某法院班子成员2021年五个方面民主生活会对照检查材料

某法院班子成员2021年五个方面民主生活会对照检查材料

某法院班子成员 2021 年五个方面民主 生活会对照检查材料 根据市纪委机关、市委组织部联合下发的《关于开好 2020 年度党 员领导干部 XX 的通知》要求，本人坚持以新时代中国特色社会主义 思想为指导思想，深入学习贯彻党的精神，及上级有关文件及领导讲 话精神，使自身思想认识水平得到提升，在理想信念、宗旨意识、党 性修养等方面有了很大转变和提高，对自身存在的问题有了清醒认识， 明确了今后努力方向。现将自己在学懂弄通做实新时代中国特色社会 主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻 党的精神和落实全面从严治党责任五个方面存在的问题，及今后的努 力方向、整改措施报告如下： 一、存在主要问题 （一）学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，把握正确政 治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到 “两个维护”方面。作为一名从业近 XX 年的法官，多年来，本人始 终都能够坚决拥护党的领导，能够坚持讲党性、讲原则，严格遵守党 的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。能够坚持结合本 职工作实际，认真贯彻党的路线方针政策，做到令行禁止。存在问题 是：一是学用结合不好。能够带头参加中心组学习，积极参加各类培 训，认真学习新时代中国特色社会主义思想，但囿于工作事务繁杂， 缺乏一以贯之的学习自觉，在学习成果转化方面做的不够好，特别是 在新思想的系统把握、拓展延伸、联系实际上下的功夫还不够，满足 于一般性了解，存在学用脱节的现象。二是政治敏感性不强。对中央 做出的重大决定、决议没有反对的言论和行动，但对于听到的一些牢 骚、埋怨没有进行当面驳斥，正面引导，往往是听之任之或一笑了之。 在综合管理部门干得时间长了，经常满足于老经验、老办法，习惯于 老一套、旧框框，创新意识不强、干事动力不足。如今年在推进司法 公开工作中，由于中院基础条件落后，我个人认为以中院现有条件很 难在短时期内有很大进展，于是出现了庸懒散拖，心思不能完全用在 推进司法公开工作上，导致此项工作进展缓慢，受到领导批评。三是 宗旨意识不强。很少接触基层群众，主动为基层群众和基层干警服务 的意识不浓。在推动“大学习”上一是停在了发文上、挂网上，满足 于抄笔记的多，为读而读、为记而记的多，真正有深刻认识、一定理 论体悟的少；二是发动不够监督不多，表现为热度不够热、广度不够 广、深度不够深，比如班子广泛学了，下面只是片面学，这个部门热 烈学了，那个部门温吞吞，又或者这个党员学得深入，那个党员蜻蜓 点水。 （二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的整治功 能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央和省委、市委决策部 署方面。拼搏奋斗精神不能长期坚持。在年初和岁末两个阶段有时呈 现出不同的工作状态，往往在岁末能卯足劲抓审判抓执行抓管理，但 到了年初就容易思想懈怠，产生放松放松的想法。要知道，“拼搏和奋 斗是打开未来之门的钥匙”，但是光靠一时的拼搏和奋斗，是打不开法 院未来发展的大门的，必须持之以恒。 （三）在履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范 化解风险挑战，统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全 力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是抓工作重安排轻检查，重形式轻实 效。习惯于开会、发文、讲话、签责任书，布置各类工作时，后续跟 踪指导的还不够。文风会风需进一步改进，还存在干警反映全年会议 偏多的现象。 二是执行中央八项规定有时不够严格。个别干警还存在消极应付、 顶风违纪问题，需要进一步提高认识，细化政策规定，明确相关标准， 加大监督力度，确保全面做到不踏“红线”、不踩“雷区”。 三是个别领导干部还存在“明哲保身、好人主义”现象，对分管 部门和干警中“慵、懒、散”方面的不良现象见怪不怪、不愿批评、 一团和气，少数干警纪律松驰、作风散慢，个别干警出现了违法违纪 现象。有的干警还随意泄露会议秘密和审判秘密，乱讲乱说，不讲原 则地为亲朋好友或请托人详情，干扰法官独立公正办案，在群众产生 了极为不好的负面影响。 （四）在学习贯彻党的精神，对照党中央提出的“十四五”经济 社会发展主要目标和 2035 年远景目标，加强科学谋划，推动高质量发 展方面。一是有效解决了把业务工作和党建工作割裂开来的问题。牢 固树立“抓党建是本职，不抓党建是失职”的理念，统筹协调好审判 执行工作与党建工作的关系，充分发挥机关团委和青联作用，积极参 加法院系统和州、市政府开展的各项党员活动，强化党性教育，增强 党员意识。 二是有效解决在审判、执行、精准脱贫三大攻坚战中存在的责任 意识不强、工作动力不足的问题。注重发挥院党组的核心组织作用， 将执行、脱贫工作分组包保给各班子成员，对于所包保部门落实工作 不力的，对其包保领导追责问责，强化班子成员担当作为的意识，充 分发挥榜样表率作用带动全院干警，促使各项工作质效大幅提升。 三是有效解决对工作发展的整体把握不够和能力素质不高的问题。 多次组织召开诉讼服务和审判执行工作培训会，全面提升干警做好新 形势下群众工作能力、把握政策能力和审判执行业务能力。各班子成 员以普通党员身份积极参加支部会议、支部学习等活动，积极开展与 普通干警的谈心谈话活动，严格掌握全体干警的工作情况和思想状况， 督促提高干警执行纪律的自觉性。 四是有效解决了部分法官干警干事魄力不够、工作热情减退的问 题。在全院范围内利用新增设十九大文化阵地建设，以多种形式营造 弘扬核心价值观的浓厚氛围和鲜明导向。组织贯彻落实法官职业道德 准则、法官行为规范和审判辅助人员行为规范培训，有效强化了法官 干警文明司法的日常养成。 在此影响下，法官干警积极配合、坚决拥护党组“5+1”、白加黑 的战斗号令，高质量完成执行攻坚、审判攻坚的艰巨任务。在 201x 年的“全国法院司法公开第三方评估”中，我院裁判文书上网率在所 抽查的 96 家基层法院中排名第一。针对查找出的在学习贯彻新时代中 国特色社会主义思想、担当负责等 6 个方面的问题，我坚持立行立改、 即行即改，对存在问题进行了认真分析、全面梳理，逐项抓好落实。 目前已全部整改完毕。 （五）在落实全面从严治党责任，严守政治纪律和政治规矩，旗 帜鲜明批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实 施细则，坚决反对形式主义、官僚主义方面。 本人认真学习“两项法规”，如实填报了《领导干部个人有关事项 报告表》，对家事、家产、家财如实向组织做了报告。配偶：**，现任 **；儿子：**，现任**。无其他重大事项报告、及巡视巡察反馈、组 织约谈函询等问题。无利用名贵特产类特殊资源以权谋私、利益输送 等问题。 2020 年，我院**因违法被纪委立案查处。这几起事件在人民群众 中引起了极度不好的反响。在这方面，我也需要作出检讨，自我上任 以来，因为**市法院“案多人少”，办案压力繁重，且 2020 年的执行工作、司法责任制改革以及司法公开四项工作又要 接受第三方评估的考验，导致了本人更重视**市法院的业务工作，没 有在我上任后拿出刮骨疗毒、壮士断腕的决心去清理**市法院历史遗 留在队伍建设、党风廉政建设等方面的痼疾。 二、产生问题的原因 一是放松了理想信念的坚守。自认为入党多年，党性原则立场坚 定，政治理论功底深厚，对共产主义理想是坚定的。不知不觉地放松 了对新时代中国特色社会主义思想的学习，党的最新理论成果理论武 装不够，理想信念出现滑坡。工作中战胜艰难险阻的强大动力和精神 支柱就产生不牢固苗头。 二是放松了宗旨意识的强化。没有与时俱进地强化宗旨意识，以 人为本、司法为民做得不够，深入基层解决实际问题不够，精神 状态和进取心也不够。没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的 最佳方法途径。 三是放松了党性修养的升华。由于没有较好地通过自我学习、自 我锻炼、自我改造而达到党员领导干部党性应有程度的修养，因而也 就缺乏不断加强世界观、人生观和价值观改造的自觉性。 三、整改措施 一是认真学习领会新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和实 践精髓，发扬理论联系的学风，在学以致用、融会贯通上下功夫，坚 持用总书记重要讲话、重要批示精神统领法院工作，旗帜鲜明地坚持 党对法院工作的绝对领导。 二是牢记使命、敢于担当，为推进美丽**建设提供坚强有力的司 法保障。着眼推进平安、法治建设，带领全市法院加强民商事审判， 扎实开展扫黑除恶专项斗争，教育引导一线法官自觉树立政治意识、 全局观念，消除“就案办案”的狭隘观念，从严整治“不作为、慢作 为、乱作为”等问题。 三是带头做到对党忠诚。把政治理论学习作为第一追求，把吸收 政治理论养分作为一种习惯，“挤钻时间”读原著、学原文、悟原理， 深入学 xx 社会主义思想以及 xxxxx 对公安工作的重要批示指示特别是 重要训词精神，持续在学思践悟、武装思想上下功夫，做到真学、真 懂、真信、真用，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两 个维护”。 四是带头严肃党内生活。牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建 是失职、抓不好党建是不称职”的理念，带头贯彻党和国家机关基层 组织工作条例、党支部工作条例，严格落实“三会一课”等党内生活 制度，持续抓好基层党支部标准化、规范化建设。加强党委班子自身 建设，严格落实民主集中制，确保研究、决策“三重一大”、选人用人 等更加科学、更加民主，不断提高党委班子的凝聚力、向心力、战斗 力。 五是带头担当干事创业。强化担当意识、发扬战斗精神，深入贯 彻新发展理念，紧紧围绕打造“最平安交通”的目标定位，聚焦“一 年小灶、三年大灶”，以道路交通安全专项整治为牵引，以“梳网清格” 会战为载体，盯住“人车路企”风险隐患，全面推动源头治理、系统 治理、综合治理、依法治理，努力实现事故起数和死亡人数双下降， 不断增强人民群众获得感、幸福感和安全感。坚持精细化管理方向， 大力倡导“说干就干、马上就办”的雷厉作风，做到案不积卷、事不 过夜，确保各项决策部署落实落细落具体。