学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会 11篇

学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会 11篇

学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会 11篇 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会一 近日，中央组织部负责人就《2019－2023年全国党政领导班子建设规划纲要规划纲要》有关情况回答了记者提问。看了全篇报到后，我认为我们国家很有必要印发《规划纲要》。‎ 首先，纲要明确今后5年党政领导班子建设的总体要求、目标任务、重要措施，对于不断提高党政领导班子建设质量，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力组织保证，具有重要意义。‎ 其次，纲要对领导班子提出了一些重要要求，全文围绕领导班子的党政领导班子政治、思想、组织、作风、能力、纪律建设，阐述其重要性。作为新时代的领导班子，作为国家的未来和希望，应树立德才兼备、以德为先、爱国奉献的精神品质，奉行新时代党的组织路线，全面贯彻新时代中国特色社会主义思想，以组织体系建设为重点，着力成为忠诚干净担当的高素质干部，争做新时代党的组织路线的坚定践行者。‎ 且《规划纲要》提出有针对性的政策举措，推动领导班子呈现新气象新干劲新活力。一是严格日常管理。要认真执行巡视巡察、经济责任审计、重大事项请示报告等制度，加强对“一把手”的监督，强化对权力集中、资金密集、资源富集部门领导班子的监督。二是完善考核评价。开展好平时考核、年度考核、专项考核、任期考核，全面了解领导班子政治思想建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设、作风建设和领导干部德能勤绩廉等情况，作出客观准确评价。三是强化正向激励。要真心关爱干部，把“三个区分开来”的要求具体化，正确把握干部在工作中出现失误的性质和影响，为担当者担当，为负责者负责。正确对待被问责和受到处分的干部，采取适当形式为被诬告干部澄清正名，关注干部身心健康，完善异地交流任职干部保障制度，以组织对干部的担当推动干部对事业的担当。‎ 最后各级党政领导班子要带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，真正把握核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，在学思用贯通、知信行统一上走在前列、作出表率，做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。领导班子的建设充分体现了我党的前瞻性和战略性，紧紧围绕在以习近平为领导的党中央下，为全中国的未来保驾护航。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会二 日前，中央组织部负责人就《规划纲要》有关情况回答了记者提问。关于制定《规划纲要》的主要背景和总体考虑、《规划纲要》对党政领导班子建设提出了哪些总体要求、《规划纲要》是怎样把党的政治建设要求落实到党政领导班子建设中去的等一系列问题进行了肯定的回答。‎ 改革开放以来，党中央先后印发了6个领导班子建设规划纲要。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央站在党和国家事业发展全局高度，统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，对加强领导班子建设提出一系列新理念新思想新要求，为加强新时代党政领导班子建设指明了方向。在党中央坚强领导下，各级党政领导班子建设取得了显著成效、积累了有益经验。理想信念更加坚定，为民服务、担当尽责意识持续强化，领导能力、专业素养全面提升，班子结构不断优化，遵规守纪、廉洁从政自觉性进一步增强。‎ 党的政治建设是党的根本性建设，是党政领导班子建设的灵魂。《规划纲要》认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，旗帜鲜明提出要把党的政治建设摆在首位，并针对存在的问题提出具体措施，推动领导班子政治建设落地见效。一是带头做到“两个维护”。二是注重提高政治能力。三是全面加强和规范党内政治生活。四是严格执行民主集中制。各级党政领导班子要带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，真正把握核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，在学思用贯通、知信行统一上走在前列、作出表率，做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党委（党组）理论学习中心组学习主要内容，作为领导干部学习中心内容。巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，实施“习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划”。‎ 坚持学以致用、知行合一，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想指导主客观世界改造，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，运用贯穿其中的马克思主义立场观点方法，研究解决实际问题。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会三 中共中央办公厅近日印发了《2019一2023年全国党政领导班子建设规划纲要》。《规划纲要》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，对2019一2023年全国各级党政领导班子建设作出全面规划，是落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线、加强新时代党政领导班子建设的指导性文件。‎ 正因为有党的正确领导，带领全国各族人民披荆斩棘、风雨兼程，创造了世所罕见的经济快速发展奇迹和社会长期稳定奇迹，中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。从饱受欺凌，到携手各国共建“一带一路”、推动构建人类命运共同体，日益走近世界舞台中央，中国人民从切身经历的发展变迁中、从历史和现实的深刻认知中，明白了为什么“党是领导一切的”，明白了什么是“道路决定命运”。政治认同、思想认同、情感认同的深化，与日俱增着信党、爱党、跟党走的深情。事实是真理的依据。所以建设好领导班子是夯实党执政组织基础的关键，也是抓好改革发展稳定各项工作的关键。‎ 正因为有党的正确领导，更应该为实现“两个一百年”奋斗目标加强党的建设，规划纲要对于不断提高党政领导班子建设质量，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力组织保证，具有重要意义。‎ 规划纲要从5个方面目标着手，即理想信念更加坚定，为民服务、担当尽责意识持续强化，领导能力、专业素养全面提升，班子结构不断优化，遵规守纪、廉洁从政自觉性进一步增强。同时，明确了“六个坚持”的基本原则，即坚持把党的全面领导贯穿全过程、各方面，确保领导班子建设正确方向；坚持围绕中心、服务大局，紧扣党和国家事业发展需要加强领导班子建设；坚持德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤，落实好干部标准，选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部进入领导班子；坚持依法依规、全面从严，高标准严要求建班子管班子；坚持民主集中制，增强领导班子整体合力；坚持从实际出发，分类指导、精准施策，提高领导班子建设质量。‎ 要加强新时代党政领导班子建设，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的基本理论、基本路线、基本方略，着眼进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想，围绕推进国家治理体系和治理能力现代化，坚持和加强党的全面领导，为实现中华民族伟大复兴提供保障。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会四 近日，中共中央办公厅印发了《2019年--2023年全国党政领导班子建设规划纲要》，规划对未来5年全国党政领导班子建设作出全面规划，围绕国家治理体系和治理能力现代化，坚持和加强党的全面领导，坚持全面从严治党等方面提出了总体要求，明确了班子建设5个方面的主要目标。“想要火车跑得快，就得车头全来带”，如何落实《规划纲要》的要求和目标，将党政领导班子建设成为强有力的领导班子体系，我认为必须牢牢抓住“四种力”。‎ 抓牢政治力，培养忠诚担当的政治品格。《规范纲要》指出党的政治建设必须摆在首位，积极引导各级领导班子和领导干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、带头做到“两个维护”。只有抓牢了政治力，才能保证领导班子的领导方向不偏，才能保证各级党委政府部门政治“不褪色”，才能坚定不移地与以习近平同志为核心的党中央在思想上、政治上、组织上、行动上保持高度一致。要抓牢“政治力”，我们必须始终坚持用马列主义、毛泽东思想和最新中国化的马列主义理论武装头脑、推动工作、指导实践不放松，特别是要坚定不移地学习、领会、贯彻、执行好习近平新时代中国特色社会主义思想，并植入信仰基因、嵌入政治血脉、溶入实践骨髓，培养忠诚担当的政治品格，争做“四个意识”的践行者。‎ 抓牢凝聚力，培养团结和谐的班子氛围。凝聚力是各级党委政府部门干事创业的基础，是“集中力量办大事”的保证。如果领导班子思想不统一，方向不一致，各怀鬼胎，相互拆台，就必然会导致领导班子内部“一盘散沙”，影响班子内部团结，影响部门工作效率，更影响党和国家有关决策部署的落实。领导班子间要坚持抓好班子的团结，营造相互补台以达到好戏连台的效果，杜绝相互拆台一起垮台倾向，要坚决杜绝一团和气、小团体主义、山头主义、利己主义产生；要严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，不搞一言堂、家长制，提高班子间的凝聚力，营造团结和谐的工作氛围，真正做到心往一处想、劲往一处使。‎ 抓牢战斗力，培养主动作为的履职责任。打铁还须自身硬，班子成员都直接或间接分管着相关领域的工作，要想干部群众撸起袖子加油干，领导班子必须身先士卒领头干，所以抓牢班子成员的“战斗力”，是有效提高工作效率和效果的最佳方法。领导班子成员只有强化政治理论和业务能力的学习，坚持在学中不断增长见识，坚持在学习工作中以致用，才能不断的提高政治素养和业务能力，才能树立起统筹全局的“一盘棋”思想，才能真正当好合格的战斗指挥员。也只有抓牢了领导班子的“战斗力”，才能克服推诿、观望等待的懒惰思想，才能主动作为奋发作为，让理想信念化为主动作为的履职责任，为伟大中国梦、民族梦奋斗不息。‎ 抓牢创新力，培养干事创业的战略眼光。领导班子的战略眼光，决定了单位部门的政治站位，决定了工作履职的政治高度。科技的日新月异，面临的风险和挑战也日益复杂，时代的变化给我们党员干部执政带来了严峻的挑战和提出了崭新的课题，就是如何杜绝墨守成规、原地踏步、因循守旧，提高创新力和培养长远战略眼光。这既是领导干部必须所必须思考的问题，也是实现社会主义现代化伟大目标而所不能回避的现实问题。也只有提高了领导干部的创新力，培养了独到的战略眼光，我们党才能勇立时代潮头，不断激发创新的内生动力，获取创新不竭源泉，在推进工作创新上主动作为、奋力作为。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会五 近日，中央办公厅印发《2019-2023年全国党政领导班子建设规划纲要》（以下简称《规划纲要》），为未来5年全国各级党政领导班子建设画好蓝图，《规划纲要》与贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，贯彻党的十九届四中全会精神一脉相承，各级党政领导机关应当作出积极回应，认真学习贯彻《规划纲要》精神，着力激励领导干部担当作为，为党建设一支坚不可摧的“战斗部”。‎ 党政领导班子是一个地方、一个单位完成目标任务，获得胜利的“战斗部”。领导班子战斗力怎样，直接关乎党的执政水平、治理能力。当前，面对世界百年未有之大变局，面对新征程新使命，加强领导班子建设，激发领导干部干事创业积极性主动性创造性，是加快推进“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的重要保证。‎ 坚定政治建设这个“壳体”，夯实担当作为思想根基。行动上的自觉源于政治上的坚定。《规划纲要》提出，要把党的政治建设摆在首位，引导各级领导班子和领导干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、带头做到“两个维护”。健全“不忘初心、牢记使命”制度，坚定“不忘初心、牢记使命”理想信念，把深学笃用党的创新理论作为根本任务融入抓班子建队伍全过程，健全及时跟进学习、集中培训的长效机制，引导各级干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，从内心深处增强干事创业的党性觉悟和坚定信念。同时弘扬先进文化涵养担当。把担当作为纳入党内政治文化建设重要内容，以涵养忠诚干净担当的政治品格为目标，重点对领导班子开展理想信念教育、革命历史和革命传统教育、宗旨意识教育、爱国主义教育、改革开放教育和共产党人价值观教育，集中选树、表彰和宣传一批担当作为的先进典型，促进领导干部以先进典型为榜样，自觉争当担当精神的表率 提升治理能力这个“填充物”，锤炼担当作为高强本领。能力过硬、本领高强是干部能担当善作为的基础和前提。《规划纲要》提出，要全面提高领导水平和专业素养，注重实践锻炼，提高领导班子专业化水平，发扬斗争精神、增强斗争本领。在开展十九届四中全会精神轮训时期，以提升领导干部治理能力为核心、以强化担当作为为主题，分级分类分步对各级干部进行全覆盖专题培训，整体提升执政骨干队伍担当履职的专业素养和专业能力。同时突出专业训练和实战训练。紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局、贯彻新发展理念、打好三大攻坚战等，组织开展务实管用的专题培训。有计划地选派领导干部上挂下派、参加中心工作，让领导干部在艰苦地区、基层一线和复杂岗位接受锻炼，到改革发展主战场、急难险重攻坚战、服务群众最前沿真枪真刀磨砺，提高领导干部敢于斗争、善于斗争的本领。‎ 精准选贤任能这个“引信”，鲜明担当作为正确导向。用什么样的干部，就有什么样的导向，这是激励干部担当作为的关键所在。《规划纲要》提出，要优化领导班子配备、增强整体功能，选优配强党政正职，优化年龄结构，改善专业结构，完善来源、经历结构，大力发现培养选拔优秀年轻干部，合理配备女干部、少数民族干部和党外干部。完善科学精准的选贤任能制度体系，突出基层导向，倾向性选拔优秀村干部、大学生村官、乡镇事业编制“三类人员”特别是在脱贫攻坚中表现突出的优秀干部进入领导班子，以用人导向引领干事导向，不断增强基层领导班子内生动力。并探索在更大范围内选任领导干部，打破地域分割、部门所有、系统限制，打通机关、高校、国企、科研院所等领域干部人才流动渠道，切实把各条战线、各个领域敢于担当作为的年轻干部人才统筹使用好、科学配置好。同时优化年轻领导干部成长路径，敢于打破干部成长隐形台阶和论资排辈的倾向，把敢于担当作为的干部及时纳入领导干部人才库进行重点培养，特别优秀的可以破格使用。‎ 强化激励约束这个“保险装置”，优化担当作为政治生态。加强监督管理，是领导干部持续担当作为的“推进剂”和“保险栓”。《规划纲要》提出，要加强管理监督、激励担当作为，严格日常管理，完善考核评价，强化正向激励。以考核激励领导干部担当作为，构建精准辨识担当作为的考核机制，突出从干部担当作为表现识别评判干部的政治忠诚、政治担当、政治能力；建立与高质量发展相适应的综合考核标准体系，加强对各类考核成果的综合运用，并与选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束、问责追责等结合起来，对不作为、乱作为的干部坚决按规定严肃查处和问责，督促干部恪尽职守、攻坚克难、狠抓落实，真正以考核激励担当者、约束庸懒者、鞭策无为者，推进形成担当作为、改革创新、干事创业的浓厚氛围。同时严格按照“三个区分开来”的要求，完善容错纠错机制，纪检部门、组织部门参与到领导干部容错纠错中来，有关部门积极配合调查核实、纠错整改监督，精准科学地进行容错纠错，对领导干部在工作中出现失误错误公正对待、合理处理。‎ 站在“两个一百年”奋斗目标历史交汇期，新时代党政领导干部应当主动挑起担子，按照《规划纲要》目标任务，努力成为那支坚不可摧“战斗部”的其中一员，为决胜全面建成小康社会，夺取新时代伟大胜利贡献力量。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会六 近日，中央办公厅印发了《2019－2023年全国党政领导班子建设规划纲要》（以下简称《规划纲要》）使得各级党政领导班子明确今后5年建设的总体要求、目标任务、重要措施，对于不断提高党政领导班子建设质量，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力组织保证，具有重要意义。‎ ‎《规划纲要》着眼今后5年党和国家事业发展需要，对加强党政领导班子建设提出5个方面的主要目标和，即理想信念更加坚定，为民服务、担当尽责意识持续强化，领导能力、专业素养全面提升，班子结构不断优化，遵规守纪、廉洁从政自觉性进一步增强。同时，明确了“六个坚持”的基本原则，即坚持把党的全面领导贯穿全过程、各方面，确保领导班子建设正确方向；坚持围绕中心、服务大局，紧扣党和国家事业发展需要加强领导班子建设；坚持德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤，落实好干部标准，选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部进入领导班子；坚持依法依规、全面从严，高标准严要求建班子管班子；坚持民主集中制，增强领导班子整体合力；坚持从实际出发，分类指导、精准施策，提高领导班子建设质量。‎ 所以要把领导班子锻造成为坚强的集体就要做到以下几点：‎ 一、理想信念更加坚定。‎ 作为基层党政领导班子成员要带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，真正把握核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，在学思用贯通、知信行统一上走在前列、作出表率，做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，时刻牢记“为人民服务”。在研究重要问题和重点工作时，首先学习习近平总书记有关重要论述，在对标对表中找准方向、明确思路、提出措施。‎ 二、专业素养更加过硬。‎ 作为学校的领导班子成员，要“又红又专”。专业素养不仅仅是教育教学、教育管理能力，更要注重提高政治能力。要强化领导班子政治属性、政治功能，加强领导班子成员政治能力训练和政治实践历练。“打铁还要自身硬”。一个学校向什么方向发展？教师队伍建设的如何？关键在于学校的领导班子。领导班子成员团结协作，教师队伍也会互帮互助；领导班子成员业务精湛、无私奉献，教师们绝不会拈轻怕重、躲躲闪闪……身边的榜样实实在在，群众看得见，摸得着，有说服力，有号召力！‎ 三、忠诚干净更有担当。‎ 领导班子成员要带头做到“两个维护”。做到政治忠诚，敢于担当、廉洁自律，经得起考验。要坚持以人民为中心，践行党的群众路线，认真落实党中央各项惠民政策，密切党同人民群众的血肉联系。严明纪律、严格教育、严肃执纪，推进不敢腐、不能腐、不想腐。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯形式主义、官僚主义新动向新表现，持续开展作风专项整治行动，着力解决文山会海、督查检查考核过多过频和过度留痕、问责不力和问责泛化简单化等问题，切实为基层减负。‎ 基层党政领导班子只有理想信念更加坚定、专业素养更加过硬、忠诚干净更有担当，才能成为一个坚强的领导集体，才能为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献出力量。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会七 党的十八大以来，习近平总书记着眼推进“四个伟大”、完成好新时代党的历史使命，对加强领导班子和干部队伍建设作出一系列重要论述。这次出台的《规划纲要》，围绕“建设什么样的领导班子、怎样建设领导班子、如何管好领导班子”，与时俱进完善顶层设计，是加强和改进党政领导班子建设的纲领性文件。‎ 领导班子建设是推动事业发展的关键所在，必须着眼发展全局、摆在突出位置。站在“两个一百年”的历史交汇期，立足“五位一体”总体布局，各级党组织要从推动高质量发展的战略需要、治理能力现代化的内在需要、领导班子建设的现实需要出发，深刻认识加强党政领导班子建设的重要性紧迫性，以贯彻落实《规划纲要》为契机，把各级领导班子建设得更加坚强有力。‎ 领导班子建设是十分复杂的系统工程，必须遵循工作规律、抓实重点举措。要认真贯彻中央部署，切实遵循领导班子建设规律和干部成长规律，把加强政治建设作为首要任务、强化思想武装作为永恒课题、增强整体功能作为目标追求、提高领导素养作为重中之重、严管厚爱相结合作为重要原则，结合实际固根本、扬优势，补短板、强弱项，推动领导班子建设与时代要求相适应、与事业发展相匹配、与群众期盼相契合。‎ 领导班子建设是事关长远的战略举措，必须强化前瞻意识、用好年轻干部。要坚持拓宽选人视野与加强跟踪管理相贯通，坚持打破隐形台阶与注重墩苗历练相统一，坚持用好年轻干部与用好各年龄段干部相结合，不断健全年轻干部培养锻炼、适时使用、定期调整、有进有出的良性机制，着力打造一支当下有活力、发展有潜力、未来有竞争力的干部队伍。‎ 领导班子建设是管党治党的重要内容，必须强化责任担当、加强组织领导。要压实工作责任，党委（党组）书记要认真履行选干部、配班子的政治责任。要深入研判谋划，有计划有步骤有重点开展干部储备。要推动任务落地，实行项目化推进、工程化实施。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会八 一个班子团结了、有了凝聚力，才能提高部队战斗力，才能更好地发挥核心领导作用，才能带出过硬队伍，更好地完成各项工作任务。结合对《2019－2023年全国党政领导班子建设规划纲要》的学习，我就如何增进班子团结、增强班子凝聚力，谈几点粗浅认识。‎ 一是坚定信念。找准加强班子团结的着力点，各班子成员要坚持从正确的思想路线出发，运用实事求是的马克思主义理论观点，正确认识党委班子团结的重要性，始终保持清醒的头脑，自觉维护班子团结的动态平衡，科学分析和准确解决班子团结上存在的深层次矛盾和问题，不断提高班子团结的质量和水平。‎ 二是坚持问题导向。要着力解决好影响班子团结的突出问题，搞好班子团结要注重把握科学的方法。‎ 三是摆正位置。摆正人个在班子建设中的位置，任何人都不能凌驾于班子之上，必须坚持“个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央”组织纪律。四是加强作风建设。党政领导班子和领导干部要坚持以人民为中心，践行党的群众路线，认真落实党中央各项惠民政策，密切党同人民群众的血肉联系。落实全面从严治党政治责任，严明纪律、严格教育、严肃执纪，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。‎ ‎【篇一】‎ 领导班子是一个地方、一个单位落实党中央决策部署、推动各项工作的“指挥部”、“战斗部”，建设好领导班子是夯实党执政组织基础的关键，也是抓好改革发展稳定各项工作的关键。改革开放以来，党中央先后印发了6个领导班子建设规划纲要。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央站在党和国家事业发展全局高度，统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，对加强领导班子建设提出一系列新理念新思想新要求，为加强新时代党政领导班子建设指明了方向。在党中央坚强领导下，各级党政领导班子建设取得了显著成效、积累了有益经验。适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，进一步加强各级党政领导班子建设，需要系统谋划、整体推进。‎ ‎《规划纲要》通过党的政治建设，认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，旗帜鲜明提出要把党的政治建设摆在首位，并针对存在的问题提出具体措施，推动领导班子政治建设落地见效。一是带头做到“两个维护”。强调加强政治忠诚教育，完善党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示贯彻落实的督查问责机制，加强和改进政治素质考察。二是注重提高政治能力。强调要强化领导班子政治属性、政治功能，实施“一把手”政治能力提升计划，加强领导班子成员政治能力训练和政治实践历练。三是全面加强和规范党内政治生活。强调要提高民主生活会质量，领导干部参加双重组织生活，发展积极健康的政治文化，涵养良好政治生态。四是严格执行民主集中制。强调要落实集体领导和个人分工负责相结合的制度，健全决策机制、完善决策程序，加强对民主集中制执行情况的监督检查。‎ 制定印发《规划纲要》，明确今后5年党政领导班子建设的总体要求、目标任务、重要措施，对于不断提高党政领导班子建设质量，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力组织保证，具有重要意义。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会九 ‎《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，对2019—2023年全国各级党政领导班子建设作出全面规划，是落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线、加强新时代党政领导班子建设的指导性文件。‎ 这些年，习近平同志对加强领导班子建设作了大量论述，几乎在每一次关于党的建设的重要会议上，他都要突出强调这一问题。其中，对于机关党的领导班子建设，习近平同志高度重视，予以了突出强调。进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想，围绕推进国家治理体系和治理能力现代化，需要强大的领导班子。领导班子建设引领新时代建设。‎ 领导班子是党的全部工作和战斗力的基础，明确了“六个坚持”的基本原则，即坚持把党的全面领导贯穿全过程、各方面，确保领导班子建设正确方向；坚持围绕中心、服务大局，紧扣党和国家事业发展需要加强领导班子建设；坚持德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤，落实好干部标准，选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部进入领导班子；坚持依法依规、全面从严，高标准严要求建班子管班子；坚持民主集中制，增强领导班子整体合力；坚持从实际出发，分类指导、精准施策，提高领导班子建设质量。‎ 各级领导班子和领导干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、带头做到“两个维护”，提高政治能力，要学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，知行合一。要优化领导班子配备、增强整体功能，从年龄结构，专业结构，来源、经历结构方面大力培养优秀年轻干部，合理配备女干部、少数民族干部和党外干部。严格日常管理，完善考核评价，强化正向激励。要持之以恒改进作风、严肃纪律，密切联系群众，持续推进党风廉政建设，落实全面从严治党政治责任。努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力组织保证。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会十 我们党是有明确政治信仰、政治纲领、政治路线和政治目标的马克思主义政党，旗帜鲜明讲政治是党的本质特征和根本要求，也是统揽“四个伟大”的现实需要。从具体实践中也能得出论证，党的十八大以来，之所以重塑了风清气正的政治生态，其中一个极其重要的原因就是以习近平同志为核心的党中央着力加强党的政治建设。‎ 近日，中央办公厅印发了《2019-2023全国党政领导班子建设规划纲要》，就加强新时期党政领导班子建设提出了具体要求，作出了前瞻规划。同时，再次旗帜鲜明的提出，要把党的政治建设摆在首位，推动领导班子政治建设落地见效。“把党的政治建设摆在首位”充分彰显了我们党对执政规律和党的建设规律的科学认识和准确把握。加强新时代党政领导班子建设，必须牢牢抓住政治建设这个“牛鼻子”，把“旗帜鲜明讲政治”贯穿于领导班子建设始终，从而统一意志、凝聚力量，为实现党的纲领和目标而不懈奋斗。‎ 要坚持把强化理论武装作为党政领导班子建设的“头等大事”来抓。理论上的清醒是政治上坚定的前提，理论上的成熟是政治上成熟的基础。中国共产党自成立以来的98年间，始终坚持把思想理论建设放在首位，注重从思想上建党，不断提高全党的马克思主义水平。这是中国共产党作为马克思主义政党加强自身建设的一条基本经验，也是中国共产党从弱小到强大、从幼稚到成熟、从胜利到胜利，不断焕发强大感召力、凝聚力、战斗力的重要法宝。在新的历史条件下，世情、国情、党情、民情都发生了深刻的变化，对党的建设尤其是思想理论建设提出了新的更高要求。加强新时代党政领导班子建设，就是要不断加强政治忠诚教育和政治实践历练，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，着力“学思用”贯通、“知信行”合一，推动全党上下形成政治自觉、思想自觉、行动自觉，切实将“四个意识”“四个自信”“两个维护”内化于心、外化于行，坚定不移沿着正确政治方向前进。‎ 要坚持把优化政治生态作为党政领导班子建设的“根本任务”来抓。形成风清气正的政治生态，是旗帜鲜明讲政治、坚决维护党中央权威和集中统一领导的政治要求，是持之以恒正风肃纪、推动全面从严治党向纵深发展的迫切需要，是锻造优良党风政风、确保改革发展目标顺利实现的重要保障。党的十八大以来，习近平总书记对政治生态问题进行过多次深刻阐述，并多次使用“净化”“优化”等概念，充分揭示了营造风清气正政治生态的重要性、紧迫性和艰巨性。当然，优化政治生态是一个政治实践的过程，在这一实践中，人是主体，而各级党政领导班子则是重中之重。加强新时代党政领班子建设，就是要坚持把优化政治生态作为基础性、经常性工作来抓，牢固树立正确的选人用人导向，发展积极健康的党内政治生活，弘扬担当作为的优良传统作风，落深落细落实全面从严治党的主体责任，进而推动各级党政领导班子在浚其源、涵其林，养正气、固根本的进程中尽展应有姿态。‎ 要坚持把赢得民心民意作为党政领导班子建设的“最大政治”来抓。人民是历史的创造者，是决定党和国家前途命运的根本力量。习近平总书记也多次强调，“要紧扣民心这个最大的政治，把赢得民心民意、汇聚民智民力作为重要着力点”。历史可鉴，从浙江嘉兴一艘普普通通的“红船”开始，98年的求索奋进，中国共产党发展成为今天拥有9000多万党员的世界上最强大的执政党，其秘诀就在于植根人民沃土。事实上，党从诞生到发展壮大的历程就是一部依靠群众、发动群众的生动历史，党长期执政的历程也是一部为了群众、服务群众的鲜活历史。加强新时代党政领导班子建设，就是要继续紧扣民心这个最大的政治，把人民对美好生活的向往作为各级党政领导班子的奋斗目标，牢固树立以人民为中心的发展思想，站稳人民立场，同人民想在一起、干在一起，把群众的痛点、难点、堵点作为工作的着力点和突破点，进而在践行初心使命的进程中，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。‎ 建设好各级党政领导班子是夯实党执政根基的关键。在新时代，把“政治建设”作为“第一标签”，将各级党政领导班子都建设成为能够“把准政治方向、坚持政治领导、站稳政治立场、严守政治纪律、加强政治历练、提高政治能力、强化政治担当”的班子，相信，我们的党会更有力量，我们国家和人民的美好的未来计日可期！‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会九 领导班子是一个地方、一个单位的“火车头”，建设好领导班子是夯实党执政的组织基础的关键，也是抓好改革发展稳定各项工作的关键。近日，中共中央办公厅印发了《2019-2023年全国党政领导班子建设规划纲要》（以下简称《规划纲要》），明确今后五年党政领导班子建设的总体要求、目标任务、重要措施，并发出通知，要求各地区各部门各单位结合实际认真贯彻落实。这为加强新时代党政领导班子的建设提供了制度保证、基本遵循和明确标准。‎ ‎“火车跑得快，全靠车头带。”领导班子政治坚定、开拓创新、团结协调、廉洁勤政，就能带动整个干部队伍和整个单位信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬。各地区各部门各单位要对各级党政领导班子建设作出全面规划，认真实施好《规划纲要》，发挥好领导班子这一“关键少数”的关键作用。‎ 抓好政治建设，发挥好“领”的作用。党的政治建设是党的根本性建设，决定着党的建设方向和成果。加强领导班子建设，必须以政治建设为统领。《规划纲要》认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，旗帜鲜明提出要把党的政治建设摆在首位，并针对存在的问题提出具体措施，推动领导班子政治建设落地见效。抓好领导班子政治建设，各级领导班子和领导干部首先要带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要强化政治忠诚和政治信仰，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，加强理想信念教育和政治忠诚教育，突出政治训练和政治实践历练。要全面加强和规范党内政治生活，提高组织生活质量、发展积极健康政治文化，大力倡导和弘扬忠诚干净担当、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等价值观。要严格执行民主集中制，健全决策机制、完善决策程序，集中班子成员的群体智慧进行科学决策，不断增强党内政治生活的政治性、时代性和原则性。‎ 树牢大局意识，发挥好“聚”的效应。团结就是力量，团结的领导班子才具备凝聚力、战斗力和新的生产力。然而，在实际工作中，有些地方或单位的领导班子或个别领导班子成员，仍然存在“内耗”情况。有的“一把手”缺乏统揽全局和驾驭全局的能力，对副职放不下心、放不开手，事无巨细件件过问，过多分散自己时间和精力的同时，也挫伤了副职的工作积极性；有的班子成员缺乏大局意识和全局观念，胸怀不够宽广，听不进不同意见，导致与其他班子成员之间存在隔阂、沟通不畅……这些影响班子团结的现象尽管原因是多方面的，但都不同程度地影响了班子整体的战斗能力和整体功能。领导班子建设是推动事业发展的关键所在，必须着眼发展全局，不能因为个别人所谓的“权力欲望”或个别事引发的“私人恩怨”影响团结。建设坚强有力的领导班子，必须要注重思想上的统一，通过加强思想教育、责任教育和宗旨教育，在观念理念上求同存异，争取“最大公约数”。必须要借助制度刚性，明确角色定位，发挥好正职“统帅”的作用和副职的“将相”作用，打好配合战，确保科学决策、政令畅通、共同行动，以更加团结、更具责任感的班子带出更具战斗力的队伍。‎ 提升专业素质，发挥好“能”的本领。毛泽东强调“又红又专”的“专”，是指各行各业的干部要熟悉所从事工作的业务；邓小平提出干部队伍“四化”方针中的“专业化”，就是要求干部成为精通本行的行家和能手。随着社会分工越来越细，知识更新越来越快，各项工作的专业化、精细化要求越来越高。领导班子既要政治过硬，也要本领高强。不能只坐在会议室部署研判，只会“指挥”不会“作战”；领导班子成员也不能只对下属提高要求、对下级单位压重担子，只当“裁判员”不当“运动员”。《规划纲要》提出，要全面提高领导水平和专业素养，注重实践锻炼，提高领导班子专业化水平，发扬斗争精神、增强斗争本领。因此，落实到具体工作中，应突出专业化，着力加强专业知识培训，健全和完善学习制度，建立学习型领导班子，在学习中不断完善知识结构、拓宽专业知识领域、提升专业素养。着力强化实践锻炼，在改革发展主战场、服务群众最前沿、维护稳定第一线提高专业能力，练就把握大势、见微知著、运筹帷幄的过硬本领。着力在多思善悟、把握规律中增长才干，经常性带着问题深入基层、深入群众，在掌握实情的基础上总结经验教训，将调研成效转化为创新思路的有力武器。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会十 ‎《规划纲要》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，对2019—2023年全国各级党政领导班子建设作出全面规划，是落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线、加强新时代党政领导班子建设的指导性文件。‎ 一是充分体现党中央新精神新要求，把习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻到领导班子建设全过程、各方面。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的基本理论、基本路线、基本方略，着眼进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想，围绕推进国家治理体系和治理能力现代化，坚持和加强党的全面领导，坚持全面从严治党，贯彻落实新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，聚焦“两个维护”强化政治忠诚，着眼坚定信仰深化理论武装，适应时代发展需要配强领导班子，不断提升能力素质，持续改进作风，激励担当作为，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体。‎ 二是总结运用实践经验，吸收党的十八大以来各地区各部门加强领导班子建设的有效做法。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央站在党和国家事业发展全局高度，统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，对加强领导班子建设提出一系列新理念新思想新要求，为加强新时代党政领导班子建设指明了方向。‎ 三是突出问题导向，聚焦领导班子建设的短板和问题，有针对性地提出解决措施或方向性要求。要优化领导班子配备、增强整体功能，选优配强党政正职，优化年龄结构，改善专业结构，完善来源、经历结构，大力发现培养选拔优秀年轻干部，合理配备女干部、少数民族干部和党外干部。要全面提高领导水平和专业素养，注重实践锻炼，提高领导班子专业化水平，发扬斗争精神、增强斗争本领。要加强管理监督、激励担当作为，严格日常管理，完善考核评价，强化正向激励。要持之以恒改进作风、严肃纪律，密切联系群众，持续推进党风廉政建设，落实全面从严治党政治责任。‎ 四是衔接现有政策规定，保持政策连续性稳定性，同时根据新形势新任务和今后5年领导班子建设需要，提出一些新举措，作出前瞻性规划。《规划纲要》总结运用近年来成功经验，提出各级党政领导班子和领导干部要坚持以人民为中心，践行党的群众路线，认真落实党中央各项惠民政策，密切党同人民群众的血肉联系。《规划纲要》认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，旗帜鲜明提出要把党的政治建设摆在首位，并针对存在的问题提出具体措施，推动领导班子政治建设落地见效。‎ 五是坚持从实际出发，既明确普遍适用的要求，又分层分类精准施策，力求能执行、好落实。一分部署、九分落实。《规划纲要》强调，各级党委（党组）要抓好贯彻落实，提高领导班子建设质量。党委（党组）主要负责同志要认真履行第一责任人职责，把选干部、配班子作为重要政治责任，履责情况要纳入考核内容。班子其他成员要各司其职、各负其责。组织（人事）部门要与其他有关部门密切配合，形成工作合力，推动各项任务顺利完成。‎ 学习《全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会十一 领导班子是落实党中央决策部署、推动各项工作的“指挥部”、“战斗部”，建设好领导班子是夯实党执政组织基础的关键，也是抓好改革发展稳定各项工作的关键。‎ 近日，中央办公厅印发了《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》（以下简称《规划纲要》）。‎ ‎《规划纲要》着眼今后5年党和国家事业发展需要，对加强党政领导班子建设提出5个方面的主要目标，即理想信念更加坚定，为民服务、担当尽责意识持续强化，领导能力、专业素养全面提升，班子结构不断优化，遵规守纪、廉洁从政自觉性进一步增强。同时，明确了“六个坚持”的基本原则，即坚持把党的全面领导贯穿全过程、各方面，确保领导班子建设正确方向；坚持围绕中心、服务大局，紧扣党和国家事业发展需要加强领导班子建设；坚持德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤，落实好干部标准，选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部进入领导班子；坚持依法依规、全面从严，高标准严要求建班子管班子；坚持民主集中制，增强领导班子整体合力；坚持从实际出发，分类指导、精准施策，提高领导班子建设质量。‎ ‎《规划纲要》对于不断提高党政领导班子建设质量，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力组织保证，具有重要意义。‎ 各级党组织和广大党员干部要认真学习领会，坚决把思想行动统一到中央精神和要求上来。要以上率下，带领广大党员干部开展深入学习研讨，坚定自觉地做习近平新时代中国特色社会主义思想的信仰者、践行者，学以致用。要带着感情学、联系实际学，学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不断引向深入。要坚定自觉地维护习近平总书记的核心地位，始终做到对以习近平同志为核心的党中央绝对忠诚、赤胆忠心，认真履行好管党治党主体责任，突出抓好党的政治建设。要坚持以党的政治建设为统领，把党的政治建设摆在首位，促使各级领导班子和领导干部带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。‎ 党员干部坚持高标准、严要求，自觉锤炼忠诚干净担当的政治品格，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上走前头、作表率，努力建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。对标先进、无私奉献，砥砺奋进、攻坚克难，把共产党员鲜红的旗帜树在岗位上，把初心和使命体现在履职尽责上，为各项事业的发展注入强大的精神力量，推动各项事业更快更好地发展。‎