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文档介绍
2020年党课讲稿36篇汇编
2020年党课讲稿36篇汇编 目 录 1、党课讲稿:如何当好一名党支部书记 2、廉政党课讲稿:学党章、守纪律、转作风 3、党课讲稿:自觉践行新党章,做新时代合格共产党员 4、脱贫攻坚党课讲稿:夺取脱贫攻坚战全面胜利 5、三农党课讲稿:补齐“三农”短板 挖掘发展潜力 6、疫情防控+脱贫攻坚党课讲稿:让抗疫精神成为决胜全面建成小康社会决战脱贫攻坚的精神动能 7、2020二季度党课:战疫情,奏响新时代的青春之歌 8、2020年第一季度主题党课讲稿:做“四讲四有”合格党员干部 9、2020脱贫党课讲稿:凝心聚力打赢脱贫攻坚战 10、党课讲稿:从党史故事中学忠诚干净担当 11、党风廉政党课教育专题讲稿:重修养以强魂祛贪欲以守节 12、党课讲稿:怎样做好一名合格的基层中层干部 13、专题党课讲稿:做一名实干担当的合格干部 14、党课讲稿:党员如何发挥岗位模范带头作用 15、党课讲稿:弘扬中国传统文化 助力提升党性修养 2020年党课讲稿36篇汇编 目 录 1、党课讲稿:如何当好一名党支部书记 2、廉政党课讲稿:学党章、守纪律、转作风 3、党课讲稿:自觉践行新党章,做新时代合格共产党员 4、脱贫攻坚党课讲稿:夺取脱贫攻坚战全面胜利 5、三农党课讲稿:补齐“三农”短板 挖掘发展潜力 6、疫情防控+脱贫攻坚党课讲稿:让抗疫精神成为决胜全面建成小康社会决战脱贫攻坚的精神动能 7、2020二季度党课:战疫情,奏响新时代的青春之歌 8、2020年第一季度主题党课讲稿:做“四讲四有”合格党员干部 9、2020脱贫党课讲稿:凝心聚力打赢脱贫攻坚战 10、党课讲稿:从党史故事中学忠诚干净担当 11、党风廉政党课教育专题讲稿:重修养以强魂祛贪欲以守节 12、党课讲稿:怎样做好一名合格的基层中层干部 13、专题党课讲稿:做一名实干担当的合格干部 14、党课讲稿:党员如何发挥岗位模范带头作用 15、党课讲稿:弘扬中国传统文化 助力提升党性修养 16、党课讲稿:读懂中国战疫背后的中国精神 17、党课讲稿:党员干部加强理论学习的方法探究 18、《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》专题辅导党课讲稿:一以贯之、坚定不移全面从严治党 19、“纠四风、树新风”主题党课讲稿:聚焦重点精准发力,纠四风树新风育清风,为公司加快转型发展提供坚强保障 20、党课讲稿:运用“四种形态”,切实加强党风廉政建设和反腐败工作 21、局党组书记廉政党课讲稿:推进全面从严治党加强党风廉政建设 22、决战决胜脱贫攻坚专题党课(一) 23、决战决胜脱贫攻坚专题党课(二) 24、决战决胜脱贫攻坚专题党课(三) 25、廉政教育专题党课:坚守底线,不越红线 26、《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》专题党课讲稿:强化政治机关意识、走好第一方阵 27、在全市青年干部培训班上的党课讲稿:如何当好新时代新形势下的乡镇主官 28、党课讲稿:实施容错纠错,激励广大干部担当作为 29、乡镇主题教育党课讲稿:让梦想照进现实走向未来 30、党课讲稿:一名基层支部书记的感悟 31、党课讲稿:勇担当,善作为,努力奋进新时代 32、在机关干部党风廉政教育会上的党课讲稿:切实履行全面从严治党主体责任,推动形成风清气正良好政治生态 33、党课讲稿:做最优秀的自己 34、党风廉政建设专题党课讲稿 35、党课讲稿:忠诚 36、党课讲稿:强化组织纪律,扎紧制度牢笼,打造坚强的战斗堡垒 党课讲稿: 如何当好一名党支部书记 基层党组织建设的好与坏,支部书记至关重要,书记作为党组织的“班长”,在加强党组织自身建设,完成上级交给的各项工作任务中,负有重要的责任。支部书记的能力素质如何?作用发挥的怎样?直接影响着“一班人”乃至一个单位的整体建设。我们在座的各位有的曾经担任过支部书记、有的正在担任、有的将来也会有机会担任支部书记。如何当好“班长”,这是门大学问。下面,我根据平时的学习、调研以及工作体会,结合工作实际,和大家共同学习和交流如何当好一名基层党支部书记。 一、明确职责任务,发挥“班长”的领头作用。 同志们都知道,支部书记不同于其他干部,他有三重责任:首先他是支部的书记,负有建好、管好、用好党组织的责任;其次他是单位的主官,负责单位的教育和管理等工作;同时他还是基层政治工作落实和发展的重要枢纽。大量的、千头万绪的政治工作,最终要靠书记去精心筹划,具体落实。如果这一岗位的职责履行不好,各项工作就难以找到着陆点。从这个意义上说,支部书记的责任更重大、任务更艰巨、地位更重要。作为“班长”,要十分清楚这个岗位的关键性作用和决定性意义,主持好支部的工作。当好党组织建设的第一责任人,发挥好“班长”的“领班”作用,具体要发挥好“三个作用”: (一)发挥组织落实的作用。抓工作的组织落实,这是“班长”所要做的基本工作。我们平时经常在训练中跟带兵班长们讲,班内的大量任务,组织不好,落实不好,那么你这个班长就是不称职的。同样,我们也要把基层党支部的工作筹划好、落实好,否则就是我们最大的失职。“班长”发挥好组织落实作用,我认为需要把握三个方面:一是要吃透“上情”。吃透“上情”,就是要对党的路线、方针、政策和上级党委的指示精神反复学习,深刻领会。上级的工作部署是管全局的、把方向的。不吃透“上情”,就容易偏离方向,偏离重点。二是要明了“己情”。明了“己情”,就是要注重调查研究,掌握本单位实情,对所属人员的动态做到深知、亲知和真知。“己情”是行动的出发点,不明了己情,不结合本单位的实际,工作就无法落到实 处。作为“班长”,必须要学会全面、系统、辩证地观察和看待班子建设的优势和劣势,把问题和薄弱环节找实、找准,抓住主要矛盾,这样才能把工作落实好。三是要搞好结合。抓上下两头,更要注意把它们结合起来,通过上下的比较、结合、平衡,形成符合本单位实际的工作重点和套路,认清形势,明确方向,着眼特点,抓住关键,创造性地开展工作。 (二)发挥凝聚带动的作用。依靠党组织的集体领导,是支部书记对基层工作实施正确领导的重要保证。作为“班长”,必须要通过耐心细致的思想工作和组织工作,统一班子成员思想和行动,把“一班人”捏成强有力的“拳头”。为此,平时要注意经常同“一班人”谈心交心,加强交流沟通,以便思想上形成共识;要密切联系群众,充分尊重官兵的首创精神,做好经常性思想工作;要掌握所属人员的思想脉搏,充分调动大家的积极性和创造性,做大家的良师益友,提高队伍的向心力、执行力。 (三)发挥检查监督的作用。支部书记发挥检查监督作用,是加强党组织自身建设的一项重要内容。书记对每名党员执行党组织决议、遵纪守法、联系群众以及平时的思想、作风、道德品质等情况,负有检查监督之责。做到这一点,要搞好思想教育和疏导,启发党员执纪的自觉性,更重要的是要严格落实党组织生活制度。支部书记是党务工作的主持者,是组织生活制度的实施者,是管理和监督党员的组织者,要认真履行好自己的职责,扎扎实实抓好落实。 二、立足岗位要求,提高“班长”的能力素质。 作为支部书记,能否出色地履行好自己的岗位职责,能否真正成为党组织建设的“主心骨”,充当党员群众的“领头雁”,在很大程度上,取决于自身的能力素质。“班长”作为日常工作的主持者和第一责任人,只有具备与“班长”地位作用相适应的能力素质,才能担负起支部工作的重任。 (一)坚持党性原则,提高把关定向的能力。支部书记处于统揽全局、领航掌舵、主持领导决策的关键位置上,肩负着十分重要的责任。作为支部书记,无论在什么时候,在什么情况下,都要坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示;要紧密联系实际,抓好中心工作和重大问题,保证具体工作中心不移,方向不偏。具体地说:首先,要在政治上把好方向。一个成熟的支部书记,首要的是政治上过得硬,具有坚定正确的政治方向。政治上把方向的集中体现,就是认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,保证党的绝对领导,保证队伍听招呼、守规矩,保证政令畅通。如果对上级党委的指示、规定、制度执行不自觉、不坚决,或者打折扣,那就谈不上保持一致。在实践中,我们有的支部对上级的决议指示执行不坚决,搞上有政策、下有对策。其最根本的原因就是处在领航、掌舵地位的支部书记,缺一根政治上的弦,在贯彻执行上级的指示、规定上,缺乏应有的党性原则,打了折扣;在一些涉及个人或小团体利益的问题上摆不正关系,没有把准方向。其次,要在紧要关口上把好方向。作为支 部书记,要有敏锐的政治眼光,善于明辨是非,认准方向。当社会上刮风起浪、各种错误思潮袭来的时候,要站稳脚跟,处乱不惊,旗帜鲜明,不畏缩,不迎合,不苟同,不随声附和,不左右摇摆,防止模糊方向;当工作中受到挫折、困难比较突出、外界干扰比较大的时候,要善于全面地看问题,带头振作精神,迎难而上,不能见风就是雨、在挫折和困难面前垂头丧气、失去信心,防止动摇方向;当部队建设形势好、工作进展顺利的时候,要始终保持清醒的头脑,经常想一想自己工作中的不足,自觉瞄着薄弱环节做工作,不能在成绩面前沾沾自喜、忘乎所以、停滞不前,防止忽略方向。只要在这些紧要关口,把方向把住了,把准了,就不会出现大的问题。再次,要在关键问题上把好方向。基层单位,有很多热点敏感问题。入党、晋职、培训、疗养等都是涉及切身利益的敏感问题。作为支部书记,要着眼队伍建设实际,切实把干部关注的、队伍建设迫切需要解决的重点、难点和热点问题作为大事抓、重点抓,作为稳人心、暖人心、得人心的工作抓,防止迁就照顾个别人利益而损害大多数人利益。 (二)强化职责意识,提高党务工作的能力。党组织是否有战斗力,是单位建设的关键。而书记党务工作能力的强弱,又是党组织坚强与否的关键。一是要强化岗位意识,集中抓党务工作的精力。党的领导,主要是政治、思想和组织领导。支部书记工作的重点,应该放在抓班子建设和部队思想政治建设上。从当前看,有的支部书记党务工作能力不强的一个重要方面,就是缺乏当好“班长”的意识,总想着自己是单位首长,没有认清队伍的发展必须紧紧依靠支部坚强有力 的领导才能实现。因此,作为“班长”,要认识到基层政治工作,最关键的还是加强党组织建设,切实把精力从抓事务性工作投向抓班子经常性建设上;从主要做群众的工作转变到管理好党员、干部尤其是班子成员上来。二是要强化阵地意识,建设坚强的战斗堡垒。支部书记作为基层政治阵地的组织者和领导者,既负有守好阵地之责,也负有用好阵地之责。守好阵地,最根本的是要发挥好基层党组织的功能。《政工条例》对基层党的委员会和党支部书记的职责规定的首要一条,就是负责支部的日常工作,因此支部书记守好、用好脚下这片阵地,真正把支部建设成“前沿指挥所”、把基层党支部建设成为“一线战斗堡垒”。三是要正确区分党务工作和政务工作。区分党务工作与政务工作,最根本的是要正确处理好两个关系。一个是正确处理支部会与行政办公会的关系。在实际工作中,支委会与行政办公会最容易混淆,许多基层单位常常“一锅煮”。有的同志认为,不管开什么会都是那些人,“换汤不换药”,没有必要搞那么烦琐复杂,因而在工作中“合二为一”。实践证明,支委会与行政会不分,不仅削弱支部的集体领导,而且还会影响单位首长的积极性和主动性。划清支委会与行政会的界限,要明确四个不同:两个会议的性质不同。支部会是党的会议,行政会是行政办公会议。两个会议的职能不同。支委会负责讨论决定单位的重要问题;行政办公会则是根据支委会的决议和上级指示精神,讨论如何在本单位中具体组织实施,负责处理日常事务工作。两个会议参加的人员不同。支委会只有委员才能参加,而行政办公会,不论是不是委员,是不是党员都可以参加会议。两个会议决定 问题的方法和原则不同。支委会是党的会议,讨论决定问题,是遵循少数服从多数的原则;而办公会是行政会议,由行政主官主持召开,在大家讨论的基础上,按照下级服从上级的原则,由行政首长作出决定。第二个是正确处理党支部工作与行政事务工作的关系。《政工条例》对基层支部工作的范围和内容总体上进行了明确。总体来说就是:关系全局的问题、部队建设带倾向性的问题、涉及方针政策的原则性问题应当由支委会集体讨论决定;局部的问题、一般性的日常行政事务工作或一些细节问题,应当由行政首长分工负责处理。 (三)讲究方法艺术,提高运转“班子”的能力。支部书记,最重要的能力就是运转“班子”的能力。作为“班长”,在运转“班子”上,我觉着有两方面的能力至关重要,一是统揽全局的能力,二是科学决策的能力。先讲统揽全局。“不谋全局者,不足谋一域”。所谓全局,是指事物的整体和发展趋势。统揽全局,就是要站在全局的高度上,对上下左右、纵横交错的各项工作统一筹划,通盘考虑,分清主次急缓,合理安排人力、物力、财力和时间。作为“班长”的支部书记,只有站在全局的高度,抓住重心,形成合力,才能高标准地做好工作。队伍建设是个系统工程,各项工作既互相联系又互相融合,整体与局部、大事与小事,相互影响,相互制约,都要把它筹划好。因此,支部书记要把统领班子建设的全局作为根本任务,要做好具体工作,但决不能陷入到具体事务之中,要把主要精力放在想大事、议大事、抓大事,牢牢把握工作的主动权。有的书记工作很琐碎,思路不清,往往费劲不少,而成效却不大,根本原因就是站立点不高,没 有搞好统筹协调。我个人总结为:“正事,必须办;急事,马上办;普通事,依序办;重点事,优先办”。还有比较重要的一点,就是作为“班长”,要善于解决工作中的紧急情况和棘手问题,遇到这种情况,要迎难而上,敢于负责,果断处理。这样,不仅能够提高自己的威望,而且能够提高统揽全局的能力。再讲科学决策。支部书记作为“一班人”的领路人,想问题必须比别人更深、更细、更准,决断必须态度明快,毫不犹豫,有的书记遇事思前想后,谋而不断;有的单凭直觉决策,断而不谋,随意性、盲目性很大,这样很容易造成全局失控。在这个问题上,要重点把握好两点:一是要力戒主观武断。主观武断是支部书记比较容易犯的毛病,有些同志总认为自己在单位是“头”,“说了算”才算权威,事事自己先拿意见,谈看法,在自己僵硬的思维模式中决策,人为堵塞了广泛听取意见、建议的渠道,结果适得其反,想有权威,偏偏失去权威;想当核心,偏偏没有人靠拢;想实现自己的意图,偏偏事与愿违。二是一定要有主见。书记不能主观武断,并不是说遇事不要主见。俗话说:“领导、领导,既领又导。”没有主见,就不能成其为领导。一个优秀的、成熟的支部书记,要善于把关掌舵,善于掌握事物发展的要脉,掌握事物发展大势。特别是在事关队伍发展方向的重大问题上更要保持清醒头脑,统一大家的认识,真正起到“主心骨”的作用。做到有主见,就要做到凡事要“三思”:即“先思”、“善思”、“熟思”。先思,即要有超前意识,要未雨绸缪,遇事要比下属想得早一些、深一些、远一些,做到有谋在先。善思, 即要由表及里,由此及彼,去粗取精,去伪存真,善于透过现象看本质,善于准确把握事态的发展变化,善于在自己掌握的大量材料基础上,对客观事物进行实事求是的科学分析。熟思,即要对事情深思熟虑,心中要有明灯一盏,胸中要有“成竹”一株,脑中要有对策几条,手中要有方案几套,对事态的发展变化有预见、有准备,能争取处处主动,立于不败之地。只有这样,才能做到对上能负责,对下能号令。 三、搞好团结协调,增强“一班人”的凝聚力。 团结是一种品德,是一种才能、是一种心态、是一种境界。团结出凝聚力,出战斗力,出创造力。因此,作为“班长”,要有一种与人为善,不计个人得失;要善于做维护团结,提高团结和巩固团结的工作,充分发挥好“一班人”的整体作用。 (一)要善于协调关系,化解各种矛盾。处理协调好“一班人”的关系,化解可能产生的矛盾,是搞好团结的重要一环,最根本的是要处理好三个方面的关系。一是正确处理与副书记的关系。在基层,书记与副书记的关系,实际上是主官之间的关系,一些基层单位不团结,主要是两个“一把手”之间的不团结。处理好正副书记之间的关系和矛盾,是基层党组织内诸多关系和矛盾中最关键的环节,具体应做到分权不争权,分工不分家,“补台”不“拆台”。有人把主官比喻成一双筷子,要对付餐桌上的各种食品,长的、短的、软的、硬的,主要取决于一双筷子长短相宜,配合默契,冷热共担。这个道理,通俗易懂。二是正确处理与委员的关系。书记和委员是平等的,享有同 等的权利,只是书记作为“班长”,负有更大的责任。在党内,书记和委员讨论问题有同等的发言权,决定问题有同等的表决权。书记要以普通委员的身份参与决策,防止把行政身份带到党内,把书记和委员的关系搞成上下级关系。三是要协调好委员与委员之间的关系。委员与委员之间发生磨擦时,书记不能居高临下当“裁判”,而要穿针引线当“红娘”,要当“润滑剂”,多做调和的工作,主动解扣子。通常情况下,当委员与委员之间发生误会时,都会到“班长”这里表白自己,指责对方,寻求帮助。“班长”应该不偏护任何一方,及时问明情况,把事实真相搞清楚,帮助他们消除误会,化解矛盾。 (二)要贯彻民主集中制,坚持集体领导与分工负责相结合。民主集中制是党的根本组织制度,也是基层支部工作正常运转的基本规矩。实际工作中,要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,把握关键环节,使民主集中制度成为维护班子团结的有力武器。一是要强化坚持集体领导的观念。要摆正个人与组织的关系,坚持集体决定重大问题。作为书记,要自觉地把个人意见看作是“一家之言”,要尊重集体的意见,自觉将自己置于支部的集体领导和监督之下,平等地参与集体讨论,不能以个人意见取代集体决策,不能把个人意见强加给其他委员,依靠集体的经验和智慧决定重大的问题。要理顺集体领导与分工负责的关系,支部一旦形成决议,委员就必须坚决贯彻执行,这是集体领导的最终体现。在这个问题上,既要防止借口集体领导而无人负责的倾向,又要防止以首长分工负责为由,离开支部决定自由行动的现象。二是要拓宽充分发扬民主的渠道。讨论决 定问题,一定要广泛发扬民主,让每个委员畅所欲言,充分发表个人意见。讨论中,书记不要先入为主,划框框、定调子,让委员顺着自己的思路走,而应先听大家的意见,然后再作归纳总结。当出现较大的意见分歧时,只要时间允许,就不要匆忙作出决定,应对提出的问题作必要的调查研究和酝酿协商,通过会上与会下的工作,让大家把话讲完,逐步使正确的意见成为大家的共识。三是要规范坚持按章决策的程序。支部讨论决定重大问题,总的程序是先进行个别酝酿,再经过会议研究。对如何搞好个别酝酿,关键是要做到班子成员之间充分地沟通、交流和磋商。在这其中,要防止酝酿只在个别委员之间、关系融洽的人之间进行的现象,坚决抑制庸俗的、低格调的酝酿,防止搞成私下交易,变成授意和统一口径。 (三)要充分发挥“一班人”的整体作用。“巴掌再大,也捂不住天”。支部书记的个人能力素质再强,如果不注意发挥“一班人”的整体作用,“班子”必定会搞不好。因此,作为“班长”,要弹好钢琴,要充分调动“一班人”的积极性。在这里,“班长”要善于“琢磨人”,我说的“琢磨人”,不是耍心眼,使歪点子,难为人,而是要摸准班子成员的经历、特点、秉性、优长和不足。“琢磨”准人,有两个目的,一个是用其所长,优势互补,形成整体合力。再一个是避其所短,扬长补短,提高整体素质。由于班子成员的经历、阅历不同,决定了他们的能力素质不可能在同一个层面上。班子成员迅速提高素质,以适应岗位的要求,需要自身的努力,需要上级的培训和组织的培养,而大量、经常的是靠书记在实践中传帮带。一个素质高的 “班长”,必然带出一个高素质的班子,只有把班子成员的每一块“短板”都补上了,才能实现班子整体水平的提高。 四、树立“班长”形象,当好“一班人”的“旗帜”。 书记能否在班子中有号召力,不是靠职位权势,也不是靠夸夸其谈,而是要靠实实在在的工作和行动,真正做到吃苦在前、享受在后,群众利益在前、个人利益在后,切实当好表率,成为“一班人”的“旗帜”。这是当好“班长”的一个重要条件,也是一个先决条件。 (一)立足本职,树立爱岗敬业、无私奉献的形象。爱岗敬业,无私奉献,是社会主义职业道德的基本特征,支部书记应成为这方面的模范。爱岗敬业,就是要热爱自己所从事的职业,干一行,爱一行,钻一行,专一行,立足本职岗位,脚踏实地,以高度的革命事业心和强烈的职业责任感,本着向党和人民负责,对部属和同志负责的态度,自觉履行好自己的职责,积极出色地完成各项任务。无私奉献,就是要淡泊名利,模范带头。作为“班长”,要看到政治工作的潜在价值,相信政治工作同样可以有所作为。眼光要放远一点,目光要放大一点,从个人名利的小圈子里跳出来,把集体利益放在个人利益之上,把个人的荣誉得失与“班长”肩负的责任联系起来,不为蝇头小利所缠绕,全身心地投入工作。 (二)以身作则,树立清正廉洁、公道正派的形象。古人说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”支部书记工作和生活在官 兵中,他们不但要听你讲,更是要看你如何做。如果你讲得头头是道,激昂慷慨,但行动却是另一回事,就等于自己用行动否定了自己,官兵就不信不听,工作就会产生逆反效应。所以喊破嗓子不如做出样子,要求官兵做到的,自己应首先做到;要求别人不做的,自己应首先不做。遇到困难,冲锋在前,吃苦在前,享受在后。只有处处严格要求,事事率先垂范,自身过得硬,才敢于叫别人向自己看齐,才能充分发挥自身的影响作用。 (三)勤奋学习,树立与时俱进、开拓创新的形象。基层党组织能力弱的一个重要原因,就是有的基层党组织往往满足于守住摊子,完成一般任务,没有创新的意识和观念。开拓创新的精神以及创新的胆识和勇气从何而来?来自强烈的事业心和责任感,来自于丰富的理论知识水平,这是创新的基石。只有不断学习,不断积累,不断攀登,才能使自己的能力水平和思想境界始终处于时代的前沿,才能不断提高自己在党务工作中的创新能力。作为支部书记,必须带头搞好学习,不仅要掌握马克思主义基本理论,还要学习掌握现代科学知识以及法学、美学、伦理学、逻辑学、历史、地理等多方面的知识。要活用知识,理论联系实际,把上级指示要求与本单位具体情况结合起来,在结合点上动脑筋,在创造性上下功夫,善于运用知识实践,驾驭全局,从而推动单位各项工作健康顺利发展。 同志们,如何当好一名支部书记,做好“班长”,是一个很大的话题,既是一个理论问题,更是一个实践问题,一两个小时很难讲 清、讲透,只希望通过今天这堂课,能够带给大家一些思考,更重要的是同志们在以后的工作实践中,多研究、多探讨,相信经过同志们的不懈努力,一定能够成为一名优秀的党务工作者,成为一名优秀的支部书记,成为一名优秀的“班长”。 今天的课就讲到这里,谢谢大家! 廉政党课讲稿: 学党章、守纪律、转作风 各位同志们: 大家好,按照县政府的要求,今天我在这里给大家讲一堂廉政党课,主题为“学党章、守纪律、转作风”。党风廉政教育是老生常谈,但是我们仍然要一而再再而三的在大家耳边说,为什么,就是为了让大家不犯错误,少犯错误,真到了触犯党纪国法的时候,说这个就晚了,所以我希望大家今天的党课能够认真听,认真记,内化于心外化于行。今年以来,全中心上下紧紧围绕党工委和中心的工作部署,凝心聚力、干事创业的氛围越来越浓,对内开创了新局面,对外重树了新形象。在肯定成绩的同时,我们也应该清醒地认识到,我中心的党风廉政建设,还存在一些问题。 一是农村财务管理有待加强,存在违反财经纪律行为,有的村干部贪占集体财物,有的村干部既是签字人又是出纳,左口袋是票,右口袋出钱,遇到问题讲不清、说不明; 二是村务公开和党务公开流于形式,不及时公开或公开不全面,村民监督小组不能发挥应有的作用; 三是各类举报、来信来访案件还时有发生; 四是干部作风或不思进取,或作风粗暴。这些问题虽然只发生在部分人身上,但如果解决不好,势必会影响到全乡经济社会发展的环境,侵蚀来之不易的大好局面,必须下决心加以解决。 今天我的廉政党课主要讲三个问题: 一、坚决维护党章的权威性和严肃性,学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章 党章是立党治党管党的总章程,是全党必须共同遵守的根本行为规范。认真学习党章、严格遵守党章,是全体党员的庄严责任。广大党员要对照党章规定的八项义务,认真查找和纠正党性党风党纪方面存在的问题,加强党性修养和党性锻炼,增强党员意识,做合格党员。党员领导干部要按照党章规定的六项基本条件,开展批评和自我批评,经常检查和弥补自身不足,讲党性、重品行、作表率,模范遵守党纪国法。做到党章规定的就必须不折不扣执行,党章禁止的就必须坚决 查处和纠正。党的十九大把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为一项重大任务突出地摆到全党面前,作为领导干部就要自觉加强三方面修养,确保学习贯彻党章取得实实在在的效果。 一是加强自身素质修养。人民日报有一篇关于学习的评论,这样说到:“人们恐怕已经看惯了这样一些再平常不过的场景:当晨曦初露,用朗朗书声去迎接朝阳的是孩子;当夜幕低垂,熬夜攻读的也是孩子。而许多成年人呢?在忙忙碌碌的工作中,在熙熙攘攘的生活中,固然不必郑重其事地挑灯夜读,但不少人包括某些干部是不是浑然不觉地把生命消磨于肥皂剧中、消磨于麻将桌前,或者在吆五喝六的酒话中消磨那本来并不多余的时间?”这是一段发人深省、让人汗颜的文字。确实,现在有很多干部在学习上还不如孩子,在学习与应酬、工作与交际、丰富思想与享受生活方面,他们更多的是选择了后者,这对我们的成长非常不利。不抓紧时间学习,就难以跟上时代的节拍、适应工作的需要,你的思想、你的观念、甚至是你的语言都会与实际脱节,你的脑子里就缺少新的东西。所以,我们的领导干部要多读书,从书中吸取更多的知识,这不仅可以增长自己的知识和才干,更可以提高人的品味,坚定人的信念。 二是加强道德品质修养。有人说过一句很有哲理的话:“好人不见得是好官,但好官必须先是好人”。为政必先做人,没有一流的人品做底子,从政肯定要跌跟头。领导干部要清清白白为官,踏踏实实做事,必先堂堂正正做人。这实际上道出了领导干部成长的必然规律。 好公民、好党员、好干部这三个层次,好公民是基础,是领导干部的为官立业之本。加强品德修养,不仅是执政为民的需要,也是立身做人的需要。 三是加强组织纪律性修养。党的纪律是全党意志的体现,是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为准则。纪律严明,才能保证党的路线方针政策的贯彻执行。执行严明的纪律,需要领导干部坚持党的民主集中制。什么是民主集中制,就是把我们个人的决策,在民主征集大家意见的基础上,变成集体的决策。我们的村干部行使职权一定要按照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的要求执行。重大村务必须履行四议两公开一审查工作机制,村务党务定时公开,执行这些都是源头治腐的有效举措,大家必须严格按照有关规定行事。 二、不折不扣落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,正文风、改会风,转作风、树新风,做到言必信、行必果 实践证明,一个单位的工作,成在作风,败也在作风;一个单位的形象,好在作风,坏也在作风; 一个领导的威信,高在作风,低也在作风;一个人,成功在作风,失败也在作风。干事创业,是实现党在每一阶段目标任务的根本之道。我们需要的是扑下身子、埋头苦干,求真务实、狠抓落实的“干”与“部”统一的领导干部。中央的八项规定要求我们,要密切联系群众,反对形式主义、官僚主义。我们各级干部要改进调查研究,深入到百姓当中,了解到最真实的情况,解决实际问题。切实改进会风,精简会议活动,提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。弘扬勤勉务实、敢于负责、勇于担当的作风,不推诿、不扯皮、不懈怠。多做打基础、利长远的事,不准搞劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”。 三、突出重点,狠抓落实,深入推进农村基层党风廉政建设工作 坚持和发展中国特色社会主义,关键在党。必须坚持党要管党、从严治党,以中央即将部署的以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动为契机,全面抓好党的建设。要营造清正清廉清明之风。今年我乡的党风廉政建设工作,要按照上级机关的部署,突出抓好几项工作。 一是抓教育。要坚持正面示范引导和反面警示教育相结合,强化农村党员干部依法依纪行政、主动接受监督、廉政从政意识。 二是抓公开。各村要把支农惠农政策和到村到户的资金、社会各界支持农村建设的项目、资金及其使用情况、宅基地使用、农村土地流转、种粮直接补贴以及对村干部的民主评议、考核和审计结果等情况纳入公开的内容,及时向群众公开。积极推行农村基层党务公开。凡是党内监督条例和其他党内法规要求公开的内容;凡是中心、村党组织的工作事项;凡是党员、群众关注的重大事项和热点问题,都必须予以公开,征求党员、群众意见,接受党员、群众质询和监督。确保党员和群众知情权、监督权的落实。 三是抓监管。凡涉及农村重大决策、重大项目安排、大额资金使 用和农村“三资”处理等有关事项,必须村班子集体会议、群众代表会议通过,必须报党工委、中心审批。完善村民监督委员会建设,发挥村务监督小组、村民理财小组作用,抓好村级事务管理各项规章制度落实。 四是抓考核。加大对农村党风廉政建设的检查考核力度,将农村党风廉政建设落实情况列入基层领导班子、领导干部实绩综合评定的重要内容,与干部考核评定、选拔任用挂钩。落实好一年两次的村干部述职述廉。 五是抓作风。刚才我们也谈过了,作风有工作作风和生活作风。工作上要求我们干部脚踏实地,认认真真的对待工作,不要什么也不以为然,作风飘浮,小事不屑干,大事干不了,不知道老百姓需要什么,更不知道怎么开展工作。有的村干部唱独角戏,干什么都单打独斗,没有发挥出一个集体的凝聚力和战斗力,这些都需要我们干部自身改正,党委还要帮助你改正。六是抓案件。严肃查处农村基层党员和干部违法违纪案件,发现一起查处一起。要通过综合利用,发挥案源主渠道作用,推进惩防体系建设。同志们,现在正处于发展的黄金时期,我中心的发展需要我们这一批人带领老百姓去共同奋斗。在工作方式上我们要敢于创新,有所创新;在工作阻力面前敢于碰硬,善于碰硬;在工作标准上争当一流,永争一流,大家一定要充满责任感和使命感,把全乡人民加快发展的强烈愿望转化为奋进崛起的正能量,进一步解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展,齐心协力开创圈 头更加美好的未来。 党课讲稿: 自觉践行新党章,做新时代合格共产党员 同志们: 今天我们共同上一节党课,目的是继承和发扬党的光荣传统和优良作风,推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地落实,结合XX发展新形势、新目标、新挑战,进一步激励广大党员新时代、新担当、新作为,为实现XXX提供XXX。下面,我就以“自觉践行新党章,做新时代合格共产党员”为主题,结合工作体会和实践思考,从三个方面与大家对新党章作以交流。 一、深刻理解认识党章的发展历程和重要地位 党章的历史进程印证着政党成长发展的足迹。重温、回味党章的历史,可以从中汲取对马克思主义的信仰、对共产主义的信念、对中国特色社会主义的信心。 (一)追溯共产主义运动的本源,牢记“不忘初心,方得始终”的真谛。1847年,由马克思、恩格斯起草,在共产主义者同盟第一次代表大会上通过的《共产主义者同盟章程》是第一个无产阶级政党章程,提出了革命的目标,确立了民主集中制的基本组织原则,规定了同盟及其成员必须遵守的纪律,向全世界宣告了共产党人“自己的观点、自己的目的、自己的意图”。这个章程体现了马克思主义建党学说的基本原理,从思想上、政治上、组织上保证了同盟的无产阶级性质。此后,马克思、恩格斯在帮助法国和美国无产阶级政党建立过程中,进一步发展了有关党章的思想,认为党的纲领是党诞生的标志。俄共坚持并发展了马克思主义建党思想,在列宁领导下制定了俄共党章。俄共党章是第一部正式的无产阶级政党章程,它标志着无产阶级政党正式形成,为其他国家无产阶级政党制定各自章程提供了范式和蓝本。无产阶级政党早期的党章鲜明地揭示了其解放全人类、实现共产主义的历史使命,以后的党章都一以贯之、一脉相承。 (二)回顾建党之初的开天辟地,坚信“其端甚微,其势必盛”的信念。1921年7月,由于党尚处于探索阶段,形势所迫、时间所限,党的一大通过的《中国共产党纲领》,共15条(现存文献缺第11条),700余字,前3条带总纲性质,后12条是组织章程。《纲领》对党的名称、纲领、组织制度和结构作了规定,就其性质而言是党纲,实际上发挥了党章的作用,宣告了中国共产党的诞生。同时,一大决定由大会选举产生的中央局起草党章,提交二大讨论通过。二大党章遵循马克思主义建党学说基本原理,是中国共产党成立后的第一部正式章程。它对党员条件、党的各级组织的建设和党的纪律作了具体规定,包括党员、组织、会议、纪律、经费和附则等6章内容,共29 条,第一次明确提出了彻底反对帝国主义和封建主义的民主革命纲领,规定了党员条件和入党手续,对党的组织原则、组织机构、党的纪律和制度作了具体规定。与一大党纲相比,二大党章从根本原则到具体制度上都已经初步形成了一套相对完整的体系。二大党章在党的历史上具有划时代意义,标志着党的创建工作最后完成。 (三)追忆革命时期的苦难辉煌,坚定“艰难困苦,玉汝于成”的信心。从三大到五大,为了适应革命发展和自身壮大的需要,党在这段时期对党章进行了三次修改。三大通过的第一次修正章程,严格了入党手续,分别规定了候补党员和正式党员的权利和义务。四大通过的第二次修正章程,第一次规定了党的基层单位为支部,提出了无产阶级在民主革命中的领导权和工农联盟问题。在大革命危急时刻召开的五大没有通过新党章。会后中央政治局通过了修正章程决议案,把“党的建设”单列一章、第一次明确了党与青年团的关系。六大到七大之间的17年,是我们党经受苦难走向成熟的关键期。七大通过了民主革命时期最完备、最成熟的党章,确立了毛泽东思想的指导地位,第一次增写了具有深刻内涵的总纲,明确阐述了党的性质、宗旨、纲领和指导思想,中国革命的性质、动力、任务、特点、方针;第一次规定了党员的四项义务和四项权利;第一次对民主集中制作了科学表述;第一次把“四个服从”载入党章。标志着党在政治建设、思想建设、组织建设、作风建设等方面的全面进步。 (四)审视新中国成立初期的执政探索,铭记“前事不忘,后事 之师”的箴言。新中国成立以来到1977年党的十一大,制定和通过了4部党章。1956年通过的八大党章是党在成为执政党以后通过的第一部党章,是对七大以来11年党的建设经验的科学总结,特别是对新中国成立后7年执政党建设经验的初步总结,为执政党建设指明了方向。但由于各种原因,八大党章制定的正确原则没有得到贯彻。“文化大革命”中通过的九大、十大党章,是在“左”的错误指导方针下制定的,突出强调“无产阶级专政下继续革命的理论”和“文化大革命”。十一大党章部分恢复了七大、八大的正确表述,但沿袭了“无产阶级专政下继续革命”的错误理论,没有彻底纠正“左”的错误。 (五)聚焦发展中国特色社会主义,保持“不走老路,不走邪路”的定力。党的十二大第一次提出“建设有中国特色的社会主义”这一崭新命题,首次将四项基本原则载入党章,规定党必须在宪法和法律范围内活动,“禁止任何形式的个人崇拜”;增加党的干部、党的纪律、党的纪律检查机关、党组、党和共产主义青年团的关系等5章。十二大党章比较全面正确地回答了新时期执政党建设的目标、途径和方法等基本问题,体现了党的工作重心向以经济建设为中心的战略性转移,具有里程碑意义,成为新时期党章修正的蓝本。十三大党章第一次系统地阐明了社会主义初级阶段的理论,从组织制度、中央组织、基层组织、党组等方面对党章做了13处修改。十四大党章第一次写入了建设有中国特色社会主义理论和社会主义初级阶段的基本路线;对改革开放条件下加强党的建设和党的领导问题提出了新的要求;充 实社会主义精神文明建设和民主法治建设的内容;首次提出“党坚持不懈地反对腐败,加强党风建设和廉政建设”的任务。十五大党章把邓小平理论确立为党的指导思想。十六大党章把“三个代表”重要思想确立为党的指导思想。十七大党章增写了深入贯彻落实科学发展观的内容;新增“中国特色社会主义道路和体系”;增写了经济建设、政治建设、文化建设、社会建设“四位一体”的中国特色社会主义事业总体布局的内容等。改革开放以来的党章最鲜明的特点就是始终围绕“坚持和发展中国特色社会主义”这个主题。 (六)展望伟大复兴的光辉前程,挺直勇于担当的脊梁。十八大党章把科学发展观同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想一道确立为党的行动指南;把中国特色社会主义制度同中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系一道写入党章;充实了坚持改革开放的内容,增写了只有改革开放,才能发展中国、发展社会主义、发展马克思主义的内容;充实了中国特色社会主义总体布局的内容,把坚持生态文明建设纳入中国特色社会主义事业总体布局;充实完善关于党的建设总体要求的内容,增写加强党的纯洁性建设,建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党等新内容;与党章总纲部分相衔接,适当修改了关于党员、党的基层组织、党的干部有关内容等。十八大党章体现了党的理论创新和实践发展的成果,体现我们党对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律认识的进一步深化。 二、深入学习领会新党章的变化特点和时代意蕴 “发展的脚步没有停止,对理论的探索就不会停止。”从1921年起,一大立党,二大立纲,直至召开的党的十九大,党章被多次作出了不同程度的修改,十九大对党章的修改是中国共产党历史上的第十七次修改党章,根据中国特色社会主义建设的新形势新任务,探索总结的宝贵经验和理论升华,充实了中国特色社会主义理论体系。由此可见,修改党章意义重大,每一次党章修改都体现了我们党与时俱进、开拓创新的理论自信。 (一)新党章最大的亮点和创新之处是把习近平新时代中国特色社会主义思想确立为指导思想。这个思想是在艰辛探索中形成的,系统回答了新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义,怎样坚持和发展中国特色社会主义的一系列重大问题,是马克思主义中国化最新成果和新飞跃,是中国特色社会主义理论体系重要组成部分,是党和人民为民族伟大复兴而奋斗的行动指南。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为指导思想写入党章,是党心、民心所向。从历史上看,以党章形式确立党的指导思想,对指导思想作出新表述,将会极大地促进党的事业发展。历史将证明,如同七大把毛泽东思想、十五大把邓小平理论作为指导思想写入党章一样,新党章把习近平新时代中国特色社会主义思想确立党的指导思想,也必将对党的事业产生重大而深远的影响。理解这一点需要把握一个核心概念:“新时代”。从语义学讲,时代是社会历史范畴,是指历史上以经济政治文化状况为依 据划分的某个特定社会发展阶段,时代也有大小之分,有宏观、中观之别。十九大报告和党章讲的中国特色社会主义新时代,显然属于中观范围。“新时代”这一判断有充分的理论和实际根据。在理论上,辩证法认为,事物发展长过程中,由于矛盾的变化,过程会显出阶段性来;在实际生活中,我国社会发生巨大变化,特别是社会主要矛盾已经转化为成为人民日益增长的美好生活需要和不平衡、不充分的发展之间的矛盾。党章把人民日益增长的美好生活需要和不平衡、不充分的发展之间的矛盾概括为主要矛盾,在认识上是正确的,也有利于在实践中抓住这个关键,集中力量加以解决。那么,为什么说“转化”是阶段性的重要变化而不是根本性变化呢?因为党章还明确指出,我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段。这是在原本经济文化落后的中国建设社会主义现代化不可逾越的历史阶段,需要上百年的时间。我国现在仍然处于这个阶段,仍然是最大的发展中国家。所以一定把握这个主要矛盾“转化”的“分寸”,按照马克思主义科学性全面性的思想去理解,防止片面性。主要矛盾转化是提出进入新时代的基本依据。 (二)新时代需要对建设中国特色社会主义提出新方略,做出新部署。党章在这方面增添很多新内容,特别是提出“在新世纪新时代,经济和社会发展的战略目标是,到建党一百年时,全面建成小康社会;到新中国成立一百年时,全面建成社会主义现代化强国。这个战略目标不仅绘制了民族复兴的宏伟蓝图,而且把共产党人远大理想和现实任务科学统一起来,使我们既能站在高处看到远景,又能脚踏实地地 做好当前工作,将极大地鼓舞全党和全国人民。为此完成任务,党章提出必须按照中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设,协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党。科学的战略措施能够有效地保证战略目标的实现。 (三)完成新时代的新任务迫切需要加强、改进党的领导。据此,党章在总结十八大以来从严治党成功经验基础上对党的建设新的伟大工程、实行全面从严治党提出新要求,即以政治建设为统领,全面推进政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中。新的提法有两个亮点,其一,突出了政治、纪律和制度三大要素。制度建设不仅带有根本性,而且有极大的综合性,制度建设是需要体现在思想、组织、作风、纪律建设之中的,各方面建设也需要以制度建设来保证、落实。其二,这次修改以“纪律建设”代替“反腐倡廉建设”,不仅包括了反腐倡廉的全部要求,而且内容更广泛。六大建设的表述更科学明确、要求更全面具体了.党章还专门增写了关于从严治党的新段落,强调要警惕四大考验、防止四种危险,把严的标准、严的措施贯穿于管党治党全过程和各方面。从这一点出发,新党章还在组织条文中提出了加强党的建设、落实从严治党的许多具体要求。这有助于把从严治党推向新阶段。 (四)准确把握新党章的新特点。党的十九大修订的《党章》,共19466字,由总纲和11章组成,共55条。总纲占四分之一以上篇幅,7800字,1至11章实际 是总纲的具体化。对比十八大党章,新党章全文共修改107处,其中总纲部分修改58处,条文部分修改49处。十九大关于党章的修改,是一个发扬党内民主、集中全党智慧的过程,主要体现出以下特点。一是修改体现了历史必然性和马克思主义政党主动性、创造性的完美结合。新党章的新修改,既是客观规律的要求,更是党的主动性创造性的表现。经过多年来尤其是十八大以来的探索,党对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识达到新高度,规律不依人的意志为转移,但规律不会自发地实现,需要先进政党科学地认识规律,自觉地按照规律去改造世界,规律才能变为现实。新党章的宝贵之处,是其内容不仅充分反映了“三个规律”,而且自觉运用规律去完成伟大事业、推进伟大工程。如从理论上讲,从严治党具有历史必然性,新党章能够以极大的政治勇气坚持这一点,并提出新要求,由此把历史必然性和党的主动性创造性结合起来,就使从严治党的落实有了可靠保证。二是既继承传统又勇于突破创新。党章的修改是“变与不变”的辩证统一。党的根本性质、根本宗旨、最终目标、组织原则等马克思主义政党赖以安身立命的基本原则,在新党章中得到充分体现;同时又与时俱进,根据实践需要进行理论和实践创新,提出有许多新观点、新举措。因为坚持基本原则的“不变”,保持先进性才能一以贯之;因为作出符合实际的新变化,党才能走在时代前列。把继承传统与突破创新相结合,把坚持党的先进性与完成新时代的新任务结合起来,会使我们党进一步焕发生机活 力。三是更加注重实用性、操作性。党章是用来执行的,不仅要规定“做什么”,更要解决“怎样做”的问题,以其实用性、操作性保障指导性、规范性。在这方面,十九大党章体现了鲜明的问题导向,展现出许多亮点。比如,如何真正落实全面从严治党?新党章提出,坚持依规治党、标本兼治,坚持把纪律挺在前面,强化管党治党主体责任和监督责任,加强对党的领导机关和党员领导干部特别是主要领导干部的监督。新党章提出不断完善党内监督体系,可以说抓住了管党治党的根本。 三、学思践悟力行,努力做新时代合格的共产党员 新时代要有新作为,新使命呼唤新担当。习近平新时代中国特色社会主义思想为我们提供了强大思想武器和科学行动指南,新时代中国共产党的历史使命呼唤我们勇于担当作为,新党章对党员划定更高标准、提出更高要求。我们必须不忘初心、牢记使命,努力做无愧于新时代的合格共产党员。 (一)努力做坚定践行习近平新时代中国特色社会主义思想的合格共产党员。习近平新时代中国特色社会主义思想,系统回答了新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义这一重大时代课题,在理论上实现了重大突破、重大创新、重大发展,在实践中显示出强大的科学指导和战略引领作用,是马克思主义中国化最新成果,是实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的根本遵循。一是坚持思想理论清醒,政治方向坚定。 学习贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想,是每个党组织、每名共产党员的必修课。习近平新时代中国特色社会主义思想是一个主题鲜明、逻辑严谨、系统完整的科学理论体系,要联系地而不是孤立地、系统地而不是零散地、全面地而不是局部地理解学习。必须坚持理论和实践、历史和现实、当前和未来、国际和国内相结合,联系党的十八大以来党和国家发生的历史性变革、联系中国特色社会主义进入新时代的新要求、联系我国社会主要矛盾变化、联系“两个一百年”奋斗目标、联系行业的各项部署要求,融会贯通、学思践悟,全面准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想。必须坚持问题导向,把思想摆进去、把工作摆进去、把自己摆进去,看一看信仰信念、宗旨观念是否坚定,责任担当、创新精神是否合格,思想品格、工作作风是否过硬,不断净化思想灵魂、提升精神境界。二要不断坚定理想信念,增强“四个自信”。要自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的立场观点方法指导实践、推动发展,努力把学习贯彻的成效转化为做好本职工作、争创一流业绩的实际行动。伟大时代需要科学理论的指导。科学理论来自于实践,也必然在推动新时代中国特色社会主义的伟大实践中放射出真理光芒。广大党员、干部必须深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持学而信、学而思、学而用、学而行,真正用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,确立思想理论的“定盘星”,坚定理想信念的“主心骨”,筑就“四个自信”的“压舱石”,矢志不渝为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。 (二)努力做坚定维护习近平同志核心地位、领袖权威的合格共产党员。讲政治是共产党人的立身之本,也是马克思主义政党的突出特点和优势。新时代共产党人讲政治,第一位的就是要坚定维护习近平同志的核心地位、领袖权威,做到时时处处事事向核心看齐,任何情况下都绝对忠于核心、坚定拥护核心、时刻紧跟核心、坚决捍卫核心。一要在情感上忠诚拥戴核心。必须深刻认识到,习近平同志是在浓郁革命氛围中、在苦难历史和曲折经历中、在长期革命实践中、在新的伟大斗争中、在重大国际斗争中、在人民群众中成长起来的党的领袖。党的十八大以来,习近平同志以马克思主义政治家、思想家、理论家、战略家的雄才伟略、远见卓识和战略定力,推动党和国家事业取得重大历史性成就、发生深刻历史性变革。习近平同志成为党中央的核心、全党的核心,成为人民的领袖、军队的统帅,这是历史的选择、人民的选择,是进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想的必然选择。我们要始终心怀对习近平同志的崇敬之情、追随之志,始终做到深刻认同、衷心拥护、真诚爱戴,始终不渝向习近平同志看齐。二要在政治上坚定维护核心。对党忠诚是共产党员的政治生命线。忠诚于党,首要的是对核心忠诚、对习近平同志忠诚。维护核心、维护习近平同志就是维护党中央权威,就是维护党的团结和集中统一。我们必须更加牢固树立“四个意识”,坚定不移维护习近平同志的核心地位、领袖权威,坚定不移维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚定不移以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志。三要在行动上自觉紧跟核心。党员、 干部任何时候都必须不折不扣执行以习近平同志为核心的党中央决策部署,推进任何工作都必须以贯彻习近平同志的重要指示要求为前提,这是每一名新时代共产党员应有的责任担当。要坚决做到党中央、习近平同志提倡的坚决响应,党中央、习近平同志决定的坚定执行,党中央、习近平同志禁止的坚决不做。要发扬斗争精神,勇于同一切错误思想和行为作斗争。 (三)努力做坚定落实习近平新时代党的建设总要求的合格共产党员。习近平同志明确提出新时代党的建设总要求,实现了党建理论的重大创新,对党员、干部提出了更高的政治标准、纪律标准、能力标准、作风标准。每名党员都必须认真参加即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以新时代党的建设总要求为遵循,以党章为总规矩、总标尺,努力锤炼更加过硬的素质,展现新作风新气象新作为。一是在守纪律讲规矩上树立更高标准。把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置,进一步强化纪律规矩意识,知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。把严守政治纪律和政治规矩放在首位,坚定执行党的政治路线,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,始终做政治上的明白人。严格遵守党章和党内政治生活准则,全面落实加强和维护党中央集中统一领导的各项要求。切实在执行党的各项纪律上严起来,自觉同违反党章、破坏党的纪律、危害党中央集中领导和团结统一的言行作斗争。二是在加强党性修养上树立更高标准。2018年的党建工作要点之一就是“紧扣全面贯彻 落实党的十九大精神这条主线,在学懂弄通做实上取得新实效”。我们必须用科学理论武装头脑,要时常提醒自己,加强理论武装,才能在各种考验面前坚定信念,切实在学深悟透中补足精神之“钙”、固牢信念之“基”、开掘信心之“源”、点亮心中之“灯”。加强党性修养必须从小事小节做起,注重培养健康的生活情趣,正确选择个人爱好,慎重对待朋友交往,时刻检视自己生活的方方面面,慎独、慎微、慎初,涵养共产党人的高风亮节。三是在保持清正廉洁上树立更高标准。坚守法纪红线和道德底线,以时代楷模和先进分子为标杆,以XXX案件的惨痛教训为戒,严格遵守廉洁自律各项规定,常温入党誓词,拒腐蚀、不染尘,坚决同消极腐败现象作斗争,保持清正廉洁的政治本色。党的干部是党的事业的骨干,是人民的公仆,更要严格要求自己,正确行使人民赋予的权力,坚持原则,依法办事,清正廉洁,勤政为民,做到自重、自省、自警、自励。 (四)努力做坚定贯彻党中央和省市委决策部署的合格共产党员。立足新时代,开启新征程,实现决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的目标,需要每名党员具有担当精神,做到忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,努力展现新作为、作出新贡献。这是新时代向党员、干部发出的伟大召唤,也是检验党员、干部身上是否真正体现了先进性和纯洁性的重要方面。一要率先先垂范勇于担当。近期,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,对建立激励机制和容错纠错机制,进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。省、市委也分别下发 了《贯彻落实关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见的通知》。全市广大党员要自觉把落实党中央决策部署作为根本的政治担当,自觉向以习近平同志为核心的党中央对表看齐。坚定践行新发展理念,深入推进供给侧结构性改革,加快新旧动能转换,打赢安全生产、生态环保、脱贫攻坚、金融风险防控、社会稳定五场攻坚战,不折不扣执行党中央决策部署,努力为大局添彩。二要求真务实狠抓落实。党中央决策部署能不能落到实处,关键看有没有务实管用的举措,能不能落小落细落具体。要对照党的十九大精神,对照习近平总书记重要讲话精神,梳理重点工作,列出任务清单,建立工作台账,一项一项抓推进,一项一项促落实。坚持问题导向,紧扣我市经济社会发展的瓶颈短板和薄弱环节,紧扣人民群众生产生活最需要解决的现实问题,拿出实招硬招,逐项攻坚突破。倡导真抓实干,强化工作督查,开展专项整治,加大对懒政怠政问责查处力度,完善鼓励干部干事创业的纠错容错和正向激励机制,形成干事创业的良好氛围。发扬“钉钉子”精神,一抓到底、一以贯之,持续用力、久久为功,为长远发展奠定坚实基础。三要勇于创新攻坚克难。要善于把自觉维护中央大政方针的统一性严肃性和因地制宜、充分发挥主观能动性结合起来,既坚决按照中央确定的方向、目标、原则办事,又勇于探索、勇于创造。要保持锐意进取的精神风貌,善于结合实际创造性推动工作。要善谋划,树立全局视野、增强战略思维,从全局和长远出发谋划我市发展,切实把谋篇布局的基础筑牢。要善统筹,运用辩证法,既兼顾全面又突出重点,什么工作紧迫就在什么工作上聚焦,什么问 题突出就在什么问题上用力,抓重点、补短板、强弱项,推动经济社会全面协调发展。要善创新,主动适应形势任务的变化,打破惯性思维和路径依赖,以新思路谋划新举措,以新办法解决新问题,靠改革创新激发发展的活力和动力。 同志们,习近平总书记告诫我们,中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。进入中国特色社会主义新时代,我们每个共产党员要深入学习贯彻党章和十九大精神,牢记党的理想信念、牢记党的根本宗旨、牢记党的责任担当、牢记党的纪律规矩,牢固树立“四个意识”,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,在新时代担当新使命、展示新作为、创造新业绩。 脱贫攻坚党课讲稿: 夺取脱贫攻坚战全面胜利 一、夺取脱贫攻坚战全面胜利的必然性 精准扶贫的出发点是为了人民。中国共产党来自人民,为了人民,依靠人民。民心连着初心,脱贫为了人民,中国共产党追求的发展是造福人民的发展,中国共产党追求的富裕是全体人民的共同富裕。 脱贫攻坚的内生动力是依靠人民。人民群众是历史的创造者,是推动社会发展的决定力量。中国共产党之所以能够发展壮大,中国特色社会主义之所以能够不断前进,也正是因为依靠了人民。实现中华民族伟大复兴的中国梦,不仅要依托中国共产党领导和中国特色社会主义制度的政治优势,更要依靠人民群众。 在新时代,如何更有效地消除城乡区域发展和收入分配差距、更有效地推动不同领域的协调发展,将成为解决我国多年持续高速发展所积累的“不平衡、不充分”发展问题的主要路径。夺取脱贫攻坚战全面胜利,正是有利于解决我国发展不平衡不充分的问题。 检验我们一切工作的成效,最终都要看人民是否真正得到了实惠,人民生活是否真正得到了改善,人民权益是否真正得到了保障。时不我待,只争朝夕,决战决胜脱贫攻坚是实现全体人民共同富裕的要求,也是决胜全面建成小康社会奋斗目标的紧迫需要。 脱贫攻坚任务是党向全国人民作出的郑重承诺。加强党的执政能力建设,一个重要的方面就是要不断增强党的阶级基础,扩大党的群众基础,提高党的社会影响力。 二、夺取脱贫攻坚战全面胜利的重大意义 全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标,最艰巨的任务就是脱贫攻坚,这是一个最大的短板,也是一个标志性指标。 小康不小康,关键看老乡,关键看贫困 老乡能不能脱贫。全面建成小康社会是中国共产党的庄严承诺。农村贫困人口如期脱贫、贫困县全部摘帽、解决区域性整体贫困,是全面建成小康社会的底线任务。这个底线任务不能打任何折扣,没有任何退路和弹性。 中国彻底打赢脱贫攻坚战的时候,就是把中华民族千百年来的绝对贫困问题历史性地划上句号的时候。中国在脱贫攻坚方面的认识与总结,必将跨越一国范围而对世界产生广泛而深远的影响。 三、夺取脱贫攻坚战全面胜利的现实要求 脱贫攻坚越到最后越要加强和改善党的领导,越需要各级党委(党组)履职尽责、不辱使命,以更大决心、更强力度推进脱贫攻坚,努力克服新冠肺炎疫情影响,夺取脱贫攻坚战全面胜利,确保经得起历史和人民检验。 党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础,是党的坚强战斗堡垒。脱贫攻坚任务能否高质量完成,关键在人,关键在干部队伍作风。 “贫困之冰,非一日之寒;破冰之功,非一春之暖。”夺取脱贫攻坚战全面胜利,还需做到任务明确、目标明确、责任明确、举措明确,要坚持以实际效果为导向,确保各项方针政策部署落实到位。 对退出的贫困县、贫困村、贫困人口,要保持现有帮扶政策总体 稳定,扶上马送一程;要严格落实摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管的要求,主要政策措施不能急刹车,驻村工作队不能撤。 政策的生命力在于执行,执行要到位,监督就要到位。在决胜脱贫攻坚的关键时期,如果不加强责任监督,一些干部、一些地区就会发生松懈,如果不对这种问题进行及时处理,就会向外传导,甚至可能会带来严重后果。 脱贫攻坚战是一场硬仗,越到最后越要紧绷弦,不能停顿、不能大意、不能放松。 三农党课讲稿: 补齐“三农”短板 挖掘发展潜力 本次党课主要从2020年“三农”工作的总体要求、重要任务、政策举措三个方面对中央一号文件精神进行全面解读,主要内容如下。 一、2020年“三农”工作的总体要求 一号文件明确提出,做好2020年“三农”工作,总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十 九大和十九届二中、三中、四中全会精神,贯彻落实中央经济工作会议精神,对标对表全面建成小康社会目标,强化举措、狠抓落实,集中力量完成打赢脱贫攻坚战和补上全面小康“三农”领域突出短板两大重点任务,持续抓好农业稳产保供和农民增收,推进农业高质量发展,保持农村社会和谐稳定,提升农民群众获得感、幸福感、安全感,确保脱贫攻坚战圆满收官,确保农村同步全面建成小康社会。 二、2020年“三农”工作的重要任务 坚持精准扶贫,以更加有力的举措、更加精细的工作,在普遍实现“两不愁”的基础上,全面解决“三保障”和饮水安全问题,确保剩余贫困人口如期脱贫。 保持脱贫攻坚政策总体稳定。要坚持贫困县摘帽不摘责任、不摘政策、不摘帮扶、不摘监管。 全面推进农村生活垃圾治理,开展就地分类、源头减量试点。梯次推进农村生活污水治理,优先解决乡镇所在地和中心村生活污水问题。开展农村黑臭水体整治。推进“美丽家园”建设。 加强农村社会保障。提高城乡居民基本医保、大病保险、医疗救助经办服务水平,地级市域范围内实现“一站式服务、一窗口办理、一单制结算”。加强农村低保对象动态精准管理。完善农村留守儿童和妇女、老年人关爱服务体系。发展农村互助式养老,改善失能老年人和重度残疾人护理服务。 粮食生产要稳字当头,稳政策、稳面积、稳产量。强化粮食安全省长责任制考核,各省(自治区、直辖市)2020年粮食播种面积和产量要保持基本稳定。深入实施优质粮食工程。拓展多元化进口渠道,增加适应国内需求的农产品进口。扩大优势农产品出口。深入开展农产品反走私综合治理专项行动。 支持各地立足资源优势打造各具特色的农业全产业链,建立健全农民分享产业链增值收益机制,形成有竞争力的产业集群,推动农村一二三产业融合发展。 坚持县乡村联动,推动社会治理和服务重心向基层下移,把更多资源下沉到乡镇和村,提高乡村治理效能。建立县级领导干部和县直部门主要负责人包村制度。乡镇是为农服务中心,要加强管理服务,整合审批、服务、执法等方面力量,建立健全统一管理服务平台,实现一站式办理。 扎实开展自治、法治、德治相结合的乡村治理体系建设试点示范,推广乡村治理创新性典型案例经验。注重发挥家庭家教家风在乡村治理中的重要作用。 加强农业生物技术研发,大力实施种业自主创新工程,实施国家农业种质资源保护利用工程。加快大中型、智能化、复合型农业机械研发和应用,支持丘陵山区农田宜机化改造。 三、强化2020年“三农”工作的政策举措 强化脱贫攻坚责任落实,继续执行对贫困县的主要扶持政策,进一步加大东西部扶贫协作、对口支援、定点扶贫、社会扶贫力度,稳定扶贫工作队伍,强化基层帮扶力量。 在人口相对集中的地区推进规模化供水工程建设;有条件的地区将城市管网向农村延伸,推进城乡供水一体化;中央财政加大支持力度,补助中西部地区农村饮水安全工程维修养护。 2020年城乡居民人均收入要比2010年翻一番,这是党的十八大明确的全面建成小康社会的硬指标。要保持农民持续较快增收的势头不减弱、趋势不逆转,这样才能持续缩小城乡收入差距,让农民群众在小康之年有更多获得感、幸福感、安全感。 确保国家粮食安全始终是治国理政的头等大事。习近平总书记在2013年年底召开的中央农村工作会议上发表重要讲话时强调:“中国人的饭碗任何时候都要牢牢端在自己手上。我们的饭碗应该主要装中国粮。” 14亿人要吃饭,这是我们最大的国情,粮食供求吃紧就会影响社会稳定,影响整个大局。多年的经验表明,经济形势越复杂,越要稳住农业、稳住粮食。 一号文件强调:生猪稳产保供是当前经济工作的一件大事,要采取综合性措施,确保2020年年底前生猪产能基本恢复到接近正常年份水平。 按照“取之于农、主要用之于农”的要求,抓紧出台调整完善土地出让收入使用范围进一步提高农业农村投入比例的意见。坚持从农村实际出发,因地制宜,尊重农民意愿,尽力而为、量力而行,把当务之急的事一件一件解决好,力戒形式主义、官僚主义,防止政策执行简单化和“一刀切”。 疫情防控+脱贫攻坚党课讲稿: 让抗疫精神成为决胜全面建成小康社会决战脱贫攻坚的精神动能 2020年3月10日,习近平总书记在专门赴湖北省武汉市考察疫情防控工作时强调指出:“大家夜以继日、不辞辛劳、默默付出,悉心为群众服务,为遏制疫情扩散蔓延、保障群众生活作出了重要贡献,展现了武汉党员、干部不怕牺牲、勇于担当、顾全大局、甘于奉献的精神。”习近平总书记的这一重要论述,对抗疫精神作出了生动诠释。 本次党课主要从“充分认识弘扬抗疫精神的重大意义”“准确把握抗疫精神的深刻内涵”“在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的伟大实践中进一步弘扬抗疫精神”三个方面对习近平总书记重要讲话精神进行全面解读。 一、抗疫精神的重大意义 抗疫精神是中国精神的重要组成部分,此次疫情防控斗争中展现的抗疫精神,是继中国“两弹一星”精神、抗洪精神、抗击非典精神和载人航天精神等之后,中华民族伟大精神的又一次升华,集中体现了以爱国主义为核心的民族精神和以自主创新为核心的时代精神,是中国精神的重要部分,是团结一心、自强不息、拼搏进取实现中华民族伟大复兴的精神动力。 抗疫斗争的生动实践证明,中国特色社会主义道路是成功的,中国特色社会主义理论是正确的,中国特色社会主义制度是优越的,中国特色社会主义文化是先进的。防控工作取得的成效,特别是此次战疫中体现的抗疫精神,生动诠释了“四个自信”。 全国一盘棋,上下一条心,协力奋进,中国再次向世界展现出在应对重大风险挑战、克服艰难险阻上所具有的“中国力量”和“中国奇迹”。 二、抗疫精神的深刻内涵 担当的背后是无私无畏的境界,担当精神实质上也是献身精神,是先天下之忧而忧的精神。这次疫情防控中,广大党员、干部把投身疫情防控和经济社会发展一线作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石,舍身忘我、无私无畏,敢字为先、干字当头,做到了在急难险重任务和矛盾漩涡面前豁得出、顶得上、扛得住,彰显了共 产党人的强大人格力量。 每个人的力量是有限的,但只要我们万众一心、众志成城,就没有克服不了的困难。战胜疫情,团结合作是坚强利器。疫情防控既是一场没有硝烟的战争,也是一场需要同舟共济的全民行动。全民战疫,人人有责,人人都是战斗者。 疫情当前,我们是命运共同体,也是责任共同体,不仅需要各地各部门在自己的“一亩三分地”里积极贡献力量,还需要打造全覆盖、高集成、深融合的疫情防控协同体系。 疫情防控的关键时期,广大党员、干部和社会志愿者都表现出了高度的责任感、使命感,反应迅速、工作扎实,冲在抗击疫情的最前线,充分发扬了甘于奉献的精神。 奉献精神不是空洞的、抽象的,重在践行、贵在力行。整个抗疫过程中,全国人民立足岗位、恪尽职守,团结一心、众志成城,对遏制疫情扩散和蔓延发挥了至关重要的作用。 三、如何在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的伟大实践中进一步弘扬抗疫精神 2020年是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚之年,也是“十三五”规划收官之年。我们的事业到了滚石上山、非进不可的关键节点,需要广泛凝聚共识、积蓄磅礴力量。精神的力量是无穷的。在抗 击新冠肺炎斗争中,全国人民用意志、智慧和力量铸就的抗疫精神,为我们伟大的民族精神增添了新的内容,这是我们宝贵的精神财富,也必将为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供强大的精神动能。 伟大的事业需要伟大的理论。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,加强思想政治教育,推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走,真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。 脱贫攻坚,是一项极其重大的政治任务,其责任落实掺不得半点水分,务必进一步强化责任担当,层层压实责任,上下一心,众志成城,务实作为。领导干部要形成“头雁效应”,当好责任人,种好责任田,在抓好存在问题整改上拿出见人见事的过硬措施。对那些领导不力、不抓不管、懒政怠行的行为,要既追究直接责任、主体责任,又追究领导责任、监督责任。 问题集中的领域,往往是民生的痛点、难点和短板之所在。要自觉克服“鸵鸟心态”,对实际存在的民生难题要勇于面对、切实重视;努力争当化解矛盾、解决问题的“主攻手”,不做推诿扯皮、无所作为的“二传手”。 群众意见是一把最好的尺子,最能衡量我们工作的长短优劣。打好脱贫攻坚战,是时代给出的考题。我们的答卷合不合格,要由人民评判打分。 当前,啃下脱贫攻坚最后的硬骨头,就是要坚持高质量完成脱贫攻坚目标任务不动摇,拿出非常之举,使出非常之力,坚决打赢这场硬仗。这就要求党员领导干部事不避难、奋勇向前,以逢山开路、遇河架桥的精神和明知山有虎、偏向虎山行的劲头,在难题面前敢闯敢试,在矛盾面前敢抓敢管,推动各项工作取得新成绩、实现新发展。 打赢脱贫攻坚战,特别是摆脱贫困需要“一把钥匙开一把锁”。从“晴天一身土、雨天两腿泥”,到“走田埂、爬陡坡”,无数扶贫干部在“精”字上下功夫、在“准”字上谋实招,勇于担当积极作为,带领群众摆脱贫困。 要奋斗,就会有牺牲。几年来,280万扶贫干部奔赴战场,700多名扶贫干部倒在冲锋路上,用生命兑现党旗下的誓言。他们以自己的青春、热血乃至生命,铸就了新时代共产党人的精神丰碑。决胜全面建成小康社会,特别是在脱贫攻坚这个没有硝烟的战场上,需要共产党人用鲜血和生命坚守初心、践行使命。 群众工作能力是领导干部的基本能力之一,不仅要为群众排忧解难、解决切身利益问题,还要做到宣传群众、教育群众、引导群众,解开群众的思想疙瘩,使人民团结起来,组织动员广大人民群众坚定不移跟党走。 领导干部增强驾驭风险能力,增强忧患意识,既要有完善防控各类风险长效机制的本领,又要有勇于和善于处理各种危机的胆识和办 法,牢牢把握工作主动权,借风扬帆、险中求胜。 观念和方法的转变都从知识结构更新开始。各级领导干部要干一行爱一行、钻一行精一行、管一行像一行,在勤学苦干、多思善悟中尽快成为行家里手,全面取得领导工作主动权。 要打赢脱贫攻坚这场硬仗,就要实打实地去干,不能是花拳绣腿,不能只做表面文章,必须扑下身子抓、凝神聚力干,做到上级怎么要求我们就怎么干,工作部署到哪里我们就推进到哪里,一锤接着一锤敲、一步紧着一步做,稳扎稳打推进各项工作。 打赢打好脱贫攻坚战,基层任务尤其繁重。要加强对一线扶贫干部的关爱和保障,关心他们的生活、健康、安全,最大限度地解决他们的后顾之忧。 疫情防控是近期突发的遭遇战,也是阶段性强力推进的人民战争、总体战和阻击战,事关人民生命安全,更显得刻不容缓。两场战役一起打,不可避免地会让宣传战线面临一场历史性的大考。要统筹好网上网下、国内国外、大事小事,振奋精神、鼓舞士气,营造良好舆论氛围,汇聚战疫斗贫磅礴力量,激发全党全国各族人民昂扬斗志。 提高新闻舆论工作有效性,多做强信心、暖人心、聚民心的工作,牢牢掌握舆论主动权。重点要引导广大干部群众全面、辩证、长远地看待疫情防控和脱贫攻坚态势,坚定斗争信心,形成良好预期。 脱贫攻坚不仅要做得好,而且要讲得好。要重点宣传党中央关于脱贫攻坚的决策部署,宣传各地区各部门统筹推进疫情防控和脱贫攻坚工作的新举措好办法,宣传基层扶贫干部的典型事迹和贫困地区人民群众艰苦奋斗的感人故事,引导干部群众有序恢复生产生活秩序,激发决战决胜的巨大潜力和强大动能。 2020二季度党课: 战疫情,奏响新时代的青春之歌 同志们、同学们,大家好!我国新冠肺炎疫情防控工作已经持续了两个多月,在这个没有硝烟的战场上,全国人民齐心协力、众志成城,取得了阶段性胜利,为全球疫情防控赢得了时间、积累了经验、树立了典范、令他国赞叹。目前,我国的疫情防控工作已进入到外防输入,内防反弹的新阶段,同志们、同学们,疫情防控的过程是艰难的,但全国人民战胜疫情的决心是坚定的。今天,我想跟大家谈谈在疫情防控过程中,青年人应该思考的三个问题。 1、中国为什么能取得疫情防控阻击战的阶段性胜利 这场新冠疫情在新中国发展史上前所未有,在世界范围也是极其罕见的,它来势凶猛,传播迅速,严重威胁了全国人民的生命安全和 身体健康,直接影响了全国的经济社会稳定发展。以习近平总书记为核心的党中央,果断决策,强调一定要打赢疫情防控人民战、总体战、阻击战。强调要把人民的生命安全和身体健康放在第一位,彰显了中国共产党以人民为中心的价值追求。 疫情初始,全国十九个省对口支援武汉,各种生产防护服、口罩等防疫物资的企业加班加点,十五天就建成火神山、雷神山两座医院,全国四万多名医护人员火速驰援,这些举措都展示了全国人民万众一心,举国战疫的中国力量。世卫组织总干事、高级顾问埃尔沃德说,他从来没见过这样的场面,中国人被动员起来,他们全心投入到一线,保护着中国,也保卫着世界。 中国能打赢这场战争,正是因为中国共产党从创办开始就坚持马克思主义唯物史观,坚持人民是历史的创造者,群众是真正的英雄。同志们、同学们,我们党的初心和使命,始终都是围绕着人民,一切从人民的根本利益出发,与人民同呼吸共命运。这也正是我们党领导全国人民打赢这场疫情防控人民战争的底气所在。 2、时代赋予了当代青年人怎样的历史使命 在这场抗击疫情的战斗中,我们看到了青年一代正在扛起历史赋予的保卫国家、建设国家的重任。在全国4.2万驰援武汉的医务人员中,有超过一万两千人是90后甚至00后,而那些奋战在一线的公安干警、新闻记者、社区志愿者等各行各业的工作人员中,也随处可见 这群年轻的身影。 这些大孩子们昨天还是父母心中的心肝宝贝,今天却成为抗击疫情的主力军,在国家危难时刻,新时代的青年毅然挺身而出。哪有什么天使,不过是披上白衣的普通人,哪有什么岁月静好,不过是有人替你负重前行。我们常说,革命先烈抛头颅洒热血,用井冈山的星星之火,燃遍中华大地,结束了中国人民长期受剥削受压迫的悲惨命运。在党的领导下,新中国从站起来到富起来,正是一代代青年人的挺身而出,克服了重重困难,充分发挥聪明才智,才使中国日益强盛。而今天,在建设社会主义现代化强国的征程中,我们遇到了新冠肺炎这样严峻的考验,实践证明,新时代的青年人是有使命感的,是好样的! 中华民族伟大复兴的中国梦绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的,靠的就是“方今天下,舍我其谁”的豪气,靠的就是新时代的青年人勇于担当,敢于拼搏的奋斗精神!这是时代赋予当代青年人的历史使命! 3、面对时代大任,我们应该怎样做 同志们、同学们,如何肩负起时代的重任,做到自己该尽的责任。我建议,大家要从以下几个方面着手去做: 首先,树立信仰,用信仰为青春定向。信仰是指引方向的明灯,是关键时刻不畏艰险、冲锋在前的力量。信仰不是口号,也不是你发的朋友圈儿,他是你一生的行动指南,是充实你灵魂的精神宝典。 其次,用知识为青春赋能。面对疫情,最有利的武器是科技,科技创新的实现需要我们具有推动科技进步的能力。这种能力不是天生的,是要通过不断刻苦地学习和实践来获得。只有不断学习,不断进步,才能让青春拥有更多的能量。 再次,努力奋斗,用奋斗为青春添彩。青春是用来奋斗的,我们处在一个伟大的时代,全面建成小康社会、实现两个一百年的宏伟目标,这些都需要靠青年人的奋斗,而中华民族伟大复兴的中国梦,也终将在一代又一代青年人的不懈努力中变为现实。 同志们、同学们,我们xx人在这次抗击疫情过程中的表现可圈可点。投身到疫情防控中。这是面对国家危难时,xx人该有的样子,这是面对疫情大考时,xx人交出的合格答卷,这也是年轻的xx学子满怀深情奏响的新时代的青春之歌! 2020年第一季度主题党课讲稿: 做“四讲四有”合格党员干部 去年,我们在全党开展了不忘初心、牢记使命主题教育。今年是全面建成小康社会、十三五规划收官之年,要继续推进不忘初心、牢记使命主题教育长效化常态化年初以来,全县党员干部都积极投身奋 斗在抗疫一线,彰显了党员干部的担当,践行了共产党员的使命和初心。 中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。初心就是共产党人的初衷,从中国共产党1921年登上中国历史舞台那天起就确立了。这个初心和使命,源自于马克思主义政党的政治基因,在血与火的斗争中铸就和凝练,体现着我们党的性质和宗旨,是激励共产党人不断砥砺前进的根本动力。初心就是动力,精神动力就是精神力量。习近平总书记记多次强调撸起袖子加油干幸福都是奋斗出来的,不忘初心、牢记使命,就是要具有这种永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态。新长征路上,我们要始终牢记党的初心和使命。 要坚守初心、牢记使命,践行四讲四有(讲政治、有信念 讲规矩、有纪律 讲道德、有品行 讲奉献、有作为)做一名合格党员干部,以只争朝夕、时不我待的紧迫感,振奋精神、开拓进取,创新奉献,切实提高服务职工能力,当好职工贴心人,为争做群团组织排头兵、努力实现全省一流、全国有位的目标贡献力量。 一、讲政治、有信念 就是要做到四个意识,即政治意识、大局意识、看齐意识 、核心意识。作为党的群团组织,工会的党员干部不仅要有坚定的共产主义理想信念以及与党中央保持高度一致的行动自觉,还应有竭诚服务 职工、维护职工合法权益的使命担当,把党的理论路线方针政策和中央、省市委的决策部署贯彻落实到工会工作的各方面、全过程,以矢志追赶超越的决心和创造性落实的劲头,抓好工作落实。增强对党的基本理论、基本路线、基本方略的政治认同、思想认同、情感认同,用习近平新时代中国特色社会主义思想教育职工、引领职工,团结凝聚广大职工坚定不移听党话、感党恩、跟党走。 强化政治意识。我们党作为马克思主义执政党,讲政治是一以贯之的要求。党员牢固树立政治意识,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。运用政治思维,增强政治定力、政治敏感性和政治洞察力,坚定正确的政治观点、政治立场,明辨政治方向在大是大非问题上态度鲜明,立场坚定。 强化大局意识。牢固树立高度自觉的大局意识,自觉从大局看问题,把工作放到大局中去思考、定位、摆布,做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。要着眼大局,做到向党中央看齐。正确处理局部与全局、个人与整体、当前与长远的利益关系。党员干部做到要胸怀大局,在解决和处理具体问题时,把自己的思想、行为摆在大局之中,发凡事以大局为重,不能因为短暂的利益或者个人的私事而影响集体利益、国家利益。绝不允许不讲大局意识,把个人利益放在集体利益之上。在贯彻党中央和上级部门和领导的决策部署时,不能打折扣,更不能各行其是,不按要求办事,我行我素。 强化看齐意识。讲看齐,对党员干部来说,不是个人小事,而是事关政治方向的大事 ;不是一般的品行要求,而是党性要求。我们必须经常、主动、全面地向党中央看齐,向习近平总书记记看齐,向党的理论和路线方针政策看齐。以党的意志为意志,以党的旗帜为旗帜,以党的方向为方向,坚决拥护党的主张,贯彻党的决议,执行党的部署,遵守党的纪律和规矩,紧跟党走,不走歪路,不走邪路,做政治上的明白人,成为党的忠诚卫士。 强化核心意识。就中国特色社会主义事业而言,中国共产党是核心;就中国共产党而言,党中央是核心;就党中央而言,习近平总书记记是核心。所谓核心意识,就是要坚持中国共产党的领导,广大党员干部要坚决维护党中央权威,坚决维护习近平总书记记这个核心。始终做到坚决拥护核心、坚决听从核心、坚决维护核心,确保党的领导更加坚强有力。不断加强党的领导,尤其强化党的政治领导,对各级党组织作出的指示、决定不怀疑、不深究、不琢磨、不议论,积极践行党的宗旨,维护党的权威,爱护党的形象,巩固党长期执政的地位。 党章是全党必须遵循的总规矩,每一个共产党员都要牢固树立党章意识,坚守共产党人精神追求,党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。党员要坚定信念、加强学习。坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂,是共产党人经受住任何考验的精神支柱。形象地说,理想信念就是共产党人 精神上的钙,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会缺钙,就会得软骨病。 二、讲规矩、有纪律 做到遵守三大纪律,遵守政治纪律、遵守群众纪律、遵守工作纪律。作为直接面对职工群众,代表党形象的工会党员必须牢牢树立规矩意识,在服务群众的各项工作上遵规守纪,按章办事,公平公正决不越半点雷池,必须时刻用党员的高标准要求自己,用《准则》和《条例》提醒自己。 遵守政治纪律。政治纪律,一般指党的组织和党员在政治行动和政治言论方面必须遵循的行为规范。政治纪律是党的纪律中最重要的纪律,是维护党的政治路线、政治方向和政治原则的纪律,是保证实现党的路线、方针、政策,保持党的高度团结统一的纪律。树牢对马克思主义的信仰,对共产主义和中国特色社会主义的信念,坚持理论自信、道德自信、制度自信、树牢对中国共产党的信念,坚持自己的理想信念,自觉抵制各种社会思潮的侵蚀。要坚持组织原则,个人服从组织、下级服从上级、局部服从全局、地方服从中央。不搞阴奉阳违,确保政令畅通。 遵守群众纪律。不准与民争利,反对以任何形式利用职权谋取私利;不准侵占群众的各种物质利益及损害群众合法权益;不准搞特权,不得以不平等态度对待群众,对群众耍威风、耍权势,欺压群众,不 准随意干涉群众宗教信仰和生活习惯,不准以官僚主义的态度对待群众,对群众疾苦和困难麻木不仁,在人民群众生命和财产受到威胁时袖手旁观。 遵守工作纪律。党的工作纪律是党组织和党员在党的各项具体工作中必须遵循的行为规则,是党组织和党员依规开展各项工作的重要保证。党的工作内容十分丰富,包括宣传工作、教育工作、组织工作、纪律检查工作、群众工作等。保证党的各项工作顺利进行离不开严明的工作纪律。不得玩忽职守、贻误工作。如果党员玩忽职守、贻误工作,势必会影响公务的及时处理,打乱行政管理工作的正常秩序,如果后果严重,还可能致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失,所以必须严格禁止此类行为发生。不得拒绝执行上级依法作出的决定和命令。服从上级的决议和命令是公务员必须遵守的最基本的工作纪律和要求,是保证国家机关系统正常运转的必然要求。不得压制批评、打击报复。根据我国《宪法》的规定,公民有权对任何国家机关工作人员提出批评和建议,并受到法律的保护。不论是社会舆论、人民群众的批评,还是下级公务员对上级提出的建议,都可以帮助、督促行政机关的工作人员更好地执行公务。因此,对采用高压手段打击报复的公务员,必须施以处分。不得弄虚作假,误导、欺骗领导和公众。实事求是是我们党的优良传统,也是公务员必须奉行的职业道德和工作准则。不得泄露国家秘密或者工作秘密。这是作为公务员的起码条件,也是对公务员的基本要求之一;保守国家秘密还是每个公民应尽的法定义务。不得在对外交往中损害国家荣誉和利益。由于公务员的 特殊身份,公务员在外事活动中必须忠于祖国,坚决维护国家的荣誉和利益,树立国家的良好形象。不得旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归。由于公务员从事的国家和社会管理工作具有稳定性、连续性的特点,这就要求公务员始终如一地保证自己的出勤。 党员要遵章守纪,廉洁公正。要自觉遵守党章,严格执行廉政准则。要时刻牢记手中的权力来自人民,做到敬畏群众、敬畏法纪,用好权力。时刻匡正自己的行为。主动接受监督,自觉净化朋友圈、社交圈,带头约束自己的行为,强化反腐倡廉和拒腐防变觉悟,严格规范权力行使,坚决反对一切消极腐败现象,做到清正、清廉、清明,不断增强工会领导班子和领导干部的拒腐防变的自觉性,确保工会上下风清气正、团结和谐。不断强化法纪观念。严格遵守中央八项规定和市委十个不准,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。四要严格执行民主集中制,积极开展批评与自我批评,广开言路、开门纳谏,自觉接受党和人民群众的监督,努力做一名合格的共产党员和称职的党员领导干部。 三、讲道德、有品行 做到正直正派,诚实守信,忠诚担当。 正直正派。党员坐得直、行得端、挺得住,想问题、办事情敢于坚持原则,公道正派,秉公用权,阳光用权,解决问题不带私心,协调矛盾不偏不倚,凡事能从党和国家利益出发,更多地维护他人利益, 不做亏心事,不做有损公充的事,不要反对一片、打倒一片,做到于公对得起党、于人对得起良心。 诚实守信。党员尊崇党章、遵守党章,切实履行党员义务,尽到党员责任,以党章的要求为最高行为准绳,切实兑现入党誓言,在日常工作生活中,敢于承诺践诺,言必行,行必果,说到做到,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,不失信于人,不出尔反尔,不阳俸阴违。 忠诚担当。党员认真落实兴党之责,增强工作的事业心和责任感,把工作当作事业来追求,兢兢业业,一丝不苟。党组织分派的工作无论多么困难,多么险重,敢于迎难而上,勇闯新路,不讲价钱,不打折扣,以夙夜在公的勤奋,以殚精歇虑的豪情,干方百计完成任务,用实际行动表达忠诚于党,忠诚于祖国,忠诚于人民 四、讲奉献、有作为 做到三个一。做到一心为党,一心为公,一心为民。 作为维护职工合法权益、竭诚服务职工的广大工会党员,不但要时刻把全心全意为职工服务的宗旨意识挂在心头,做到俯首甘为孺子牛,不谈条件,不图回报,更要不断创新思路,多学多做,用最先进的科学文化知识武装自己,先行先试,吃得起亏,担得起责任。成为一名党员是光荣的,其荣光之处不在于党员政治身份如何显耀,而在于党员应有舍己为公的奉献精神,在于党员应有令人称赞的骄人业绩。 如果所有党员都有这种光荣感和使命感,一心为党,一心为公,一心为民,致力于为党的事业大厦添砖加瓦,那么,党的执政根基将坚如磐石,固如金汤。 一心为党。牢固树立在党为党意识,将自己所有的言行举止以是否符乎党员条件、是否符乎党员标准为参照,凡不符合党员身份的话不说,凡影响党的形象的事不做,立足岗位,扎根基层,心一意为党工作,聚精会神为党发展,把自己毕生的精力和生命都奉献给党,鞠射尽瘁,死而后已。 一心为公。党员满怀天下为公的思想,培育公而忘私的牺牲精神,要舍得牺牲自己的业余时间,舍得牺牲自己的爱好兴趣,静得下心,俯得下身,无私无畏、默默无闻地勤奋工作,始终保持干事创业、开拓进取的精气神,平常时候看得出来,关键时刻冲得上去,发扬不干好、不干出成绩就誓不罢休的韧劲,将事业进行到底。 一心为民。党员树牢民本观念,忠实践行全心全意为人民服务宗旨,始终坚持群众路线,密切联系群众,摒弃官本位陈腐思想,舍得放下架子,把百姓当衣食父母,自觉到职工中去,与群众打成一片,把群众所盼的事一件件抓好落实,把群众所想的事一桩桩变为现实,让群众真切地感受党的阳光雨露,增强党在群众中的威信。党员要向榜样学习、向群众学习。要特别学习弘扬焦裕禄同志心中装着全体人民、唯独没有他自己的公仆情怀,凡事探求就里、吃别人嚼过的馍没味道的求实作风,敢教日月换新天、革命者要在困难面前逞英雄" 奋斗精神,艰苦朴素、廉洁奉公、任何时候都不搞特殊化的道德情操。要把焦裕禄精神作为一面镜子,从里到外、从上到下反复照一照自己,深入查摆自己在思想境界、素质能力、作风形象等方面存在的问题和不足,努力向焦裕禄同志看齐,从今天做起,从眼前做起,从小事做起,像焦裕禄同志那样对待群众、对待组织、对待事业对待同志、对待亲属对待自己,像焦裕禄同志那样生命不息、奋斗不止,努力做焦裕禄式的好党员、好干部。坚持立足本职岗位做贡献,在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下都铭记党员身份,积极为党工作;党员领导干部要坚持在学习教育中走在前,带头搞好个人自学、带头参加学习讨论、带头谈体会讲党课作报告、带头参加组织生活、带头参加民主评议、带头立足岗位作贡献。党组成员要严格执行双重组织生活制度,以普通党员身份参加所在支部的组织生活,与党员一起学习讨论、一起查摆解决问题、一起接受教育、一起参加党员民主评议,切实发挥好表率带头作用。 党员干部要用四讲四有的标准来衡量自己、检视自己、修正自己;时刻记自身职使命,强化政治意识、大局意识、看齐意识、核心意识,牢固树立守纪意识,自觉将纪律、规矩的要求内化于心、外化于行,严格小党章以及廉洁自律准则、纪律处分条例等党纪党规,把合格的标准立起来、把做人做事的底线划出来、把党员的先锋形象树起来,决不越雷池一步;传承党的优良作风,弘扬中华传统美德,践行社会主义核心价值观,心有所畏,行有所止,主动接受监督,从严管住自己,时刻检点自己生活的方方面面;把为党和人民事业贡献力量作为 自己的最高追求,坚决贯彻执行党的路线方针政策、中央和省委省政府各项决策部著,为民理财、为民奉献,政于担当、奋发有为,忠于职守,用心把组织交办的每项工作做好,努力在促进工会工作创新发展中当标兵、作模范。工会党员干部要以不忘初心、牢记使命主题教育为契机,全面提升工会组织服务科学发展和服务职工群众的能力和水平,进一步凝聚改革发展合力,增强干事创业的劲头,努力把工会建设成为职工满意的职工之家。引领广大职工在推动宝鸡高质量发展和建设最具幸福感城市中建功立业。广泛开展中国梦•劳动美主题实践活动,引领广大职工争当追赶超越的排头兵,开展多种形式的劳动技能竞赛,大力开展合理化建议、技术革新、技术攻关、发明创造、新技术研发推广,激励职工为加快发展、率先跨越做贡献。引领工会干部竭诚服务职工,促进社会和谐稳定。深入开展精准帮扶活动,健全就业帮扶、生活救助、医疗互助、法律援助等帮扶制度,依法普遍建立工会组织和开展工资集体协商,健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,积极推行厂务公开,满腔热情做好服务职工工作。引领推进产业工人队伍建设,全面提升职工队伍整体素质。要加快建设知识型、技能型、创新型产业工人队伍,深化创建学习型组织、争当知识型职工活动,组织职工开展技能培训、岗位练兵、技术比武,鼓励职工争当首席工人、技术能手和创新能手,加强劳模和工匠人才创新工作室创建,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,调动职工学习新技术、掌握新技能的积极性,激励职工为决胜全面建成小康社会贡献力量。 2020脱贫党课讲稿: 凝心聚力打赢脱贫攻坚战 2020年是全面建成小康社会目标实现之年,是全面打赢脱贫攻坚战收官之年。面对剩余脱贫难度和新冠肺炎疫情影响,3月6日,中央召开决战决胜脱贫攻坚大会,习近平总书记在会上发表重要讲话。讲话要求坚决克服疫情影响,动员全党全国全社会力量,凝心聚力打赢脱贫攻坚战。习近平总书记重要讲话坚定了全党全社会坚决如期高质量打赢脱贫攻坚战的信心决心。 党的十八大以来,在习近平总书记扶贫重要论述指引下,我国脱贫攻坚已经取得了决定性成就。2012年至2019年末,我国农村贫困人口从9899万人减少到551万人,累计减少9348万人,贫困发生率从10.2%下降到0.6%。全国832个贫困县中有601个县摘帽,179个县正在进行退出检查,整体性贫困得到有效缓解。贫困地区基本实现“两不愁三保障”脱贫目标,百姓生活水平不断提高。2019年,贫困地区农村居民人均可支配收入11567元,扣除价格因素实际增长8.0%,高出全国农村1.8个百分点。中国脱贫对世界贡献超过70%。“六个精准”为“扶持谁”、“谁来扶”、“怎么扶”以及“如何退”问题解决提供了中国方案,为发展中国家扶贫提供了方法论指导。联合国秘书长古特雷斯指出精准减贫方略是帮助最贫困人口、实现2030年可持续发展议程宏伟目标的唯一途径。但迈向最后胜利的道路并不总是一帆风顺,突如其来的疫情打乱了前进的节奏。在关键时刻,我们要清醒认识到剩余脱贫攻坚任务的艰巨和新冠肺炎疫情带来的新挑战。 剩余贫困致贫因素复杂、贫困脆弱性与返贫并存,部分贫困群众发展的内生动力不足;疫情带来的企业复工复产问题、疫情对产业结构性影响带来的务工结构性调整等问题,这些都加大了巩固脱贫成果难度。我国三分之二以上的建档立卡贫困人口依靠务工增收和产业脱贫,原来一些从事餐饮、娱乐、建筑等行业的务工者现在可能需要向制造业转型,自身技术缺失面临转型困难,一些通过东西协作对口帮扶的“点对点”扶贫项目无法及时返岗,这些在短期内将对农民收入和生活带来直接影响。 消除贫困、改善民生、实现共同富裕,是社会主义的本质要求。党的十九大报告中承诺让贫困人口和贫困地区同全国一道进入全面小康社会,这是中国共产党的公开政治承诺。“‘其作始也简,其将毕也必巨’,脱贫攻坚越到最后越要加强和改善党的领导”。坚持党的领导,充分发挥中国社会主义制度的政治优势是打赢两场硬仗的重要保障。中国社会主义制度的政治优势就是能够集中力量办大事,在扶贫中的典型特征表现为“纵向到底、横向到边”的动员和执行力。因而面对突发的新冠肺炎疫情,精准扶贫精准脱贫中积累的精准管理 科学方法将继续发挥重要作用。 毋庸置疑,要高质量全面打赢脱贫攻坚战,彻底解决中华民族千年以来的绝对贫困问题,我们必须高度重视面临的困难挑战。针对未脱贫人群和地区,聚焦深度贫困地区、对52个未摘帽贫困县和1113个贫困村实施挂牌督战、对没有劳动能力的特殊贫困人口要强化社会保障兜底,实现应保尽保。面对疫情,分级精准防控策略,加大财政投入和金融扶贫力度,整合资源提高扶贫效率,统筹推进疫情防控和脱贫攻坚,两手都要抓,两手都要硬。面对稳定脱贫难和可能的返贫,我们一方面要做好监测和预警,另一方面要进一步创新疫情背景下脱贫攻坚工作机制,推动减贫战略和工作体系平稳转型,发挥基层组织的战斗堡垒作用。在实践中,我国要加大宣传脱贫攻坚中的成功做法和基层组织治理经验。例如,河南省第一批脱贫的兰考县,在脱贫后成立脱贫奔小康工作队,通过“县直机关和村基层组织共建实现第一书记行政村全覆盖”,在巩固贫困村贫困户脱贫成果同时关注非贫困村非贫困户生产生活。兰考经验为实现脱贫攻坚与乡村振兴有机衔接进行了前瞻性探索,为县域后备干部能力提升提供了实践途径,有利于激发欠发达地区和农村低收入人口发展的内生动力,有利于实施精准帮扶,促进逐步实现共同富裕。 脱贫攻坚任务能否高质量完成,关键在人,关键在干部队伍作风。在四十多年改革开放和经济发展过程中,我国历练了一支执行力很强的干部队伍,塑造了一个运行良好的政府,这使得一系列扶贫计划和 扶贫政策层层落实得以正确实施。在决战决胜脱贫攻坚的最后时刻,我们一定要认真落实习近平总书记会议讲话精神,坚定信心确保取得最后胜利。 党课讲稿: 从党史故事中学忠诚干净担当 同志们: 习近平总书记给我们纪检监察干部提出的明确要求是:忠诚干净担当! 自从去年1月份担任市纪委书记以来,我一直想和大家好好交流一下,如何在机关中渗入这一文化。去年8月份,习近平总书记在参观甘肃省张掖市中国工农红军西路军纪念馆时强调,要讲好党的故事,讲好红军的故事,讲好西路军的故事。结合我们单位理工科专业知识人员多的特点,今天我给大家讲述发生在我党历史上的几个故事。通过这些真实的小故事来启发大家感悟思考。 从雷公为啥不劈死毛泽东的故事,看共产党人的自我批评意识和博大为民情怀 1941年6月3日下午,陕甘宁边区政府召开县长联席会议,参加会议的延川县代县长李彩云被雷击身亡。就在当天,一位农民赶集时,帮他拉东西的一头毛驴也被雷劈死了,他便当街大骂:“这瞎了眼的老天爷,为甚不让雷公劈死毛泽东,偏要打死李县长、打死我的毛驴!” 毛泽东知道后没有责备这位农民,“骂人又不犯法,骂人也是提意见的一种方式嘛!老乡这样骂我,说明我们工作中存在错误和问题,需要查清改正。”他当即指示有关人员将骂他的农民放了。后经调查,原来是当地征粮太重了,这位农民心里有冤气,偏偏毛驴又死了,所以才借骂人。 时隔不久,陕甘宁边区的清涧县农妇伍兰花的丈夫在山上犁地时遭雷击身亡。她一边痛哭一边骂共产党,诅咒毛泽东。当地干部很快将她抓起来并报告中央社会部建议判处死刑,呈报陕甘宁边区高等法院审判和中央审批后打算在清涧县枪毙,以一儆百。毛泽东从社会部送呈的《情况汇报》中看到后陷入深思:为什么有这么多的人遭雷击?为什么他们都骂我毛泽东和共产党?雷击是因为天不好,而当时在陕甘宁边区共产党就是老百姓头上的天,我毛泽东又是共产党的主席,这说明我们党的有些政策不好,我这个主席也没当好。他当即对社会部负责人说:“你们如果不做调查,就这样随便抓人、杀人,共产党跟国民党有什么两样?经过与伍兰花交谈后得知:她家70岁的婆婆是个瘫痪病人,3个孩子最大的才10岁,全家6口人仅靠丈夫一人 养着。中央红军来陕北后给她家分了5亩地,起初还过了几年好日子。但这几年因公粮任务太重,又逢三年旱灾,百姓交不起,尤其是她家,除了种子已无颗粒存粮。可当地干部只管多要公粮,百姓苦不堪言。她丈夫一死,家里的生活更没指望了,她一时气急就骂天骂地骂共产党骂毛主席。 毛泽东的做法是,赶紧放人,还要派专人护送回家,并带公文向当地政府讲清楚,她没什么罪,是个敢讲真话的老实人。还要当地政府帮助她克服困难。对于当地群众交公粮负担过重的问题,边区政府要认真调查研究,该免的要免,该减的要减,决不能不管老百姓的死活!临行前,毛泽东还让通讯员把自己的口粮送给她,以解她家的燃眉之急。伍兰花回村后逢人就讲:“毛主席是咱老百姓的大救星,是个不怕雷轰的领袖。” 随后,党中央、毛泽东及时作出决定,在陕甘宁边区开展减征公粮、军民大生产运动,自己动手,扭转缺衣少食的困难,根据地的老百姓生活也明显好转。 任何人都会犯错误,但是很少有人面对错误首先从自己身上找原因。即便是自己知道错误就是犹豫自己的原因,也是找理由借口,总之自己没有错。如果我们的党员干部真把鱼水情深理解了,也就不会有那么多的吃拿卡要了,也就不会有著名的“耿飚之问”了。一些同志经常发牢骚,说现在的群众工作太难做了。我就在想,是群众难服务了,还是你的官架子摆的越来越离谱了? 从毛泽东在中央苏区“鬼都不上门”挨整的故事,看共产党人博大胸襟和如何面对挫折 讲这个故事,是我发现了一些同志确实受到了不公正待遇,工作很辛苦很敬业,但是不要说升职了,连优秀都评不上,对此,有同志开始发牢骚,甚至有人公开撂挑子。在此,我不讲正确的废话,先听听我们尊敬而伟大的毛主席的故事。从这个故事,请大家自己去细细对比思考。 1931年11月7日至20日,第一次全国苏维埃代表大会在瑞金叶坪召开,毛泽东当选为临时中央政府主席。当时,他还同时担任红一方面军总前委书记、红军总政委、苏区中央局代理书记等重要领导职务。然而,1932年10月的宁都会议上,毛泽东被撤销了红一方面军总政委,失去了军权。此后,毛泽东不断挨整,处境更加艰难。 1960年12月25日,毛泽东回忆起这段经历时说:我就受过压,得过三次大的处分,“被开除过党籍”,撤销过军职,不让我指挥军队,不让我参加党的领导工作。我就在一个房子里,两三年一个鬼也不上门。我也不找任何人,因为说我搞宗派主义,什么邓、毛、谢、古。其实我连邓小平同志的面也没有见过。1965年8月5日,毛泽东又谈起那段“鬼都不上门”的历史,我这个菩萨,过去还灵,后头就不灵了。他们把我这个木菩萨浸到粪坑里,再拿出来,搞得臭得很。那时候,不但一个人也不上门,连一个鬼也不上门。我的任务是吃饭、睡觉和拉屎,还好,我的脑袋没有被砍掉。 《毛泽东传》写道:从一九三一年赣南会议到一九三四年十月长征开始,整整三年内,毛泽东的处境是十分艰难的。尽管他出任中华苏维埃政府主席,实际上一直身处逆境,遭受着接连不断的批判和不公正对待。他许多行之有效的正确主张,被严厉地指责为“狭隘经验论”“富农路线”“保守退却”“右倾机会主义”。在不短的时间内,甚至被剥夺了工作的权利。毛泽东在挨整的这些日子里,一直表现得十分从容沉着。他坚持原则,决不放弃自己正确的符合实际的主张,同时又顾全大局,遵守纪律,尽可能地在力所能及的范围内继续作出自己的贡献。虽然他被剥夺了对红军的领导权,但还是以中华苏维埃临时中央政府主席身份积极努力地为党工作,至少抓了五个方面的工作。1.领导中央苏区的经济建设。2.大力抓中央苏区的政权建设。3.领导开展中央苏区的查田运动。4.领导中央苏区的反贪立法工作。5.时刻关注着第五次反“围剿”战局的发展,不断提出军事建议。 毛泽东还利用这段时间,认真研读马列主义经典著作,总结革命经验。他在1957年曾感慨地同曾志谈起过:“我没有吃过洋面包,没有去过苏联,也没有留学别的国家。我提出建立以井冈山根据地为中心的罗霄山脉中段红色政权,实行红色割据的论断,开展‘十六字’诀的游击战和采取迂回打圈战术,一些吃过洋面包的人不信任,认为山沟子里出不了马克思主义。一九三二年(秋)开始,我没有工作,就从漳州以及其他地方搜集来的书籍中,把有关马恩列斯的书通通找了出来,不全不够的就向一些同志借。我就埋头读马列著作,差不多整天看,读了这本,又看那本,有时还交替着看,扎扎实实下功夫,硬是读了两 年书。”“后来写成的《矛盾论》、《实践论》,就是在这两年读马列著作中形成的。” 身处逆境的毛泽东,不悲观,不消极,不懈怠,顾全大局,在等待中学习,“扎扎实实下功夫,硬是读了两年书”,为“天降大任”做着积极的准备。 我们都有不顺心的时候。每当失意不顺心了,不妨看看我们最为崇敬的毛泽东,他是怎么对待的!万不可发不完的牢骚,意志消沉,有的甚至丢了初心而开始贪腐,走上不归路,有的甚至背叛了初心而背叛革命,如中共创始人之一的张国焘!残酷斗争无情打击又来自自己的党内,这是严峻的考验。如果没有坚强的信念、宽阔的胸襟、钢铁般的意志,一个人是很难经受得住这种考验的。那么,我还在想,我们的党员干部面对不要说不公正待遇了,就连评先评优中,非要和下属争个高低,正科干了三五年,升不了副县就开始撂挑子,副县干了三五年不给正县,就开始牢骚满腹。同志们,很不应该啊! 从一昼夜奔袭120公里徒步行军的两个故事,看共产党人的敢死拼命精神 我党我军历史上出现过两次一昼夜徒步急行军120公里的奇迹故事。 一个是红4团一昼夜飞奔120公里飞夺泸定桥。1935年5月28日晨5点,红1军团第2师第4团在前往泸定桥的行进途中,政委杨 成武和团长黄开湘接到军团转达军委的“万万火急”命令,要求他们明天夺取泸定桥。这就意味着部队必须在一昼夜内走完120公里的路程,并在29日当天攻取和完全控制泸定桥。怎么办?由于时间紧迫,命令只能边行军边传达,“走完120,赶到泸定桥!”在猛虎岗,部队以排山倒海之势击溃了敌人的1个团部和1个营,占领了摩西。此时村东河上的木桥已被敌人炸掉了,这给部队行军增添了麻烦。部队全力以赴用了两个小时才架起了一座桥。之后,全团一口气又跑了25公里,傍晚7时,一看地图,从这里到泸定桥还有55公里,而且全是山路。正当部队继续前进时,突然又下起暴雨来。天,黑得像锅底似的,伸手不见五指,只有打闪电的一瞬间,才能分辨哪是山哪是路。部队一天没有吃上饭,加上道路十分泥泞,真是寸步难行。这时,敌人又赶上来了,正在对岸与我们平行前进。为了赶在敌人前面到达泸定桥,杨成武通过各党支部向所有的共产党员、共青团员和积极分子动员,要求他们想方设法克服一切困难,务必在明天早晨6点以前赶到泸定桥。为了赶路大家点起了火把,对岸敌人问是哪路的,司号员根据事前的预计巧妙对上,敌人信以为真把红军当成了自己人。就这样,部队以一昼夜行军120公里的速度,第二天早晨6点到达了泸定桥的西岸,占领了西岸全部沿岸阵地,并立即进行了紧张的战斗动员。选出22名共产党员和积极分子组成突击队,经过两小时的激战,将守敌全部击溃。22名突击队员仅在桥上中弹牺牲3人,创造了夺取泸定桥的奇迹。 另一个是飞兵清风店。1947年,晋察冀野战军杨得志、杨成武、 耿飚打算在清风店歼敌,但是国民党罗历戎的第3军已经过了滹沱河,离清风店只有45公里,而我军的部队还在徐水地区,距离清风店有120公里。这就意味着我军必须在同一个时间里走将近敌人三倍的行程,并且敌人有汽车,我们只有双腿。胜负的关键,就在于我军能不能抢先赶到方顺桥以南的清风店地区。如果我军赶不到,让敌第3军和保定新2军的两个师靠拢,我军就很难吃掉敌人了。部队一边走,一边开“飞行会议”,边走边向战士们传达紧急战斗动员令。经过强行军,18日午后,我南下各部队大都提前4至6小时完成了120余公里的长途行军任务,到达指定位置。此时,国民党第3军军长罗历戎率领他的主力1.4万余人、200多辆大车,刚刚走过了定县。清风店战役,共歼敌1.1万余人,连同保北阻击战共歼敌1.7万余人,缴获各种炮72门、轻重机枪489挺、长短枪4500余支、电台8部,击落击伤敌机各1架,开创了晋察冀歼灭战的新纪录,对扭转华北战局起了重要作用,并有力地配合了东北民主联军的秋季攻势。 120公里是个什么概念?也就是从我们办公楼到**市了。最近的工作确实多,大家确实累,可以说经常加班加点,白加黑五加二。但是与红军,与解放军比较起来,我们差距有多大?看过《南征北战》《飞夺泸定桥》这些电影的人知道,好多战士由于强行军而当场倒地就再也站不起来了,活活累死了。什么叫敢死拼命?确实累,但是距离敢死拼命还远呢吧!张富清“我死都不怕,害怕苦和累!”很震撼人心。 从“八一”南昌起义主要领导者抛弃高官厚禄拎着脑袋革命的故事,看何为坚定理想信念 1927年的国内局势可谓风云变幻,蒋介石发动“四一二”反革命政变,并在南京自建政府,武汉的汪精卫虽然高喊东征讨蒋,实际上也蠢蠢欲动,最终发动“七一五”反革命政变,大批共产党员遭到屠杀,大革命处于最低潮的时期。7月23日,共产党员谭平山来到国民革命军第20军做客,受到军长贺龙的热情迎接和款待。第20军是刚刚由第9军第1师扩编而来的部队,全军10000余人,是一支“战绩最大,声威最高、异常奋勇”的劲旅,贺龙也成为当时著名的左派名将,但他当时并不是共产党员。在有枪就是草头王的民国乱世,所有的政治势力都在极力拉拢贺龙的部队,湘军唐生智派了自己亲弟弟唐生明前来说项,而汉口卫戍司令李品仙也来大献殷勤。武汉政府的汪精卫专门为第20军补发了欠饷,要求贺龙切实听从第二方面军司令官张发奎的指挥,试图牢牢掌握这支部队。南京政府的蒋介石则派出特别代表、参谋长朱绍良秘密前来武汉,对贺龙封官许愿,也企图控制住第20军为已所用,一时间,中将军长贺龙成为了各方竞相拉拢的“香饽饽”。 在决定发动起义之前,周恩来曾经会见过时任第20军军长的贺龙,但只是阐述了我党的主张,却未透露任何有关“南昌暴动”的消息,一方面是因为贺龙并不在党,另外一方面他所指挥的第20军很有些“绿林背景”,第20军内部除周逸群等少数我党政工干部外,主 要军官都是贺龙从湘西山沟里带出来的旧部,他们心里根本没有什么主义之分,反正就是一切听“贺胡子”的。看到贺龙的豪爽后,在未经组织同意的情况下,谭平山自作主张向贺龙通报了我党即将举行南昌起义的消息。这一举动其实非常危险,如果贺龙将军不响应起义甚至泄密,则南昌起义的计划有可能毁于一旦。然而贺龙毫不犹豫地表示:“我跟共产党走”!贺龙雷厉风行,随即率部以“东征讨蒋”的名义从武汉开拔,直奔江西。在革命低潮时期,在众多敌对势力高官厚禄的许诺下,贺龙却选择了最危险的一条道路,什么叫大浪淘沙?什么叫疾风知劲草?1927年8月1日凌晨,南昌起义打响了武装反对敌人的第一枪,贺龙就任起义军总指挥,他指挥部队全歼南昌守敌3000余人,缴获各种枪5000余支(挺),子弹70余万发。起义军南下途中,由谭平山和周逸群介绍,贺龙才正式入党。南昌起义部队在潮汕失利后,贺龙、周逸群只率数人返回桑梓,于1928年领导发动荆江两岸年关暴动和湘西起义,再一次几乎从零开始创建革命武装,逐渐壮大成为红二军团并开辟了湘鄂西革命根据地。他的一个叔父问他:“跟着共产党图个啥?”贺龙坚定地回答:“我要的不是个人的前程,我要的是国家民族和劳苦大众的前程。” 参加八一南昌起义的其他高级将领还有叶剑英,早年毕业于云南讲武堂,后来追随孙中山闹革命,北伐时任总预备队指挥部参谋长、新编第二师代师长,他也是在党的危难之际加入共产党的。朱德时任滇军旅长、云南陆军宪兵司令、云南省警务处长兼省会警察厅长等职位。刘伯承已经是XX督军署警卫团团长、东路讨贼军第一路指挥官。 为什么他们毅然抛弃高官厚禄,拎着脑袋干革命呢?毛泽东一家6人为革命牺牲了,徐海东一家66位亲人牺牲,贺龙元帅一个家族2050人先后牺牲。为什么?就是对理想信念的执着追求!我们又付出了什么呢?我不是要求大家也去牺牲,工作中非要累死,但是我们的队伍中一些同志,干工作真的像从他身上割肉一样,一项三五分钟就能干完的工作,硬是花一小时时间找几十个理由,就是不动一下! 从红西路军悲壮历史故事,看无私奉献的牺牲精神。 1936年10月,红军三大主力方面军会师后,中共中央、中央军委决定占领宁夏、甘西,打通与苏联的联络,随即颁布《十月份作战纲领》,决定提前执行宁夏战役计划。该纲领规定,四方面军主力南进西兰通道地区,以3个军的兵力渡黄河攻占宁夏。但由于敌情变化,军委命令屡有变更,致使四方面军主力未能全部渡过黄河。1936年11月10日,中共中央电令渡过黄河的红军组成“西路军”,总指挥徐向前,政委陈昌浩,下辖三个军:五军3000余人,枪1000余支,平均每枪子弹5发;九军6500余人,枪2500余支,平均每枪子弹15发;叁十军7000余人,枪3200余支,平均每枪子弹25发;另有骑兵师,200人马,200支枪,平均每枪子弹25发。全军计21800人,机关、医院、伤病员及勤杂人员占40%左右。在西进接通新疆的过程中,在古浪一役中,损失惨重,伤亡2000余人。就在此危机关头,中央军委要求西路军停止西进,就地在永昌、凉州一带建立根据地。红西路军困守不毛之地,陷于民族不同、文化不通的危险境地。由此,西路 军就在该地进行大规模的惨烈战斗,部队严重损耗,由21000余人锐减至15000余人,渐渐陷入绝境。西路军最终经过血战高台、倪家营等地,在没有救兵、没有供给,弹尽粮绝的情况下,导致西路军全军覆亡。西路军战死者7000多人,被俘12000多人。被俘后惨遭杀害者6000多人,回到家乡者3000多人,经过营救回到延安者4500多人,流落西北各地者1000多人。仅余400多人的西路军指战员溃至新疆。至1946年,在党中央的关怀下,身陷囹圄的西路军总支队指战员才集体返回延安。 同志们,党史上还有好多这样的故事,每一个故事后面无不书写着一段感人肺腑的忠诚。比如,上面我讲到了毛泽东挨整的故事。大家知道,从那之后,红一方面军屡屡吃败仗,最终导致了无可奈何的长征。好在这个时候以毛泽东为首的一些同志终于站了起来,并没有因为打了败仗而灰心丧气,也并没有因为领导之间的相互排挤而自暴自弃,更没有因为中国革命的渺茫而抛弃放弃。相反,久经沙场历练和革命考验,这些人选择勇敢站出来。遵义会议后,在毛泽东等同志出神入化的指挥下,红军四渡赤水河,巧夺金沙江,飞夺泸定桥,爬雪山过草地等等,终于“更喜岷山千里雪,三军过后尽开颜”,力挽狂澜,扶大厦于倾倒之时,最终战胜种种艰难,完成二万五千里长征伟大胜利,实现战略大转移,为中国革命保留星火,开创了一番新局面新气象。 最后,我以“唯有不忘初心,方能知根知本、坚定信仰;唯有牢 记使命,方能砥砺奋进、行稳致远。”结束我今天的党课辅导。 党风廉政党课教育专题讲稿: 重修养以强魂祛贪欲以守节 同志们: 今天我们举办一期党风廉政党课,由我来讲,主要目的是通过这种形式,让大家在思想上受到一次警示、警醒和教育,进一步牢筑思想防线,自觉增强“免疫力”,深化反腐倡廉建设。下面,我讲三个方面的意见。 一、正确认识当前反腐倡廉工作中存在的问题,保持清醒头脑,筑牢拒腐防变防线 (一)要充分认识当前腐败问题仍然比较突出。当前的腐败现象呈现几个特点:一是腐败“集团化”。个人腐败向团伙、集团腐败发展,串案、窝案、案中案明显增多。如中石油系统的贪腐等,都是集体贪污腐败的典型案例。二是腐败“高端化”。党的十八大以来,中央坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,至少已有193名省部级及以上官员被调查。三是腐败“部门化”。主要特点是“公权私用”,“靠山吃山,靠 水吃水”,“近水楼台先得月”,“公共权力部门化,部门权力利益化,部门利益个人化”。四是腐败“年轻化”。2020年3月,北京市东城区某离退休干部休养所90后出纳员王雪仅一年多时间,就侵吞、骗取公款多达720余万元,着实让人感到震惊和惋惜。五是腐败“基层化”。小官巨贪现象引起社会广泛关注,所作所为令人瞠目结舌。六是腐败“家族化”。个别官员利用职权,在干部任用、工程项目、招标采购等方面为亲朋好友谋取不正当利益,“一人得道,鸡犬升天”。另外,在我们一些党员干部中“四风”问题依然比较突出。不讲大局、不讲党性的现象还仍然存在;一些党员干部的纪律观念淡薄,执行纪律走样,有令不行、有禁不止,上有政策,下有对策;一些领导干部宗旨意识淡薄、工作作风漂浮,不作为、乱作为、差作为的现象依然存在;一些领导干部在其位不谋其政,慵懒散浮拖,等等。可以看出,过去几年反腐成绩虽大,但反腐败形势依然严峻。 (二)要正确看待当前存在的腐败问题。当前,我国社会存在腐败现象的原因,归纳起来主要有以下五个方面。一是经济社会发展存在“毒瘤”。当前,我国正处于经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化和各种社会矛盾凸显的历史时期,各方面体制机制还不完善,有不少缺陷和漏洞,存在着滋生腐败现象的土壤和条件。二是自由主义思想“作祟”。在全方位对外开放的条件下,资本主义腐朽思想文化影响乘机而入,同我国历史上遗留下来的封建残余思想影响相结合,侵蚀着党员干部的思想,一些党员干部宗旨意识淡薄,拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想滋长。 三是市场经济下的“勾当”。随着工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化的深入推进,多元利益主体在市场上的竞争日趋激烈,少部分不法商人,想法设法通过贴近权力阶层获得好处,通过商业贿赂攫取非法利益,从而导致腐败问题发生。四是干部队伍精神“缺钙”。一些党员干部理想信念发生动摇,部分中青年干部缺少严格党内生活锻炼和重大政治风浪考验,容易受腐败病毒感染;一些领导干部没有很好树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,心态浮躁、贪名图利。五是制度建设存在“盲区”。警示教育不够扎实,制度不够健全,监督不够得力,预防不够有效,有的甚至包庇腐败和犯罪。 (三)要正确认识和判断一些错误认识和观点。当前社会上出现了一些错误的看法和说法,甚至存在于我们的党员干部之中。第一种是认为“越反越腐”。最近几年,我们党查处的腐败案件越来越多,级别也越来越高,于是就有人说“腐败越反越多”了。这种说法是缺乏科学分析的。查处的腐败案件逐年增加,并不等于腐败越反越多,而是反腐的力度在逐渐加大,腐败分子的存量愈来愈少。第二种是“唱反调”。国外查处了腐败问题,有人说“体现了自由、法治精神”;改革开放以来,我们党处决了成克杰、陈良宇等高级干部,一些人却说“共产党连高官都腐败了”。未查处腐败的高官时,有些人攻击我们党只打“苍蝇”不打“老虎”;查处了薄熙来、周永康、徐才厚、郭伯雄、令计划、孙政才等位高权重的腐败分子,他们又说这些是政治斗争的牺牲品。这些评判都是偏执的,是没有根据的错误认识。 第三种是认为“影响发展”。当前经济下行压力较大,有些同志就会说,原来我们经济增长率一直保持在9%以上,现在经济增长放缓是反腐败导致的,有些甚至还说餐馆生意不好、经济不景气都是八项规定引起的。这些认识都是不对的。如果我们不反腐败,任由腐败滋生蔓延,社会就会动荡,生产力就会削弱,那才会影响和破坏经济的发展,甚至亡党亡国。对于以上这些错误的认识和观点,作为党员干部,我们必须头脑清醒、是非分明、站稳立场。 二、准确把握党的纪律规矩的科学内涵和精神实质,增强守纪律讲规矩的自觉性和坚定性 党员干部守纪律,讲规矩首先要学规矩、知规矩、懂规矩。党的纪律、规矩内涵丰富、体系严密,主要包括四个方面的内容:一是党章是全党必须遵循的总章程、总规矩。党章集中体现了党的性质和宗旨、党的理论和路线方针政策、党的重要主张,规定了党的重要制度和体制机制,在党内具有最高的权威性和最大的约束力,是全党必须共同遵守的根本行为规范。在党的十八大通过新修订的党章不久,习总书记即要求全党认真学习党章、严格遵守党章,强调“没有规矩、不成方圆”。二是党的纪律是刚性约束。党规党纪严于国家法律,党的各级组织和广大党员干部不仅要模范遵守国家法律,而且要按照党规党纪以更高标准严格要求自己,坚定理想信念,践行党的宗旨,坚决同违法乱纪行为作斗争。党纪就是红线,处分就是惩戒。党的纪律是多方面的,政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律 和生活纪律等都是党员干部必须自觉遵守的规矩。三是国家法律是党员干部必须遵守的规矩。当前,一个立足中国国情和实际、适应改革开放和社会主义现代化建设需要、集中体现党和人民意志的,以宪法为统帅,以宪法相关法、民法商法等多个法律部门的法律为主干,由法律、行政法规、地方性法规等多个层次的法律规范构成的中国特色社会主义法律体系已经形成,这些都是党员干部必须自觉遵守的规矩。党员干部要对法律怀有敬畏之心,牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰,带头遵守法律,带头依法办事。四是党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩。对我们这么大一个执政党来讲,全面从严治党、加强党的建设的任务艰巨繁重,不仅有成文的规矩,还有大量的不成文规矩。党章等党内规章制度、党的纪律和国家法律,这些是成文的规矩。这些成文的规矩不可能囊括所有对党员干部的要求,不可能穷尽对党员干部思想和行为应当规范的所有事项,还必须以不成文的规矩作为补充,使党员干部在任何时候、任何情况下都心有所畏、言有所戒、行有所止,使管党治党没有空白、不留盲区。 在所有党的纪律和规矩中,最重要、最根本、最核心、最关键的是政治纪律和政治规矩。政治上清醒,才能行动上自觉;政治上坚定,才能经得起考验。遵守政治纪律和政治规矩是遵守党的全部纪律和规矩的基础,是坚持党的政治立场、政治原则和政治方向的前提,是提高领导水平和执政水平、增强拒腐防变和抵御风险能力的关键。遵守政治纪律和政治规矩,要自觉做到习近平总书记提出的“五个必须”。 一是必须维护党中央权威,在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是必须维护党的团结,坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志。三是必须遵循组织程序,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事。四是必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定。五是必须管好亲属和身边工作人员,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。 三、加强《准则》《条例》贯彻落实,建立反腐倡廉的长效机制 俗话说:“没有规矩,无以成方圆”。大至一个国家,需要制定法律、法规来规范国民的行为,小至一个单位,需要制定规章制度,来约束成员的举止。新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,从制度上规范了党员干部廉洁从政的行为准则,然而“知易行难”,如何贯彻落实才是关键。如何才能筑牢拒腐防变的思想防线?如何才能抵得住种种诱惑?必须要“重修养以强魂,祛贪欲以守节”,方可筑牢拒腐防变的思想防线。 (一)要“知”与“行”结合。思想是行动的先导,贯彻落实《准则》《条例》这部规范党员干部行为的重要基础性法规,首先必须要抓好对《准则》《条例》的学习,要逐条逐句学,原原本本学,全面、透彻、深入地领会其精神实质,筑牢拒腐防变的思想防线。仅是知道明白该做什么,不该做什么还不够,还必须将形成的理念用于实践,做到知行合一,在工作、生活和社会交往中自觉践行。要强化信念意识,做政治上的明白人,心中要始终清楚什么人可交,什么人不可交; 什么事可做,什么事不可做。在全国纪检监察机关查处的违纪案件中,很多人都是因为“交友”不慎出了问题,教训不可谓不深刻。我们党员干部也是人,也有自己的亲朋好友和同学、战友等,也有属于自己的个人关系空间。但是,我们结交朋友,必须从保持清正廉洁的角度出发,把握好交友的度。尤其是当我们由于地位的变化,而出现的一些新朋友,我们更要留意,认真分析一下对方是不是别有用心、另有所求,是不是看中了我们手中的权力,如果是这样,我们就要当心了。因此,既不能排斥正常、健康的人际交往,也不能滥交朋友,更不能把朋友关系异化为酒肉关系、金钱关系和交换关系,在人情交往中要做到既讲感情又不徇私情。要多与那些品行端正、正直坦诚、敢说真话、直言不讳的人交朋友,形成事业上相互支持,感情上和谐融洽的人际关系。 (二)要“自律”与“他律”结合。一定要守住第一道防线,有这样一个历史故事:一个古代官员乘轿子进城遇雨,看到一个轿夫穿了双新鞋,开始时小心翼翼地只挑干净的路面走,“择地而行”,后来轿夫一不小心,踩进泥水坑里,由此便“不复顾惜”了。他把这件事讲给另一个官员听,另一个官司员很受震动,表示“终身不敢忘”。这个故事说明,人一旦“踩进泥水坑”,心里往往就放松了戒备。反正鞋已经脏了,一次是脏,两次也是脏,于是便有了惯性,从此便“不复顾惜”了。我们有些党员干部也是这样,他们起先在工作中兢兢业业,能够做到清正廉洁,偶然一不小心踩进“泥坑”,就从此放弃了自己的操守,破罐子破摔了。我们如果不能正确地对待诱惑,唯利是 图、见利忘义、利令智昏,势必走上以权谋私的邪路,最终误党、伤国、损民、害己。所以要经常用《准则》《条例》为自己的行为敲警钟,不断强化自律意识,做清正廉洁的带头人,管住自己的脑,不该想的不要想;管住自己的眼,不该看的不要看;管住自己的嘴,不该吃的不要吃;管住自己的手,不该拿的不要拿;管住自己的腿,不该去的不要去。要像古人那样“一日三省吾身”,自重、自省、自尊、自励,正确对待个人利益,自觉防止私欲膨胀。这样才能做到“绝非分之想,拒非分之物”,不为物欲所惑,不为人情所累。 (三)要“勤小物,治其微”。能否正确对待小事,能否防微杜渐,是共产党员的基本修养问题。千里之堤,溃于蚁穴,一个细节能成就一个人,也能毁掉一个人。有个寓言说,有个偷针者和偷牛者一起被游街,偷针者感到委屈,发牢骚说:“我只偷了一根针,为什么和盗牛贼一起游街,太不公平了!”盗牛者对他说:“别说了,我走到这一步也是从偷针开始的。”这个故事告诉我们,任何事物都是由小变大,由量变到质变的。一个人不可能一夜之间成为腐败分子,其走向腐化堕落大多是从不注意小事小节开始的。胡长清第一次只是接受了不法商人赠送的两支毛笔,后来发展到接受他人的宴请、金钱等,再后来便一发不可收拾,竟肆无忌惮地索要起来,最终被判死刑。“千里之堤,溃于蚁穴”,“小洞不补,大洞吃苦”,这都是至理名言,一定要牢记。新修订的《准则》《条例》,精简意赅 ,要言不烦,对党员干部的行为进行了新的规范,要求我们广大党员,要“勿以恶小而为之”,从小事做起,从细微处注意,管好自己的“癖好”,管好身边人的“要求”。领导干部一定要谨记,越是小事越要留心,越是独处越要小心,越是顺境越要清醒,耐得住寂寞,稳得住心神,管得住手脚,抵得住诱惑,经得住考验,自觉加强自我警示,做到警钟常鸣,提高“思廉、践廉”自觉性。 同志们,坚定理想信念,加强党性修养,永葆政治本色,不断提高廉洁自律拒腐防变能力,是全体共产党员特别是党员领导干部的终生课题。希望同志们能倍加珍惜为党和人民工作、为事业发展添砖加瓦的良好机遇,倍加珍惜党组织和人民群众的信任和期盼,永葆共产党人的政治本色,时时处处严格要求自己,持续巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,以更高的思想境界、扎实的群众观念、服务意识、崭新的精神面貌,为我市转型升级、追赶超越和高质量发展作出新的更大贡献。 党课讲稿: 怎样做好一名合格的基层中层干部 在座的是我们的班子成员和各科室、社区的负责人,可以说,是我们办事处工作的中流砥柱,是夯实基层工作的四梁八柱,是我们完成各项工作的中坚力量,是骨干和主流,更是领导的助杖,处于承上 启下、内联外接的关键位置,承担着大量的管理和服务职能。个别班子和中层长期在同一岗位工作,情况很熟悉,经验很丰富,特别在一些政策性、专业技术性较强的部门,中层干部所发挥的作用则更为重要。我们制定既符合上级精神又结合实际的工作举措,需要班子和中层干部发挥智囊作用,提供决策参考;我们统筹推进各项工作,工作怎么落实,如何落实,也需要班子和中层干部发挥能力优势,创造性地贯彻工作部署,保障工作落实。还有每一次政策精神的宣传贯彻,每一项措施的实施,更需要中层干部发挥传帮带的作用,做好上传下达和融会贯通工作。一个单位和集体有着怎样的精神状态和工作作风,跟在座的一言一行和一举一动有着最直接的关系。所以,这就对我们提出了更高的要求,我想要做好这些不外乎“做人”和“做事”两个方面。下面,围绕这两个方面,我讲五点意见: 一、要具有善于学习的能力 习近平总书记提出,“中国共产党人依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来”。“打铁还需自身硬”,读书学习,是增强党性、提高本领、做好工作的基本前提,也是我们党与时俱进、永葆生机的优势所在,怎么学?我想就是向书本学、向大家学、向社会学这三个层次。 向书本学就是读书,是最基本、最基础获取知识的手段。“男儿若遂平生志,六经勤向窗前读”,习近平曾说过,“学史可以看成败、鉴得失、知兴替;学诗可以情飞扬、志高昂、人灵秀;学伦理可以知 廉耻、懂荣辱、辨是非”,所以,阅读能让人明志、睿智,使人的思想变得深刻、满腹经纶,博古通今。我们上学阶段就是在向书本索取知识,这是我们拥有继续学习能力的基础。北宋政治家、文学家欧阳修曾说“立身以立学为先,立学以读书为本”,就是说修身应该从学习开始,学习应该从读书开始。作为领导干部,应当比别人看得远一点,这就要求我们一定要把加强理论武装作为首要政治任务,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,除了办事处安排的学习外,要养成坐下来读书、沉下来研究、静下来思考的习惯,勤读书、好读书、读好书,经常性的开展政策、法规等方面的学习,时常关注国际国内时事动态,了解国情、市情和区情,这对我们更好的了解社会,看清局势,抓住上级精神与工作的结合点,理性思考工作中遇到的困难和问题,随时校正自身言行,指导工作,服务发展等方面,都起着至关重要的作用,更是我们解决思想、组织、作风、纪律等方面存在问题,增强思想素质和修养的重要途径。再者,就是要紧跟知识更新的步伐,结合本职工作,加强业务知识的学习,在学习中善谋、善作,在工作中动脑筋,在事情把握上眼界要活,进一步理清工作思路,明确责任目标,这样才能从纷繁复杂的外部环境和表面现象中抽丝剥茧,发现本质,找到事半功倍的解决办法,真正成为一名懂理论、会专业的行家里手。 大家应该看过《习近平的七年知青岁月》,青年习近平到陕北插队,只带了两个行李箱,里面装的全是书;“白天劳动、晚上看书”成为总书记知青岁月的生活常态,而且一直坚持,广泛涉猎了历史、 政治、哲学、文学、外交、传统文化等领域的大量书籍。习近平总书记的系列重要讲话之所以具有哲学的眼光、底蕴和智慧,之所以能把握历史规律和历史经验,之所以常常引经据典、信手拈来,就与他注重学习、读书有关,与他“厚积薄发”的积累有关。 向大家学,就是向长辈们学,向身边的同志们学,这是获取知识的最佳捷径。“好问则裕,自用则小”,每个人生活在这个社会,都有自己安身立命的本领,都有一项或者多项,胜别人一筹的地方。比如为人处世的态度,求真务实的工作作风,处理问题的方法等等,这就是我们需要学习的方面。向大家学,就要端正态度,正所谓“三人行,必有我师”,要时刻保持一颗学习之心,要善于发现每一个人的优点,向每一个人的优点学习,向值得学习的人学习,向值得学习的方面学习,学习别人的为人之道、处事之理、经验之谈,取长补短,既要做到“择其善者而从之,其不善者而改之”,又要做到“敏而好学,不耻下问”。向大家学,其实就是通过借鉴他人的经验和教训,减少自己走弯路的次数,积攒成功的经验,汇聚向上的能量,找到成功的捷径。如果当初唐太宗不能听取魏征的逆耳之言,又怎么能出现“贞观之治”?假若当初刘备不能三顾茅庐,虚心求教,又怎能“三分天下有其一”?我国儒家学派创始人孔子曾亲赴洛阳,虚心向老子请教礼制方面知识的故事,就是虚心向别人学习的历史典范。再比如,北京市社会治理实行的“街镇吹哨,部门报到”的成功办法,我们拿过来,通过创新完善相关工作机制,用到“路长制”上,一样可以达到“路长吹哨,部门报到”的目的。 向社会学,就是向大自然学习,就是参与实践,这是获取知识的终极表现。“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身。”实践是人生成长的教科书和难得的精神财富。向书本学习使人懂得思考,向人学习使人知道如何思考,然而向实践学习却会使人明白为什么思考,知道自己的“知”,促进自己的“行”;通过“行”,又能使自己了解自己的“不知”,达到继续学的目的;反过来经过再思考,再实践,最终达到知行合一。只有多向社会学习,多参与实践,才能拥有开阔的心胸和海纳百川的气概。习近平在回顾插队经历时说,七年上山下乡的艰苦生活对我的锻炼很大,后来遇到什么困难,就想起那个时候在那样困难的条件下还可以干事,现在干嘛不干?你再难都没有难到那个程度。实践是最好的老师,七年知青岁月是习近平“一生最宝贵的财富”,为后来担当党和国家大任,奠定了坚实的人格基础。我们的党建工作、平安建设、大气污染防治,还有即将开展的安置房分配等工作,哪一项工作不需要理论的支撑,哪一项工作不需要边学习边实践。总之,要树立终身学习的思想,把学习当成一件乐事,一种需要,一个陪伴一生的朋友,持之以恒、点点滴滴的积累,不断进行知识更新,不断提升自身素养,才能与时俱进,达到明事理,懂分寸、知大小、辨善恶、促工作、出成效的目的。 二、要履行好带队伍的重要职责 我们的班子,有的分管好几项工作,涉及好几个科室;我们的中层,特别是社区负责人,加上协管和招聘人员,也管理着一二十人的 团队。这就涉及到带队伍的问题,对于领导干部来说,带队伍是一门综合能力测验,既要有思想认识,还得有实践能力。 要带好队伍,就要摆正心态。带队伍,还要懂得为官为民的辩证关系,摆正自己的心态。内乡县衙悬挂一副对联“吃百姓之饭,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,自己也是百姓;得一官不荣,失一官不辱,勿说一官无用,地方全靠一官。”这副对联的意思是说,为官者吃的穿的,全是老百姓供给的,老百姓是官员的衣食父母,当官的不能倚杖权势而欺压百姓,要记住自己也是百姓的一员;得到一任的官职,不能自视高贵荣耀,为国为民即使丢了乌纱帽,也算不得是什么耻辱事,不要说地方官没多大作用,要知道地方治理的好坏,百姓是否安居乐业,全靠地方父母官。引申到我们,也是如此,要正确对待身边的同志,爱民如己;同时还要正确对待自己,以勤政为己任,言传身教。 要带好队伍,就要会团结。带队伍带的就是人心,聚人心就要讲团结,“团结是干事兴业的法宝”。习近平同志曾经说过,懂团结是真聪明,会团结是真本领。“和为贵”“家和万事兴”“人心齐,泰山移”“二人同心,其利断金” 等,都是在说明团结的重要性。团结不是问题,问题是怎样才能使人团结。“为政之要,莫先于用人”,作为部门带头人,要把大家团结起来,就要知人善任,说到底,也就是识人、用人的问题。由于年龄、经历、分管工作及处事方式不同,看问题的角度各有偏差等原因,每个人都有自己的长处和短处,所以 就要求我们要树立“尊重别人就是尊重自己”的观念,正确处理民主与集中、集中与个人、友情与原则、上级与下级之间的关系,善于把每个人的作用都发挥出来,扬长避短,大事面前讲党性、讲原则;小事面前讲谅解、讲风格,求大同存小异,让每一位同志都能实现自己的人生价值。我们有些中层干部安排个工作没人搭理,布置的事情没人落实,就领这几个人,大家都还离心离德,各自为战;还有些班子,为人处事不能一碗水端平,总是高高在上,下面的同志有意见,面和心不和;甚至还有些自私自利,没有胸怀和气量,干工作不能以身作则、亲力亲为,说成绩的时候夸夸其谈,说问题的时候把自己栽的干干净净,一副“事不关己高高挂起”的姿态,一点负责人的担当都没有。还有的认为团结就是“一团和气”,信奉“老好人”主义,该说的不说,该管的不管,将结团作团结,身上充满江湖义气,结成所谓的“小圈子”,抱成一团,互相取暖。这些现象都对我们推进工作造成了或多或少的阻力,埋下了不安定的种子。 我们党之所以能够取得胜利,是有很多原因的,但是讲团结肯定是不能忽视的。毛泽东曾说过:团结一致,同心同德,任何强大的敌人,任何困难的环境,都会向我们投降。他是讲团结的典范,就如何处理思想和意识形态领域人民内部矛盾,毛泽东提出了“百花齐放、百家争鸣”的基本方针;就如何处理共产党与民主党派关系,提出了“长期共存、互相监督”的重要方针;就如何处理汉族与少数民族的关系,提出了“民族平等、民族团结、各民族共同繁荣”的重大原则。还有老一代中国女排队员们正是凭着团结拼搏的劲头,在上世纪八十 年代荣获奥运会、世锦赛、世界杯赛“五连冠”,打造了影响至深的女排精神。这些足以说明团结的可贵,团结的力量。 历史上的刘邦、刘秀、刘备,还有宋江,这些人被大家所拥戴,实际上,都有一个共同的特点,就是能团结一批有本事的人,这么多有本事的人至情至信的跟随,就是大本事。“自己成功,也允许别人成功。同样,让别人成功,更能促进自己的大成功”这是曾国藩的为官哲学。一个部门、团队能否高效运作,能否愿意和谐共创,取决于在座的自身作为,以及能否找到合适的人,让他们用合适的方法做出合适的事。作为负责人,你进步了,你所带领的人没有进步,这只能说你是一个失败的管理者;你进步了,你带的人也进步了,只能说明你是一个及格的管理者;你进步了,你所带的人超过了你,这才能说明你是一个优秀的管理者。 要让一个部门、一个集体团结起来,是一件既要花心思,更要花力气的事情,并且是一件既具有艰巨性又具有长期性的事情。目前,我们的工作千头万绪,日益繁杂,哪一个不是硬骨头,哪一处不是陡坡险滩,涉及的都是利益和大局,牵一发而动全身,关起门来各顾各不行,零打碎敲也不行。要以事业为重,有容人之量和爱人之心,勇于负责,严于律己,经常与大家交流思想、沟通感情、切磋工作,做到政治上互相信任,思想上互相沟通,工作上互相支持,处事上互相补台,生活上互相关心,心理上互相理解,既当同事又当朋友,既当同志又当兄弟,不耍手腕,不玩权术,不计较个人得失,不争你高我 低,多看别人的长处,多想自己的不足,心往一处想、劲往一处使,拧成一股绳,齐心协力,这样,我们的事业才能更上一层楼,我们XX稳居年度考核排名第一方阵的目标才能持续。 三、要把德才兼备作为人生的必修课 古语道:“用人以德,唯德是举。”纵观中国几千年来的治国理政历史,选拔任用干部的标准千千万万,难以一概而论,唯有以“德”为先经久不衰。 从历史的角度看德治的发展。“德治”最早源于儒家学说倡导的道德规范,成书于周代的《诗经》《尚书》中。《诗经》的不少诗篇通过赞颂先祖的仪型、圣王的灵光,来表达民众衷心推戴的情感,蕴含着前代圣贤以德治国的思想。而《尚书》中也提出了“敬天保民”“以德配天”的命题。据记载,德治思想的源头可追溯到尧舜时代。舜的家世非常不幸。母死父盲,继母又奸诈,同父异母的弟象,也常欺侮他。一家人三番五次、想法设法加害于他,但每次都被舜化险为夷,但舜却不计前嫌,以德报怨,并一如既往地孝敬父母,爱护弟弟。尧帝听说此事后,对他更加钦佩,便让他主管百官,代替自己管理天下。之后,舜顺天应人,荣登帝位,国号有虞,故后世也称其为虞舜。后世之所以把他推崇为中华道德的创始人之一、华夏文明的重要奠基人,就是尊崇他孝敬父母、尊老爱幼、爱民如子的德行。 德治思想作为“周孔之教”的重要组成部分,围绕着“礼法并治、 德主刑辅”这个中心逐渐深入,历经几千年的演进,为社会治理提供了指导思想。从三纲(君为臣纲,父为子纲,夫为妻纲);五伦(父子有亲,君臣有义,夫妇有别,长幼有序,朋友有信);五常(仁义礼智信);四维(礼义廉耻);八德(孝悌忠信礼义廉耻)、“天下为公”到“五讲四美三热爱”再到“八荣八耻”的“社会主义荣辱观”,特别是如今的社会主义核心价值观,无不是对社会主义道德建设规律认识的一步步深化,无不体现出道德建设的重要性。 从国家层面来讲,德治与法治相辅相成。“法安天下,德润人心”。党的十九大报告在谈到坚持全面依法治国时,强调“坚持依法治国和以德治国相结合”,并提出了“提高全民族法治素养和道德素质”的要求,这进一步明确了在全面依法治国的过程中道德建设对法治建设的重要作用,法律的主要功能在于“惩恶”,而“扬善”则主要依靠道德的自律来进行,这充分说明了法治与德治在规范社会行为,维护社会秩序中共同发挥作用,是国家治理的重要手段。法外有德,德中有法,法治与德治是在中国特色社会主义道路下实行国家和社会治理的重要方略,德治通过社会风气和舆论感染民众内心,使其主动规范自身言行举止,但面对道德感缺失的个体却无法进行实质性制裁,法治依靠国家机器保证强制性,得以弥补德治的缺陷而为社会主义各项建设提供保障。 从用人的角度来说,要坚持德才兼备、以德为先用人标准。习近平曾多次强调要坚持德才兼备、以德为先用人标准。工作的根本问题 是以什么样的标准用人、树立什么样的导向,用一贤人则群贤毕至,见贤思齐就蔚然成风。选什么人就是风向标,就有什么样的干部作风,乃至就有什么样的党风。德才兼备,德是才的统帅,决定着才发挥作用的方向;才是德的支撑,影响着德的作用范围。两者相比,德为先,才为主,德就是人品,才的不足,可以通过持续的培养和实践获得弥补,但一个人如果没有“德”,那么他拥有越多的知识,对人民的危害就越大,不能堪于重任。 目前,我们正处于和平时期,赶上了一个伟大的时代,越是在优越的环境下,越要重视“德”的作用。有这样一则寓言:一位禅师问弟子们:“怎样才能除掉野草?”第一个弟子说:“用铲子把杂草全部铲掉。”第二个弟子说:“可以一把火将草烧掉。”第三个弟子说:“把石灰撒在草上就除掉杂草。”第四个弟子说:“他们的方法都不行,那样不除根,斩草就要除根,必须把根挖出来。”弟子们讲完后,禅师说:“你们讲得都很好,从明天起,我们把这块草地分成几块,按照自己的方法除去地上的杂草,明年的这个时候再聚。”第二年的这个时候,弟子们用各自的办法都不能彻底铲除杂草,而禅师的那块原本杂草丛生的地已经不见草了,取而代之的是茁壮的庄稼。弟子们这才明白:在杂草地里种上庄稼,才是除去杂草的最好方法。品德就像庄稼,要想清除心灵上的杂草,有效的方法就是以德修身。以德修身是为人的第一品德要求,领导干部的威信也是从品德形象中树立,古人云:“服人者,以德服为上,以才服为中,以力服为后”。可以想象一下,一个品行不端的人成为干部,他怎么可能做到对党绝对忠 诚、处事公道正派、做人老实本分、干事勇于担当、为官清正廉洁,怎么可能使下面的人信服。所以,我们要有“内圣外王”的理想人格追求,不断充实自己的内心世界,提升自己的思想境界,更要兢兢业业,努力工作,达成外王的事功,在“修己”中“安人”,真正达到以“德”治人。 政治品德是领导干部的为官之本,立业之基。干部的德,应当包括政治和人品两方面,即讲理想、信念、宗旨;讲政治立场、政治态度、政治方向,也包括做人的基本道德,如诚实坦荡、不讲假话,正直善良、有同情心,不阿谀奉迎、不投机取巧、不嫉妒他人、不幸灾乐祸、不落井下石等等。我们要把德才兼备作为工作的标准和要求,成为一种导向和标杆;作为我们改进工作、提升能力、推进发展的终身课题。 在座的都是某个部门的负责人,多多少少掌握着一定的权力,承担着相应的义务和责任,你们的素质如何,尤其是职业道德如何,直接体现着整个办事处的思想道德状况。当前,看干部的“德”,主要是看其是否忠于党、忠于国家、忠于人民,是否确立正确的世界观、权力观、事业观,是否真抓实干、敢于负责、锐意进取,是否作风正派.清正廉洁,只有具备良好品德,才有忠于事业、为民服务的恒久动力,只有具备出色才干,才有胜任本职工作的专业技能。所以说,只有“德才兼备”,才能和权力才会沿着正确的方向发挥作用,最终达到“善治”。 四,要把民本意识贯穿工作始终 人民是历史的创造者,群众是我们最好的老师。“君者,舟也;庶人者,水也。水则载舟,水则覆舟”是对人民群众力量最形象的比喻。《淮南子》里曾说:治国有常,而利民为本。共产党就是凭着“从群众中来,到群众中去”的群众路线,取得了革命的胜利,并依靠这个方法始终保持着党的先进性和纯洁性。 坚持民本意识,要求我们要持之以恒的坚持党的群众路线。我们要甘当群众的“小学生”,从他们的朴素智慧中汲取营养、实践创造中提炼经验。这里有一个故事,1939年,中央把359旅从120师调回来以后,准备在延安南边设防,但国民党顽固派兵进攻。中央决定搞自力更生,围绕要不要开发南泥湾,延安的自然科学研究院进行了水土自然资源和气候全方位的调研,但一直没确定下来。1941年1月份,趁春节拜年期间,毛泽东找了七八个农民来问问。农民说,延安这个地方‘龙年日炎炎,蛇年雨绵绵’,毛泽东听完大手一伸,决定开发南泥湾,他说老百姓几代人的谚语是靠谱的。这就是共产党的实践哲学,这就是共产党的群众路线。 坚持民本意识,要求我们要经常深入到一线,切实为群众办实事。“但愿苍生俱饱暖,不愧辛苦出山林”。我们的很多工作,如果你天天坐在办公室里,就永远不可能发现问题,更不要说解决问题了。咱们有些社区负责人,到目前为止,辖区的很多公共单位的负责人是谁不知道,和谁对接工作不知道,有了工作安排不下,也不去沟通和走 访,甚至连有些单位的门都进不去,可想而知,你们的工作怎么开展?我们有些职能部门,一些简单的事情,非得托关系、找熟人才能办;一些可能有些难度,但是没有反作用的事情,怕出事、怕担责、怕麻烦,就是不给办,明明就盖一个章了事的事情,叫老百姓跑来跑去,压着办。 由此可见,在工作中,要讲原则,但是更要有灵活性,要切实深入群众,认真调查研究,把群众的愿望、要求和工作时间集中起来,加以分析、综合和提高,使之系统化,从而作出工作决定,提出我们的政策、任务和规划。当工作决定形成之后,再回到群众中去作宣传解释,贯彻执行,化为群众的意见,使群众坚持下去,见之于行动,只有这样我们的很多工作才能有条不絮的开展下去。像XX路治理,硬件条件比较差,我们就从宣传发动做起,从全员上阵做起,分管领导亲自上阵,工作人员任劳任怨,一家门店一家商户的发动,不行了,就自己拿着抹布擦、拿着笤帚扫,拿着小铲清,对照标准一条一条的过,整治的结果,最后得到了区领导的肯定。 五、要把责任担当真正落实到工作中 这里说一下具体的工作,今年的工作目标已下发,这里强调两方面,一方面,各科室要根据目标分解,针对重点任务和关键环节,按照先易后难的标准,分清哪些工作是需要短期解决的,哪些是需要长期解决的,哪些是需要共同努力解决的,哪些是需要克难攻坚的,对照这些问题,拉出任务分解台账,定出完成时限,明确年终目标,拿 出切实可行的工作措施,厘清责任边界,责任到人,具体到事;同时对照以往工作,领先的要抓保持,中游的要抓进位,落后的要抓赶超。另一方面,各社区要结合各自的实际情况,至少打造一个亮点特色。下一步,分管领导要亲自把关,制定详细的完成时间表,监督落实。这就是我们的“作战图”,一旦目标明确下来,就要下定决心走到底,变“规划图”为“施工图”,变“时间表”为“计程表”,确保每项工作都能见底到位、落地见效,位居前列。 完成目标,要立足于实干。目标定下来,就是开展工作方式方法的问题。种过庄稼的人都知道,播种时将种子埋在土里后,要重重地踩上一脚。有人会问,踩得这么实,苗怎么还能破土而出?其实,土松,苗反而会出不来;破土之前遇到坚实的土壤,苗才能更茁壮地成长。“宁做蚂蚁腿,不学麻雀嘴。”这个谚语,是说做人做事要像蚂蚁一样勤快,多动腿,勤行动,善落实,而不能像麻雀那样牙尖嘴利,叽叽喳喳,纸上谈兵。“干部干部,干是当头的”,实干就是为了真落实,办事处的工作就是实实在在的实事,是一件一件具体的事,而我们的工作就是把一件件简单而具体的事情坚持做、长期做,日积月累,从少到多,奇迹就可以创造出来,就是不简单,就是不平凡。正所谓“扫帚不到,灰尘不掉”。咱们有些同志,工作没有一点主动性,存在“等靠要拖”现象,遇事“等”上级的意见,“靠”领导一遍一遍推着干,“要”条件讲价钱,能“拖”则拖,好像工作与己无关,躲过一件是一件。现在进行的市容市貌大提升,你不亲自下去,到路段上去,你就不可能知道哪一块是卫生死角,哪一块是比较难治理的 点。像有些中层一安排工作就先强调困难,人不够、资金不到位,这条件有制约,那环境不允许;一遇到到问题就往上交、往下压、往外推、往后拖,宁可钻空子“走捷径”,就不愿意想办法“真解决”,到最后,汇报工作绕来绕去,说不到点上,为什么会绕来绕去,就是因为没有真真正正的落实,心虚的表现。 还有我们的党建工作,“一支部一特色”夯基垒台的基础性工作已取得进展,今年,各支部要在活动创新上全面起势,打造出一批容得说、叫得响、立得住的党建品牌。所有的这些工作的完成,都不是口号喊出来的,都不是报表填出来的,都不是总结写出来的,是要真正落实到行动上,落实到敢干、苦干、会干上来的;要拿出奋斗者的姿态,把实干当成是成功唯一的捷径,既当“指挥员”又要当“战斗员”,既做“施工队长”又做“敢死队长”只有这样,我们才能从容渡过各种艰难险阻,达到目标。 当然,要实干就要坚决反对弄虚作假、华而不实的作风,有些科室和社区,干了一点活,赶紧发图片,热衷于“晒”,这不是说你们没干活,是干一分宣传三分,照片发完,就算工作圆满完成了,结果成绩都在照片里、在资料堆里,这就完全背离了我们干工作的初衷。 完成目标,要学会统筹兼顾。基层工作繁而杂,各项工作相互交叉融合,一定要在实践中找到高效率的工作方法,在工作中加强对问题的研究,抓住事物的主要矛盾和矛盾的主要方面,要学会“弹钢琴”“牵牛鼻子”,要善于在繁杂琐碎的各项工作中分清先后顺序, 合理安排工作时间,不能眉毛胡子一把抓、西瓜芝麻一起捡,要做到急事先办、大事精办、要事稳办、特事特办,既会抓住重点,又能兼顾全面,既尽力而为,又量力而行;能谋全局,也能谋一域,抓大局,也能抓重点。对于各项工作,要提前理出思路,学会用不断发展的眼光谋划工作,努力提高开展工作的有序性和长远性,确保各项工作有条不紊、有序运转。 完成目标,要善于沟通协调。善于协调是领导者应具备的基本素质,也是一个基本的工作方法。原来有句话是“酒香不怕巷子深”,现在是“酒香也怕巷子深”,咱的有些同志,干工作也是任劳任怨,兢兢业业,到最后考核成绩就是上不去,出工不出活,出力不讨好,从根本上说就是不会沟通协调。其实,协调沟通的目的就是把我们真实工作情况,通过这种方式方法表达出来,让他们了解我们的工作情况,看到工作成效。与上面沟通协调,能深刻的了解上面的精神意图,工作要求和目标,便于我们科学安排布置工作;与各部门之间沟通协调,能统筹利用身边资源,获得支持和帮助,达到一举几得的效果;与同级之间沟通协调,能收获别人成功的经验,看到自己的不足,收到取长补短的功效;与同志们沟通交流,能更好的了解大家的所思所想所悟,把握同志们的思想动态,这对我们关心同志、开展工作都是有利的。现在很多工作,特别是一些全局性工作,大家都在干,甚至干的方式方法都一样,就是一个启动缓急的问题,就是一个宣传快慢的问题,就是一个成效好不好的问题,但是如果你能抓好提前量,就等于找对了方向,大家工作起来也相对轻松,结果和成效就显而易见了。 完成目标,要加强督查问责。大家要明白一个道理,督查绝不是和谁过不去,问责也不是找某个人的“茬”。督查只是为了更好的找准工作中的问题症结、对症下药,着力解决问题,扫除落实过程中的障碍,保障各项工作有力有序有效落实的最直接的手段。只有督查了,我们才能了解哪一块工作存在哪些问题,为什么会存在这些问题,从而如何解决这些问题。同时,我们还要改变过去这种“重督查、轻指导;重结果、轻过程”的现象,不断完善决策、明晰思路、强化责任,切实把督查作为一种促进工作、激励工作的方法,用督查推进工作落实。 古人说,“赏罚不明,百事不成;赏罚若明,四方可行”。下一步,我们还要在激励先进、鞭挞落后上下狠劲,正确使用“问责”手段,不能用问责代替管理、以问责推卸责任,避免“干事多出错多、不干事不出事”的逆向惩罚。对一些不担当、不作为的班子成员和中层干部要瞪起眼、拉下脸,坚决予以克服和纠正;真正为那些任劳任怨、愿意扛重活、打硬仗的干部撑腰鼓劲,为他们施展才智提供广阔的平台。当然,“制度是块钢,谁碰谁受伤”,对于任何敢于触碰党纪国法红线的干部必须依规处置。 看似寻常最奇崛,成如容易却艰辛。XX已站在新的历史节点上,我们要紧紧守牢持续走在全区前列的目标,主动适应新转变,化共识为共为,化心动为行动,带好队伍,干净干事,真正在XX高质量发展的征程中“趟出一条路子来”,为重彩XX再添新的色彩。 专题党课讲稿: 做一名实干担当的合格干部 同志们: 根据要求,今天由我围绕如何“做一名实干担当的合格干部”,讲一堂专题党课,既是加强党规党纪教育,加强作风建设的规定动作,也是想借此机会,和大家交流近几年来,自己的一些思考。主要讲三个问题。 第一,党风党纪、作风建设问题,为什么要锲而不舍、常抓不懈。 理解这一问题,我认为,一方面,要从历史的角度看。我们党历来高度重视作风建设,党的事业每前进一步,党的作风建设就推进一步。比如“三大法宝”、“三大作风”、“三大纪律八项注意”。毛主席当年提出“为人民服务”时,有人说字数太少了,我们党根本的宗旨怎么用五个字概括呢?毛主席说超过10个字普通群众就记不住了,五个字少了,那我再加四个字,就叫全心全意为人民服务。毛主席对党的宗旨的凝练,应该说是非常独到的。十几年前,胡锦涛同志 提出的“八荣八耻”,是针对包括党员干部在内的全体公民“社会主义荣辱观”的高度凝练;习总书记提出的“三严三实”等,则是针对党员领导干部行为准则的高度凝练,可以说是对党的优良作风的忠实传承。另一方面,要从从宏观发展形势看。改革开放以来,中国的成就举世公认,但面临的问题也很严峻。习总书记在任职后的中外记者见面会上就说到:我们党面临着许多严峻挑战,党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题,必须下大气力解决。这些问题有一个思想作风的根源,就是“严”和“实”不够,失之于宽、失之于软、失之于虚。应该说,从群众路线教育实践活动,到“三严三实”,再到“不忘初心、牢记使命”主题教育,党的十八大以来,正风肃纪始终保持高压态势,“四风”得到遏制、作风持续好转,但广大干部群众最担心的是问题反弹、活动一阵风,最盼望的是保持长效、常抓不懈。这里有一组数据:2019年,中央纪委国家监委立案审查调查中管干部45人;全国纪检监察机关立案审查调查61.9万件,给予党纪政务处分58.7万人,涉嫌犯罪移送检察机关2.1万人。全国共立案查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题3.8万件,给予党纪政务处分3.2万人,涉嫌犯罪移送检察机关4900余人。这表明不正之风并没有销声匿迹,顶风违纪现象时有发生,仍有个别党员干部不收敛不收手、甚至变本加厉;这就是为什么,十九届四中全会提出要建立“不忘初心、牢记使命”的制度,把作风建设良好的态势保持和发展下去,使好的作风成为党员干部的思想自觉和行为习惯;这也印证了习总书记强调的那句话:“作风建设永远在路上,永远没有休止符,必须抓常、抓细、抓长,持续努力、久久为功。” 我们在座的,每一个人都要时刻绷紧作风建设这根弦,严字当头、实字打底,绝不能在作风建设上有任何抵触情绪,有任何侥幸心理,有任何松懈状态,盼着有朝一日紧绷的弦松一松,回到以前优哉游哉的老日子。 第二,深刻认识、时刻警醒作风问题的具体表现和严重危害。 近年来,我们大力加强党员干部思想作风建设,取得了明显成效,但也要清醒地看到,仍有极个别人顶风违纪、改了又犯,“不能”“不想”的问题还没有真正解决。这里,和同志们作一下分析。一是信仰信念问题。主要表现为党性不强,信念不牢,宗旨淡漠,贪图享受,道德失范。有的觉得信念是空洞的说教,看不见、摸不着,虚无缥缈,没有筑牢坚定的信仰,面对社会上形形色色的思潮和现象容易动摇;有的是非观念淡薄,正义感退化,对社会上的不良风气、不道德行为不愿不敢挺身抵制;有的门好进了、脸好看了,但事情还是难办,不吃请、不收礼了,却找出种种借口磨磨蹭蹭不给办事;有的工作多做一点就觉得吃亏,待遇稍差一点便满腹牢骚;有的生活上高标准,工作上低标准。二是用权不严问题。主要表现为以权谋私,本位主义,法治淡化。有的办事原则不强,“看人下菜碟”,张三来了这样办,李四来了那样办,逼着群众到处找门路、托关系;有的凡事先考虑部门和小团体利益,考虑自己的“一亩三分地”,对自己单位有利可图、能带来好处的事就争着干,没有好处的就往外推;有的对上级政策执行打折扣、搞变通,合意的就执行,不 合意的就不执行。三是纪律规矩问题。主要表现为纪律意识不强,严人宽己,作风散漫,甚至顶风违纪。有的纪律观念淡薄,工作该请示的不请示,该汇报的不汇报;有的在单位找不到人,在基层也找不到人,游离于组织管理之外;有的把自己等同于一般群众,不该说的乱说,不该去的地方乱去;有的庸懒散等。四是作风漂浮问题。主要表现为不求作为,不动脑筋,不肯学习,浮在面上。有的抱怨“为官不易”“官不聊生”,没有了干劲;有的嘀咕“束手束脚”,丢了精气神;有的吐槽“多干惹事、不干没错”;有的对本职工作不懂行、不在行、不内行;有的学习紧迫感不强,仍习惯于“吃老本”,不愿学、不善学、不勤学、不深学、不真学;有的习惯以会议落实会议,以文件落实文件,搞调研流于形式,蜻蜓点水、走马观花,看不到问题,提不出对策。五是落实不力问题。主要表现为境界不高,劲头不足,效率不快。有的思想不够解放,思路跟不上时代,工作缺乏开拓性;有的眼界不宽,缺乏信心,习惯于自己与自己比;有的工作标准不高,缺乏竞争意识,只求过得去、不求过得硬,拿不出实招硬招,创不出特色亮点;有的遇事“难”字当头,遇难“退”字当先,碰到矛盾和问题要么东闪西躲,要么“击鼓传花”,抢着做易出政绩的事情,不愿做艰苦细致的工作;有的对要求部署的工作不是马上办、立即办,而是拖拖拉拉,推一推动一动,甚至推而不动;有的光部署、不落实,对工作推进过程中出现的问题,发现不及时、督导不及时、解决不及时;有的缺乏钉钉子精神,干工作三分钟热度,前紧后松,虎头蛇尾。 以上列举的问题,有的具有一定的普遍性,有的也只是个别干部身上的个性问题,具体到每一个单位、每一名干部,存在的问题也不尽相同。但我们都要时刻警醒,紧密联系单位和个人实际,往深里找,往细里查,既要找共性问题,也要找个性问题,把问题找准找实找具体。要深入进行剖析,弄清问题性质、找到症结所在、制定整改措施,真正以作风建设的新成效,推动工作新跨越、新发展。 第三,致力“六个大”,做一名实干担当的合格干部。 习总书记针对党员自身建设提出过一系列具体要求。比如,“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准的提出,为“好干部”画了一幅“标准像”。又如,“三严三实”的提出,实际是明确了成为一名“好干部”的根本途径。再如,“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的“四有”要求,直截了当地阐明了如何当好一个地方官。应该说,这三个方面的要求,我们需要全面理解,整体把握。在中国人心目中,一个优秀的领导者,应当既会做官,又会做事,更会做人,其中做人是第一位的,做人决定做官,做官就是做人。今天借这个机会,我结合自己对习总书记相关论述、要求的理解,就做人、做事、做官三个层面,讲一讲如何做一名实干担当的合格干部,特别是基层领导干部。概况起来是六句话,也是“六个大”。 第一句是“不畏浮云遮望眼,只缘身在最高层”,做一个有大视野的领导干部。一个优秀的领导者必须能够引领一个地区、一个部门继往开来。因此,战略思维、远见卓识、未来眼光,是一个优秀的领导干部必备的素质。我讲“不畏浮云遮望眼,只缘身在最高层”,就是告诉大家,在一个部门、一个地区,你们就是站在“最高层”的决策者、领军者,必须比常人站得更高、看得更远、谋得更实,必须能透过复杂的现象研判出未来的发展,必须能够在危机中找到机会,在黑暗中看到光明。和大家共同来回忆两段历史。一是井冈山斗争时期,面对大革命失败后的严峻形势,一些人发出“红旗还能打多久”的悲观论调,而毛泽东同志却从当时中国社会矛盾的分析和敌我双方力量的比较中,作出“星星之火,可以燎原”的论断,为陷入困境的中国革命指明出路。二是上世纪90年代初,小平同志南巡讲话,一改常人对形势的判断,鼓励全国上下“大胆试、大胆闯”,赢来了中国经济的脱胎换骨。所以,如果连我们的领导干部对XX的发展方向、产业结构、民生热点、党建责任都没有一个实的谋划,实的举措,就谈不上什么以上率下!现在是爬坡过坎的关键时期,要说难,大家都难,XX可以举出一大堆的难题,土地指标的问题、拆迁成本的问题等等,但这正是对领导干部的考验。怎么看待这些难题?关键是要心中有主见。 第二句是“以苟活为羞,以避事为耻”,做一个有大担当的领导干部。领导干部不仅要坐位子,更要挑担子。这副“担子”,就是面对经济社会发展的纷繁局面,能够做到不惧挑战,不畏艰难,心中有 责、敢于担当,以扎扎实实的大担当创造实实在在的新业绩。大担当体现在审时度势,抢抓机遇。机遇是一种天赐良机,不可多得。从某种程度上讲,一个地区、一个部门能抓住发展机遇的领导干部,就是一个勇于担当的干部。拥有一个勇于担当、敢于负责的领导干部,是一个地方的发展之幸。我们要看到,大到一个国家,小到一个单位,属于你的发展机遇几十年难得一遇。机不可失,时不再来。上世纪80年代深圳的崛起、温州的崛起、X乡镇企业的崛起,都是几任领导抢抓机遇、谋事求实、创业求实的结果。当前无论是新兴产业蓬勃发展、传统产业转型升级,还是炙手可热的“创客”“互联网+”“中国制造2025”等概念,都蕴藏着无限可能。我们能不能抓住这一轮发展的机遇,通过转型升级、选商选资,实现产业层次逐步优化,产业布局更趋合理,关键就看我们的各级领导干部是否能够谋得实、干得实,是否具备谋事创业的担当。一个高明、称职的领导干部,必须善于审时度势,在机遇到来时,以只争朝夕、时不我待的精神,迅速应对,全力以赴。大担当体现在勇于承担,敢于决断。现在,无论是抓项目、抓企业,还是抓稳定,抓发展,很多时候,需要处理紧急情况和突发事件。越是这种时候,越需要领导干部沉着冷静、临危不惧、勇于担当。特别是突发事件中,现场领导没有什么回旋余地,往往处理越快、出手越果断,付出的代价越小。如果抓得早,还可能把危机化为转机。遇到这种情况,最坏的做法就是有些领导干部借口“商量商量”“请示请示”来躲避风险,逃避责任。如果事情得以解决,自己也有一份功劳;如果事情办糟了,自己还可以把责任推卸给同事和上级。在应 对突发事件时,处理不当固然应当承担责任,而逃避责任、贻误战机更是不可原谅的错误。大担当体现在打破僵局,一锤定音。三国时候的袁绍,坐拥江北,地广物丰,兵多将广,实力雄厚。然而,此人最大的缺点就是优柔寡断,色厉而内荏,有谋而不能决,有才而不善用,干大事而惜身,见小利而忘命。结果,官渡一战,一败涂地。因此,作为领导干部,在决策中有时会遇到各种意见众说纷纭、争执不下的情况,最怕的就是没有主见,缺乏担当,最终导致当断不断,反受其乱。当前,发展中的各种争议层出不穷,作为领导干部,大家不能被争执困扰,乱了阵脚,只要秉持“严以用权”“心中有戒”,看准的事情,要勇于力排众议,打破僵局。对杂乱无章的信息要快速理出头绪;对七嘴八舌的议论要快速停止争议;讨论问题不能含含糊糊、模棱两可,要有一个明白的说法和鲜明的倾向;决定问题不能拖泥带水、久拖不决,请示之后,要明确发出“行还是不行”“干还是不干”的指令。 第三句是“智者不惑,勇者不惧”,做一名有大胆略的领导干部。领导,就是要带领、引导一个群体或组织朝着一个共同的目标努力,实现既定的任务。要想成为一位成功的领导,胆略很重要。胆就是勇气,略就是谋略、智慧。古人云,“智者不惑,勇者不惧。”智慧和勇气是当今时代领导干部必须具备的素质。拥有智慧,领导干部才能在纷繁复杂的形势中廓清迷雾,见人所未见,才能审时度势,运筹帷幄,决胜千里之外,才能制定科学的目标,谋划正确的道路,避免做无用功。拥有勇气,领导干部才能不惧风雨,不怕挫折,勇于开拓、 勇于创新,才能在困难面前不绕道回避,敢于迎难而上。对于领导干部而言,智慧和勇气缺一不可,有勇无谋是莽夫。“力拔山兮气盖世”的楚霸王项羽,勇气有余、谋略不足,鸿门宴上不听亚父范增的计策,放跑了刘邦,最终被围于垓下。有谋无勇是懦夫。狭路相逢,勇敢者未必成功,怯懦者终将失败。康熙之所以能够开创康乾盛世,成为千古一帝,很大程度上就在于他既有审时度势、韬光养晦、怀仁四方的智慧,又有剪除权臣、平定三藩、开疆辟土的勇气。领导干部的智慧来源于孜孜不倦的学习实践。领导干部要有大智慧,就必须如饥似渴地学习,毫不懈怠地实践,与时俱进地提高,从党性原则的修养锻造中,掌握科学真理,获得认识世界和改造世界的锐利武器,从前人留下的思想宝库中汲取治国理政的珍贵营养。领导干部的勇气来自铁一般的信念。领导干部要有攻坚克难的勇气,必须不断加强党性修养,增强政治定力,坚持信仰追求,坚守党性原则,增强“四个意识”坚定“四个自信”,做到“两个维护”,以勇负责、敢担当精神,真正做到严以修身,心中有党。当前,XX的发展已经进入转型升级的关键时期,解决思想、利益和体制等深层次矛盾随时考验着领导干部的智慧和勇气。有勇无智,发展将困难重重,领导干部也会遇到很多麻烦;有智无勇,只能是缩手缩脚,事业也将难以突破。只有将勇气和智慧结合起来,XX的发展才能冲破体制机制各方面的障碍,一往无前。 第四句是“凡善怕者,必身有所正,言有所规,行有所止”,做一个有大敬畏的领导干部。人生天地间,必须常怀一颗敬畏之心。何为敬畏?敬畏是为人处世应有的一种清醒和自觉,也是安身立命必备 的一种警戒线和安全阀。一个人如果失去敬畏之心,就会目无法纪而胡作非为,什么都不在乎,什么底线都没有。因此,领导干部必须懂得敬畏,而且要有大敬畏。因为领导干部需要敬畏的东西太多了,要敬畏自然、敬畏历史、敬畏圣贤、敬畏生命、敬畏组织、敬畏法律、敬畏舆论、敬畏群众。当年曾子曾借用《诗经》里的两句话“如临深渊,如履薄冰”,说明人生应当小心谨慎,必须心中有戒,心怀敬畏,后世许多为官从政的人都把这两句话作为自己的座右铭,成为严以用权、严以律己的生动写照。这里我打一个比方。当官的人就像一张三条腿的桌子,一条腿是法律,一条腿是组织,一条腿是群众,如果三条腿都落实,就能保持平衡;如果一条腿落空了,顷刻之间,就会形势突变,局面颠覆。心怀敬畏,必须要敬畏法纪。作为一名领导干部,不仅要按照党纪国法的高标准要求自己,而且要在日常小事和生活细节上守住底线,防微杜渐,严于律己,抗拒诱惑。惟有如此,才能永葆“大道”不偏离、“小节”不丧失。在座的每位领导干部都应时刻铭记:“手莫伸,伸手必被捉”,切不可不知法、不畏法,把法纪当“儿戏”,把制度当“面团”,滥用权力,胡作非为。我们要相信,无论是谁,职位有多高,权力有多大,违反法律都将受到严厉制裁。心怀敬畏,必须要敬畏组织。党组织对于干部,犹如阳光对于草木。现在有的同志到了新岗位,屁股还没有坐热就想着动一动;有的自己的“一亩三分地”还没有收拾好,却成天怨叹组织上给他的平台不够高、舞台不够大、待遇不够好,自我感觉好得很;有的看到别人提拔了,首先想到的是走了谁谁的门路,而不去虚心学习别人的长处,更毋论主动 反省自己有什么不足。这样的人,即使组织上给你一定的岗位,你能做好吗?因此,对领导干部来说,没有了组织,就算有天大本事也毫无用武之地;背离了组织,多大的荣耀也会化为乌有。敬畏组织,就是无条件服从组织的安排,维护组织的权威,接受组织的监督,以优秀的品格和工作业绩,赢得组织认可与信任。心怀敬畏,必须要敬畏群众。领导干部需要敬畏的东西太多,但从根本上说最重要的是敬畏人民群众。天下恬静在于民乐,天下可畏在于民怨。我们必须始终做到“心中有民”,把人民群众当做衣食父母一样来敬畏。千万不要认为群众都是愚昧无知、软弱无力的。其实,群众才是真正的英雄,是改变历史的根本动力。任何领导干部,如果失去民心,触犯众怒,必然落得身败名裂的下场。 第五句是“上善若水,水善利万物而不争”,做一名有大境界的领导干部。“上善若水”,是老子的哲理名言,是中国人推崇的一种修养境界。一个领导干部要善于从“水”身上领悟到一些做人的道理。一是随机应变的能力。水无定形、水无定势,有塞则止,有导则流。作为一个领导干部也需要具备这种高度的适应性和应变性。当前,经济社会发展新问题层出不穷,发展、转型、改革任务多重叠加,困难、矛盾、风险相互交织,我们要积极适应新常态,谋划新思路,破解新难题,努力在严以用权中,做到既干成事,又不出事。二是水滴石穿的韧劲。我们有些部门、有些干部缺少实干奋进的作风,抓工作慢慢悠悠、浮于表面,浅尝辄止,半途而废,没有认准一个目标,持之以恒、锲而不舍地奋斗下去。说到底,还是缺乏“创业要实”的韧性。我们要学愚公移山里的愚公,万万不能学叶公好龙里的叶公,一锤接着一锤敲,一任接着一任干,真正做到水滴石穿、久久为功。三是海纳百川的包容。 水所以能够形成一望无际的大海,就在于它那种伟大的包容精神。同样一个领导干部必须“心中有民”,具备博大的济世情怀,才能担任起为官一任、造福一方的重任。四是低调行事的精神。水正因为甘居低下,才能吸纳百川、汇成江海;正因为避高趋下,所以才不可逆转;正因为所处尽人之所恶,所以无人与之争。我们的领导干部也要向水那样,柔静中蕴藏刚强,谦卑中包含伟大,处事低调,为人谦和,少出风头,实在做人,这样才能拥有大境界。 第六句是“惟宽可以容人,惟厚可以载物”,做一个有大胸怀的领导干部。我认为,对于领导干部来讲,有一点很重要,那就是宽厚包容的人格魅力。人民群众一旦被领导干部的这种魅力所感染、所征服,就会从内心深处发出一种由衷的敬佩,从而追随。一位领导干部只有具备了宽厚包容的胸怀,才是一个有修养、有道德的人。宽厚包容体现在求同存异上。领导干部决策的过程是集思广益的过程,是择善而从的过程,更是求同存异的过程。一个领导干部善于求同存异,既是一种宽容胸襟的体现,更是谋事求实、创业求实的体现。作为一个成熟的领导干部,就是要宽容淡定地对待人和事,不能听到批评就烦躁不安,听到表扬就忘乎所以,必须善于汇聚各方智慧,凝聚各方力量,鼓励畅所欲言、各抒己见,最终形成对事业有益、对发展有利的工作合力。宽厚包容体现在与民为善上。当前社会处于快节奏的转型期,在住房、医疗、教育、养老等方面,群众承受了一定的压力, 个别人心中有苦闷、有委屈、有怨言,领导干部要换位思考,真正做到“心中有民”。对错终有公道,是非自在人心。领导干部不能为了所谓的“尊严”,一味地与群众计较是非得失,更不能因为被群众批评和指责而暴跳如雷、睚眦必报,而要以宽广的胸怀面对群众,以包容的心态看待群众、以和善的态度友好对待群众、以平和的言行坦诚接纳群众,真诚倾听群众呼声,最终取信于民。宽厚包容体现在老实厚道上。曾几何时,说某某人“老实厚道”总带点贬义,老实厚道人吃亏的事好像随处可见,因此没人愿做“老实人”。其实老实厚道不是庸庸碌碌,也不是无能无为,而是人性中的真善美,将心比心,以情换情。老实厚道的人心底无私、襟怀坦荡、光明磊落,心灵清澈而见底。做人要实,一个好官,必定是一个老实人、厚道人。我们每一个领导干部要时刻保持一颗老老实实的心,当老实人,说老实话,做老实事,言行一致、表里如一。这样的干部,怎么会吃得不香、睡得不安? 同志们,组织给了我们舞台,就要有所作为。我们每一个人都要认真对照习总书记关于干部自身建设的系列要求,倍加珍惜党的恩情,倍加珍惜组织的信任,倍加珍惜群众的重托,倍加珍惜自己艰苦奋斗赢得的荣誉、职位,以严格的自我要求,务实的工作态度,成就一番事业,书写无悔人生,为XX的发展作出应有贡献! 党课讲稿: 党员如何发挥岗位模范带头作用 党的十九大开幕会上,习近平同志所作的十九大报告高屋建瓴、开拓创新、内涵丰富,是我们党迈进新时代、开启新征程、续写新篇章的政治宣言和行动指南。全体党员通过多种方式认真学习了党的十九大报告和习近平总书记各类会议的讲话精神,通过学习使全体党员对新时代中国特色社会主义有了全面的认识,对新时代党中央全面从严治党,不断提高党的执政能力和领导水平有了更深切的感悟。作为国有企业中的一名普通党员,如何在实际工作中展示党员形象、发挥先锋模范作用,结合十九大精神学习,我认为应该从以下方面做起: 一、履行义务,时刻与党中央保持高度一致 从入党开始,我们面对党旗进行庄严的宣誓,作出郑重承诺:“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务……。作为中国共产党组织中的一分子——党员,必须时刻牢记党章、遵循党章、崇尚党章,不折不扣地执行党章,对党忠诚。坚定理想信念,坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。做到在党忧党、在党为党、在党爱党,严守政治纪律和政治规矩,自觉执行党的路线、方针、政策和决议,在政治上与党中央保持高度一致。履行党员义务,承担党员责任。在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。 二、不忘初心,展示新时代党员形象 党的初心就是全心全意为人民服务,为中国人民谋幸福。我们作为工人阶级先锋队中的一份子,要不忘初心,就要做到:一是不忘党员的身份,无论在日常生活还是本职工作上,都要时刻牢记自己是一名党员,自己的一言一行代表着党和党员的形象,不忘自己的身份,不能形同普通职工,不能降低标准和要求,要在道德上高于群众,在要求上高于群众,在形象上高于群众。二是不忘党员的规矩,在工作生活中要遵规守纪,安分守己,踏实做人,干净干事,不断加强自身素质、修养、作风的提升,时刻要讲职业道德、家庭美德、社会公德,做有品位、有品质、有品德的人。三是不忘党员的本色,党员应当时刻心里记得群众,经常深入群众,时常联系群众。普通党员要及时反映群众的呼声和要求,干部党员要经常抽出时间到生产一线,耐心细心倾听职工群众的诉求和心声,帮助职工群众解决好生产生活中的各类问题。 三、牢记使命,完成新时代历史使命 新时代中国共产党的历史使命是建设中国特色社会主义,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。新时代国有企业的历史使命是在解决“不平衡”“不充分”新矛盾中勇当突击队。国有企业中的广大党员是企业发展的中坚力量,是引领职工群众参与企业生产经营的重要组织者和推动者。每一名党员干部都要牢记自己身上所肩负的时代所赋予的历史使命,要努力当好模范,做遵章守纪、廉洁奉公的模范。广大党员要树立正确的制度观,要模范地学习制度和执行制度, 维护制度的严肃性,努力提高制度的执行力,带领职工群众共同遵守制度。党员干部带头遵章守纪,既是先进性的标准,也是普遍性的要求。做坚持学习、带头学习的模范。学习是立身之本,是兴业之基。当前,有些党员缺乏提高素质、增长才干的紧迫感,觉得自己虽然不是很优秀,但也还算过得去,只要做好自己本职工作,不给党组织抹黑就行了,这就降低了党员先进性的标准,与“两学一做”学习教育活动要求不相适应,与《党章》中党员“要在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用”的要求不相符,要着力改正。做勇于担当、努力工作的模范。作为一名党员,要牢记党员的担当,勤勉敬业、务实苦干,在本职工作上敢于创新研究,在困难面前敢于迎难而上,在关键时刻敢于挺身而出,做到一名党员就是一面旗帜,为群众树榜样、当模范。 四、甘于奉献,争做新时代合格党员 爱岗敬业,严以律己,吃苦耐劳,甘于奉献始终是一名共产党员应具备的优秀品质。《党章》中党员义务第三项明确规定:“坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。”这既是党的性质和宗旨的具体体现,也是对党的优良传统的传承与发扬。然而,改革开放近40年,西方腐朽思想不断涌入,自由主义、拜金主义、享乐主义逐渐抬头,人们的世界观、人生观、价值观在不知不觉中有所改变,信念缺失、道德滑坡、违法违纪案件屡见不鲜。国有企业的党员干部也同样受不良思 想的冲击,存在部分党员干部工作积极性不够,责任心不强,回避矛盾,逃避问题,对工作成效不关注;有的党员眼睛向上,做一点事情不怕群众不满意,就怕上级不知道,有点成绩就到处宣扬,借此抬高自己;有的党员干工作缺乏大局意识,眼睛总是看到自己小部门的局部利益,达不到自己满意的结果就闹情绪找领导要说法;有的党员认为自己当个部门领导身份就尊贵起来,工作不踏实,重口头安排、听电话汇报,轻现场调研落实、忽视实地检查督促等等。个别普通党员还存在好逸恶劳、贪图享受、精神懈怠、无心进取,追求待遇、不讲奉献等问题。这些问题,实际上是对“吃苦在前、享受在后”要求的背弃。对共产党员来讲,如果心中没有党章意识,不履行甚至背弃党员义务,不但达不到“做合格党员”的要求,离踩踏纪律红线、受到纪律惩戒也就不远了。 五、践行党章,在工作岗位发挥先锋模范作用 作为一名党员,最重要的是发挥党员模范带头作业用。当前,我国的改革发展正处在关键时期,面对世情国情变换,党中央作出了“四个全面”的战略部署和实现两个一百年的奋斗目标。近年以来,分公司的发展面临着内外巨大压力和严峻挑战,如何保持公司持续健康发展,实现争先进位的目标? 每名党员都必须紧密地团结在党组织周围,坚决执行省、市公司党委决策部署,讲政治、顾大局、敢担当。统一思想、坚定信心、聚力攻坚、积极作为,主动分担责任和压力,实现好业绩。自觉遵守中央八项规定,坚决反对“四风”,以党章对照自己、激励自己,从自己做起,从身边的小事干起,夯实基础、工作到位,率先垂范、尽职尽责,为分司的发展做出应有的贡献。 近些年在我们身边涌现出一批优秀的共产党员,他们立足岗位、履职尽责、忠于职守、善于钻研、勤于思考、精益求精、兢兢业业、真诚奉献,以实际行动践行“为人民服务”的宗旨。 (举例身边优秀党员的事迹) 正因为有像XX、XX这样的优秀党员,影响着公司的一大部分人,他们是工作的典范、岗位的模范,彰显了共产党员的本色。我们宣誓入党就是要时刻牢记党员身份、牢记义务责任。不管时代如何发展,党的传统不能丢,奉献精神不能变。要以坚强的党性严格要求自己,更加勤奋扎实的做好本职工作,立足本岗,充分发挥党员先锋模范作用,永葆党员政治本色,做一名合格的共产党员。 同志们,现在距离全年还有十几天的有效工作时间,我们每名党员要立足岗位发挥先锋模范作用,高质高效完成2018年各项目标任务,向公司交出一份满意的答卷! 党课讲稿: 弘扬中国传统文化 助力提升党性修养 今天,我和大家探讨一下《弘扬中国传统文化 助力提升党性养》,希望同志们在加强党性修养的同时,更加注重继承和弘扬中华民族优秀传统文化,进一步坚定中国特色社会主义文化自信。这对于我们具有十分重要的现实意义,也是树立共产党员正确的世界观、人生观、价值观的重要思想源泉。首先,我们文化的基本含义说起。 一、 中国传统文化概说 (一)从文化基本含义 文化在广义上是指人们在物质活动和精神活动中创造的一切,包括物质文化、制度文化和精神文化。其实质,就是“人化”或“人类化”,是人类改造自然界,并逐步实现自身价值观念的过程。 日常生活中,文化不仅体现在艺术和人们的饮食起居,还体现在规范社会运行管理的各项规章制度。比如,电影文化、饮食文化、制度文化。中国传统文化对中国社会的影响是深远的,已经成为我们社会建设的重要源泉之一。 中国传统文化源远流长、博大精深,积淀着中华民族最深层的精神追求,包含着中华民族最根本的精神基因,也代表着中华民族最独特的精神标识,为我们中华民族生生不息、发展壮大提供了丰厚滋养。面对这样的传统文化,我们要吸取什么、提倡什么、弘扬什么、发展什么,决定着中国现代文化的未来走向。 (二)中国传统文化的特质和特征 中国传统文化主要是指五四运动以前,以汉族为主体、包括各少数民族共同组成的中华民族文化。具有以下特质:无与伦比的生命延续力;着非凡的包容会通精神;推崇天人和谐的思想;贯穿以人为本的人文精神。 中国传统文化在表现形式上丰富多彩,主要有以下特征:以德性修养为安身立命之本;以中庸为基本处世之道;以耕读传家为根本治家之道;以经学为治学之根本;以义利合一为基本价值追求;以直观意象为基本思维方式。 二、中国传统文化与共产党的要求 中国共产党诞生后,在党的思想建设、组织建设、作风建设等方面的一系列要求和做法,不仅与中国传统文化有相通之处,更有对中国优秀传统文化的继承、弘扬和创新。 (一)从传统“民本”思想到全心全意为人民服务 中国政治思想史中,“民本”“重民”的思想十分丰富。如:孟子认为,“桀纣之失天下也,失其民也。失其民者,失其心也。得天下有道:得其民,斯得天下矣。”荀子认为,“君者,舟也;庶人者,水也,水则载舟,水则覆舟。”唐太宗认为,“天子者,有道则人推而为主;无道则人弃而不用,诚可畏也。”中国共产党吸取了传统民本思想中的合理因素,不再把“利民”当作一种手段,而是作为共产党人的唯一宗旨和出发点,发展成为全心全意为人民服务的崭新思想。 (二)从传统理想人格到共产党员修养和党员干部廉洁标准 在理想人格标准方面,中国古代各家思想都把改造社会、治国安民视为人生的最高归宿。《大学》为士大夫和知识分子设计的人生道路就是格物、致知、诚意、正心、修身、齐家、治国、平天下。其中,修身就是要培养极高的道德修养,应具备仁、义、礼、智、信等品德,为他人、为社会尽责的思想、意志和能力。这种理想人格的力量是中国传统文化的精华。中国共产党人从理论上批判继承了这一思想精华,把它作为共产党员和领导干部的廉洁标准之一,纳入党的思想建设的理论体系,并亲身实践。 (三)从修身内省到共产党的思想道德教育和自我批评 中国古代儒家十分重视“修身”。孔子说“吾日三省吾身”。强调通过学习,格物致知,端正思想信念,提高自己的道德、意志、知识等修养。毛泽东同志强调,共产党在思想建设中要重视思想政治教育、重视自我批评。这便是对传统文化“内省”思想的扬弃。自我批评,就是要自我反省,自己自觉地用共产党员的标准来对照检查自己的一言一行;而且还要依靠集体、组织的帮助,让每个党员成为他人自省时可相对照的镜子。 (四)从“严刑禁贪”“以教为本”到共产党“先教而后惩” 西汉董仲舒认为,“天地之数,不能独以寒暑成岁,必有春夏秋冬。圣人之道,不能独以威势成政,必有教化。”隋朝思想家王通也颇为赞同以德化人、以刑禁贪 、以教为本、以刑为用的思想。毛泽东同志在1942年延安整风运动中提出“惩前毖后,治病救人”,就是对“以教为本、以刑为用”思想的进一步阐发。 (五)从中华传统美德到共产党倡导的社会主义核心价值观 中国传统美德内涵极其丰富。如:“诚意、正心、修身、齐家、治国、平天下”的人生理想,“穷则独善其身,达则兼济天下”的精神境界,“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平”的道义担当,“见贤思齐”、“知行合一”、“己所不欲,勿施于人”、“君子慎独”的修身之方,“孝悌忠信”、“百善孝为先”、“家和万事兴”的齐家之略,“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”的伦理规则;“水能载舟、亦能覆舟”“治国之道,必先富民”的理政之道,“天下为公”、“世界大同”的经世方略,“天下兴亡,匹夫有责”、“先忧后乐”的爱国情怀,“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”的凛然正气,“仁义礼智信”的为人操守,“君子以自强不息”的奋进态度,等等。这些中华民族传统美德绵延至今,经过中国共产党人发扬光大,概括提炼为了“富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观。 三、中国传统文化与共产党员的党性修养 (一)共产党员的党性修养 中国共产党的党性是中国工人阶级阶级性最深刻、最本质的反映。《中国共产党章程》对党性作了权威表述:中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。 共产党员的“党性修养”,就是共产党员在政治、思想、道德品质和知识技能等方面,按照党性原则进行自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善的过程。“做合格的共产党员”,从自身角度讲,最根本的途径就是要加强党性修养。 (二)共产党员应坚持马克思主义与中国传统文化相结合 党性修养的根本问题,是培养无产阶级的世界观即马克思主义世界观,尤其要注重坚持马克思主义与中国传统文化相结合。中国共产党人始终把马克思主义作为自己指导思想的理论基础,强调马列“老祖宗”不能丢,丢了就会亡党亡国。 同时,共产党人应当坚持马克思主义与中国革命、建设和改革开放的实际相结合,与中国的历史文化实际相结合。倘若丢掉了中国自己的“老祖宗”,等于中断了中国历史和中华文明,同样要亡党亡国。 只有立足当代中国和世界的现实,运用马克思主义的方法对中国历史文化进行发掘、梳理、提炼和科学总结概括,取其精华进一步丰富和发展马克思主义,才能真正实现马克思主义与中国历史文化的有机结合,实现马克思主义的中国化。 四、共产党员加强党性修养的目标 (一)守静笃坚定理想信念 “守静”是中国传统修身之道的一个主要原则,并认为这是修身的起点,同时也是修身的境界。老子在《道德经》中讲到:“至虚极,守静笃,万物并作,吾以观其复。”意思是说,在虚极静笃的状态下,才能够看清楚万物生发的次序,才能明了自然运行的规律。由此,才能笃定地坚守正道,按照万事万物应有的秩序来推进事物的发展,以合乎自然规律的方式达成相应的结果。这看似被动的应对,实际上是非常高明的一种境界。对于“守静”的修身之道,《大学》中也讲到:“知止而后有定,定而后能静,静而后能安,安而后能虑,虑而后能得。”就是讲在静、定的前提下,才能对事物发展的规律有所把握,有所得。 对于党性修养来说,党员干部只有沉下心来,笃定地坚守共产主义理想信念,而不为外在的喧嚣所动,才能不仅在理论上,而且在实践上将共产主义理想信念落到实处。同时,在落实的过程中,才能更深一层地体会和把握马克思主义、共产主义的科学性和真理 性,也即其合规律性。守静笃,党性修养方能事半功倍,理想信念才能更加坚定。“有了坚定的理想信念,站位就高了,眼界就宽了,心胸就开阔了,就能坚持正确政治方向,……永葆共产党人政治本色。” (二)慎独保持党性警醒 “慎独”,是中国传统修身之道的重要方法之一。它强调的是一种不假外力的内在约束,即“心律”,也就是内心的自我约束、自我管理。对此,《中庸》里讲:“君子戒慎乎其所不睹,恐惧乎其所不闻。莫见乎隐,莫显乎微。故君子必慎其独也。”《大学》也讲到:“人之视己,如见其肺肝然,……此谓诚于中,形于外。故君子必慎其独也。”就是说,君子做事,即便没有人看见、听到,也一定忠诚于自己内心的信念、良知,而不会无所顾忌、放任乱为。这就是在隐微之处、在心念发动之处自觉地加以觉察和纠正,以求君子人格的确立。 “慎独”同样是共产党员进行党性修养必须遵循的方法和达到的境界。习近平总书记在《之江新语》中讲到:“党员干部……要不断加强自律,做到台上台下一个样,人前人后一个样,尤其是在私底下、无人时、细微处,更要如履薄冰、如临深渊,始终不放纵、不越轨、不逾矩。” (三)内省提升党性修养境界 内省强调自我反思、自我反省的道德自觉,它是人在主观思想层面自觉地剔除不良因素,以是克非、为善去恶,使人的内在品性日趋完善、纯净。《论语》中数次强调“内省”的重要性。如《学而篇》中讲“吾日三省吾身”,《里仁篇》里讲“见贤思齐焉,见不贤而内自省也”,《颜渊篇》里讲“内省不疚,夫何忧何惧”,都是强调内省在传统修身方面的重要作用。不仅如此,传统修身之道还指出了内省的方法路径,即“喜来时,一检点;怒来时,一检点;怠惰时,一检点;放肆时,一检点”。也就是说,内省是随时觉察自己主观上的情绪体验,并在这种情绪体验中把握好主导方向,而不至于放肆恣意,导致行为的失控和不检点。 我们党批评与自我批评的优良传统就是保持内省的有效方法。批评,是外在的指导与修正;自我批评,就是党员个人内在的自我反省与纠正。习近平总书记强调,“要用好批评和自我批评武器,有一点‘辣味”,并指出,党员干部要经常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。他在讲话中还多次引用“吾日三省吾身”“与人不求备,检身若不及”等经典名句来勉励广大党员干部要不断警示自己、反省自己、严格要求自己,以筑牢思想篱笆,在内心深处守住党性原则的底线,提升党性修养的境界。 (四)俭以养德保持艰苦奋斗精神 “俭朴”同样是传统修身之道非常关注的重要方面,因为俭朴的反面就是奢侈,而奢侈往往是品行不洁、志向动摇、行为放荡的 起点,所以,历代先贤都非常重视俭以养德,对于物质的诱惑保持高度的警觉。《左传》讲到:“俭,德之共也;侈,恶之大也。”孔子在《论语·里仁篇》中也讲到:“士志于道,而耻恶衣恶食者,未足与议也。”即是说,士人君子应致力于对“道”的体悟和推行,如果志于“道”,而又耻于“恶衣恶食”,也就是说,不能接受俭朴,甚至是困难的生活,那么这个人也就没什么好说的了。对于“俭”为什么能够养“德”,石成金在《传家宝》中指出,“凡贪淫之过未有不生于奢侈者,俭则不贪不淫,是俭可养德也”。 我们党一直倡导艰苦奋斗的优良作风。毛泽东同志早在建国之前就指出:“夺取全国胜利,这只是万里长征走完了第一步。……务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。”能不能坚守艰苦奋斗精神是关系党和人民事业兴衰成败的大事。习近平总书记曾引用李商隐的名句“历览前贤国与家,成由勤俭破由奢”强调指出,“抓改进工作作风,各项工作都很重要,但最根本的是要坚持和发扬艰苦奋斗精神”。 (五)知行合一增强理论联系实际自觉 “知行合一”是传统修身之道至关重要的一个环节。它强调理论上的认知要落实到人的实际行为上来,只有这样,修身才有实际的效果和意义,否则,只是“徒为空言”。《周易·系辞下》中 说:“履,德之基也。”就是说,践履是增进德行的根基。《荀子·儒效》中也讲到:“不闻不若闻之,闻之不若见之,见之不若知之,知之不若行之,学至于行之而止矣”,这是强调“行”的重要性。王阳明在《传习录》中指出:“真知即所以为行,不行不足谓之知”“未有知而不行者,知而不行只是未知”,这是强调知与行的合一。“知”一定要落实于“行”之上,做到了才算真正的“知”,不然,就只是“口言善,身行恶,国妖也”。 “知行合一”与我们党理论联系实际的作风息息相关。理论联系实际就是要求理论上的认识要符合客观事实,要能正确地反应实际情况,从而做到理论与实际的统一。在此基础上,理论才能正确地指导实践,实践才能进一步促进理论的发展,形成良性循环,从而使主观世界与客观世界相符合。由此,才能更好地认识世界和改造世界,才能推进“伟大斗争、伟大工程、伟大事业”,进而实现“伟大梦想”。 党课讲稿: 读懂中国战疫背后的中国精神 近日,习近平总书记指出,“中国人民在疫情防控中展现的中国 力量、中国精神、中国效率,展现的负责任大国形象,得到国际社会高度赞誉”。疫情防控阻击战打响以来,全国14亿人民上下一心、众志成城、同舟共济,经过多日的艰苦努力,疫情防控形势发生了积极向好变化,取得了阶段性重要成果,凝聚起让世界敬佩赞叹的“中国精神”。 这是履职尽责、冲锋在前的奉献精神。疫情就是命令,防控就是责任。一声令下,广大医务人员义无反顾奔赴战“疫”最前线,广大党员干部日夜值守筑起保卫群众安全的红色长城,广大基层干部用脚步走遍了辖区范围的每一个角落,广大新闻工作者每日奔波战“疫”前线用镜头温暖人心。本应是阖家团圆、享受天伦之乐的春节假期,是肩上的职责驱使他们取消假期。面对危险,是心中的责任驱使他们克服趋利避害的天性,义无反顾冲锋在前。千万逆行者,星夜赴战场,为了守护我们的人民,守护我们的国家,他们坚决把责任扛在肩上,舍小家而顾大家,这就是“中国精神”,履职尽责、冲锋在前的奉献精神。 这是众志成城、同舟共济的团结精神。人心齐兮泰山移,人心涣兮聚还散。新冠肺炎疫情是全国人民的共同战“疫”,一方有难,八方支援,14亿中国人民用行动作出 了肯定的回答。社会各界、港澳台同胞、海外侨胞虽分隔各地,但广大中华儿女共同心怀祖国、心系湖北、心系武汉,广大群众自发捐款支援、为困难患者发生呐喊,各大企业组织各类资源千里驰援湖北,16个省以“一省包一市”的方式全力支持湖北省医疗救治工作,56个民族众志成城、团结奋战,14亿人团结起来、万众一心,心往一处想,劲往一处使,为武汉、为湖北筑起了抗击疫情最牢固的防线,实现了连续多日湖北除武汉以外地区0新增。这就是“中国精神”,众志成城、同舟共济的团结精神。 这是自强不息、愈挫愈勇的奋斗精神。习近平总书记说,“中华民族历史上经历过很多磨难,但从来没有被压垮过,而是愈挫愈勇,不断在磨难中成长、从磨难中奋起。”千磨万击还坚劲,任尔东西南北风。中华民族自古以来便是一个打不倒的民族,越是艰险越向前的斗争精神早已融进中华民族的骨血当中。在这场战“疫”中,面对病毒、面对被感染的风险、面对死亡,武汉人民、湖北人民和全国人民从未退缩,始终以不畏艰险、顽强不屈的姿态主动投身到疫情防控工作当中,涌现出了无数“明知山有虎,偏向虎山行”的逆行者为打赢这场疫情防控阻击战作出了重要的贡献,再次让武汉这座英雄的城市焕发灿烂辉煌。这就是“中国精神”,自强不息、愈挫愈勇的奋斗精神。 这是构建人类共同体的担当精神。沧海横流,方显英雄本色。灾难面前,能否摒除私利保全全局,最能体现一个国家的责任与担当。疫情发生以来,中国充分担当起一个大国应有的责任和义务,一声令下,全国人民动员起来,对武汉、湖北实行交通和人员管制,向全球分享战“疫”经验,甚至在湖北多地仍处于高风险状况下,为重点国家捐赠战“疫”物资、支援医务人员,为全球抗击疫情作出了艰苦卓 绝的努力,展现了一个负责任大国形象。世界卫生组织总干事谭德塞、联合国秘书长古特雷斯等世界多方高度赞赏中国为抗击新冠肺炎疫情并避免其蔓延付出了巨大牺牲,为全人类作出了贡献。这就是“中国精神”,构建人类共同体的担当精神。 党课讲稿: 党员干部加强理论学习的方法探究 同志们: 根据领导的指示要求和这次学习班安排,今天由我围绕“党员干部加强理论学习”这一主题与大家作个交流。应该说,我们机关对理论学习是重视的,一直抓得比较紧,各项制度落实也比较好,各级在这方面也都下了不少功夫、投入了不少精力。但是为什么对有些人就没有起到作用,我们理论学习到底还存在哪些问题?这些天,我和办公室的其他同志进行了一些探讨,总的感到,无论是组织层面,还是个人层面,在抓理论学习上都还存在不小差距。从个人层面讲,主要有以下三个方面表现:一是装点门面。有的把理论学习当成一般性工作、一般性任务,图图形式、走走过场、装装样子,抄一抄、背一背,其实内心并不想学,把学习当作“镀金”,重“包装”轻武装,学用 “两张皮”。二是被动应付。有的对政治学习、理论武装不感兴趣,认为理论学习是空的、虚的,感觉离自己工作比较远,学不学一个样、学不学无所谓,把学习当成累赘和负担,甚至有抵触情绪。但迫于形势和组织压力,又不得不学,于是消极被动、应付差事,实际上并没有入脑入心。三是浅尝辄止。有的心浮气躁、静不下来,学不进去、钻不进去,只满足于了解基本概念,没有掌握精髓要义,没有转化成科学的世界观方法论。大家可能都注意到了一个现象,民主生活会对照检查、干部考核个人述职的时候,讲问题第一条往往都是理论学习方面有差距,总感觉讲其他问题太尖锐,讲理论学习不损面子、无伤大雅,仿佛成了光荣的“缺点”。存在以上问题,从根子上讲,还是我们对理论学习的重要性认识不足,没有真正从思想上摆上位、摆到位。在座的各位都是各单位主要领导、党委支部书记,都是抓理论学习的第一责任人,今天借这个机会,从“为什么学、学什么、怎么学好”三个方面,谈点认识和体会: 第一,讲一讲“为什么学”的问题 我们党就是靠理论起家的,重视抓好理论武装是我们党的光荣传统和特有政治优势。我们讲思想建党,一刻也离不开理论武装和理论学习。理论武装是启发人的思想、塑造人的灵魂的。可以说,理论的威力如同“精神原子弹”。在长期的革命和建设时期,我们党一直把用马列主义、毛泽东思想武装全党作为首要任务,也正是因为有了坚持不懈的理论武装才使我们党有了生命力和战斗力。习主席指出,中 国共产党人依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来;同时强调,领导干部特别是高中级干部要把掌握科学理论作为看家本领。在当前意识形态领域斗争尖锐复杂的特殊形势背景下,我们加强理论学习尤其具有现实意义。 一是看齐追随的现实需要。习主席曾指出,“要经常、主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐”。我们讲看齐,是向党中央、习主席看齐,向党章党规党纪看齐,向党的理论和路线方针政策看齐。看齐需要政治信仰和政治自觉。这也就需要我们不断加强理论学习,深化理解吸收,掌握蕴含其中的立场、观点和方法,不仅知其然,还要知其所以然,从而做到学而信、学而用、学而行。只有这样,才能心明眼亮、步伐坚定,才能自觉维护核心、看齐追随。知是前提,不知、少知、无知,是做不到看齐的、更做不到追随的。下一步,机关行政改革不断深化,各个单位任务全面铺开,党员干部都应该自觉加强理论学习,带头看齐追随,这不仅是发挥模范表率作用的责任担当,更是对政治忠诚度的直接检验。 二是明辨是非的现实需要。《之江新语》中有一篇文章《小事小节是一面镜子》里面有这样一句话:“是非明于学习、境界升于自省”,讲的就是明辨是非与理论学习的关系。当前,各种社会思潮交流交融交锋,一些“杂音噪音”甚嚣尘上,一些错误和消极的思想观念也渗入了。在这个时候,党员干部如果不加强理论学习,世界观、人生观、价值观就容易发生偏差,导致信仰缺失、思想滑坡,背离党的宗旨甚至走向违法乱纪的歧途。xxx、令计划之流,没能随着职务的提升而提高思想觉悟和理论水平,搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派,在大是大非的问题上栽了跟头。这些都应验了刘少奇同志曾经讲的一句话:“没有理论的人容易被‘俘虏’。”因此,只有不断加强理论学习,才能更加自觉地在思想上、政治上同党中央保持一致,才能在大风大浪之中不动摇,在大是大非面前不糊涂,在关键时刻不迷向。从这个意义上讲,理论学习不是一个简单的兴趣问题,而是一个严肃的政治问题。 三是修身做人的现实需要。人的行为是受思想支配的。思想主阵地正确的东西不去占领,就会蒙上灰尘、产生霉菌、长满杂草。反思我们发生的系列腐败问题,有组织管教缺位、执纪不严、监督不力等方面问题,更主要的是一些人“总开关”跳了闸,正确的“三观”没有立起来,以至于防线失守、道德沦丧、肆意妄为。实践证明,思想腐败问题不解决,各种出轨越界、跑冒滴漏就会屡禁不止,在所难免。我们看了很多贪官的《忏悔录》,发现有一个基本规律,就是这些人都有一个苦难的童年、奋斗的青年、最后落得个悲惨的晚年,实在令人叹息。现在回过头来再想想,周总理说过的“活到老、学到老、改造到老”,确实意味深长。做人是一生一世的事,学习也是一生一世的事。党员干部只有不断用先进理论武装头脑,才能涵养人品官德、纯净心灵家园,把人生追求建立在科学认识、正确定位的理性基础上,冲破迷茫、抵御诱惑,拒绝腐蚀,做到不为名所累、不为利所缚、不为权所动、不为欲所惑,坚守做人底线,永葆政治本色。 四是履职尽责的现实需要。我们在座的都是单位骨干、支部书记,肩负着统班子、把方向、带队伍、搞建设的重要责任,我们的理论素养、思维层次、眼界视野、领导能力直接决定了单位建设发展的层次水平。领导工作是门科学,综合性、系统性强,需要学习掌握的东西也很多,习主席要求各级领导干部学理论、学指挥、学管理,而且把学理论放在第一位,充分说明理论学习的极端重要性。在当前的形势背景下,只有不断加强理论学习、夯实理论根基、提高理论素养,才能站得高、看得远,才能增强工作的前瞻性、预见性和科学性,才能更好地推动建设创新发展。 第二,讲一讲“学什么”的问题 习主席指出,我们党历来重视抓全党,特别是领导干部的学习,这是推动党和人民事业发展的一个成功经验。在每一个重大转折时期,面对新形势、新任务,我们党总是号召全党同志加强学习,每次这样的学习热潮都能推动党和人民事业实现大发展、大进步。我理解习主席这段话,一方面讲了理论学习的重要性,另一方面强调了学习要结合形势任务。那么,我们的理论学习也是这样,一个时期就有一个时期的学习重点。在当前形势下,我感到应突出三个方面:一是学习马列主义经典著作。 马列主义是我们的“老祖宗”,任何时候都不能丢。马克思主义理论素养是领导干部必备的素质,是保持政治上清醒坚定的基础和前提。党的领导干部要读马克思主义经典著作,是毛泽东同志的一贯主张。为推进党员干部读马列著作经典,1942年4月,毛主席建议并支持编选《马恩列斯思想方法论》,作为延安整风的学习文件。习主席尤为重视马克思主义经典著作的学习。他在宁德时就强调领导干部一定要反复学习马列经典原著,反复琢磨、深刻领会。习主席在哲学社会科学工作座谈会上强调要学习马克思主义经典,指出:“马克思主义经典作家眼界广阔、知识丰富,马克思主义理论体系、知识体系博大精深,涉及自然界、人类社会、人类思维各个领域,涉及历史、政治、经济、文化、社会、生态、科技、军事、党建等各个方面,不下大气力、不下苦功夫是难以掌握真谛、融会贯通的。”在座谈会上,习主席还讲到《资本论》、《矛盾论》、《实践论》等经典著作,值得我们每名党员干部认真研读。二是学习习主席系列重要讲话。这是当前和今后一个时期首要的政治任务,是每年学习教育的重点内容。习主席系列重要讲话思想深邃、内涵丰富,是马克思主义中国化最新成果,既坚持了老祖宗,又讲了很多新话,处处体现了真理、信仰、担当、为民的思想魅力。这里,建议大家读一读习主席到中央工作前写的几本书,特别是《之江新语》,看看他是怎样持之以恒地坚持学习、坚持思考的;读一读党的十八大以来,习主席关于加强学习的历次讲话、谈话,看看他是怎样提倡学习的;读一读习主席在历次中央政治局集体学习时的讲话,以及在中央重要会议上讲话的有关内容,看看他是怎样推动学习的。另外,习主席系列重要讲话,讲的是党、国家正在做的事情,讲的是我们身边和世界上正在发生的事情,讲的是干部群众普遍关心的实际问题和思想问题,深入浅出、很接地气。对于我们来说,不存在阅读障碍。因此,我们提倡原原本本地读 原著,理解和把握好讲话的思想内涵和精神实质,切实掌握蕴含其中的立场、观点、方法,并运用到机关建设发展的实践中。三是学习党章党规。我们党是世界上最大的党,拥有8700多万党员,队伍庞大,人数众多,如果每名党员都是合格党员,那将是多么磅礴的力量!但从实际情况看,有些党员并没有发挥作用,忘记了自己的党员身份,甚至走上了违法犯罪的道路,走向了党的对立面。也就是说,一旦背离了党章的要求,挣脱了党规的约束,犯错误、栽跟头是迟早的事。俗话说,没有规矩不成方圆;国有国法,家有家规。党章党规就是从严治党的重器、衡量党员的准绳、约束党员的戒尺。2012年11月16日,习近平同志当选总书记记的第二天,亲自撰文就如何学习、怎样遵守党章等问题进行了阐述;在中纪委六次全会上,习主席强调,“要把纪律建设摆在更加突出的位置,养成纪律自觉,用纪律管住全体党员。” “两学一做”学习教育强调要学党章党规,是因为全党在思想上的统一,首先是对党章党规认识上的统一;全党在行动上的一致,首先是在遵守和维护党章党规上的一致。党章党规是党的政治和组织的基石,明确了党员的权利义务,规范了党员的行为举止,是党员必须遵守和执行的准则。认真学习党章党规,既是每名党员干部的“入门课”,也是终生的“必修课”。要做一名合格的共产党员,就必须首先从学习和遵守党章党规做起,牢记自己的根,不断强化党的观念和党员意识,时刻警醒自己,不断激励自己,切实守住为人做事的基准和底线。 加强改进理论学习,看了学了这是最基本要求,关键还是要掌握蕴含其中的立场、观点、方法。特别是对习主席系列重要讲话的学习,必须把握整体性、系统性要求,着力在全面准确理解基本观点和精神实质、深刻领会把握思想精髓和核心要义上下功夫。我感到,重点要领悟好以下五个方面: 一是永不动摇的信念信仰。马克思主义信仰、共产主义理想,中国特色社会主义信念,是贯穿习主席系列重要讲话最清晰的一条红线。学习习主席系列重要讲话,就像重温红色经典,解读中国共产党人的精神密码,从中感悟什么是信仰之本、什么是精神之钙、什么是金刚之躯。他指出“信仰问题是头号考题”、“丢失共产党人信仰就变成功利主义者”、“理想信念是共产党人精神上的钙”,精神上缺钙,就会得软骨病,号召始终保持对马克思主义的坚定信仰、对共产主义和中国特色社会主义的坚定信念,并向全体党员提出“永不动摇信仰、永不脱离群众”的要求,发人深省。坚定的政治信念信仰,也在习主席身上体现最为明显,支撑着他整个精神世界。农村插队当知青时,他先后写了8份入团申请,10份入党申请,让人油然而生崇敬之情,也让人感受到了一种久违的激情。这些都深刻启示我们,必须把坚定信念信仰作为终身课题,建好精神家园,追求崇高理想,并为之不懈奋斗。 二是铁肩担重任的使命担当。“担当”一词在习主席系列重要讲话中高频使用,更为习主席身体力行。敢于负责、敢于担当,是习主席领导风格中最为鲜亮的底色。在十八届中央政治局常委第一次集体 亮相时,习主席深刻阐述了对民族的责任、对人民的责任、对党的责任,充分体现了新一届中央领导集体的执政理念和价值追求。用“党的干部必须坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争”,阐明了新的历史条件下中国共产党人责任担当的科学内涵和基本要求。强调“有理想、有担当,国家就有前途,民族就有希望”,要求领导干部要强化责任担当,跑好历史的“接力棒”。这些都深刻启示我们,必须要有强烈的进取意识、机遇意识、危机意识,勇于化解矛盾、解决问题、破解难题,做到敢担当、能担当、善担当,自觉肩负起组织赋予的重任。 三是真挚朴实的为民情怀。为人民服务是党的根本宗旨,以人为本、执政为民是检验党一切执政活动的最高标准。“中国梦归根到底是人民的梦”,“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”,习主席在“就职宣言”中近20次提到“人民”。他反复强调,“让老百姓过上好日子是我们一切工作的出发点和落脚点”,要求各级“多做一些雪中送炭、急人之困的工作,少做些锦上添花、花上垒花的虚功”,千方百计解决群众生产生活遇到的困难。十八大以来,从改进作风密切干群关系,到深化改革激发民生红利,再到开展党的群众路线、“三严三实”教育实践活动,凸显“为民务实清廉”,无不展现出习主席强烈的为民情怀。这些深刻启示我们,必须牢固树立“基层第一,群众至上”的观念,真正解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。 四是求真务实的思想作风。空谈误国,实干兴邦。通过学习习主席不同阶段的讲话可以看出,他最反对空谈、强调实干、注重落实。习主席在谈起如何实现中华民族伟大复兴时指出,“面向未来,全面建成小康社会要靠实干,基本实现现代化要靠实干,实现中华民族伟大复兴要靠实干。”在抓工作上,习主席坚持“一分部署,九分落实”,强调“要抓实、再抓实,不抓实,再好的蓝图只能是一纸空文,再近的目标只能是镜花水月”。习主席提出谋事要实、创业要实、做人要实,“三实”要求就是这种务实精神的最好诠释。这些都深刻启示我们,喊破嗓子不如甩开膀子,必须大力发扬实干精神,出实策、鼓实劲、办实事,不图虚名,不务虚功,在本职岗位上干出经得起历史和实践检验的业绩。 五是科学辩证的思想方法。习主席系列重要讲话,运用辩证唯物主义和历史唯物主义世界观方法论,既部署“过河”的任务,又指导如何解决“桥”和“船”的问题,贯穿了科学思想方法和工作方法。他强调,当前我们面临“三个没有变”和“三个前所未有”的国际国内形势,需要应对各种风险和挑战,要有善于观大势、谋大事的战略思维;强调,历史是最好的教科书,我们要有以史为鉴、知古鉴今,善于运用历史眼光认识发展规律、把握前进方向的历史思维;强调,任何一项事业,都需要远近兼顾、深谋远虑,杀鸡取卵、涸泽而渔式的发展是不会长久的,要有承认矛盾、分析矛盾、解决矛盾,善于抓住关键、找准重点、洞察事物发展规律的辩证思维;强调,惟创新者进,惟创新者强,惟创新者胜,要有创新驱动是大势所趋的创新思维; 强调,中国是一个大国,决不能在根本性问题上出现颠覆性错误,一旦出现就无法挽回、无法弥补,要有从坏处着想,做最充分的准备,争取较好的结果的底线思维。比如,他用“同样一桌饭,即使再丰盛,8个人吃和80个人吃、800个人吃是完全不一样的”来说明我国整体现状;用“历史、现实、未来是相通的。历史是过去的现实,现实是未来的历史”来阐明把握历史规律的重要性;用“鞋子合不合适,自己穿了才知道”来讲创新发展马克思主义指导中国实践。这些世界观和方法论内在联系、相互贯通、有机统一,构成了完整、科学的思想方法,为我们认识问题、分析问题、解决问题提供了有效的方法“钥匙”。 第三,讲一讲“怎么学好”的问题 习主席强调,党员干部理论学习应该有三种境界(一个是,要有“望尽天涯路”那样志存高远的追求,有耐得住“昨夜西风凋碧树”的清冷和“独上高楼”的寂寞,静下心来通读苦读。另一个是,要勤奋努力,刻苦钻研,舍得付出,百折不挠,下真功夫、苦功夫、细功夫,即使是“衣带渐宽”也“终不悔”,“人憔悴”也心甘情愿。再一个是,要坚持独立思考,学用结合,学有所悟,用有所得,要在学习和实践中“众里寻他千百度”,最终“蓦然回首”,在“灯火阑珊处”领悟真谛。),这三种境界启示我们,理论学习不仅要有明确的目标、有不移的恒心,还要提高理论学习效率和质量,讲求理论学习方法和技巧,在爱理论学习、勤理论学习、善理论学习中提高思想水平、 解决实际问题、实现自我超越。关于搞好理论学习,我感到要着重把握好三点: 一是勤于思考。著名作家巴尔扎克有句名言,一个思考的人,才真正是一个力量无边的人。我们一些同志,学了不少,但想的不多,悟得更少,在学习上患了“消化不良症”,这样的学习就很难有效果。孔子说,“学而不思则罔,思而不学则殆。”这两句话道出了学习和思考的关系。学是基础,思是关键。思考是一个去粗存精、去伪存真,由表及里的过程。思考是把书本上有益的养分转化为自己能力素质的过程,只有常思考、常总结,学习才能有收获,思想才能进步,工作才能创新。如果只是机械地学习、被动的接受、简单的背记,没有思考,再好的理论也难以吸收和消化。党员干部阅历丰富,独立思考能力强,必须带着问题学习,养成边学习边思考的习惯,在学习理论的过程中,联系实际,开动脑筋,对现实中的疑惑进行深入思考,力求把零散的东西变成系统的、感性的东西变成理性的,发现事物之间的联系,总结出规律性的东西,形成自己独立、科学的判断。 二是注重交流。过去常讲,读书要“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”。这是对的,因为学习的时候一定要静,需要沉下心来潜心学习。但还有一句讲学习的话:“风声雨声读书声,声声入耳;家事国事天下事,事事关心。”我理解,这两句话看似矛盾,其实并不矛盾,分别讲的是学习的两个环节。学习特别是理论学习第一个环节就是学的时候要静,但是光静还不行,还要转化到动,第二个环节也就 是要善于交流。在当今时代,对党员干部来讲,理论学习其实是一种重要的社会活动。就像我们打球有球友、登山有驴友、看戏有票友,理论学习也要有书友。古语讲:“三人行,必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之。”这里面讲的就有相互交流、取长补短,从而达到自我提升的意思。有位哲学家也曾说过:“我有一个苹果,你有一个苹果,交换之后,我们还是拥有一个苹果。但是,我有一种思想,你有一种思想,交换之后,我们就会拥有两种思想。”因此,我们要在潜心学习的基础上,不断加强与自己身边的领导、同事、专家的交流,共同钻研,共同提高,达到“1+1﹥2”的学习效果。 三是学以致用。毛主席曾经说过:“读书是学习,使用也是学习,而且是更重要的学习。”理论学习本身不是目的,只是手段,目的全在于运用。总的来说,就是用来改造主观世界和客观世界。古人讲:“饱读经学世事明”、“腹有诗书气自华”。这说明读书可以修身养性、提升境界。我们要用理论学习来改造主观世界,通过理论学习接受新理论、新观点、新知识、新事物,促使自身在思维方式、思想观念、心理意识、行为能力等方面发生变化。改造主观世界,最根本的是要运用科学理论武装头脑,把学习转化为理论素养和道德修养。习主席强调,“党员干部加强学习,根本目的是增强工作本领,提高解决实际问题的水平。”因此,除了改造主观世界之外,我们更要用理论学习来改造客观世界,善于用“学习之箭”来射“实践之靶”,把学习转化为能力,把精神转化为物质,把学习成果转化为工作成效。只有这样,才能实现理论学习与具体实践的最佳结合,实现理论学习 效益的最大化。一言以蔽之,具体到我们的各级干部来说,就是要以强烈的问题意识,紧密结合工作实际来加强学习、增强本领,着力解决好单位的问题、办好单位的事情。 今天就与大家交流这些。理论学习是篇“大文章”,讲得不一定正确,不当之处请大家批评指正。谢谢大家! 《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》专题辅导党课讲稿: 一以贯之、坚定不移全面从严治党 同志们: 近日,中共中央办公厅印发了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。今天我就围绕《规定》内容,给大家上一堂辅导党课。 一、深刻领会出台《规定》的重大意义 党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以坚定决心、顽强意志、空前力度推进全面从严治党,取得重大进展和显著成效。同时还看到,党内存在的政治不纯、思想不纯、组织不纯、作风不纯等问题特别是一些深层次问题尚未得到根本解决。全党必须保持战略定 力,发扬斗争精神,不断深化党的自我革命,一以贯之、坚定不移全面从严治党。 所以说,出台《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》是党中央健全全面从严治党责任制度的重要举措。十九届四中全会通过的《决定》把全面从严治党制度作为党的领导制度重要组成部分,纳入中国特色社会主义制度和国家治理体系之中,对全面从严治党制度建设作出了重大部署。习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上用“四个坚持”深刻总结新时代全面从严治党的历史性、开创性成就和全方位、深层次影响。实践充分证明,全面从严治党既是政治保障,也是政治引领,必须坚定不移、长期坚持、巩固发展。 《规定》中明确指出,党委(党组)落实全面从严治党主体责任,应当坚持遵循全面从严治党各领域各方面各环节全覆盖的原则和真管真严、敢管敢严、长管长严的原则,从而确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。梳理可以发现,这不是主体责任第一次写入党内法规,《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》等均对党委(党组)落实全面从严治党主体责任作出了规定。可见,各级党委(党组)肩负全面从严治党主体责任,既是中央的明确要求,也是正式写入党内法规的刚性规定。 目前,对各级党委(党组)而言,要切实抓好《规定》的学习贯彻,深入领会《规定》的重要意义、框架要素、机制建设、基本要求,特别是要深入理解主体责任的内容、落实及追责等具体要求, 强化守 土有责、守土担责、守土尽责的政治担当,扭住责任制这个“牛鼻子”,抓住党委(党组)这个关键主体,进一步统一思想认识,提高政治站位,强化责任担当,以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉贯彻落实全面从严治党主体责任,以全面从严治党新成效推进国家治理体系和治理能力现代化,让党真正成为能带领全社会完成一个又一个社会主义建设事业任务的坚强领导核心。 二、准确把握《规定》的主要内容 《规定》共5章25条,主要规定了党委(党组)落实全面从严治党主体责任的内容、方式以及监督追责。这是坚持和发扬党的十八大以来管党治党经验、深入推进全面从严治党的必然要求,也是坚持和完善党的领导制度体系的应有之义。 (一)总则规定了哪些内容 《规定》第一章是总则,总共有四条,第一条是关于制定目的和制定依据。目的是:为了全面落实党委(党组)全面从严治党主体责任,为了推动全面从严治党向纵深发展;依据有:《中国共产党章程》和有关党内法规。第二条明确了适用范围,即适用于地方党委和按照《中国共产党党组工作条例》设立的党组(党委);第三条重申了“四个坚持”,即以伟大自我革命引领伟大社会革命,以科学理论引领全党理想信念,以“两个维护”引领全党团结统一,以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心;第四条明确了落实全面从严治党主体责任应当遵循 的原则。即坚持紧紧围绕加强和改善党的全面领导;坚持全面从严治党各领域各方面各环节全覆盖; 坚持真管真严、敢管敢严、长管长严;坚持全面从严治党过程和效果相统一。 (二)全面从严治党主体责任内容 《规定》第二章明确了全面从严治党主体责任内容,规定了地方党委和党组(党委)的责任内容,首当其冲的都是“坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻执行党中央决策部署以及上级党组织决定”。坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,是党和国家前途命运所系,是全国各族人民根本利益所在。 同时也对党委主体责任和纪委监督责任进行了明确。全面从严治党主体责任在党委,要害在一把手。履行主体责任,就是要让一把手回归本位,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。作为一把手,党委书记要自觉把监督作为分内之事,当好第一责任人,对党负责,对本地区本单位政治生态负责,对干部健康成长负责,要把责任传导给所有班子成员,压给下面的书记,确保管党治党不留空白、见到实效。党委(党组)领导班子其他成员必须严格落实“一岗双责”,领导、检查、督促分管部门和单位全面从严治党工作,对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理监督。协助党委推进全面从严治党,这是党章赋予纪委的职责。强调党的纪律检查机关在履行全面从严治党监督责任同时,应当通过 重大事项请示报告、提出意见建议、监督推动党委(党组)决策落实等方式,协助党委(党组)落实全面从严治党主体责任。 (三)责任落实的有关要求 《规定》第三章对责任落实的方式进行了要求,包括每半年应当至少召开1次常委会会议(党组会议)专题研究全面从严治党工作、制定责任清单、加强对全面从严治党的调查研究、开展经常性的全面从严治党宣传教育等。 值得注意的是,第十六条再次强调,党委(党组)书记对领导班子其他成员、下一级党委(党组)书记,领导班子其他成员对分管部门和单位党组织书记,发现存在政治、思想、工作、生活、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,应当及时进行提醒谈话;发现落实全面从严治党责任不到位、管党治党问题较多、党员群众来信来访反映问题较多的,应当及时进行约谈,严肃批评教育,督促落实责任。这充分体现了“四种形态”作为全面从严治党政策策略,对落实全面从严治党主体责任提出更高要求。 (四)监督追责有关要求 《规定》第四章明确要求,上级党组织应当加强对党委(党组)落实全面从严治党主体责任情况的监督检查和巡视巡察,并建立健全落实全面从严治党主体责任考核制度,在年度考核和相关考核工作中突出了解全面从严治党责任落实情况。同时还明确了落实全面从严治党 责任不力被追责的五种情形。 此外《规定》第五章为附则,明确了解释权和施行时间,同时明确了中央军事委员会可以根据本规定,制定军队党委落实全面从严治党主体责任规定。 三、贯彻落实《规定》的几点意见 贯彻落实好《规定》精神,就是要紧紧扭住责任制这个“牛鼻子”,抓住党委(党组)这个关键主体,推动全面从严治党向纵深发展过程中发挥更大作用。重点要抓好“四个坚持”。 一是加强和改善党的全面领导。习近平总书记强调,必须坚持党对一切工作的领导,不断加强和改善党的领导。责任内容中要求地方党委在本地区发挥总揽全局、协调各方的领导作用,在经济社会发展各项工作中坚持和加强党的全面领导,在同级各种组织中发挥领导作用。全面从严治党,必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断增强“四个意识”、牢固坚定“四个自信”、切实做到“两个维护”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,始终保持与以习近平同志为核心的党中央同呼吸、共命运。我们要把党的政治建设摆在首位,提高政治站位,彰显政治属性,强化政治引领,增强政治能力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,涵养良好的机关政治生态;各党委(党组)要发挥把方向、管大局、保落实的领导作用,推动党的主张和重 大决策转化为法律法规、政策政令和社会共识,确保党的理论和路线方针政策在本单位(本系统)贯彻落实。 二是坚持全面从严治党各领域各方面各环节全覆盖。全面从严治党是一个系统工程,是党的建设的整体加强和改进,是党的建设各方面各领域各层级各环节的联动和集成,必须内容全覆盖、领域全覆盖、主体全覆盖、对象全覆盖、责任全覆盖、问题全覆盖、过程全覆盖,做到不留死角、不留盲区。各领域概括起来就是“党政军学民,东西南北中”,经济、政治、社会、文化等等各个领域,都离不开党的领导,都要履行从严治党主体责任;各方面包括党员队伍管理、各级党组织建设,政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设等;各环节包括党员发展、入党流程管理、党员治党管党过程中的每一个程序、每一个细节环节等等;全覆盖意味着当前各级各部门各地的党员都将并应当被纳入全面从严治党主体责任履行的范围。 三是坚持真管真严、敢管敢严、长管长严。全面从严治党的每一项工作,都要重在细节、重在过程,必须防止前热后冷、前紧后松,出现兴头败尾、半途而废的现象。全面从严治党将是长周期、无止境的,要真管真严、敢管敢严、长管长严。各级党委(党组)书记要切实担负起全面从严治党的主体责任,按照《规定》要求,紧紧咬住“责任”二字,抓住“问责”这个要害,定期召开专题会议,分析全面从严治党形势,研究制定改进措施,做到守土有责、守土尽责;党委(党组) 书记要从自身做起,敢于担当、敢抓敢管,做到既挂帅又出征;领导班子成员要认真履行“一岗双责”,积极抓好职责范围内的管党治党主体责任,层层传导压力,防止层层递减;各级纪检监察部门要切实担负起监督责任,协助党委(党组)把主体责任抓严、抓实、抓到位,对管理监督软松、执行纪律不到位、造成严重后果的领导干部,要严格执行“一岗双责”“一案双查”。要强化主体责任落实的全方位监督,加强日常监督、年中检查、年度考核,对监督检查中发现的问题,进行通报,对职责范围内发生严重违反主体责任有关规定的行为,坚决给予组织处理,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。 四是坚持全面从严治党过程和效果相统一。全面从严治党是为了永葆党的先进性和纯洁性,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。这是一个需要不断努力的过程,在这个过程中,只要增强四个意识,坚定四个自信,坚决做到两个维护,就证明我们的方向是正确的,我们就要一以贯之、坚定不移全面从严治党,切实以伟大自我革命引领伟大社会革命,以科学理论引领全党理想信念,以“两个维护”引领全党团结统一,以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心。 同志们,全面从严治党永远在路上。各级党组织和党员领导干部要始终保持如临深渊、如履薄冰的状态,切实履行全面从严治党第一责任人职责、重要领导责任,把负责、守责、尽责体现在各领域各方面各环节,以全面从严治党新成效决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚。 “纠四风、树新风”主题党课讲稿: 聚焦重点精准发力,纠四风树新风育清风,为公司加快转型发展提供坚强保障 根据集团集团纪委关于开展“纠‘四风’、树新风”主题活动方案的要求和公司警示教育月活动部署安排,今天我代表公司纪委为大家上一堂“纠四风、树新风”主题廉政党课。党课分四个部分的内容: 一、“四风”的定义和历史由来 (一)“四风”的定义 “四风”,即形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,是习近平总书记就一段时间以来党内作风存在的突出矛盾和突出表征的深刻概括。 用图文展示“四风”的具体内容。 (二)“四风”的历史由来 1.我们党历来反对形式主义、官僚主义 早在1941年5月19日,毛泽东就在延安干部会上针对形式主义作了报告——《改造我们的学习》。他用一副对联来替形式主义者画像:“墙上芦苇,头重脚轻根底浅;山间竹笋,嘴尖皮厚腹中空。”这幅画像形象生动,讽刺意蕴一针见血。 1942年,毛泽东同志在延安整风时,就尖锐指出,形式主义“实在是一种最低级、最幼稚、最庸俗的方法”。“官僚主义的领导方式,是任何革命工作所不应有的。要把官僚主义这个极坏的家伙抛到粪缸里去,因为没有一个同志喜欢它”。 1992年,邓小平同志在南巡谈话中说:“现在有一个问题,就是形式主义多。电视一打开,尽是会议。会议多,文章太长,讲话也太长,而且内容重复,新的语言并不很多。重复的话要讲,但要精简。形式主义也是官僚主义。” 十八大以来,习近平总书记先后指出: “新形势下,我们党面临着许多严峻挑战,党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题,必须下大气力解决。” “‘四风’问题具有顽固性反复性,纠正‘四风’不能止步,作风建设永远在路上。形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入,是我们党的大敌、人民的大敌。” 2.集中整治“四风”的由来 2013年4月19日,中共中央政治局召开会议,决定从下半年开始,用一年左右时间,在全党自上而下分批开展党的群众路线教育实践活动。会议指出,有的领导机关、领导班子和一些领导干部形式主义、官僚主义、享乐主义突出,奢靡之风严重。 2017年12月,习近平总书记对“四风”问题作出重要批示: “纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上。各地区各部门都要摆摆表现,找找差距,抓住主要矛盾,特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题,拿出过硬措施,扎扎实实地改。各级领导干部要带头转变作风,身体力行,以上率下,形成“头雁效应”。在即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中,要力戒形式主义,以好的作风确保好的效果。” 二、“四风”新表现形式及典型案例分析 (一) 形式主义、官僚主义方面 2018年9 月,中央纪委办公厅印发了《关于贯彻落实习近平总书记指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》,指出了新形势下形式主义、官僚主义的12类突出问题。 1.在贯彻落实党的路线方针政策、中央重大决策部署方面 突出问题1:对中央精神只做面上轰轰烈烈的传达,口号式、机械式的传达,不加消化、囫囵吞枣的传达,上下一般粗的传达。在工作中空喊口号,表态多调门高、行动少落实差,热衷于作秀造势。单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件,做表面文章、过度留痕,缺乏实际行动和具体措施。 典型案列: (1) 甘肃省委原书记王三运在督查祁连山生态保护工作时,每到一地都反复强调环保问题的极端重要性,提起要求来“口号响当当”,但就是没有下文,没有真正到问题严重的地区去调查研究,也没有认真督促相关部门抓好整改落实,更没有对相关领导干部进行严肃问责。2017年7月11日,王三运还因其涉嫌其他严重违纪,接受组织审查。2017年9月22日被开除党籍和公职。 点评:毛泽东同志曾指出:“盲目地表面上完全无异议地执行上级的指示,这不是真正地执行上级的指示,这是反对上级指示或者对上级指示怠工的最妙方法。”王三运表面看“四个意识”没问题,口头高度抢到环保问题的重要性,但事实证明却是典型的只见表态不见落实的“两面人”。表面上,王三运摆了姿态,但其实对中央指示消极应付,他并没有真正掌握祁连山生态环境严重破坏的情况,也没有真正组织和督促省里和地市相关部门采取有效的措施去整改,导致祁连山生态问题愈演愈烈,引起了当地的民愤,造成了恶劣影响。 突出问题2:地方和部门利益至上,贯彻执行中央决策部署打折扣、做选择、搞变通,说一套做一套。 典型案列: 2017年12月,为落实中央和省有关工作要求,减轻城乡居民特别是贫困人员门诊医疗费用负担,抚州市政府决定从2018年开始将城乡居民普通门诊由家庭账户制度调整为门诊统筹制度。徐某某、孔某某等市人社局相关负责人在牵头起草相关文件过程中不讲大局,仅站在本部门角度选择性执行文件、擅自取舍文件内容,且重大事项不报告、不说明,违反程序自行制定并于2018年2月9日下发了该市基本医疗保险门诊统筹管理实施细则,该细则不仅没有减轻困难群众医疗费用负担,反而会增加贫困人员医疗费用支出,与市政府推行门诊统筹制度的决策初衷相违背,在群众中造成不良影响。徐某某受到政务警告处分,孔某某受到政务记过处分并调离人力资源社会保障系统;市人社局党组书记、局长宋某某受到诫勉谈话处理。 点评:徐某某、孔某某等市人社局相关负责人“四个意识”淡薄,贯彻执行中央关于减轻城乡居民医疗负担的决策部署时打折扣,搞选择性执行,站在部门利益的立场上,在起草地方文件时擅自取舍重要文件内容,导致起草的制度文件与中央和当地政府的决策初衷明显背离,是典型的官僚主义,侵犯了当地群众的合法权益,在群众中造成不良影响。 突出问题3:缺乏正确的政绩观、急功近利、脱离实际,搞华而不实、劳民伤财的“政绩工程”“形象工程。” 典型案例:H市原市委书记苏某在任职期间为了追求所谓的“全国第一”,给自己贴金、造势,违背客观规律,高压强推“造绿工程”。苏某要求从市到县到乡镇,层层签订责任状,制定考核办法,未完成年度任务的县区,取消当年各项评先评优资格。各县区政府为应付市里的突击检查,大搞一夜成林、一夜成景。“造绿工程”用地多在主要公路和街道两旁,有的顾不上更换土壤,直接在水泥、沥青渣、砾石砖瓦等基建垃圾上种树,有的夜晚还在摸黑抢栽树苗。这种荒唐的政绩工程不仅劳民伤财,还影响了当地经济的发展。最后,苏某收到了党纪处分。 点评:习总书记在十九届中央纪委三次全会上强调:“要持续整治群众身边腐败和作风问题,让人民群众有更多更直接更实在的获得感、幸福感、安全感”。案例中的市委书记苏某热衷于搞“政绩工程”和“形象工程”,违背科学发展盲目铺摊子、上项目,劳民伤财,透支了本来应该用在真正民生的开支,产生了巨大的浪费,严重影响党群干群关系,给党和人民的事业带来极大损害,是一种典型的形式主义的违纪行为。 2.在联系群众、服务群众方面 突出问题4:漠视群众利益和疾苦,对群众反映强烈的问题无 动于衷、消极应付,对群众合理诉求推诿扯皮、冷硬横推,对群众态度简单粗暴、颐指气使。 典型案例:2016年12月,某镇政务服务大厅某窗口工作人员罗某在为该镇某村村民李某、张某登记办理准生证相关事宜过程中,态度蛮横、作风粗暴,村民李某提交相关材料时,罗某直接将其材料撕毁,村民张某在一旁将过程拍摄下来,罗某将张某拍摄违纪现场的手机强行夺走。事后,罗某不仅没有承认错误,甚至未将手机归还张某,直至接受组织审查才予以退还,在群众中造成恶劣影响。 点评:习近平总书记在十八届中央纪委二次全会上指出:“工作作风上的问题绝对不是小事,如果不坚决纠正不良风气,任其发展下去,就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开,我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量。”党同人民群众的血肉联系是党的生命线。而维系这条生命线的重要纽带,就是我们党的作风。有的党员干部做群众工作不细致、不耐心,工作方法简单,作风粗暴、态度生硬,往往是三言两语了事,更有甚者怒目而视、吆五喝六。归根结底是这些干部还存在“官僚主义”思想,宗旨意识、公仆意识、群众意思淡薄的问题。 突出问题5:便民服务单位和政务服务窗口态度差、办事效率低,政务服务热线、政府网站、政务APP运行“僵尸化”。 典型案例:黑龙江省哈尔滨市供电公司供电服务不到位等问题。2017年6月18日,小区停电,经过近31个小时抢修后才恢复供电,严重影响居民正常生活。2015年1月至2017年7月,黑龙江省哈尔滨松浦变电站建成投入运行两年多,小区始终未改为松浦变电站供电。2015年9月至2017年6月,供电线路先后5次发生停电故障。哈尔滨供电公司存在未按供电方案保障供电、对供电线路管护不当、抢修时间长等问题。哈尔滨市委市政府予以追责,哈尔滨供电公司党委被通报批评并责令整改;哈尔滨供电公司市场及大客户服务室主管等7人分别受到党内严重警告、党内警告处分。 点评:全心全意为人民服务是我党的宗旨,案例中黑龙江省哈尔滨市供电公司存在的问题实质上就是为民服务意识淡薄,没有真正践行国网公司“人民电力为人民”的企业宗旨,服务群众拖沓低效,漠视客户用电需求,工作存在“慵懒散浮拖”的情况,是一种典型的“官僚主义”表现。 突出问题6:“新官不理旧事”,言而无信,重招商轻落地、轻服务,影响营商环境。 典型案例:2001年至2017年,经冠公司通过筹借资金建设的白鹤园商场经营不善停止营业,将所在地块另租他用收取租金维持公司运营。该公司新任职的法定代表人刘某某攻坚克难精神不足,未积极争取改善经营环境,没有及时处理经营不善问题,在连续取得租金收入的情况下未及时清偿借款,仍然沿袭以往的做法高息支 付利息累计达524.544万元,严重损害集体利益,造成不良影响。2018年4月,刘某某受到党内警告处分。 点评:新官到任,首要的事就是要去了解前任做了哪些事,哪些事做得好需要继承,哪些事做完了需要总结,哪些事没做完需要继续,哪些事做得不够需要修正。但往往有的领导干部新任职务,对前任的事情不管不问,对老百姓的诉求置之不理,总是以“那是前任的事”为推辞把责任推出去,唯恐自己处置不当“陷入泥潭”,或者怕自己过多的介入让“前任”脸上过不去。这种“新官不理旧事”的现象,其实质上就是一种典型的官僚主义作风,新官上任,新起点不是“零开始”,作为继任者,要做到担当作为,客观对待前任工作,理性规划,既要努力谋求新政,办好新事,又要正确理好旧好,拿好“接力棒”,跑好“接力赛”。 3.在履职尽责、服务经济社会发展方面 突出问题7:不顾实际情况、不经科学论证,违反规定程序乱决策、乱拍板、乱作为突出问题。 典型案列:违背规律乱作为。广东省广州市委原书记万某某被嘲讽为“规划之神”,主政揭阳时,他曾主持投资30亿元开展两河四岸景观等建设,河道两侧绿化带宽500米;主政广州后,先后计划建9个新城,仅新城规划面积相加就接近800平方公里,超过了新加坡国土面积、上海市中心城区面积。万某某受到开除党籍、免 职处分,合并其他案件判处无期徒刑,剥夺政治权利终身,没收个人全部财产。 点评:万庆良的施政策略在广东备受诟病,轰轰烈烈的建新城、风风火火的“造湖”运动,均遭到学者和媒体的广泛质疑。这种为了自己的政绩工程、面子工程,不顾实际情况、不经科学论证,违反规定程序乱决策、乱拍板、乱作为,实质上就是一种典型的官僚主义,本质上就是不负责任、不讲后果、不作为,严重影响了地方经济,破坏了地方经济社会可持续发展,后果是非常严重的。 突出问题8:不担当、不作为、不负责,回避问题和矛盾,上推下卸责任;慵懒怠政,消极应付,失察失职。 典型案例: 甘肃省财政厅农业二处原处长金某等人作风慵懒、工作拖沓问题。2017年7月,中央财政安排专项资金4000万元用于支持甘肃省贫困革命老区扶贫开发,7月11日省财政厅收到通知。但金中等人作风慵懒、工作责任心不强,对工作不抓落实、只当“二传手”;时任分管副厅长杨某某等领导干部官僚作风严重,跟踪抓落实不够,直到12月6日省财政厅才完成专项资金分配工作,滞留了146天。省财政厅党组被责令作出书面检查;金某受到诫勉谈话处理并被免职;杨某某被免职并调离省财政厅;具体经办人农业二处主任科员杨某受到降职处理,降为副主任科员。 点评:这起问题是典型的管僚主义表现,暴露出少数党员干部甚至领导干部政治意识淡漠、群众观念不强、责任心缺失的问题。案例中的相关干部作风拖沓敷衍,慵懒怠政,习惯当“二传手”,行动少落实差,不担当不负责。广大党员干部要以案为鉴、举一反三,自觉对照检查,坚决纠正不担当、不作为、不负责,慵懒怠政、失察失职等行为。 突出问题9:弄虚作假,编造假经验、假典型、假数据,瞒报、谎报情况,隐藏、遮掩问题。 典型案例: 弄虚作假,瞒报、谎报情况。2018年3月,生态环境部组织检查发现,山西省临汾市6个国控空气自动监测站部分监测数据异常,采样系统受到人为干扰。经调查,临汾市环保局原局长张某某在监测数据上动手脚、打歪主意,授意局办公室主任张某和监测站聘用人员张某某,组织指使许冬等人故意实施破坏环境空气自动监测数据行为,通过堵塞采样头、向监测设备洒水等方式,对全市6个国控自动监测站点实施干扰近百次,导致监测数据严重失真达53次。2018年5月,张某某、张某受到开除党籍、开除公职处分。山西省晋中市榆次区人民法院对涉案16人作出判决,主犯张某某被判处有期徒刑两年,张某、张某某分别被判处有期徒刑一年。 点评:弄虚作假从来都是中国共产党所坚决反对的作风痼疾。 革命战争年代,我们党就明确了要坚持实事求是的原则。投机取巧、弄虚作假终会弄巧成拙。对党员干部来说,抓工作最好的办法,就是守土有责、守土负责、守土尽责,老老实实干工作。否则,窗户纸被捅破的那一天,就是被问责的那一天。制度的笼子已经扎起,纪检监察部门正在加大监督和惩处力度,弄虚作假的人将不可避免地受到应有的惩罚。 4.在学风会风文风及检查调研方面 突出问题10:学风漂浮,理论脱离实际,只为应付场面、应景交差,不尚实干、不求实效;开会不研究真实情况、不解决实际问题,为开会而开会;超计划、超时间、超规模、超预算开会,就同一事项重复开会;文件照抄照搬,超篇幅、超范围发文。 典型案例: 海南省林业厅原党组成员、副厅长王某某违反工作纪律问题。2012年9月至2016年9月,王某某任省林业厅党组成员、副厅长期间,自由主义严重,应参加的厅务会议和其他专题会议共109次,其中以各种借口缺席63次;组织观念淡薄,纪律松弛,2013年1月,王某某在参加省管干部轮训班学习过程中,违反教育培训规定,5天的学习时间里有2天私自安排他人顶替上课;工作责任心不强,懒政怠 政,2014年12月,对省林木种子(苗)总站呈批的《关于加强油茶种苗管理工作的通知》未及时签发,造成外省劣质种苗和未经论证种苗进入该省部分市县种植,给全省油茶种苗质量带来一定安全隐患。2017年3月,王某某受到党内警告、行政记过处分;2017年6月,被免去省林业厅党组成员、副厅长职务,任省林业厅副巡视员。 点评:学风问题是关系党的事业兴衰成败的重大政治问题。中国共产党人依靠学习走到今天,也必然依靠学习走向未来。然而,当前一些党员干部中仍存在着”不愿学、不勤学、不真学、不深学、不善学”等不良学习风气。对一名党员干部而言,加强学习、善于学习,这是开展工作的基本准备,也是非常重要的政治素养。如果连这个都不掌握,何谈解决问题?广大党员干部要真正变“要我学”为“我要学”,才能练就高强本领,切实担当起新时代赋予的使命和任务。 突出问题11:检查考核过多过滥,多部门重复考核同一事项,考核内容不务实,频次多、表格多、材料多,给基层造成严重负担。 典型案例: 曲阜市司法局王庄司法所所长孔某某伪造卷宗应付上级考核问题。2016年12月,孔某某为应付上级司法系统年底考核,安排该所工作人员伪造12宗调解卷宗,造成不良影响。2018年2月,孔某某受到党内警告处分。 点评:案例中,孔某某身为司法所所长,带头搞形式主义,为了应付上级年底考核,安排工作人员伪造调解卷宗,严重破坏了司法公正性。在实践当中,一些单位为了在上级考核检查中取得好成绩,对一些工作不管实际是否需要“留痕”、内容是否适宜“留痕”、有没有条件“留痕”,都得建个台账,忙工作成了“忙台账”,甚至为了达到某个指标制造假台账,这类现象最为基层干部诟病。这种走形式、务虚绩,是一种典型的形式主义,必须坚决制止。 突出问题12:调查研究搞形式、走过场、不深入,打造“经典调研线路”,搞走秀式调研,搞层层陪同、超人数陪同;对调查情况不做深入分析研究,以偏概全,提出意见建议好高骛远,可操作性不强,调研成果不管用。 典型案例:2018年6月6日,浙江省桐庐县对兴合新型墙体材料厂进行拆除关停,并同意其进行迁址技改。当年11月,在企业选定拟迁新址后,县国土资源局、经信局、江南镇政府等单位相关工作人员赴现场踏勘,调研评估拟迁新址建厂可行性。到达现场后,工作人员在地势高处观察了地形地貌等情况后,未准确核对土地利用总体规划、城镇规划等必要信息,便向企业流露出该区块土地性质不涉及基本农田,尽力协助其办好手续的意向。随后,县国土资源局向县经信局出具了该厂拟迁建选址初审意见,明确相关土地不涉及基本农田。于是,企业加大投入力度筹建新厂,一边办理审批手续,一边陆续进行平整土地、厂房搭建等工作。2012年初,江南 镇政府和镇国土所突然通知企业,厂址中间部分地块属基本农田,不符合土地利用规划,要求停建。6月13日,该县启动责任追究机制,对江南镇、县国土资源局、县经信局等单位的14名相关责任人、责任领导进行问责,其中立案审查1人、诫勉3人、责令作出书面检查5人、批评教育5人。 点评:这起问责案例暴露出来的调查研究中存在的形式主义、官僚主义问题,引人深思,促人警醒。要铲除“走秀式调研”“提前调研”“文件调研”的生存土壤,需多管齐下:一是认清危害和本质。调研走过场,表象是态度问题、方法问题,实质是党性问题、作风问题,其危害不容小视。 二是强化教育,让党员干部充分认识调查研究是我们党的“传家宝”,是做好各项工作的基本功。三是严肃问责。整治形式主义、官僚主义是正风肃纪、反对“四风”的重要任务、长期任务,不能弄虚作假,要敢于拿起问责“利器”,对越过“红线”者严肃问责。 (二)享乐主义、奢靡主义方面 1.享乐主义、奢靡主义新动向: (1)违规公款吃喝转入内部食堂、在高档小区内安排“一桌餐”,或向下属单位、相关利益单位转嫁吃喝费用; (2)在费用报销上做手脚,将大额消费拆分成多个小额发票报 销,或长期在饭店挂账,待“风头”过后一起结账; (3)以党工团活动、优秀职工奖励、职工疗休养等名义组织旅游; (4)公务出国扎堆热点国家,借公务之机游山玩水,变更行程绕道绕远,或由下属单位、相关利益单位、管理服务对象支付旅游费用; (5)以借用指明长期占用下属单位或管理服务对象车辆,变“公车私用”为“私车公养”; (6)收送礼品、礼金避开敏感时间节点搞“错峰送礼”,还通过电子礼品卡、电子红包、快递等隐蔽方式进行; (7)婚丧喜庆事宜化整为零分批操办、异地操办、变换身份操办,或只收礼金不办酒席。 2.典型案例及启发: (1)2007年至2013年,重庆市涪陵区商务集团民爆公司原董事长霍志磊、原总经理智建林,以私人出国旅游的各义,接受重庆顺安爆破器材有限公司等7家业务相关单位出资安排的旅游行程,先后前往埃及、俄罗斯等十几个国家,报销旅游开支费用,分别变相收受贿赂30.9532万元、20.722万元,随后利用职务之便,非法为该7家单位谋取利益。霍、智二人被开除党籍,分别被判处有期 徒刑十年四个月、十年二个月,均处没收个人财产人民币一万元。 启发:霍、智二人系在国有企业从事公务的人员,接受利益相关人邀请出境旅游,首先顶风违反中央八项规定精神,其次为邀请单位谋取利益,其行为属于变相受贿。本案中,霍、智二人爱好出国旅游已经成为业内公开的秘密,加之本身的工资收入又无法承担频繁出国的费用,相关企业为非法谋利,跨区跨省前来投其所,瞄准的就是这部分领导的奢侈爱好,以朋友的身份、赞助的名义拉拢侵蚀掌握权力的目标人群,类似的隐蔽贿赂方式已经成为职务犯罪的一大特点。爱好一旦弱化为糖衣炮弹的突破口,就沦为腐败的遮羞布,成为违法违纪的幌子。 (2)赵某,中共党员,国有重要骨干企业J集团主要领导。2014年6月赵某到J集团工作后,花费上千万元将集团办公楼的一层会议室装修改造为休闲娱乐场所,内设茶室、餐厅、KTV,名义上是为集团对外接待大客户,实则供其宴请宾客、迎来送往。因赵某系从S市调入,J集团为其提供了临时周转房,但赵某对周转房的条件不满意,改住一座近郊别墅,并要求重新装修,甚至专门安排集团办公室主任为其选配厨师和保姆为其家庭服务,每天乘坐高档越野车往返于单位和住所之间,而费用全部由集团支付。截至2017年9月,集团为赵某个人生活支付上述各种费用共计90余万元。此外,赵某还沉溺于灯红酒绿的生活,经常出入高端品酒会、沙龙等场所,一掷千金,影响极坏。在赵某的影响下,J集团内部攀比享 乐之风盛行。 启发:生活奢靡、贪图享乐行为是2016年修订《中国共产党纪律处分条例》时新增加的违纪行为,体现了党中央坚决反对享乐主义和奢靡之风的决心和信心。本案中的赵某,身为党的高级领导干部,热衷于个人享受,违反有关规定入住超标准住房、选配厨师和服务人员,生活奢靡浪费,背离了党的优良传统,违背了党员吃苦在前、享受在后的基本义务,是享乐主义和奢靡之风这“四风”问题的具体体现,严重侵蚀党的肌体、动摇党的执政基础,影响了党在人民群众心目中的形象。依据《中国共产党纪律处分条例》规定,其行为已违反生活纪律,同时也违反了廉洁纪律,应追究其纪律责任。 三、新“四风”禁而不绝的原因 党的十八大以来,反“四风”取得了重大成效,有了明显好转,但形式主义、官僚主义、奢靡主义、享乐主义呈现出反弹变异,产生了新表现新动向,主要原因可归纳为以下几点: (一) 精神缺“钙”理想信念滑坡 习总书记说:“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。少数党员干部理想信念动摇,世界观、人生观、价值观扭曲,修身不真修、信仰不真信,喜欢表演作秀 ,表里不一、欺上瞒下,说一套、做一套,台上一套、台下一套,当面一套、背后一套;追求享受、追求物质利益,把为党为人民服务抛之脑后。 (二)政绩观扭曲胡乱作为 俗话讲,“无利不起早”,形式主义、官僚主义不是凭空产生的,之所以总有党员干部想方设法为之,一个重要原因就在于往往能够制造出好看的“政绩”。党员干部重视政绩,这本身无可非议。但是,有的党员干部却只重显绩不重隐绩,只作秀不做事,抓工作只要“短平快”不要“长远实,有甚者还弄虚作假,搞“数字政绩”、“虚假政绩”,蒙蔽群欺骗上级。当政绩观发生扭曲,做工作不是为了让群众满意,而是为了让上级领导注意,“围挡遮危房”、重大活动“群众不够干部凑”、给贫困老人送跑步机等“奇葩”现象就产生了。 (三)懒政怠政不担当不作为 新“四风”的产生,与一些党员干部懒政怠政密不可分。不分缘由的“一禁了之”,不管实际的“搞一刀切”,不问是非的“各打三十大板”,等等,都属于此类。懒政怠政归根到底是缺乏担当精神,不担当、不想为、不会为。不想担责,只想出彩不想出力,自然遇见好事就办,遇见困难就拖,遇见矛盾就躲,“只求不出事,宁愿不做事”。缺乏担当本领,本领不足不会为,不会与时俱进、因地制宜创新工作方式方法,只会照搬照抄上级要求,“上下 一般粗”,“依葫芦画瓢”。 (四)“官本位”脱离群众 “四风”积弊较深,与传统文化糟粕的流毒有着密切关系,这当中,“官本位”思想和“面子”文化影响最深。“官本位”导致脱离实际、脱离群众,高高在上、迷恋特权,权力行使任性。受“官本位”思想影响,一些党员干部自觉不自觉地就有了“官老爷”做派和“衙门作风”,出门“讲排场、耍威风”,群众办事“门难进、脸难看、事难办”,即使“门好进、脸好看”但依然“事难办”,“对上唯唯诺诺,对下横眉立目”等等。此外,“讲面子”、“好面子”等不良思想根植也较深,“宁失‘里子’也要‘面子’”,“做足‘面子’好显摆”等思想,也在一定程度上助长了“四风”。 (五) 心存侥幸少有顾忌 “四风”之所以屡禁不止、隐形变异,还在于部分“四风”的界线不是特别明晰,甄别起来有一定困难,给监督和问责带来一定难度。特别是形式主义者往往又会摆出很多冠冕堂皇的理由,披上各种各样所谓的“政治外衣”,具有极强的迷惑性。比如,刚才案例提到的甘肃省委原书记王三运表面看“四个意识”没问题,可事实证明却是只见表态不见落实的“两面人”。尽管这些“障眼法”骗得了一时骗不了一世,但在客观上增加了形式主义被发现的难度, 造成监督难以及时到位。又如,费用报销拆分、错峰送礼等形式,都给监督部门的监督检查带来了难度,客观上引导了违法违纪者的侥幸心理。 四、精准发力,纠四风树新风育清风 (一)拧紧理想信念这一“总开关” 将纠正“四风”警示教育作为警示教育月和即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育活动的重要内容。组织“原文学习”、“案例分享”、廉洁警示教育基地现场教育、专家讲座等方式,组织党员、干部员工认真学习中央八项规定精神及其实施细则和中央《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》等,引导党员干部对中央八项规定精神和纠正“四风”的工作要求入心入脑,坚定理想信念,筑牢自觉遵守作风纪律的思想根基。 (二)筑牢体制机制这一“防火墙” 密切跟踪研究“四风”问题的新表现新动向,分析产生“四风”问题的内外部因素,完善制度和流程,建立健全长效机制。健全完善公务接待、公车管理、办公用房、会议管理、津补贴发放、党工团活动费用审批管理、其他职务消费等方面的制度流程,规范关键权力运行,让公费支出在阳光下运行,从源头上预防“四风”问题发生。不断优化和改进考核评价指标设置、考评方式方法等,发 挥好考核指挥棒作用,注重工作实绩,预防“以痕迹代替业绩”过度留痕等现象,不给形式主义等可乘之机。 (三)用好问责惩处这一“杀手锏” 公司纪委要综合纪检监督、协同监督、审议监督、法制监督、效能监督等手段,形成监督合力,对落实中央八项规定精神情况等加大监督频率和力度,开展常态化监督检查。强化科级手段,对“四风”问题进行全方位、无死角的监督检查。综合运用监督执纪“四种形态”,对发现“四风”问题,依规依纪严肃问责,既要查出直接责任人,也要追究管理责任和领导责任。强化通报的警示作用,对查出的典型问题一律通报曝光,持续释放高压纠风的强烈信号。 (四)抓住领导干部这一“牛鼻子” 纠正“四风”要紧紧抓住领导干部这个“关键少数”、“牛鼻子”,组织领导干部对照“四风”的具体表现形式,从调研、召开会议、下发文件、报送总结、迎接检查、公务用车、考核评比等日常具体事项做起,以上率下、层层示范,带头预防“四风”,不断改进作风。 (五)磨炼实干担当这一“宽肩膀” 习总书记强调:“干部担当作为,既是政治品格,也是一种从政本分”。国家电网公司2019年党委1号文件明确提出,树立担当作为的鲜明导向。我们要深入贯彻落实中央和国网公司文件精神,激励党员干部实干担当、实绩作为,把敢不敢扛事、用不用意做事、能不能做成事作为识别干部、评判优劣、奖罚升降的重要标准,把干部干了什么事、干了多少事、干的事组织和群众认不认可,作为选拔任用干部的根本依据。通过完善考核激励和选人用人机制等,激励党员干部自觉抵御“四风”不良影响,实干苦干、担当作为。 五、党员干部打牢作风基石,自觉抵御“四风” (一)加强自身学习,注重修身养性 有言道:“是非明于学习,名节源于党性,腐败止于正气”。只有不断加强自身学习,切实习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导行动,才能不断提高自己的党性修养和道德修养,修炼自己的内功,树立浩然正气,才能够在各种环境中坚持自己的信仰和信念不动摇,把握好人生的方向和发展前途。 (一) 树立科学理念,克服不良心态 正确对待工作业绩、岗位绩效,靠自己扎扎实实的工作付出、实实在在的工作成效来取胜,而不要投机取巧,做虚假台账、临时突击搞业绩等等。大量违纪案例表明,“包装”有术,短期内也有效,然而终究是包不住的。党员干部要树立科学的政绩观、价值观,坚决克服三种不良心态。 1.“熟视无睹”的不良心态 基层中普遍存在的各种表现的形式主义、官僚主义之所以反复存在,与一部分同志“习以为常”、“熟视无睹”的心态有着重要关系。少数党员干部对形式主义、官僚主义的新表现缺乏必要的鉴别能力,未能旗帜鲜明地予以反对和制止;还有一些同志在工作中习惯了形式主义、官僚主义的一套,从思想上不想改、不愿变,导致“四风”问题就在身边不以为然。如此这般“熟视无睹”的不良心态,必须坚决克服。 2.“事不关己”的不良心态 少数党员干部,对于身边存在的不良风气抱着“事不关己,高高挂起”、“独善其身,与己无关”等不良心态。此种“事不关己”的不良心态,也是一种必须坚决纠正的官僚主义表现,客观上不利于形成抵制“四风”的整体合力。 3.坚决克服“喘气歇脚”的不良心态 全面从严治党永远在路上,作风建设永远在路上,这是对全党提出的明确要求。全体党员必须始终保持政治上的清醒,不能也不允许有松松劲、喘口气、歇歇脚的想法。一旦对“四风”问题的严重性顽固性反复性认识不足,搞运动式的“一阵风”,看似解决了问题,实质是掩盖了问题。只有以抓铁有痕、踏石留印的韧劲,一个问题接着一个问题改,永不松劲、久久为功,才能坚决防止不良风 气反弹回潮。 (一) 增强纪律意识,主动接受监督 古人讲,“徒法不能自行”。如果缺乏执行制度的意识,那么再多再好的制度最终也形同虚设。作为个人,要增强制度规矩意识,打牢遵纪守法的思想基础,把制度规矩转化为自己的行为准则的自觉行动。制度面前没有特权、制度约束没有例外,每个党员干部都要学习制度、严格执行制度、自觉维护制度。同时,作为个人,要自觉地把自己的一言一行置于组织和群众监督之下,自觉接受党内外各种形式的监督,加强自我警示,做到警钟常鸣,提高思廉、践廉的自觉性。 (四)坚持自觉行动,养成作风好习惯 首先要做到慎独,在履行职能的情况下,要管住自己的心,不要有非分之想;要管住自己的手,不该拿的别拿;要管住自己的腿,不该去的地方别去;该做的事按照规定去做,不该做的事就不要做。其次要做到慎微,防微杜渐。“千里之堤、毁于蚁穴”,一定要慎微,违纪违规的事再小也不能做,否则一旦铸成大错,就追悔莫及了。最后也要提高对家人的要求,享乐主义、奢靡主义,不少案例中都是从家庭引起的,要管好身边的人,抵御来自各个方面的糖衣炮弹。 (五)强化责任意识,担当作为反“四风” 刚才我们剖析产生“四风”问题的原因,很重要一点就是担当作为缺失。公司树立担当作为的正向激励导向很明确,党员干部要强化党员意识、责任意识、岗位意识,敢于担当作为,善于担当作为,以担当作为、攻坚克难的工作实际行动、苦干实干的实际业绩来反对“四风”、遏制“四风”。同时,我们党的宗旨是全心全意为人民服务,所有共产党员,不论在什么岗位,都是人们群众的公仆。我们集团的核心理念是“XX创造美好生活”,我们党员干部要在思想深处把客户和职工群众当成主人,多为客户和职工群众办实事、解难事、做好事,积极为客户和职工群众创造美好生活。 同志们,“善除害者察其本,善理疾者绝其源”。纠正“四风”必须要着力从根由和源头上解决问题。要拧紧理想信念这一“总开关”、筑牢体制机制这一“防火墙”、用好问责惩处这一“杀手锏”,抓住领导干部这一“牛鼻子”、磨炼实干担当这一“宽肩膀”、聚焦重点、综合施策、精准发力、久久为功,用坚定的决心、饱满的信心打赢集中整治形式主义、官僚主义、奢靡之风、享乐主义这场攻坚战、持久战,营造公司风清气正的工作氛围,为服务集团公司“三个平台”建设,推进公司加快转型发展树立X标杆形象提供坚强的政治和纪律保障! 党课讲稿: 运用“四种形态”,切实加强党风廉政建设和反腐败工作 同志们: 今天,给大家上一堂廉政教育党课,其一是落实党风廉政建设责任制的相关要求;其二是为了引导大家正确认清形势,自觉加强党性锻炼,提高廉政勤政意识,增强拒腐防变能力;其三是为了进一步调动大家工作积极性,保持和支持干事创业;同时也是立足教育预防,与大家作个思想交流,给大家作个谈心提醒,咬咬耳朵、拉拉袖子。前几天,我们纪委三人参加了管局纪委在省纪检监察干部学院组织的业务培训班,重点对党的十九大报告的新理论以及纪检监察信访举报工作办理、执纪审查等内容进行了集中学习,学习后收获颇多。经请示场长、书记结合学习心得给大家上一天廉政党课,专业内容我就不给大家讲了,重点结合咱们**单位实际,给大家讲讲如何运用“四种形态”加强党风廉政建设工作。我讲课的内容围绕两方面的问题展开: 第一个问题:当前党风廉政建设和反腐败工作形势 腐败主要表现为政治腐败、社会腐败、权力腐败和行业腐败等。不同层次的腐败具有不同的特点,权力腐败是以权谋私、买官、卖宫、权钱交易、以权代法;行业腐败是以职业优势为非法谋私的手段,如乱收费、乱罚款、乱摊派、贪占公共财物等;社会腐败是消费行为的扭 曲和人际关系的恶化,如黄、赌、毒等。这都是社会各界普遍关注的问题,对于这些问题,人们众说纷纭,仁者见仁,智者见智。如果我们社会生活中的腐败现象不能得到有效的治理,就会积重难返,不仅会影响到我们的经济建设,而且还会加深社会矛盾的积累, 威胁到整个社会的和谐稳定。久而久之,将逐步蚕食并摧毁人们心中的法律和道德长城,法律和道德长城一旦垮塌,就会在某一特定时期,在特定思潮的引导下突然释放,从而贻害于社会。 党的十九大报告可以高度概括出30个“新理论”,其中与党风廉政相关的有:1.新责任。(第十三部分)报告首次向全党提出“夺取反腐败斗争压倒性胜利”的新责任。全党要做到三个“坚持”:“坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,坚决防止党内形成利益集团。”全党要有巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的“决心”;制度反腐,推进反腐败国家立法,建设检举举报平台。2.新体制。(第十三部分)报告首提“构建党统一指挥、全面覆盖、权威高效的监督体系。”以制度形成党内监督、国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督的监督合力。其中有许多新举措,如强化政治巡视,制定国家监察法、用留置取代“两规”等,目的是把权力关进制度笼子里。3.新作为。(第十三部分)报告首次要求党在中国特色社会主义进入新时代党建要有新气象新作为。十九大报告党的建设出现13次,全面从严治党出现7次。党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想,必须做到两个“毫不动摇”,即“毫不动摇坚持和完善党的 领导,毫不动摇把党建设得更加坚强有力。”解决“三个不纯”问题,面对“四个考验”,化解“四个危险”,推动全面从严治党向纵深发展。4.新要求。(第十三部分)报告首提新时代党建的新要求。“坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,把全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的执政党。”“党的全面领导”、“四以四为”、“提高党的建设质量”等都是第一次提出的新理念。5.新任务。(第十三部分)报告首提把“党的政治建设摆在首位”,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党。讲政治是马克思主义政党的根本要求。“思想建设是党的基础性建设。”报告提出反对“码头文化”,还要以县处级以上领导干部为重点,在全党开展“不忘初心、牢记使命”的主题教育,以解决好“三观”的“总开关”问题。6.新责任。(第十三部分)报告首次向全党提出“夺取反腐败斗争压倒性胜利”的新责任。全党要做到三个“坚持”:“坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,坚决防止党内形成利益集团。”全党要有巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的“决心”;制度反腐,推进反腐败国家立法,建设检举举报平台。 那大家有没有想过我们国家为什么要如此迫切的坚定不移地反腐败呢?我想有这样几方面的原因: 第一,反腐败是中国最大的政治之一。党的性质和宗旨决定了党和腐败水火不容。腐败动摇的是党的执政基础,中央一再强调,反腐败关系到党的生死存亡。还有比生死更为重要的事情吗?关乎党的生死也就不能拖、不能缓、不能软,坚定不移的反腐败也就必须放在更加突出的位置。腐败的滋生蔓延,不仅仅影响党的形象声誉,更是导致制度废弛,纪律涣散,有令不行,有禁不止,使得党内一盘散沙,形不成任何的凝聚力、战斗力。 第二,反腐败是最大的民意之一。古语讲“得民心者得天下,失民心者失天下。”腐败必然侵害群众的利益,特权横行,钱权交易,社会不均、不公、不平等问题必然突出。近些年来,关于反腐败问题,整个社会对反腐败的关注度、支持度空前高涨,一个方面表明腐败问题确实严峻;另一个方面,也表明反腐败是重大民意。反腐败既然是民意,那就需要有力地回应。我们党改革开放、发展经济的能力水平已经得到证实。目前,党能不能取信于民,在反腐败问题上能不能交出一份优秀的答卷,就显得格外突出和重要。 第三,反腐败符合中国的根本长远利益。腐败会使一个国家和民族丧失精神的追求,丧失凝聚力、战斗力。我们国家和民族有过深刻的历史教训。“落后就要挨打”,我们这个国家和民族为此付出的惨痛代价,在今天依然不应该被忘记。一个腐败盛行的团体、政 权、民族是不可能有希望和前途的。中国梦是中华民族的伟大复兴之梦,但是中国梦的根基如果是建立在腐败之上,那么就只能是遥遥无期的梦,就只能是坍塌在原地的梦。反腐败的着眼点不仅仅是眼前,更是中国根本利益、长远利益。 第四,反腐败是党的政治诚信的兑现。反腐败是党的庄重承诺和誓言。腐败对党的渗透、侵蚀、演变无时无刻不在。反腐败是党面临的一项“大考”,这种警惕、警醒在我们党早就有清晰的认识和判断,从“周期律”到“两个务必”,从从严治党到“老虎”“苍蝇”一起打,从刘青山、张子善到郑筱萸,再到徐才厚、苏荣。我们说党反腐败的立场、决心是坚定不移的。党内不让腐败分子有藏身之地,这是铮铮誓言。只要存在腐败,不管谁搞腐败,都应该被追究惩处。没有特殊,没有例外,我们的制度才能有约束力,我们的反腐败才能有说服力。制度纪律不能是“稻草人”靠的也是反腐败。这是党的制度、纪律权威的兑现,也是政治诚信的兑现。 第二个问题:加强党风廉政建设和反腐败工作的对策建议 有什么样的形势就有什么样的任务。认清形势,是作出正确决策的前提,也是掌握规律、赢得胜利的条件。结合**单位实际,我认为加强党风廉政建设和反腐败工作应该坚持做到“18个字”: 一、讲党性、重品行 在某一本书中(书名想不起来了)看过这样一段话,“人的潜能 是无限的,关键是看你将自己放在什么样的高度。最优秀的共产党员都是肩膀最硬的人,他们讲党性、重品行,思想达到不可奢及的高度,人生迸发出耀眼夺目的光环。”那么,在新的历史时期,作为一名共产党员,应当如何地讲党性、重品行呢?我想,一个讲党性重品行的党员,最根本的是要树立正确的人生观、权力观和道德观。这“三观”是共产党员的必备素质,缺乏这些素质,就很难成为一名合格的共产党员。 首先,要坚定理想信念。习近平总书记指出:“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’。”理想信念,它不是个空东西,有巨大的感召力和吸引力。在这里,有两段十分感人的历史,和大家分享一下。一个是延安时期。与当时蒋介石所控制的那些地区相比,延安是山沟,穷得不得了,但是大批人才都跑到延安,还要越过几道封锁线。著名的人物有丁玲、冼星海、聂耳、艾青等。当时有评论说,延安不仅是共产党的根据地,也是中国的一大文化中心,这就是共产党的吸引力,因为她代表了抗日救国的正义事业。还有一个很感人的时期,就是建国以后一大批海外留学人员归国。大家比较熟悉的像钱学森、邓稼先、华罗庚等等。实际上,他们中间的一大批人已在欧美学有所成,是我们党的正义事业把他们都吸引回来了。党员干部如何树立正确的理想观?我归纳4个字,即:爱国、信党。爱国,就是珍爱中华民族。我们中华民族是有骨气的民族,是具有强大凝聚力的民族,当前我们正致力实现中华民族伟大复兴的中国梦。这是正确理想观的 “基”和“本”。信党,就是坚信共产党的正确领导。这是政治信仰,是理想观的核心内容。唯有中国共产党才能救中国,才能带领14亿人民全面建成小康社会。我们绝不能以偏盖全,看到党内出现几个腐败分子,社会上出现腐败现象,就动摇对党的信念。 其次,要正确对待利益。南宋诗人陆游曾在一首诗写到:“利禄驱人万火牛,江湖浪迹一沙鸥”。诗人形象地比喻一些人为利禄所驱使,像火牛一样不顾一切,最终走向堕落,可谓入木三分。习近平总书记有一句话是这么说的,当官就不要想发财。这句话通俗易懂,但道理深刻。在这方面,从宏观上看,应该说整个干部队伍总的情况是好的,但也有少数党员干部会犯糊涂,利大大干,利小小干,无利不干。市场经济条件下,私有经营者、个体工商户,这样想倒也勿需非议,但作为党员、作为公职人员就不应该了。它有悖于共产党员的称号,与党的性质、宗旨和入党誓言格格不入。共产党人是唯物论者,从不否认正当合理的个人利益。但是,凡事皆有其度,如果过多考虑个人,就会成为名缰利锁的囚徒,甚至滑到邪路上去。大家一定要以人民利益为重,正确看待个人利益,正确看待个人得失,正确把握利益关系,经常想想那些英雄先烈,比比那些先进模范,看看那些困难群众说实在的,现在的党员干部条件待遇已不算低了。尤其是领导干部,有稳定的工资,有良好的政治前途,要把心思全部用在干实事上,用在为职工群众谋福祉上。 第三,要正确看待幸福。作为党员领导干部,我们对待幸福应该 有正确的认识。我认为,作为领导干部,幸福首先来源于劳动,人世间的一切幸福来自辛勤的劳动。其次来源于贡献,要经常想一想、算一算,自己为**单位发展做了多少事、出了多少力,为职工群众解了多少难,这是一种成就感,能使人愉悦、促人充实。再次,幸福来源于清廉。一个领导干部如果在廉洁自律上摔了跟头,不仅贻误了党和人民的事业,也影响了自己的家庭。若是因为违纪而移送了司法机关,判了刑,既自己失去了自由,而且也没有了能力去赡养父母、培养子女,何谈幸福?所以,每一名干部都要清楚地认识到这一点。 二、敢作为、勇担当 习近平总书记曾指出,“看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神”,“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。所以面对新的形势,我们必须时刻牢记肩上的职责,务必把肩上重担真正扛起来,把岗位职责真正履行好。一个地方、一个单位的发展,我认为,一是要有好的发展思路、二是要有好的工作方法、三是要有好的干部作风。这也就是解决要干什么、怎么干、以什么样的精神风貌去干的问题。干部作风我等下会单独讲到,这里先说一下前两个方面的问题。 三、守纪律、改作风 (一)要遵守党纪法规。严密的组织纪律性,是我们党的一个鲜明特征,也是党始终保持先进性的重要保证。首先,要严于自律。严于律己是领导干部必备的思想作风和道德品质。常怀律己之心,既是对党的事业的高度负责,也有利于个人的健康成长。我们作为党员干部,要不断用先进理论武装自己,用纪律条例约束自己,用先进人物激励自己,用反面典型警示自己,真正把党的政策作为生命线、法律作为高压线、纪律作为警戒线。要把自重作为立身的准则,坚定自己的信念,珍惜自己的名誉,让自己的言行一致,做一些与自己责任相符的事情。其次,要严守他律。严守他律就是要严格遵守党的规章制度和其他法律法规。习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上的讲话中明确提出,“要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”,再次强调了严明纪律的重要意义,提出了纪律建设的明确要求,指出了党风廉政建设和反腐败斗争的着力方向。 那党的规矩都包括哪些?主要包括四个方面: 1.党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。 2.党的纪律是刚性约束,政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束。 3.国家法律是党领导人民制定的,全党必须模范执行。 4.党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例是自我约束的不成文的纪律,同样需要长期坚持并自觉遵循。懂得并自觉遵守这些规矩,个人才能不触雷、不踩线,党才更有凝聚力、战斗力。 (二)要严格落实“八项规定。 2012年习近平总书记主持召开中共中央政治局会议,审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。“八项规定”是一个庄严承诺,体现了党要管党、从严治党的根本要求,反映出中国未来施政纲领。那在中央“八项规定”出台后,总局、管局也先后制定了九条规定,我们**单位也制定下发了《加强领导干部自身作风建设实施细则》、《加强领导干部自身作风建设实施细则》,而且每年我们领导干部和公职人员都会签订党风廉政建设责任书和承诺书,明确规定了哪些可为,哪些不可为。从近两年的反腐成绩看,八项规定得到了一定程度的落实,“四风”问题得到了有效根治,但是我们也必须清楚地看到“四风”问题并没有绝迹,甚至是穿上了隐身衣。作风问题,本质上是一个政治问题,体现了民心所向。它关乎党的形象,决定党在群众心中的分量。一要兴学习之风以增才气。习近平总书记指出,好学才能上进。“才由学得,德由学进,业由学成”,才气是领导干部成就事业的基石。在我看来党员干部要提高五种能力,即抓发展的能力、做群众工作的能力、开拓创新的能力、破解难题的能力、履行职责的能力,请大家查漏补缺,努力提高,成为注重学习的“先锋官”、熟 悉工作的“政策通”、素质过硬的“多面手”。二要兴务实之风以养锐气。务实求真是党的优良传统和党员干部应具备的政治品格,对领导干部而言,树立求真务实的价值观,不仅是转变工作作风的需要,也是推进事业稳健发展的需要。要有务实之“言”,就是要实话实说,实情实报。个别干部在平时的言谈话语、汇报情况中,虚辞多、实话少,谎话多、诚话少,这对自己、对事业都是一种危害。要有务实之“干”,要求领导干部在工作中认真抓落实,抓检查督促,做到落实不到位不撒手、抓不出成效不罢休。要有务实之“绩”,政绩靠大话哄不来,靠空话吹不来,惟有靠求真务实干出来。三要兴调研之风以接地气。密切联系群众是我们党的群众路线的具体体现,是我们党的优良传统,也是我们的政治优势。如果我们不能充分认识到密切联系群众的重要性,不能事事处处为人民着想,那么,作为党的各级领导干部,就会在人民群众中失去信任和支持,损害党的事业。新形势新任务面前,我们大家一定要低下头、沉下身、静下心,多到基层察民情、听民声、访民意,这样才能做到心中有数,掌控有度、协调有方。 (三)要科学运用“四种形态”。把握监督执纪“四种形态”的要求,关键还是在落实上下功夫、工作中见真章。作为基层纪检监察机关,我们要紧跟上级党委、纪委的步伐,改变过去的惯性思维和传统做法,以坚强的党性和责任担当运用好监督执纪“四种形态”,推动全面从严治党不断取得新成效。 一是以“四种形态”衡量监督执纪的效果,进一步转变监督理念。各级党组织要发挥党的领导核心作用,落实管党治党主体责任,层层压实党风廉政建设主体责任、第一责任人的责任、班子成员“一岗双责”。在坚持一对一报告、面对面评议基础上,前进**单位每年由党委主要领导集体约谈下级党组织主要负责人,健全基层党支部主要负责人和机关部门主要负责人向**单位党委、纪委述责述廉并接受评议制度。下一步将坚持问题导向,开展“一案双查”,对主体责任不落实、落实不到位情况进行问责追究、督促整改。对于违反纪律和规矩的行为,绝不能因为问题小、程度轻或初次犯,就不闻不问、不查不纠,或网开一面、下不为例,而应违纪必究、寸步不让。对党员干部平时要多敲打、多提醒,对苗头性、倾向性问题要早发现、早纠正,抓早抓小、动辄则咎,使红红脸、出出汗、咬耳朵、扯袖子成为常态,防止党员干部“小错”酿成“大错”。对已经发生的违反党的纪律和规矩的行为,要敢于批评制止,决不能姑息迁就、养痈遗患,让党的纪律和规矩真正成为带电的高压线。当前,尤其要以《廉洁自律准则》、《党纪处分条例》和《中国共产党问责条例》的颁布为契机,形成学习宣传党规党纪的浓厚氛围,教育党员干部既坚持理想信念和宗旨这个高标准,又守住党的纪律这条“底线”。 二是以“四种形态”优化纪律审查的运行,进一步创新方式方法。 作为纪检机关我们要改变过去动辄纪律处分、移送司法的执纪方式,要更多地运用警示教育、诫勉谈话、组织处理等开展执纪工作。在信访举报受理、问题线索管理、纪律审查和执纪审理等环节,都要以“四种形态”为标准进行分类处理。既要重点查处党的十八大后不收敛、不收手的严重违纪违法行为,也要重视审查轻微违纪行为,逐步加大轻处分和组织处理的比重。要改变以往贪大求全的纪律审查模式,针对存在的自办涉法案件党纪政纪处理仍然相对滞后等问题,更加注重综合效果,在确保质量的前提下提高效率,快查快结、快进快出。要探索完善纪律处分和组织处理综合运用的制度机制,规范操作流程,密切部门协同协调,做到既依纪依规,又宽严有度,体现“治病救人”的方针。要继续深化“一案四必须”机制,即每办结一件严重违纪违法案件,必须总结纪律审查经验,必须剖析问题产生的原因,必须通报案情,必须提出整改措施,做好纪律审查的后半篇文章,发现并堵塞违纪违法漏洞,有针对性地开展警示教育和制度建设,体现惩防并举的方针。 三是以“四种形态”推动监督模式的优化,进一步探索履责路径。只有监督到位、“触角”灵敏,才能做到有问题早发现、早处置,有效阻断违纪进程,使严重违纪涉嫌违法立案审查成为极极少数。要针对修订后的党规党纪的新要求,全面加强对党的政治、组织、廉洁、群众、工作和生活“六大纪律”的监督,进一步拓宽监督渠道,创新监督手段。要围绕全面从严治党,用好监督执纪“四种形态”的要求,探索新形势下反腐败协调机制,发挥好各级党委反腐败协调小组的作用,形成覆盖更广、触角更灵、监督更深、协作更畅的网络。要健全完善党委党风廉政建设和作风建设巡查制度,加快推进巡查全覆盖,完善常规巡查和专项巡查相结合的工作机制,紧扣“六大纪律”及时 有效发现问题,形成震慑。要加强对领导干部这个“关键少数”的监督,完善土地发包、工程建设、资金分配、干部选拔任用等重点领域的廉政风险防控,用纪律锁紧制度的笼子,达到减少腐败存量、遏制腐败增量的目的。 全面从严治党永远在路上,实践“四种形态”没有休止符。我们将进一步深化对“四种形态”的认识,按照严、细、深、实的标准认真实践,解决存在的问题,推动全面从严治党不断取得新成效。 谢谢大家! 局党组书记廉政党课讲稿: 推进全面从严治党加强党风廉政建设 同志们: 按照市委和市纪委的统一部署和要求,今天我们举办一期廉政党课,由我来讲,主要目的是通过这种形式,让大家在思想上受到一次警示、警醒和教育,进一步筑牢思想防线,自觉增强“免疫力”,深化反腐倡廉建设。 今天的党课以《推进全面从严治党加强党风廉政建设》为主 题。十八大以来,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平站在党和国家工作全局的高度,全面推进党的建设,坚持全面从严治党,发表了一系列重要论述,深刻阐释了党风廉政建设和反腐败斗争的重大理论问题和实践问题,为新形势下深入推进党风廉政建设和反腐败斗争提供了思想指导和行动指南。下面围绕主题从四个方面展开: 一是十九大对全面从严治党提出了的新要求; 二是如何抓好党风廉政建设; 三是反腐败斗争的成果; 四是以“红船精神”为引领坚定不移推进全面从严治党。 一、十九大对全面从严治党提出了的新要求 1.坚持两个“毫不动摇”。一是毫不动摇坚持党对一切工作的领导。这是十九大的一个重点,并且被写进了党章。我们今天突出强调党的领导,一个重点就是要自觉维护党中央的权威,坚持党中央的集中统一领导;二是毫不动摇坚持加强党的建设,坚持全面从严治党。新时代中国共产党一个执政使命就是实现我们的伟大梦想,而要实现伟大梦想,就必须加强党的自身建设。 2.马克思主义执政党。十九大对新时代党的建设提出了一个总要求即坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党, 以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。 3.十九大释放八大重磅反腐信号。一是夺取反腐败斗争压倒性胜利成为明确目标。“腐败是我们党面临的最大威胁,”十九大报告阐述了对反腐问题的清醒认识,只有以反腐败永远在路上的坚韧和执着,深化标本兼治,保证干部清正、政府清廉、政治清明,才能跳出历史周期率,确保党和国家长治久安。下一步反腐如何推进?十九大报告明确指出,当前,反腐败斗争形势依然严峻复杂,巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。二是群众身边腐败问题整治力度将加大。“凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待,凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正。”十九大报告明确提出的这个论述让老百姓振奋不已。十九大后,基层腐败将得到进一步打击。十九大报告明确提出,要在市县党委建立巡察制度,加大整治群众身边腐败问题力度。三是三种情况同时具备的腐败高官将重点严查。从严治党,关键是抓住领导干部这个“关键少数”。十九大后,打击腐败高官的重点将是十八大以来不收手不收敛,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位而且可能还有提拔使用 的领导干部,三种情况同时具备并且政治腐败和经济腐败相交织的,是重中之重。四是“四风问题”、特权思想将继续整治。十九大后如何反“四风”?十九大报告明确提出,要坚持以上率下,巩固拓展落实中央八项规定精神成果,继续整治“四风”问题,坚决反对特权思想和特权现象。整治“四风”问题的重点,是要巩固、拓展落实中央八项规定精神的成果。我们在整治奢靡浪费方面已经取得了很大成效,要进一步下工夫纠正官僚主义和形式主义。五是监督执纪问责将进一步强化。过去五年,纪律成了带电的高压线。十九大后,如何抓纪律、守底线?十九大报告提出四点:第一要重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来;第二坚持惩前毖后、治病救人,运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐;第三赋予有干部管理权限的党组相应纪律处分权限,强化监督执纪问责;第四加强纪律教育,强化纪律执行,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。六是“为官不为”要么改造要么撵走。“为官不为”是一种消极腐败。十九大后对这类干部怎么办呢?如果是既想要身居高位又不想为人民服务的,我们就要把他“请”下来,把他从干部队伍中撵走,或者把他改造过来,让他重新好好地为人民服务。最重要的是要树立正确的用人导向,大力提拔重用那些忠诚干净担当的干部,让那些不想干事、不干实事的干部没有市场,同时还要受到惩戒。七是反腐败国家立法要来了。十九大报告指出,要推进反腐败国家立法,建设覆盖纪检监察系统的检举举报平台,这是在法治轨道上深化反腐败斗争的 一大重要举措。报告还指出,要制定国家监察法,依法赋予监察委员会职责权限和调查手段,用留置取代“两规”措施,这是依法反腐的重要手段,更意味着依法反腐站上了新台阶。八是监督体系将进一步健全。十九大报告指出,要构建党统一指挥、全面覆盖、权威高效的监督体系,把党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督贯通起来,增强监督合力。具体怎么做呢?报告进行了详细阐述,其中有两点值得关注:第一深化政治巡视,坚持发现问题、形成震慑不动摇,建立巡视巡察上下联动的监督网;第二深化国家监察体制改革,将试点工作在全国推开,组建国家、省、市、县监察委员会,同党的纪律检查机关合署办公,实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。 二、如何抓好党风廉政建设 1.以加强党性党风党纪教育为先导,夯实勤政廉政思想基础。一是突出三个重点,把握教育内容。突出宗旨教育,增强全体干部的服务意识,切实转变工作作风,方便群众办事;突出岗位廉政教育,让党员干部不敢铤而走险;突出示范教育,加大对各级干部身边勤政廉政典型的宣传力度,形成典型示范带动的良好氛围。二是开展三项活动,改进教育方式。全面开展一把手讲廉政党课活动,促进领导干部廉洁自律、知行统一;全面开展廉政教育活动,增强廉政教育的有效性;全面开展廉政教育进单位活动,让廉政文化上单位墙面、上办公桌面、上网络页面,使党员干部在潜移默化中把 廉政教育入脑入心。 2.以规范权力运行为核心,扎实推进腐败风险预警防控工作。一是全面开展清权查险。认真清理重点岗位和关键环节人员的权力,采取自己找、群众帮、领导提、集中评、组织审五步法,深入查找个人、部门、单位存在的腐败风险。二是切实制定防范措施。加强班子成员之间、部门之间、内设机构之间权力运行的监督制约,防止腐败问题发生。三是加大监督控制力度。运用现代信息技术,全面推行工作流程计算机管理,减少人为因素的干扰,防范违纪违法行为。四是及时实施预警处置。建立风险信息收集,对收集的信息分门别类进行整理、甄别、分析,存在问题但又不构成违纪的,及时发出预警通知书,以谈心疏导、批评教育、限期整改等处置方式,预防腐败行为发生。五是积极营造激励氛围。正确运用和把握政策,充分调动和保护党员干部改革创新、敢闯敢干的积极性,建设干事创业的“安全区”。对勤廉兼优、实绩突出的先进典型给予表彰和奖励,树立正确导向。 3.以健全反腐倡廉制度为根本,努力构建党风廉政建设长效机制。一是健全公务接待制度。明确接待对象,制定接待标准,限定陪餐人员,严禁用公款相互吃请。二是健全财务联签审批制度。违反程序规定的票据,会计不得入帐。三是健全干部选拔任用制度。干部选拔任用实行差额推荐、差额考察、差额票决,推荐干部必须如实写出推荐材料并署名。加大公开选拔、竞争上岗和轮岗交流力 度,从事人、财、物管理等重点岗位的人员必须定期进行轮岗交流。四是健全个人重大事项报告制度。领导干部应如实申报个人婚姻变化、住房、投资和配偶、子女从业及其出国(境)定居、留学等有关事项,并进行公示。五是健全党务政务公开制度。重点公开党组重要决策决议、干部选拔任用、财务收支、经费使用以及涉及职工群众切身利益的其他重大问题,做到真公开、常公开、全公开。切实保障群众的知情权、参与权和监督权。 4.以严肃党纪政纪为目标,坚决查处违纪违法案件。一是加大办案力度。在当前腐败现象易发多发的严峻形势下,惩治这一手决不能软。党组织和纪委对违纪违法行为,发现一起坚决查处一起,决不姑息迁就。二是加强监督检查。注重在专项清理、民主评议、信访调查、监督检查等工作中发现线索,严肃查处不作为、乱作为、慢作为的情况,严肃查处贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件。 5.以落实党风廉政建设责任制为抓手,促进党风廉政建设各项工作深入开展。将党风廉政建设任务进一步细化分解,突出重点,量化考核。一查“一岗双责”落实情况,重点查领导班子成员和科室负责人是否做到两手抓、两不误,责任是否明确、任务是否分解、措施是否落实;二查民主集中制执行情况,重点查议事规则和决策程序是否健全,“三重一大”问题是否集体研究决定;三查领导干部是否带头讲廉政党课,党员干部是否参加警示教育、签定廉政 承诺书、举行廉政宣誓、廉政知识测试活动;四查腐败风险预警防控情况,重点查党员干部是否开展了风险查找活动、制定了防范措施、加强了监督控制、实施了预警处置;五查建章立制和责任追究情况,重点查反腐倡廉制度是否健全并得到执行,对违反规定的是否实行责任追究等问题。 三、反腐败斗争的成果 习近平总书记明确反腐态势“新基调”。“反腐败斗争压倒性态势已经形成”,“深入推进全面从严治党,必须坚持标本兼治”。习近平总书记作出了深入推进全面从严治党的重大部署,为做好反腐倡廉工作提供了根本遵循,为巩固全面从严治党成果指明了努力方向。 十八大以来落马的“大老虎”。党的十八大以来,不论什么人,不论其职务多高,只要触犯了党纪国法,都要受到严肃追究和严厉惩处。铁腕反腐、涤荡“四风”,是中共十八大以来赢得民心的一大政绩。这已成为国内外各界的共识。反腐败正在不断打破“禁区”和“惯例”,改革开放以来从未有过的反腐力度,预示着中共反腐进入“新常态”。 中国反腐败成果令世界惊叹。五年来,从中央到地方反腐之风劲吹,让世界瞩目。2018年“两会”上最高检报告提出,过去五年,立案侦查职务犯罪xx人,较前五年上升16.4%,为国家挽回经 济损失xx万元;民生领域查办“蝇贪”xx人;从xx个国家和地区劝返、遣返、引渡外逃职务犯罪嫌疑人xx人。最高法报告明确提出,对腐败犯罪始终保持高压态势,健全职务犯罪案件审判机制,严厉打击和震慑腐败分子。 下面我们看看xx市查处通报的违反中央八项规定精神的案例。 案例一:xx职业技术学院xx学院原院长xx违规公款吃喝问题。2014年底至2017年初,xx将xx元违规接待费用在某酒店的校企合作管理费中予以抵扣。并采取抵扣校企合作管理费的方式xx次在某酒店购买自助餐券xx元进行分发,套取校企合作管理费xx元购买海鲜提货券进行分发。xx还存在其他违纪违法问题。2017年x月,xx受到开除党籍处分,违纪款已追缴。 案例二:xx市农产品营销管理中心原主任xx、原副主任xx私设“小金库”违规发放福利问题。2010-2017年,xx、xx通过截留仓库租金、虚列职工绩效奖金、截留土地转租收入等,采取不入账、虚列成本等方式,设立账外资金xx万元,上述资金大部分被用于发放职工福利和公款送礼等。2018年x月,xx受到撤销党内职务、行政撤职处分,xx受到党内严重警告处分。 四、以“红船精神”引领坚定不移推进全面从严治党 “红船精神”是中国共产党的建党精神,习近平总书记将之凝练为“开天辟地、敢为人先的首创精神,坚定理想、百折不挠的奋 斗精神,立党为公、忠诚为民的奉献精神”,并将其定位为“中国革命精神之源”。“红船精神”与全面从严治党在价值理念、目标指向和根本宗旨上高度契合。新时代推动全面从严治党,要坚持以“红船精神”为引领,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。 1.以开天辟地、敢为人先的首创精神推动全面从严治党。“红船精神”所承载的首创精神,彰显了中国共产党人一往无前的革命意志和引领潮流的时代担当。创新是马克思主义政党的基本品格。以首创精神推动全面从严治党,要求全党牢固树立创新意识,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,在时代洪流中一马当先,勇立潮头,始终走在时代前列。一是推进管党治党的理论创新。理论创新是提高党的长期执政能力、永葆党的先进性和纯洁性的必然要求。党要走在时代潮流的前头,理论创新必须先行;二是推进管党治党的制度创新。制度创新是确保管党治党效果的根本保证。当前,全面从严治党向纵深发展,制度治党要求制度创新;三是推进管党治党的实践创新。实践创新实质上是要探索党长期执政的有效路径。实践创新要有大局意识,把能够顾全大局、服务大局、贡献大局的事项作为实践创新的切入点。 2.以坚定理想、百折不挠的奋斗精神推动全面从严治党。“红船精神”所承载的奋斗精神,体现了中国共产党人矢志不渝的革命信 念和自强不息的精神风貌。理想信念是共产党人的精神之“钙”,拼搏奋斗是共产党人的厚重底色。以奋斗精神推动全面从严治党,要求全党牢固树立进取意识,坚定信念,奋发图强,继续进行具有许多新的历史特点的伟大斗争。一是坚定共产党人的理想信念。共产党员要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定政治立场,明确政治方向,坚持政治原则,强化政治担当,努力做到理论清醒、政治坚定、行动自觉,时刻保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气;二是培育共产党人坚忍不拔的意志品质。应对挑战、抵御风险、克服阻力、解决矛盾的伟大斗争是长期的、复杂的、艰巨的,这要求共产党员要有临危不惧的勇气、知难而上的决心和百折不挠的毅力。只有把困难失败当作前进路上的垫脚石,顽强拼搏,持之以恒,远大理想才能变成现实;三是坚持锐意进取和开拓创新。要实现“两个一百年”奋斗目标,中国共产党就必须做好履险蹈难的思想准备,发扬“钉钉子”精神,攻坚克难、爬坡越坎,开拓创新、锐意进取,问题挨个解决,事业逐步推进,久久为功必然会有大成效。 3.以立党为公、执政为民的奉献精神推动全民从严治党。“红船精神”所承载的奉献精神,凸显了中国共产党人弘毅取义的革命胸怀和全心全意为人民服务的根本宗旨。为民谋利、无私奉献是中国共产党与生俱来的政治品质。以奉献精神推动全面从严治党,要求共产党员牢固树立宗旨意识,不断维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益。一是要强化党员的宗旨意识。党的宗旨是党的最 高价值取向,强化宗旨意识,党员干部要把群众放在心里,多谋民生之利,多解民生之忧,坚决杜绝表面轰轰烈烈结果空空荡荡的无用功;要同特权思想和特权行为作斗争,反对利用权力谋取私利;二是始终将人民的利益摆在首位。党员干部要树立公仆意识,忠诚为民,自觉把个人追求与党的奋斗目标、人民利益紧密联系起来。将人民利益摆在首位,就要坚持以人民为中心的发展思想,坚持把人民对美好生活的向往作为奋斗目标,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。三是深入贯彻党的群众路线。密切联系群众是中国共产党区别于其他政党的显著标志,党员干部要能够俯下身子、撸起袖子、甩开膀子,深入基层开展实践调研活动,要倾听群众呼声、反映人民意愿、关心百姓疾苦,把政策的关切点落脚到群众身上,争做人民满意的“答卷人”。 党的创立孕育“红船精神”,党的发展需要“红船精神”。在“红船精神”的引领下,党领导人民不断取得中国特色社会主义伟大事业的新胜利。“红船精神”中国共产党先进性之渊薮,是中国共产党人不忘初心、继续前行的指路明灯。新时代要善于从红色基因中汲取营养和智慧,以勇立潮头、坚忍不拔、无私奉献的“红船精神”推动全民从严治党向纵深发展,指引全党初心不改、矢志不渝,在建设社会主义现代化强国的新征程中阔步前进。 今天的党课到此结束,谢谢! 决战决胜脱贫攻坚专题党课(一) 2020年3月6日,习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上发表重要讲话时指出:“要落实分区分级精准防控策略,努力克服疫情影响。疫情严重的地区,在重点搞好疫情防控的同时,可以创新工作方式,统筹推进疫情防控和脱贫攻坚。没有疫情或疫情较轻的地区,要集中精力加快推进脱贫攻坚。”疫情发生以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视,站在党和国家事业发展的全局统筹谋划,领导全党全军全国各族人民打响了疫情防控的人民战争、总体战、阻击战,仅用两个多月的时间就基本阻断了疫情在国内的大规模传播。目前,我国国内疫情防控已经取得阶段性成效,经济社会运行有序恢复。但也要看到,国外疫情加速蔓延,给我国疫情防控工作带来了严峻复杂的输入性风险。今年是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚之年,也是“十三五”规划收官之年,我们要积极贯彻习近平总书记重要讲话精神,落实精准防控措施,积极科学应对疫情给我国经济社会发展带来的不利影响,坚决打赢脱贫攻坚收官之战。 一、实施精准防控措施具有重大意义 实施精准防控措施是对疫情发展规律的科学把握。善于认识规律、把握规律、运用规律,从规律层面去分析和解决问题,是马克 思主义的内在要求,也是我们党处理工作的重要方法论。为了保证国内经济秩序的正常运行,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作,采取分区分级的精准防控措施就成为势在必行的务实选择,对促进经济增长、打赢脱贫攻坚战意义重大。 实施精准防控措施体现出国家治理体系的强大生命力。中国特色社会主义制度和国家治理体系是能够持续推动拥有14亿人口大国进步和发展、确保拥有5000多年文明史的中华民族实现“两个一百年”奋斗目标进而实现伟大复兴的制度和治理体系。 实施精准防控措施有利于我国经济社会发展大局。在确保疫情防控到位的前提下,推动非疫情防控重点地区企事业单位复工复产,有序恢复生产生活秩序,保障经济社会发展正常运行,迫切要求我们准确判断疫情形势,针对不同地区的不同情况分类精准施策,统筹推进疫情防控和经济社会全面发展,顺利实现全年经济社会发展目标,为决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会奠定坚实基础。 实施精准防控措施是决战决胜脱贫攻坚的题中应有之义。脱贫攻坚的紧迫性和疫情防控的复杂性叠加在一起,迫切需要实施精准防控措施助力脱贫攻坚。要按照分级分类分区精准施策的原则,全面加强各项疫情防控措施,尽最大努力减少疫情对脱贫攻坚的影响,进一步贯彻落实精准扶贫的基本方略,采取更加有针对性的措 施,解决好贫困群众的生产生活难题,让精准防控措施和精准扶贫政策在夺取经济社会发展和疫情防控双胜利中相得益彰。 二、深刻认识疫情给决战决胜脱贫攻坚带来的影响 贫困劳动力外出务工受阻。疫情发生以来,为防止疫情出现快速扩散的现象,国家通过延长假期、延迟企业复工复产、控制人口流动等非常规措施,随着疫情防控形势的好转和复工复产的有序推进,疫情造成的劳动力封冻与农村劳动力返城务工之间的矛盾开始凸显。 扶贫产品销售和产业扶贫出现困难。受疫情影响,贫困地区与外界沟通交流出现障碍,农产品的销售链、消费链尚未完全恢复,贫困地区的农产品卖不出去,春耕生产的农用物资也难以运进来,两头受阻。 扶贫项目和扶贫政策执行受到影响。由于新冠肺炎的传染性,很多扶贫项目复工复产出现困难,部分扶贫项目开工推迟。在一些疫情严重的地区,扶贫干部和驻村工作队因为疫情防控的需要不能及时到达工作岗位,扶贫工作较难展开,一些人口面临因疫致贫返贫的危险,给决战决胜脱贫攻坚带来不小的挑战。 三、落实精准防控措施,务求决战决胜脱贫攻坚取得实效 制定分区分级防控策略。在巩固疫情防控成效的基础上,要根据不同地区的情况,及时制定出有针对性的防控策略。湖北省和武汉市要继续集中力量做好重症病例科学精准救治;全面做好首都疫情防控工作;环鄂省份要主动与湖北省建立省际联防联控机制;全国各地要抓好无症状感染者精准防控、精准检测。 巩固脱贫攻坚成果。巩固脱贫攻坚成果,不让已经取得的成绩得而复失,为脱贫攻坚战全面收官积累有利因素,是决战决胜脱贫攻坚的关键点。要落实“四个不摘”政策,开展挂牌督战,全力防止因疫返贫致贫。 加大扶贫支持力度。在落实疫情精准防控各项措施的基础上,要发挥政策优势,聚焦重点环节,多措并举加大对扶贫领域的支持力度。要千方百计帮助贫困人口返岗就业、开展消费扶贫行动、用好帮扶资金和小额信贷政策、抓好扶贫项目建设。 加强保障措施。决战决胜脱贫攻坚,不仅要有强有力的政策举措,还需要加强保障措施,为打赢脱贫攻坚战保驾护航。要强化理论武装,发挥党的领导核心作用,加强作风建设。 决战决胜脱贫攻坚专题党课(二) 2020年3月10日,习近平总书记在专门赴湖北省武汉市考察疫情防控工作时强调指出:“大家夜以继日、不辞辛劳、默默付出,悉心为群众服务,为遏制疫情扩散蔓延、保障群众生活作出了重要贡献,展现了武汉党员、干部不怕牺牲、勇于担当、顾全大局、甘于奉献的精神。”习近平总书记的这一重要论述,对抗疫精神作出了生动诠释。 今天,我主要从“充分认识弘扬抗疫精神的重大意义”“准确把握抗疫精神的深刻内涵”“在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的伟大实践中进一步弘扬抗疫精神”三个方面对习近平总书记重要讲话精神进行了全面解读: 一、抗疫精神的重大意义 抗疫精神是中国精神的重要组成部分,此次疫情防控斗争中展现的抗疫精神,是继中国“两弹一星”精神、抗洪精神、抗击非典精神和载人航天精神等之后,中华民族伟大精神的又一次升华,集中体现了以爱国主义为核心的民族精神和以自主创新为核心的时代精神,是中国精神的重要部分,是团结一心、自强不息、拼搏进取实现中华民族伟大复兴的精神动力。 抗疫斗争的生动实践证明,中国特色社会主义道路是成功的,中国特色社会主义理论是正确的,中国特色社会主义制度是优越 的,中国特色社会主义文化是先进的。防控工作取得的成效,特别是此次战疫中体现的抗疫精神,生动诠释了“四个自信”。 全国一盘棋,上下一条心,协力奋进,中国再次向世界展现出在应对重大风险挑战、克服艰难险阻上所具有的“中国力量”和“中国奇迹”。 二、抗疫精神的深刻内涵 担当的背后是无私无畏的境界,担当精神实质上也是献身精神,是先天下之忧而忧的精神。这次疫情防控中,广大党员、干部把投身疫情防控和经济社会发展一线作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石,舍身忘我、无私无畏,敢字为先、干字当头,做到了在急难险重任务和矛盾漩涡面前豁得出、顶得上、扛得住,彰显了共产党人的强大人格力量。 每个人的力量是有限的,但只要我们万众一心、众志成城,就没有克服不了的困难。战胜疫情,团结合作是坚强利器。疫情防控既是一场没有硝烟的战争,也是一场需要同舟共济的全民行动。全民战疫,人人有责,人人都是战斗者。 疫情当前,我们是命运共同体,也是责任共同体,不仅需要各地各部门在自己的“一亩三分地”里积极贡献力量,还需要打造全覆盖、高集成、深融合的疫情防控协同体系。 疫情防控的关键时期,广大党员、干部和社会志愿者都表现出了高度的责任感、使命感,反应迅速、工作扎实,冲在抗击疫情的最前线,充分发扬了甘于奉献的精神。 奉献精神不是空洞的、抽象的,重在践行、贵在力行。整个抗疫过程中,全国人民立足岗位、恪尽职守,团结一心、众志成城,对遏制疫情扩散和蔓延发挥了至关重要的作用。 三、如何在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的伟大实践中进一步弘扬抗疫精神 2020年是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚之年,也是“十三五”规划收官之年。我们的事业到了滚石上山、非进不可的关键节点,需要广泛凝聚共识、积蓄磅礴力量。精神的力量是无穷的。在抗击新冠肺炎斗争中,全国人民用意志、智慧和力量铸就的抗疫精神,为我们伟大的民族精神增添了新的内容,这是我们宝贵的精神财富,也必将为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供强大的精神动能。 伟大的事业需要伟大的理论。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,加强思想政治教育,推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走,真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。 脱贫攻坚,是一项极其重大的政治任务,其责任落实掺不得半点水分,务必进一步强化责任担当,层层压实责任,上下一心,众志成城,务实作为。领导干部要形成“头雁效应”,当好责任人,种好责任田,在抓好存在问题整改上拿出见人见事的过硬措施。对那些领导不力、不抓不管、懒政怠行的行为,要既追究直接责任、主体责任,又追究领导责任、监督责任。 问题集中的领域,往往是民生的痛点、难点和短板之所在。要自觉克服“鸵鸟心态”,对实际存在的民生难题要勇于面对、切实重视;努力争当化解矛盾、解决问题的“主攻手”,不做推诿扯皮、无所作为的“二传手”。 群众意见是一把最好的尺子,最能衡量我们工作的长短优劣。打好脱贫攻坚战,是时代给出的考题。我们的答卷合不合格,要由人民评判打分。 当前,啃下脱贫攻坚最后的硬骨头,就是要坚持高质量完成脱贫攻坚目标任务不动摇,拿出非常之举,使出非常之力,坚决打赢这场硬仗。这就要求党员领导干部事不避难、奋勇向前,以逢山开路、遇河架桥的精神和明知山有虎、偏向虎山行的劲头,在难题面前敢闯敢试,在矛盾面前敢抓敢管,推动各项工作取得新成绩、实现新发展。 打赢脱贫攻坚战,特别是摆脱贫困需要“一把钥匙开一把锁”。从“晴天一身土、雨天两腿泥”,到“走田埂、爬陡坡”,无数扶贫干部在“精”字上下功夫、在“准”字上谋实招,勇于担当积极作为,带领群众摆脱贫困。 要奋斗,就会有牺牲。几年来,280万扶贫干部奔赴战场,700多名扶贫干部倒在冲锋路上,用生命兑现党旗下的誓言。他们以自己的青春、热血乃至生命,铸就了新时代共产党人的精神丰碑。决胜全面建成小康社会,特别是在脱贫攻坚这个没有硝烟的战场上,需要共产党人用鲜血和生命坚守初心、践行使命。 群众工作能力是领导干部的基本能力之一,不仅要为群众排忧解难、解决切身利益问题,还要做到宣传群众、教育群众、引导群众,解开群众的思想疙瘩,使人民团结起来,组织动员广大人民群众坚定不移跟党走。 领导干部增强驾驭风险能力,增强忧患意识,既要有完善防控各类风险长效机制的本领,又要有勇于和善于处理各种危机的胆识和办法,牢牢把握工作主动权,借风扬帆、险中求胜。 观念和方法的转变都从知识结构更新开始。各级领导干部要干一行爱一行、钻一行精一行、管一行像一行,在勤学苦干、多思善悟中尽快成为行家里手,全面取得领导工作主动权。 要打赢脱贫攻坚这场硬仗,就要实打实地去干,不能是花拳绣腿,不能只做表面文章,必须扑下身子抓、凝神聚力干,做到上级怎么要求我们就怎么干,工作部署到哪里我们就推进到哪里,一锤接着一锤敲、一步紧着一步做,稳扎稳打推进各项工作。 打赢打好脱贫攻坚战,基层任务尤其繁重。要加强对一线扶贫干部的关爱和保障,关心他们的生活、健康、安全,最大限度地解决他们的后顾之忧。 疫情防控是近期突发的遭遇战,也是阶段性强力推进的人民战争、总体战和阻击战,事关人民生命安全,更显得刻不容缓。两场战役一起打,不可避免地会让宣传战线面临一场历史性的大考。要统筹好网上网下、国内国外、大事小事,振奋精神、鼓舞士气,营造良好舆论氛围,汇聚战疫斗贫磅礴力量,激发全党全国各族人民昂扬斗志。 提高新闻舆论工作有效性,多做强信心、暖人心、聚民心的工作,牢牢掌握舆论主动权。重点要引导广大干部群众全面、辩证、长远地看待疫情防控和脱贫攻坚态势,坚定斗争信心,形成良好预期。 脱贫攻坚不仅要做得好,而且要讲得好。要重点宣传党中央关于脱贫攻坚的决策部署,宣传各地区各部门统筹推进疫情防控和脱贫攻坚工作的新举措好办法,宣传基层扶贫干部的典型事迹和贫困 地区人民群众艰苦奋斗的感人故事,引导干部群众有序恢复生产生活秩序,激发决战决胜的巨大潜力和强大动能。 决战决胜脱贫攻坚专题党课(三) 今天,我从“夺取脱贫攻坚战全面胜利的必然性”“夺取脱贫攻坚战全面胜利的重大意义”“夺取脱贫攻坚战全面胜利的现实要求”三个方面对如何决战决胜脱贫攻坚进行了全面阐释,谨供参考: 一、夺取脱贫攻坚战全面胜利的必然性 精准扶贫的出发点是为了人民。中国共产党来自人民,为了人民,依靠人民。民心连着初心,脱贫为了人民,中国共产党追求的发展是造福人民的发展,中国共产党追求的富裕是全体人民的共同富裕。 脱贫攻坚的内生动力是依靠人民。人民群众是历史的创造者,是推动社会发展的决定力量。中国共产党之所以能够发展壮大,中国特色社会主义之所以能够不断前进,也正是因为依靠了人民。实现中华民族伟大复兴的中国梦,不仅要依托中国共产党领导和中国特色社会主义制度的政治优势,更要依靠人民群众。 在新时代,如何更有效地消除城乡区域发展和收入分配差距、更有效地推动不同领域的协调发展,将成为解决我国多年持续高速发展所积累的“不平衡、不充分”发展问题的主要路径。夺取脱贫攻坚战全面胜利,正是有利于解决我国发展不平衡不充分的问题。 检验我们一切工作的成效,最终都要看人民是否真正得到了实惠,人民生活是否真正得到了改善,人民权益是否真正得到了保障。时不我待,只争朝夕,决战决胜脱贫攻坚是实现全体人民共同富裕的要求,也是决胜全面建成小康社会奋斗目标的紧迫需要。 脱贫攻坚任务是党向全国人民作出的郑重承诺。加强党的执政能力建设,一个重要的方面就是要不断增强党的阶级基础,扩大党的群众基础,提高党的社会影响力。 二、夺取脱贫攻坚战全面胜利的重大意义 全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标,最艰巨的任务就是脱贫攻坚,这是一个最大的短板,也是一个标志性指标。 小康不小康,关键看老乡,关键看贫困老乡能不能脱贫。全面建成小康社会是中国共产党的庄严承诺。农村贫困人口如期脱贫、贫困县全部摘帽、解决区域性整体贫困,是全面建成小康社会的底线任务。这个底线任务不能打任何折扣,没有任何退路和弹性。 中国彻底打赢脱贫攻坚战的时候,就是把中华民族千百年来的绝对贫困问题历史性地划上句号的时候。中国在脱贫攻坚方面的认识与总结,必将跨越一国范围而对世界产生广泛而深远的影响。 三、夺取脱贫攻坚战全面胜利的现实要求 脱贫攻坚越到最后越要加强和改善党的领导,越需要各级党委(党组)履职尽责、不辱使命,以更大决心、更强力度推进脱贫攻坚,努力克服新冠肺炎疫情影响,夺取脱贫攻坚战全面胜利,确保经得起历史和人民检验。 党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础,是党的坚强战斗堡垒。脱贫攻坚任务能否高质量完成,关键在人,关键在干部队伍作风。 “贫困之冰,非一日之寒;破冰之功,非一春之暖。”夺取脱贫攻坚战全面胜利,还需做到任务明确、目标明确、责任明确、举措明确,要坚持以实际效果为导向,确保各项方针政策部署落实到位。 对退出的贫困县、贫困村、贫困人口,要保持现有帮扶政策总体稳定,扶上马送一程;要严格落实摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管的要求,主要政策措施不能急刹车,驻村工作队不能撤。 政策的生命力在于执行,执行要到位,监督就要到位。在决胜脱贫攻坚的关键时期,如果不加强责任监督,一些干部、一些地区就会发生松懈,如果不对这种问题进行及时处理,就会向外传导,甚至可能会带来严重后果。 脱贫攻坚战是一场硬仗,越到最后越要紧绷弦,不能停顿、不能大意、不能放松。 廉政教育专题党课: 坚守底线,不越红线 同志们: 为了深入贯彻落实全面从严治党要求,切实履行好党风廉政建设党委主体责任,进一步严明政治纪律和政治规矩,全面加强公安机关纪律作风建设,促使全体民警职工牢固树立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”,自觉做到自身正、自身硬、自身净,确保全局上下政令警令畅通,为贯彻落实局党委各项决策部署提供坚强有力的纪律保证,今天我为大家讲一次廉政教育专题党课。本次党课的题目是《坚守底线不越红线》。 古往今来,人们崇尚清廉,都把清廉看成是一种美德,一种境界,一种社会追求。多少人因为清廉而流芳百世,又有多少人因为腐败而声名扫地,悔恨终生。众所周知,清正廉洁是中华民族的传统美德,是我们党的优良传统。消极腐败现象同我们党的性质和宗旨水火不相容,同广大人民群众的利益和意愿背道而驰。近些年来,从中央到地方惩治腐败的决心越来越大,制度越来越完善,监督越来越严格,人民群众对反腐倡廉的期望越来越高,建立一个清正廉洁、公平正义的社会环境成为全社会的共同愿景。“士有百行,以德为首”。德为立身之本,修身立德是每一个党员干部保持党的先进性,时刻做到廉洁自律,勤政为民的思想基础。只有引导党员民警、干部职工始终保持自身的纯洁性,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,才能恪守道德情操,增强自身免疫力,经受权利考验,时刻做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,廉洁自律,清正为民。如何教育广大党员民警、干部职工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,打造一支风清气正的公安铁警队伍,这是一个需要我们不断深入思考和持之以恒加强解决的问题,下面我讲几点意见与同志们共同探讨。 首先,在思想境界上,要强化四种意识 第一,必须增强党的意识。这是树立正确权力观的前提。我们党之所以能够战胜各种艰难险阻,不断发展壮大,就是因为有坚定的理想信念。在新的历史条件下,仍然需要我们始终保持坚定的理想信念,一定要明白这样一个道理:入党没有什么便宜可占,当官没有什么特 权可享,只能是为人民多做工作,甘于奉献,这是一切共产党人的思想和行为准则。领导干部腐败,都在理想信念这个总关口上出了问题。河北省国税局原局长李真就是一个很典型的例子。李真34岁当上省局局长,36岁时被中央纪委立案查处,40岁时以受贿罪、贪污罪被判处死刑。在李真不长的人生道路上,“升官发财”、“贪图享受”的非无产阶级思想根深蒂固,共产主义理想和信念在他的人生观中根本就没有思想基础。李真因理想信念上的缺失导致了政治上的动摇,政治上的动摇又造成了方向上的迷失,致使他的政治鉴别力和判断力出现了根本性的错误,与党已经是离心离德。象李真这种年轻干部,一开始就迈歪了步子,升得快,跌得也快,升得高,摔得也惨。我们一定要时刻牢记自己入党时的誓言,不断增强党性观念,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。 第二,必须增强群众意识。这是树立正确权力观的核心。权力观问题,说到底是对人民群众的态度问题、感情问题,是为了谁、依靠谁的问题。我们一定要自觉摆正与群众的位置,增进与群众的感情,与群众同甘共苦,决不可与民争利。要牢牢记住,党和人民是鱼和水的关系,党员干部与群众永远是公仆与主人的关系。群众利益是最高的利益,为群众谋利益是共产党人的天职。权力越大,为人民服务的责任就越大。增强群众意识,就是要不断增进对人民群众的感情,时刻把人民群众的安危冷暖放在心头,把人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为想问题、办事情的准则,把造福百姓作为自身价值的最大体现,把实现群众的愿望作为自己的最大责 任,切实把群众的利益实现好、维护好。 第三,必须增强责任意识。这是树立正确权力观的保证。权力是人民给予的信任,组织交付的重托。作为公安机关的党员领导干部,在拥有一定权力的同时,就要义不容辞地担负着“打击犯罪、保民平安”的沉重担子。要明确自己的职责,尽职尽责。在其位,谋其政,尽其责。党员领导干部既要“有位”,又要“有为”,在正确行使权力的过程中,勇于承担发挥核心作用的领导责任、量质并重的工作责任、文明诚信的社会责任、政令畅通的政治责任、与时俱进的发展责任。 第四,必须增强自律意识。这是树立正确权力观的基础。正确对待权力,是思想觉悟和党性修养的具体体现。做官用权、拍板决策、造福社会是领导干部的神圣职责。我们应当看到,权力是一把双刃的剑,“挥”之不慎可能会伤及自己;权力是一把炽热的火,“燃”之不察可以将自己焚毁;任何一个腐败分子,都有一个演变的过程,往往是从一些“小节”问题开始的。如果我们的自律意识不强,对“小节”问题总是不在乎,任其发展,就会走上犯罪的道路。自我失控,腐败必生。前车之覆,后车之鉴。身为党员干部,一定要把权力、地位和名利看得淡一些,堂堂正正做人,清清白白为官,认认真真干事。 其次,在道德修养上,要做到“五慎” 中国有句老话:“做事先做人”。做人是成事之道,人品是谋事之基。古人云,“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,讲的就是这个道理。 一要慎初。世间万事始于初。我国古代大哲学家老子说:“慎终如始,则无败事”。廉洁自律,拒腐防变,以慎初最重要。一位领导同志曾说过:“加强道德修养,保持自身廉洁,关键在于第一次。把好了第一次,就掌握了主动,就能在各种腐蚀诱惑面前立于不败之地。”纵观腐败分子发展变化的轨迹,很多人曾经有光荣的过去,有过显赫的成绩,做过一些有益的事情,但随着客观条件的变化,放松了对自己的严格要求,淡化了自律意识,面对灯红酒绿,权、钱、色的诱惑,对自己搞下不为例,在矛盾侥幸的复杂心态驱使下迈出第一步而不能自已,一步一步地陷入罪恶的深渊,成为人民的罪人,为历史所唾弃。 二要慎独。这是古代思想家孔子提出的一种道德修养方法。他说,一个有道德的人,要在别人看不到的时候能十分谨慎,在别人听不到的时候能十分警惕,不要认为隐蔽和微小的过失就可以去做,应当在一个人独处的情况下更加谨慎,自觉约束自己,不做任何不道德的事。新时期的党员干部,面对各种思潮的冲击和诱惑,更应坚定党的信念,牢记党的宗旨,只有如此,才会有慎独的品格,达到慎独的境界。 三要慎友。 作为党员干部,尤其是作为处在执法岗位上的公安民警,在结交朋友方面必须慎之又慎。古人说:与善人交,如入芝兰之室,久而不闻其香;与恶人交,如入鲍鱼之肆,久而不闻其臭。现在社会上有那么一些人,为了获取个人的某种利益,千方百计与你套近乎,称兄道弟,跑前跑后,踩断门槛。在温情脉脉的面纱后,在温良恭谦的言词间,隐藏着他们叵测的目的。而有的党员干部则对此丧失了政治警觉,哥们义气超越了党的原则,结果参政议政的是这些“朋友”,送礼行贿的是这些“朋友”,最后把自己拉下水的也是这些“朋友”。 四要慎言。是否口无遮拦,是鉴别党员干部政治上成熟与不成熟、政治敏锐性强与不强、境界层次高于不高的一个重要标志。现在,一些党员干部在公开场合讲话口无遮拦,想说什么就说什么,想怎么说就怎么说。不分场合、不分对象地说一些有悖于党中央精神的话,对党中央和上级党委的决策及滥发议论;把社会上某些妄加猜测的东西和互联网上所谓的“内部消息”及“顺口溜”当作谈资说料,时而望风踩柳,时而添油加醋。党员干部特别是领导干部一定要严格规范、约束自己的言行,在公开场合,一定要言必适时,言必适情,言必适度,做到与党中央不一致的话坚决不说,不利于党的形象的事坚决不做。 五要慎好。一个人有点爱好是正常的,领导干部也不例外。我们提倡培养高尚的爱好。但是,领导干部对自己的兴趣、爱好、习惯,不能恣情放纵,而应当把它与官德修养联系起来,对有利于官德修养的则育之,介于有利与不利之间的则节之。领导干部对自己的爱好如果不善节制,就有可能被别有用心的人所利用,成为不法之徒腐蚀领导干部的缺口,我们党员干部对此务必要高度警觉。 再次,在实际行动上,要把好“三关” 一是把好家庭廉政关,守好家庭廉洁“港湾”。家庭是社会的细胞,对于个人价值观、人生观的形成具有重要的影响,家庭成员的相互影响和帮助,对于领导干部预防和抵制腐败具有不可替代的作用。因此,家庭不仅是拒腐防变的一道重要防线,更是预防和抵制腐败的重要阵地,在建立健全教育、监督并重的惩治和预防腐败体系中发挥着重要的作用。每个人都在追求家庭的幸福和美满。那么家庭幸福的标准是什么?可以说众说纷纭,各有理解。我认为,幸福最基本的条件应包括这么几个要素,要有安全感,要快乐。没有安全感、不快乐,即使有了一切,也是徒劳。强调正确的幸福观并不是说追求财富、追求金钱就变得庸俗。幸福离不开金钱,需要金钱来保障。看病需要钱,读书需要钱,改善生活、提高生活质量都需要钱,但对金钱、财富的获取,要“取之有道”,光明正大。如果企图利用手中权力捞取好处,肯定会犯错误,靠这样得来的幸福是暂时的、虚幻的,是假象,到最后幸福也会毁在金钱手里、权力手里。从另一个角度讲,一些人感觉自己不幸福,不在于他拥有太少,而在于他苛求太多。希望大家能形成共识,少攀比,常知足。如果真心关爱家人、想让家人过得幸福,就要对家庭负起责任,就要尽最大努力避免发生违法违纪问题。 二是把好重点岗位关,树立廉洁新形象。 随着反腐败工作的深入开展,在惩治腐败的同时,党中央提出要更加注重预防,更加注重治本,更加注重制度建设,针对容易产生腐败和问题的关键环节和重要部门加大力量开展廉政建设工作。 (一)加强政治修养。坚持用正确的思想武装头脑,用先进的理论指导自己的行动,特别是要树立正确的世界观、人生观和价值观,把握好人生的方向和发展前途。要深刻认识新时期党风廉政建设的重大意义,不要片面的以为反腐是当官的事情。试问,假如把那些腐败分子的权利放到你身上,你会不会腐败?同时要认清个别社会现象,如将诚实守信、辛勤劳动、艰苦奋斗看作是“傻”,而好逸恶劳、损人利己、见利忘义则被认为是“人之本性”;还有对部分党员干部腐败现象熟视无睹,认为是“正常”,对滥权者换来的荣华富贵不是鄙视而是羡慕;对挥霍浪费以及用不正当手段获取私利,不认为是可耻,而认为是本事;对查处的腐败分子不是痛恨,而认为是倒霉,等等。所以作为党员干部,特别是重点岗位的工作人员要看清现实,禁得住诱惑、耐得住寂寞,不要有攀比心理,这是不出问题的基本要求。 (二)强化自律意识。自律对预防腐败起着关键性作用。如果自身机体、免疫能力出了问题,那就是大问题。一个人清正廉洁的也好,贪污腐败的也罢,有一个共同的特点,都是从一点一滴开始的,没有哪个人天生就如何清廉或如此 腐败。要说其中的区别,简单地说,其实也就是一字之差,清廉者以“严”字律己,腐败者以“贪”字利己。说到这里,我想起了以前读过的一篇杂文,题目叫《守住你的那口“井”》,讲的是明朝的开国皇帝朱元璋曾给他的手下人算过一笔账:老老实实地当官,守着自己的俸禄过日子,就好像守着“一口井”,井水虽不满,但可天天汲取,用之不尽。假如心生贪念,守着自己的“井水”还不满足,偏要惦记着“河”里的,甚至“江”里的、“海”里的水,一旦东窗事发,不仅“河”里、“江”里的水不保,就连自己那口井的“井水”也难保。综观古今中外形形色色的贪官污吏,他们的共同致命弱点就在于守不住自己的那口“井”。这些人贪得无厌,欲壑难填,总是嫌自己的“井水”不满。于是,或利用职权之便,或假借工作之机,只要抓住机会,便会不择手段地时不时出手捞一把“油水”。当他们的不义之财如江河之水滚滚而来之时,往往就是连他们自己也一同毁灭之日。这时候,别说捞来的“油水”享受不到,就连自己那口浅浅的“井水”也丧失了。那么,怎样才能守住自己的那口“井”呢?首先要做到“慎独”,严于律己。在履行职能的情况下,要管住自己的心,不要有非分之想;要管住自己的手,不该拿的别拿;要管住自己的腿,不该去的地方别去;该做的事按照规定去做,不该做的事就不要做。其次要做到“慎微”,防微杜渐。“千里之堤,毁于蚁穴”,不要认为小事做了没关系,小事累积多了就成了大事,这是一个量变到质变的过程。所以一定要“慎微”,违纪犯法的事再小也不能做,否则一旦铸成大错,就追悔莫及了。牢记“千里之行,始于足下,千里之堤,溃于蚁穴”的道理,像古人所说的那样“莫以善小而不为,莫以恶小而为之”。 (三)正确看待权力。 作为一名人民警察,我们手中多少有一些权力,但一定要牢记,这是国家和人民赋予我们的权力,是代表单位、政府履行职能,要做到权为民所用,利为民所谋,不能把权力作为捞取私利的工具,把自己的服务对象变成谋取私利的对象。觉得为别人办事情就应该接受人家的感谢,收礼不等同于受贿,是小事一桩。大家一定要把握好自己,牢记“莫伸手,伸手必被捉”的警句,深刻体会人虽有欲切忌贪的道理,经常进行自省自审,廉政上要如履薄冰,千万不要存侥幸心理、因小失大,“一失足成千古恨”,捡了芝麻、丢了西瓜,最后什么都得不到,得到的可能就是一纸判决书。 (四)养成廉洁的好习惯。将廉洁作为一种常态、一种习惯,不仅是必要的,也是必需的。这就需要我们有坚定的信念,坚强的毅力。努力做到自重,尊重自己的人格,珍惜自己的声誉;自省,发挥“良心”的评价作用,经常反省和检查自己言行;自警,遵守廉洁自律规定,经常警示自己;自励,自我激励、自我鞭策。有位教育家说过:“良好的习惯,是人们存在于神经系统中的一种道德资本。这种资本是不断增长的,所以它的利息也是人们终身取用不尽的。”领导干部也好、重点岗位人员也好,若能养成勤政廉洁的好习惯,则受益无穷,是一笔用金钱难以买到的无价之宝。同时,要努力营造廉洁环境,净化自己的工作圈、生活圈和社交圈。在工作圈里,应破除“靠关系吃饭”的庸俗关系学,在‘情’上真诚互勉,在“法”上勤鸣警钟;从点滴入手净化自己的生活圈子,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,洁身自好,学法知法守法,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀;广交朋友,是做好工作的必要条件,慎交朋友,是保持廉洁的必然要求。俗话说“甘泉知于口渴时,良友识于患难际”,这些充分说明了“近朱者赤,近墨者黑”的道理。 三是把好廉政监督关,构筑监督防线。没有约束的权力,必然会导致腐败,失去监督的干部,难免会滑入泥潭。所以说,监督是防范腐败的关键。同时,监督本身也是对领导干部的关心、爱护和保护,是干部健康成长的必要条件。领导干部时刻不能离开监督,重要岗位工作人员和年轻干部同样离不开监督,要热情欢迎监督,自觉接受监督,主动开展监督,兼听则明,偏听则暗。 (一)增强接受监督的意识。监督与被监督是矛盾的统一体,党内没有可以不接受监督的特殊党员。作为重要岗位工作人员、党员领导干部,要和普通干部一样,树立自觉接受监督的意识,应该明白履行岗位职能、行使权力的过程也是接受监督的过程,逐步养成在监督之下工作生活的习惯,主动接受来自各方面的监督。其实一些领导干部走上违法违纪的道路,抵制监督就是他们走向堕落的一个极其重要原因。原贵州省委书记刘方仁严重违纪违法问题的一个重要原因,就是由于刘方仁不想接受监督,监督对其流于形式,致使他倾家荡产,身败名裂,堕落成一个腐败分子。 (二)端正接受监督的态度。 我们应该端正态度,积极倡导、热情欢迎和大力支持来自各方面的监督。个别同志由于缺乏严于律已和接受监督的自觉性,把监督看成是对自己的不信任、不尊重、甚至看成是整人。这种态度和心理是极端错误和有害的。干部的健康成长需要自律,也需要他律。如果不能正确对待监督,不及时发现和改正自己的问题,捂着疮疤不让揭,讳疾忌医,最终会在纪律和法律面前追悔莫及。原河北省第一秘李真在反思自己走向毁灭的根源时说,不受制约的权力,必然会导致腐败,掌权者一旦成为脱缰的野马,迟早会掉进悬崖。在当权的日子里,很少考虑党纪和法律,觉得离我太远,有时候做一下批评和自我批评,算是对自己的监督,时间长了,脑子里哪还有党的纪律和法规。 (三)努力营造良好的监督环境。要营造一种监督有理、监督有功的氛围,要求我们面对赞誉,不能迷失方向,而应该深入到敢于真心实意地监督自己、直言不讳地批评自己的干部和群众中去,鼓励他们发表不同意见,提出不同看法,主动诚恳地对待他们的意见建议,该提醒的提醒,该批评的批评,该制止的制止,充分调动和保护群众监督的积极性,营造一种敢于监督、善于监督的良好氛围,只有这样才能听到真话,看到实情,才能时刻保持清醒头脑,提高“免疫力”。 最后,我衷心地希望大家能够在任何时候、任何情况下都能够坚定理想信念,实现人生价值。这里我再用四句话与同志们共勉: 第一句,政治上跟党走。就是要有坚定的政治立场、政治方向,与党中央保持高度一致,严肃党的政治纪律,保持政治上的坚定和清醒,经得起任何风浪的考验。 第二句,经济上莫伸手。信守党员干部行为准则,经得住金钱与物质利益的各种考验。做到不突破“红线”,不向上攀比,不心存侥幸。 第三句,作风上解民忧。始终把人民放在心上,真心实意为人民服务,为大众谋福利。保持高尚的情操,一身正气,树立良好的形象,远离灯红酒绿的诱惑,严守思想道德防线。 第四句,工作上争上游。以事业充实人生,以事业实现价值,以事业凝聚人心。 《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》专题党课讲稿: 强化政治机关意识、走好第一方阵 同志们: 今天,把市直部门单位的党组(党委)书记集合在大讲堂中,为大家上一堂专题党课。这堂党课的题目是《强化政治机关意识、走好第一方阵》。主要目的是深入推进《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,持续加强和改进市直机关党的建设,全面提高机关党的建设质量和水平。 主要分六个方面来讲,为党组(党委)书记本单位本系统讲好“强化政治机关意识、走好第一方阵”专题党课,作个表率,当一下 示范,起到抛砖引玉的作用。 一、做准确把握政治机关鲜明本色的明白人 党组(党委)书记是一个部门一个单位党的领导的主要负责人、“一把手”,是关键少数中的关键人,是部门单位领导集体的“火车头”,在领导班子群体活动和全局中处于核心地位,起着关键作用,部门单位的党员干部职工群众每时每刻都在关注着你的一言一行,处在群众看党员、党员看干部、干部看书记的态势中。这就决定着无论干什么工作、做什么事情,首先自己是个明白人。是什么,干什么,干到什么程度,产生哪些负面影响,取得哪些最好效益,都要了如之掌,胸有成竹。对于政治机关的鲜明本色,你们市直机关的党组(党委)书记未必能全面理解、准确把握。为此,我们一起来理一理。 (一)先从机关和机关单位说起。关于“机关”一词,百度上是这样解释的,“机关是从工程学借用来的概念,原意是指机械设备中的承担启动和制动功能的关键性组件,对机械设备起着整体控制的作用。这一概念运用到行政管理学中,泛指所有行政组织为实现其职能而建立的固定机构。机关既是行政人员处理日常工作的活动场所,又是行政机关及其工作人员外界人士或其他机关接洽公务的地方,并为该机构收发、汇集和典藏文书资料的所在,它在任何一个行政组织中都起着核心与枢纽的作用。机关一般分为权力机关、党群机关、行政机关、司法机关和企事业单位机关等。” 关于“机关单位”,百度上是这样解释的,“机关单位,指国家机关,指从事国家管理和行使国家权力的机关。包括国家元首、权力机关、行政机关、审判机关、检察机关和军事机关。”“所谓国家机关,是指国家为行使其职能而设立的各种机构 ,是专司国家权力和国家管理职能的组织。包括中央和地方各级组织。从国家学说上讲,国家机关,即国家政权机关,它包括各级权力机关、行政机关、审判机关、检察机关和军队中的各级机关。在我国,中国共产党是执政党,宪法明文确定了共产党在国家事务中居于领导一切的地位。因此,从广义上讲,中国共产党的各级机关应纳入国家机关的范围。” (二)学习习近平总书记的重要论述。2018年7月12日,习近平总书记对中央和国家机关推进党的政治建设作出重要指示强调:“中央和国家机关首先是政治机关,必须旗帜鲜明讲政治,坚定不移加强党的全面领导,坚持不懈推进党的政治建设。”这一重要论述揭示了中央和国家机关的性质定位,阐明了加强中央和国家机关党的政治建设的特殊重要性。2019年7月9日,习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话中指出:“中央和国家机关离党中央最近,服务党中央最直接,对机关党建乃至其他领域党建具有重要风向标作用。深化全面从严治党、进行自我革命,必须从中央和国家机关严起、从机关党建抓起。”这些重要论述为市直机关首先是政治机关提供了理论依据和基本遵循。 (三)切实增强政治机关意识。作为市直机关离市委最近,服务市委最直接,像中央和国家机关一样,对机关党建乃至其他领域党建具有重要风向标作用,是落实市委决策部署的第一方阵的机关部门单位。从本质属性看,市直机关首先是政治机关,业务工作承担着实现党的政治主张的功能。从坚守初心看,市直机关是为民服务的践行者。从担当使命看,市直机关是推动事业发展的排头兵。这充分说明,市直党政机关的第一属性是政治性,旗帜鲜明讲政治是第一要求。不断强化政治机关意识,站好第一方阵,跑好第一棒是党组(党委)书记的职责所在。 二、做坚持把党的政治建设摆在首位的举旗人 党的政治建设,简单地说,就是党所开展的围绕“政治”而进行的、带有政治意义的党的建设。其根本目标是党为了坚持和加强领导地位,在党的政治方向、政治原则、党的执政基础方面进行建设。其本质是不断向着共同的信仰信念、旗帜道路、集中统一和赢得民心的方向努力。党的政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果,事关统揽推进伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想。主要要求包括坚守党的政治方向,坚持党的政治领导,夯实党的政治根基。作为党组(党委)书记务必做到以六点: 一是坚决做到“两个维护”。要深入贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,落实坚定维护党中央权威和集中统一领导的各项制度,健全推动习近平总书记重要指示批示和党中央、省市委决策部署落实机制。要开展强化政治机关意识教育,认真学习贯彻习近平总书记《论坚持党对一切工作的领导》,在“七一”前部门单位的每一名党组(党委)书记都围绕“强化政治机关意识、走好第一方阵”这个主题,在本部门单位本行业系统讲一次专题党课。要以党的政治建设为重点,开展本行业本系统机关党的建设专项督查,扎实推进巡视巡察发现的机关党建突出问题整改工作,一项一项地列出清单,建立整改台帐,实行销号制度,倒排工期,倒逼销号,切实把问题彻底彻底整改到位,确保类似问题不再发生。 二是带头贯彻落实党中央和省市委决策部署。要按照习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚战座谈会上的讲话要求和省市委工作安排,聚焦决战脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会的任务,围绕“决胜小康、岗位建功”推进机关党建工作,发挥领导干部骨干带头作用、基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用。要认真履行定点扶贫政治责任,大力弘扬“脱贫攻坚精神”,确保如期完成脱贫攻坚任务。要坚持不懈落实习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的重要指示批示和中央联防联控部署,做好外防输入、内防反弹的各项工作,积极推进疫情防控常态化下的复工复产等经济社会高质量发展,快速恢复正常的生产生活秩序。 三是创建让市委放心、让人民群众满意的模范机关。要认真落实《市委关于创建“让党市委放心、让人民群众满意的模范机关”的意见》,结合部门单位职责,聚焦解决突出问题,细化创建举措,把创建模范机关融入中心工作之中。要坚持先行先试、典型引路,评选表彰机关创建模范机关先进单位和标兵单位。 四是严明党的政治纪律和政治规矩。要把党章党规党纪作为理论学习中心组、党支部、青年理论学习小组学习的重要内容,开展学习党章党规党纪知识竞赛和效果测试。要制定党员干部工作时间之外规范政治言行的具体规定,严肃查处违反党的政治纪律和政治规矩问题并通报典型案例。 五是严肃党内政治生活。要认真落实“三会一课”制度,提高民主生活会、组织生活会质量。要组织选编党的领袖关于家庭家教家风建设的重要论述,编辑老一辈革命家和先进模范人物好家风故事集,开展“不忘初心、弘扬优良家风”主题党日。要充分利用本市机关的光荣历史和红色资源,开展对党忠诚教育,组织机关先进模范人物巡回宣讲,打造体现部门特色的党内政治文化品牌。 六是提高党员干部政治能力。要把提高政治能力、防范化解风险作为市直部门单位党组(党委)书记的必修课,积极参加举办党组(党委)书记提高政治能力专题培训班,强化提升自身政治能力,带动本部门单位政治能力的整体提升。要发扬斗争精神,增强斗争本领,及时有效化解各种风险挑战。要围绕提升把握“两个大局”能力和治理能力,加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。 三、做笃学笃信笃行习近平新时代中国特色社会主义思想的领头人 纵深推进学习习近平新时代中国特色社会主义思想持续走心、走深、走实,是一项持之以恒的根本政治任务。要重点做到以下三点: 一是持续深化理论武装。我们党是用马克思主义武装起来的政党。作为市直机关必须走在理论学习的前列,在学懂弄通做实上当好示范。党组(党委)书记要在学习理论上有更强自觉、在学懂弄通做实上有更高要求,不能随大流、一般化。一要自觉主动学。机关工作任重事繁,只靠上班时间集中学习是很不够的,必须强化学习自觉,增强学习内生动力,利用业余时间刻苦学习,学习《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等,认真学习贯彻习近平总书记关于本部门本领域的重要论述。二要及时跟进学。党中央作出 新的决策部署、出台新的文件,都要第一时间学习领会,养成读人民日报时政报道和重要评论、看中央和省市电视台新闻联播、读《求是》杂志的习惯,线上线下同步学习,做到学习跟进、认识跟进、行动跟进。三要联系实际学。弘扬理论联系实际学风,紧密联系思想和工作实际,把研究解决问题作为学习的着眼点,决不能坐而论道、凌空蹈虚。完善并落实部门党组(党委)理论学习中心组等各层级学习制度,召开机关学用习近平新时代中国特色社会主义思想经验交流会。制定实施青年理论学习提升工程指导意见,办好“青年学习汇”,选树青年学习标兵。四要笃信笃行学。要学而信,从渐悟走向顿悟,掌握马克思主义立场观点方法,学出坚定信仰、学出使命担当。要学而行,学以致用、身体力行,把学习成果落实到干好本职工作、推动事业发展上,真正做到学思用贯通、知信行合一。 二是推动理想信念教育常态化制度化。要抓好党的十九届四中全会精神学习培训,切实加强制度自信教育。把不忘初心、牢记使命作为加强机关党建的永恒课题和党员干部的终身课题,巩固拓展主题教育成果。开展党史、新中国史、改革开放史教育,深化爱国主义教育。强化形势政策教育,抓好部门单位党组(党委)负责人定期作形势报告制度的落实。弘扬社会主义核心价值观,深化机关群众性精神文明创建活动。 三是落实意识形态工作责任制。落实主管主办责任,加强对部门所属报刊、网站、“两微一端”及研讨会、论坛等意识形态阵地的建设和管理。积极稳妥做好重大突发事件和热点敏感问题的舆论引导。落实思想政治工作定期分析报告制度,围绕党中央和市委重大决策部署和普遍关心的热点问题,开展干部职工思想状况调研,做深做实思想政治工作。发挥“学习强国”、机关党建微信公众号、“支部工作”APP等学习平台作用,营造良好的政治意识形态。 四、做全面增强机关基层党组织政治功能和组织力的推动人 2014年10月8日,习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上指出,各级各部门党委(党组)必须树立正确政绩观,坚持从巩固党的执政地位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩。总书记始终强调一个观点,就是党委和党委书记“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建就是不称职,党建出问题是渎职”。习近平总书记还发出振聋发聩、发人深省的“治党三问”,“是不是各级党委、各部门党委(党组)都做到了聚精会神抓党建?是不是各级党委书记、各部门党委(党组)书记都成为了从严治党的书记?是不是各级各部门党委(党组)成员都履行了分管领域从严治党责任?”当前,还有一定数量的市直部门单位党组(党委)及其书记,依然存有党建是副业的偏见,没有摆在主责主业的位置上,机关基层党组织弱化、虚化、边缘化的问题还没有完全解决。必须树立大抓基层的鲜明导向,推动机关基层党组织全面进步、全面过硬。 一是建强机关党的基层组织体系。要带头落实机关基层党组织工作条例、党支部工作条例、党小组工作规则及基层党组织建设质量提升三年行动计划,按照“增加先进支部、提升中间支部、整顿后进支部”的思路,抓两头带中间,推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进,让组织体系的经脉气血畅通起来,让党支部强起来。要重视建强党小组,配强配优党小组长,发挥党小组作用。要抓好“四强”党支部建设,发挥支部管到人头的特点,把党员管住管好,使每名党员都成为一面鲜红的旗帜,每个支部都成为党旗高高飘扬的战斗堡垒。 二是严格党员教育管理监督。要落实党员教育管理工作条例、党员教育培训工作规划,增强党员教育管理针对性实效性。推动机关基层党组织加强对党员特别是党员领导干部的日常监督,发挥党支部在选人用人中的监督作用,认真落实党员干部选拔任用、评先评优应听取所在党支部意见的要求。通过佩戴党员徽章、创建党员先锋岗、争当服务群众标兵、党员承诺践诺等,引导党员增强党员意识、彰显先进性。加强党内激励关怀帮扶,落实谈心谈话制度,完善党员干部担当作为激励机制。 三是推动基层党建工作创新。要深入把握机关党建特点规律,推进基层党组织活动方式方法和机制创新,探索信息化条件下有效开展工作的新载体新路数。要坚持典型示范,总结推广“党支部工作法”,探索“党小组工作法”,编写新时代机关党建创新案例。要搞好党建品牌创建工作,持续开展“单位有精神、科室有理念、党员有格言,党建创品牌”活动,解决机关党建新老难题,评选一批机关党建品牌。 四是深入推进党的群团工作。要坚持和完善党建带群建工作机制,开展岗位练兵、技能竞赛、巾帼建功等活动,关心干部职工身心健康,加强心理疏导和人文关怀,积极组织文体活动,营造良好机关氛围,增强群团组织政治性、先进性、群众性。要强化思想政治引领,引导年轻干部坚定理想信念、培养家国情怀、提高能力水平,认真落实习近平总书记重要批示精神,深化“根在基层”调研实践活动,通过蹲点调研、定点扶贫、支教扶贫、志愿服务等方式,推动年轻干部走基层、接地气。 五、做持之以恒正风肃纪反腐的严实人 机关作风状况直接关系党的形象,关系党和政府在人民群众中的形象。作为市直机关要带头弘扬党的光荣传统和优良作风,让群众切身感受到新变化新气象。 一是持续改进作风。要严格落实中央八项规定及其实施细则精神,对顶风违纪行为从严查处、通报曝光。要持续纠治形式主义、官僚主义,形成求真务实、清正廉洁的新风正气。要坚持勤俭节约、反对铺张浪费,带头过紧日子。要完善和落实党员干部直接联系群众制度,鼓励党员到农村(社区)为群众服务。市直窗口部门单位要强化宗旨意识,切实转变作风,做到优质服务。 二是把党的纪律挺在前面。要坚持执纪必严、违纪必究,深化运用监督执纪“四种形态”,特别是要在用好第一种形态上下功夫,多做红脸出汗、咬耳扯袖的工作。要抓好纪律教育、政德教育、家风教育,深化以案为鉴、以案促改,引导党员、干部正确处理自律和他律、信任和监督、职权和特权、原则和感情的关系,筑牢拒腐防变的思想道德防线。 三是加强反腐败工作。要深化标本兼治,突出重点削减存量、零容忍遏制增量,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。要加强对党员、干部全方位的管理监督,特别是要加强对权力、资金、资源集中的重点部门和关键岗位的监督,积极推动在同一个部门、同一个岗位上任职时间较长的干部交流转岗,健全和落实廉政风险防控机制。要严肃查处党 的十八大以来不收敛不收手,严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基的腐败问题。利用已查结的违纪违法典型案件,持续开展警示教育。 四是正确处理干净和担当的关系。只有做到自身正、自身净、自身硬,才能确保既想干事、能干事,又干成事、不出事,决不能把反腐败当成不担当、不作为的借口。要把干净和担当、勤政和廉政统一起来,勇于挑重担子、啃硬骨头、接烫手山芋。要践行新时期好干部标准,不做政治麻木、办事糊涂的昏官,不做饱食终日、无所用心的懒官,不做推诿扯皮、不思进取的庸官,不做以权谋私、蜕化变质的贪官。 六、做层层压实全面从严治党责任的履行人 2014年10月8日,习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会讲话中首提“全面推进从严治党”。2014年12月,习近平总书记在江苏调研时强调:“协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党,推动改革开放和社会主义现代化建设迈上新台阶”,将全面从严治党作为“四个全面”战略布局的重要组成部分,提升到一个全新的战略高度。党的十八届六中全会专题研究全面从严治党重大问题,充分展现了党中央坚定不移推进全面从严治党的决心和信心。全面从严治党,基础在全面,关键在严,要害在治。“全面”就是管全党、治全党,面向9000多万党员、460多万个党组织,覆盖党的建设各个领域、各个方面、各个部门,重点是抓住领导干部这个“关键少数”。“严”就是真管真严 、敢管敢严、长管长严。“治”就是从党中央到省市县党委,从中央部委、国家机关部门党组(党委)到基层党支部,都要肩负起主体责任,党委书记要把抓好党建当作分内之事、必须担当的责任。 一是落实机关党建主体责任。要贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,推动部门党组(党委)制定落实机关党建主体责任清单,细化机关党委、基层党组织党建工作责任清单。要坚持部门党组(党委)班子带头、以上率下、以机关带系统,增强党建工作合力,持续强化领导班子成员“一岗双责”,抓好分管单位党建工作。要健全完善机关党的工作统一领导机制,加大指导督促部门党组(党委)落实机关党建主体责任的力度。要结合年度领导班子考核,推动部门党组(党委)在一定范围内通报抓机关党建工作情况、接受评议。要完善机关党建工作述职评议考核办法,健全各部门机关党委向市直机关工委请示报告制度。 二是着力破解机关党建“灯下黑”“两张皮”等突出问题。要结合巡视巡察、督查检查发现的机关党建突出问题,全面排查本部门“灯下黑”问题具体表现,列出清单,建立台账,扎实开展“灯下黑”问题整治。要针对党建和业务“两张皮”问题,研究制定推动党建和业务深度融合、相互促进的有效措施。要把解决“灯下黑”“两张皮”等突出问题纳入市委专项督查、基层党建工作述职评议考核内容。 三是加强机关党建制度建设。要完善机关党建主干性法规制度,抓紧构建务实管用、符合市直机关特点的党建工作制度体系。开展机关党建党内法规制度备案审查试点工作。编印市直机关党员干部常用党内法规制度汇编,推动党内法规制度学习培训。要切实强化制度意识,以严明的纪律维护制度,加强党内法规制度执行情况的督促检查,敢于亮黄牌、掏红牌,对执行不力、落实不好、问题突出的严肃问责并进行通报。 四是锻造过硬党务干部队伍。要配强专职、激活兼职,建设高素质专业化党务干部队伍。制定加强市直机关部门机关党委、机关纪委自身建设的意见。落实新任党组织书记任职谈话制度。推动将专兼职党务工作经历纳入干部履历,落实党务干部同行政、业务干部交流任职制度。加大对新任专职党务干部、党支部书记、党小组组长培训力度,探索建立党支部委员履职培训制度,切实把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。 授课完毕,谢谢大家! 在全市青年干部培训班上的党课讲稿: 如何当好新时代新形势下的乡镇主官 各位学员、同志们: 大家好!非常荣幸能够有机会来到市委党校与各位一起交流和探讨自己的工作经验。乡镇长处于党政领导序列的初始一级,对上承担着贯彻落实国家方针政策的重大责任,对下负有振兴一方经济,造福一方人民,安抚一方社会稳定的重要任务,对内更扮演着凝聚内力。尤其是在目前经济尚不富裕,体制还不理顺,法制有待健全,观念正在更新的经济和社会环境下,乡镇长既是权力的拥有者,也是矛盾的集中点,如何定位自己的角色,运用理性、科学的工作方式和方法,做好工作,至为关键。 一、既要当好主角与又要当好配角 作为乡镇一级党委政府,从党政分设的角度讲,有书记和镇长两个一把手,但从坚持“四项”基本原则来看,政府实质上是党委领导和监督下的政府,因此,从这个意义上讲,乡镇就只有一个一把手。如果用角色来定位书记与乡镇长的关系,显然书记是主角,镇长是配角。既然是配角,就不能配角当作主角演。尤其是在大政方针的决策,具体问题的拍板上,切忌喧宾夺主,妄自尊大。当然我个人认为,主角与配角在一定环境、条件和具体情况下,角色也是可以而且必须转换的。比如,在具体工作的落实上,乡镇长就不能只当配角,不当主角,而应冲除障碍,做落实的主角,做工作的干将;在事关财权和威信的展示上,甚至要当一个撇角。只有因时因情因地因人而宜扮演不同的角色,切实做到逢功谦让,遇过承担,勇于奉献,羞于索取,才能当好一个出色的乡镇长。 一是决策上当好配角。决策是党委和政府的一项重要工作,要正确而又科学的决策,就必须凝聚集体的智慧和力量。不仅乡镇长在分管和份内的工作决策上要养成善于听多方意见的好习惯,而且在涉及全镇大局的重要决策上,要为书记当好参谋,尽可能使民主集中制这一法宝在乡镇决策中做到议政时求同求异;决策时求同存异;执行时求同克异。求同求异,就是在决策前,要广开言路,既善于听取相同意见,也善于听取不同意见,首先“求异”,让班子成员各抒己见,畅所欲言,集思广义,减少决策的失误。求同存异,就是在决策时,搁置分歧,求共识最大化,利益最大化。求同克异,就是在决策的实施中,坚决做到同一个音节,同一种态度,同一种步调,决不允许有“杂音”,搞“格外”、搞特殊,要敢于枪打“出头鸟”,排除干扰,消除阻力,确保“天上一滴雨,地下一点湿”,落实不走调,执行不走样,产生“共振效应”。 二是工作上当好主角。乡镇长相对于书记是配角,但相对于班子成员又是主角,相对于决策是配角,相对于执行和落实又是主角,该当配角的当了主角,该当主角的当了配角,都不是一个合格的乡镇长。乡镇长要在工作上当好领头雁,按照党委政府的集体决策抓好各项工作的督办落实,既要当好指挥员,又要当好战斗员,决不能当口头上的巨人,行动上的矮子,遇到难题绕道走,碰到矛盾溜边过,做一个华而不实的乡镇长,当一个“过渡性”的太平官。要冲锋在前,享受在后。要讷 于言,敏于行,做班子成员的实干家,树立人民群众中的公仆形象。只有在干中了解情况,化解矛盾;在干中尽心尽力,鞠躬尽瘁;群众的肯定和公认。 二、修好人品与肃正官品 “正心、修身、齐家、治国、平天下”是我国古代论述从政者与个人品行的相互关系。领导要善于在工作和生活中用自己的人品和官品来树立威信,推动工作,成就事业。而威信的树立,又离不开个人品行的修养。应讲究个人品行。乡镇长作为一级行政领导,工作能否推动,环境是否宽松,氛围是否融洽,也同样与个人的人品和官品密切相关,可见,无论从什么位置,因何种因素而走上乡镇长这个位置,虽然角色发生了变化,但做人的品行不可变。因为这是成事之机,处事之本。体会现实生活中的一些现象,我认为,乡镇长在品行修养上,要做到四不: 一是不存弄权之心。首先,要规范权力,实权虚用。乡镇为财权产生的矛盾,大多与镇长弄权有关,书记在一些特定的环境下难免表点涉及钱财的态,现实中有镇长公然抵制、对抗的,也有行动在落实的,但在语言上向受益者表白,这虽是书记表的空态,还不是本人操办的等言行而激怒书记,少数乡镇书记和镇长为财权产生矛盾与镇长弄权、霸权有很大关系。书记直接插手财经是错位,镇长专权是犯上,镇长直接经手管理机关财务是违规,作为镇长要充分认识弄权的危害,要用权透明、规范。其次搞好角色转换,确立“害人之心不可有”的修身养性品行。领导与被领导是动态的,角色应随动态而转变。比如乡镇长是由原所在地副书记或副镇长、以及其他位置提拨 起来,就不能将在副职上的恩恩怨怨带入正职的角色中打击报复。因为正职与副职本身就扮演着不同的角色,过去自己在副职的位置,周围的人或许对正职亲近一些,对副职疏远一些,给正职汇报的多一些,给副职汇报的少一些,甚至还有些过极的现象,或者损害了自己的利益或形象。自己走马上阵有权之后,忌其前嫌,冷落其人,指责其为,甚至是打击报复,就算不上是一个思想正派、品行端正的领导。因为过去你是副职,别人看的是你职位而不是你这个人,在副职这个位置上,别人就只能用与副职的态度来处理与你的关系。现在你荣升为正职,他理所当然也会用对正职的态度来调整自己的角色,适应你这个正职对他的要求。所谓“不看人待我,只看人待人,忠于先贤者,必有诚于后来者”是地位和环境发生变化的领导者务必把握的。从古到今,没有一个以打击报复而真正树立了自己威信的典型和事例,即使这种威信能够逞能一时,也不能逞能一世。更何况人们背后把这种行为当作淫威。相反,不忌前嫌,甚至网开一面,宽宏大度,而立威信昭示天下者则不乏其人。再次,要做到“面短背长”。就是当面指出别人的缺点,给予忠恳的批评,使其得到改正,背后多肯定别人的优点,为其创造环境。这是一个为官的品行修养问题。相对当面叫好后背叫恶的 阴险家,显然这样的领导会最终得到人们的拥戴。“面短背长”要限定范围,不可一概而论。面短最好是在当事者一人之间,也就是个面说短,众面说长;背长,除了工作和私交好的这样做外,更关键的是对自己有意见,甚至是一味攻击自己的同志要背后说长,对善意来告之自己,某人如何攻击自己的人,更要说攻击者的长处。作为一个领导评价别人是免不了的事情,工作和生活中如何正确把握“面短背长”,直接关系到身边工作人员的工作热情和积极性的大问题,更是领导者应当学习和掌握的一种工作方法,也是一个人为人处世品行的所在。恰当的运用和处理好“面短背长”,于己于人都一是一种友善、忠恳的体现。 二是不可有俗人之意。作为乡镇长,尤其要在工作中讲方法、讲策略,尽可能地晓之以理,动之以情,开创自己的工作局面,切忌居官自傲,仗权欺人,唯我独尊,或者落入俗套,作为乡镇长或许会遇到类似的情形,周围的同志或领导,有许多人论资历比你深,论年龄比你大,论水平或许不比你差。不能因为自己当了乡镇长,就高人一等,居高临下,容不得别人的“平常心”。同时,也不要过份的忘记自己身份,到处与人称兄道弟,吃吃喝喝,甚而为了显示自己随和,去搞一些带彩的事。 三是不可有居功之念。在书记与镇长的组合形态各异的情况下,要合理地处理好不同的组合关系。如果书记是新来的,乡镇长是就地提拔或原任的,如何向书记汇报工作和提供情况十分关键,切忌以有功者的身份说这是我如何做的,或当书记问某一事时,说这个事情你不知道,不了解,过去是如何如何。处处孤芳自赏,自以为是,不把书记放在眼里。这些看似小事情,却往往是矛盾和分歧产生的开始。既使是自己真的做了好事或有功的事也要按“为恶而畏人知,恶中尚有善念;为善而急人知,善行即是恶果”来修养自己。 四是不能有淫威之举。作为一方的行政长官,因为角色的变换,地位的变迁,考量自己为人处世的标准也就要因时因事而变。联想到眼下,有少数同志常常以霸气凌人的态度对待事情和对待同志,听不得不同的意见。总以为,自己是乡镇长,我说了就要算,就要不分清红皂白的去办;能办不能办,均要无条件的办。办不到就大发雷霆,横加指责,求全责备。对部下工作要求严格,当然无可非议,但要讲方法,讲策略,讲艺术,如果你叫其去办,又告之怎么去办,肯定会使部下心悦诚服,乐意去办。更要牢记只有把部下或同事当人看,他才可能把自己当牛看而努力工作。而如果把部下或同事当牛看,他会把自己当人看,而尽力抵制的道理。由于这种体制,难免出现有些讲条件、论价钱、不服管的现象。对此,我们如果以粗暴的工作态度,简单的工作方法,有时会收到适得其反的结果,往往是不仅事情办不到位,或者达不到理想效果,相反还会失去一个领导者的风度和形象。 三、把公事当私事干 乡镇长所面临的是上面千条线,下面一根针。乡镇长就是一个大管家,大办事员。许许多多的工作要你去解决,要你去落实,不进则退。只有敬业,才可能有成绩。要敬业就要有精神支柱,从实质上讲,一个人的事业或工作,就是一个人的私业。工人不好好做工就会失业,农民不好好种地就会饿肚皮,干部不好好干工作就会下岗。只要把事业当作自己的求生之路甚至是自己的生命来对待,就能无往而不胜。把公家的事、分管的工作当作自己的私事去干,应该作为干部成就事业的原始动力。这种动力产生效果后,去逐步总结、提炼、提高的过程,应该是干部掌握领导科学方法、艺术,逐步走向成熟的过程。所以,我认为,把公家事当作私人事干是干部成长过程中勤学、敬业、苦干的基础和根本动力。也算作是年轻干部苦干求政绩巧干争一流的艺术。把公事当作自己的私事去干,就没有时间限制,就没有上下班之分,也没有给别人或主要领导搞的意识,也就没有畏难情绪,只有必胜信心。 把公事当作私事干,能够收到曲径通幽的效果,不太全面系统的讲,主要有六点。一是能使自己冷静、慎重使用权力;二是能够使自己压抑、克制一些不正当的欲望;三是能使自己客观、公正地对待和处理问题;四是能够使自己虚心好学,获得多方支持;五是能使自己处处把工作放在第一位置;六是能使自己把诚实做人当作做官的基础。 四、既能务实,又能务虚 务实、务虚是乡镇长工作的两个重要方面。求真务实,真抓实干是人们所期待的,召开会议,大造声势,推动工作,也是不可忽视的;讲真话,办实事是人们所倡导的,按程序、讲规矩,同样是依法行政所要求的。虚功实做,就是要把看似务虚的工作或工作的必要形式、过程做实,以求得真正务实的效果。比如推动某项群众性大会战或某项重大改革,如果不经过层层宣传发动,大讲特讲其重要意义和作用,领导层形成不了共识,群众看不到利益,势必出现应付差事,甚至是呼隆造假,自欺欺人的结果。体现在依法行政、依法理财方面,虚功实做更是必不可少。因为,法律从性质上一般分为实体法和程序法两大类别,就是同一个法律也大多包含着虚、实两种成份。要正确运用法律就必须经过必不可少的程序,否则,不仅达不到以法行政的效果,相反还会在行使法权中出现违法行为。虚功实做还要舍得拿时间做思想政治工作,要本着自找麻烦麻烦少的心理,不回避矛盾,主动揭露矛盾,化解矛盾。要本着“为官避事平身耻”的心境,热情耐心的接待上访者。实功虚做,就是把看似实在的权力和工作虚化,达到曲径通幽的效果。俗话说,领导就是出主意,用干部。作为乡镇长把实事办好的方式方法多种多样,为集体决策提出一个好的建议,为地方经济发展制定一个好的规划,为农民致富找一条好路子,为私营经济发展创造一个好环境,无不是求真务实的体现。 五、加强知情,获得支持 乡镇长时常充当的仅是一个“协调人”的角色。但这些职能部门的工作却是乡镇政府工作不可缺少的组成部分。既然如此,而自己又没有过多的“头寸”来赏赐,就需要从软环境着手来创造自己工作的硬环境。几年的乡镇工作实践,我深刻体会到,要想职能部门尽心尽力地服务于乡镇中心工作,进而使乡镇长的工作有所作为,就必须靠协调求得知情,靠知情了解部门、谅解部门、理解部门,支持部门。只有了解、谅解、理解才能大胆、正确地对部门工作给予支持;只有给予部门正确大胆地支持了,才能保证部门工作正常运转;只有保证了各部门工作正常运转了,才能扮演好个乡镇长这个角色。 怎么样做到知情,我认为,应做到三点:一要知其职能。作为乡镇长大小也算是个行政长官,我历来认为,不求样样精通(也不可能做到样样精通),但必须行行知道。这个知道也就是要求我们必须弄明白哪个部门具体职责是什么,任务是什么,权力有多大,义务有多少。二要把准“脉博”。不掌握着所辖职能部门的工作状态,就不会使工作安排到位,协调到点子上。比如说,按照县委、县政府落实某项工作,包括一些硬性分配的任务性工作,如果你不清楚你管辖部门的各类工作状态,你也许只会按县里框框、调调,大笔一挥地就分配下去,没有贴切地结合各部门实际情况,不仅使你安排、决策很容易落空,而且一旦造成某个或某几个部门落空后,采取补救措施的仍是政府,说到底也仍是你个人。三要抓住关键。乡镇长的工作千头万绪,纷繁复杂,一个人纵有三头六臂,也难以把工作抓得齐头并进,有声有色。因此,必须依靠职能部门的力量,确保工作富有成效的。职能部门的工作孰重孰轻,应做到心中有数。这是决定工作能否抓到点子,抓出成效的关键。用力学原理讲,力的大小与受力面积成正比。抓的多了,没有重点,就难以做出闪光的工作。因此,乡镇长什么时候,什么条件下,要抓什么工作,要心中有谱,具有悟性。 知情是为了支持。支持部门工作,就是支持政府工作,更是支持自己的工作。现在有很多同志认为,这个部门是县一条线管理的单位,那个部门是省垂直的单位,关心、重视、支持、指导的意识不足,力度不够。有的不仅对职能部门的执法不支持,而且还反对和阻挠其在自己的“八亩地”上行使职责。对此,我认为应该以理解支持的态度,鼓励和支持其行使职责,尽而得到这些部门对政府支持的回报,收到“得寸进尺”的更大效果。 六、要善学还要善用 从乡镇长的角度讲,过去我们从事的都是一些单方面的工作,接触和了解的知识不言而喻也有很大的局限性。走上这个总揽政府工作全局的岗位,就必须尽快适应这个岗位对自己学识和能力的要求。我始终感到,不翻字典不知道自己认的字少;不进书店不知道自己看得书少;不干政府工作不知道自己知道的事少。在这个岗位上要取得成绩,就必须依靠自身的不断学习。 学习就如同吃饭一样,是任何人不可替代的。因此,乡镇长尤其是年轻的同志必须坚持躬耕勤学,达到水平与文凭的统一,知识与岗位的统一,能力与职务的统一。 一是要勤学。 因为人与人之间差距的形成,不在于先天的智商和有限的学习工作时间上,而在于业余时间的持久、有效运用上。“才需学,学需静,非学无以广才,非静无以成学”,就是说要在学习上有所长进,就是要牺牲一定的休息时间,减少一些娱乐性活动,抛弃一些应酬性的事务,坚持勤学习,勤思考,勤研究。在学习中增长知识,在学习中了解信息,在学习中启发思维。通过学理论,富脑袋;学经验,借脑袋;学科学,换脑袋,让自己百思不得其解的问题茅塞顿开;让别人的智慧化为己有;用别人的经验指导工作;用科学的方法解决问题。 二是要博学。就是要全面学习党的路线、方针、政策,各种法律法规,以及相关的专业知识,包括财会知识、电脑知识,以及古今中外的文化宝典,尤其是与乡镇长密切相关的经济、法律知识,提高驾驭经济工作能力,提高依法行政的水平。 三是要精学。就是要做到学以致用,促进工作。在学习上要做到心存疑问,勇于提问,不耻下问,随时反问,善于自问,问一反三,问以致用。也要争奖,等等,五花八门,特别值得人们思考的是在同样的条件下,设了奖就。 总之,如何当好乡镇长,没有不变的模式,没有一劳永逸的经验,同一种方法,甲地能用,乙地不一定合适;一个人适用,另一个人不一定有用。听他人谈经验应有耳听为虚之感,看书本亦要有纸上所得终觉浅,绝知此事要躬行的认识。如何当好所处环境下的乡镇长,具体情况需要因时、因人、因地而宜,需要在工作中不断探索、体会和总结。以上只是本人的一得之见,对一些事情不可能客观、辩证的看待,故恳请批评指正。 党课讲稿: 实施容错纠错,激励广大干部担当作为 同志们: 去年5月21日,中共中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,对建立激励机制和容错纠错机制,进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。7月,省委出台了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》。11月,市委印发了《关于激励干部担当作为容错纠错的实施办法(试行)》,并下发通知,要求各单位结合实际认真贯彻落实。下面,结合近期学习思考,就贯彻落实好中央和省市委要求,建立容错纠错机制,集中整治形式主义、官僚主义,激发干部担当作为干事创业,谈几方面的问题。 一、充分认识建立容错纠错机制的重要性和紧迫性 党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央多次要求支持和保护那些作风正派,又敢作敢为、锐意进取的干部,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。习近平同志指出,“干事业总是有风险的,不能期望每一项工作只成功不失败”。如果不分情况、不分性质,对犯错的干部搞“一刀切”,就会挫伤干部改革攻坚、干事创业的积极性。党的十九大报告提出“坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,完善干部考核评价机制,建立激励机制和容错纠错机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。” (一)建立容错纠错机制是全面深化改革、冲刺全面小康社会的现实需求。改革开放40年的经验表明,很多成就的取得伴随着不断容错纠错的过程。当前,我国正处在决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦的关键时期,我们既要坚定不移地推进经济全球化,勇敢迎击美国挑起的贸易战争,稳步推进人类命运共同体建设;又要继续推进“五位一体”和“四个全面”两个布局,深化改革,攻坚克难,特别是要坚决打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战,夺取全面建成小康社会的最后胜利。既要全面总结过去四十年改革开放的成功经验,深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律三大规律的认识;又要客观分析形势,厘清存在问题,谋划和推动下一阶段的改革发展,为未来四十年奠定良好基础。“两个一百年”奋斗目标的历史交汇、新时代坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴,每一步都处在艰难的“容错”进程之中。建立健全干部容错纠错机制有利于更好地调动大家的积极性、主动性和创造性,继续保持和发扬艰苦奋斗、攻坚克难的良好工作状态,全力以赴地为实现全面小康目标献策献力。 (二)建立容错纠错机制是激发干部改革创新激情和担当精神的必要条件。容错纠错体现的是一种立场、一种态度、一种导向。导向至关重要,不仅决定着干部的努力方向,更影响着事业发展的方向。有什么样的导向就有什么样的干部队伍,干部的工作态度、敬业精神、尽责程度,决定着事业发展的成就和水平。当前,我国经济发展步入新常态,基于“四个全面”战略布局,尤其是全面深化改革和全面从严治党背景下,经济社会发展面临前所未有的压力与挑战。随着改革进程的深入推进,许多改革都是涉险滩、啃硬骨头,大家带着责任顶着压力积极工作,自然会面临各种各样的困难,会受到来自自然以及社会各方面客观规律的限制,很容易出现各种各样的失错,如果没有良好的、行之有效的保护措施,势必会打击改革者、实干家最初的信心,影响改革的进程。建立健全容错纠错机制,就是通过制度化设计,明确敢作为与乱作为的具体情形和政策界限,从而使干事创业者卸下包袱、消除顾虑,轻装上阵,放开手脚去干,放心大胆去闯,让实干家大展身手,让探路人专心谋事,让先行者奋勇前行,为踏实做事的干部撑腰鼓劲,推动各项工作更加有效地开展。 (三)建立容错纠错机制是落实全面从严治党要求,集中整治形式主义、官僚主义的重大举措。近年来,全面从严治党不断向纵深发展,党内政治生态和社会发展环境发生了明显的变化。随着我国改革攻坚的难度加大、干事创业的风险提升,在从严治党的常态化,权力的笼子越扎越紧的背景下,正风反腐和问责追责的力度不断加大,一些党员、干部担心由于把握不好、把握不准政策尺度而触碰党纪国法的高压线,出于对责任追究的恐惧和“做事犯过”机率的存在,思想困惑较多,工作积极性不高,产生“宁愿少干事,保证不出事”的心态,“为官不为”问题较为普遍,形式主义、官僚主义问题日益突出。近日,中央纪委和省委对集中整治形式主义、官僚主义作出 了部署安排,市委也印发了方案,指出了在贯彻落实党的路线方针政策和中央重大决策部署,履职尽责、服务社会发展等4个方面12类突出问题,需要大力推进整治工作。市委点出的这些问题,在我们的党员、干部中也不同形式、不同程度地存在着,有的问题还比较突出。突出表现:一是持续抓落实的力度还不够。工作重部署、轻落实。有些工作花了很多精力,开了很多会,发了不少文,研究工作部署较为透彻,但跟踪、检查和指导不经常,狠抓落实的精神不足,狠抓落实的力度不够,表现抓而不紧、抓而不实、抓而不细,工作浮在表面,没有达到预期效果。二是宗旨意识还不牢,服务的观念不够端正。党员干部服务基层的意识还不强,主动关心职工的工作、学习和生活不够,切实帮助解决实际困难和问题还不多,工作效率还不高,服务质量还有待于提高。和问题职工沟通交流还不够,主动联系家长开展学生教育管理还不经常等。三是考核评价体系不够科学,激励作用没有充分发挥。考核面过宽,考核内容过多,指标不够科学,重点不够突出,针对性不强,干多干少、干好干坏一个样,没有起到应有的激励和惩戒作用。人才和干部队伍论资排辈现象比较明显,优秀的人才不能脱颖而出,在干部提拔使用唯工龄、唯年龄等问题突出,等等。这些形式主义、官僚主义不仅需要重拳治理,还需要构建长效治理机制。建立容错纠错机制,科学有效的容错纠错,通过“鼓励担当”“包容错误”,可以帮助大家卸下“多干多错、少干少错”的思想包袱,为形式主义、官僚主义长效治理打下坚实基础。 (四)建立容错纠错机制是加强干部队伍建设,治理“为官不为”激励担当作为的内在要求。当前,全局各级领导班子和党员干部在贯彻执行中央和省市委的重大方针政策和落实局党委的各项工作部署上,态度是坚决的,工作是积极的,绝多大数党员干部和教职员工都能勤奋工作,尽职尽责,保持了良好的精神状态和工作作风。但客观地讲,与市委、市政府对我们的要求相比,与人民的期待相比,我院党员干部和教职员工在担当作为等方面还存在这样那样的问题。一是担当负责精神不足。对全局发展、开展工作存在畏难情绪,怕担风险、怕丢帽子,怕负责任、怕出漏子,这也怕那也怕,掉个树叶怕碰破头,落实工作经常左右为难;借口规定多、约束多,因循守旧,墨守成规,对待新情况、新问题,跳不出条条框框的束缚,不敢闯、不敢试、不敢干,总是按老观念、老套路、老办法来办事,没有与时俱进、开拓创新的勇气;遇到问题绕道走,遇到矛盾就上交,遇到困难上推下卸,当“甩手掌柜”“二传手”。二是责任心不强。面对改革发展压力,不着急、不上心,该管的事不敢管、不愿管,办事拖沓、效率低下,本来今天可以办好的事拖到明天,一天可以办成的事拖个三五天,表面认真做事,实则“出工不出力”。正视客观存在的发展短板的勇气不够足,抓难题突破、抓难事协调的能力不够强。三是“中梗阻”“踢皮球”。对政策研究不够透彻,把握不准,理解还不深,原则性和灵活性把握不好,一说按规定办就死搬条条、不讲效率,一说限时办就违规操作、不讲法规;遇到难题只考虑“不能行”,不考虑“如何行”;遇事相互“踢皮球”、推诿扯皮,工作原地踏步、转圈圈。四是精神懈怠,动力不足。满足现状,不思进取,小进则满,小绩则 安,工作上只求过得去,不求过得硬,业绩平庸,危机意识还不强,缺乏创先争优意识,对标先进、争创一流的胆气不足,存在中庸思想。五是制度执行不够严实。党的十八大以来,我们陆续出台了一系列规章制度,建立较为健全的制度体系,但具体执行起来还不认真、贯彻起来还不严格、落实起来不到位,对执行情况督促检查还不经常,监督检查制度执行情况的长效机制和体制没有建立起来,出现了一些制度文件挂在墙上、体现在材料中,制度的预期效果还没发挥出来,等等。以上,只是点出了一部分问题,还有一些没有点到。我们建立容错纠错机制,就是着力解决好这些问题,宽容干部在改革创新中的失误错误,使全体党员干部和教职员工放开手脚、消除顾虑,敢于担当、踏实做事、不谋私利,专心致志干事创业、建功立业。 二、落实容错纠错机制,旗帜鲜明地为担当作为者担当 习近平总书记多次强调“在改革进入攻坚期和深水区的今天,面对改革创新中的失误错误,只有允许试错、宽容失败,才能让改革永不停顿、创新永无止境”,“要保护作风正派、锐意进取的干部”。市委印发的《关于激励干部担当作为容错纠错的实施办法(实行)》鲜明提出,“历史地、全面地、辩证地看待改革发展中出现的失误和偏差,客观公正地评价干部。坚持有错必纠、有过必改”。当前,我们正在加快推进高质量发展,在这个过程中,干部是重要的决定性因素。在这一新形势下,落实好中央和省市委关于容错纠错的各项要求,必须做好以下几方面的工作。 第一,按照“三个区别开来”实施容错纠错。局党委认真贯彻落实市委《关于激励干部担当作为容错纠错的实施办法(实行)》,建立合理的容错机制、及时的纠错机制。在容错纠错过程中,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,遵循事业为上、推动发展,实事求是、综合评价,鼓励创新、宽容失误,依纪依法、坚守底线,容纠并举、宽严相济,惩前毖后、治病救人的原则,按照习近平总书记提出的“三个区别开来”,即坚持把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误和错误,同明知故犯的违法违纪行为区分开来;把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误,同上级明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违纪违法行为区分开来,凡是符合习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,有利于强化党的领导、促进全面从严治党,有利于落实新发展理念、推动高质量发展,有利于践行以人民为中心的发展思想、维护人民群众根本利益,在严守党纪国法、保持清正廉洁的前提下,应容尽容,并及时纠正工作失误和偏差,充分激发广大干部敢闯敢试敢干的积极性主动性,积极营造宽容失误、容忍过错的干事创业环境和氛围,进一步推进我院重大决策、重点工作的落实。 第二,科学合理界定容错纠错的情形和条件。市委印发的《关于激励干部担当作为容错纠错的实施办法(试行)》,对容错纠错的情形和条件进行了界定,容错的前提是满足党章党规、法律法规没有明令禁止;在决策中严格执行民主集中制、“三重一大”决策程序和请示报告制度等规定,进行了充分评估;没有造成重大损失和严重不良影响;积极主动消除不良影响、挽回损失的四个条件,具有市委规定的十种情形之一的,应当从轻、减轻处理或者予以免责。十种情形清楚地划分容错适用范围,明确了哪些失误和偏差是可以纳入容错机制的,哪些失误和偏差是要接受处罚的。局党委认真履行容错纠错的主体责任,按照四个条件十种情形对容错情况进行综合分析研判,对该容的大胆容错,不该容的坚决不容。 第三,严格容错纠错操作程序。实施容错机制时坚持做到“六看”:一看问题性质,是探索创新还是有令不行、有禁不止,分清是失误错误还是严重违纪违法;二看工作依据,是界限不明还是故意曲解、随意变通,分清是先行先试还是肆意妄为;三看主观动机,是出于公心还是假公济私、以权谋私,分清是无心之过还是明知故犯;四看决策过程,是民主决策还是个人专断、一意孤行,分清是依规履职还是滥用权力;五看履职取向,是开拓进取还是无视规律、急功近利,分清是积极作为还是好大喜功;六看纠错态度,是及时补救还是消极应对、放任损失,分清是主动纠错还是放任不管。对给予容错的干部,按照“第一种形态”处理的,除特殊规定者外,在党风廉政考核、年度考核、综合考评、评先评优、干部选拔任用、职级职称晋升、党风廉政意见回复以及党代表、人大代表、政协委员和后备干部资格等方面不受影响;按照“第二种形态”处理的,对影响期满、各方面表现优秀的干部在干部选拔任用等方面不受影响,该使用的大胆使用。 第四,要勇于解放思想,大胆改革创新。容错纠错的目的在于鼓励干部解放思想,改革创新,敢闯敢试,敢于担当,积极作为。改革创新重在解放思想,解放思想是推动改革创新的先导和动力。要主动对接新旧动能转换要求,进一步解放思想,创新办学理念,创新思路举措,只要不违反国家的法律法规政策,不损害局的自身利益,不损害人民的利益,都可以积极探索,大胆进行尝试。要根据企业需求,XXXXXX。要在后勤保障、学生教育管理、文明和谐平安校园建设等方面创新思路举措,以新的思路、新的状态、新的举措、新的作风,推动实现新的高质量发展。 第五,要履职尽责谋发展,务实担当善作为。大家要牢记党和人民的重托,始终保持积极进取、奋发有为的精神状态,增强深化改革的思想自觉,增强攻坚克难的责任担当,增强公仆情怀,努力干事业谋发展。要XXXX。要始终绷紧意识形态这根弦,在大是大非问题上,敢于举旗亮剑、主动发声,牢牢把握意识形态的主动权和话语权,在意识形态工作上担当尽责。要加强基层党组织建设,XXXX,在推进基层党组织全面进步、全面过硬上担当尽责。要XXXX,在落实全面从严治党责任上担当尽责。 同志们,容错纠错机制为大家营造了有纪律有自由、干事创业、风清气正的政治生态,为我们锐意进取、改革创新提供了坚强的政治保障,我们要充分发挥中国共产党员的先锋模范作用,以时不我待、只争朝夕、勇立潮头的强烈担当,抖擞精神再出发,撸起袖子加油干,在新时代担当新使命、展现新作为,加快推进XXX,实现高质量发展! 乡镇主题教育党课讲稿: 让梦想照进现实走向未来 今天是我到XX镇任党委书记后,第二次为大家上党课。上一次是半年前我刚刚到XX镇任职时,结合自身教育、工作经历和感悟,以“如何当好一名基层干部”为题为大家上了一堂党课。当时我就说,作为书记,一年至少应该为大家讲两次党课。如今,正值全党上下深入开展“不忘初心 牢记使命”主题教育期间和全国上下同庆新中国成立70周年之际,今天的党课有着非同寻常的意义。在这个特殊时间节点,和大家交交心,讲讲自己的所思所感所悟,感觉很荣幸。 这次主题教育的总要求是“守初心、担使命、找差距、抓落实”,结合这个总要求,今天我要讲的党课题目是“让梦想照进现实走向未来”。习近平总书记讲,实现中华民族伟大复兴是我们最迫切最伟大的梦想,为中华民族谋复兴、为中国人民谋幸福就是中国共产党人的初心和使命,而我们现在比任何时候都更接近这个梦想。而要实现这一伟大梦想,就必须强化“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,只有这样我们才能让梦想照进现实、走向未来。而回到XX实际,我们应该怎么做?说大一点就是要为实现伟大梦想贡献XX力量,说小一点,就是要为XX发展谋将来,要为XX群众谋幸福。具体的,我想为大家分享三个关键词。 第一个关键词是“历史”。 为什么是历史?因为以史为鉴,才能面向未来,以史为镜,才能继往开来。历史是什么?按照我自己的理解,简单地说,过去的就是历史,而现在即将成为未来的历史,过去的历史我们无法改变,未来的历史需要我们去创造。习近平总书记说,不忘初心,就是不能忘了来时的路。而来时的路,就是历史。每个政党、每个国家、每个区域甚至每个人都有自己的历史,而个人的历史又融入在区域、国家、政党的发展史中,相互依存、密不可分。树立正确的历史观,就是树立了正确的人生观。最近在主题教育中,我们听专家讲、自己学,再次回顾,再次感受我们党走过的98年光辉历程,有很多新的感悟。我觉得,我们有几个时间节点,有几段历史要特别铭记。第一个就是在1921年那个夏天,中国共产党成立的不易。第二个就是1934年1月开始的长征,万里路程、几经曲折的不易。第三个就是从1937年“七七事变”开始的八年抗战,巨大牺牲、顽强斗争的不易。第四个就是1949年10月1日,中华人民共和国在中国共产党的带领在世界舞台亮相,我们向世界宣告中国人民从此站起来了的不易。在这里我想给大家讲一个故事,新中国成立时,参加政治协商会议的代表在讨论国歌时,有代表提出应该对《义勇军进行曲》中关于“中华民族到了最危险的时候”的歌词进行修改,毛主席说“这句歌词现在不能改,永远都不能改”,这是一种历史情怀和胸怀,体现的是“居安思危”的革命品质。第五个是1976年-1980年,毛泽东去世,十年文革结束,邓小平第三次出山,粉碎“四人帮”,真理标准大讨论,十一届三中全会胜利召开、深圳特区成立,正式开启改革开放的大幕。第六个是1992年,邓小平南巡讲话,“东方风来满眼春”,解放思想、实事求是迎来新的春天。第七个是1997-2001年,小平同志去世,香港、澳门先后回到祖国母亲的怀抱,加入世贸组织、申奥成功。进入新的世纪,我们的记忆就更加清晰,抗击非典战役 的胜利,神舟、嫦娥系列航天技术飞跃式发展,三峡、青藏铁路等一大批世界级工程全面建成,应对地震等自然灾害的能力不但提升。2012年11月,党的十八大胜利召开十八届一中全会上,习近平被选为中共中央总书记,开启了我们党发展的一个全新征程,从“五位一体”到“四个全面”,从“党领导一切”到“以人民为中心”,从经济发展进入新常态到社会进程进入新时代,我们正在以习近平总书记为核心的党中央集中统一领导下,为中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗!回到我们生活的XX、XX滩,也有自己的历史,其既融入在中华五千年灿烂文明之中,又显现在每一个人的身上,这是历史的融合与传承。要审视一个地方,首先要尊重他的历史。现在我们常常听到一些声音,网上也有、网下也有,群众在说,部分党员干部也在说。无非是“XX被化工厂污染了”“原来的水多么清、天多么蓝”……等等。诚然,他们说的或者站在当下个人的角度并无不对,但我要说,那是没有客观地看待XX发展的历史。历史是自然的选择,更是人的选择。从2250多年前,西蜀太守李冰父子在牛华红岩子打出中国第一口盐井开始,XX的发展就已经实现了自然与人在选择上的统一。1951年10月建市的XX是XX最早建市的地方之一,当时只有成都市、重庆市、自贡市和XX市。XX还是全XX最早通电的地方,因为1938年,岷江电厂抗战内迁到了桥沟的老龙坝村,在上世界四十年代,XX的街上就有了最早的一批路灯。可以说,是丰富的盐卤资源和厚重的工业文明养育了一代又一代XX人。从川盐济楚到国家盐务总局在XX花盐街陕西会馆的设立,从侯氏制碱法在XX的诞生到西南第一只股票川盐化上市,从产业、企业的不断发展、上世纪8、90年代东风厂、亚西厂、锅炉厂、机械厂等“五小龙”盛极一时,那时候“XX的钟声响,就是XX机械厂”的广告语通过 中央电视台传遍大江南北,再到因工业化带动城镇化发展而造就的第三产业全市一枝独秀,那时候我们拥有全市最好的水上娱乐中心——瑶池乐园,最好的综合电影院——娱乐城,最好的旱冰场,最大的夜总会、舞厅,更不说龙舟会游人如织、烟火满天,万人空巷,何其繁华。从党的发展历程来看,XX同样有浓墨重彩的历史。全市第一个党组织是在XX建立的,XX市党组织的第一次代表大会是在XX召开的。然而,历史的发展总是前进行与曲折性的统一,总是必然之中带着偶然。上世纪末,面对国企改革的巨大浪潮,面对企业转制的革命,一批产业工人下岗,一批商铺歇业关门。这是改革的阵痛,也是经济发展规律的必然。在那个时候,我们的主要精力是要解决几万人的就业问题,是要解决最基本的吃饭问题,要解决问题,只能发挥比较优势,当时XX的优势是什么?是盐和碱为代表的化工产业基础,是一批有技术有资历有经验的产业工人,于是,我们举起了“工业强区”的大旗。但是,最开始的工业发展是相对粗放的,在规划布局上、在生产工艺上、在长远谋划上、在环保治理上都没有那么多的深思熟虑,于是,我们看到,城市的发展滞后了,第三产业更是被兄弟区县远远地甩在了身后,越来越多的家乡人开始羞于提及小西湖。于是,在生活不断改善的同时,我们开始渴望过去的山清水秀,怀念曾经的自然生态。只是,历史就是历史,我们可以创造却无法改写。但,我们必须尊重历史!如果不是工业强区,我们无法想象有多少家庭仍被贫穷所困,我们的发展将走向何方,在那个千钧一发的年代,我们还不能领悟“金山银山就是绿水青山”的政治智慧和发展真谛,但我们依然在用行动坚守着为中华民族谋复兴、为中国人民谋幸福的初心与使命。庆幸的是,30余年过去,我们再审视这段历史,从辉煌到低谷再到重整行装,看到今天我们工业的发展、桥沟工业 新区的加快建设,我们必须承认,当时的改革是成功的,和现在习近平总书记讲到的“改革肯定会有阵痛,但改革必须坚持到底”的精神要义是完全契合的。我们要感谢老一辈XX人、XX人为此承受的煎熬、做出的牺牲和贡献。同时,我们必须客观地看到,历届区委、区政府并非不重视环保、不重视生态建设。基于老工业基地的实际情况,我们早在2004年起就开始建设国家可持续发展实验区,而此后我们坚定不移发展循环经济,创造了一批好的经验,新一届区委更是鲜明地把“整治环境、提升老城”写入区委工作主线,体现了对环境治理、城市治理的高度重视。在区委八届七次全会上,区委国清书记在报告中明确提出“全面提速建设循环经济示范区,以干在实处推动XX高质量发展走在前列”。我们看到了区委的信心与决心。为此,我们更多的是需要尊重与理解,更多的是需要传承与发展。人常说,30年河东,30年河西。而现如今,时间的齿轮早已缩短,也许是三年河东,三年河西,比如娱乐圈大家追逐的偶像明星,从原来的的 四大天王独霸20年到现在早已是各领风骚一两年;也许是三个月河东,三个月河西,比如从一天一个价的房地产市场热潮到楼市泡沫的显现;也许是三天河东,三天河西,比如从在领奖台上接受嘉奖的官员到应声落马的阶下囚,还有股市期货市场的风云变化,不知道什么时候可能飞来一只黑天鹅;还有可能是三分钟河东,三分钟河西,比如我们无法抗衡的自然灾害,地震、泥石流;甚至是三秒河东,三秒河西,比如运动场上的争夺,奥运会赛场上冠亚军的差距早已缩小为百分之一秒。说到发展变化快,我想到一个事情,关于“刷脸卡”的事,最早我们说“刷脸卡”是指一个人有面子,比如买了东西钱不够可以说“先差到,下次拿过来”,后来就是到外面吃饭,看到是某某某来了,可以免单或者打折,但是今天的刷脸卡却已经是实实在在的事情,人工智能、人脸识别技术和物联网技术让“刷脸支付”成为现实。我甚至在想,“天下无贼”即将变成现实。为什么?因为大家都习惯不带钱出门了,小偷偷什么呢?你说手机支付还能偷手机嘛,现在刷脸支付了,总不能把头偷走吧。我们真真切切感受到,历史的绝对值越来越小,但我们能够作为的空间却越来越大。我们看到,因为区委、区政府的越来越重视、举措越来越有力,随着生态文明建设的深入,企业环保投入不断增加、生产工业不断改进、环境协调程度不断提高,空气异味的问题解决了,茫溪河污染的问题正得到逐步解决,空气和水的质量正越来越好,群众的获得感、认同感正逐步回升。尽管还有一些问题需要花更大的力气来解决,还有部分群众对化工安全的担忧还未根本消除,老城提升的速度还需要进一步加快,但只要方向是正确的,并一直坚持下去,我们就有足够的信心。现在,我们正加速进入新的历史发展期,但无论怎样发展、发展的成效怎样,我们都必须铭记,我们永远在历史前进的路上,尊重历史才能面向未来。 第二个关键词是“实践”。 40多年前,我们就懂得了,“实践是检验真理的唯一标准”,习近平总书记说“幸福是靠奋斗出来的”,这些都在告诉我们要想实现中华民族的伟大复兴,需要我们进行伟大的实践。实践不是盲目的干,伟大的实践需要伟大的理论作指导。而习近平新时代中国特色社会主义思想就是当今中国最伟大的理论,我们党领导人民所进行的一切实践都需要这个正确的理论作指导。如果说个人对历史的态度反映的是人生观,那么个人对实践的态度反映的就是世界观。什么叫世界观?马克思主义的世界观的分界线和关键点在于哪里?我想用一段简单却深刻的话来为大家做一个归纳。那就是,世界是物质的,物质是运动的,物质的运动是有规律的,物质运动的规律是可以被人发现和认识的,人发现和认识规律的过程是不断发展的过程,是新事物代替旧事物的过程,是前进性与曲折性相统一的过程,需要我们在普遍联系和对立统一中加以实现。习近平新时代中国特色社会主义思想的伟大很大程度在于“新时代”的提出。新的时代需要新的发展,新的时代需要新的理论,新的时代需要新的实践。回到XX,区委提出的发展主线中,同XX镇最密切相关的是整治环境和提升老城。前面在阐述历史观点时,我已经谈到,XX老城承载着XX人民的记忆与乡愁,渴望家乡复兴是全XX人民的共同梦想。而要实现这一梦想,我们还有很长的实践道路要走。面临“双创”的时代重任和城中村、背街小巷、三无小区 等历史沉淀的遗留问题,我们需要有科学的认知和正确的理论作指导。思考清楚到底应该怎么办、怎么干,是实践的第一步。经过反复调研,在提升老城的过程中,我们走出了适合XX发展实际的一条路,就是“四步工作法”。关于“安全、实用、美观、文化”的老城提升“四步工作法”不是一步一步走的,而是通盘考虑,四步同驱、协调推进的,其实质上是推动工作的四条标准。第一条标准是“安全”。人生千万步,安全第一步。在推进老城提升过程中,我们要始终把安全放在第一位,作为首要考虑因素。出行安全是城中村、背街小巷生活群众的心头大患。为此我们将路面维修、路灯安装和主要通道周边安全隐患治理作为提升老城的重点任务来抓。哪里不平就补哪里,哪里狭窄就拓宽哪里,哪里不亮就照亮哪里,哪里有安全隐患就治理哪里。出行安全以外,内涝是城中村面临的另一大大痛点和安全隐患,每年主汛暴雨期间群众苦不堪言,农房进水、出行不便、农地无法耕作等问题长期得不到解决。为此,我们通过全面摸排,梳理出急需治理的内涝点位20个,通过疏浚、开沟、接入城市排水管网等治理措施,结合房前屋后环境整治,伴随着“双创”工作的持续推进,困扰多年的“城中村”内涝顽疾有望得到彻底根治。而安全还有一层意思是纪律安全、资金安全。要改善环境、提升老城就要推动项目,推动项目就要涉及大量的资金。严格对项目资金的监管和使用,严格坚持程序合法合规,坚决杜绝权钱交易,既是财经纪律的要求也是政治纪律、工作纪律的要求。在这之中有可能出现优亲厚友的问题,有可能出现利益输送的问题,有可能出现工程质量把关不严的问题,有可能出现人情项目的问题等等,我们绝不能让环境改善了、项目建好了,党员干部倒下了。但是我们也要注意保护干部,要又容错 纠错机制,要关心关爱和激励干部勇于担当,既不能让他们倒在法律和纪律的戒尺之下,又不能让他们倒在身心疲惫的漩涡之中。要让资金使用是安全的,工程是安全的,干部也是安全的。第二条标准是“实用”。实用标准不是实用主义,而是指能够实实在在发挥作用和效果。在这一点上,我们不搞拍脑袋,瞎指挥,始终坚持专群结合,在征求大多数群众意见的基础上,结合专家要求和意见,科学规划、因地制宜、合理调整,确保每一项工作的实施方案严谨、实用。比如,在城中村粪坑治理过程中,我们充分考虑到坝区群众耕种需要这一实际,摒弃了一味让群众填埋粪坑和全部改为化肥等不生态的做法,对露天粪坑采取水泥钢筋现浇封闭,并预留1米以上开口,设计预制统一活动加盖,盖子由轻型材料做成,既密封性好,又方便群众使用,既满足了群众耕种需要,又得到了创卫迎检要求,同时改善了生活环境,让粪坑“无臭”变成现实。而在推进“茶阳路”“竹福路”等城中村道路沿线风貌治理过程当中,镇“双创”攻坚小组多次实地研究、现场办公,广泛听取群众意见,采取就地取材、节约成本的办法,利用竹林多、方便切割、造价便宜、利于维修更换等特点,用设置竹篱笆隔离栏的形式进行沿线风貌塑造,并在群众耕种便道和有坟墓等位置设置预留多处出口,真正体现了城中村实际和群众接受度,而竹篱笆隔离栏已成为 XX滩上一道别样的风景和这个城市融为一体。第三条标准是“美观”。我们经常听到的厕所革命、垃圾分类,人居环境的整治和村容村貌的改善到底该如何落地落实?对此,我们结合实际,提出了“两个同步”,即在动员群众进行房前屋后环境治理的过程中同步对农房进行风貌塑造并配合推进旱厕整治;在开展“城中村”具体点位治理的过程中同步对周边环境进行整治。我们坚决不搞全部刷白墙、或者全部搞绿化,而是根据原有风貌对农房进行部分改造,体现协调、耐看原则。同时对一些无主破旧农房、沿街老旧房屋、乱搭乱建、应拆未拆建筑进行全面清理,做到还地、还绿、还景致、还空间。第四条是标准“文化”。十年发展靠经济,百年发展靠文化。在提升老城过程中,我们一直在思考这座城市的根在哪里?根其实就在我们群众的心中,而能留在心中的只能是文化。盐文化、桥文化、竹文化这些都经过岁月的沉淀,通过生活中的细节和行为习惯深深烙印在XX人心中,成为这座城市最宝贵的精神宝藏。正是基于此,我们才坚持以巷为媒、以文为魂,着力打造“五通街巷”文化走廊。不管是以XX盐业文明发展为主题的桥盐巷,还是以城市精神和核心价值观为主题的问竹巷,不管是以城市发展历史和书画文化为主题的寻根巷还是以讲述地方名人名家故事为主题的聚贤巷,再到以古村落、古民居、古码头实景展示为主题的锁龙巷和以传统美食文化为主题的百味巷,我们希望的,是力求在日常生活里、背街小巷中,让群众找回对历史的认同感、对“双创”的责任感和桥滩人民的归属感。而“竹里幸福”走廊和农耕文化展示区等等,则是以竹文化为元素,体现“XX”特色,力求让传统文化滋养人心、温润生活。这些具体工作中的生动实践就是在做时代答卷。习近平总书记所讲的时代是出卷人,我们是答卷人,群众是阅卷人恰是如此。 第三个关键词是“群众”。为什么是群众?因为必须是群众。天地之间有杆秤,群众才是定盘的心。无论是之前我们开展群众路线教育实践活动还是“三严三实”主题教育,还是“两学一做”主题教育,再到现在的“不忘初心 牢记使命”主题教育,无一不是在坚持和践行 “以人民为中心”的思想。人民群众是历史的创造者,是实践的推动者。脱离群众是我们面临的最大危险。过去我们说一切为了群众、一切依靠群众,实践证明,只要群众支持的,发展的速度就快,只要群众不理解的,推进效率就慢。只要我们从群众角度思考和处置问题,群众就支持和拥护,只要我们背离群众搞形式主义、官僚主义,群众就反对,就吼黄。所以我们要坚持从群众中来到群众去,要坚持代表最广大群众的根本利益,要坚持以人为本,要坚持以人民为中心。只要我们坚持以人民满意为奋斗目标,就是树立了正确的群众观,就是树立了正确的政绩观,说到底就是树立了正确的价值观。大家可以发现,前面我讲到,尊重历史是树立正确的人生观,尊重实践是树立了正确的世界观,而尊重群众是树立了正确的价值观,这三者刚好是一个完整的体系架构。所以说到底,我们是在思考、研究和解决正确“三观”这个总开关的问题。那么对于群众我们应该如何思考、如何工作?究竟该怎么办?我认为应该从三个方面来做。第一个就是要问需于民、问计于民。群众的期盼就是我们努力的方向,群众的智慧就是我们最大的精神源泉。群众最迫切需要解决的,就是我们要马上做的。比如,在精准脱贫过程中,“两不愁三保障”的问题就是重中之重。尽管作为中心城区,我们的贫困户只有10户,但有一户的问题没解决,那就是十分之一,而对于全镇的全面小康而言,有一户没有脱贫,那就是百分之零。一户不能掉队,一人不能落下,这就是木桶理论、短板原理。如果我们连贫困户的吃穿住行医疗教育这些最基本的都解决不了,谈什么发展,谈什么富民?不光是贫困户,所有的市民、村民反应强烈的问题我们都要设法解决,如果因为法律、政策或者不可抗力等因素一时解决不了的也要思考长远解决的办法,至少不能置之不理。而在处理具体问题过程中,我们要多听取群众意见。我们修的路大多是群众在走,打造的美好环境大多是群众在感受,他们最清楚他们想要什么,我们不能把自己的想法强加给群众,所以很多问题要专群结合,在坚持程序和原则的前提下多听取群众意见。甚至很多时候还要依靠群众出主意、想办法,他们来至于生活的最前端,是经历者、实践者,他们有很多我们观察不到的角度,有很多我们想不到的办法,有很多我们惯性思维无法到达的地方,而这些“土办法”、“土理论”很多都是被历史和实践证明了的,有着极强的实用性和强大的生命力,我们必须虚心、真心、诚心地向他们请教。第二个方面就是要以民为本、以民为先。为什么要说以民为先的问题。因为过去我们的惯性思维是以官为先,“让领导先走”。那么如何做到以民为本、以民为先?我认为首先应该从给群众让路、给群众让座、给群众让时间、腾空间做起。如果我们搞活动总是 群众站着,领导坐着,平时群众找我们总是我们聊着,群众等着,如何赢得民心,如何受人尊重?所以我们取消了一批可开可不开的会议,提出了“错时工作法”,利用中午开会,就是要把时间留给群众,宁愿自己辛苦一点,也不能让群众等。我们更多的进村入户,能多的到现场解决问题,不仅让群众不等还要让群众少跑、不跑。我们提出了“能现场解决的不开会,能当面说清的不书面报,能镇村解决的不上交”的三不工作法,新华网、XX日报等主流媒体都做了专题报道,一些微信公众号转发后,很多网民在下面留言,真心点赞。站在群众的角度考虑,就能赢得群众的理解和支持。还有一点很重,不能与民争利。过去我们常常听到和看到一些政府与民争利的情况,办公楼修的宽敞漂亮高大上,回迁房 却年年修、年年补;服务大厅里面的是真皮座椅,群众一张桌子之隔就是冷板凳,甚至没坐的,只能站着;群众的公共绿地被建成了房子,开发商的楼盘修在黄金地段,医院学校项目却迟迟落不了地……这些问题实实在在存在,也许不是我们这里,但我们绝不能回避,装聋、装瞎、装哑。把群众放在我们的前面,就是真正守住了群众纪律的底线。第三个方面是与民同进、共建共享。我们要从群众中来,到群众中去,说到底就是要和群众打成一片,因为我们本身就是群众中的一员。为什么我们要提共建共享?是因为群众中也有后进分子,出现了一些什么事情都甩给政府,什么问题都交给政府,自己就等靠要,这种现象必要要得到遏制。我们要努力让群众主动参与到全镇的经济建设发展中来,提升大家的主人翁意识。比如我们当前面临的“双创”工作,绝不能只是我们几百名镇村干部和保洁员、志愿者的事,我们必须要清楚地认识,创文创卫、爱国卫生运动是全民运动,和每一个居住、生活、工作在这片土地上的人都密切相关。“双创工作”,人人有责。但如何能够实现“共建共享”,我认为依法治理尤为重要,因为法律的要义是维护社会公平正义,而公平、正义恰恰是群众的最广大期盼。比如,我们拆违章建筑,拆张三不拆李四肯定拆不动,我们安路灯,安东面不安西面群众肯定有意见,所以做到公平,就是打好基础。为什么我们要搞“清保行动”,对低保进行 全面清理、动态管理?到目前为止,我们清理了200多户,甚至相当于小的乡镇的低保户总数,但没有一户有意见,因为我们做到了公平,我们守的是民生的底线。我们为什么要大规模拆违章建筑?因为修建违章建筑的行为违反了公平正义,因为少数人侵占了公共空间,就是对其他人的不公平,还有,群众都在看,他可以修,我也可以修,一个羊子过河,十个羊子都要过河,我们的城市就无法管理。我们为什么要开展“争当文明XX人”活动?就是要找回这个城市的精神,守护这个城市的良心,要通过一点一滴的努力改变“只看钱、只认钱”的思维方式,让大家在追求物质文明的同时更加在意精神文明,更加注重社会公平正义,更加注重社会公德和家庭美德,更加养成和形成健康的荣辱观念。让“五好家庭”、“文明示范户”、“好婆婆好媳妇”这些曾经大家感到骄傲和光荣的荣誉逐步恢复和回归,形成文明和谐的新风尚。那么,我们做这些事的前提是什么?方法是什么?我经常说,我们在行政过程中、在谋事干事处事过程中要做到两个“坚决”和四个步骤,两个“坚决”就是“坚决维护群众合理合法的利益和诉求,坚决捍卫法律和政策的权威”,四个步骤就是“有法的依法,没法律规定的按政策,没政策规定的讲规矩,讲不好规矩的凭良心”,这就是我们的最基本处事原则。而在这之中还有一点尤为关键,那就是基层组织建设。如何发挥党组织的战斗堡垒作用,提升基层组织的凝聚力和战斗力?这是我们作为镇和村(社区)一级必须要思考的问题。首先要搞清楚,什么是凝聚力?什么是战斗力?其实,凝聚力就是领导能力,战斗力就是斗争能力。习近平总书记讲,要开展伟大斗争,首先要推动新时代党的建设伟大工程,基层组织建设恰恰是这一伟大工程的基础,是细胞工程。而基层组织的斗争就是要敢于对一切不良现象说“不”,要敢于较真碰硬,要敢于在扫黑除恶、乱象治理中发挥作用。对于个别有辱公德、把个人利益凌驾于公众利益之上甚至践踏法律底线的,要敢于亮剑,要严厉整治和打击。我想起前段时间我们为丁佑君烈士纪念馆上山的山道旁添置了一些鲜花,既是改善环境也体现对烈士的尊重,但是鲜花一次又一次被偷走,献给烈士的鲜花都偷,真的是没良心、没底线,而无独有偶,就在前两天,我们竹里幸福农根 文化展示区的锄头又被偷了,昨天晚上我们又连夜补上,这些现象和行为我们必须要严厉打击。同时,我们要提升领导能力,就是要带领群众相信法律、相信科学。但是我们身边“信访不信法”、“信传言不信科学”的例子比比皆是。“信访不信法”大家应该都有切身体会,所以,我想重点说说“信传言不信科学”的例子。现在我们已经进入5G时代,信息技术革命本来应该为我们带来更多的便捷与发展。然而,个别群众却成为了阻碍进步的拦路人。比如前段时间铁塔公司在有些老旧小区安装通信基站,有群众担心辐射影响,这个担心很正常,因为是电磁辐射是最常见的,手机、电脑、电视、电吹风都会有,但是辐射程度是不是会对人有影响,为了消除群众的疑惑和担忧,我们专门请了环保、经信部门的专家来解释,而且现在只要网上一 搜,随便查一下就知道通讯基站的辐射远远低于国家安全标准,甚至比我们常用的手机都低的多。这是被科学实验证明了的,是有科学依据的。大家可以看到我们政府的楼上有基站,旁边移动公司有,宾馆、学校和很多高档小区都建的有,而且现在的通讯基站外观比原来的传统铁塔美观、精致很多。抵制建基站的现象全国多地发现过,最终凡是没有建基站的小区,通讯信号就很差,上网、电视都受影响。但是我们有的群众宁愿相信传言都不相信科学,甚至还有个别人因为一己私利对党和政府不理解不支持就挑唆其他群众共同抵制,最终是害了自己,大家的通讯质量甚至生活质量受影响。我们看到有的地方出现了多家通信单位联合抵制不让建基站的小区,拒绝提供通讯服务。这种情况是不正常的,这种状况的出现是历史的倒退。而我们要做的就是阻止这种现象发生。下一步我们要加大科普教育宣传,比如辐射,比如怀孕期间哪些能做哪些不能做、小孩子成长哪些不能多吃,要真正用实实在在的举措,增加群众的法治认同和科技认同,而这就是在增强基层组织的凝聚力和战斗力。 同志们,我们每个人都生活在历史长河中,进行着不同的实践,面对着不同的群众,尊重历史、尊重实践、尊重群众,是我们每个人都应该深入思考和全力做好的事情,只有这样,我们才能树立起良好的人生观、世界观和价值观,才能真正践行不忘初心,牢记使命。今天讲的相对比较多,有主题教育的很多内容,也有基层治理、基层党建、具体工作等等内容,有理论的也有实践的,有上级要求的,也有我自己感悟的,也不一定完全就正确,如果有不对的地方下来大家可以给我提意见。我相信,只要我们不忘初心,牢记使命,共同努力,继续前进,中华民族伟大复兴的中国梦就一定会照进现实、走向未来!谢谢大家! 党课讲稿: 一名基层支部书记的感悟 借此机会,我想结合自己工作经历和对生活的理解,和大家谈点看法,以此共勉。我觉得一个干部或一个党员,在平时工作和生活中要怀“三心”,要讲“三手”。 常怀敬畏之心,心怀敬畏,就是对党和国家心怀神圣感的尊敬,既是一种人生的态度,又是一种生活的信念,一个人有了对党和国家敬畏之心,胸中就有了方向、行为准则和规范,就能自觉约束自己,不做出格越轨之事。有助于自己心灵的净化,人格得到完善。人一旦没有敬畏之心,往往就会肆无忌惮,甚至为所欲为,胆大包天 。现在有些人完全丧失了对生命,对道德和对社会舆论的敬畏,为了眼前利益,种种短见和自私行为,不仅违背了科学发展的理念,还会触犯法律法规、损害形象,更有甚者还会影响社会的稳定,或危及子孙后代的延续。 常怀感恩之心,“滴水之恩,涌泉相报”,“吃水不忘挖井人”这些经典话语是中华民族传承的美德——感恩的凝聚和升华。感恩是一种文明,是一种品德,有了感恩的心,人与人,人与社会,人民与国家才会变得亲近和谐。懂得了感恩,学会了感恩,每个人便都会拥有无边的快乐和幸福。因此我要在这里感谢我们的党,感谢我们的党委对我们的关心和爱护。 常怀忠孝之心,何为“忠”?我想传统教育中的“忠”是对国家尽心尽力。问题是现在谈“爱国”,很多东西太 空洞,太遥远,国家在哪里?国家就在你的脚下,国家就在你的眼前,你眼中所看到的就是国家。对我们来讲,忠于自己的事业,忠于职守,以身作则,全心全力把工作做好,贡献社会,这是尽忠。何为“孝”?“ 百行万善孝为首 当知孝字是根源” 自古忠臣多孝子, 君选贤臣举孝廉”,忠与孝两者不是对立的,而是统一的,在家讲孝,在外言忠,忠是孝的放大,孝是忠的浓缩;忠是对祖国和事业的孝道,孝是对父母的忠诚。今天的慰问,体现了党委在民警职工尽孝方面的考虑,是关怀和温暖,是对孝道的弘扬。 一个党员干部不仅要常怀敬畏之心、感恩之心、忠孝之心,还要做到“三手”,即 本职工作有一手,同事之间握紧手,名利面前莫伸手。本职工作有一手,就是要有一双“能干的手”。 做到愿干事、能干事、干成事、不出事;做到身体力行,勤政务实,率先垂范,工作进取。具体而言,一是要做学习的模范。当今时代,科技高速发展,知识日新月异,“刀不磨,要生锈;人不学,要落后。”一个党员干部如果不爱学习,思想就会缺少灵气,讲话就会缺少底气,行动就会缺少朝气,工作就会缺少锐气。二是要做与时俱进、开拓创新的表率。以与时俱进、开拓创新的精神抓工作、干事业,出主意、谋良策,勇于冲破一切不合时宜的思想观念,勇于改革一切束缚发展的陈规陋习,始终保持锐意创新的精神状态。三是要在行动上率先垂范,做到“三个一步,”即工作先行一步,利益后退一步,危险抢先一步。通过“三个一步”来感召群众、凝聚人心、鼓舞士气、助推工作、谋求发展。 同事之间握紧手,就是要有一双“团结的手”。团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出生产力。对一个单位的党员干部来说,团结尤为重要。这是因为,党员干部是“龙头”,其先进性和战斗力有着重要影响。党员干部之间要真正成为政治上志同道合的同志、思想上肝胆相照的知己、工作上密切配合的同事、生活上相互关心的挚友,就要坚持高风亮节,讲大局、讲风格、讲奉献,用高尚的人格增进团结,用坚强党的性保证团结,用共同的事业维护团结。 名利面前莫伸手,就是要有一双“干净的手”。党员干部的生活作风,不是个人的好恶问题,而是其世界观、人生观价值观的直接体现,是精神境界、人格品行、道德操守的具体反映。党员干部要做生活上的正派人,才能做经济上的清白人,政治上的明白人,工作上的带头人。只有正确处理好理想与现实、奉献与索取、为官与做人、名利与政绩的关系,才能自觉做到“金钱面前不动心,名利面前不伸手,权利面前不谋私,是非面前不让步”,才能做到“志存高远,心底无私”,保持进取心和平常心的统一,既胸怀理想、锐意进取,又正确对待名利。同志们,岁月可以改变人们的容颜,但改变不了人间的友情,但愿我们相互珍惜工作同事之间的缘份 ,更要珍惜我们的光荣的身份,希望大家务必加强自身修养,讲党性、讲原则、讲人格、树形象。只有以身作则,率先垂范,才能发挥引领和模范作用,才能更好的为我们戒毒事业的发展贡献自己的力量。 党课讲稿: 勇担当,善作为,努力奋进新时代 敢于担当是中国共产党人鲜明的政治品格。中国共产党自诞生之日起就自觉把对国家、对民族、对人民的责任担当写在自己的旗帜上。97年的历程,是一代代中国共产党人敢于担当、不懈奋斗的历程。进入新时代,面对各种复杂矛盾和问题,以习近平同志为核心的党中央高举旗帜、继往开来、励精图治、敢于担当,团结带领全党全军全国各族人民共同奋斗,推动我国发展站到了新的历史起点上,中国特色社会主义进入了新的发展阶段。在新时代,广大党员干部要不忘初心,牢记使命,奋勇向前,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,以新作为新担当谱写新的时代篇章。 一、什么是担当作为? “担当”一词最早见于《朱子语类》,意为承担、担负(责任、任务)等,后也用来指某人敢于承担责任,有魄力。对于担当的内涵,可以从不同的角度去理解。 担当是一种责任。“天地生人,有一人当有一人之业;人生在世,生一日当尽一日之责”。从某种意义上说,责任与人相伴终生,任何人都回避不了。人在社会中生存,就要承担并履行对自己、对家庭、对集体、对社会、对国家的一定责任。 担当是一种能力。俗话说:没有金钢钻,不敢揽瓷器活。能力有差别,担当有大小,会有不同的岗位和人生定位。领导岗位是一种能力席位。一方面,表明了组织和人民对领导干部个人能力的认可;另一方面,要求领导干部在岗位上要输出能力,作出应有的成绩和贡献。 担当是一种工作作风。见好事喜事就“抢篮球”,见难事烦事就“踢足球”、“打排球”,是“四风”的表现之一。勇于担当的干部,敢闯敢干、勇立潮头,对于确定的目标任务,总是千方百计去干成干好,不敢担当的干部往往在岗不在状态、干事提不起精神,叫苦叫难,一躲二推三拖,把小问题拖成大问题,把现实问题拖成历史问题。 担当是一种思想境界。 因为有坚定的理想信念,才会有“我不入地狱谁入地狱”的挺身而出,才会有“砍头不要紧,只要主义真”的不怕牺牲。焦裕禄同志誓言“拼了老命大干一场,决心改变兰考面貌”,临死前交代:“希望把我埋在兰考的沙丘上……要看着兰考人民,把沙丘治好”,充分体现出他对党和人民事业的坚定信念。 在党的97年的光辉历程中,一代代中国共产党人与时俱进地赋予担当精神以丰富内涵。习近平总书记对担当精神曾经有过多次论述。2013年6月,他在全国组织工作会议上强调,党的干部必须坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。这一重要论述集中阐释了新的历史条件下中国共产党人担当精神的科学内涵和基本要求。深入领会习总书记系列重要讲话精神,我认为,党员领导干部的担当精神要体现在以下几个方面。 要甘于担责。能力有大有小、职务有高有低,但责任心不能可有可无。领导干部在其位司其职,就要对党负责、对人民负责、对自己负责。“说得直白一点,组织上让我们当领导干部,就是派我们在这里站岗放哨,这叫守土有责”。有“守土有责”的强烈责任心,才会有忠诚履职的内在自觉,才会有推动发展的精神动力,才会有为民服务的热情态度,主动地干好本职工作,做到“‘拨亮一盏灯,照红一大片’,在本职岗位上奏响人生最优美的乐章”。 要乐于担事。干部就要干事,如果心里不装事、手上不 干事,虽不犯事但也不顶事,这样的“撞钟先生”又有何用?担事要肯谋事,不是等事做而是找事做,领导没想到的我先想到,别人没动我先动。担事不能凭好恶,见好事喜事就“抢篮球”,见难事烦事就“踢足球”、“打排球”,是“四风”的表现之一。担事要抓落实,习近平总书记在福州工作期间,大力提倡“马上就办”的作风,今天仍然需要这种作风,推动各项工作提速提效提质。 要勇于担错。古人说,“人非圣贤,孰能无过”,“过也,人皆见之;更也,人皆仰之”。战国时廉颇负荆请罪留下了千古佳话。现在,每个领导干部肩上都有沉甸甸的担子,负重前行,有可能出现这样那样的失误。一旦出现失误,不能因为怕“丢了面子”“失了威信”而文过饰非、百般开脱;更不能揽功诿过,有了成绩都归自己、出了问题就推给他人。襟怀坦荡、知错认错、认错改错,才能赢得群众的尊重和组织的信任。 要勤于担忧。生于忧患,死于安乐。要常怀安不忘危的忧患意识,时刻保持清醒头脑,从成绩中看到差距、从机遇中看到挑战、从有利中发现不利。同时,增强必胜的信心,提高应对风险挑战的能力。要有“四面湖山来眼底,万家忧乐在心头”的情怀,时刻以人民的忧乐为忧乐、以人民的甘苦为甘苦,把群众呼声作为第一信号、把群众需要作为第一选择、把群众满意作为第一标准,积极为基层群众排忧、为弱势群体解难。 要善于担难。 宋诗云:“莫言下岭便无难,赚得行人空喜欢,正入万山圈子里,一山放过一山拦”。现实工作中,往往会遇到历史遗留问题累积难解、新的问题还在不断出现的情形。面对错综复杂的矛盾困难,领导干部当鸵鸟听之任之不行,两眼望天“等靠要”也不行,必须创造性地开展工作,拿出辨误区、探盲区、排雷区的智慧,在攻城拔寨、破解难题中,把改革发展稳定的事业推向前进。 要敢于担险。敢于担当要做到“平常时期能看得出来,关键时刻能冲得出来,危难关头能豁得出来”。和平时期所谓“险”,无非是改革创新过程中吃螃蟹、涉险滩、破藩篱的风险,不是战争年代经常性的生命危险。领导干部要有“闯”的精神、“冒”的精神,趟出新路子,干出新事业。如果遇到突发性灾难、群体事件等紧急情况,则更要身先士卒、深入一线,临危不惧、果断决策,当好群众的主心骨、带头人。 担当就是接受并负起责任。习近平总书记指出:“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。敢于担当是领导干部一种高尚的政治品格,一种必备的履职能力,一种过硬的工作作风,一种良好的精神状态。当代中国正发生广泛而深刻的变革,党员干部必须勇于担当、敢于担当、善于担当,不辜负党和人民的重托。 “勇于担当”是一种境界,它来自党员干部的政治觉悟。有人说,“桥的价值在于承载,人的价值在于担当”。面对机遇与挑战、困难与风险,勇于担当是一种人生价值取向,它来自领导干部崇高的政治觉悟。 一靠坚定的理想信念。党员干部如果理想信念动摇,精神支柱就会坍塌,行为方向就会迷惘,就不可能担当起历史使命。温家宝同志讲过:“我有一个信念,就是事不避难、勇于担当、奋勇向前”。将共产党人的坚定信仰、中国特色社会主义的坚定信念、改革开放的坚定信心,熔铸到执政兴国的政治实践中,是领导干部应有的历史担当。 二靠强烈的责任意识。权力与责任相连,“在其位、谋其政”,把党和人民赋予的职责看得比泰山还重,是“担当”二字的真正内涵。当前,改革处在攻坚阶段,发展处在关键时期,领导干部必须以强烈的事业心和责任感,攻坚克难化解社会问题,激流勇进突破发展瓶颈,不畏艰险推动改革大业。特别对群众,须常怀“衣食父母”之心,恪守“民穷我愧”之念,竭尽“干事创业”之能。 三靠无私的奉献精神。 “心底无私天地宽”,这是领导干部敢于担当的底气所在。凡勇于担当者,其境界必定是为公、为民、为事业无私奉献。如果一事当前先替自己打算,或者只顾小集团的利益,就不可能勇于担当。领导干部只有无私奉献,才会对人民群众满怀真情,才会在急难险重任务前挺身而出、在矛盾纠纷前迎难而上,才会不断开拓进取、创造辉煌。 “敢于担当”是一种胆识,它来自领导干部的素质能力。俗话说,“没有金刚钻,别揽瓷器活”、“责重山岳,能者方可当之”,领导干部的担当,既需要勇气,也需要能力。 一要勤于学习。这是党员干部能够担当的前提。事有所成,必是学有所成;学习是领导干部的看家本领,领导干部的实力大部分来自学习。要突出学习重点,深学政治理论,精学本职业务,广学各科知识,做到“知全局、懂本行”,不断提高综合素质;要坚持学用结合,努力把学习成果转化谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领和应对危机的对策。 二要实践磨练。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。事实表明,党员干部敢于担当,必须经历艰苦环境的锻炼和严格党内生活的考验,学会在实践中积累经验、破解难题,不断提高科学思维、综合决策和驾驭全局的能力。 三要团结协作。很多情况下,敢于担当并不是一个或几个领导干部的敢于担当,而是一个集体相互支撑、群策群力的担当。只有心往一处想,劲往一处使,碰到问题不推诿,遇到困难合力攻,才能形成干事创业的强大合力,不断开创工作新局面。 “善于担当”是一种本领,它来自党员干部的思想水平。善于担当,就是要求领导干部多谋善断。不求深思,无以致远。领导干部思想水平的高低,直接决定着是否善于担当。 一要创新思维。创新是时代的主旋律,是党员干部的基本功,而一切创新活动都要以创新思维为先导。领导干部必须解放思想、开阔视野,以思想上的领先保证行动上的率先。要熟悉上情、把握下情、了解外情,做好结合文章,用创新的思路谋划发展,用创新的精神凝聚力量,用创新的措施破解难题,不断提升群众的幸福感和满意度。 二要勤于思考。“业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随”。有思考就会有思想,有思想就会有担当的力量。领导干部脑子里要经常装几个问题,经过反复思考加以解决,防止遇事无策、陷于被动。要经常思考肩负的责任使命,思考个人与组织、局部与全局的关系,思考办实事、谋长远、惠民生、促发展的实招,不可有一时懈怠。 三要善于总结。这是增长才干、搞好工作的关键环节。毛泽东同志说过,“我是靠总结经验吃饭的。”因此,领导干部要在“实践—认识—再实践—再认识”的过程中,不断总结历史经验和自身经验,从而把握正确方向、遵循客观规律,牢牢掌握工作主动权,得心应手地处理问题、干好事情。 思想是行动的先导,是激发党员干部担当作为的动力源泉。近日,中央专门就激励党员干部担当作为印发文件《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,从制度机制层面入手,向广大党员干部发出了担当作为、干事创业的动员令、集结号。坚持把思想教育摆在首位,就是要坚持“一个武装”、强化“三个担当”、做到“三个带头”的要求。 “一个武装”,就是坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑。“三个担当”:一是引导干部不忘初心、牢记使命,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,增强对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当。二是引导干部深刻领会新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求,努力改革创新、攻坚克难,增强时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。三是引导干部不负党和人民重托,在其位、谋其政、干其事、求其效,增强守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当。同时,要突出领导干部这个“关键少数”作出要求,教育引导各级党员领导干部作出示范表率,自觉做到“三个带头”,即带头履职尽责、带头担当作为、带头承担责任,切实以担当带动担当、以作为促进作为。 二、担当作为是党员的基本素质 一是党风政风对领导干部提出的必然要求。 担当既是由党的宗旨、性质决定的,也是由党面临的形势、任务决定的,体现了共产党人的先进性、纯洁性和奋斗精神。今天,我们比任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标,我们仍处于关键的重要战略机遇期,广大党员领导干部能否敢于担当、迎难而上、积极作为、开拓创新,事关全面建成小康社会奋斗目标的实现,事关中华民族复兴的成败,事关党能否始终成为中国社会主义事业的坚强领导核心。一个领导干部如果庸政懒政的话,那是不称职,不能被允许的。 二是履行好职责职能的必然要求。习总书记说“各级党组织要旗帜鲜明肯定表彰锐意进取的干部,教育帮助‘为官不为’的干部,支持和鼓励干部一心向公、兢兢业业、敢于担当”,“真正把那些想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部选拔到各级领导班子中来”。领导干部不论你在何岗位,在其位就要谋其政,就要努力建功立业,不负党和人民的信任与期盼。 党员干部手中的权力是由人民赋予的,因此权力姓“公”不姓“私”,只能为民所用服务人民。党员干部在行使权力时,决不能公私不明,甚至“公器私用”,做一些以权谋私、假公济私、损公肥私的事。权力姓“公”就要公私分明、先公后私、公而忘私,不怕“摊事儿”,不怕“麻烦”,以强烈的担当精神尽力为人民办实事、办好事,对人民负责,让人民满意。 三是攻坚克难、创造辉煌业绩的必然要求。 当今社会面临众多矛盾和困难,没有敢于担当的信心与能力,是难以实现宏伟大业的。习近平总书记一再告诫党员干部,一定要珍惜使命、不负重托,在难题面前敢于开拓,在矛盾面前敢抓敢管,在风险面前敢担责任,尽心尽力干好工作。中国改革经过30多年,已进入深水区,可以说,容易的、皆大欢喜的改革都已经完成了,好吃的肉都吃掉了,剩下的都是难啃的硬骨头。这就要求我们胆子要大、步子要稳。胆子要大,就是改革再难也要向前推进,敢于担当,敢于啃硬骨头,敢于涉险滩。步子要稳,就是方向一定要准,行驶一定要稳,尤其是不能犯颠覆性错误。 共产党员要勇于担当有作为。首先,要体现在坚定理想信念上。理想信念是一个人的世界观、人生观和价值观的集中体现。崇高的理想信念是人生的支柱和前进的灯塔。确立了崇高的理想信念,就有了正确的方向和强大的精神支柱,就能抵御各种腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人的先进性,矢志不渝地献身于伟大的事业而不畏任何艰险。经过90多年的艰辛历程,坚定的理想信念激励党员干部的精神写下让世界瞩目的“中国震撼”。 其次,要体现具备担当的能力素质。能力是担当的底气,勇于担当必须有真功夫、真本领。没有能力的担当,只会事与愿违,甚至酿成大错。勇于担当,不是逞匹夫之勇,而是要有着眼大局的视野格局、创造性解决问题的素质能力。党员干部要把学习作为一种政治责任和工作需要,作为一种生活常态和精神追求,做到学以立德、学以增智、学以创业,不断提高服务人民的能力和水平。 最后,要体现实际行动有作为。在现实中,一些干部守成求稳、缺乏斗志,遇到矛盾绕着走,遇到难事推别人,“得罪人”的事不干,“讨人嫌”的话不说,只要不出事,宁愿不做事。这种状态与事业发展的要求大相径庭,必须彻底破除。敢于担当的精神和勇气,不以任何理由延误工作,不以任何借口服务缺位,勇敢地承担该担的责任,做好该做的工作,真正做到责任上身、工作上心。 于党员干部而言,“敢于担当”是一种优秀品质,习总书记也非常看重这一点,在不同场合,习总书记阐释了中国共产党人担当精神的科学内涵和基本要求。 2013年6月,他在全国组织工作会议上强调:敢于担当,党的干部必须坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。清正廉洁,党的干部必须敬畏权力、管好权力、慎用权力,守住自己的政治生命,保持拒腐蚀、永不沾的政治本色。 在2014年在俄罗斯索契接受专访时他又讲到:中国共产党坚持执政为民,人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标。我的执政理念,概括起来说就是:为人民服务,担当起该担当的责任。总书记特别强调党员干部要有担当,“有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。” 三、为何强调要担当作为? 第一,担当作为是由中国共产党的先锋队性质决定的。中国共产党是工人阶级的先锋队,同时也是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。这两个先锋队的根本性质和“三个代表”的先进性要求广大党员要兢兢业业、勤勤恳恳、艰苦奋斗。 第二,担当作为是由中国特色社会主义的复杂艰巨性决定的。今天,中国正处于实现中国梦的伟大征程上,中国要同时处理政治、经济、文化、社会、生态“五位一体”的社会主义格局,可以说,这样的一个事业是非常之艰巨、非常之复杂的。同时,我们还要处理好稳定与发展的关系。正如小平同志所说:“我们评价一个国家的政治体制、政治结构和政策是否正确,关键看三条:第一是看国家的政局是否稳定;第二是看能否增进人民的团结,改善人民的生活;第三是看生产力能否得到持续发展。”所以,发展社会主义事业,面对这样一个艰巨复杂的局面,广大党员干部要发挥好中枢神经的作用,要承担起历史的使命与责任,这样才能够早日完成“两个一百年”的奋斗目标。 第三,担当精神是中华文明,尤其是儒家传统的优良品质。鲁迅先生说:“我们从古以来,就有埋头苦干的人,有拚命 硬干的人,有为民请命的人,有舍身求法的人,……这就是中国的脊梁”。在中华民族五千年文明史中,从“三过家门而不入”的大禹,“鞠躬尽瘁,死而后已”的诸葛亮,“人生自古谁无死,留取丹心照汗青”的文天祥,到“我自横刀向天笑,去留肝胆两昆仑!”的谭嗣同,敢于担当的志士仁人灿若星辰。从《论语》的“士不可以不弘毅,任重而道远”,《孟子》的“威武不能屈,贫贱不能移,富贵不能淫”,范仲淹的“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,张载的“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平”,顾炎武的“天下兴亡,匹夫有责”,到林则徐的“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”,诠释担当的嘉言警句俯拾即是。敢于担当,是中华民族薪火相传的思想标杆,是华夏子孙生生不息的精神动力。 第四,担当精神是中国共产党的政治本色。中国共产党在成立初期就面临着内忧外患的危难局面。在这样的局面中,共产党承担起来的是国家主权独立、政权重建、国家统一、人民解放、民族复兴等一系列复杂的历史任务。所以,中国共产党的历史脉络决定了他与生俱来的使命就是挽救民族危亡,建立民主共和,实现国家独立,所以必须要有非常坚强的担当精神才行。 我们可以简单回忆一下历代共产党人是如何勇于担当历史使命的。中国共产党自诞生之日起就自觉把对国家、对民族、对人民的责任担当写在自己的旗帜上。97年的历程,是一代代 中国共产党人敢于担当、不懈奋斗的历程。上世纪前半叶,以毛泽东同志为主要代表的中国共产党人前仆后继、浴血奋斗,推翻了三座大山,建立了新中国。上世纪70年代末80年代初,以邓小平同志为主要代表的中国共产党人以巨大政治勇气拨乱反正,开创了中国特色社会主义事业。上世纪80年代末90年代初,面对国内严重政治风波和世界社会主义运动的严重曲折,以江泽民同志为主要代表的中国共产党人砥柱中流,把中国特色社会主义胜利推向二十一世纪。进入新世纪,经历了非典、汶川特大地震等自然灾害和国际金融危机冲击,以胡锦涛同志为主要代表的中国共产党人坚持和发展了中国特色社会主义。党的十八大以来,面对各种复杂矛盾和问题,以习近平同志为核心的党中央高举旗帜、继往开来、励精图治,以“四个全面”作为全面战略布局,带领全党全国人民开拓了治国理政的新局面。可以说,每一代共产党人都在他们所处的历史阶段,勇于承担历史使命,为中华民族的复兴贡献了共产党人的力量,我们可以从中看出共产党人的担当。 四、新时代党员干部如何担当作为? 近日印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》从制度机制层面入手,向广大干部发出了担当作为、干事创业的动员令、集结号。新时代开启新征程,新征程呼唤新担当新作为。党员干部要做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,立足新时代、完成新使命,为党和国家分忧,为百姓解难。 不忘初心,做到信念过硬。新担当新作为,首先源于内心的坚定信念。检验一个干部理想信念是否坚定,需要一个过程,不是经历一两件事、听几句口号就能解决的,要看长期表现,甚至看一辈子。要在强化理论学习中坚定理想信念。只有建立在对科学理论的理性认同上的理想信念,才可能坚定而持久。要持续深入系统地学习习近平新时代中国特色社会主义思想,做到学而信、学而用、学而行,使理想信念之树根深叶茂、四季常青。坚定的理想信念,只有通过严格的党性锻炼才能得来。要认真对照党章要求,积极参加主题党日、“三会一课”、民主生活会等党的组织生活,严格执行民主集中制,自觉接受监督约束,带头遵守党的纪律。要大力弘扬革命传统,传承红色基因,高擎精神火炬,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而戮力同心、接续奋斗。 对党忠诚,做到政治过硬。讲政治不是抽象的,而是具体的;不是一时一地的,而是一以贯之的。把“两个坚决维护”作为核心要求。即坚决维护习近平总书记这个党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,牢固树立“四个意识”,严守党的纪律规矩,自觉做政治上的明白人。善于从政治的高度来谋划和推进工作。没有脱离政治的业务,也没有脱离业务的政治。无论在哪个岗位上工作,都应养成从全局高度谋划工作、推进事业的自觉,谋事多想政治标准、办事多想政治要求、处事多想政治影响,切实把讲政治贯穿工作全过程、各方面。严格对标对表,对中央决策部署做到一 以贯之。坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策,决不能以改革创新之名自行其是,更不能背离中央要求另搞一套。 担当作为,做到责任过硬。要解决当前干部队伍中存在的动力不足“不想为”、能力不足“不会为”、担当不足“不敢为”等突出问题,做到责任过硬,根本在责任心,关键在落实力。一方面,要强化责任心,做到知行合一、表里如一、始终如一。经常性地开展扪心自问、反躬自省,主动把自己摆进去,不怕丑,不怕现原形,经常问一问中央的重大决策部署落实得如何?问一问本地、本部门、本单位部署安排的事项落实得如何?对照岗位职责和各项工作的分工,问一问自己是否讲政治、是否真落实?另一方面,要提高落实力,做到履职尽责、攻坚克难。重点做到“六个一”,即一身正气、一心为民、一专多能、一鼓作气、一抓到底、一往无前。 增强本领,做到能力过硬。 面对新时代新任务新挑战,我们要有一种知识恐慌、本领恐慌,不断提升适应新时代的能力素质。要提升统筹推进的能力。当前经济社会发展的整体性、关联性越来越强。要善于谋局、顺势、借力、做实,以项目化理念来推进各项工作,坚持“砍土分方”、分项打包,明确任务书、施工图和时间表,定期调度,全程跟踪,确保项目落地落实。要提升改革创新的能力。走进新时代,不能“穿新鞋走老路”。要敢于冲破程式化的固有思维,善于精准选择创新突破口。同时,要顺应信息化的发展潮流,善于运用互联网技术和信息化手段开展工作。要提升防范风险的能力。一方面,要强化底线思维,做到防患于未然。另一方面,对于突发性问题要能迅速、准确地理清思路,善于抓住问题本质和关键,切实解决好问题,也就是“在关键时刻要踩得草死”。 勤政清廉,做到作风过硬。领导干部不仅要做积极参与者,更要做带头践行者,不仅要表态有力,更要表率得力。要严守纪律规矩。切实强化纪律意识、规矩意识,把严格执行中央八项规定精神作为改进作风的行动标尺,从严从紧抓好落实。要注意在落细落小上下功夫,守住小节,扣紧第一粒扣子,做到“身处无人处,心中自悬剑”。要践行群众路线。虚心向群众学习,多接地气,加强调查研究,绝不能自以为是、傲气十足。坚持实事求是,言必行、行必果,说到的就要做到,承诺的就要兑现,能做到的才说,做不到的别说。要保持清正廉洁。要倍加珍惜组织上提供的平台,对组织负责,对自己负责,对家庭负责,远离诱惑、浮躁,保持知足感恩、理性平和、积极向上的从政心态。 新时代开启新征程,新征程呼唤新担当新作为。我们要以高度的政治责任感和历史使命感,采取得力措施抓好担当作为的落实落地,激励和鞭策更多的党员干部积极投身党的事业。 广大党员干部要不忘初心、牢记使命,自觉加满油、把稳舵、鼓足劲,奋力谱写社会主义现代化新征程的壮丽篇章,为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦而不懈努力。 “共产党员为什么怕?为什么不敢讲话?为什么不敢负责任?”邓小平同志曾有如此“三问”,坚持原则、勇于担当的气概溢于言表,对干部敢打敢冲敢拼的期待溢于言表。让干部想为会为敢为,就要像习近平总书记指出的,“坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,完善干部考核评价机制,建立激励机制和容错纠错机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。”树立这样一套体制机制,选用一批“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的干部队伍,我们的事业一定会无往而不胜。 在机关干部党风廉政教育会上的党课讲稿: 切实履行全面从严治党主体责任,推动形成风清气正良好政治生态 按照市总机关党支部理论“大学习”活动的安排,为了切实落实“三会一课”制度,推动市总机关党风廉政建设工作深入开展,以优良的工作作风推动工作落实,由我为大家讲授一堂关于党风廉政教育方面的党课。 下面,我讲四个方面的问题: 一、深化认识,从思想上主动适应党风廉政建设的新常态 党的十八大以来,“八项规定”出台,狠刹“四风”、坚持严打高压态势,“把权力关进制度的笼子”,党风政风为之一新,党心民心为之一振。今年习近平总书记在中纪委全会上发表了重要讲话,强调要坚持思想建党和制度治党,严明政治纪律和政治规矩、加强纪律建设,落实“两个责任”、强化监督执纪问责,持之以恒落实中央八项规定精神,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争。习总书记的重要讲话,明确提出了当前和今后一个时期党风廉政建设的总体思路和主要任务,彰显了我们党改进作风、加强廉政建设的坚强意志和坚定决心。省、市委也出台了全面从严治党加强作风建设的实施意见,通过落实“两个责任”、加大巡查监督问责、扎实开展“三严三实”、“两学一做”主题教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,大力整治“为官不为”等落实主体责任不力的现象,党风廉政建设取得了明显成效。最近结合学习《XX通知》,结合“以案促改”,要切实“提高政治站位,坚决维护党中央权威,严格落实中央八项规定和从严治党要求,用党纪党规约束自身,筑牢防腐底线。工会组织作为党的群团部门,当前,随着工会工作全面推进和工会服务领域不断拓展,廉政风险在加大,虽然在掌握权力、资源和手段上比党政部门相对弱一些、少一些,但也掌握了一定的资金、资源和职能手段,绝不是没有消极腐败现象的净土。工会系统党风廉政建设面临新形势、新任务。客观地讲,我们机关干部在全面从严治党加强作风建设方面还存在一些问题和不足,有的问题还比较突出,主要表现在以下几个方面: 一是宗旨观念不牢固。有的同志群众观念和服务意识淡薄,工作只凭经验主义,不注重调查研究;有的同志常年坐在办公室,既走不出去,又深不下去,不知道基层单位在干什么、职工群众在想什么。当前,党中央关于全面从严治党的要求越来越严格,工会事业改革发展稳定的形势越来越复杂,而有的同志缺乏紧迫感责任感,不注重学习,不加强调研,不善于掌握先进知识和总结基层经验,仍然按照“机关化行政化”的套路行事。二是工作作风不实。我一直强调“提升工作执行力和落实力”的问题,但有些同志对领导布置的工作听之任之,一推一动,不推不动,个别同志推了也不动,消极散漫。有些同志工作作风飘浮,大而化之,不精不细,瞻前顾后、满足现状,固守陈旧,精神不振,只求过得去,不求过得硬、一切随大溜。三是组织纪律观念淡薄。对市总党组的决策、意见,不能很好的贯彻,迟到早退,中途溜岗,出工不出力,值班不到位,联络不通畅。有些同志对自己低标准、低要求,对规章制度置若罔闻,干事情以自我为中心,主观武断,随心所欲,损害集体荣誉,工作十分被动。四是工作配合不力。科室、同志缺乏合作共事意识,工作不讲配合,遇事推诿扯皮,工作外行,找茬内行,缺位不补。五是大局观念不强。一些干部不顾大局,不讲团结,不服从领导、个人主义至上,阳奉阴违,当面一套、背后一套,只讲资历、不讲能力,只讲利益、不讲奉献,只比后进,不比先进,时时散布不负责任的言论,说些点否定 党的话,甚至不维护组织,我行我素,不是个人服从组织,而是要求组织服从个人,失掉了一名共产党员、一个机关公务人员的起码要求。六是思想不解放。研究分析工会工作,只局限于老观念、老办法,不能跳出工会看工会、站在全局看工会,缺乏用创新的思维、眼光谋划工会工作部署,对职工的需求变化分析不深不透,往往表现出工作的针对性、时效性不强,职工不答应、群众不高兴、党委政府不满意。 上述问题,虽然出现在少数人身上,但影响很大,如不及时解决,就会严重腐蚀单位风气,破坏机关整体形象。以上种种问题,既有客观原因,有纪律约束不够的原因,但更主要的是干部心态出了问题,认识上出了偏差:一是理想信念缺失。受社会上一些不良习气的影响,宗旨意识淡漠,敬业意识弱化,心中只有自我,没有单位集体。二是不能正确对待工作。机关工作人员和其他劳动者一样,都是靠付出劳动创造价值,工作岗位是我们安身立命的根本。不讲职业道德,拿着俸禄不干工作,最起码的底线都讲不过去,不爱惜自己的岗位,怠慢自己的工作,本身就是失职。三是不能正确对待利益。片面强调部门利益、小团体利益,将部门利益置于大局之上,有利就干,无利则推。如果大家都是这样,该干的不干,该干好的不往好干,群众不满意,企业不满意,影响发展,失掉的最终还是整体利益。四是不能正确对待自己。不想当将军的士兵不是好士兵。每一个同志都想进步,都想发挥自己的聪明才智,都想实现自己的人生价值,这是正常的。从某种意义上说,这也是事业前进的重要动力。但谋求进步必须靠真干实干和出色的工作业绩来说话,让大家来认可。一旦个人的想法不能实现,就觉得组织欠了自己,闹情绪,拿工作当儿戏。 因此,我们要深刻剖析原因,主动适应当前党风廉政建设的新常态,思想上高度重视,以更加坚定的信心、更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作,进一步强化作风建设,时刻保持敬畏之心,机关干部首先要从作风方面要加强自律,强化责任担当,严格要求自己,树立工会组织的良好形象。 二、聚焦落实“两个责任”,夯实管党治党的政治责任 新党章总纲明确提出“坚持党要管党、从严治党”,这是党的建设的根本方针。抓好党风廉政建设工作,必须落实全面从严治党责任特别是党风廉政建设党委(党组)主体责任和纪检监督责任。 一是要落实党组主体责任。近期中央办公厅印发了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,对落实从严治党主体责任作出 了详细的安排。党组作为党风廉政建设的领导者、执行者和推动者,必须坚守责任担当、率先垂范,带头抓好责任分解、检查督促,带头保持廉洁自律、接受监督,加强对市总机关、直属单位和全市工会系统党风廉政建设工作组织领导、统筹谋划、安排部署、制度建设、检查考核,形成实实在在的工作支撑和保障。我作为党组书记,将切实履行好第一责任人职责,牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的政治意识,抓好班子、带好队伍、管好自己,全面抓好党风廉政建设和反腐败工作。班子其他成员要严格执行“一岗双责”,把党风廉政建设与分管业务工作摆在同等重要的位置,既当好廉政表率,又加强分管领域的党的建设特别是党风廉政建设,一手抓事业发展、一手抓党风廉政建设,管好自己、管好亲属、管好身边工作人员,做到守土有责、守土负责、守土尽责。 二是支持承担纪检职能的部门履行监督职责。我们要尽全力支持配合纪检部门履行好党风廉政建设的监督责任,开展好监督执纪问责工作,发挥党纪党规的执行者、捍卫者和监督者的作用。纪检组织要履行好监督执纪问责职责,准确把握定位,理清责任、聚焦主业,加强对全系统党组织和领导干部遵守党章党规党纪、贯彻执行党的路线方针政策等情况的监督检查,定期抽查、通报情况。特别要抓好制度的贯彻落实和监督检查,规范各项制度运行,规范各项资金管理。督促市总各部室、下属单位严格执行年度预算安排,严禁超预算或无预算安排支出,加强和规范接待费、差旅费、会议费、培训费等管理,严格执行大额物品、服务公开招标采购制度,加强对工程项目等招投标全过程的监督。 三、聚焦落实条例和准则,把纪律和规矩挺在前面 《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,明确了党员的标准和管党治党的戒尺。抓好今年的党风廉政建设工作,必须聚焦开展“不忘初心、牢记使命”学习教育,贯彻落实好条例和准则,把纪律和规矩挺在前面。 一是要严明政治纪律和政治规矩。遵守政治纪律和政治规矩,最重要的一条就是坚决维护中央权威和党的集中统一,保证党的路线方针政策贯彻落实。全体党员干部要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,向党中央看齐、向习近平总书记看齐,要自觉做好“三个表率”,即:在深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神上作表率,在同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致上作表率,在贯彻落实党中央各项决策部署上作表率。要严格遵守习近平总书记对党员干部提出的“五个必须”要求,增强政治警觉性和政治鉴别力,做政治上的“明白人”。 二是要坚持不懈抓作风建设。作风建设是一场输不起的战斗。要时刻绷紧作风建设这根弦,巩固和拓展“两学一做”教育成果,认真落实中央八项规定精神和市委改进作风“十不准”,持续用力、久久为功,横下一条心纠正“四风”、去除“四化”,让好作风成为常态。特别是要根据中央和省市委的统一部署,在全体党员中开展好“不忘初心、牢记使命”学习教育,结合工会改革试点,把解决“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”问题作为整改的重点内容,把制度建设作为核心任务,将作风建设一抓到底。 坚决打好落实中央八项规定精神持久战。十八大以来,市总工会作风建设取得了一些成效,但仍有一些老问题,变换形式,特别是“四风”问题惯性仍在,反弹动能也在积蓄。我们一定要看到“四风”问题的顽固性和反复性,树立打好持久战的决心,驰而不息,常抓不懈。要紧盯 享乐主义和奢靡之风问题,坚决制止;要进一步纠正形式主义和官僚主义,对简单以会议贯彻会议、以文件落实文件的,要批评纠正;对贯彻中央和省委、市委决策部署变形走样导致严重后果的,要严肃问责。要严格落实中央八项规定,严格管理使用好工会经费,自觉接受审计监督,全面落实逢年过节慰问职工的有关规定,为基层工会组织职工开展文体活动提供经费保障,确保工会经费使用科学节俭合理。加强工会财务管理、资产监管,努力实现审计全覆盖,不断提高审计质量水平,切实防控廉洁风险。 三是要扎紧制度体系建设的笼子。党的十八大以来,党中央坚持治本不放松,陆续出台或修改了多部党内法规,形成了以党章为遵循、以责任为导向的“制度群”。我们要把这些制度作为全面从严治党的法宝,抓好贯彻执行,让制度真正发挥作用。特别要落实好党内政治生活制度,严格执行民主集中制,进一步健全和完善议事规则、决策程序,切实按照程序、规则和集体意志办事;严格落实请示报告制度,个人重大事项必须及时向组织报告;严格“三会一课”(定期召开党员大会、支委会、党小组会)、领导干部民主生活会、党员组织生活会等制度,不断提高组织生活质量和效果。各部门负责人要坚持从自身做起,率先垂范、以上率下,做严肃党内政治生活的表率。 四、聚焦工会改革发展,以良好作风抓工作落实 在新的时代下,贯彻落实习近 平新时代中国特色社会主义思想和党的群团工作会议精神,实现工会工作新的突破和发展,工会工作就必须推进改革创新。工会工作的发展在创新,工会工作的明天在创新,工会工作的生命力在创新。特别是如何和社会组织合作上,当前,工会工作站在新的起点上,要更好地适应新常态、创造新优势、推动新发展,必须增强各级领导干部和党员干部的责任意识和担当精神,以良好的作风推进工会改革发展。 一是要以创新精神推进工会改革。紧紧围绕保持和增强政治性、先进性、群众性这条主线和工会工作主业,结合工会特点,不等不靠,明确改革思路,突出改革重点,在市委和上级工会领导下深入推进改革。要通过改革,优化组织体制,夯实基层基础,实现工会组织有效覆盖;构建紧贴职工需求、网上网下联动的活动机制,改进工会工作方式方法;优化工会队伍结构,增强联系服务职工能力,充分调动社会资源,明显提升工会组织动员力、引导力、影响力。当前要加强工人文化宫阵地建设。继续推进工人文化宫建设,坚持公益性服务性发展方向,完善管理体制和运营机制,打造服务职工的综合阵地和温馨家园。加快市县区工人文化宫建设进度,积极争取资金扶持,加快市工人文化宫改造提升工程,启动实施陇县、岐山等县区工人文化宫改建、新建工作,不断扩大工人文化宫阵地全覆盖。近期,将对市县区工人文化宫建设情况向省总做专题汇报,争取重视支持,加快工作节奏。 二是要以担当精神履行岗位职责。市总工会作为全市工会事业发展的领导机关,要在全面从严治党和工运事业发展各个方面作表率,扎实履行 工作职责,团结动员全市工会组织和广大职工进一步承担光荣使命,增强责任意识,解放思想、开拓进取。以开展“十大活动”为载体,突出抓好政治思想引领、职工素质提升、深化维权服务、推进工会改革、强化自身建设五项重点工作,奋力追赶超越,不断增强政治性、先进性、群众性,树立新形象、争创新业绩。围绕X工业强市建设,抢抓中央加强产业工人队伍建设的机遇,大力实施高技能人才振兴计划,积极开展各类技能比武和“当好主人翁、建功新时代”劳动竞赛,大力弘扬“精益求精、一丝不苟、敬业创新”的新时代工匠精神,持续开展群众性技术比武、技术创新等活动,激励和动员广大职工在各条战线上实干创新、建功立业。组织召开劳模座谈会,邀请全国省市劳动模范组织开展献“金点子”活动,为企业发展转型升级、跨越发展提供技术支撑。结合承办全国职工技能大赛,组织职工相互切磋、交流学习提高技能水平,打响、做强“X技工”品牌。要主动适应加快推进新型城镇化建设的需要,把农民工群体作为工会工作的重点对象,继续开展基层工会建设活动和“农民工入会集中行动”,扩大工会组织覆盖和工作有效覆盖,更好地团结凝聚职工群众听党话、跟党走。健全完善以职代会为基本形式的民主管理制度,深入开展“劳动关系和谐企业”创建活动,推动企业普遍开展工资集体协商。广泛开展送岗位、送清凉、送助学、送温暖、送法律、送文化、送保险、送健康、送技能、送祝福“十送”活动,让职工群众感受到“职工之家”和“娘家人”的关怀。 三是要以严谨态度强化工作作风。领导成员要带头践行社会主义核心价值观,弘扬党的优良传统和作风,传递正 能量、凝聚精气神,引导激励市总全体党员干部爱岗敬业、锐意进取、开拓创新。持续打造“团结、进取、务实、清正、和谐”的机关精神,推动形成工会系统积极向上、干事创业、风清气正的良好政治生态。 谢谢大家! 党课讲稿: 做最优秀的自己 尊敬的各位领导: 大家下午好!俄国有位伟大的作家叫作托尔斯泰,他说过3句话。第1句话是:这世界上最重要的人是谁?就是:现在在我眼前的人!第2句话:这世界上最重要的事是什么?就是:现在我要做的事。第3句话:这世界上最重要的时间是什么?就是:此时此刻。 所以,各位领导,此时此刻,大家就是我最重要的人!我是云梦县委组织部的聂鑫,1988年8月出生,今天能来到这里与各位领导相识,我倍感荣幸。因此,对我来说,这个世界上最重要的时间和最重要的事情当然就是此时此刻,我来给各位领导汇报,怎么样来做最优秀的自己,我个人的粗浅认识就是要做一个有信念、有纪律、有品行、有作为的人,主要起抛砖引玉的作用。 01做一个有信念的人 1917年11月7日,伴随着一声大炮的巨响,世界历史上第一个无产阶级掌握的政权—苏维埃政府诞生,她的出现使举国上下一片欢腾,人民从此当家作主。但是好景不长,1991年苏联就解体,为什么苏联人民只度过69年的美好光阴呢? 在我国春秋战国时期,子贡问孔子,我们应该如何治理国家?孔子说:“要有强大的军队、足够的粮食、人民对国家的信仰。”子贡又问:“如果3个中要去掉1个呢?”孔子说:“去兵吧!人总要吃饭吧。”子贡又问:“如果在剩下的2个中还要去掉1个呢?”孔子非常认真地说:“去食。”接着说:“自古皆有死,民无信则不立。”一个国家最可怕的不是没有兵,没有粮食,最可怕的是一个国家失去信仰之后的崩溃和涣散。苏联之所以解体就是因为他们信仰缺失。 在我国革命战争年代,李大钊、夏明翰、刘胡兰等一大批共产党人,面对敌人的屠刀,始终不屈服、视死如归;在和平建设时期,焦裕禄、涂红刚、廖俊波等许许多多的共产党人,为了党和人民的事业鞠躬尽瘁、死而后已,就是因为有他们这些坚定共产主义理想信念的人,我们的国家才会有如今国强民富的良好局面。由此可见,坚定共产主义理想信念是多么重要!用习近平总书记的话来讲,就是“革命理想高于天”。 (一)知党史 96年前的中国正处在风雨如磐、长夜难明的黑暗年代,列强侵略、军阀混战、政治腐败、民不聊生,国家命运岌岌可危。在那个时候,人们多么渴望有一个坚强的政治力量,能够领导中国人民走上强国富民的道路,中国共产党就在这种背景下诞生了。 她为了把人民大众从这种灾难深重、水深火热的旧中国中解脱出来,建立社会主义的新中国,实现民族独立和人民当家作主,用了28年的不懈奋斗和无数先烈的前赴后继,先后经历了国共合作的北伐战争、土地革命战争、抗日战争和解放战争4个阶段,成功的完成了新民主主义革命。据中国档案馆记载,从1921年到1949年,短短28年,就有300多万共产党员为国捐躯。 建国后,我们党还是操碎了心,当时的中国刚刚获得解放,国家一穷二白,面对积贫积弱的困难局面,从1949年到1978年,我们党还是较好地完成了对生产资料私有制的社会主义改造,全面铺开了大规模的社会主义建设。 我们的成长需要交学费,我们从幼儿园到读完大学,需要交19年的学费,我们这么大一个党也不例外,当时经历了“10年浩劫”,10年的文化大革命,也就是说交了10年的学费,10年的学费让我们党吸取了深刻的经验教训,所以从1978年党的十一届三中全会开始,我们党依靠和带领全国人民,以艰苦奋斗、自力更生和顽强拼搏的精神,开辟了改革开放和社会主义现代化建设的崭新局面。 这期间,我们党经受住了东欧剧变、苏联解体和金融危机等国际风波的影响,经受住了98洪水、非典疫情等多种自然灾害的严峻考验,恢复了对香港、澳门行使主权,从第1颗原子弹的研制成功到神舟载人航天、蛟龙深海下潜,从一穷二白的落后局面到成为全球第2大经济体,成功的跨越了一道又一道难关,夺取了一个又一个胜利。 党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央面对复杂多变的国际国内形势和艰巨繁重的改革发展稳定任务,运筹帷幄,沉着应对,以高瞻远瞩的战略谋划,作出一系列关系全局、影响深远的重要决策,团结带领全党全军全国各族人民砥砺奋进,为全面建成小康社会宏伟目标奠定了坚实基础,中华民族走上了全面复兴、加速崛起的新征程。 今天的中国,经济健康发展、社会和谐稳定、人民幸福安康、综合国力全面增强、国际地位不断提高。 历史和现实雄辩地证明,中国共产党不愧是伟大、光荣、正确的党;是不断开拓进取、与时俱进,领导中国科学发展的党;是经得起各种风浪考验,与群众同呼吸、共命运,全心全意为人民谋福祉的党。只有始终坚持党的领导,坚定不移地走中国特色社会主义道路,国家才能强盛、民族才能振兴、人民才能富裕。 (二)跟党走 1921年,13名知识分子来到上海成立中共,这个事弄不好就要掉脑袋,当时很多人不看好,包括我们党自己的发起者都不很看好,陈独秀和李大钊是中共重要的发起人,但是都错过了这个伟大的历史时刻,为什么呢? 这是要解放全中国,解救人民于水深火热之中吗?这个事情太重要了!但是他们还有更重要的事情,陈独秀在陈炯明统治下的南方政府出任教育厅厅长,正在筹一笔款子,人一走,这笔款子就可能没了,所以不能到上海去。李大钊因为北洋军阀政府财务困难,停发了北京8所高校的教职员工薪资,这8所高校成立了联合委员会,他是重要负责人,要去追讨工资,不能参加会议。 中共一大13名代表,其中最年轻的是应城市的刘仁静,当时年仅19岁,北京大学大学生。1983年接受采访时,81岁的刘仁静老老实实、实实在在地说了这么一句话:“根本没想到是这么重要的一次会啊!不就到上海开个会嘛,谁想到是这么重要的一个会呢?” 共产党的成立何等的重要!当年有谁在意?一大开完,走的走散的散,各奔东西。1922年陈公博脱党,1923年李达脱党,1924年李汉俊、周佛海脱党,1927年包惠僧脱党,1930年刘仁静被党开除,1938年张国焘被党开除。这些人无论从智商、学历、出身、影响力等方面来看,都不比毛泽东差,其中张国焘是一大执行主席,宣布大会开幕、宣布中国共产党成立,毛泽东只是一个负责会议记录的书记员。但张国焘最后在国民党军统当了特务,中共一大执行主席和国民党特务联系在一起,这是什么样的历史命运? 他们7个人不管当汉奸的、当叛徒的,假如历史是可知的,作为中共的发起人,他们要是知道自己亲手成立的党28年后夺取了全国政权,会做出这么糊涂的事吗?他们竟然不相信共产主义了,他们能不糊涂吗? 13个人中,7个人出了问题,4个人牺牲了,最后只剩2个人依然坚定共产主义理想信念:毛泽东,中国共产党中央委员会主席;董必武,中华人民共和国代主席。我们这个党能从中国政治舞台边缘走向政治舞台的中心,源自一个一大最不起眼的政治代表,毛泽东,居功至伟。 所以理想的动摇,是最危险的动摇;信念的滑坡,是最致命的滑坡。放弃了正确的理想信念,也就丧失了做共产党员的资格,也就不能走到我们中间来! (三)尽党责 首先要辨是非。有空气就有细菌,我们生活在“无菌”真空中吗?当然不是,实际上每天都在经受着各种观念的渗透和影响,每天都在承受着社会变革、利益调整带来的思想震撼和冲击。一些别有用心的人,往往利用人们一时的思想迷惑,造谣惑众、颠倒黑白、混淆是非,来搞乱人们的思想,以达到他们的目的。我们一定要加强学习,提高明辨是非的能力,从而坚决相信党,相信组织。 其次要知荣辱。我们党的宗旨是为人民服务,我们今天的幸福生活是党用鲜血换来的。习近平总书记说:“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”,可见,我们的党是始终把自己定位成一位无私奉献的母亲,把人民群众当做与自己血肉相连的一家人,党的利益和我们的利益,党的荣辱和我们的荣辱,从来都是紧密相关的。“国家兴亡,匹夫有责”,党的兴衰,我们每一个中华儿女都有责任。 再三要重践行。我们和党是一家人,我们和党就是一损俱损、一荣俱荣的关系,我们应当时时刻刻提醒自己要维护党的形象,在有人污蔑、诋毁和损害我们党的形象的时候,应当感到痛心和愤慨,能够挺身而出、严厉制止。我们要像对待自己家人一样对待我们的党,对党忠诚、为党分忧、为党尽责。 02做一个有纪律的人 在全面推进依法治国过程中,有一种观点认为,将古今中外,他们觉得好的制度学习过来,自然就实现了善治。深入一点理解就是把西方制度搬过来,中国就没有腐败问题了,这是一种片面的看法。中国的国情比较特殊,中国的事情要按照中国的情况来办,照抄照搬别国经验、别国模式,是不行的。中国的个别人腐败,那是人性的问题,而不是我们制度不好。习近平总书记指出,一个人最难战胜的敌人是自己,一个人能否廉洁自律,最大的诱惑也是自己。 一个人战胜不了自己,制度设计得再缜密,也会“法令滋彰,盗贼多有”。古人讲:“徒法不足以自行”,用现在我们所学的唯物辩证法来看就是,内因起决定作用,外因起什么?对,外因只是起推动作用。因此,扎好外在的笼子只是走完了第一步,关键还需要念好内在的紧箍咒。 这里不妨借鉴下古人之言,南宋时期,有个叫吕本中的人,曾在其所著的《官箴》一书中说道:“当官之法,惟有三事:曰清、曰慎、曰勤。知此三者,可以保禄位,可以远耻辱,可以得上之知,可以得下之援。” (一)“曰勤” 就是指要勤政为民,解放战争中,解放军是依靠“小米加步枪”打败了美式飞机大炮武装的国民党军队。真正打起仗来,战略战术固然重要,但是战略战术再好,大刀也很难拼得过长枪大炮吧?那又是为什么人民解放军能赢得辽沈、淮海、平津3大战役胜利并解放全中国呢?陈毅就说过淮海战役是人民群众用独轮车推出来的。我们的党能赢得3大战役胜利并解放全中国那是与人民群众的贡献是密不可分的。 可以说,古往今来,无论哪个朝代更替都与人民群众息息相关,人民群众才是历史的创造者,才是历史的主人,是我们共产党员的衣食父母,我们的工资都是纳税人所交的钱,我们是人民群众聘请的打工仔,我们为人民群众的利益和幸福奋发工作、勇于付出那是理所当然,只有为人民服务,我们党才会获得源源不断的力量源泉。 记得今年7月1日建党节的时候,我到伍洛镇青春村和大家交流探讨党史,当时除了外出务工的流动党员没能参加,其他党员都到了场,有位82岁,身患重病,名叫陈新凤的老爷爷也来了,他说:“我们现在的生活比过去好多了,我们不能忘记党,不能忘记毛主席... ...”说着、说着就流出了热泪。 我们党和人民群众是鱼水情,人民群众对我们党是如此的信任和感恩,近一个世纪以来,他们和我们党从来就是生死相依、患难与共,这种恩情怎么不是重于山,我们的辛勤怎么就不应该为了天下苍生? 我们无论手中掌握了多少权力,不论在什么岗位,都要把人民群众利益放在行使权力的最高位置,都要把人民群众满意作为行使权力的根本标准。 (二)“曰慎” 就是指要慎言慎行,2015年,著名主持人毕福剑在一次饭局中即兴清唱京剧《智取威虎山》选段,一边唱还一边加入点评。点评内容让人大跌眼镜,不仅丑化革命先辈与革命领袖,更夹杂了许多不堪入目的污言秽语。在网上广为流传,造成很恶劣的影响,最终毕福剑从此就告别了舞台,结束了自己的星光大道。 古人讲“口为祸福之门”,“一言可以兴邦,一言可以丧邦”,言语是思想的门户,行为是素养的展现。我们必须常思、深思、慎思那些该说,那些不该说,那些该做,那些不该做。要坚持说实话、真话、有意义的话,说有利于团结的话、鼓劲的话、顺气的话,而不说假话、官话、荒唐话和无原则又低品位的话。更不能说有损于党的形象、有悖于党的政策、与自己身份不相称的话。 有这样一个历史故事:一个古代官员乘轿进城遇雨,看到一个轿夫穿了双新鞋,开始时小心翼翼地只挑干净的路面走,“择地而行”,后来轿夫一不小心,踩进泥水坑里,由此便“不复顾惜”了。这个故事说明,人一旦“踩进泥水坑”,心里往往就放松了戒备。反正鞋已经脏了,一次是脏,两次也是脏,于是便有了惯性,从此便“不复顾惜”了。就如我们扣扣子,第一个扣子没有扣好,接下来的要么都错,要么扣对了,衣服穿出来也不好看。 2017年,我们云梦县共查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题有好几起,其中绝大多数是基层党员干部出现的问题,有些就在我们的身边。一个人不可能在一夜之间成为腐败分子,其走向腐化堕落大多是从不注意小事小节开始的,很多违纪党员干部都是积小错铸大错,如工作中一些党员干部一开始是小错被别人抓住小辫子,结果被别人拉的越陷越深,最后受到了党纪政纪处分。可见事情无论大小,只要有了“第一次”,就可能会身不由己、欲罢不能,一发而不可收。 (三)“曰清” 就是指要清正廉洁,孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,西汉著名思想家董仲舒认为:“至廉而威”。我们的党只有为政清廉才能取信于民,秉公用权才能赢得民心。习近平总书记指出,坚定不移惩治腐败,是我们党有力量的表现,也是全党同志和广大群众的共同愿望。同时,也更严厉地强调,从严治党,惩治这一手决不能放松,要坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,既坚决查处领导干部违纪违法案件,又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。 之前查办“表哥”杨达才、“房叔”蔡彬,以及雷正富等案件,尽管群众反映强烈、关注度高,但由于涉案官员级别低,被群众认为是“拍苍蝇”。十八大以来,周永康、薄熙来,还有最近的孙政才等一批高级官员因为严重违法违纪落马,这充分表明,中央有力量、有胆量、有能力做到“老虎”、“苍蝇”一起打。这些大案要案的依法审理,也以铁的事实表明了中国共产党从严治党、从严治吏,以反腐败的实际成效取信于民、造福于民的坚定决心。 《左传》中有一个故事,讲的是春秋时期,宋国大夫正考父,是三朝元老,对自己要求很严,在家庙鼎上铸下铭训:“一命而偻,再命而伛,三命而俯,循墙而走。”意思是说,第一次提拔后要低头,再次提拔后要曲背,三次提拔后要弯腰,平时连走路都要靠墙走。 这句话告诉我们,当得到提拔后,要谦卑和敬畏自己手中的权力,为什么要这么低调呢? 首先自己得到提拔是群众和组织对自己的信任、希望和重托。扪心自问下,我们是不是每一件事情都做好了呢?自己往往做错了的事情,总觉得是小事,可以得到理解,甚至都忘记了,只记得做的一些很正确、很有贡献的事情,然后拿自己的优点去对比别人的缺点,事实上,比自己做的更好、更优秀的人是比比皆是。“满招损,谦受益”,总是不谦卑和敬畏自己手中的权力,我们将很难得到成长,还会让身边的小人越来越多。 其次别人有求于自己,不是对自己这个人,而是对自己这个位置,对自己暂时代表的公权力。自己没有什么了不起的,自己如果不信,那自己敢换一个没有权力的位置试一试吗?绝对让自己刻骨铭心。 再三我们手中的权力是人民赋予的,以权为公,秉公办事,就是为民服务,就要受到褒扬;以权为私,徇私枉法,就是腐败和犯罪,要受到惩处。任何“掩耳盗铃”不过是黄粱一梦,我们对待权力一定要有一种怕的感觉、有一种畏惧的思想,在这个方面始终要有清醒的认识。 03做一个有品行的人 现在各种高端的假冒伪劣产品层出不穷,假奶粉、假牛肉,还有什么地沟油做得跟真油从表面上看一模一样,对社会危害特别大,原因就是一些高学历知识分子没有道德底线。所以说人的品行不好,才能越大,对社会的危害越大,当然,他们最终也会付出惨重的代价。我们组织部门常讲,“有德有才破格重用,有德无才培养使用,有才无德谨慎使用,无德无才,坚决不用。” 我们只有做个堂堂正正的君子,才会得到人民群众的爱戴与尊重。怎么样做一个堂堂正正的君子呢? 在1914年的清华学堂上,梁启超做了一场题为《君子》的著名演讲,他以“自强不息,厚德载物”勉励学子们养成君子人格。“君子”一词最早出现于《易经》,经儒家学派的不断演绎、诠释而得以完善,成为中国人的道德典范。君子人格被历代知识分子所追慕,塑造了一批又一批中国的脊梁,挺立着中国人的精气神。对于今天的人们的人格养成仍然具有重要的现实意义。 君子人格的养成要经历怎样一个过程呢?孔子这样简洁地表述他的认识:“志于道,据于德,依于仁,游于艺”。当前,我们可以对这四个方面进行现代诠释和转化。 (一)“志于道” 就是指要找准自己所要走的道路,人的追求在于有一定境界,又不脱离实际,既要“仰望星空”,又要“脚踏实地”。孔子说:“三军可夺帅也,匹夫不可夺志也。”纵观历史,凡是有所成就的人,无不是有胸怀大志之人。一个人无论头脑多聪明,多具才华,如丧失志向、迷失方向,终究一生碌碌无为。如果一个人没有半点追求,他就会觉得活着一点意义也没有,甚至想不活了,去自杀,当然如果一个人的追求太大了,不现实的话,他也会觉得活着一点意义也没有,也会想不活了,去自杀。 孔子一生周游列国,宣扬自己的政治思想,一心想谋求官位来施展自己的政治抱负,然而真正掌握点权力,能够按照他的意愿来行事,是在他56岁的时候,他在鲁国担任大司寇,相当于现在的政法委书记,分管公、检、法、司,同时兼任代理相国,这就相当于现在的国家总理,遗憾的是只做了3个月的时间。 孔子为了实现自己的政治抱负而奔波一生,最后才发现自己原来是个教书的,弟子有3000,其中达者有72人,其学说不仅影响了中国几千年的发展进程,还深刻地影响着每一个中国人的思想和行为模式,成为东方人品格和心理的理论基础,这种贡献和地位不亚于古往今来中国每一位帝王。 我们在树立崇高远大思想的时候,是否结合实际正确衡量了自身的能力大小和外部环境呢?我们到底适合走哪一条路,我们得用心去衡量。 无论我们最终选择走那一条志存高远的道路,在这条道路上都不应该鼠目寸光,怎么样才算鼠目寸光呢?鼠目寸光就是一开口就讲困难,因为这样成长已经远离;鼠目寸光就是一付出就想回报,因为这样机会已经远离;鼠目寸光就是一做事就想个人利益,因为这样收获已经远离;鼠目寸光就是一合作就想自己如何不吃亏,因为这样事业就已经远离;鼠目寸光就是一有起色就想谈条件,因为这样未来就已经远离。 总而言之,我们要找准自己的道路,既要志存高远,又要切合实际,持之以恒地保持干事创业的激情,一步一个脚印,这样才能踏踏实实走到最终目标。 (二)“据于德” 就是指为人处世的行为要精当,不要伤害到别人。“国无德不兴,人无德不立。”揆诸历史,确乎如此。人在任何条件下,必须加强道德教化,并在工作与生活中实践伦理规范、道德义务。 孔子曰:“富与贵,是人之所欲也,不以其道得之,不处也;贫与贱,是人之所恶也,不以其道得之,不去也。君子去仁,恶乎成名?君子无终食之间违仁,造次必于是,颠沛必于是。” 翻译成白话文是:“富裕和显贵是人人都想要得到的,但不用正当的方法得到它,君子是不接受的;贫穷与低贱是人人都厌恶的,但不用正当的方法去摆脱它,就摆脱不了。君子如果离开了德,又怎么能叫君子呢?君子没有一顿饭的时间背离德的,就是在最紧迫的时刻也必须按照德办事,就是在颠沛流离的时候,也一定会按德去办事的。” 如今,很多人在物质主义的诱惑下忽视了道德修养,培养君子人格,必须要用道德滋润自己的心灵。一个人有道德,思想才能安定下来,为人处世才能精当,不然总想着歪门邪道,去走捷径,不仅能力得不到提升,一路上还是危险重重,如果犯法,必然进监狱。 我们大家都知道吸铁石有磁力,地球有磁场,我们人类也有磁场。如大家在睡觉的时候,还没有睡着,一个人不声不响的走到自己身边,全神贯注盯着你,这个时候,如果自己心理处于很安静的状态,自己会感觉得到,会立马睁开眼睛看他。 人的磁场很奇怪,如果没有道德修养,天时、地利、人和都将远去,你希望自己好运,就要祝福别人好运。一切美好,皆源于道德修养。 (三)“依于仁” 就是指要让内心充满爱,以自爱之心反省自己、以仁爱之心对待他人。如今的社会竞争压力日益增大,许多人丧失了爱的能力,整天怨天尤人,整天怨这个、怨那个、怨大家,结果是这个、那个、大家也都怨他,最终他也是越来越怨,越来越累,直到彻底身心疲惫。 我们细心观察便发现,生活中一些能活到90多岁、100多岁的老爷爷、老奶奶都有一个共同点,就是特别具有仁爱之心,这样,心态也特别平静,不会动不动就看这个看不惯,看那个看不惯,心情好了,相比之下,身体也会好得多。身心真正健康者,无一例外都是具有仁爱的品质,反之,自私自利、斤斤计较,乃至杀戮心太重的人,最容易患身心疾病了。 因此,我们要激发人的自爱与爱人之心,让爱回归内心,这是培养君子人格的重要途径。 首先要爱党。做中国共产党事业的忠诚信仰者和坚定捍卫者。其次要爱祖国。很乐意地为祖国的繁荣富强贡献智慧和力量。再三要爱人民。在社会交往之中,努力做到体恤体谅弱者、宽容他人、礼让他人、关爱他人。 (四)“游于艺” 就是指要以轻松活泼的姿态去品味人生,悠然的嬉游于各种艺术、技艺的享受中。一些人批评儒家讲道德过于严肃呆板,缺乏轻松活泼的一面。其实,孔子的生活与生命是丰富多彩的,充满了艺术的情调,他精通乐理,非常会弹琴,经常用音乐来调节自己的情绪,抒发心情。今天的人们往往重视实用技术的训练,漠视艺术的修为、情操的陶冶,这样的生活是非常无趣的。 业余时间,我们可以和同学、同事、朋友、亲人一起多参加一些积极健康的活动,比如打球、旅游、钓鱼等等,既有益健康又提高生活趣味,这样才是精彩的一生。 中国文化最讲究“知行合一”,要达到“君子人格”的境界,绝非单纯的道德说教所能奏效,必须将道、德、仁、艺等完美结合起来,就是做到“志于道,据于德,依于仁,游于艺”,这样才能培养出内心坚强而柔美的现代君子,这样才能做一名"政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬"的德才兼备的君子。 04做一个有作为的人 修身齐家是根本,人格完善了,就成人了,本领增强了,就成才了,人才就是要有完善的人格和过硬的本领。是人才,就得出来为社会做贡献。古人讲:“穷则独善其身,达则兼济天下”。 这一平台,就是我们的工作。前面论述了我们的人生观、价值观、权力观,这里着重说说职业观。 大多数人都希望单位能够给予自己一定的发展空间和展示平台,最大限度地发挥自己的聪明才智,最大限度地实现自己的人生价值。 而要把这种意愿变成现实,靠的是什么呢?靠的就是担当。有一个好消息,成功的路上并不拥堵,因为坚持以下3个担当的人太少了。 (一)乐于担当 人民日报刊登过一篇文章,写得非常好,主要意思是说:你不种地,但你有吃有喝;你不织布,但你衣着华丽;你不造车,但你以车代步;你不盖楼,但你家居安泰,你不是神仙,但许多人尊重你;你没有才华,但你仍然能够参与社会;你相貌平平,但你的爱人喜欢你;你能力一般,但你的儿女崇拜你。 这是为什么呢?你是依靠什么去和他们进行交换?你是依靠什么获得你需要的生活物品?你是依靠什么赢得社会的尊重?答案就是单位。 可见,工作单位是我们和社会之间和他人之间进行交换的桥梁和纽带,是显示自己存在和人生价值的舞台,是自己美好家庭、和谐人际关系的后院。在工作单位中,我们要常怀一颗感恩的心,乐于担当起工作中的每一个让自己练达世事的美好遇见。 而现实中,只要有人获得提拔,就会有人怨言,觉得工作单位太黑暗了,这是靠这个关系、那个关系才有的结果。我们要明白一点的就是,领导最核心的能力就是用人,做的最重要的事情也是用人,把人用好,他什么都好,人用不好,会给他带来很多麻烦。 自己在觉得怀才不遇的同时,其实领导还在愁一将难求,哪个领导不希望自己下面都是精兵强将,哪个领导希望自己下面都是平庸之辈,把一些平庸之辈提拔在重要的岗位,把重要的事情都给平庸之辈做,领导放心吗? 如果自己是无能鼠辈,连自己的亲生父母都不会把重要的事情交给自己做,当我们很不细心的时候,父母是不是连存钱这样的事都不敢拜托我们去,哪怕他们身体不好,走上10里路也要自己亲自去存,同样要是我们什么事情都做不好,我们在单位可能就什么事情也没有,只要有机会,必然被领导踢出单位。所以只要我们善于担当,领导自然会授予重任。 工作中遇到有与自己资历相当的人被提拔,而自己却原地踏步,像这种事是常常会有的,若自己仅仅是一肚子“断肠人在天涯”的苦闷,是不是存在急功近利的思想呢?难道自己没有提拔就一定受委屈了?难道工作才露“尖尖角”,就一定要让组织下场“及时雨”?然而,这个时候更有利于审视自己,学习他人之长,弥补自身不足,为今后能够被认可、被提拔重用积蓄力量、夯实基础,做到厚积薄发。更何况成长进步不仅仅是职务的提升,更重要的是党性修养、人生境界、能力水平的增长。 我们在工作单位中也难免会受到领导的批评,其中大多数人都能够认真查找自己的问题与不足,加以改正,但是少数人会认为这是领导故意跟自己过不去。如果我们听到表扬就笑、听到批评就跳,那就大错特错了。 十年树木,百年树人,培养造就一个人才需要一个过程,人非圣贤,有犯错的资本,理应宽容,但是宽容不代表就要纵容,如果我们犯错,得不到及时纠正,思想将停滞不前,或将小错酿成大错,最终或许会悔恨终身。 如今,孰不知批评之难,若批评得不到理解,就会将其得罪,谁又愿意得罪谁呢?所以,能够面对面得到别人的批评,实属不易。我们受到的批评多,一方面说明自身做的事多,锻炼的多,提升能力的机会也较多;另一方面说明自身能力素质较高,有发展潜力,值得培养。 为此,我们要正确对待批评,诚恳接受批评,体会理解领导批评自己的初衷,深刻反思,及时改正,即使有些批评不够准确,也要抱着“有则改之,无则加勉”的态度去对待,这样我们才能在“批评声”中不断走向成功。 哪怕我们在工作单位中确确实实是受到了委屈,那又何妨呢?我们也要正确面对委屈,事实上“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,受委屈的过程也是我们锻炼成长的过程。有委屈,才有了文王拘而演周易;有委屈,才有了仲尼厄而作《春秋》;有委屈,才有了屈原放逐,乃赋《离骚》等等,他们把委屈当成苦口的良药,当成前进的动力,最终委屈也就成为了他们不可缺少的一笔财富。 网上有句话:“道理我都懂,却依然过不好自己的一生。”确实,说起为人处世的道理,还有几个人能不懂,但是为什么还是有少部分人觉得依然过不好自己的一生呢?就是因为心性还不成熟,就如一个急躁的人明明懂得急躁了不好,但是真正遇到棘手的事情还是会急躁,原因就是受委屈还不够。有委屈,心智才能更加成熟,人生才能多姿多味,才能丰富多彩。 最近有部电视剧《我的前半生》非常火,全职太太罗子君与陈俊生离婚后一切归零,在委屈中,她坚强的站立起来,打破困境,进入职场,在自我成长中走向人生下一段令许多人羡慕的故事。因为罗子君同资深、专业、才能享誉商界,面对职场商战,从容不迫、游刃有余,具有典型的理性都市人格的贺涵相爱了。 故天将降大任于是斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能。 总之,工作中受到了委屈,要善于自我疏解,切不可自暴自弃,带着负面情绪影响正常工作。用辩证的思维和开放、包容、淡定的心态,去看待和接纳委屈,这样会体现人的胸襟;省察自身不足,反思工作瑕疵,总结有益经验,这样会反映人的智慧;努力把工作做得更出色、更优秀,用干成事来化不理解为理解,这样会展示人的作为。 (二)勇于担当 在工作中时常会有少数人在履职过程中把待遇优厚视为“回报”,遇事先打利益算盘、先看个人得失,没好处就拔不动腿,有困难则唯恐避之不及。如果单位给自己100元工资,就绝对不做101元的事情,尽量少做事情,因为少做1元钱的事情就等于自己赚了1元钱,少做2元钱,就觉得自己发财了!然后就开心死了,拍个照发到“朋友圈”。殊不知,这是对自己最大的不负责任,不仅无益于个人成长,更不用说无益于国家和人民的事业发展。 自古以来,凡是成就一番事业的人,都有一个共同点,就是对待工作有着高度的责任感,把该担的担子担起来,把该负的责任负好,不仅认真履行责任,还勇于承担责任。 相反一个人没有高度的责任感,仅仅只是为了想当官,将来有地位,可以呼风唤雨,那么对待工作的激情总只能保持一阵子,整天假惺惺的逼迫自己去做自己很不情愿做的事情,假惺惺的逼迫自己去为人民服务,遇事就贪功诿过、推卸责任,只要有机会,就开始打自己的小算盘,如何从中捞到好处。 像这种做事的心态是很累的,短时间还好,如果长时间是很憋屈的,或许把身体累坏,患疾病;或许把名声败坏,进监狱。既然自己没有全心全意为人民服务的责任感,何必去当官,何必把自己累垮呢? 责任是什么?通俗来讲就是付出,责任就是付出,而且往往这种付出会比收获多很多很多。责任背后是无私无畏的境界,责任实质上也是奉献精神。 一位哲人曾经说过:“人有两种活法,一种是为自己,一种是为别人”。不同的选择,将会有不同的人生道路。周恩来年轻的时候立下誓言,“要为中华之崛起而读书。”这句话绝对不是做秀,如果他当时只是为了自己能够有豪宅住,有豪车开,他何必冒着生命危险,枪林弹雨,整天人心惶惶很好玩吗?他不能去干点别的?有钱还要有命能够去享受。 1927年8月1日,以周恩来为书记的中共前敌委员会领导2万余人的革命武装,举行了南昌起义,从此中国共产党拥有了自己的军队,后来也将8月1日定为建军节。当时革命武装成功占领了南昌,取得了阶段性胜利后退守南昌,想占领广州,实现第二次北伐计划,结果失败,周恩来差点丧命,来到了香港。 1928年4月,朱德将其中一支剩下800多人的部队带到了井冈山,和1927年9月取得秋收起义胜利的毛泽东汇合,不久周恩来也来到了井冈山,赞同了毛泽东走农村包围城市的革命道路主张,最后中国共产党夺取了全国胜利。 我们往往看到很多人成功,却忽视了他们背后不为人知的辛酸。他们的成功或许有许多运气因素,但是绝对不可能他们总是靠运气。不经历风雨怎么见彩虹,没有谁能随随便便成功。 成功的路上有许许多多的选择,一个人成功越大,他面临的选择也越多越大,绝非全靠稀里糊涂的运气,每次选择只要随便选选,然后就稀里糊涂怎么就发现自己飞黄腾达了?往往很多次选择,他们不仅要用自己的智慧去决策,还会经历如履薄冰、如临深渊,承受地狱般的心理折磨。 一个人没有大的目标,思想就会很平静,一旦有了大的目标,一路上就荆棘丛生,处处都是磨难,要付出比收获多很多的代价,如果用金钱来衡量,可能要收获100元,就要付出1000元,乃至10000万,甚至更多的代价,如果自己仅仅只是为了自己,那自己又何必付出那么多的代价,付出都比收获多那么多。特别是当我们在前进的路上遇到艰难困苦时,我们是不是会静下心来想一想,我们这么辛苦到底值不值?成功了的人就会觉得很值了。这就是为什么有些人很成功,有些人很普通的原因,这也是我们党的宗旨是“全心全意为人民服务”的原因。 责任感是成就个人事业必不可少的内在源泉,可以说一个人的责任感有多大,舞台就有多大。我们要想干得好、成长快、出实绩,就要牢记责任二字,义无反顾扛起肩头重任。 “人生须知负责任的苦处,才能知道尽责任的乐趣。”干事不在大小,只要是为群众着想,从群众利益出发,办一些实实在在、看得见摸得着的事情,群众就会认可,上级就会认可。 然而工作中,时常会有个别人心高气傲,面对上级交办的一些细小而琐碎的事情,就产生“跑龙套”之感,觉得自己是名牌大学生,怎么做这么鸡毛蒜皮的事情?假如把领导的位置让给自己做,一样会做得很好,甚至比领导做得更好,结果是这样吗?这种不安心做事的心态,只会让他粗心大意,导致错漏百出,反而始终成为不了领导。 有俩同学,刘立荣、李盛,刘立荣是金立手机的老板,身价50亿,李盛是刘立荣的大学同学,也同为湖南老乡,关系非常好,李盛却演绎绝然不同的命运故事,李盛在上海一电子公司的技术员,月收入5000元。 但是在22年前不是这样的,1995年,他们刚大学毕业,都被小霸王学习机公司聘为技术员,李盛比较聪明,学习成绩一直比刘立荣要好,专业基础很扎实。 技术主管让他俩各自设计一套程序。李盛凭着过硬的专业知识,一个晚上就完成了。刘立荣两天一夜没睡觉,将程序检查了好几遍,即便觉得没有瑕疵了,他还是将图重新誊写了一遍,直到自己满意才罢休。一年后,老板觉得刘立荣做事踏实,令人放心,便将刘立荣提拔为技术主管,而给李盛只是象征性地涨了200元工资。 刘立荣非常的细心,为了谈好一单业务,连别人的兴趣爱好都摸得清清楚楚,台湾顺翔公司的杨总出门喜欢坐火车欣赏凤凰山的风景,于是刘立荣就给他买靠近凤凰山风景一边的火车座位票。杨总非常感动,觉得刘立荣这么注重细节,和刘立荣合作,可以让他很放心,当即将本已决定交给别的公司的2000万元订货单,改交给了刘立荣。 李盛却给公司带来了莫大的损失:生产部按他新开发的模具生产出样品后,才发现本该在右边的零件被设计到了左边,一条价值400多万元的生产线全报废了。不久,李盛便辞职了。 7年后,也就是2002年,刘立荣就创立了金立通讯有限公司,主要做手机,今年,金立手机国内销售量排名前5,仅次于苹果手机,三星手机还在它的下一位,刘立荣身价50亿,而李盛仍只是一个技术员,依然抽着7元钱一包的红双喜香烟,挤公交车上下班,月薪5000元。 “天下难事必作于易,天下大事必作于细”,做大事就是将事情细化成每一件小事而做好,那些看似微不足道的小事、杂事,恰恰是做成大事、难事的阶梯。我们要想成为党和国家需要的人才,就要甘心做小事,把简单的工作做出新、出色、出彩。 其实在我们上学的时候,在我们的学校当中,我们每一个人都会如履薄冰、胆战心惊、全力以赴,要把考试做好。每一次到了中考或高考的时候,我们都会如坐针毡、如履薄冰、寝食难安、全力以赴。 可是今天在单位工作的过程中,我们有多少人真正能够做到如坐针毡、如履薄冰、寝食难安、全力以赴了?为什么我们没有把它当作考场,有人说这是一个工作单位,考场会影响我一生的命运,可是,我们就没有想到职场会同样影响你更大、更久、更长的一生命运吗? 人生处处是考场,人生事事是考题,是还是不是?其实在我们的一个考场当中,如何拿到一个好的成绩?那就是无论大题小题都要做对。 事实上,在我们的工作单位当中,我们把它当作考场,这个单位的考场当中题是什么?每一道题就是每一件事,每一道题就是一份工作,每一道题就是一份技能,每一道题就是我们需要去完成的任务,它比我们考试中任何一道题更重要,我们题做对了,最多拿到的是一张文凭,而事做对了,我们拿到的是份薪酬和信任,还有更大的升值空间。 (三)善于担当 我们在工作的过程中,难免会遇到这样或那样的问题,因为突发的事情经常会有。当我们无论遇到什么问题,都不去考虑先该如何去解决这个问题,而是直接把问题转嫁给领导,让领导来想办法如何去解决,那么单位还需要我们干嘛?是不是只需要一个领导就够了? 领导管的人不多还好,要是像县委书记一样,管了全县所有的乡镇和县直部门,所有的乡镇和县直部门的一把手随便遇到一点问题就来找县委书记问问题,县委书记是不是要像移动客服一样,每天只需要坐在办公室接电话呢? 工作中,如果我们遇到什么问题都要领导来安排和催促,不仅仅领导会累,我们更加累,因为事情总是要做的,而且是不能做坏的,为什么总是要把自己当做一个木偶去非常被动的执行呢? 事实上,我们在负责做一件事情的时候,我们就是这件事情的领导,我们何不提高自己的主观能动性,发挥自己的积极性、主动性和创造性呢?凡事不等不靠,超前谋划,即使遇到不是自己能力范围内或权责范围内的事情,也不直接去让领导做问答题,而是拿出几个成熟的方案让领导去做选择题。 当领导做出了决策,我们不仅仅要尽快去执行,还要多想想事态将会如何发展,如何避免一些不必要的风险,要用领导的格局去对待事情,想领导之所想、急领导之所急、解领导之所困,善始善终、善学善思、善做善成的做好各项工作,真正做到责任不推诿、问题不回避、矛盾不上交、差错不出现。 另外,在这个积极主动工作的过程中,我们不能等领导问了才汇报,要多给领导汇报事情的进展和打算,当领导问自己工作的进展就是对自己工作的不放心,但是如果我们提前汇报了,领导就会安枕无忧了。 这里讲一个关于主观能动性的案例,有这样一个买土豆的故事。张三和李四同时受雇于一家酒店,拿同样的薪水。一段时间后,张三青云直上,李四却原地踏步。李四想不通,老板为何厚此薄彼? 老板让李四去集市上看看今天早上有没有卖土豆的,李四回来汇报:“只有一个农民拉了一车土豆在卖。” 老板又问“有多少?”李四没有问过,于是赶紧又一次跑到集上,然后回来告诉老板:“一共500斤土豆。” “价格呢?” 老板说。“您没有叫我打听价格。”李四委屈地申明。于是闷闷不乐的再一次跑到集上问价格。 老板又把张三叫来:“张三,你现在到集市上去一下,看看今天早上有卖土豆的吗?” 张三也很快就从集市上回来了,他一口气向老板汇报说:“今天集市上只有一个农民卖土豆,一共500斤,价格是2毛5分钱1斤。我看了一下,这些土豆的质量不错,价格也便宜,于是顺便带回来一个让您看看。” 张三边说边从提包里拿出土豆,“我想这么便宜的土豆一定可以挣钱,根据我们以往的销量,500斤土豆在一个星期左右就可以全部卖掉。而且,咱们全部买下还可以再适当优惠。所以,我把那个农民电话留着了,他现在正在外面等您回话呢……” 同样的工作,不一样的人生规划。在工作中,没有人比自己更在乎自己所做的事情,例如入党比较困难,自己不想积极入党时,是没有人硬是逼自己的。不要总是静等安排,没有什么东西像积极主动的态度一样更能体现自己的独立人格。 最能体现人的主观能动性就是创新,我们囿于过去的“经验”,因循守旧、固步自封,也会造成工作的被动局面,创新才有核心竞争力。过去是怎么做的,现在就怎么做,这样工作确实不会出大的纰漏,但这样工作就很难做出彩。然而有时候,工作上一个小小的创新之举,却会带来意想不到的收获。爱迪生的“灯泡”明亮了全球;比尔-盖茨的“电脑”网络了全球。毛泽东的“思想”解放了全中国;邓小平的“改革开放”富强了全中国。 那怎么样提升创新能力呢?创新能力就是学习能力的升华,是学以致用、学为所用、活学活用的体现,这就要求我们要练就过硬本领,只有这样才能有创新的底气。世事洞明皆学问,人情练达即文章。社会是最好的课堂,群众是我们最好的老师,我们不仅要在单位向领导、向同事学,也要在基层向实践、向群众学,不断丰富自己的知识结构,为创新提供源源不断的能力支撑。 当然我们在提高主观能动性的同时,也要注重关系的协调,过于主动便会导致工作关系恶劣,我们在会做事的同时,更要会做人。何为度呢?超越职权,就会造成上级有意见;不善沟通,就会造成双方误解;态度生硬,就会得罪于人。结果是既办不好事,又处不好人的被动局面。对上关系协调不好,我们的工作就很难出成绩;对下关系协调不好,我们的工作就很难落实;同事之间关系协调不好,我们的工作就很难开展。 是上辈子一千次回眸才造就了今生的一次相逢,能与大家这么多优秀的领导共同的交流、共同的学习、共同的度过今天下午这个难忘的时光,这段缘分,我想,我会终身难忘!谢谢各位领导的赏识,不到之处请多多批评指正,我将认真学习改正,不辜负各位领导对我的期望,回去后用学习的态度琢磨工作;用创先的意识扛起工作;用低调的姿态投入工作,来回报我们的党、我们的人民群众、我们的工作单位。 谢谢大家! 党风廉政建设专题党课讲稿 同志们: 今天,我就围绕党风廉政建设建设,给大家上一次党课。不当之处,请大家批评指正。 一、理性认识,科学看待办公室工作 一是办公室工作位置非常重。 政府办公室是政府工作的“参谋部”、“作战部”和“后勤部”,处于非常重要的位置。办公室人人都是秘书,都是服务员,都要按照秘书的标准来要求。作为政府工作的“参谋部”,办公室在辅助政府决策中的作用举足轻重。办公室人员虽不是领导但服务领导,虽不做决策但影响决策。作为政府工作的“作战部”,办公室在确保政府政令畅通中的作用至关重要。政府决策要掷地有声,领导意图要顺利实现,大事要事要见到 实效,都离不开办公室抓贯彻、抓督查、抓落实;政府各项重点工作要有序推进,离不开办公室协调各方、统筹运作,消除梗阻、促进和谐,使各级各部门围绕政府工作大局唱好“一台戏”、走好“一盘棋”,形成方方面面共同推动工作的合力。作为政府工作的“后勤部”,办公室在政府日常工作运转中发挥着重要作用。政府工作要实现快节奏、高效率,离不开办公室高质高效、周到细致的筹备安排和服务保障。由此可见,办公室的地位和作用极其重要,同志们一定要高度重视,切实肩负起辅政理政的光荣使命。 二是办公室工作责任非常大。 大家想一想,我们办公室在很大程度上代表着政府、代表着领导,我们所做的每一件事情都会在全县产生重大影响。同时,办公室对外还起一个“窗口”作用。乡镇、部门的同志,外来的同志对我们的印象如何,对政府的印象如何,很大程度上同办公室的工作相联系。办公室工作出色,人家就会说这个地方工作真不错;办公室同志如果工作草率、态度生硬,人家对这个地方的印象就不会好。所以办公室工作与全局工作密切相关。同志们一定要认识到,我们在办公室工作,事事关系政府大局、人人关系领导形象。作为领导身边的工作人员,基层干部群众对大家很尊重,也很照顾,一定要知足、自重。同志们要清楚,我们之所以被人高看一眼、厚爱一分,主要得益于大家在政府机关工作、在领导身边工作,大家的一言一行,在很大程度上代表着政府的形象、代表着领导的形象。我讲这些旨在说明,工作在政府办公室,我们肩上的担子沉甸甸的,我们的责任重于泰山。 三是办公室工作要求非常高。 办公室的重要地位、重大责任和工作性质,要求我们的工作绝对不能满足于一般化,而必须是高标准、严要求、争一流。一方面,办公室作为政府的中枢机关,是全县的一面旗帜、一个标杆,对基层单位和广大干部群众有着示范导向作用,必须以高质量、高水平的工作做好表率。如果我们工作标准不高、绩效不好,对基层就没有说服力,我们协调工作、督查落实就缺乏力度。比如,我们政府办公室组织一个会议,每一个细节都要做到精益求精,无可挑剔,绝不能出现领导到齐了而参会人员还没组织就位,领导讲话时话筒不响了,颁奖时证书发错等诸如此类的情况。另一方面,现在领导同志的理论水平、决策水平在不断提高,领导方式方法在不断改进,对办公室工作的要求也越来越高。现在的领导,知识文化水平和各方面的能力都很高,办公室的同志给领导搞服务,就必须有较高的素质和工作水平。办公室的同志不仅要当专家,还要当杂家,要一专多能,做“多面手”,不仅了解上级政策、民情民意,还要准确把握政府的决策部署和工作重点,不仅要精通业务,还要熟悉、研究、探讨县域工业、农业、文化旅游各产业发展情况,对全县经济主要数据、重点项目、重点产业要如数家珍、张口就来。否则,就难以服务到位。再一方面,现代社会发展步伐在加快、生活节奏在加快,全县发展中的大事要事多、急难任务多,领导的担子非常重、时间非常宝贵,办公室的工作如果跟不上节拍,就是没有尽到责任。因此,我们干工作、办事情一定要高效率、快节奏,决不能拖拉误事,要以办公室的高效运转保证政府工作的高效运行。 二、 创先争优,切实加强作风建设 目前,办公室整体工作和作风情况是好的,我们所做的工作、办公室的形象得到领导和社会各界的一致好评。但也要清醒的认识到,在我们的干部队伍当中仍然存在一些不良现象。在学习上,有的不勤学、不真学、不深学、不善学;有的不愿意动脑、不勤于思考、不善于动笔。在日常工作上,有的工作不严谨、不细致。特别是办公室年轻同志较多,虽然悟性较高,头 脑灵活,接受事物快,但也存在心浮气躁、急功近利,以及工作不扎实、不深入的问题。对于这些问题,只有切实解决问题,才能防止雨过地皮湿,确保活动不走过场,以后,我们要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除,把办公室学习、服务、规范、创新、廉洁的价值追求深深植根于办公室每名同志的思想和行动中,进一步增强办公室的创造力、凝聚力和战斗力下面,结合加强办公室作风建设,提升服务水平,我讲几点意见。 (一)强化学习意识。重视学习、善于学习是我们党在长期实践中形成的宝贵经验。一要解决“为何学”的问题。 一个人的底蕴从哪里来?从学习中来。君子曰:学不可以已,学习是一个永恒的话题。我们身处办公室这个平台,舞台不可谓不大;工作在领导身边,“老师”不可谓不好,又正值风华正茂的年纪,可塑性强,发展空间大,更要自我加压、强化学习,常思能力不足,常怀本领恐慌,常找学习差距,本着干什么学什么、缺什么补什么的原则,坐下来苦读、静下来思考,去掉浮躁气、增加书卷气,努力掌握做好本职工作、履行岗位职责必备的各种知识,努力使自己尽快成为“五会”优秀干部。二要解决“学什么”的问题。 一是对有关文件和主流媒体文章反复研读,培养感觉。做到烂熟于心,运用自如。从文件中可以了解过去做了什么、现在正在做什么,重点是什么、主要矛盾是什么、矛盾的主要方面是什么,有什么样的困难、主要问题是什么、未来发展的方向、目标、任务是什么,这些问题的答案在文件中都有所体现。阅读这些文件既能温故知新,亦能温新知故。从主流媒体的文章中,我们可以了解到很多信息,尤其是政治信息,这些信息可以丰富我们的思想、开阔我们的视野,有利于我们更好地进行服务工作。二是对领导讲话深入思考、仔细领会。在办公室工作,一个重要的任务就是深刻领会各级领导讲话中的思想、观点,并在工作中把领导的这种思想、观点与具体情况相结合,消化吸收,学以致用,落实到决策服务中去。无论是学习文件还是领导讲话都要注重读原文。因为原文集中了实践中方方面面的情况与问题,也集中了干部群众的想法与愿望。三是要读万卷书行万里路交万个朋友。读万卷书,才能晓天下事,知地厚天高、兴衰成败、万物轮回,才能有底气,所谓“腹有诗书气自华”。行万里路,就是要经过大事件的考验、大风浪的吹打、大场面的熏陶。只有经历风雨,才能开阔视野,才有更大的气度与能力去角逐人生的舞台。交万个朋友,就是善于学习身边人的优点和强项。《增广贤文》中有句话说得好:“结交需胜己,似我不如无。”我们与领导、与部门、与群众打交道的机会很多,要把每一次交往都当作向他人学习的机会,自己就会越来越优秀,越来越强大。 四是要养成善于学习的习惯。西方有句谚语:“播种习惯,收获性格;播种性格,收获命运。”从某种意义上可以说,良好习惯的养成与个人的成长进步密不可分。学习是一个循环往复、动态发展的过程,不是一朝一夕一蹴 而就的,需要长期坚持形成习惯,使之成为一种常态,成为一个常数而非变数。要养成勤于思考的习惯。勤于发现问题、思考问题,通过努力最终找到合适的方法解决问题,使思考真正成为生活中的一种习惯。一个善于思考的人,习惯思考的人,往往不会因循守旧,不会迷信书本,不会盲从他人。 (二)增强大局观念。古语有云:不谋万世者,不足以谋一时;不谋全局者,不足以谋一域。办公室就像一台机器,每个科室就像机器的一个零件,只有把每个零件做精,机器才能高速运行。办公室每个科室的工作,都紧密涉及大局,牵一发而动全身。所以,我们要善于从全局来谋划办公室工作,每位同志都要做到“身在兵位、胸为帅谋”。一要中心意识强。 我们要时刻围绕发展大局,准确把握大局,突出服务重点,在服务发展、服务决策、服务落实上下大力气,在思想、行动上与党中央保持高度一致。就要求我们每项工作都要增强自觉性、针对性和有效性,在抓早、抓好、抓实效上下功夫。要进一步提高综合协调能力,认真履行承上启下、沟通内外、协调左右的职责,努力把各项事务摆布好,把各类资源整合好,把各种关系协调好,形成做好工作的强大合力;着力推动各项工作落实,对政府部署的工作、领导交办的事项,我们要跟踪问效、跟踪问责,主动服务、抓好落实,进行跟踪督查,及时反馈工作落实情况,确保事事有着落、件件有回音;二要领会意图准。准确领会领导意图是我们开展工作的重要遵循,是确保各项工作顺利进行、圆满完成的前提和基础。身为下级,如果不知道、不懂得、不善于去领会上级的意图,即使勉强完成了工作任务,也很难让领导满意。这就要求我们要想领导所想、谋领导所谋、急领导所急,不断提高对领导意图领会的质量,努力做到思维上同向、思想上同拍、工作上同步,切实把领导意图转化为具体工作思路和办法,采取有力措施抓好落实。三要工作眼界宽。视野的宽窄与眼界的高低,反映了一个人的思想水平和工作水平。要善于看发展大势。成大事者,必谋大事;谋定而后动,则可事半功倍。要出好主意、提好思路,必须有仰望星空的情怀,有登高望远的气魄。这就要求我们以全局视野来审视、谋划办公室工作,切实将把握大势、着眼大事作为思维取向,当好参谋助手,使提出的各项举措建议具有前瞻性和针对性。要虚心看 他山之石。他山之石,可以攻玉。我们不能搞“闭门造车”、当“井底之蛙”,而应以开阔的胸襟认真学习借鉴别的地区、别的部门的好经验、好做法,少走弯路,在比较中发现和弥补自己的短板。要认真看自身实际。办公室是政府的服务机关,必须坚持一切工作从政府需要出发,创造性的贯彻落实政府决策部署,不提高不可攀的目标,不喊有名无实的口号,让办公室的各项工作建议都建立在稳扎稳打的基础之上。四要思考谋划深。深思细谋、科学筹划,是党员干部必须具备的能力素质。只有在“想”上深入一步,才能在“干”上高人一筹。要在工作中干出彩,很重要的一点就是增强创新意识,既要遵循规律、按照程序,更要勇于探索、大胆创新,推动办公室工作由被动服务向主动服务转变,由单一服务向多元服务转变,有浅层服务向深层服务转变,由一般服务向优质服务转变。 (三)提升服务水平。办公室的所有工作任务,最终目的都要为领导、为基层、为群众 服好务。要牢固树立重规范、守规矩、讲程序的意识,做到心中时时想着制度,遇事处处遵守程序,自觉做到按制度办文、办会、办事,同时还要把握好常规事项和应急事项的特点,注意原则性和灵活性,不断提高领导满意度和服务质量。 一要提升精细化水平。 细节决定成败,办公室工作无小事,更要在细节上做研究、做探讨,把握好细节。在革命战争年代,周恩来总理就要求党的机要工作要做到“准确、及时、保密”,后来就推广为整个秘书工作的准则。作为秘书工作,首先要注意准确,千万不能草率马虎。要树立“零差错”的服务思想,强化精品意识、质量意识,无论是哪项工作、哪个岗位都要往深处想、往细里做,事事严格要求,件件精益求精,绝不能满足于一般化,绝不能满足于只求过得去、不求过得硬的低标准、低层次,努力做到无论是辅助决策、督查落实的大事实事,还是安个话筒、摆个桌签、环境卫生的琐事小事等都不出差错,确保各项工作都争创一流。要做到准确、精细服务,就一定要注意超前谋划,做好提前预备动作。综合协调是否及时高效,很大程度上取决于工作预见性、主动性和灵活性;会议办得是否成功,很大程度取决于我们是否做了精心的准备;材料文稿是不是具有权威性、指导性,要看有没有把握准领导思路、是不是吃透了基层情况。凡事要注意想在前、做在前、服务在前,主动做好事前调研、事中协调和事后督查等工作。二要提升规范化水平。规范很关键,很重要。办公室工作接触面宽,应对的事情多,面对的环境也比较复杂,从办文办会到统筹协调,从文件收发到值班登记,从接待安排到后勤服务,每项工作都要有明确的规定、严格的程序,必须建立起规范化、科学化的工作流程,确保工作顺畅高效运行。 三要提升高效化水平。 效率决定成败,办公室工作的效率至关重要。办公室工作千头万绪,党委的决策部署要通过这里传达,多种信息要在这里汇集,工作运行要靠这里保障,既有政务、也有事务,涵盖了诸多方面,具有很强的综合性。另外办公室工作急事多、琐事多,工作少有疏忽,动作稍微一慢,就很可能影响政府决策执行的质量,影响全局工作。所以,各项工作决不能一般化水准,决不能拖泥带水,更不能延误时间。一是突出一个“早”字。对各项工作要早计划、早安排、早协调,最大限度的争取主动、赢得时间。二是突出一个“快”字。办公室不论办文、办会还是办事,一定要坚持高效率、快节奏。工作一旦定下来,就要雷厉风行、说干就干,决不延误时间、拖泥带水,以“事不过夜”的精神抓好各项工作落实。三是突出一个“高”字。办公室工作必须坚持高标准、严要求。每位同志一定要把质量放在第一位,增强工作的精品意识,一切以高标准要求,一切向一流看齐,务求把每一项工作做细、做实、做好,力争在最短时间,用最快的速度,优质高效地完成领导交办的各项工作。 (四)发扬吃苦奉献精神。办公室工作辛苦,生活清苦,平日里加班加点是常事,节假日值班守备是惯例,遇到重大活动或紧急情况,更是需要夜以继日连轴转,这就要求大家必须付出大量额外的时间和精力。同时,大家干的是辅助性、铺垫性工作,是舞台的幕后人员,没有台词,没有亮相机会,可能是无名英雄,默默无闻。这就决定了大家要正确对待名利荣辱,树立无私奉献的精神,不断加强自身修养。一要敬业。敬业离不开热爱。一个人如果对自己所从事的工作怀着感情和兴趣,往往会全力以赴,调动起自己的全部能量,全神贯注地研究和解决所遇到的困难问题。二要务实。首先,为人要诚实。诚信是为人处世之本。大家作为领导的参谋助手,在“三服务”过程中发挥着至关重要的“桥梁”和“纽带”作用,因此做人是否诚实守信、做事能否脚踏实地,都是至关重要的。从全县大局来讲,办公室是牵头 抓总的部门,我们都在领导身边工作,每个科室、没名同志都有赋予了一定的权利,但不能认为“机关牌子大、领导靠山硬”,就有所依仗、有恃无恐,更不允许滥用领导和办公室的名义谋取个人私利。办公室工作的特点就是文多、会多、事多,而且文、会、事相连,环环相接、丝丝入扣,既讲究规范和程序,又讲究速度和效率,没有一种求实务实、吃苦耐劳的精神和一丝不苟、精益求精的态度,难以保障服务工作的有序进行。 三要勤奋。才干是在不断实践中获得的,能力也只有依靠实践才能提高。只有坚持理论联系实际,才能做到学以致用、用以所学。只有坚持理论与实际相结合,坚持勤学习、勤思考、勤锻炼,不断总结经验,才能把自己的感受、体会升华为理性认识,把自己的知识转化为实际运用能力,也才能使自己服务工作有所创新、有所提高、有所发展。同时,办公室工作被动性强,要变被动为主动,勤奋是个关键,必须做到心勤、嘴勤、眼勤、耳勤、手勤、腿勤。心里要想事,嘴里要说事,眼睛要看事,耳朵要听事,手里要干事,腿脚要跑事,靠勤奋来补漏拾遗,把工作干好。勤能生巧,办公室工作应变性强,不是光机灵就可以了,还需要勤干多练,与同事常沟通,多留心领导言论,靠勤奋造就熟练,靠熟练提高悟性,这样悟出的东西才会引起领导的共鸣。 党课讲稿: 忠 诚 同志们: 今天很高兴能在这里和大家聊一聊,按照咱们党建要求,有领导干部讲党课这么一个环节,但是,我自我感觉自己给在座的各位说讲课,确实还有点心虚,与其说是上党课,不如说和大家汇报交流一下自己的一些认识和体会还比较妥当。 大家知道,去年,全党开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育,近年来,各地开展了一系列“不忘初心、牢记使命”主题活动,咱们也开展了修复政治生态的很多有关活动。通过这些活动,通过看警示教育片,回顾自己的入党誓词等,我就有很多的感触,其中有一个词一直萦绕在我的脑海,今天我想就这个词和大家展开来交流交流,那就是“忠诚”。 说起忠诚这个词,可以说是老生常谈了,中华大地上,古往今来,对忠诚一直有着深刻且多面的诠释,不管是历史故事还是宗卷典籍,对忠诚的人、事、物都有着注解和延伸。在座的各位估计耳朵都听出茧子来了。那么为什么我今天还要拿出来在这个场合说呢?我想,有些意识形态的东西,是需要我们不断地在实践和思考中不断进化的,是要靠交流和碰撞,来不断夯实和巩固的。 一、关于标签和人设 首先我想从标签说起。标签这个东西,大家都知道,一开始是用于商品归类识别的,后来引申为所有给人给物做归类识别的行为都能称为打标签。前几年,我在网上看了一篇《共产党员 ,你的身份标签是什么?》的文章,深受触动,当时的大背景是“两学一做”主题学习教育活动。当时,中共中央在《关于在全体党员中开展“学党章党规、学习系列讲话,做合格党员”学习教育方案》中向广大党员提出了做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员的新要求,以此为主要依据,一个合格共产党员的身份标签应该包含信仰与忠诚、为民与担当、正直与奉献、务实与创新、守纪与清廉等内容。回顾中国共产党的光荣历史,一大批优秀党员的代表用他们的一言一行,为共产党员这个身份做了标注,打上了身份标签。其实,我们从一出生开始,在整个成长过程中,整个人生道路上,都在不断的被打上各种各样的标签。淘气或者乖巧的孩童、优秀或者叛逆的学生、奋进或者懒散的干部、严厉或者亲善的领导等等,但在这其中,从加入中共共产党那一天起,才被打上共产党员这个标签。在我看来,这个标签不同于其他,其他的标签是我予他人的,也就是说我在别人眼中表现为什么样,别人就给我打上了什么样的标签,就像是一个投影,你投给大多数人什么样,标签就是什么样。而共产党员这个标签则完全相反,是无数优秀的共产党员所赋予某一个群体的,就像是一个框架,被打上了这个标签,就要把自己规范在这个框架之下。 然后,我想说说人设。 这个词说实在的,我也是近两年才从网络上、从儿子晚辈口中学到的。很新奇,但同时呢,又很有些触及内心的意思。说是有个小姑娘,一直被打上清纯可爱的标签,然后有一天有一个记者拍到她很熟练在抽烟,然后他的人设就崩了。这样的例子在娱乐圈非常多。其实我本人对娱乐圈一直是空白的,从没有追过星,也没有关心过哪个明星有着什么人设。但从这个事情上我想起了几个人,其中一个就是中国传媒大学原党委常委、副校长蔡翔。此人出生于1964年7月,湖北黄梅人,曾任中国传媒大学出版社社长,2014年4月晋升党委常委、副校长,2018年1月卸任后当上了出版学博导、硕导。在履新中传校长助理后的第一次会议上,蔡翔在发言中说:“我承诺:做一位公正、廉洁、善良的领导;希望在我以后的工作中,你们在我的身上,看不到腐败、专制,或其他类似时髦的名词。” 当然,这个人设是他自己说出来的,群众不一定认可。去年,大家应该也看了塌方式腐败警示教育片,咱们身边也有这样的干部啊,譬如XXX,XXX。通过这些我们可以看到,无论明星,还是干部,再精心打造的“人设”,如果不是真的,崩塌将成必然。以“人生如戏、全靠演技”为圭臬的人们,如果真把人生当成一场带着“服化道”的“表演”,演得再好,也总有出戏的时候。 二、关于忠诚 这里我想分享一篇文章。本来这部分我写了一千多字的东西,后来,在网上查阅资料的时候看到了这篇文章。我发现我写的东西从理论上思想上和此文是契合的,但是文笔和深度差的太远,我觉得把它放出来和大家共赏可能效果更好。这篇文章是山东省委宣传部一处处长冷兴邦的《谈忠诚》。 “忠诚”,为什么人们推崇备至呢?根源就在于它的重要性甚至超出生命的价值,如空气和水一样,须臾不可或缺,成为整个人类社会所必需的精神品质。正因如此,千百年来古今中外的仁人智士,对“忠诚”都着许许多多的赞美和颂扬,可谓仁者见仁、智者见智。到了近代,更是达到一个新的认识高度和境界。当今,如果作一个概括性描述的话,那就是马克思主义、中国特色社会主义赋予“忠诚”鲜明的民族特色、时代特色、实践特色和理论特色。(定义的升华,意义的提高) 忠诚,是人类社会普遍共通的价值认知。没有忠诚,就没有爱,友谊也不会持久;没有忠诚,就没有责任,家庭就会支离破碎;没有忠诚,就没有凝聚,国家、政党、民族就会一盘散沙、分崩离析,如果真是这样,那么整个人类社会也就荡然无存了。忠诚,可以说是人类本性使然,是安身立命之本。因如此,无论是一个组织、政党,还是一个国家、民族,都把“忠诚”二字摆得很高,成为倡导和推崇的价值理念。但怎样才能称之谓忠诚,人们谈及起来总有些沉甸,多是雾里看花、摸不出真相,就像大黑的天穿上夜行衣一般,是非曲直、奸诈丑恶,难于察觉,有的甚至大伪似真、大奸似忠,很难辨别出一、二。忠与不忠、诚与不诚,需要的是时间的淬炼,甚至穷尽一生,经历生与死、得与失、荣与辱的重大考验。因此, 这就更需要我们对忠诚有一个全面完整的认知,从历史、辩证和时代的角度,对其有更深层面的把量,进而才能固本培元、心明眼亮,做到去伪存真、知行合一。(淬炼和积累,实践出真知,不是一时,要做一世。) 忠诚,在我国历史文化传统中具有很高的地位,“忠”被看作是最重要的道德规范。中国传统文化中“忠、孝、仁、爱、信、义、和、平”被称为“八德”,“忠”列“八德”之首。“忠”不仅被看作是个人的“修身之要”,而且被定为“天下之纪纲”“义理之所归”。早在《尚书》《左传》等典籍中,就有“忠德之正”的思想。内容浩如烟海的《二十四史》,专门辟有忠臣篇章,列数忠臣无数。苏武牧羊十九载,关羽“身在曹营心在汉”,岳飞“精忠报国”,史可法血战扬州,义和团扶清灭洋,无不是中国古代历史上忠义之士的典型代表,所反映的大义忠贞气节,极大地彰显了优秀传统文化的思想精髓,是中华民族鲜明魂魄的生动体现……(虽然是封建社会时候对君主的忠诚,格局上不够,层次上欠缺,但是,从另一方面来讲,是中华民族古往今来的优秀思想遗留,也是人类诚信观念的延续,提醒大家不可有统治者思想控制之观念。) “天下至德,莫大于忠。”对于忠诚,西方也像我们一样重视有加,在有些领域甚至有过之而无不及。比如,美国人从小就在培养对国家的忠诚度,公立学校的学生每天开课之前都要背诵对国家的效忠誓词,而要入籍美国也要宣誓,讲“我将真诚的效忠美国”这样的话;美国明文规定,所有政府官员“对最高原则和国家的忠诚高于对个人、政党或者是政府部门的忠诚”。美国西点军校“责任、荣誉、国家”的校训,其中就内含有关于忠诚的价值观教育,美国海军陆战队中有一种观念被经常强调,就是“忠诚高于服从”,“永远忠诚”是海军陆战队的精神支柱。在美国这块崇尚自由的土地,却大倡“愚忠”思想,可能还让有些人不可理解,但实际确是如此。而反观我们意识形态领域,有些人讲起我们自己的话来,总觉得不那么理起气壮、底气实足,怕这怕那、遮遮掩掩,直不起腰板,这其实大可不必。西方的一些有益文明成果我们可以大胆地学习借鉴,新时代的马克思主义我们也要多讲、大张旗鼓地讲,这一直是我们的正确态度。我国参照世界上大多数有成文宪法国家的做法,确定建立宪法宣誓制度,就是一个很好的尝试。 中国共产党为什么能?无疑是因强大坚实的凝聚力战斗力向心力,归其根本就是我们共产党人对信仰的忠诚如一,凭着“一群人、一辈子、一件事”的执着,一代接着一代的努力,创就了今天的伟大事业和伟大工程。这个“为什么能”,体现的是共产党人的精气神。自中国共产党诞生以来,无数共产党员抛头颅、洒热血,谱写了一篇篇感天动地的忠诚华章。大革命时期,面对敌人的“白色恐怖”和血腥镇压,李大钊、萧楚女、夏明翰、李启汉、方志敏等共产党人“断头流血以从之”,誓死忠于革命事业。毛泽东同志一家为革命牺牲6位亲人,徐海东大将家族牺牲70多人,贺龙元帅的贺氏宗亲中有名有姓的烈士就有2050人。全国有370万党员为中国革命的胜利而英勇牺牲。新中国成立后,像邱 少云、黄继光、雷锋、王进喜、焦裕禄,像孔繁森、牛玉儒、杨善洲、沈浩等,都是成千上万英雄模范的典型代表。他们哪一个不是一腔赤胆,哪一个不是无限忠诚?之所以能做到这一点,就是基于对“主义”的信仰和党性原则的政治忠诚,是对党和人民的伟大事业高度热爱的朴素情怀。走近、认识、传承这种精神,才能回答好“为什么能”的问题,才会使“忠诚”内涵变得更加丰富而深沉。 当今时代,思想观念日益多元多变,越是这样越需要奏响忠诚这个时代旋律的主音符。共产党人倡导的忠诚,有别于西方和传统意义上的忠诚,是内含马克思主义基因的“忠诚”,更具有了鲜明的政治指向和理论意义。党章指出,共产党员要“对党忠诚老实”。近来,习近平总书记在同中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时指出,提出要“心中有党、对党忠诚”,把牢政治方向,强化组织意识,时刻想到自己是党的人,时刻不忘自己对党应尽的义务和责任,相信组织、依靠组织、服从组织,自觉维护党的团结统一。这一重要论述,深刻阐明了共产党人“忠诚”的内涵要求。这要求我们时刻强化党的意识,把对党绝对忠诚作为基本政治素养,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,在政治、理论、工作、廉洁等各个方面严要求、过得硬。 在政治上做“坚定者”。 对党信赖是保持忠诚的基石。习近平总书记提出“对党忠诚,心是有党”的要求,是具体而不是抽象的,有信仰、讲政治、守纪律是题中应有之义。有信仰是根本,坚守共产党人精神追求,站位高、视野广、心胸宽,炼就“金刚不坏之身”,经受住大风大浪的洗礼和考验。讲政治是核心,时刻牢记义务和责任,做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,始终做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。守纪律是底线,必须严格遵守和维护党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律,自觉做学习纪律、遵守纪律、执行纪律的模范。 在理论上做“明白者”。理论上的清醒是保持政治定力、做好一切工作的智慧和力量源泉。习近平总书记系列重要讲话,是中国特色社会主义理论体系的最新成果,是指导我们进行具有许多新的历史特点的伟大斗争的最鲜活的马克思主义。当前学习理论,首要的是要学习好习近平总书记系列重要讲话精神,多在领会精神实质上下功夫,在入脑入心上下功夫,践行好中央领导同志提出的“学而信、学而用、学而行”的要求。学而信,就要坚定理想信念,筑牢精神支柱;学而用,就要坚持问题导向,用讲话精神指导解决实际问题;学而行,就要内化于心、外化于行,形成推动事业发展、实现中国梦的强大力量。总的来讲,就是通过深入学习,不断增强对讲话精神的思想认同、理论认同、情感认同,使讲话精神真正成为广大干部群众思想罗盘和行动指南。 在工作上做“实干者”。 对党忠诚,不是空对空的口号,而是实干的具体行动。邓小平同志说过:“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义也没有。”习近平同志在新年贺词中回顾去年工作时饱含深情地指出:“为了做好这些工作,我们的各级干部也是蛮拼的。” 深刻地道出了新时期共产党人脚踏实地、埋头苦干的精神风貌。我们“心中有党、对党忠诚”,就必须把对组织、对人民的感恩之情,转化为奉献社会、服务群众的实际行动,转化为勇创佳绩、拼搏进取的工作劲头,深学、细照、笃行焦裕禄精神,认真践行“三严三实”要求,在老老实实干工作中、默默无闻的奉献中,全面而深刻地体现共产党人的忠诚精神。 在廉洁上做“自重者”。廉洁不廉洁是党员干部对党和人民是否忠诚的集中表现。俗话讲,“蠹众而木折,隙大而墙坏”。腐败是社会毒瘤,是影响经济社会发展、国家长治久安的致命风险,必须以零容忍态度惩治腐败。作为党员干部特别是领导干部,一定要加强自身修养,做到慎独、慎微。始终能够反躬自省、谨言慎行,做事一丝不苟,在细微之处保持警惕、警觉和警醒,不以善小而不为,不以恶小而为之,强化“不敢”、“不能”、“不想”意识,始终敬畏法纪、敬畏组织、敬畏群众,防微杜渐、警钟常鸣,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。 三、关于核心 初心不初心,关键在核心。 核心是什么?核心就是要树牢“四个意识”,政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决做到“两个维护”,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。没有共产党就没有新中国,没有新中国哪有我们今天这样的生活?我今天吃了蔬菜,明天还想吃点肉,后天还想旅旅游。对比一些处在战乱中的国家,我们现在日益增长的对美好生活的需求,正在逐步的实现,而且是在一个相当稳定的环境下不断实现的,这一切是谁给的?不是我们自己,是我们的国家强大了,是共产党给我们的,共产党就是我们的核心。我相信大家对最近的疫情防控一定都亲身经历了,我们的好多同志在一线奋战了多少个昼夜,十分辛苦。再看国外,疫情已经发生多例,所谓的议会还在讨论要不要戴口罩的问题,有个意大利的议员还因为自己带着口罩和别人格格不入而被耻笑。这些事我们都当笑话来看的。但是从另一个方面来讲,无疑凸显的是我们共产党领导的优越性。很多事,不对比都是你好我好,一对比,差距就出来了。所以说,共产党就是我们的核心,也应该是、必须是。再往深的说,一个政党也必须有自己的核心,就像一个大家庭,“家有千口主事一人”,目前,习近平总书记就是共产党这个核心的核心。核心很重要!重要到关乎生死存亡。 我们党坎坷多舛的发展历程上,就曾因为核心问题发生过分歧,出现过失误,有过血的教训。从共产国际领导,到向忠发担任总书记,再到博古李德。一直到遵义会议才确立了以毛泽东为核心的党中央的正确领导,才一 步步带领中国革命走向胜利。由此可见,对一个政党来说,这个核心是多么的重要。所以,现在中共中央在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,作为一名党员,不忘初心,首先就是要忠诚核心、拥护核心、紧跟核心,做到忠诚于党的信仰、忠诚于党的组织、忠诚于党的事业。 四、关于践行 如何践行自己的忠诚? 一要忠诚于党的信仰。拿这次这次疫情防控工作举例,特别有说服力。“我是党员,我先上。”的理念在咱们XX系统得到了充分体现,XX发出的倡议,更是相当及时和精准。在抗疫战线上,无数党员用行动彰显着忠诚与担当。敢于亮出党员身份,既是积极的姿态,更是一种党性的自觉。擦亮共产党员身份标签,需要充分的准备,这种准备就是:平常时能看得出来,有任务时干在前,有困难时挺在前,有危险时冲在前。习近平总书记说过:“共产党人必须坚定理想信念,坚守共产党人的精神追求,对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念是共产党人的政治灵魂,是共产党人经受住任何考验的精神支柱。”坚定党的信仰,离不开对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的深入学习,只有不停的用理论武装头脑,才能不断加强党员的理论素养,从思想深处解决好信仰信念问题。在新时期大环境下,习近平总书记系列重要讲话精神体现着共产党人“永不动摇信仰”的品格,我们务必要深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神,更好地补精神之“钙”,固思想之元,守为政之本,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。 二要忠诚于党的组织。要牢记自己的第一身份是共产党员、第一职责是为党工作,在思想上、行动上自觉紧跟党的步伐。要高标准要求自己,做到信念上坚定、纪律上从严、工作质量上从高,践行“五好干部”标准;自觉遵守党的纪律,加强党性锻炼,坚持党性原则,发扬廉洁奉公精神,养成良好作风形象,争当“清廉为官、事业有为”好干部;服从组织的决定,无条件坚决执行党的方针政策,排除万难完成党交给自几的任务。举个例子,张思德大家知道吗?他是一名普通的共产党员、一名普通的战士。然而,毛泽东在张思德追悼会上作了题为《为人民服务》的著名演讲。一个普通战士之所以引起领袖的如此关注,是因为在张思德的身上,体现了中国共产党全心全意为人民服务的宗旨,而坚持这个宗旨,正是我们党和军队战胜一切敌人、战胜一切困难的力量所在。张思德同志经历过艰苦的长征,3次过草地,负过伤,会打双枪,被誉为“小老虎”。1943年3月,已担任3年通讯班长的张思德被分配到毛泽东身边当警卫战士,他坚决服从。1944年9月,张思德在安塞烧木炭时光荣牺牲。而他“讲服从,听党话”的精神,影响了一代又一代警卫战士以至现在中办的党员干部。在中办驻村扶贫的河南光山县、陕西宁陕县,地区条件比较艰苦。但中办派驻的几位同志都能安下心来做事,对组织派他们去贫困地区工作,他们是坚决服从、愉快接受的,不但没有怨言,而且去了就想着尽最大努力把工作做好。为了方便工作,有位同志把私家轿车从北京开到了县里,还有一位同志自己掏钱租了一辆车。除了在工作中自己用以外,还经常搭载群众出行。 三要忠诚于党的事业。这里想和大家分享一个小故事。这个故事的名字姑且叫做《每个人都只错了一点点》。 巴西海顺远洋运输公司曾经有一艘著名的船叫“环大西洋”号海轮,在一次例行出海中突然沉没。承载21名船员的船消失不见,海面上只有一个救生电台有节奏地发着求救的信号。救援人员看着平静的大海发呆,谁也想不明白在这个海况极好的地方到底发生了什么,从而导致这条最先进的船沉没。 这时有人发现电台下面绑着一个密封的瓶子,打开瓶子,里面有一张纸条,21种笔迹,上面这样写着: 一水理查德:3月21日,我在奥克兰港私自买了一个台灯,想给妻子写信时照明用。 二副瑟曼:我看见理查德拿着台灯回船,说了句这小台灯底座轻,船晃时别让它倒下来,但没有干涉。 三副帕蒂:3月21日下午船离港,我发现救生筏施放器有问题,就将救身筏绑在架子上。 二水戴维斯:离岗检查时,发现水手区的闭门器损坏,用铁丝将门绑牢。 二管轮安特尔:我检查消防设施时,发现水手区的消防栓锈蚀,心想还有几天就到码头了,到时候再换。 船长麦凯姆:起航时,工作繁忙,没有看甲板部和轮机部的安全检查报告。 机匠丹尼尔:3月23日上午理查德和苏勒的房间消防探头连续报警。我和瓦尔特进去后,未发现火苗,判定探头误报警,拆掉交给惠特曼,要求换新的。 机匠瓦尔特:我就是瓦尔特。 大管轮惠特曼:我说正忙着,等一会儿拿给你们。 服务生斯科尼:3月23日13点到理查德房间找他,他不在,坐了一会儿,随手开了他的台灯。 大副克姆普:3月23日13点半,带苏勒和罗伯特进行安全巡视,没有进理查德和苏勒的房间,说了句“你们的房间自己进去看看”。 一水苏勒:我笑了笑,也没有进房间,跟在克姆普后面。 一水罗伯特:我也没有进房间,跟在苏勒后面。 机电长科恩:3月23日14点,我发现跳闸了,因为这是以前也出现过的现象,没多想!就将闸合上,没有查明原因。 三管轮马辛:感到空气不好,先打电话到厨房,证明没有问题后,又让机舱打开通风阀。 大厨史若:我接马辛电话 时,开玩笑说,我们在这里有什么问题?你还不来帮我们做饭?然后问乌苏拉:“我们这里都安全吗?” 二厨乌苏拉:我也感觉空气不好,但觉得我们这里很安全,就继续做饭。 机匠努波:我接到马辛电话后,打开通风阀。 管事戴思蒙:14点半,我召集所有不在岗位的人到厨房帮忙做饭,晚上会餐。 医生莫里斯:我没有巡诊。 电工荷尔因:晚上我值班时跑进了餐厅。 最后是船长麦凯姆写的话:19点半发现火灾时,理查德和苏勒房间已经烧穿,一切糟糕透了,我们没有办法控制火情,而且火越烧越大,直到整条船上都是火。我们每个人都犯了一点错误,但酿成了人毁船亡的大错。看完这张绝笔纸条,救援人员谁也没说话,海面上死一样的寂静,大家仿佛清晰地看到了整个事故的过程。 再讲一个党员忠于事业的故事。中直管理局有一名叫任广振的老党员。79岁的他有着57年的党龄。他在管工岗位上工作了35年,1997年退休时决定“退休不退岗”。19年来,任广振为小区居民义务修管道、给老人理发,共出工8000多次,平均每年420多次。子女们看到老人年纪大了,又患有腰椎间盘突出、颈椎病、膝盖骨老化等疾病,担心身体吃不消,就劝他以身体为重。他却说,“我是一名共产党员,我就是党的人,入党时就立志把自己的一切献给党,为党的事业奋斗终生。”最近,任广振从电视上看到贫困地区生活还比较困难,就建立了一个“节约小存折”,主要靠自己省吃俭用、捡废品来积攒点钱,专门帮助贫困人群。此外,他还捐出了特殊党费1万元,作为献给党95岁生日的礼物。 忠诚于党的事业,我觉得我们首先还是要忠诚于我们自己的本职工作。做好自己的本职工作就是“爱党”。中国共产党领导中国人民推翻了“三座大山”,挺起了中国脊梁,实现了民族独立,使中华民族屹立于世界之林。我们只有做好自己的本职工作,才能对得起为之前赴后继、不怕牺牲、英勇献身的无数先烈。才能对得起带领我们勇于改革,勇于创新,排除万难,勇往直前的伟大、无尚、光荣、正确的中国共产党。然而,在现实生活中,有的人入党是为了升迁,工作是为了捞钱,当官是为了荣耀,将党的利益、国家的利益抛在脑后,从不考虑“党”的利益、“人民”二字,更谈不上“爱祖国”。纵观无数落马官员,无不以牺牲党的利益、人民的利益来谋取个人利益。还有的连自己的本职工作都拿不动、做不好,稍不满意,就撂挑子、撒闷子,看谁都不顺眼。这种畸形的心理状态,侵蚀着党的肌体,阻碍着社会进步。做好自己的本职工作就是“爱祖国”。无家哪来国,有国才有家。倾巢之下安有完卵。只有祖国强盛,人民才能安居乐业。爱祖国,如何爱?要付诸行动,既然是行动,那就应该有载体,载体是什么?就是我们自己的本职工作。如果我们每一个人都将自己的本职工作做到极致,那么国家必定富强、民族必定昌盛、祖国必定繁荣。反之,就要落后挨打。 做好自己的本职工作就是“爱人民”。俗语:“干什么,吆喝什么。”做好自己的本职工作,就是“干什么,吆喝什么。”立足本职,是修身之本、齐家之基,更是治国之要。市场监管工作直接面向人民群众,做好本职更加重要。比如特种设备安全监察工作,一台电梯是否能安全运行,直接关乎到乘坐者坐电梯的人民群众生命安全,这里都不说财产安全了,直接就威胁到生命。这些年来,我们看到的很多的特种设备安全事故,无外乎就是人的不安全操作和设备的不安全运行造成的。这些不安全因素是怎么来的?就像之前的大船事故一样,可能是无数个小失误、无数个小放松、无数个小大意造成的。而后果,就是鲜活的生命。同样的,我们的消费者权益保护工作、注册登记工作、食品药品监管工作,价格监管工作,无一不直接关乎人民群众生命财产安全。我们对自己本职工作的不尊重,就是对人民群众利益的漠视。 关于忠诚,我们讨论的太多,也有无数的例子。最后,我想说,归根结底,这些所有的理论和要求,其实都应该建立在一个最根本的基础上,那就是要忠于自我。当然,这是我自己的一点不成熟的想法,不一定对,更有点非主流,只能说是一个已经不再年轻的女人的一点点感触。最前面,我们聊了标签,聊了人设。漫长而又短暂的人生道路上,我们不断地主动或者被动的接受着各种各样的标签,我们要忠于好的标签,让他不断规范自己,同时打破坏 的标签,成为人生路上的警醒。当标签是一名学生时?要忠诚于自己的学业,让自己的青春不致浪费。当标签是妻子或者丈夫时,要忠诚于自己的家庭,让关系和睦,五谷丰登。当标签是一个女人时,要忠诚于自己的人格,让人生多彩,生命鲜活。当标签是一名党员时,要忠诚于党和人民,让自己发光发热,温暖社会。 党课讲稿: 强化组织纪律,扎紧制度牢笼,打造坚强的战斗堡垒 同志们: 根据“不忘初心、牢记使命”主题教育计划安排,今天由我围绕“强化组织纪律扎紧制度牢笼打造坚强的战斗堡垒”这个专题,给大家讲一课。主要讲四个方面内容: 一、紧紧扭住固牢先进性根基不放,着力解决党的意识、党员意识淡化的问题 党的意识和党员意识是党员的灵魂。如果党的意识、党员意识淡化,就会导致精神“缺钙”、思想真空,也会动摇党组织和党员的先进性根基。我们党刚刚组建时,李大钊、陈独秀、毛泽东、周恩来、邓小平等老一辈无产阶级革命家,面对各种各样的艰难险阻,从来没有动摇过自己的信念和追求,那时候发展党员,第一条就是不怕死,因为对共产党来说,党的理想、党的利益要远远高于个人生死,正因为有这样舍身为党的大忠大勇,才有了新中国的红色政权。但进入新世纪新阶段,有些同志对党的了解浅了、对党的感情淡了、对党的信任少了,那份与党同呼吸、共命运,为党的事业倾情付出、真心奋斗的精神头越来越弱了。应该说,当前我们大家都能做到政治立场坚定,落实指示坚决。但个别的也存在党性观念淡化、弱化的问题,我归纳了一下主要有“三个偏移”。一是对党的信仰有所偏移。有的对共产主义理想缺乏认知认同,觉得高、虚、远、空,常常不信马列信鬼神、不看党报看小报,不爱组织爱金钱、不 崇英模崇“土豪”,热衷于传播政治段子、灰色短信,听信小道消息,把老乡、同学聚会当成了政治上的“自由市场”。实质上,就是热爱党、信任党、拥护党的亲切认同感逐渐淡化,应该坚守的共同理想和信仰家园逐渐缺失。二是对组织的态度有所偏移。有的想组织的要求少,想个人的事情多,把个人付出作为向组织等价交换的筹码,发展进步顺利时就感恩组织,不顺时就埋怨抱怨;有的不信组织信关系,片面认为别人“提升了”“立功了”都是找关系、托门路得来的,口上讲着要相信组织、感谢组织,内心深处对组织的“信赖度”“感恩度”并不高。三是对党员角色的认同有所偏移。有的把自己混同于一般群众;有的长期游离于党组织之外,不遵守组织纪律,不参加组织生活;还有的甚至凌驾于党组织之上。这些问题,说到底都是党的意识、党员意识弱化的表现。经验教训反复告诫我们,没有坚定的信仰引领,就难以经受严酷考验;缺乏信念的有力支撑,就会在干扰诱惑前败下阵来。任何时候、任何情况下,都要更加自觉地做到在党爱党、在党为党、在党忧党。 (一)对党的信赖要坚定不移。 作为党员干部,我们的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,要永远把党作为引领我们不懈奋斗的动力源泉、智慧源泉和力量源泉。当前,社会大发展大变革大调整,意识形态领域斗争尖锐复杂,一些同志的理性判断或多或少都会受到影响,容易动摇对党的信赖。我感到,对这个问题应该从三个方面看:一个是从党纠正自身问题的智慧力量中增强信赖。我们党在历史上犯过错误,有些甚至是很严重的错误,但都是靠党自身的力量纠正的,而不是靠外面的什么力量纠正的。小平同志三落三起,他为什么没有动摇?就是因为他亲身经历了党的发展壮大,对党的力量充满信心。另一个是从党领导国家和社会事业的发展成就中增强信赖。改革开放40周年、新中国成立60多年、我们党成立90多年,成就有目共睹,上下感同身受,一系列成就令人鼓舞、催人奋进,这些都得益于我们有一个英明正确的执政党。再一个是从“中国梦”的宏伟蓝图中增强信赖。“四个伟大”的战略目标,彰显和昭示了我们党开启全面建设社会主义现代化国家新征程的宏伟气魄和坚定决心,是我们为之奋斗的共同理想。作为党员干部,当前最紧要的就是按照党章要求,坚守我们选择的政治信仰,坚信中国特色社会主义道路,把对习总书记、党中央的信赖,内化为永恒的价值认同,固化为稳定的情感归宿,转化为持久的责任行为,立足本职,努力工作,积极进取,以一流工作业绩向党交出一份满意的答卷。 (二)对党的理论要入脑入心。 理论上清醒政治上才会坚定。往大处说,党的理论是我们党治国理政的鲜明旗帜,是每名党员干部的人生指引;往具体讲,我们学习理论,坚定的是信念,启发的是思维,推动的是工作,受益的是自己。党章关于党员义务的第一条就鲜明提出:“认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、‘三个代表’重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想”。在这一点上,大家对抓学习的重要性是有共识的,但具体落实起来却差别很大。实践证明,机关干部之间的差别主要在于学习,爱学、肯学、善学是先人一步、高人一筹的重要途径,一个干部理论修养越厚实,思维层次就越高,心胸眼界就越开阔,明辨是非能力就越强。大家要把理论学习作为一种责任、一种追求、一种习惯,像毛泽东同志说的那样“活到老、学到老、改造到老”,只有这样,才能成为政治坚定、业务过硬、能参善谋、修为良好的优秀机关干部。我感到,重点要在五个方面下功夫:①学以固本。着重抓好以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点的理论武装,切实作为党的指导思想来坚持;突出学好党章和党的法规条例,切实作为做人干事为官的准则和信条来坚守,增强政治自信。②学以铸魂。认真参加“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,牢固树立信党、爱党、跟党走的价值追求,不断打牢高举旗帜、维护核心的思想根基。③学以励志。多读多学领袖著作、红色经典,真正弄懂党的理论的历史背景、内外联系和现实指导意义,在耳濡目染中洗涤灵魂、升华追求、铸牢信念。④学以增智。充分领会党的理论中蕴含的辩证法和方法论,提高辩证思维、理性思维和系统思维能力。这里建议大家多拿出点时间,学一学哲学,比如毛泽东的《矛盾论》等都值得很好读一读。⑤学以促建。就是提高理论指导实践的能力,用蕴含其中的科学思路和方法破解新形势下单位建设遇到的矛盾问题,尤其是要深入研究XXX等重难点问题,切实在对接实践中深化理论、传播理论、印证理论。 (三)对党性历练要持久经常。习总书记指出,党内生活是锻炼党性、提高思想觉悟的熔炉。如果炉子长期不生火,或者生了火却没有足够的温度,那是炼不出钢来的。党性观念在老一辈共产党人心中铭刻在心,是因为他们大都经历过艰苦卓绝的革命斗争,经历过战争实践和千锤百炼,对党性观念的认识和理解是刻骨铭心的,是根深蒂固的。反观我们在改革开放中成长起来的共产党员,对党的认识、对党性原则的认识都是从学习中来、到学习中去,或多或少都缺乏深刻的实践历练。党员标准不是墙上的画,不是桌上的摆设,作为党员干部,不仅要通过学习认识我们的党,建立党性观念,也要在日常的工作、生活中锤炼党性、践行标准。一方面,各级党组织,要把加强党员干部党性历练作为党委领导的重大责任,坚持在“ 常“长”二字上下功夫,发扬“钉钉子”精神,一如既往地抓下去、抓到底、抓出成效;另一方面,机关党员干部,要强调自重、自省、自警、自励,持续强化忧患意识、责任意识、纪律意识,以高度负责的态度、直面问题的勇气、务求实效的举措,定期给自己照照镜子,给思想扫扫灰尘。这几年,全党先后开展了“三严三实”“两学一做”等学习教育,对我们来说就是一次难得的党性历练。当前来看,就是要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,对查找过的老问题经常“回头看”,该巩固的巩固,该整改的继续整改,防止反弹回潮;对这次教育查摆出的新问题,深刻反思自身责任,主动出击,打好实践淬火的进攻战。 二、紧紧扭住严格组织制度落实不放,着力解决执行不严、刚性不够的问题 党的组织生活制度,是每名党员必须遵守的基本制度,是增强党组织凝聚力创造力战斗力的重要途径。从实际情况看,机关党组织在落实组织制度上普遍不够正规。我和机关工委的同志在分析这个问题时,大家一致认为,当前机关落实组织制度主要有“四个不经常”:时间经常被挤占,落实经常走过场,内容经常有遗漏,人员经常到不齐。这些问题大家对对号,我想每个党组织、每名同志,都会有更深刻的感受。下面,我重点围绕提高“三性”,讲一讲机关如何更加严格地落实组织制度的问题。 (一)要提高落实的自觉性。 思想认识的深度,决定制度落实的力度。只有在思想上真正重视起来,行动上才能真正自觉起来。强化机关组织制度落实,首先要解决好思想认识这个根本问题。具体讲,要做到“四个认清”:一是认清组织制度的政治功能,不能把它看“低”了。这是由党的性质和政治任务所决定的。通过落实组织制度,能够将党的创新理论灌输到每一名党员,党的方针政策传达到每一名党员,党的法律法规约束到每一名党员,确保把党的领导贯彻到末端、落实到党员。二是认清组织制度的教育功能,不能把它看“软”了。这是由党内主要矛盾的性质决定的。党内的主要矛盾在各个时期各有不同,但总的来说,都是正确思想与错误思想、先进思想与落后思想之间的矛盾。毛泽东曾经强调指出:“先进的思想意识不会自发地在工人和群众中产生,这种意识只能从外面灌输进去”。这就要求我们落实组织制度,必须把解决思想入党作为根本责任,把保持党的先进性作为基本要求。三是认清组织制度的管理功能,不能把它看“小”了。这是由组织制度的刚性决定的。组织生活是党员管理的一种基本形式。党要管党、从严治党,不是人管人、人看人,而是组织管、制度管。党的组织制度,是党组织规范党内生活的准则,明确规定了哪些必须做、哪些不能做,做好了如何对待、没有做或者做错了应当怎样处理等问题。四是认清组织制度的监督功能,不能把它看“轻”了。这是由党的监督需要决定的。党章明确规定,“每个党员,不论职务高低,都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织,参加党的组织生活,接受党内外群众的监督。”需要特别强调的是,监督不是监视,不是对党员不信任,而是保证党内正常生活的重要条件,从某种意义上讲,也是对党员干部本人的一种保护。通过了解组织制度的四种功能,大家要切实认识到:作为一名党员,参加组织生活对加强个人党性修养、提升务党能力的重要性;组织生活并非可有可无、可参加可不参加,而是一项严肃的政治责任和应尽的基本义务,从而进一步夯实思想认识根基。 (二)要提高落实的实效性。 列宁曾说,有了规矩如果不遵守,比没有规矩还要坏。客观的讲,当前各项组织制度很健全,关键是落实不到位,必须在强化执行力度上下功夫。这里,我着重强调三个问题:一是过双重组织生活重在自觉、贵在经常。双重组织生活,指的是领导干部既要参加所在党委(党组)的民主生活会,又要参加所在党支部或党小组的组织生活。现在看,我们一些领导同志参加民主生活会效果不错,但参加组织生活还不够经常、不够自觉。从客观上看,有的工作确实忙,抽不开身;从主观上看,有的还是放不下架子,没有真正把自己当作普通党员摆进去;从组织上看,也确有一些支部或小组有畏难情绪,认为领导职务高、事情多,有时提醒不及时。实际上,领导干部过组织生活好处很多,我看至少有“四好”:好在可以接受群众监督,增强自己的组织观念和群众观念;好在可以深入了解下情,能够听到群众的真话、实话;好在可以密切上下感情,掌握组织群众、宣传群众、带动群众完成任务的主动权;好在可以直接向群众学习,从大家身上吸取营养,改造自己的主观世界。因此,处以上领导干部应自觉地、经常地参加所在党支部的组织生活,如实汇报思想、学习和工作等情况,因故不能参加的应当请假。二是党日重在坚持过、党课重在出效果。党日,是党员参加党的活动最基本的载体,主要用于召开党的会议、进行党的教育、开展党的生活、处理党的工作。无论是领导干部,还是机关干部,都要坚持过党日。主要把握好三条:①专时专用。机关党支部每月至少落实2个半天,每年不少于12天,可以相对集中使用,但总数不能减少、不能挪用。②突出党味。就是要体现党的特点、开展党的工作,强化思想性、政治性、原则性,防止行政化、庸俗化、娱乐化。③创新方法。就是要紧贴时代要求、紧贴使命任务、紧贴党员实际,不断创新形式、丰富载体,解决形式单一、方法呆板等问题,不断增强吸引力和实效性。党课,是党员学习党的理论、接受党的教育的一个重要途径。上好党课,也是各级党员领导干部的一项重要责任。组织好了,就有综合效益;组织不好,就是形式主义。具体要把握两点:一方面,要科学组织。党课不在数量,重在质量。要真正讲到大家心里去,讲一课就留下一个深深的烙印。另一方面,要搞好讨论。就是要做好下篇文章,不仅讲得好更要议得好,通过组织课后讨论、开展体会交流、搞好答疑解惑,真正消化理解、入脑入心。三是党员汇报、报告工作重在诚恳认真、实事求是。党员汇报,是党员向党支部或者党小组汇报思想和工作情况,是个人向组织的汇报,机关党员每季度至少汇报一次思想和工作情况。报告工作,是组织向党员的报告,机关党委和党支部每半年要报告一次,特殊情况要专题报告。无论是党员汇报还是党委、支部报告工作,都是工作和思想透明的过程,是增进沟通和了解的途径,是接受管理和监督的渠道,重在诚恳实在。党员汇报,要对组织襟怀坦白,讲真话、讲心里话,做到“事无不可对党言”;报告工作,要全面准确、实事求是,思想性、实践性、典型性都要很鲜明,不能“白水一杯、没滋没味”。 (三)提高落实的严肃性。 落实组织制度不严肃,党内生活就没有质量,组织就会失去权威性。一是时间要保证。这是落实组织制度的前提。这方面,要把握好两点:一个是,要事先准备,心中有谱。就是过组织生活干什么要提前准备和通知,避免临时安排,走了形式或根本不组织,确保党日真正用于过组织生活。另一个是,时间要落实满。无论是上党课,还是过组织生活,不能名义上安排半天,实际上不到一个小时就匆匆了事。二是人员要落实。《党章》明确规定,“不允许有任何不参加党的组织生活的特殊党员。”要有针对性地采取一些措施,比如,建立登记考勤制度,严格请假批假,对漏课人员搞好补课等等,以促使每个党员自觉地参加组织生活。三是程序要严格。组织生活制度中的每道程序,都是经过长期的实践总结出来,哪一道程序都有它特定的意义和作用,决不是可有可无、可增可减的。它就好比工厂的生产流程,缺少其中哪一道工序,都会直接影响生产的正常运转和产品的质量。在这个问题上,各级党组织一定要敢于较真,严格把关,不能有盲目性和随意性。四是内容要全面。组织生活制度是一个有机整体,每项制度的作用都是不可替代的,削弱了哪一项,都会给支部全面建设造成缺口。因此,落实组织制度必须全面抓、抓全面,不能顾此失彼、重此轻彼。越是薄弱环节,越是要重视抓;越是不懂不会的问题,越是要用心去学。这才是我们机关党组织和广大党员应有的态度。 三、紧紧扭住从严管党员管干部不放,着力解决原则性战斗性不强的问题 从严管党员管干部,是从严治党的必然要求,也是加强机关党的建设的现实需求。现在对党员干部,有的重使用轻管理,工作见面多、思想见面少;有的对存在的问题睁一只眼、闭一只眼,甚至包着、护着;有的搞矛盾上交,不敢承担责任,把得罪人的事推给上级,自己当“老好人”,等等。这些都是原则性战斗性不强的表现,也是对党员干部不负责任的表现。一个单位原则空气不浓,必然导致正气不足、邪气上升,必须下力纠治。 (一)要发挥组织作用。事实证明,对党员干部的管理,组织抓最有力、抓组织最管用。只要各级组织的功能发挥好了,党员干部的管理也就能抓好。过去常讲“干部问题不出支部,党员问题不出小组”,说的就是组织力量的作用。长征途中,有29名伤病员在茫茫的草地上掉队了,处在了孤身奋战的境地,面对饥寒、伤病、敌人袭击等种种生死考验,有的信仰动摇了,意志消减了,甚至绝望了。就在这时候,当中有一名共产党员李玉胜,将其他伤病员收拢起来,组建了“草地临时党支部”,他们互相鼓励、互相帮助,历尽千辛万苦,终于走出了草地,没有一个掉队,全部到达了陕北,用组织的力量管住了人,凝聚了力量,战胜了困难。以前党员最怕开党小组会。为什么怕?就是因为党小组会上批评很激烈、很尖锐,谁有问题往往被批得坐不住,思想灵魂真能受到震撼洗礼,甚至有的批一次一辈子也忘不了。现在看,我们机关党支部、党小组的这些作用往往没有发挥好,甚至被忽视。有的对党管党员的组织优势知之不多、感受不深,重业务轻党务、重行管轻党 管;有的常常碍于情面不愿管、瞻前顾后不敢管、方法不多不会管,甚至一味靠小恩小惠笼络人心。有的党小组管党员、管干部观念淡化、功能缺失,有群众形象地说,党支部的作用就是“学习汇报开个会、发了工资收党费”。党员不把支部当回事,不向组织交实底,不靠组织解难题,党支部对党员批评帮助、管理监督的作用基本消失。在这方面,我们机关各级组织、各级领导都有责任。我觉得,党的领导是靠党支部、党小组来贯彻落实到每一个人,这是我党的优良传统,永远不能丢、永远不能忘。下一步,我们无论抓什么业务都不能忽视抓党建,特别是要用好思想汇报、组织生活会等载体,真正把党员干部管理好教育好。 (二)要坚持较真碰硬。毛泽东同志曾经说过:世界上怕就怕“认真”二字,共产党就最讲“认真”。对存在的问题,是消极回避、上推下卸,还是较真碰硬、一抓到底,最能体现原则性战斗性。一些党员干部违纪违法,主要原因在个人,但管理上较真碰硬不够也是一个重要原因。原XXX部有个领导干部,多次到地方赌博被公安机关抓住,所在单位主要领导将他领回后,既不向上级报告,也不对他作出处理,还让他自己去“私了”。领导的放任使他更加肆无忌惮,以至发展到为偿还欠下的巨额赌债和继续参赌,先后从下属单位挪用公款85万元,最终被开除党籍、判处有期徒刑5年。这个单位的领导在作检查时说,“以感情代替原则,以义气冲淡正气,看似袒护了他,实质上是害了他,同时也害了自己。”当前,从我们机关的实际情况看,在执行管党员管干部的纪律上,总体是好的,但还有许多薄弱环节。有的“怕伤及面子”,下单位检查工作,提前打招呼、卖人情,总结时只讲好话、光唱赞歌,对发现的问题不 指正、不汇报;组织考核评比,打人情分,有时发现作弊、弄虚作假的不批评、不制止。有的“怕激化矛盾”,不敢认真较真、尽责担当,生怕捅马蜂窝,搞大事化小、小事化了。有的“怕引火烧身”,往往心存顾虑,信奉多一事不如少一事,遇到问题明哲保身、绕着走。这就要求,各级要注重学法知法,认真学习各项纪律法规,掌握基本要求、明确是非界限,切实提高法规素养、增强守纪自觉;要加强管理监督,充分发挥组织监督与社会、家庭、自我监督相结合的整体效能,确保人人在组织之中、在监督之中;要坚持从严执纪,对发现的问题该提醒的要及时提醒、该纠正的要坚决纠正、该处理的要严肃处理。 (三)要硬化奖惩措施。古人讲,“舞弊者得利,则效仿者至;舞弊者受罚,则接踵者绝”。对有成绩的不奖励,对有问题的不严纠,就不能发挥奖惩的激励和警示作用,就会形成“破窗效应”。我党素以纪律严明、奖惩分明而著称。黄克功少年时代参加红军,跟随毛泽东经历了井冈山的斗争和二万五千里长征,身经百战、战功显赫,是“老井冈”中留下来不多的将领。1937年10月,黄克功对陕北公学一个女学生刘茜逼婚未遂开枪将她打死在延河边。经陕甘宁边区高等法院审判,黄克功被处以 死刑。有人提出国难当头,人才难得,可让他戴罪杀敌。黄克功也给毛泽东写信,要求从轻处理,戴罪立功。毛泽东接信后给边区法院院长雷经天回信,支持法院判决,这件事引起了强烈的反响,教育了党员干部,维护了党的形象。现在看,党内表彰和奖惩弱化的问题还比较突出。我觉得,加强党员干部管理,既要有严格的制度要求,更要有严明的奖惩措施。下一步,各级要切实扎紧笼子。市委根据前期调研情况,出台了《围绕解决“三个弱化”问题,进一步加强机关和基层党组织建设的措施》,各级要严肃认真抓好执行和落实。要坚持奖惩分明,把争创结果与党员晋职晋级、评功评奖等挂起钩来,切实使党内评先实起来、硬起来;对不符合党员条件、不履行党员义务的,要按照《党章》规定给予处理,立起奖先惩后的鲜明导向。要突出以上率下,坚持严下先严上、严人先严己,从领导抓起、从机关严起,在以身作则、以上带下中为单位和群众做好表率。 四、紧紧扭住狠抓作风砺炼养成不放,着力解决要求不严、形象不好的问题 作风关连党的形象,关系事业兴衰。领导机关是单位全面建设的领导者和组织者,也是单位作风建设的实践者和示范者,必须通过领导机关的过硬作风树立良好形象,以良好形象感召群众、推动发展。 (一)要真抓实干、紧抓快干。 真抓实干是提高工作质量的保证,紧抓快干的作风决定着工作的效益。我们机关的绝大多数同志,工作是非常敬业的,实干精神比较强,经常加班加点,克服了很多来自生活上的困难,一心扑在工作上,这种精神使我非常感动。但也有一些同志,干工作静不下心、稳不住神、吃不了苦,习惯于疲沓、拖拉,任务来了挑肥捡瘦,工作拈轻怕重,说到底都是工作干劲、敬业精神弱化的表现。很多人包括我们自己也都在说,机关工作忙、头绪多、任务重,加班加点,永远有干不完的活,但大家可以观察一下,也不是所有人都忙,忙的总是那几个人,加班的也总是那几个人。大家可以想一想,为什么同时进机关,三两年之后,能力素质拉开了一大截,有的很快能挑起大梁,有的只能干些边边角角的活,原因在哪里?关键是有的同志经常加班加点,主动在繁重的任务中磨砺锻造自己,能力素质提高很快;反之,有的干工作拖拖拉拉,一项任务很长时间也完成不了,就是完成了也很难成为精品。蒙牛集团职工公寓门口挂着这样的标语:如果你有智慧,请你拿出智慧;如果没有智慧,请你拿出汗水;如果你没有汗水,请你让出岗位。如果没有真抓实干、紧张快干的作风,不要说进步,时间久了在本职岗位上也呆不住。当前,单位工作头绪比较多,各项工作要求很高,要求我们必须提高工作效率,提升工作标准。任务部署了就要迅速展开,上级要求了就马上行动,问题发现了就立即改正,切实有一种“事不过夜,案无积卷”的劲头。尤其是要善于抢抓单位建设发展的有利机遇,用好机遇,加快单位建设发展的步伐。筹划工作要高起点,把目标定在提高战斗力上,不能满足于不出事;完成任务要高质量,切实强化争先创优的意识,不能只求过得去不求过得硬;搞建设要高层次,真正对单位长远建设负责,抓一件、成一件,确实做到干一流的工作,带一流的单位,创一流的业绩。 (二)要把住大节、守住本分。 所谓把住大节、守住本分,就是踏实做人、老实做人的问题,是怎么管好自己的问题。一要在思想上筑牢防线。在当前社会转型期和市场经济的大背景下,各种诱惑越来越多,不少党员干部自觉不自觉地迷失了方向,把人生的目的放在了当官、发财、享受上,加上攀比心理、侥幸思想作祟,思想颓废、道德滑坡,在背离党性宗旨的道路上越走越远。原红塔集团董事长褚时健在被查处后说:“我也苦了一辈子,不能就这样交签字权。我得为自己的将来想想,不能白苦。所以我决定私分了300多万美元。”重庆市垫江县原交通局长蒲树培悔过时曾讲:“有那么多人都在收钱,我收受钱财可能不会被发现,也没有人来追究,如果不收就会吃亏”。邓小平同志曾告诫我们:“如果说要变质,那么思想的庸俗化就是一个危险的起点”。大家一定要深刻汲取教训,始终保持高度的警觉,筑牢抵御各种侵蚀干扰的思想防线;要不断加强学习改造,把握好世界观、人生观、价值观这个“总开关”,始终牢记任职之初、入党之初、为官之初的信念和追求,保持正确的人生轨迹不偏移;要经常对照党章和党纪法规的要求检查反思,常思贪欲之害,常怀律己之心,常除非分之念,防止官升欲望长。二要在用权上守住红线。所谓“红线”,就是政策法规,是不能触碰的高压线。反思党内外那些落马的高官,绝大多数都是从权力失守开始的。所谓“贪如火,不遏则燎原;欲如海,不遏则滔天”,一旦权力成为满足私欲的工具,个人的政治生命和前途也就到头了。江苏省XX局原局长XX乱用职权,“落马”后给自己算了七笔账:政治账自毁前程,经济账倾家荡产,名誉账身败名裂,家庭账妻离子散,友情账众叛亲离,自由账身陷牢笼,健康账身心交瘁。这几笔账令人警醒、发人深思。作为局一级的机关干部,手中或多或少都有一定的权力,很多人是想利用你的权力达到个人的目的,这是很自然的现象,也是很常见的问题。这就要求我们一定要坚持秉 公用权,把权力用在促进单位建设发展上,用在解决基层的急难问题上,用在为民服务上;坚持依法用权,严格按照法规制度规定用好权尽好责,防止违规越线;坚持谨慎用权,始终心怀敬畏之心,“勿以恶小而为之”,千万不能胆子太大,目无法纪、滥用职权,搞权钱交易、权权交易。三要在行为上不越底线。现在有的干部不能抵御“灯红酒绿”的诱惑,不能抗拒“香风俗气”的迷惑,对外交往过多过滥,生活作风不检点,有的甚至是迷恋女色、乱搞男女关系。党员干部的个人行为关乎品行修养、关乎党的形象、关乎个人前途,决不是无关紧要的私事、小事。据了解,现在我们有些同志在生活作风上还是有一些值得注意的问题,有的去了不该去的场所、认识了不该认识的人,尽管最近没有发现大的问题,但绝不能自认为能够把持得住而心存侥幸。作为机关干部有职位更要有品位,有本事更要守本分,重大节更要拘小节,任何时候都要严格自律,控好生活圈、娱乐圈和交往圈。 (三)要心系基层、服务群众。机关工作的重心在群众,本质要求是服务。作为XX机关干部,尽管算不上位高权重,但社会上对我们都很尊重。越是在这种情况下越要放下架子,躬身服务。机关大,但不能“口气大、架子大、脾气大”,让下边的同志反感;离基层远 ,但感情不能疏远;手中掌握一定的权力,但不能忘了为基层服务的职责。应该讲,这几年我们在服务群众、帮解难题上下了很大功夫,密切了与基层感情,受到了群众欢迎。但我们也要清醒看到,与领导机关和党员干部应该具备的宗旨意识相比,与人民群众需求期盼相比,与改进作风的根本要求相比,我们还存在不小的差距和不足。比如,还有个别同志群众观念不够强,门难进、脸难看、事难办,把正常服务变成个人恩赐,甚至把岗位权力私有化;有的戴着“有色眼镜”看人,办事看来头、分亲疏、搞“小圈子”,不给好处不办事,给了好处乱办事;有的对群众疾苦和困难视而不见、麻木不仁,对群众反映的问题答复不及时、解决不到位,遇事推诿扯皮,有时把小问题拖成老大难。能不能尽心尽力地为基层排忧解难,全心全意地为群众服务,是衡量一级党委机关宗旨意识和作风形象的重要标准。因此,各级要齐心协力、各司其职,以最大的决心和诚意把好事办好,切实让广大人民群众感受到组织温暖,焕发出更高的工作热情。查看更多