班主任的工作培训总结

班主任的工作培训总结

班主任的工作培训总结 本次班主任培训围绕当前未成年人思想道德建设和中小学德育 工作的形势、 特点以及现今的新任务， 中小学班主任的理论和专业素养以及班主任工作技能和实务等方面， 精心设计了课程计划， 合理安排了丰富的学习内容： 《班主任工作培训读本》、 《新课程下的学生观》、《经典案例评析》等。‎ 为了让学习内容更贴近班主任工作实际，培训班还特地安排了 一线班主任老师讲述了班主任的专业成长路径等问题， 大家分享了优秀班主任的经验并同大家探讨了班主任的专业化发展问题， 这些内容得到了学员们的普遍欢迎，针对性和启发性都很大。‎ 1. 领导重视，人员全员到位。此次办班，区教育局领导给予了 高度重视， 拨专款承担了培训班的全部费用， 使所有学员享受了培训的待遇。区教师进修学校领导在准备阶段经过深入调研、反复沟通、 协商，研究制订了较为完善的培训方案。在此基础上，区教育局又专 门发出了举办班主任培训班 ，进行了具体部署。在办班过程中， 教育局的领导多次与教师进修学校的领导联系沟通，提出详细要求， 落实讲课人员， 协调有关事宜。 进修学校的领导及时召集具体负责的同志商量，开会布置工作。从组织领导上保证了培训工作的有序进行。‎ 2. 1. 准备充分，管理到位。此次办班，区教育局的领导亲自与具 体负责办班的同志多次商量课程计划， 明确课程内容必须由两大块组成：一是分散学习，二是集中学习。同时，领导还亲自出面邀请有关 领导和专家前来讲课； 对培训活动的顺利进行和培训质量起了关键作用。此外，培训报到当日， 班主任就组建了班委会， 明确班干部人选， 提出工作要求， 并责任到人， 从组织管理上保证了培训工作的高效运行。‎ 2. 统筹兼顾，协调到位。此次办班，涉及全区城市、农村小学 班主任，层次不同，要求也不同。为使培训工作更具针对性，以提高 培训工作的有效性， 除了前期课程安排上努力兼顾各种不同要求以外， 在安排小组讨论时， 每组人员的组成也努力考虑城乡不同学校的教师， 让他们交流的面更广，形成的“牵手圈”更大。‎ 1. 培训形式与教学质量获得普遍认可。我的班主任业务能力通 过这段时间的培训得到大大提高了， 知道班主任工作不应是简单的说教，还要有一定的心理辅导技术，面对学生团体，我们首先要学会倾听，其次要学会“说话”，学会与学生交往，做心理疏导等等，这些足以说明此次培训的形式和教学质量已得到学员的普遍认可。‎ 2. 班主任工作理念和方法得以更新。此次办班，授课教师的精 彩讲课常常使课堂充满欢声笑语。 他们的讲课， 更多地说到学员的心 3. 里去了。在结业典礼上， 每位学员代表的讲话都引用了我们讲课老师的观点，更多的学员则在讨论发言时纷纷表示：通过学习，自己的德 育理念发生了深刻变化； 也知道了不少德育工作的政策法规； 明确自己的工作也是一个专业， 也必须加强理论学习， 才能不断提高自己的工作效率；学会了要真诚地与学生沟通， 准确地把握学生的心理状态， 才能使自己的工作更具目标性； 让我们在今后的班主任工作中找到了理论支撑，能使我们的工作与时俱进。有一位学员形象地说，以往做 班主任的标准就是严厉加负责，现在看来应该：“笑”字无限相加， “气”字无限相减，“烦”字永远除尽，“爱”字无限延伸。班主任 工作的理念和方法都得以提升。‎ 模板, 内容仅供参考