月度工作计划3篇

月度工作计划3篇

月度的制定能帮助相关人员更好地开展相关工作，提升工作的效率，以下是 想跟大家分享的月度工作计划，欢迎大家浏览。 月度工作计划 1 一、教学目标 1、了解负数的意义，会用负数表示一些日常生活中的问题。 2、理解比例的意义和基本性质，会解比例，理解正比例和反比例的意义， 能够判断两种量是否成正比例或反比例， 会用比例知识解决比较简单的实际问题； 能根据给出的有正比例关系的数据在有坐标系的方格纸上画图，并能根据其中一 个量的值估计另一个量的值。 3、会看比例尺，能利用方格纸等形式按一定的比例将简单图形放大或缩小。 4、认识圆柱、圆锥的特征，会计算圆柱的表面积和圆柱、圆锥的体积。 5、能从统计图表准确提取统计信息，正确解释统计结果，并能作出正确的 判断或简单的预测；初步体会数据可能产生误导。 6、经历从实际生活中发现问题、提出问题、解决问题的过程，体会数学在 日常生活中的作用，初步形成综合运用数学知识解决问题的能力。 7、经历对“抽屉原理”的探究过程，初步了解“抽屉原理” ，会用“抽屉原 理”解决简单的实际问题，发展分析、推理的能力。 8、通过系统的整理和复习，加深对小学阶段所学的数学知识的理解和掌握， 形成比较合理的、灵活的计算能力，发展思维能力和空间观念，提高综合运用所 学数学知识解决问题的能力。 9、体会学习数学的乐趣，提高学习数学的兴趣，建立学好数学的信心。 10、养成认真作业、书写整洁的良好习惯。 二、教学资源分析 这一册教材包括下面一些内容负数、圆柱与圆锥、比例、统计、数学广角、 整理和复习等。圆柱与圆锥、比例和整理和复习是本册教材的重点教学内容。 在数与代数方面，这一册教材安排了负数和比例两个单元。结合生活实例使 学生初步认识负数，了解负数在实际生活中的应用。比例的教学，使学生理解比 例、正比例和反比例的概念，会解比例和用比例知识解决问题。 在空间与图形方面，这一册教材安排了圆柱与圆锥的教学，在已有知识和经 验的基础上，使学生通过对圆柱、圆锥特征和有关知识的探索与学习，掌握有关 圆柱表面积，圆柱、圆锥体积计算的基本方法，促进空间观念的进一步发展。 在统计方面， 本册教材安排了有关数据可能产生误导的内容。 通过简单事例， 使学生认识到利用统计图表虽便于作出判断或预测，但如不认真分析也有可能获 得不准确的信息导致错误判断或预测，明确对统计数据进行认真、客观、全面的 分析的重要性。 在用数学解决问题方面，教材一方面结合圆柱与圆锥、比例、统计等知识的 学习，教学用所学的知识解决生活中的简单问题；另一方面安排了“数学广角” 的教学内容，引导学生通过观察、猜测、实验、推理等活动，经历探究“抽屉原 理”的过程，体会如何对一些简单的实际问题 “模型化” ，从而学习用 “抽屉原理” 加以解决，感受数学的魅力，发展学生解决问题的能力。 月度工作计划 2 一、工作目标 1、组织各部门更多的去交流，提高团总支工作效率； 2、多组织学习，使团总支工作更加顺利； 3、勇于创新，多办有影响力的活动，更好的展现团总支。 二、日常工作的管理 1、处理好办公室日常事务； 2、对每个月一次的例会做好通知、记录，并且落实例会的决定； 3、与各部门更多的去做交流，相互提出意见、建议，增强我们团总支的凝 聚力和战斗力； 4、协助各部门开展工作，协调部门之间的关系，以便更好的开展工作。 三、以人为本，强化管理，明确分工，细化责任 1、事务通知 事务通知是办公室开展工作的一个重要环节，能否通知到位直接关系到团总 支工作能否高效的进行。为此，办公室将采取下面一系列措施，有效的确保工作 效率。 （1）及时传达书记的各类通知，使上级信息及时准确传达到下一级各部门， 方便工作正常开展。 （2）重新做好各部门的通讯录，分为团总支副部以上干部通讯录和团总支 全体成员通讯录两种，方便团总支内部人员的联系。 2、值班考勤 值班考勤是一个团总支工作到位的最好体现，我们将及时制定出本个月值班 签到表，考勤表，以保证值班工作及时、有序地开展。同时，认真负责整个团总 支值班、考勤工作，对值班情况进行详细的统计整理。完成本个月的总结工作。 四、特色活动 协助每个部门办好活动。希望在这一个月能更好的发挥办公室的作用，树立 团总支的形象，更好的为学院同学服务。也衷心的祝愿，我们株洲职业技术学院 工业设计系团总支越办越好。 月度工作计划 3 一、加强管理，完善各项管理制度，充分调动人员积极性。 为了加强对人、 财、 物的管理， 我们建立健全各种管理制度， 突出制度管理， 严格照章办事， 进一步明确了工作职责， 完善了公章使用、 纸张使用、 电脑使用、 请假等各种常规管理，充分体现了对事不对人的管理思想，各项工作井然有序。 明确了各部门各人员的岗位职责，工作任务，做到分工明确，责任清晰。制度， 规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心。 二、加强学习，提高素质。 做好办公室工作，必须要有较高的理论素质和分析解决问题的能力。将通过 各种途径进行学习，认真学习公司的文件及会议精神，利用网上资源学习与工作 有关的知识，不断开阔视野，丰富头脑，增强能力，以便跟上形势的发展，适应 工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。 三、做好办公室日常管理工作。 1、人事档案管理，记录项目员工的详细情况，做好新员工的入场手续及工 作情况。 2、办公室对各类文件及时收集、归档、传阅，做到了分类存放，条理清楚， 便于查阅； 3、建立了办公用品领用明细台帐，每件办公物品都有详细记录，按需所发， 出入库记录一目了然，以便及时补充办公用品，满足大家的需要； 4、考勤情况。认真做好项目考勤管理工作，每月按时将考勤表送交财务。 5、进一步加强车辆安全管理，做好车辆的调配、使用以及维护，每月做好 车辆油耗核算，做到奖惩有度。 6、认真维护好项目驻地卫生，保持项目驻地干净、整洁，为大家营造良好 的工作生活环境。 7、将根据项目工作实际需要，及时对项目工程进度进行报道，同时针对项 目的先进事迹、好人好事、先进经验及时上报公司。 8、将精细化的学习放在首位，认真做好本部门的精细化资料的收集、整理。 9、按照公司党委办公室下发的党风廉政建设制度，完善本项目的党建资料。 10、认真做好项目各项会议的召开，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通 知等各项准备工作，保证会议按时召开。会后完成记录报给相关领导。并认真做 好项目对外接待工作，做到接待客人热情大方，及时按照通知要求做好酒店、车 辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。