2020能力提升培训心得体会3篇

2020能力提升培训心得体会3篇

2020 能力提升培训心得体会 3 篇 【篇一】能力提升培训心得体会范本 5 月 19 日，我参加了华中师范大学首期研究生助管能力提升培训班。能作 为首批培训研究生助管的一份子，我感到十分的荣幸，感谢政治与国际关系学院 组织了这次培训，也感谢单位老师的推荐和信任。 培训期间，先后学习了"研究生助管角色与定位""研究生助管公文写作应知 应会""研究生助管职业生涯规划指导""研究生助管基本礼仪素养""研究生助管成 长困惑与自我发展""研究生助管常用办公软件使用指南"等课程，还有最后一次 优秀研究生助管成长成才经验分享交流会。很遗憾，由于要上课，定于 23 号的 参观社区实践活动没能参加。 虽然每门课的讲授时间不长，基本上在一个小时左右，但老师的准备很充分， 内容很充实，讲解得也十分精彩。总的来说，我认为这次培训班的举办非常有意 义，也非常有必要，因为它不仅让我对研究生助管功能定位和岗位意识有了更深 刻的认知，更让我充实了理论知识，开阔了视野。 1.初衷：为什么做助管 我想我的研究生生活与本科生活的不同在于我做了助管，本科时课比较多， 大部分时间都花在课堂上，研究生则不同，课比较少，每周两天半时间做助管， 其他时间用来学习。虽然助管工作会挤占一些学习的时间，但也觉得很值得，毕 竟是研究生了，在暂时没有读博打算的前提下，离就业就很近了，该积累一些工 作经验，提前适应工作环境。所以，做助管的动机并不是单纯地为了那每月 500 元的工资，更多的是抱着提高自己，积累工作经验，丰富研究生生活的初衷。参 加完这次培训，也更加坚定了我的这份初衷。 2.能力提高：公文写作+礼仪+办公软件 助管工作的定位简单地说就是老师的助手，需要帮助老师撰写和修改各种材 料，在一个办公室中需要与老师，助管同事打交道，熟练掌握 office 办公软件也 是不可缺少的技能。而这次培训的课程就是围绕这几个方面能力来设计的。不得 不说，陶光胜老师讲解的公文写作可很精彩，老师准备的素材既有趣又实用，算 是带我们入了公文写作的门，可惜课程时间太短，而公文写作是一门得在实践中 不断学习练习才能掌握的`能力;胡静老师讲解的基本礼仪素养课也很受用，老师 用理论加实例的方式向我们生动展示了研究生助管在工作中应具备哪些礼仪以 具备这些良好礼仪能给给自己带来的受益;刘阳老师则用他切身的办公经验向我 们讲解了 PPT 的制作技巧，关于 PPT 色彩搭配、背景选择、布局结构，制作逻辑 等知识点值得我们课下制作 PPT 是好好参悟，并真正应用到制作过程中。 3.展望：助管经验助力就业 我觉得对于一个就业导向的研究生来说，特别是以后想从事行政工作的同学 来说，助管的工作经验十分重要，可以把它当做一份实习来认真对待。每周四个 至五个半天的工作时间里，你的身份就不是一个学生，而是一个已经走上工作岗 位的职员，在办公室里处理着复杂、琐碎同时也很重要的事务：接听电话，打印 复印文件，去其他办公室收取重要文件，写材料，有时候还要协助筹办组织会议 和各种活动，等等。这是一个积累经验、锻炼能力的过程，也是一个帮助你认识 自己的机会，"我有哪些地方做得不够好，下次我怎样做才能避免出现同样的问 题"、"我有那些地方做得好，下次可以继续发扬并争取做得更好";另外一个重要 的问题是我们要认清自己到底喜不喜欢这种行政类的工作，适不适合这种工作， 在不断地尝试中，明确自己的就业偏好，为毕业找工作指明方向，减少失误。 总的来说，这次培训是一种"理论+实践"形式的全面培训，是对的学校研究 生助管第一次综合培训，也是我第一次以受训者的身份参加的正式培训。在这次 培训结束以后，收获很多，也对自己提出了一个要求："在以后的学习和工作中， 要把每次的培训都很好地吸收，使自己的能力以及学习，工作都有一次质的飞跃。 【篇二】能力提升培训心得体会范本 20xx 年 5 月 19 日至 26 日，很荣幸参加了华中师范大学首期"研究生助管成 长学校"能力提升培训班。在为期两周的培训中，我的感受颇深。 刚入学之际，我并不知道什么是助管，直到研二上学期，在导师的推荐下， 顺利进入了心理学院研招办做助管，我的工作就是协助老师处理研究生招生以及 培养等。在过去的这一年里，工作中既有苦闷，也有快乐，渐渐地，我开始爱上 了这份工作。后来，我一次次地问自己：当初为什么做这份工作呢?又是什么原 因能使我在这个岗位上坚持这么久的时间?在本次培训中，钟文锐老师耐心地帮 助我们分析作为一名研究生助管的动机。经过钟老师的提点再加上我自己的思考， 我发现，像很多同学那样，我当助管的动机也正在逐步发生改变：从刚入职时的 道听途说，到赚生活费、积累人脉，再到锻炼或者挑战一下自己、为就业积累经 验、服务奉献，这是从外部动机到内部动机的转变，由量变到质变的飞跃。正如 钟老师所说，只有端正自己做研究生助管的动机，才能真正在这个岗位上有所收 获。并且，在这些研究生助管岗位上的实践经验，会更有助于我们今后自由地进 行职业选择。在入职一年的时间里，伴随着入职动机的转变，我也收获了更多， 不仅是生活费，更多是经历。最初入职的时候，设岗单位并没有对我们进行太多 的培训，在这次的培训中，校研工部的副部长徐刚老师为我们讲述了"研究生助 管的功能定位与岗位意识",弥补了我们刚入职时候的空缺，也让我们更加明确了 自己真正的职责所在，为接下来的工作提供了明确的思路。 除了这些"软经验"的分享，本次培训还给同学们带来了很多"干货".陶光胜老 师讲的公文写作以及刘阳老师为我们讲的制作 PPT 的技巧，这些实用的技巧令我 们耳目一新。作为一名研究生助管，掌握基本的公文写作以及办公软件的使用能 力，是我们的基本技能。对于这些技能，我们大多有所涉猎，但基本都是泛而不 精。在老师的讲解中，我了解到了以前并不怎么在意的细节问题，比如，PPT 的 色彩如何搭配?用哪种字体较好?公文写作是有套路的?通过这两位老师地耐心讲 解，我更加深刻的体会到了"细节决定成败"这句话的真正内涵，在以后的工作中， 我想我也会更加注意这些细节问题。温文尔雅的胡静老师，为我们讲授作为一名 研究生助管所需要的基本礼仪素养，此次讲授可谓让我受益良多。在这次交流中， 老师分享了很多她在国外留学的经历，将国外的礼仪素养与中国的传统的礼仪素 养相结合，融会贯通，并且给我们做了具体的演示。这些礼仪素养不仅适用于助 管的岗位，对于任何人，做任何事，这些礼仪素养都是必不可少的。最后，在优 秀研究生助管成长成才经验交流分享会上，从这些优秀研究生助管的身上，我们 不仅得到了关于助管工作的经验和建议，也得到了关于未来职业选择的建议。 总而言之，此次培训令我受益匪浅。在此也特别感谢政治与国际关系学院组 织了此次培训，并且让我们有机会参加这次培训，更衷心地感谢每一位为我们耐 心讲解的老师们。有了这次培训的经历，我相信，在研究生助管这个岗位上，我 会做得更好，收获更多! 【篇三】能力提升培训心得体会范本 市百名中学校长高级研修班培训于 10 月 14 日至 22 日在教育培训中心举行。 本人通过学习研修收获非浅，特别是在学校规范化管理、教育理念及办学思想等 方面有了深刻的认识，为我促进学校教育教学质量的提高、学校教育教学管理模 式提供了科学的理论指导，这次的培训，是我从事教育事业以来学习教育管理理 念的充电器、加油站。 培训学习形式多样，内容丰富多彩，分为听专家、教授专题讲座、参观名校 两个内容，每个内容本人都有不同感悟。 10 月 15 日下午听了大教学部教管院长鲍教授的《教师专业发展及其生涯的 规划》专题讲座，使我明白了教师职业规划的概念，职业生涯虽然是个体概念， 是一个人的职业经历，但与其所在的组织密切相关，一个组织有责任、有义务为 其员工的职业生涯发展规划创造条件，帮助他们实现其职业生涯目标。职业生涯 是人一生中最重要的历程，是追求自我实现的重要人生阶段，对人生价值起着决 定性的作用。教师职业生涯的发展如何，决定了教师的生命质量和教育质量。因 此，学校校长要关注教师的职业生涯发展，由学校和教师共同制定适合教师特点 的个性化的职业生涯规划，有利于增加教师在工作中的动力，使这一特殊群体看 到自身的发展前景，感到自身所处的环境有巨大的发展空间，能够限度地挖掘自 身潜能，更好地创造自我价值和社会价值，从而体会到自我实现的满足感。把职 业生涯管理理念运用于教师这一职业，可以限度地提高教师的素质，促进教师的 专业发展。 学校要发展很大程度上取决于教师的职业素质和校长的决策能力。在听取张 教授的《提升校长的领导力行动策略研究》和程风春教授的《学校管理决策分析》 后我感悟很深。古人说；“学而不思则罔，思而不学则殆”。听了教育行家的专业 引领，我心潮澎湃，思绪万千。一所学校有一个好校长很关键，教师在好校长的 支持和引领，他们才能很好的规划自己的职业生涯，学校才能够取得辉煌成就， 这也让我更进一步地感受到“一名好校长就是一所好学校”的含义。回首几年的 管理历程，本人不禁感慨万分。由于本人经验不足，加上系统专业培训的机会较 少，日常工作茫茫碌碌，让自己时常感到山穷水尽、迷盲困惑、孤独乏力。在学 校管理过程中遇到了诸多疑惑或困难，特别是在学校内涵发展、教师管理等瓶颈 问题上，要么采取直接、粗暴、命令式的方法落实，要么简单、感性、机械式的 模仿操作，往往给工作带来较多的麻烦，也给自己的威望带来了一些负面影响。 当前，我有很多工作状况呈现的是“忙、茫、盲”，没有科学系统的工作规划， 缺乏理性思维和合理细致的工作管理方式，导致出现了工作后果“泛、烦、凡”。 经过这几天的聆听、学习、反思，我的思想受到了一种洗礼，认识也有了明显的 转变，对当前学校管理的现状有了理性认识，对目前校长工作的状况有了冷静思 索。作为一名校长首先要明确自己的职责，要及时了解教育发展状况，要不断学 习教育理论和教育法规，提升校长专业知识和领导能力；其次校长在认真客观分 析校情的基础上，依据教育法律法规，遵循教育规律，合理科学制订学校发展规 划，有步骤有条理大胆践行，逐步走出一条有特色的办学之路，形成富有个性、 有内涵的学校风格。如果每位校长能不断加强自身修行，形成博学、亲和、宽容、 睿智、果断、创新的个性品质，相信能让学校散发无穷的魅力。 一所好学校对学生的思想品德建设及其重要，学校是教育单位，培养什么样 的学生？造就什么样的人才，很大程度上，取决于学校追求办学的价值取向和教 师的教学观、育人观。我听了原中青院政治学院陆士桢教授的《加强未成年人思 想品德建设》专题讲座后，充分认识到学生的思想品德建设的重要性和必要性， 建设过程是一个复杂、长期、曲折和艰巨性的过程。学生的良好行为习惯的培养 是品德建设的突破口，良好行为习惯的培养又是一个有外化———内化———外 现的过程。孩子是一棵幼苗，在成长过程中会遇到许多问题，孩子成长的每一个 阶段，都有相应的心理发展目标。教师要懂得孩子心理发展的每一个阶段的特点， 并且给予正确指导，从而促使孩子心理的健康发展。要把握住未成年人心理具有 容易接受暗示和容易接受具体形象的特征。把握住他们对道德的认知也是从无到 有，由浅到深，从简单到复杂，由零碎到系统发展起来的。因此，在对孩子进行 思想教育时，要注意形象性、榜样性、渐进性和针对性，在教育过程中不能操之 过急，更不能盲目教育。 总之，本次到大学培训学习，我听了名专家的讲座，学到了许多新的知识、 新的理念，收获非浅，感受很深，特别是在学校规范化管理、教育理念及办学思 想都有了很深刻的认识。作为校长，必须要理解掌握党的教育方针、政策以及教 育法律、法规，了解当代教育发展的概况，要有自己的适合本校实际的办学目标。 在工作中，校长要认真负责，拓宽办学思想，加强科学规范化管理，有创新、科 学、奉献的精神，甘当老师表率，鼓励教师积极工作。学习回来后，我将把学习 到的理论知识继续深化、理解，学而致用，根据本校的实际，灵活、有机的运用 到实际工作中，为我校的规范化管理和教育教学质量的提高而努力。