学习心态， 研究不深，理解不透，导致了政治上站位不高，没有真正用党的创新 理论武装头脑、指导实践、推动工作。政治理论学习不深入。由于理 论学习不到位，导致思想认识和工作方法存在一定的片面性，学习只 是满足于会议文件，没有始终坚持以“四个意识”作为指导日常工作 学习的政治标杆。 （二）在坚决贯彻落实新发展理念方面。 联系实际推动工作结合上不紧不实。班子虽然做到了“四个服从”， 工作中能够坚持正确的政治方向，但还存在用党的理论创新成果武装 头脑、指导工作不到位的问题，特别是用习总书记新时代中国特色社 会主义思想指导工作做的不够好，与我镇实际结合不够紧密，在实施 乡村振兴大潮中创造性不足。决策不够科学民主和不切实际。虽然全 镇各项工作都取得了很好成效，但是有的工作决策前缺乏科学调查研 究，不切合地方实际和群众意愿。 （三）在压紧压实管党治党重大政治责任方面。 政治敏锐性不强。对社会上一些有损党的形象的错误言论、不良 思潮，如果是当面说的能够及时制止，而对于微信、微博等新兴媒体 上传播的，片面地认为自己不转发、不传播就是保持了高度的政治敏 锐性，没有做到坚决制止。执行民主集中制不到位。落实民主集中制 不严格、作风强硬，班子集体研究重大事项时，有时先入为主，提前 定下方向，把现成的意见建议拿到镇党委会议上讨论；在召开民主生 活会时，自我批评不彻底，存在以工作成绩代替自我批评现象，班子 成员之间相互批评不严厉，隔靴搔痒；不能主动以普通党员身份参加 基层组织生活会，只是硬性完成规定动作。 （四）在净化政治生态、营造风清气正良好氛围方面。 通过不断学习，班子对政治纪律和政治规矩的意识不断提升，能 够始终同上级保持高度一致，对党忠诚老实，不存在当面一套、背后 一套的情况。但通过认真查摆，仍存在一些问题：遵守政治纪律还需 加强。班子在政治立场上是坚定的，始终做到大是大非面前旗帜鲜明， 大风大浪面前立场坚定，但也存在对一些敏感问题缺乏政治警惕性的 问题。报喜不报忧的问题依然存在。向上级机关和领导同志汇报工作 时，说成绩、说亮点多些，讲问题、讲缺点则少一些，希望得到上级 认可的心思要重些，敢于揭短、亮丑的勇气还不够。 （五）在落实意识形态责任制方面。 班子整体对意识形态工作有了新的认识和提高，主体责任得到落 实，党委书记作为第一责任人，带头管阵地、把导向、强队伍，把责 任扛在肩上、落实在行动中。将意识形态工作放在重要位置，与经济 工作、党建工作同谋划、同部署，召开专题部署会议 2 次，同时最 大限度利用好“XX 在线”公众号，促使意识形态工作更加深入人心。 但也存在不足，比如，宣传队伍建设力度不够，信息通讯员、网宣员 队伍力量薄弱，人员变动比较频繁，导致工作青黄不接、业务不熟， 许多同志缺少培训，把握新闻题材敏锐度低，新闻稿件质量和上稿率 较低。 （六）在执行中央八项规定精神、反对“四风”方面。 班子经过党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育、“两 学一做”学习教育等洗礼，很多“四风”问题已经整改到位了，但是 反“四风”整改落实的深度和强度有待进一步加强。服务群众意识还 需不断强化。党委积极开展了结对扶贫、党建指导等活动，但还存在 着深入群众不够经常，体察民情不够直接，服务群众不够主动的问题， 还没有真正和群众打成一片，平常忙于日常事务性工作，没有更多时 间和精力深入基层、深入群众，蹲点调研几乎没有。艰苦奋斗意识有 所减弱。班子成员时常感觉时代不同了，条件变化了，艰苦奋斗、奋 发有为的锐气减退了，不求有功，但求无过，缺少冲劲和猛劲。有的 同志满足现状，缺乏奋斗精神、既不深入研究问题，又不在工作上求 进求为。 （七）在真正用好改革开放这个“关键一招”方面。 缺乏工作主动性、创造性。抓工作务求实效的韧劲不足，有时存 在“重部署、轻落实，重形式、轻实效，重宏观、轻微观”的现象， 缺乏改革创新一是，难以突破旧的思维定势，存在风险顾虑，不敢创 新、有畏难、顾虑情绪。不敢大胆地提出改革创新的措施和办法，对 问题不能够作深层次的分析、思考不深刻。深入基层调查研究不够。 班子整体虽能够做到下基层调研，但是主观上认为对基层情况相当了 解，造成深入基层调查研究略显不足，没有完全按照从群众中来到群 众中去的工作方法。 （八）在严肃监督执纪问责方面。 政治纪律规矩淡薄。班子成员平时对分管领域工作抓得多，对党 风廉政建设抓得少，班子成员对分管部门的同志和相关村两委成员的 督导不到位，不能主动去发现问题，政治纪律规矩单薄，对于能看到 眼中的问题，有时候碍于情面，批评指正偏软，甚至得过且过。组织 纪律执行不严。领导班子对基层组织建设认识不深刻，对基层基础工 作只是口头重视、表面重视。对农村存在的不稳定因素排查不到位， 侧重于事后扑火，出现上访问题才重视，不惜代价去处理，对预防问 题不重视，不能将潜在不稳定因素消除在萌芽中，导致小事拖成信访 事件，牵扯精力大，工作处于被动。党风廉政建设不深入。在党风廉 政上，具体案件更多依靠纪委同志，没有做到对重要的工作党委 部署、重大问题党委过问、重点环节党委协调、重要问题线索党 委督办，没有带头研究镇党风廉政建设和作风建设工作计划，党风廉 政建设长效机制还未形成。 二、产生问题的原因分析 深刻剖析上述问题产生的根源，是镇领导班子及成员主观方面的 原因造成的，概括起来主要有以下三个方面的原因： 一是理想信念不够坚定。世界观、人生观、价值观这个“总开关” 拧得不紧，对强化理论学习的重要性认识不到位导致理想信念弱化、 党性修养不足，思想理论武装和主观世界改造有所放松，在世界观、 人生观、价值观上出现了偏差，导致问题滋生。领导班子对理论武装 头脑重视不足，大多数的班子同志，认为自己身处在乡镇基层，官职 不算太大，只要不违纪、不违规，按照上级要求做好各项工作，就是 对共产主义理想信念的坚守；还有的认为服务对象主要是农村群众， 上纲上线地去讲一些的政治理论不太现实，因此在思想上放松了对政 治理论的学习，只满足于记住几条重要论断和几句讲话，满足于了解 一些基本概念观点，对党章党规和习总书记系列重要讲话精神，缺乏 深入研读和理解把握，使理论学习处于片段化、表面化、肤浅化，对 政治理论的精髓和实质掌握的不全不透，没有形成有力的思想武器。 其次，班子成员没有与时俱进地加强理论修养，对经济快速发展、社 会深刻转型带来的各种思想观念和生活方式的冲击认识不到位，没有 主动及时地加强针对性学习，及时弥补自己思想和认识的不足，运用 科学理论指导实践、解决实际问题的能力不强。缺乏自我批判和思想 反思，政治修养不够，不能站在政治的高度来考虑问题，对不正之风 和腐朽思想的侵袭缺乏高度警觉和坚决抵制，导致出现政治敏锐性和 政治鉴别力不强、参加党内生活不严肃、执行上级决策有偏差等一系 列问题。 二是纪律意识有所淡薄。习总书记反复告诫全党：要严守政治纪 律政治规矩，自觉做政治上的“明白人”。严守政治纪律政治规矩既 是政治上的要求，也是政治上的关心关爱，不仅要认真地去了解、去 掌握，关键是用自觉的态度去执行、去遵守，从而做政治上的“明白 人”。在我镇，领导班子成员多为 80 后，在生活上没有经历艰苦磨 练，对艰苦朴素的认识更多时候是停留在口头上，尤其是随着经济社 会的发展，生活条件越来越好，逐渐将“两个务必”淡忘了，甚至有 时会片面地认为，只要干好工作、吃点喝点没啥。究其根本还是纪律 意识不够，党性锻炼的主动性和自觉性慢慢放松了，没有时刻把艰苦 朴素放在心上。同时，党风廉政建设不到位，以为当了领导就有特权， 对自己放松要求，不带头遵守规章制度，要求别人做到的自己却做不 到，要求别人不能做的自己却做了，办事不讲原则，把不拘小节当成 坦荡实在，把说话随意当成性格豪爽，把拼酒劝酒作为表达感情、争 取支持、推动工作的手段。纪律管束执行不到位，根源在于领导班子 对执行政治纪律的重要性认识不够，对权力来自人民、权力服务人民 认识不清，对人民赋予的权力缺乏敬畏之心，对党的铁的纪律缺乏戒 惧之心，对剥削阶级思想和腐朽没落的生活方式缺乏应有的警醒，对 此我们必须高度重视并认真予以整改。 三是担当务实精神不够。镇党委开展基层工作，更多地考虑上级 考核指标，考虑观摩排名成绩，没有站在群众的立场、角度，真正发 挥基层政府的服务作用，导致很多工作唯上不唯实；班子成员的权力 观、地位观和利益观有所偏离，岗位定位过多停留在“领导班子”的 感受上，个人的理想追求、政治追求与履职尽责脱节，导致出现有好 处、有政绩抢着干，有困难、有责任就互相推诿的问题。干事创业的 劲头变小，奋发有为的锐气变弱，考虑想工作少了，担心自己多了， 以民为本、执政为民的理念和全心全意为人民服务的宗旨意识有所松 懈，缺乏换位思考的感情认同，密切联系群众的作风不够深入，习惯 坐在办公室想办法、出主意，对群众需求的了解掌握地不深、不透、 不全，缺乏“严细深实”的精神。对“一切依靠群众”的认识还不深 刻，没有清醒认识党全部力量的源泉在于密切依靠最广大的人民群众， 随着个人职务的升迁，滋生了骄傲情绪和优越感，自以为能力比他人 强、对社会贡献大，碰到困难没有向基层干部和群众请教学习，不注 意吸取群众首创的新鲜经验，导致解决难题的办法不多。“从群众中 来、到群众中去”的实践还不到位，调查研究隔层纸，问需于民流于 形式，真正接触群众和深入实践不够，对群众诉求反应不敏感、反馈 不及时，敞开大门让群众参与少，导致一些工作与群众期盼存在差距。 三、今后努力方向和整改措施 针对存在的突出问题，XX 镇领导班子将以“钉钉子”的精神，一 项一项地持续加强整改，使表层问题解决成果不断巩固，使深层问题 解决不断推进，激发党员干部建功立业的动力和热情，撸起袖子加油 干，推动我镇党建、经济、社会、文化等各项事业取得长足发展。 一是要持之以恒树立四个意识，维护中央权威。XX 镇领导班子将 带头学习贯彻党的十九大系列精神，深刻领会习总书记系列重要讲话 精神，坚持用习总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导 实践、推动工作，带头真学、真信、真懂、真用，不断增强“四个自 信”要坚定理想信念，始终把理想信念作为安身立命的主心骨，作为 修身立业的压舱石，认真学习贯彻习总书记系列重要讲话精神，激浊 扬清，固本培元，切实从思想深处解决好“总开关”的问题。坚定不 移地在思想上和行动上与党中央保持高度一致，坚决贯彻执行上级决 策部署，确保政令畅通；强化政治意识，增强政治敏锐性，坚决抵制 和反对错误言论和腐朽思想，坚决打击和遏制邪教等违法行为，做好 “法轮功”人员的教育转化工作。 二是要持之以恒严肃组织纪律，落实上级决定。带头遵守组织制 度和组织纪律，严格党内生活，坚持民主集中制，重大决策集思广益、 群策群力，以这次民主生活会为标准，每年至少召开一次民主生活会， 严格开展批评和自我批评，营造健康、民主、和谐的党内生活氛围， 积极参加机关支部组织开展的活动。加强纪律建设，坚决纠正执行纪 律宽松软的问题，以纪律为利器坚决杜绝执行党中央决策部署时等待 观望、敷衍塞责、阳奉阴违、推诿扯皮等恶习。做到贯彻执行中央和 上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通，坚决保证政令畅 通、另行禁止。强化规矩意识，坚持重大事项请示报告，绝不越级越 权，自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。 三是要持之以恒严肃政治纪律，对党忠诚老实。把忠诚作为党委 班子第一位的政治要求和职业品格，始终站在党的立场说话做事，始 终与党同心同德，以政治纪律为准绳，说老实话、办老实事，忠于信 仰、忠于党、忠于人民，坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老 实人。同时，要心明眼亮、头脑清醒，始终保持政治敏锐性，不断增 强政治鉴别力，不为传闻谣言所惑，不为杂音噪音所扰，旗帜鲜明的 批评纠正党员干部不正确的言论，始终在思想上和行动上与党中央保 持高度一致。 四是要持之以恒加强组织建设，锤炼干部队伍。着力带头整治“慵 懒散浮拖”等问题，解决脱离群众、工作方法简单、“官本位”思想 突出等官僚主义问题，切实增强攻坚克难的精神、抓落实的力度、破 难题的勇气，切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就 事业的基础、把办实事作为造福于广大群众的追求、把求实效作为一 切工作的目标，努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务 实的党委班子良好形象。同时，深入农村，深入群众，俯下身子，放 下架子，直接听取群众意见，认真解决群众需求，进一步畅通群众诉 求表达渠道，坚持“领导干部接访日”制度，对通过网上民声、市长 公开信等渠道反映出的每一个民生问题都要建立台账，责任到人，限 期整改；认真落实干部驻村制度，每周对驻村情况进行调度；不打折 扣地落实好上级各项惠民政策，最大限度地维护群众利益，扎实做好 为民办实事工作，切实提高群众满意度；严格按照“三个区分开来”， 保护那些作风正派又敢作为、锐意进取的干部、为敢担当的干部担当， 最大限度调动干部积极性、主动性、创造性。 五是要持之以恒加强作风建设，保证清正廉洁。班子成员带头严 格遵守党员领导干部廉洁从政有关规定。认真执行党风廉政建设责任 制，按照年初制定的班子分工，加强职责范围内的党风廉政建设的督 促指导，对分管领域、所包片上的违纪问题和不正之风，真抓真管、 敢抓敢管，不断提高党风廉政建设水平；严格遵守《党员领导干部廉 洁从政若干准则》的要求，筑牢思想道德防线，守住廉洁从政底线， 摒弃特权思想，发扬艰苦奋斗的优良传统，领导班子至少每季度组织 廉政警示教育学习；另外，严格落实好“三公”经费审核，细化机关 管理制度，进一步完善公务接待、公车管理、党委政务公开等制度， 提高领导班子勤政廉政意识，不接受超标准接待，不接受土特产，不 搞特权，杜绝公车私用、公款吃请等行为，厉行节约、反对浪费，建 立健全机关节约用水、用电等制度，进一步带头正好风、肃好纪。 某党员干部民主生活会“五个方面”个人对照检查材 料 3780 字文 2021 年度 根据市纪委、市委组织部和关于召开 2020 年度民主生活会精神， 会前，我认真学习了新时代中国特色社会主义思想、党的精神，研读 《谈治国理政》第三卷，学习总书记在党的、在全国抗击新冠肺炎疫 情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战 70 周年大会上 的重要讲话精神，为开好民主生活会奠定了坚实的思想基础。在发言 材料撰写过程中，我坚持按照有关要求，紧紧围绕“带头学习贯彻新 时代中国特色社会主义思想、带头坚持和加强党的全面领导、带头履 职尽责担当作为、带头学习贯彻党的精神、带头落实全面从严治党责 任”等五个方面，深入查摆突出问题，剖析产生问题的根源，提出具 体整改措施，进一步增强了自我思想认识、责任意识、规矩意识。现 作如下汇报:紧密结合个人思想和工作实际，通过发放征求意见表、 深入谈心谈话、全面自查等形式，对个人存在的问题及表现进行了认 真查摆和深刻剖析，现作对照检查如下: 一、存在的突出问题及具体表现 （一）在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，坚决做到 “两个维护”方面。作为党员领导干部，虽然能够主动参与各类培训， 自觉加强党性锤炼，但在实际中，仍然习惯于把重心放在抓具体工作 上，在抓自身党性修养、政策理论学习上不深入、不全面，存在实用 主义和被动心态，“心中有党”意识有所弱化，理想信念不够坚定。 例如，到统战部任职以来，负责分管统战、工商联、台侨等领域工作， 兼任城关街道办党工委书记，平时抓具体工作较多，对理论学习重视 程度还不够，政治理论水平还有待提高，在面对工作困难和挫折时， 思想定力还有待加强。 （二）在坚持党的全面领导，坚决落实党中央决策部署方面。 在思想上、政治上、行动上，自己能够主动向中央基准看齐，能 够同以同志为总书记的党中央保持高度一致，能够认真贯彻执行党的 路线方针政策和各项决策部署。但在认真执行党中央决策部署和，上 级党委决议决定方面还存在一定问题，表现在，工作上凭借一股热情、 干事，在政治理论学习方面不够深入透彻，对一些党的创新理论理解 把握不准，运用不活，对全局性、热点性问题了解不够，从政治上观 察、分析、解决问题的能力有待进一步提高。对社会上一些消极错误 言论，缺乏坚持原则、坚定立场的鲜明态度，没有直面问题，进行斗 争。 （三）在积极履职尽责，服务疫情防控和经济社会发展方面 一是统筹全局开展工作的意识，需要进一步提高。对疫情防控工 作的认识局限于一个单位，工作的重点放在自己管辖的范围内，认为 只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以，而对有交集的单 位和人员的关注和考虑不够，导致防控工作存在漏洞。二是对新形势 新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多，不能主动 利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文 件指示精神，通常是.上级要求学什么就着重学什么，与现岗位工作 联系紧密的就多学，联系少的就少学或不学。 （四）在收官“十三五”，谋划“十四五”方面。随着生活水平 的不断提高，自己吃苦在前、享受在后的思想有所淡化，思想上存在 “求稳多、进取少”的倾向，“心中有责”意识减退，担当和奉献精 神不足，工作标准要求不高。主要表现在:一是在平时工作中，针对 统战工作，只满足于争取一些修桥修路建卫生院、捐资助学等项目， 没有站在全县大局角度为群众改善民生、脱贫致富做出更多、更大的 努力；二是没有充分利用自己分管统战、非公经济工作的优势，积极 加强与非公经济企业、党外、海内外公益慈善机构等的联系，在全县 脱贫攻坚、改善民生、招商引资等领域发挥的引领示范作用有待加强。 （五）在落实全面从严治党责任，履行“一岗双责”和遵规守纪、 纠四风转作风方面。通过开展主题教育活动，四风问题整体.上有明 显的好转，但是对照新时代和新任务的要求以及人民群众的愿望，存 在着不小差距。主要表现在:一是与民族、宗教、台侨台属、非公经 济等各个领域党外人士的交流，平时仅限于迎接_上级检查和召开会 议时进行联系，交流不多，沟通少。长此以往，疏远了与统战对象的 感情，丢掉了党的宗旨观念，忘却了统战职能，荒废了群众工作本领。 二是工作中缺乏主观能动性和积极主动性，满足于干好分内工作，创 新力度不够，有时还存在采取召开会议安排、听取工作汇报等方式抓 落实的情况，下基层调研仅满足于听取镇村负责同志的汇报意见，与 广大群众交.流较少，对基层的实际情况了解不够透彻，工作做得不 实不细。比如在宗教事务管理中，深入全县各宗教点检查指导工作做 得不经常。三是在抓党风廉政建设工作上，主要靠召开会议、照稿讲 话和签订责任书等分解落实分管部门班子成员责任，在探索创新干部 教育管理等方面很少下功夫，缺乏脚踏实地、埋头苦干、勇于担当的 精神，管党治党主体责任意识有待加强，履责方式有待改进。 二、产生问题的原因分析 产生以上问题，虽然有客观方面的因素，但更多的是主观方面的 原因，从根源上剖析，具体表现在四个方面: （一）思想认识不到位。对理论学习的重要性认识还不够深刻， 尤其是对党的精神系统性学习不够，总认为自己是老党员，有一定的 政治理论基础，一定程度上放松了学习，战胜艰难险阻的动力淡化了， 艰苦奋斗的精神意志弱化了，思想上产生盲目随大流现象，精神上出 现了缺钙状况，还没有从根本上解决好世界观、人生观、价值观这个 “总开关”问题。 （二）党性锻炼不经常。平时没有较好地通过自我学习、自我反 省、自我锻炼、自我改造，提升个人党性修养，存在“好人主义”思 想、明哲保身及多栽花、少栽刺的倾向，没有和党内一些不良的苗头 和倾向坚决斗争。在“两学一做”学习教育中，发现自己对共产主义 远大理想和新时代中国特色社会主义思想，还没有上升为一种理性自 觉、一种持久坚守、一种沉着定力。 （三）宗旨观念不够强。来到**工作后，自己就第一时间深入到 各镇办进行了走访调研，但是到基层调研多是“走马观花”，当天下 乡、当天回城，与干部交流多，与群众接触少，深入群众做的不够。 对群众的新期盼了解不全面、解决不及时、服务不到位，面对群众反 映的诉求，往往过多地强调客观原因，缺乏为群众利益破解难题、敢 于担当的责任意识。 （四）纪律意识有松懈。总体来说，自己能够自觉遵守廉洁自律 各项规定，不为人情所动，不为金钱所惑，自觉抵制不良风气和各种 腐朽思想的侵蚀。在公务活动中，能坚持原则，秉公办事，清清白白 为官，老老实实做人，勤勤恳恳做事。实事求是的讲，自己对党风廉 政建设及反腐败斗争的重要性、复杂性和长期性认识不足，遇到铺张 浪费等具体问题，没有正确处理执行纪律和干好工作之间的关系，有 时放松了自我约束和管理。 三、整改措施 针对此次民主生活会查摆的问题，我将以学习促整改，以整改促 落实，进一步提高自身政治素质和履职水平，将从以下方面作出努力。 （一）加强理论武装。一是牢固树立终身学习理念，结合实际， 确定学习目标，完善学习计划，坚持做到天天学，月月学。自觉养成 良好的学习习惯，坚持深学细研、学透政治理论，不断加强自身修养， 以学修行，用学习成果不断提升工作能力和工作水平。二是对照典型， 升华自己的精神境界大力学习和弘扬爱岗敬业、甘于奉献、拼搏进取 精神，安其位、精其业、勤其政，把自己的事业追求与加快追赶超越、 建设富裕和谐美丽新**目标，紧密联系在一起，通过不懈努力工作， 助推工作取得新成效。 （二）坚定理想信念。一是把深入学习党的经典著作和理论，作 为提高自己思想政治水平、增强政治敏锐性的根本措施，不断加强政 治理论学习。二是把增强党员意识、党性观念和改造主观世界摆到突 出位置，积极参加党内生活，加强党性锻炼和修养，增强自身政治敏 锐性。 （三）加强党性修养。一是加强自身党性修养和分管部门党员干 部教育，引导党员干部通过批评和自我批评惩前毖后、治病救人，净 化思想，纯洁作风。二是积极参加党内组织生活，带头旗帜鲜明地坚 持原则、摒弃私情，认真开展批评与自我批评，勇于与一些不良现象 作斗争，以特有的人格魅力树立良好形象。 （四）增强责任意识。-是对分管工作任务进行细化分解，夯实 分管部门相关人员责任。二是加强工作日常监督检查，多深入分管部 门、联系单位了解情况，定期组织分管部门干部汇报、谋划工作，采 取听取汇报、实地查看等形式加强日常督查，推进工作有效落实。三 是严格目标责任考核，严格兑现奖惩。 （五）强化担当意识。一是加强政治理论学习，不断提高思想认 识，牢固树立正确的权力观、利益观，增强宗旨意识和责任意识，做 到勇于担当，善于担当。二是加强制度建设，进一步修订完善相关制 度，提高制度的约束力和执行力。三是加强分管部门干部思想作风纪 律教育，严格执行各项制度规定，坚持以制度管人管事管权。四是充 分发挥分管工作优势，在为民办实事和服务大局上做出更大贡献。 （六）强化遵纪守法。一是加强对分管范围内两个责任工作的组 织领导，做到安排部署、责任落实、监督管理“三到位”。二是加强 分管部门干部教育，不断创新形式，以党性党风党纪教育为重点，深 入开展党员干部理想信念、廉洁从政、纪律观念、道德教育、示范教 育、警示教育。三是加强分管部门制度建设，不断推进廉政风险防控 等制度创新，加强党务政务事务公开，建立权力运行制约、监督长效 机制。着力推进作风建设常态化、长效化，坚决防止问题反弹。以。 上对照检查如有不妥之处，敬请各位同志对我提出批评意见，我将虛 心接受，并积极整改。以上汇报，不妥之处，请同志们批评帮助改正。