林场党支部年度工作总结范文

林场党支部年度工作总结范文

林场党支部年度工作总结范文 ‎2019年度， 林场党支部在林管处党委的正确领导下，严格按照林管处党委《2019年党建工作要点》和纪委《2019年党风廉政建设工作要点》的总体思路开展工作。我场支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，转变工作作风，坚持基层导向、问题导向、效果导向，认真搞好党建及党风廉政建设工作，创建学习创新型党支部。认真完成林管处党委交办的各项工作任务，始终突出党建工作的政治性、群众性、实践性、创新性，增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，为我场的建设和发展服务。进一步加强党组织和党员干部队伍思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，提升党员干部整体素质，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为完成2019年林场的建设和发展目标，稳步推进各项工作开展，提供了坚强有力的政治保证、思想保证和组织保证，各方面工作都取得了较好的成绩。‎ 一、党的建设方面 ‎ 林场坚持把党的政治建设摆在首位，以“学习强国”“不忘初心牢记使命学习平台”为载体，深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神关于生态文明建设方面的宣传学习工作，扎实做好意识形态工作。抓好党建目标责任制的落实，推动党建工作与林场生产经营深度融合。严格执行“三会一课”党内生活制度，全面加强基层党组织管理，充分发挥党支部战斗堡垒作 用，为林场健康发展提供政治保障。‎ ‎（一）认真学习宣传贯彻党的十九大精神，开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，牢固树立“四个意识”，不断坚定“四个自信”，坚决做好“两个维护”。“不忘初心、牢记使命”主题教育是推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗的重要内容。为了开展好这次主题教育，我场党支部全体党员深刻领会这次主题教育的重大意义，真学真做真改真干，切实让这次主题教育取得了实效。林场党支部精心组织，周密安排，坚持集中学习与个人自学相结合，学习理论与研究工作相结合，着力营造学习贯彻十九大精神浓厚氛围。把全场干部职工的思想认识统一到牢固树立“四个意识”不断坚定“四个自信”坚决做好“两个维护”上来，协调行动、学以致用，为实现 林场又好又快的发展而努力。使广大党员干部深受务林人使命感召，增强了凝聚力和认同感，更加坚定了永远跟党走，拥护党的领导，坚持走新时代中国特色社会主义道路。全年，组织全体党员参加林管处政治理论中心学习组扩大学习培训及上党课 次，参加 林场党支部组织学习上党课 次，召开全体党员大会 次，在“不忘初心、牢记使命”主题教育中组织党员集中培训 次，学习交流 次，承诺并已整改落实措施 项，为身边群众办实事好事 件。‎ ‎（二）深化“支部主题党日”活动，通过严格党内组织生活，达到交流思想、交换意见、增进团结、促进工作的目的。严格推行党员“先锋指数”积分制管理，加强对党员的政治理论教育和业 务知识培训。党费收缴管理规范、及时、准确，全年实际缴纳党费 元。‎ ‎（三）进一步健全党内各项规章制度。林场党支部结合林场实际制定完善党内各项规章制度，建立完善党员活动室，制度上墙，确保党务工作开展有遵循、有依据、有标准、有场地。党支部认真落实林管处党委的各项规章制度，加强和改进支部工作，切实为全场各项事业发展提供强有力的组织保障。‎ ‎（四）认真落实党内组织生活制度，开好民主生活会和组织生活会及民主评议党员工作。按照省委、市委、林管处党委要求，认真开好2018年度民主生活会和组织生活会以及“不忘初心、牢记使命”主题教育专题组织生活会，开展好民主评议党员工作，紧扣民主生活会主题，坚持问题导向，强化问题意识，把自己摆进去，把思想摆进去，把工作摆进去，针对形式主义、官僚主义顽疾，逐条查找梳理，深入开展党性分析，列出整改清单，拿出过硬措施，扎扎实实整改，不断取得解决问题的实际效果。生活会上所有党员都能坦诚相见，认真开展批评和自我批评，达到了预期效果。通过民主评议党员，合格党员 名，优秀党员 名，合格及优秀率100%。‎ 二、党风廉政建设方面 ‎ 林场继续严格落实党建和党风廉政建设工作责任制，通过层层签订责任状，严格检查及考核，坚决把党风廉政“一岗双责”落到实处。从严落实中央八项规定精神，加强对巡视巡察整改工作 的跟踪和督促，强化成果运用，不断巩固和提高整改成效。加强廉政宣传和执纪问责，保持惩治违法违纪的高压态势，营造林场风清气正的发展氛围。‎ ‎（一）健全支部班子，加强领导班子建设。2019年度，林场党支部按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，对党支部进行了换届选举，健全了支部班子，班子成员明确分工、团结协作，落实了职责，党政班子坚决执行“三重一大”议事制度，坚持以民主集中制为原则，重大决策，重要问题集体讨论决定，科学决策、民主决策。实行干部双重履职，“党政同责、一岗双责”， 坚持不懈纠正“四风”，让中央八项规定的精神落地生根，让风清气正成为常态，强化长效机制，防止“四风”问题反弹，统一了思想，加强了班子建设。全年召开党支部委员会会议 次。支委会组织生活会 次、民主生活会 次、“不忘初心、牢记使命”主题教育专题组织生活会 次。‎ ‎（二）持续深化“纠正‘四风’和作风纪律专项整治”，开展“回头看”工作。按照林管处党委的安排部署，2019年度继续在全场深化“纠正‘四风’和作风纪律专项整治”工作，聚焦解决“四风”和作风纪律方面的突出问题，开展“回头看”。我场党支部立即行动，切实负起主体责任，党支部书记、场长左增惠负起第一责任人责任，亲自谋划、亲自推动。注重领导干部以上率下示范带动，注重建章立制立足长远，带动全场广大党员干部实现作风根本好转，着力营造风清气正、干事创业的浓厚氛围，为我场长远发展提供了 有力保障。‎ ‎（三）深入落实“三深化三提升”等活动。在积极开展好“纠正‘四风’和作风纪律专项整治”工作的基础上，深入落实“三深化三提升”活动工作，努力在增强针对性和实效性上下功夫，把经常性教育融入日常工作，以活动的开展促进林场各项具体工作的落实。以实际行动不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，确保干在实处，力求走在前列。‎ ‎（四）深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治。围绕全面推动全市各级党组织增强“四个意识”、落实“两个维护”，坚守以人民为中心的政治立场，坚持压实主体责任全面查与严明政治纪律深度改、聚焦群众痛点难点焦点严肃治相结合，深入查纠、认真整改，靶向监督、精准惩治，从严要求、标本兼治，集中开展群众身边腐败和作风问题专项整治这个主题，从具体人具体事入手，一件一件推进，一个问题一个问题解决，让人民群众有更多更直接更实在的获得感、幸福感、安全感，不断厚植党执政的政治基础和群众基础。‎ ‎（五）进一步规范加强公务用车管理规定工作。结合 国有林场管理处关于转发 市纪委《关于进一步加强公务用车管理》的通知要求，进一步规范公务用车。为落实省市纪委坚决纠正“私车公养”问题要求，进一步规范公车使用，狠刹“私车公养”等不正之风，坚决遏制易发多发势头。进一步贯彻落实中央八项规定，严格执 行中央关于公务用车“六个不得”纪律要求，深入转变工作作风，厉行勤俭节约，促进廉洁自律，切实加强公务用车管理，严格规范公务用车使用行为。‎ 三、职工队伍建设方面 ‎ 林场按照公开选拔、能上能下选人用人机制，选拔任用一批德才兼备的干部，加强内部轮岗交流，不断加强干部队伍建设。加大现有人才的培养力度，建立健全工作“传帮带”机制，以内培和外培工作等方式，重点加强职工思想政治教育和岗位业务技能培训，努力打造一支业务精、素质高的职工队伍，为林场改革发展提供坚强的人才及智力保障。‎ ‎（一）深入开展党员教育培训。围绕推进林管处“稳中求进、内涵发展”的目标，林场党支部积极采取措施强化党员干部教育培训，认真落实林管处党委制定的2019年度党建工作要点和党建工作任务分解清单以及林场党支部制定的《党员上党课学习计划》，按时限要求完成规定动作，鼓励党员干部交流学习经验。通过学习，进一步统一思想，坚定理想信念，提升“四个意识”，提高工作能力，把学习效果体现在振奋精神、勇于创新、推动林场各项事业科学发展上，坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作开展。‎ ‎（二）做好党员发展工作。把好发展党员入口关，严格党员发展条件和程序，切实提高党员队伍质量。强化对入党积极分子的培养教育，结合学习党章党规、学习系列讲话、 “不忘初心、牢 记使命”主题教育和对标先进等活动，根据本单位工作的实际，进行正面引导，积极创造有利于入党积极分子健康成长的良好环境。切实把政治素质好、业务能力强、作风正派的干部职工吸收到党组织中来。‎ 四、单位内控体系建设方面 ‎ 林场坚持把内控体系建设作为全面从严治党、落实主体责任的重要抓手。严格执行林管处《内部控制手册》相关规定，完善工作预审机制，加强各项工作合法合规性审核；认真执行民主集中制，“三重一大”由党支部集体决策；继续排查工作中的风险点，修订完善相应的管理制度。增选党支部纪检委员，加强内部监督工作，进一步促进林场健康发展。‎ 五、单位文化建设方面 ‎ 林场扎实推动文明单位创建及“学习创新型林场”等活动的开展，开展了“安全带回家、祥和过大年”“弘扬雷锋精神、助力安全生产”等志愿服务活动，开展了纪念建党98周年、纪念建国70周年等系列活动，组织职工参加了 市全市干部宪法法律知识考试等活动，积极弘扬“和谐林场、美丽林场”文化建设。积极发挥工青妇等群团组织的纽带作用，组织开展各种健康向上的活动，丰富职工精神文化生活。利用微信、微博等加大林场内外舆论宣传力度，进一步提升林场知名度和美誉度，营造良好的外部发展环境。‎ ‎2019年度， 林场人心怀绿色梦想，践行绿水青山就是金山银 山理念，围绕提升林场发展质量和效益，走保护与发展并重、生态与产业并重的新路子，着力深化管理机制改革，全面加强资源保护培育，积极发展特色优势产业，持续保障和改善民生，奋力谱写林场改革发展新篇章。‎ 在2020年的工作中我场党支部将继续发扬成绩，克服缺点，弥补不足，以创新的工作思路和务求实效的干劲，带领全场党员干部为林场的发展作出积极的贡献。要继续充分发挥党建工作引领示范作用，以主动履行管党治党职责、主动抓好作风和纪律建设、主动融入林场中心工作、主动发挥党建引领文化发展的“四主动”工作法（主动加强学习，提升服务理念；主动横向对比，补齐工作短板；主动优化设置，提升工作实效；主动强化监督，倒逼责任落实），服务和推动林场2020年度工作任务全部完成。‎