精编最新检验科医生工作总结范文

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最新检验科医生工作总结范文 精品文档，仅供参考 最新检验科医生工作总结范文 最新检验科医生工作总结范文 检验科是临床医学和基础医学之间的桥梁，包括临床化 学、临床微生物学、临床免疫学、血液学、体液学以及输血 学等分支学科。下面小编给大家整理了检验科工作总结的 5 篇精选范文，方便大家学习。 检验科工作总结 1 __年已经过去，充满期望的__年向我们走来。在过去的 一年里，在医院领导和主任正确领导下，同事的帮忙下，我 们齐心协力，围绕医院中心工作，结合科室的工作特质，树 立高度的事业心和职责心，在工作上进取主动，求真务实， 踏实苦干，不断提高医疗质量、保障医疗安全、提高全科素 质，能够进取配合主任做好检验科的各项工作。在工作中取 得了必须的成绩，也存在必须问题。现总结如下： 一、思想政治方面 进取要求提高，认真学习党的各项方针政策，树立和坚 持正确的世界观、人生观、价值观，进取参加医院的各项政 治活动和业务学习。坚持政治理论学习与业务学习相结合， 提高自身思想认识和服务技能，牢固树立服务意识，大局意 识，勇于实践，敢于创新。树立全心全意为人民服务的思想， 想病人之所想，急病人之所急，围绕我院改革发展大局，认 真完成医院下达的各项工作任务。为人作风正派，不对人说 三道四，不打小报告，不对上级决策妄加评论。顾全大局， 和同事能和睦相处，无论是在工作上还是在生活上都能相互 关心，相互帮忙。 二、医德医风和医疗质量方面 具有强烈的事业心和职责感，对待每一个前来检查的病 人，都能做到“急病人之所急，想病人之所想，”全心全意 为病人服务。吃苦耐劳，始终坚持进取向上的工作作风和勤 恳努力的精神状态。对不贴合检验质量的标本，要求病人重 新留取，并和病人说明原因，取得病人的认可。严格组织纪 律观念，做到早上班，迟下班，不迟到、不早退、不串岗。 无理解病人吃请和收受红包、礼品、回扣的现象，无医疗事 故。对工作中发现的问题能及时纠正和改正，时刻与各科室 坚持联系，发现两次因病人标本留取有问题，并及时通知到 相关科室，要求重新留取标本再做检验，避免了差错事故的 发生。在工作上，注重各种知识的学习与积累，坚持独立思 考，大胆实践，不断提高综合素质和工作本事。为人正直， 心胸坦荡，坚持追求工作的高标准、高效率、严要求。业务 本事比较强，已能胜任本职工作，爱岗敬业。 三、业务工作和学习方面： 进取参加医院和科室组织的各种业务学习，经过学习与 回顾，加强自身素质的提高。能很好的端正自我的学习态度， 从不叫苦叫累。在业务工作中，认真履行科里的各项规章制 度，一切检验操作都严格遵守操作规程。对待工作认真负责， 时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本，认真处理好 工作中遇到的疑难问题。对检测结果与临床诊断不太相符的 结果，第一时间向各位教师反映，坚持做到复查，确保发出 检验报告的准确性，及时与临床医生联系，供给有利的诊断 依据。严格遵守危急值报告制度，能及时通知临床医师或者 病人，为病人的诊治争取时间。工作中任劳任怨，保质保量 完成领导交给的任务。 应对新形势、新机遇、新挑战，能够清醒地认识到强练 内功才是生存之道，所以在工作之余努力学习专业理论知识， 进取参加本学科的各种学习讲座、网上继续教育等，学习最 新知识、新进展。 四、工作中存在的主要问题 只注意认真做好自我的工作，为领导分忧不够，对同事 帮忙不足。有时工作不够细致，存在急躁情绪，开拓创新不 够。在总结成绩的同时，本人认为在以下方面还做得不够： 近一段时间的学习有所放松，强调明年要职称考试的问题， 放松了思想改造。有时在工作比较忙的情景下，会表现出急 躁情绪，给工作带来了一些负面影响，研究还不够仔细，工 作不够严谨。 在新的一年里，我必须高度重视实践和理论学习，进一 步坚定梦想信念，发扬理论联系实际的学风，边学习，边总 结，边提高，解决工作中的实际问题，力求在学习的质量上 有新的提高。时时处处看到自我的不足，继续发扬优点，改 正缺点，努力做好各项工作。要努力加强个性修养和党性锻 炼、高标准、严要求、树立良好的公仆形象。虚心向老同志 学习，向实践学习，取人之长补已之短，争取在新的一年里 以更加饱满的热情，投入到新的工作中去，迎接新的挑战， 争取做出更加优异的成绩。 检验科工作总结 2 在 20__年既将结束之既，我们对本年度工作进行了认真 总结。从失败中总结经验。查漏补缺，争取在医院领导的大 力支持和我们的努力下，使我们的工作将在新的一年更上一 层楼。 第一：本年度在执行以往工作制度的同时，又增加了细 菌，免疫等生物实验室安全制度。并进取开展了院感监测工 作，每月对医院各科室进行空气，物表，医护人员手，消毒 液及无菌物品等标本进行监测，严格执行无菌操作，确保每 一份监测标本的培养结果真实有效。 第二：在质量管理方面，在认真做好每一天的室内质控 同时，进取参加省内室间质控。从而保证了每一天检验工作 的准确性。 第三：本年度下半年，我们将各室的布局进行了调整。 使工作布局基本合理。增加了洗眼器，脚踏式垃圾桶，内置 高压锅，运行标志等。到达生物安全实验室的标准。 第四：本年度未发生因检验结果而引发的医疗事故。 第五：严格执行了危急值报告制度，为临床供给了及时 的参考依据。 第六：在科室管理细节上，尤其在下半年，借助医院创 立二级乙等医院之际，补充和完善了很多管理制度和登记。 第七：在医德规范方面本年度科室的整体素质有了很大 提高，未发生延误病人，慢待病人和病人吵架事件。 第八：在劳动纪律方面，科室比较松散。科室业务学习 气氛不浓，培训不足，业务开展局限，与临床沟通不足，这 些是我科存在的很大问题，也是我们今后改善的方向。 经过以上总结，我们感觉今年的工作比往年有了提高与 提高，各项工作更加完善了，但同时也发现了管理上存在的 不足之处，我们将在 20__年继续坚持成绩、改善不足，使我 们的工作更上一层楼。 检验科工作总结 3 在 20__年既将结束之既，我们对本年度工作进行了认真 总结。从失败中总结经验，查漏补缺。争取在医院领导的大 力支持和我们的努力下，使我们的工作将在新的一年更上一 层楼。现将一年的工作情景汇报如下： 一、医疗业务指标完成情景 1、20__年门诊、住院总收入 12166812 元，超额完成年 任务 224 万元，较去年增长 241 万元，全年体检 8487 人次(包 括武装部、本院职工的免费体检)收入 568327 元。为疾控中 心免费疟疾检测 281 人次。 2、进取开展院感检测工作。每月对医院各临床科室进 行空气、物表、医护人员手、消毒液及无菌物品等标本进行 了检测，严格执行无菌操作，确保每一份检测标本的培养结 果真实有效，共采样 1282 份，在传染病常规检测中检出 5 例艾滋病阳性确诊病例，每当发现 HIVTPHCV 阳性患者都第 一时间通知临床科室，做好防护工作，确保医务人员不被感 染，圆满完成了院感的各项任务。 3、细化工作流程，我科实行了分组化管理成立了：仪 器保养组、质量控制组、试剂保管组、合血组、发血组、熔 浆组，实行一人多岗，一岗多责。此次分组提高了每个人的 工作进取性和职责心，节俭了人力物力，降低了成本，收到 了较好的效果。 4、注重检验质量，保证检验结果的准确性。质控小组 规范了临床实验室室内质量控制，坚持天天做，同时进取参 加石家庄市临床检验中心室间质量评价活动，在免疫、生化、 血液、尿液等六个项目评价中均取得了良好成绩，我们还参 加了石家庄市疾控中心艾滋病实验室的 HIVTP 的盲样检测工 作均取得较好成绩，充分显示了我科实验项目检测结果的准 确性和在各实验室间的可比性。 5、加强与临床医生沟通，重视临床科室的信息反馈意 见，配合临床开展了同型半胱氨酸、不规则抗体筛查，卡式 合血，新生儿溶血症筛查等项目，这星期我科又开展了 A 群 轮状病毒的检测，为婴幼儿腹泻患者供给了辅助诊断的依据。 同时进取向临床科室宣传标本采集注意事项及特殊标本的 采集要求。 6、大力提倡成分输血，确保临床用血安全。血库人少 工作重，在工作中严格执行输血前检查和配血试验的操作规 程。全年共用悬液红细胞 3692u，全血 1200ml，单采血小板 74 治疗量，血浆 151180ml，冷沉淀 123u(其他医院用悬液红 细胞 58u)。今年临床用血比例相对下降，体现了我院临床合 理用血活动初显成效，避免了血源浪费，同时又减轻了患者 的经济负担。全年发生三例输血不良反应，我们都进取配合 临床科室查早原因，进取上报。为了确保临床用血全科同志 手机 24 小时开机，每次南院、北院抢救病人同志们不管多 晚都能及时到岗有序工作，充分发扬了团结协作的精神，受 到临床科室的好评。12 月血库还实现了与河北省血液中心网 络系统的联网，20__年将实现与我院 HISLIS 系统的联网。 7、做好各实验仪器的维护和保养工作，当仪器出现故 障时小问题自我处理，大问题进取与药械科联系及时解决， 既保证了我科各类仪器的正常运行，又为医院节省了维修成 本，在此感激药械科对我科工作的大力支持。 8、服务态度明显改善，我科每一天门诊量平均约 400 多人次，工作较为繁琐，大家都严格执行查对制度，包括病 人的信息、门诊号、发票号等，并耐心解释病人对报告单提 出的各种疑问。科室分南北两组，先后两名人由于特殊原因 辞职、2 名人员请假，人员紧缺，工作量增加，尤其是周一 到周四病人较多，到点下不了班，经常是老同志抢着干，年 轻同志加班加点地工作，都任劳任怨、毫无怨言，他们这种 爱岗敬业的精神尤为让我感动。 9、信息化系统的建设 HIS 系统和 LIS 系统上线后，全 科同志进取学习熟练掌握工作要领，对出现的问题出主意、 想办法在短时间内使工作步入正轨。我科还实现了 LIS 系统 和体检中心的联网，简化了工作程序，保证了结果的准确回 传。 10、我科进取参加医院的各项政治活动和业务学习，努 力提高自身思想认识和服务技能，提高检验队伍的整体素质， 进取开展各项工作，努力学习专业理论知识，解决业务上的 疑难问题，由副主任组织每周二科内业务学习，每个人即是 教师又是学生，授课人员精心备课，听课人员认真听讲，大 大提高了同志们的学习热情和专业技术水平。虽然工作很繁 忙，我们还是克服困难派六位同志参加短期培训学习，外出 人员回科后，均进行了相应的讲课，做到了一人学习，全科 受益。 二、存在的问题 1、由于科室人员少，工作量大，不能派人到上级医院 进修学习。 2、没有很好地注重工作的方式方法，与人沟通技巧还 需进一步提升。 3、需进一步加强科室梯队建设和科室文化建设。 20__年我科收到患者锦旗一面，取得的成绩是全科同志 共同努力的结果，十分感激院领导和其他科室同志对我科工 作的大力支持。20__年我们将努力改善，取长补短，始终将 “团结协作，开拓进取”作为我们工作的核心和动力，始终 将“提高检验服务质量”作为我们的生命线，以更加旺盛的 精力和饱满的热情去完成明年的各项任务。 三、检验科三年规划 1、在现有设备基础上开展临床科室急需项目如：尿白 蛋白尿肌酐呼吸道合胞病毒等项目。 2、三年内计划安排_________三位同志到上级医院重点 进修血液细胞、微生物两个专业，其他同志参加短期培训， 保障科室人才不断，后继有人。 3、督促科室人员参加职称考试，继续进行课内基础知 识培训，尽快提高全科的专业技术水平。 4、引进 3—4 名大学生，使他们能尽早独立开展工作， 使血库能够独立运转。 5、加强科室文化建设制定科室的行为准则：爱岗敬业， 遵章守法;尊重他人，坦诚沟通。要求员工服从大局，既有 分工又有协作，要具有强烈的团体荣誉感和团队精神。工作 做到四满意：患者满意，临床满意，领导满意，自我满意。 经过科室文化建设，使员工对科室的发展充满信心，使科室 的凝聚力加强。