2020航道安全年度工作总结【精品】

申明敬告: 本站不保证该用户上传的文档完整性,不预览、不比对内容而直接下载产生的反悔问题本站不予受理。

文档介绍

2020航道安全年度工作总结【精品】

20××年上半年,我处在市处正确领导下,紧紧围绕市处下达的目标任务,认真贯彻上 级各类会议及文件精神,抓机遇,重实干,求突破,较好地完成了上半年的各项工作任务。 航道扫床是保证航道畅通的重要手段之一,从而能确保航道的通航保证率。我处已认真 按照市处的要求完成了清障扫床的编报工作,并及时的得到了市处的批复,要求分别在 8 月 和 12 及时清理航道障碍, 以保证辖区航道的安全畅通, 我处在扫床中将坚持遇障必清的原则, 及时清除航道碍航物,对清除的沉石、沉物都堆放到青坎以上的岸边或运走,防止再次落水 形成碍航物,并做好各类报表和竣工资料报市航道处。 在航运上,航标灯一直都是保障航行安全的重要手段。为了保证航标工作正常,我处严 格按照规定,定期执行巡航制度,对标志仪器认真检查,作用可靠,铲锈油漆,保证标志颜 色鲜明, 加强航标维护管理。 航政人员坚持 上航巡查制度, 发现问题及时解决, 航标维护管 理记录台帐, 做到情况明, 问题准, 措施实, 到目前累计巡标 46 天, 巡标里程 4928.5 公里, 航标正位率 100%,发光率 100%,完成消泾线 1#标标杆更新, 全线电瓶维护一次及日常检查、 维护,整体更换航标老化线路。 船只在航道上航行需要靠航标来指引方向,尤其在夜晚,航标的作用更是不可小视。我 区境内的发光航标的航标遥测安装工作在 5 月全部结束,总计完成 7 座发光标的遥测安装工 作。实现了航标的自动遥测。自动遥测及管理系统可实现省、市、县三级航标管理人员在全 省任何地点、时间,掌握航标灯运行的各种技术参数,微机自动记录各种参数,航标失常报 警,形成一个完善的航标运行监督机制,确保了航标发光率。同时,为发光航标安装自动遥 测装置可以使航标人员每月航标检查次数由四次减少为一次,减轻工作人员劳动强度,减少 航标艇查标的燃料费用和设备消耗费用,从而真正实现智能化管理,使航标工作更好地为航 运事业服务。 针对 20××年的全区通航水域危桥排查工作的结果, 我处今年特安排了工程队对众经线 和黄桥线上的东风桥、群星桥和旺天水桥三座危桥实施拆除工作,该三座危桥已于 6 月初全 部被安全拆除。 航道的建设和规划对于一个地区的水运经济的发展起着关键作用。因此我处在全市航道 规划的基础上完成了相城区航道 规划,并通过了区政府的审批,现正报市政府审批。 下半年的工作目标: 1.加强航道全面养护,完成干线航道养护管理、清障扫床、航标维护等年度任务,确保 干线航道通航保证率达 100%以上,航标正位率和发光率均达 99%以上。 2.完成苏虞东线大学城段的改道任务,同时做好苏虞东线 2#、3#标的遥测设施整体迁 移工作,分别迁移至苏虞东线济民塘改道段航标上。 领导的重视和关心是我站做好各项工作的关键。 20××年,我处的各项工作均是根据处 里的具体布置和要求所进行,每当我们的工作遇到困难或矛盾的时候,均离不开上级领导的 重视和关心以及职能部门帮助和指导。 XX年以来,我航道处认真贯彻落实省、市安全工作会议精神,紧密结合航道实际,以开 展“深化平安航道建设和安全管理推进年”活动为主线,扎实开展“三项行动” (安全生产宣 传教育、安全生产执法、安全生产治理) ,推进“三项建设” (安全生产法制机制、安全生产 能力、安全生产队伍) ,加大安全检查力度,消除事故隐患,加大考核奖惩力度,强化责任落 实,到目前为止安全形势持续稳定。现将具体情况总结如下: 一主要工作 一、加强领导,落实安全管理责任。 全系统各级领导在抓安全工作时始终坚持 “宁可做过、 不可错过” 的原则, 一级抓一级, 一级对一级负责,使安全管理工作实现良性循环。 一是各单位一把手,高度重视,做到在部署各项日常工作的同时,优先布置安全工作, 加大安全工作人力、物力、财力的投入。 二是加强安管人员队伍,今年我处决定在各基层单位增设安机股,每股室定员 3—4 名, 30 名安管人员已经配备到位,形成了“上下联动、协调” 、“横向到边、纵向到底”的领导、 部门、岗位三级安全管理责任 络。 三是逢会必讲安全,每月召开安全领导小组成员会议及定期召开安全形势分析会,传达 上级文件、会议精神和有关安全生产事故的通报,学习安全生产方针政策、法律法规,以提 高安管人员抓好安全工作的政治责任感, 增强做好工作的使命感。 今年 3 月 10 日,在全系统 “深化平安航道暨安全管理推进年” 活动布置会上, 徐处长明确提出了安全工作的方针— “只 有起点、没有终点,宁可做过、不可错过,坚持原则、令行禁止” 。 四是严格执行安全管理考核奖惩机制。年初,市处制订了安全工作意见、工作计划和安 全工作目标管理百分考核细则, 把安全工作作为各基层单位和各级领导评先晋级的重要条件, 对发生事故的单位和个人在加薪、评比先进时,实行一票否决。在系统内还层层签订安全目 标管理责任书,做到安全指标分解到人,安全责任细化到岗,安全风险大家共担。 二、全面发动,营造安全文化氛围。 为营造安全文化氛围,我处一是层层召开专题会议,贯彻落实上级文件精神,广泛进行 宣传发动。 二是组织学习安全生产法律法规和规范性文件,采取集中学习和自学的方式,增强全员 的安全法律意识。 三是利用各种宣传手段,大力宣传安全知识、操作规程、防范措施等。靖江航道站专门 印制了安全宣传简报,宣传交通安全常识、交通法律法规。为营造安全文化氛围,口岸船闸 还加大安全投入, 在售票房设置一块船闸 “安全生产千天竞赛” 的液晶显示屏, 投入 10 万元 在闸区和办公区域设置了大量的安全宣传标语牌。系统各单位都开展安全知识培训班,请专 业技术人员进行面授培训,提高全员安全防范技能。兴化航道站还有特色地开展了“六月安 全月——消防安全进家庭”宣传教育活动,邀请市消防大队专业人员进行消防知识讲座和实 地示范演练,深入职工家庭宣传安全消防知识,为该站每位职工家庭配发 2 只灭火器,把消 防知识普及到职工家庭,提高家庭防范事故的技能发。 四是定期开展安全生产警示教育,利用新近发生的典型事故案例,组织人员进行巡回教 育和重点教育,吸取事故教训,警钟长鸣,防患未然。利用驾驶员学习会议进行安全行车警 示教育,同时根据季节和岗位特点,每月一次对车船机驾人员进行重点教育,强化了岗位安 全责任意识。 五是处统一印发有关航道安全方面的宣传标语 1000 张,在系统各单位重要位置进行张贴, 宣传安全生产法律法规和安全知识,努力营造浓厚的安全氛围,变要我安全为我要安全,增 强全员做好安全工作的自觉性。 六是我处统一部署,动员全系统干部职工积极参加省海员工会组织的“职工安全生产权 利义务卡”征集活动,大家踊跃投稿,营造了人人关心安全的氛围。在市总工会和市安全生 产监督管理局联合举办的“安全伴我行”演讲比赛中,我处选手荣获第一名,并被市推荐参 加全省“安全伴我行”演讲比赛活动。 三、强本固基,实行内部安全管理。 根据省航道局和市交通局对航道安全监管要求,我处以定人、定岗、定经费为抓手,加 大安全经费投入,规范安全管理。一是调整充实全系统各单位安全管理人员。加强业务知识 培训。我处于 11 月 19 日— 11 月 20 日期间对全系统所有安全机务管理人员进行了管理技能 培训,从安全机务工作实务、航道工程安全监管、消防知识、安全生产法律法规等方面进行 了全面培训,有效地提升了全系统安全机务管理人员的安全管理水平。
查看更多

相关文章

您可能关注的文档