车间生产安全与健康培训

车间生产安全与健康培训

安全与健康 安全生产管理部 安全知识及技能 前言 每个人都 希望 实现自己的梦想，每个公司都 希望 拥有一批高素质的员工队伍。每个人都想通过自身努力得到别人的认可。通过参加不同的培训，或多或少都能有一定的体会和收获。 培训的意义 培训既是：培养道德情操（素质）、练习业务技能（工作能力），两者都是同等重要，缺一不可。当你具有一定的职业操守、职业素养、做人做事准则，这也是一个人立世为人做事的基本要求，可以理解为社会责任，也可以说是对自身在这个社会中存在的价值熟悉。业务技能学习那只是时间题目。一般这不属于安全培训范畴，但是安全学习是很枯燥的，要明白学习的意义和作用。社会上很多学习是个人的权利，而安全培训学习却是义务。 培训目的：减少事故 国内外的统计分析资料来看， 90% 以上的事故是由人的不安全行为造成的，这些不安全行为具体表现为安全知识不够，安全意识不强，安全习惯不良。而提高安全知识，增强安全意识，改善安全习惯最有效的手段就是强化安全教育培训，构建安全生产培训体系，把培训工作纳入法制化、规范化轨道。而提高安全知识，增强安全意识，改善安全习惯最有效的手段就是强化安全教育培训，构建安全生产培训体系，把培训工作纳入法制化、规范化轨道。 安全的意义 安全学习，从小说，是对自己的生命、家庭负责；大的说，是对别人的生命、企业生存发展负责。安全工作不是一会儿功夫，更不是一蹶而就，而是动态的、长期的坚持。各个行业有不同的工作标准，但安全是一个通用治理标准。企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为，消除机械或物质的不安全状态，确保员工“四不伤害”。 什么是安全？ 指人的生命及身体健康或财产不受到损害的一种状态。“安全第一，预防为主”方针的意义就在于：生命是宝贵的，对每个人来说都只有一次，据国际劳动安全卫生组织研究成果表明，80%以上的事故都是由于人的不安全行为所造成的，只要尽可能减少乃至杜绝不安全行为，事故是可以避免的，所以在生产中一定要贯彻“安全第一，预防为主”的方针。 什么是安全生产 ？ 安全生产是指企事业单位在劳动生产过程中的人身安全、设备和产品安全，以及交通运输安全等。也就是说，为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行，防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生，保障劳动者的安全健康和生产、劳动过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动。它既包括对劳动者的保护，也包括对生产、财物、环境的保护，使生产活动正常进行。 如何抓好安全管理部工作 安全管理工作，首先要抓好班组的安全管理；抓好班组的安全管理，必须抓好班组员工的管理；要使班组的安全管理抓的有成效，就要使员工安全理念有所改变，对安全要有更深的认识。只有使员工认识到安标创建的实质意义，才能使员工全身心投入到安标示范创建工作中，把被动培训转变为主动理解学习，通过对班组员工的知识、技能、素质、操作进行评价，确保符合标准化要求。 什么是劳动保护？ 劳动保护也称职业安全卫生。它是指保护劳动者在劳动过程中的安全和健康，也就是依靠科学管理和技术进步，采取组织的、技术的措施，消除劳动过程中危及人身安全和健康的不良条件和行动，防止伤亡事故和职业病，保障劳动者在劳动过程中的安全和健康问题。 劳保用品的作用及使用要求 安全帽： 起保护头部的作用。由帽壳、帽衬、下颌带三部分组成，其防护作用是这三部分综合作用的结果，佩带时头部与帽壳体要保持一定的间隙，并扣紧下颌带。 工作服： 穿戴时做到三紧——领口紧、袖口紧、下摆紧。 劳保鞋： 钢头翻毛皮鞋可有效保护脚趾及脚面；绝缘鞋主要可避免低压电气伤害，从事配电倒闸作业必须穿高压绝缘靴。 手套： 保护手的作用，绝缘手套可防止触电（电气作业专用）。特别要注意的是：在旋转设备边进行人机结合作业时禁止戴手套。 口罩： 保护呼吸系统，防粉尘及有害气体。 耳塞： 保护 听觉系统得到保护。 如何处理安全检查发现的问题？ 检查是手段，目的在于发现问题、解决问题，应该在检查过程中或以后，本着自力更生的精神，发动群众及时整改。整改应实行“五定”（定人员、定措施、定时间、定标准、定负责人），“四不推”（班组能解决的，不推到车间；车间能解决的，不推到公司；公司能解决的，不推到上级）。 隐患不治理等于培养和酿造事故 隐患 = 事故！ 现代安全管理，已经将安全关口由防止事故发生，前移至防止隐患存在 关口前移真正体现了 “ 预防为主 ” 的指导思想 隐患不除是祸患 处置隐患要果断 从业人员安全生产基本义务 1 、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。 2 、从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 3 、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。 从业人员安全生产基本权利 1 、生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。 2 、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 3 、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 什么是机械伤害？ 机械伤害是指机械做出强大的功能作用于人体的伤害。 机械伤害事故的形式惨重，如搅、挤、压、碾、磨或被弹出、甩出物体打击致伤、致残，甚至致死。 什么叫高处作业？ 在坠落基准面2米以上（含2米）有可以发生坠落的高处进行的作业。 安全带是由带子、绳子和金属配件组成，总称安全带。 安全带应该高挂低用，注意防止摆动碰撞。若安全带低挂高用，一旦发生坠落，将增加冲击力，带来危险。安全绳的长度限制在1.5～2.0m，使用3m以上长绳应加缓冲器。不准将绳打结使用，也不准将钩直接挂在安全绳上使用，应挂在连接环上用。 新使用的安全带必须有产品检验合格证，无证明不准使用。 发生高处坠落事故的一般原因 安全设施达不到使用标准、人员未经训练，不具备高处作业技能、安全规章制度不健全、有章不循、违章指挥、违章作业。 如从事高处作业人员的着装不符合安全要求，高处作业时没有安全措施冒险蛮干，违反劳动纪律酒后作业；安全防护设施不完备、不起作用，或擅自拆除、移动或在施工过程中损坏未及时修理等。 消防安全知识 可燃物、助燃物、着火点是构成燃烧造成火灾的三个要素。 火灾致人伤亡的两个主要方面： 一是浓烟毒气窒息；二是火焰的烧伤和强大的热辐射。 只要能避开或降低这两种危害，就可以保护自身安全，减轻伤害。 防火原理： 消除火源，控制可燃物，隔绝空气，防止形成新的燃烧条件。 消防安全 灭火器的使用方法 1 、左手紧握鸭舌把，右手把拉环迅速抽出，随即右手拿起喷嘴做好准备灭火的动作； 2 、左手将灭火器提起后用力向下压把手，右手拿起喷嘴对准火源根部进行喷洒； 灭火器的使用方法 3 、人站在火势上风 3-5 米处，从着火区域边缘开始渐进灭火。 4 、使用二氧化碳灭火器时，要手握橡胶喷管，防止造成冻伤。 压力表 检验标志 二氧化碳灭火器检查方法 保险销 一、首先确认保险销是否完好； 二、查看压力表指针是否在黄区 或者在绿区； 三、查看检验标志是否存在， 灭火器是否有效。 注：灭火器满五年后，两年检验一次。 有限空间定义 是指封闭或者部分封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄，作业人员不能长时间在内工作，自然通风不良，易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量不足的空间 。 有限空间作业 有限空间安全作业五条规定 一、必须严格实行作业审批制度，严禁擅自进入有限空间作业。 二、必须做到“先通风、再检测、后作业”，严禁通风、检测不合格作业。 三、必须配备个人防中毒窒息等防护装备，设置安全警示标识，严禁无防护监护措施作业。 四、必须对作业人员进行安全培训，严禁教育培训不合格上岗作业。 五、必须制定应急措施，现场配备应急装备，严禁盲目施救。 职业健康 - 粉尘 因机械过程(破碎、筛分、运输等)而产生的微细粒子，能在气体中分散(悬浮)一定时间的固体粒子，称为粉尘。粉尘的粒径范围很广，由细至1/10um到数百微米。 一、粉尘对健康的影响 （一）全身作用：长期吸入较高浓度粉尘可引起肺部弥漫性、进行性纤维化为主的全身疾病(尘肺)； （二）局部作用：接触或吸入粉尘，首先对皮肤、角膜、粘膜等产生局部的刺激作用，并产生一系列的病变。 二、粉尘所引起的肺部疾病可分为三大类。 （一）尘肺。2004年4月18日卫生部，劳动保障部颁布的《职业病目录》中按其病因分为矽肺、电焊肺等13种尘肺病。 （二）肺粉尘沉着症。有些生产性粉尘如锡、钡、锑等粉尘吸入后可沉积于肺部组织中，呈现一般的异物反应、对人体健康危害较小或无明显影响，经治疗或脱离粉尘后病变可逐级减轻或消失。 （三）有机性粉尘引起的肺部病变。 三、个人防护： （一）个人防护对策依据不同性质的粉尘，佩戴不同类型的防尘口罩、呼吸器； （二）正确佩戴工作服头盔(人体头部是汗腺、皮脂肪和毛囊较集中的部位)眼镜等； （三）禁止在粉尘区域进食、抽烟、饮水等。 四、国家标准 : 石灰石尘接触极限值为8mg/m3,水泥尘和煤尘为4mg/m3 . 职业健康 - 噪声 的危害 人短期处于噪声环境时，即使离开噪声环境，耳朵也会造成短期的听力下降，但当回到安静环境时，经过较短的时间即可以恢复。如果长时间无防护地在较强的噪声环境中工作，在离开噪声环境后听觉敏感性的恢复就会延长，经数小时或十几小时，听力可以恢复。这种可以恢复听力的损失称为“暂时性听域偏移”，也称“听觉疲劳”。随着听觉疲劳的加重会造成听觉机能恢复不全。因此，预防噪声性耳聋首先要防止疲劳的发生。一般情况下， 85 分贝以下的噪声不至于危害听觉，而 85 分贝以上则可能发生危险。统计表明，长期工作在 90 分贝以上的噪声环境中，耳聋发病率明显增加。通常长期在 90dB （ A ）以上的噪声中工作就可能发生噪声性耳聋。 当人耳突然受到 140~150dB （ A ）以上的强烈噪声作用时，人耳会受到急性外伤，导致暴震性耳聋。 职业健康 — 噪声卫生标准 每个工作日接触噪声时间（小时） 允许噪声 d B （ A ） 8 85 4 88 2 91 1 94 最高不得超过 115d B （ A ） 职业健康 — 高温辐射 水泥生产设备中有许多是表面高温设备，如窑头罩、篦冷机、窑体、预热器、尾气管道、余热发电锅炉、蒸汽管道等，若人员接触设备、管道高温表面，或高温烟气（尘）泄露等均会造成人员烫伤；电焊、氧焊及以及球磨机、辊压机、电机、空压机、高温风机、熟料提升机、皮带运输机等转动部分经过长时间工作未及冷却，人体无意或有意触及，都有可能引起烫伤；生料预热分解炉及煅烧、篦冷机等均采用高温工艺，在排除堵料故障、清除积料以及检修作业时，可能发生高温气流及炽热粉料的灼烫伤害。 　　另外，对于在高温环境下作业的人员如不采取有效的劳动防护措施，降低作业环境温度，可能引起中暑等职业危害。 在高温高湿环境下，人体散热困难而引起体温调节障碍，出汗、脱水、脱盐使水盐代谢紊乱，心血管、消化、泌尿、神经系统功能障碍，导致中暑，如抢救不及时可导致死亡。 职业病防护 业病防护 职业病防护是指消除或者降低工作场所的职业病危害因素的浓度或者强度，预防和减少职业病危害因素对劳动者健康的损害或者影响，保护劳动者健康 安全管理 安全生产责任书：肩负安全生产职责 安全生产承诺：签订承诺书 公开做承诺 依法履职责 诚信是丰收的种子 承诺是勇敢的担当