最新支部党建述职报告2020精选5篇范文

最新支部党建述职报告2020精选5篇范文

支部党建述职报告2020精选5篇范文 支部党建述职报告1‎ 尊敬的各位领导，各位同事：‎ 大家好！‎ 根据全县统一安排，现将本人一年来履行党建“第一责任人” 职责、抓机关党建工作情况报告如下：‎ 一、履职工作特色和亮点 一是坚持从严从实，落实管党责任。我始终牢固树立党要管党、 从严治党意识，认真学习和省、市、县委领导对新形势下加强党的 建设的重要论述和要求，主动适应新常态、展现新作为，不断强化 “抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的观 念，对党建工作的重大问题，我都亲自过问，具体指导，并确定一 名委员抓好日常工作，始终做到将机关党建工作作为一项基础性工 作放在心上、抓在手上、落实到行动上。坚持把党建工作列入部机 关重要议事日程，定期安排部署、检查落实，促使党建工作与业务 工作相互促进、协调发展。‎ 二是完善制度机制，形成工作合力。结合群众路线教育实践活 动，进一步修订完善《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《请销假 制度》、《考勤制度》，确保各项工作有章可循、有序推进。同时，全 面推行精细化管理，严格落实部机关工作失误登记制度、工作督办 单制度和责任追究制度，登记工作失误4次、签发督办单19份;在 机关推行“比一比评一评”活动，制作评比公示栏，将每月重点工 作和督办事项完成情况上墙公示，未完成的记黄牌1次，纳入年终 ‎ 考核，有力的促进了工作落实。实行干部去向登记公示，电子化考 勤管理，坚持每周检查卫生、每月评比通报，对会议决定事项和重 点工作实行工作清单制，力求件件有落实、事事有回音，保证了各 项工作高质高效运转。‎ 三是认真履行职责，提升工作水平。制定《建设学习型机关实 施方案》，组织机关党员干部深入学习党的、十八届三中、四中全会 精神及习系列重要讲话精神，坚持每周一次业务学习、每月一次专 题讲座，积极开展股室长讲业务活动，一年来开展集中学习60余次, 专题讲座10次。深入开展了群众路线教育实践活动，组织机关党员 干部认真观看了《焦裕禄》、《苏联亡党亡国20年祭》等电教片10 场，开展集中学习50余次，利用机关夜校进行了五期9个专题的讨 论，举办专题党课2次，先进事迹报告会、“四反思、四自觉”专题 教育讨论活动各1场，使全体党员的理论基础更加扎实、理想信念 更加坚定，综合素质进一步提升。在党日活动的实效上狠下功夫， 不断创新形式、丰富内容，每月由一个股室牵头组织开展文体活动， 先后同 等单位开展了乒乓球、羽毛球友谊赛活动，赴 ‎—村（社区）开展“党员做义工、服务当先锋”主题党日活动，极 大丰富了机关党员的业余生活，增强了党组织的吸引力、凝聚力。 利用“七一”、春节等节日，先后对包联村、基层党组织的—名困 难党员、老党员、优秀基层干部进行了走访慰问，把党的关怀与温 暖送到基层一线。全年共收缴上解党费 元，按期转正党员 ‎ 名。‎ 四是强化作风建设，树立良好形象。深入贯彻落实中央“八项 规定”，修订了《 行为规范（试行）》，严格规范组工干部职务 ‎ 行为和个体形象，全年没有党员干部违纪违法现象发生。不断改进 组织部门会风文风，大力简化公务接待，文件、会议数量明显减少, 质量明显提升。按照“打铁自身硬”要求，在部机关开展了 “三严 三实”、主题教育及“改革创新担当”大讨论活动，不断增强 组工干部宗旨意识、综合素养，提升组织部门对外形象，努力打造 “公道正派、清正廉洁”的组工干部队伍，建设“党委放心、政府 认可、群众满意”的模范部门。‎ 二、存在的主要问题和原因 一是系统研究不够深入。平日工作中，只是按要求落实了上级 的部署，面对新形势对党建工作的新要求，真正静下心来分析机关 党员队伍现状、谋划加强机关党组织建设投入的精力不足，导致对 党建工作研究不深入、不系统，工作成效不够明显。‎ 二是制度落实不够严格。虽然制定了规范的工作制度，建立了 完善的运行机制，但制度的执行不够严格。比如，部机关建立了谈 心谈话制度，但平日忙于事务，有针对性地与党员干部谈心谈话不 经常;再如，对个别党员工作中出现的失误，总认为不影响大局，只 做口头上说教，未做严厉的批评和处理。‎ 三是创新亮点不够突出。作为负责全县党建工作的职能部门， 本应在自身党建工作中创新做法、形成经验，走在前列、作出表率, 但大部分工作还是按部就班，支部党建工作点创新不够，亮点不多。‎ 原因分析：一是对加强基层党建工作重要性认识不深刻。总认 为单位业务工作任务繁重，没有把抓基层党建工作作为政绩，作为 ‎ 硬任务、硬指标抓落实，忽视“以党建促业务”的重要性，从思想 深处分析，使自己重“显绩”轻“潜绩”，政绩观存在偏差。二是工 作方法创新不够。对新的历史条件下党的建设特点规律认识不深、 把握不够，对出现的新情况新问题研究不透，对解决矛盾问题的措 施方法创新不多，对用灵活多样的形式启发人、引导人、鼓舞人和 鞭策人方面探讨研究不够，对队伍中的先进事迹和典型人物宣传不 足，教育效果不佳，习惯于用传统的经验做法指导工作。‎ 三、下一步工作思路及主要措施 一是在工作谋划和部署上，高举旗帜，围绕中心、服务大局， 牢固树立“党建工作也是生产力”的理念，切实把党建工作融入到 党支部和部门工作的全过程，以建设学习型、服务型、创新型党组 织为目标，着力加强党的执政能力建设，进一步提高党建工作实效 性，为服务全县中心工作提供组织保证，不断提高党建工作科学化 水平。‎ 二是大力开展调查研究，多了解机关普通党员、基层党员、党 务工作者思想动态，有针对性地开展思想政治工作，探索新形势下 机关党建工作的新路子。‎ 三是大力培树典型，树好标杆，发挥好标兵示范引领作用。深 入开展党员“先锋岗”活动，引领机关党员充分发挥先锋模范作用, 激发内在活力。积极关注和解决好热点问题，重点破解工作中的难 题，努力为群众办实事、办好事。‎ 四是增强创新意识，充分发挥机关人才优势，努力开创机关党 建工作新途径，使机关党建活动内容更加丰富，形式更加生动，机 制更加完善，战斗力更加坚强，促进全县党建组织工作再上新台阶。‎ 支部党建述职报告2‎ 在县委、县政府和财经口党委的正确领导下，我局支部认真学 习系列讲话精神，深入贯彻党十八届六中全会及省市县党代会精神, 努力践行“两学一做”活动成果，全面加强党组织建设，为我局事 业发展和各项工作提供了强有力的思想组织保障。现将全年党建工 作总结如下：‎ 一、紧抓学习教育，全面提高党员干部素质 一年来，我们把推进学习型党组织建设作为机关党建的一项重 要任务，认真贯彻落实县委关于推进学习型党组织建设有关文件精 神，采取多种形式，推进学习型机关建设。‎ ‎（一）加强学习制度建设。一是局支部认真坚持集中学习制度， 每周安排一次集中学习，做到学习年有计划、月有安排，学习有考 勤、人人有笔记。通过学习，进一步统一了思想认识，振奋了精神 状态，饱满了工作热情，使广大党员干部将精力聚集到完成工作任 务上和干事创业上。二是努力搭建学习平台。局支部在党员干部中 开展了 “读好一本书”活动。利用3个月时间，安排学习了十八届 六中全会精神、《新党章》、《关于在新形势下党内政治生活的若干准 则》和《中国共产党党内监督条例》等党纪政纪和各项规章制度， 做到人人备课讲课，深入了解党和国家最新方针政策。同时支部还 安排领导讲座座谈和开设网上学习途径，丰富党员教育形式和内容， 提高教育的效果。在局支部开展的各项学习教育活动中，局班子成 员、支部委员分别给全体党员上党课和进行专题辅导，并都能做到 带头参加学习、带头撰写心得。今年已安排各种党课讲座20场次以 ±o我们还组织全局干部职工培训计算机操作、公文写作等能力业 ‎ 务，开展以局网站党务政务公开栏目为平台的学习宣传专栏，及时 宣传交流党员干部的思想动态和工作状态。截止目前发表各种信息 文章20篇，向市局选送简报10期。另外，局机支部坚持每年举办 一次党员干部学习笔记展评，每年评选2名学习标兵，这些措施有 力地推动了学习型机关建设的开展。‎ ‎（二）加强党的组织建设。年初，为进一步推进党建机制创新工 作，增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力，局党支部制定了《国 际局支部2017年党建工作计划》，严格党内组织生活，落实党支部〃 三会一课〃等制度，切实抓好对党员的教育管理。首先是严格党员发 展程序，严把“入口关”。其次是加强党务管理，全面推行党务公开, 积极按时足额缴纳党费，按时完成上级党委交办的各项工作任务;其 三是深入开展党建工作调查研究。在“两学一做”活动中，每个党 员领导干部都能认真记读书笔记在1万字以上，并按要求撰写了心 得体会和调研报告。其四是深入开展业务讲学活动。全年有计划、 有重点的把周四政治业务学习与党员领导干部做表率、提高工作水 平有机结合起来，做到每次学习有内容、有交流、有收获，促进每 个党员干部工作能力和行政效率得以进一步提高。‎ ‎（三）加强党风廉政建设。年初支部专门召开会议，与每个党员 签订了《党风廉政建设责任书》，增强自觉执行党风廉政建设责任制 的自觉性和主动性。在实际工作中，我们坚持加强绩效管理，落实" 一岗双责”，突出看好“一本帐”，管好责任人，坚持〃谁主管、谁负 责'的原则。运用纪委通报案件对全局同志进行了警示提醒，引导机 关党员干部知廉、倡廉、守廉，自觉抵制“四风”。严格执行廉洁自 律规定，抓好廉政纪律和财经纪律的督查，厉行节约反对浪费。强 ‎ 化制度硬约束，提高制度执行力，坚决杜绝顶风违规违纪行为，以 铁的纪律保证机关风清气正。目前我们单位无一违规违纪案例，不 存在为难群众、推萎扯皮现象，没有〃吃、拿、卡、要、报〃违纪行 为，进一步提升了为民服务的能力和服务水平。‎ 二、深化活动成果，积极改进机关工作作风。‎ 加强领导，精心组织，确保各项活动顺利推进。为加强组织领 导，成立了以班子为成员的活动领导小组。由局支部全面进行动员 安排，具体开展了 “两学一做”学习教育活动，在此活动中认真学 习了各级党代会精神，并抓好落实，在上级安排下，又适时开展了 “学、思、讲、干”、“深化学习找差距、转变作风促发展”等活动, 每项活动都制定了实施方案及具体要求。在此基础上开展了 “党性 教育”、“读好一本书”、“三好”竞赛等多项主题系列活动。组织全 体党员干部集中收看了《沈浩先进事迹报告会》、《焦裕禄》、《伟大 复兴之路一一中国梦》等专题片，学习了系列重要讲话，使党员干 部学有榜样，行有目标，真正在教育实践活动中取得实效，2017年 被县工委评为“先进基层党组织”。针对本单位的中心工作和群众反 映的难点问题，我们认真召开了专题民主生活会，做到边学边改， 边查边改，真实地解决了自身存在的突出问题。一是端正了工作态 度，工作作风得到有效改善。通过建章立制，我们规范完善了局各 项规章制度7项26条，促使机关纪律得到进一步的加强。二是基层 调研水平得到进一步提高。通过新农村帮扶、下基层清收等工作， 广泛与基层群众接触联系，增强了在基层发现问题、解决问题的能 力。三是个人思想境界得到明显提升。通过一段时期的学习教育， 干部职工每天都能以饱满的工作热情积极工作，开拓进取，为局分 忧。四是艰苦奋斗精神得以发扬光大。结合中央八项规定和县纪委、‎ ‎ 财政部门反铺张浪费之规定，局机关日常经费开支存在的浪费现象 得到有效节制，大家基本养成了勤俭办事、求真务实的良好习惯。‎ 三、结合工作实际，充分发挥党建促进作用 ‎2017年，国际局支部坚持围绕国际金融贷款管理工作这个大局, 努力找准党建工作与中心工作的切入点和结合点，为各项目标任务 的10满完成提供了坚强的思想、政治和组织保证。全局党员和领导 干部敢于担当，大胆负责，积极主动，勇于创新，做了大量的工作， 取得了明显的效果和成绩。在各项贷款清理回收工作中，同志们能 积极借鉴各方经验，采取多种办法，通过上门入户耐心说服，工资 扣款行政催缴等有效措施，全年共清收各类贷款资金6326万元，并 全额及时上缴。同时我们还积极联系协调财政、审计等职能部门， 努力探索贷款清收工作新路子。在项目后续管理工作上，我们充分 发挥党员干部先锋模范作用，对历史遗留问题和疑难工作，做到不 放弃不气馁，积极想办法定举措，集思广益，努力把事情做到，让 领导和群众都满意。在招商引资工作方面，我们积极发挥部门职能 优势，及时申报了 2个亚行好项目。成绩有目共睹，实则来之不易。‎ 以上是我局支部党建工作的一些做法，虽然取得了一定的成绩, 但离上级领导的要求还有不少差距，尤其在基层党组织战斗堡垒作 用和党员的先锋模范作用方面发挥得还不够好。今后工作中，我们 要根据新形势新任务的要求，积极探索我局党建工作的新思路、新 方法、新途径，努力打造一支高素质的党员队伍，为推动新绛经济 社会发展做出新的更大贡献。‎ 支部党建述职报告3‎ 尊敬的各位领导，各位党员同志：‎ ‎20—年我村在镇党委、政府的正确领导下，认真贯彻党的十 七届六中全会精神，全面落实科学发展观，以及各项方针路线、政 策，忠实实践“三个代表”重要思想，认真学习十八大精神，努力 提高党员、干部的思想政治素质，提高组织战斗力，凝聚力，带领 群众发家致富，积极开展农村三个文明建设，现将20—年工作汇 报如下：‎ 一、 加强自身学习，努力提高政治思想素质 在改革开放的大环境中，我们的工作面临着许多新情况、新问 题，如何使自己的思想和工作适应形势发展，如何围绕经济建设做 好其他各项工作，如何促进农民增收，这是对我的一个考验，对此, 我深感责任重大，为使自己的思想尽快适应形势，我注意从提高自 己的政治和业务素质入手，十分重视加强自身的学习。不断提高理 论素养和工作能力，注重学习，注重学习政治理论，努力提高政治 素养，本人利用一切时间，加强学习，努力掌握知识，使自己思想 上、政治上与党组织保持一致，坚定不移地贯彻执行上级党委、政 府制定的各项政策，通过学习，理清了思路，进一步增强了发展的 信心。‎ 二、 加强支部建设，提升支部的凝聚力、战斗力 ‎（一） 是学习型党支部建设。为了加强我村党员干部的素质，每 月坚持学习政治理论，不断提高政治素质，坚持用毛泽东思想、邓 小平理论、三个代表和科学发展观重要思想指导工作，力求在工作 中全面、正确地贯彻执行党的基本路线、方针和政策，并坚持课后 ‎ 交流讨论，提高学习效率;近年来我支部不断注入新鲜血液，吸纳优 秀大学毕业生、企业能人、技术骨干等各界精英8名党员，2名预 备党员充实到我村党员队伍中，至此我村共有党员81名，其中预备 党员2名。‎ ‎（二） 是服务型党支部建设。始终把为人民服务作为工作的目标, 以改善村民人居环境、推进小康社会建设为最终目的。‎ (1) 改造道路，为村民提供一个平坦明亮的行路环境。我村地处 —市区北郊，全村有13个村民小组，人口 1518人,耕地面积 2258. 39亩，面积大，民居零散聚集，随着生活水平的不断提高， 村民对道路的要求也在不断提高。了解到这一情况后，我们召开村 组会议筹集资金，组织人力、物力，对原光明组的组路、朱东组、 河东组、刘庄组的组路进行了改造。并且投资70多万元对原周墅路 进行了修缮，改变了原来路面坑洼不平的状况，为村民的出行和农 忙季节车辆的通行提供了方便，我们还在村主干道一侧安装了路灯， 给村民的夜间行走提供了安全保障。同时针对三叉路口有视觉盲点 等问题，我村安装了 15面广角镜，消除安全隐患，保障村民人身安 全。‎ (2) 扶贫救困。对于我村的贫困群体，我村组织村企联动，开展 贫困帮扶。结合我村实际，联合企业党员老板，设立专项基金开展 贫困帮扶活动。专项基金专人负责，将“授人以鱼”与“授人以渔” 有机结合，实现帮扶形式的多样化。‎ (3) 村庄环境治理，打造绿色人居环境。在全市进行村庄环境整 治工程的大背景下，我村提出“蓝天碧水，绿色人居”计划。广大 党员积极用行动参与这一计划，自觉投入到对河道疏浚、垃圾清理、 拆除违章搭建的工作中来，起到了很好的模范带头作用，为村民营 ‎ 造了一个整洁、优美、舒适、和谐的人居环境。‎ (1) 推进土地整理复垦。土地资源指目前和可预见到的将来可供 人类开发利用的土地，它是人类最宝贵最基本的自然资源。为此我 村积极响应上级号召，积极动员，党员群众大力支持，积极配合， 在周墅、马庄、刘庄、朱东、朱庄、韦庄等组先后将废旧房屋、仓 库改造为良田，加大土地开发整理力度，实现开源，坚守我村的耕 地红线。‎ (2) 加大力度改厕，拿出方案制定措施，新建无害化厕所150座, 切实提高村民的生活环境。‎ (3) 进一步实施合作医疗，参保率每年达100%。‎ (4) 加大沼气池建设的资金投入，新建沼气池50座，将废弃能 源(秸秆)变为有用的清洁能源。‎ 虽然我村在党建工作中取得一定成绩，但是我们也存在一些不 足，如对如何创新工作方法、何如创新工作内容还有欠缺。所以今 后我将以“狠抓班子建设，增强服务能力”为目标，力争在工作上 有创新、有突破。做好以下几项工作：1、凝心聚力打造我村的村民 文化广场2、多措并举开展环境整治工作。‎ 农村工作千头万绪，但是我相信只要我们本着“立党为公，执 政为民”的宗旨，只要我们支部一班人共同努力，不断加强党性修 养，发挥共产党员的先锋模范作用，做到常修为政之德，常怀律已 之心，常思利民之举，就一定能实现全面小康，建设富裕、文明、 美好而和谐的新周墅。‎ 支部党建述职报告4‎ 一、认真学习“十八大”文献和《党章》，贯彻落实十八届三中、 四中全会精神，深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持以人为 本，全面提高党员的政治思想素质 学习党的“十八大”文献，贯彻落实十八届三中全会精神，认 真学习《党章》是提高党员干部素质，贯彻党的各项方针的重要保 证，深入开展党的群众路线实践教育活动，按照“照镜子、正衣冠、 洗洗澡、治治病”的总要求，紧密围绕为民务实清廉的主要内容， 紧密聚焦“四风”突出问题，紧密联系工作实际，扎扎实实完成了 学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制 三个环节的工作任务，达到了预期的目标。一年来，党支部始终把 加强党的思想政治建设工作作为党建工作的重中之重。在“支部建 设”活动中，以学习党的“十八大”文献，贯彻落实十八届三中、 四中全会精神和《党章》为主要内容，加强全体党员干部的思想政 治建设，切实转变工作作风，努力做好城乡居民养老保险工作。认 真学习党的十八大精神和《党章》的重大意义，开展党的群众路线 教育实践活动，为民务实清廉，制订活动计划，做好学习笔记，撰 写心得体会，并加强对学习的督促检查，通过学习全体党员不但更 加深刻领会到，在新形式下党章所赋予党员新的历史使命，弘扬了 ‎“扬正气、讲团结、求发展”的精神，加强了党性锻炼和党性修养, 树立了正确的世界观、人生观、价值观，真正明确了 “为什么入党, 入党干什么？”的问题，8名党员的政治思想意识进一步提高，党风 廉政建设和反腐能力进一步增强，充分发挥了党员的先锋模范作用 和党支部的战斗堡垒的作用。‎ 二、 开展党风廉政建设，转变工作作风，打造过硬党员队伍 一是抓学习，提高加强机关作风重要性的认识。二是加强制度 ‎ 建设，为强化机关作风建设提供保证。三是强化服务意识，转变工 作作风，使惠民惠农工程落到实处。四是全面开展创建学习型机关 活动，坚持“三会一课”制度，每月召开一次支委会和党小组会， 每季度召开一次党员大会和党员组织生活会。抓好学习，支部成员 为全体党员讲党课均达到二次，认真进行党性分析，求真务实，打 造了一支过硬的党员队伍，树立“人社人为人民”服务窗口形象。‎ 三、 召开民主生活会，开展谈心活动，推动各项工作的有序开 展 一是党支部每季度开展一次民主生活。会上，每位党员结合自 己的思想工作实际，剖析自己在理想信念、工作作风、廉洁自律等 方面存在的问题，做到亮思想“不怕丑”，揭矛盾“不护短”，挖根 源“不怕痛”，敢于开展批评与自我批评，敢于触及矛盾找问题。二 是经常开展谈心活动，支委之间，党员与党员之间，党员和群众之 间，从工作学习，廉洁自律，为人民服务，遵守党的纪律方面坦诚 交流，互相提意见，找问题，通过谈心活动的开展，增进了团结， 增进了友谊，促进了工作。发挥了支部的战斗堡垒作用和党员的先 锋模范作用，推动了党的思想政治工作建设。但是，工作还有一定 差距，在新形式、新任务下，今后进一步加大党建工作力度，认真 履行职责，推进党支部的建设上新的台阶。‎ 四、 存在的主要问题 一是本单位属于财政拨款事业单位，工作经费欠缺，在党建工 作上投入有限，使之制约了工作开展。‎ 二与干部职工谈心沟通不够，关心不够。很少开展谈心交心活 动，没有很好的了解每位同志的思想、工作、生活等情况 三下基层时间少，调查研究欠深入。很多时候习惯于坐在办公 室看看文件和材料，主动走出机关，深入基层、深入一线，了解群 众期盼、掌握群众需求方面做得不够深入扎实。‎ 四是工作欠创新，精神懈怠，安于现状。缺乏较强的忧患意识 和创新精神，思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈 的事业心、责任感，存在“干累了，歇口气”的想法。‎ 五、下一步工作打算 ‎（一） 抓好班子，带好队伍。认真对照“三严三实”要求，不断 加强自身修养，提升自身人格魅力、工作能力和服务水平。树立正 确的政绩观，坚持民主集中制原则，充分发扬民主，建立健全单位 各项管理规章制度，并率先垂范，勇于担当，认真落实。加强单位 内部管理。同时切实关心好单位干部职工的工作生活，充分调动干 部职工工作积极性，齐心协力做好城乡居民养老保险工作。‎ ‎（二） 改进工作作风，深入基层为民服务。认真落实联系服务基 层制度每个月下基层时间不少于5天，解决实际问题2件以上。及 时加强同银行协调配合，每月不少于1次。克服官僚主义和形式主 义，牢固树立宗旨意识和群众观点，忠实地执行党的群众路线，深 入基层到村到户，“进农家门，听农家话，知农家事，解农家忧，交 农家友”，了解群众对城乡居民养老保险的实际需求，反映好，落实 好，让人民群众分享改革发展成果。始终把群众呼声作为第一信号, 把群众满意作为第一追求，坚持“方便群众、高效运作、规范服务、 廉洁办事”的宗旨，以优质的服务，良好的形象，一流的业绩推进 我县城乡居民养老保险各项工作。‎ ‎（三）更新观念，勇于创新。面对城乡居民养老保险工作的新要 求，坚持变化变革，敢于担当，务求实效，针对工作中存在的薄弱 环节为突出问题，有针对性地采取措施，不断提升工作水平。以 ‎“服务民生”为工作出发点、落脚点，开拓创新，突出重点，真抓 实干，圆满地完成上级分配的各项工作目标任务 支部党建述职报告5‎ 一年来，根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署，我 切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结乡党委一班 人，在各企事业单位、村支部和全乡广大党员的共同努力下，立足 乡情，认真落实基层党组织建设工作各项措施，不断改进党建工作 方法，创新工作思路，取得了一定成效。‎ 党的自身建设得到改善，党组织和党员的先进性作用得到进一 步发挥，党建工作保障机制进一步健全，乡村两级党组织的领导能 力得到提高，全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面，我就—年 度党建工作述职如下：‎ 一、健全制度，增强党建工作合力 健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根本保证，落实 责任制是搞好党建工作的关键。在具体抓党建工作中，我作为“第 一责任人”，年初就召开班子会议深入分析研讨，将基层党建作为工 作重点，列入重要议事日程。‎ 乡党委首先把党建目标任务进一步细化、量化，制定详细的 ‎《党建目标责任书》，并就党建工作履行情况做出公开承诺，广泛接 受监督。‎ 一是完善两个例会制度，即基层党建例会制度。每月召开一次， 探索党建工作的新思路，好举措;基层党建协调会制度，每季召开一 次，每次会议着重解决一两个问题，并明确分管领导亲自抓落实。‎ 二是建立领导包村制度。针对各村具体情况，制定了《包村工 作量化考核实施细则》，要求包村领导定期进村入户，开展调查研究, 帮助各村理清工作思路，制定党建工作计划，协调解决具体困难和 问题。‎ 三是下派党建指导员。各支部都有一名党委委员作为党建指导 员，积极参与村级组织建设，协助村党支部建立完善和落实村级各 项规章制度，推进“一制三化”运行机制，指导村支部深入开展 ‎“三级联创”活动，健全规范党组织生活。‎ 四是建立分级负责的责任体系。乡党委与包村领导、党建指导 员、各支部书记层层签订目标责任书，立下组织工作“军令状”，逐 级明确职责，分解任务，严格奖惩，构筑了一个上下配套，团结协 作的组织网络，形成上下联动，一级抓一级，一级促一级，层层抓 落实的良好格局。‎ 二、围绕目标，夯实党建基础 为了更好地提高党员干部的思想政治素质，我乡以“提高素质, 增强党性”为目标，采取行之有效的措施，力求取得实效。‎ ‎（一） 加强党委班子建设，全面提高党员干部整体素质，充分发 挥党委班子的龙头作用 过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委 班子自身建设作为党建工作的首要任务来抓。‎ 一年来，不断强化班子的政治理论学习，以“创建学习型党组 ‎ 织”为载体，运用“X氏学习法”，围绕以学带创，完善领导干部学 习机制，努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党委班子的各 项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党政会议讨论 研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、 不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见 不主观、能果断不武断，坚持开展批评与自我批评，做到及时沟通 协调，确保班子团结，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性, 突出了党委班子的集体领导地位。‎ ‎（二） 多措并举强化落实，指导基层党组织有效开展工作 一是着眼于队伍共育。下派各村的驻村干部正确处理与村党支 部书记和村“两委”班子成员的关系，在工作方法上尊重村支书， 依靠村班子，广泛发动党员群众，以实际行动凝聚人心，推动工作。 村干部有威信、有经验、有办法、有基础，下派的驻村干部有知识、 有门路、有资源、有思路、有热情，优势互补，形成了绝好的搭档, 增强了村级班子的工作合力，驻村干部自身也得到了锻炼和提高。‎ 二是着眼于党员共管。建立落实了两项制度：‎ 1. 建立流动党员外出登记制度。基层党组织普遍设立了《外出 党员登记簿》和《外来党员登记簿》，力求做到“六个掌握”，即掌 握党员的基本情况、流入（出）时间、所从事的工作、具体住址、联 系方法和党费缴纳情况，实行动态登记管理。‎ 2. 实行流动党员联系卡制度。各基层党组织抓住春节大多数流 动党员回家过年等契机，采取上门发放、打电话预约发放、集中定 点发放等形式，及时发放流动党员活动联系卡，对一部分未能返乡 ‎ 的流动党员，通过专人送、邮政寄、直系亲属带等可靠途径，将流 动党员联系卡发放到流动党员手中，形成全乡党员大联网。‎ 三是着眼于资源共享。统筹人才配置，积极发挥大学生村官的 作用。现有4名进村大学生担任了村主任助理，每位大学生村官除 做好所在村的工作之外，还联系一个村，并利用自身文化素质好、 理论水平高、表达能力强的优势，坚持把“解决农民的实际问题” 作为学习的着力点和落脚点，指导各村干部，通过自身学习不断提 升为民办事的能力。‎ 四是着眼于落实共抓。‎ 1. 强化领导责任。以“三级联创”为总抓手，形成党委书记亲 自抓，党委成员合力抓，村支部书记具体抓的党建工作机制。‎ 2. 强化考核考评。健全完善乡村互动的基层党建工作考核评价 体系，把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容, 与经济社会发展和业务工作考核一并进行，实行百分制考核，并适 当增加权重，形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。‎ ‎（三） 强化村级党组织领导班子和干部队伍建设，充分发挥基层 党组织的战斗堡垒作用 农村党组织是党联系广大群众的桥梁纽带。一年来，我们始终 把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，努力健全充满活力的村 级工作运行机制，推进村级工作的制度化、规范化和科学化，实行 村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事”，村务公开 监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督事”，村级班 子绩效考核“述职评事二 这不仅切实保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监 督的权利，而且使村级工程、财务管理等日趋规范，遏制了村级不 良负债的发展，也有利于从源头上防止—问题发生。为了确保各项 工作落实到位，开展了村干部月工作例会制度，同时我们还组织村 干部到宁波等发达地区学习参观，以拓宽他们的视野。‎ ‎（四） 指导基层党组织做好发展党员工作，加强党员的教育管理, 充分发挥党员的先锋模范作用 一年来，我们不断地强化党员的政治理论学习，努力提高党员 的政治素质，首先是制定了切实可行的党员干部培训计划。利用党 校、成人技校、远程教育等工作平台，第一时间把上级党委、政府 的政策、方针和会议精神，特别是将—届X中全会精神等传达到全 乡党员干部中去。通过教育培训，广大党员干部对党的方针、政策 的执行能力更加坚强，广大党员干部引导群众致富的能力不断提升， 干事创业的信心更加坚定。‎ 其次是坚持原则严把党员关。确保发展党员工作上的规范性、 合理性、严肃性、民主性，今年新发展党员5名，其中妇女党员3 名，35岁以下年轻党员4名。‎ 再次是认真开展“创先争优”活动。真正把党组织和党员干部 的积极性和创造性发挥出来，我乡突出“真、抓、实、干”，力求把 创先争优活动抓实抓细抓好。通过强化党员的教育监督管理，党员 先锋模范作用进一步显现。‎ 不论在项目推进中，还是在产业发展上，都活跃着广大党员的 身影，他们成为了服务帮助群众、带动群众脱贫致富的最坚强力量。‎ ‎ 在这期间，我乡涌现出一大批先锋模范，例如—村支部书记—带领 村民开发金银花基地200多亩，—村委主任—同志带领大家开发茶 叶基地200亩。‎ ‎（五）以“网格化管理、组团式服务”为平台，全面推进农村 ‎“135”工程 因地制宜，因村制宜，把全乡8个行政村划分成16个网格，全 面开展“网格化管理、组团式服务”活动，并以此项为平台，推进 农村“135工程”建设。通过一年的努力，中心村基础设施建设进 一步改善，环境优化提升，产业逐步发展，生态文化浓厚，被丽水 市摄影家协会授予市级摄影基地称号;生态文明村建设有望通过验收;柘 湾后进村的整治工作效果明显，存在问题已经得到解决。‎ ‎（六） 以发展壮大村集体经济为突破口，促进农民增收 针对我乡山地多，平地少，外出人员多的实际，以村级两委班 子带头为载体，做强土地流转，壮大集体经济。‎ 在乡党委提出了 “发展农业产业，村干部要带头做活土地流转 工作”的要求后，通过集体占股30%的模式，开发一系列农业生产 基地：石梯村流转承包土地300多亩，建立了惠明茶良种基地;大丘 田村流转土地200多亩，开发金银花基地;东山村流转田地50亩， 建立高山蔬菜基地103亩，种植小尖椒取得好收成，到目前止，全 村采收小尖椒1万多斤，产值1. 1万元;—等村流转田地500余亩， 由当地农户种上优质水稻。‎ 土地流转后，既解决了外出农户田地空置，无人耕种问题，又 盘活土地资源，使新开发的惠明茶、高山蔬菜基地实现连片种植， 达到了规模化、规范化、标准化的要求，为当地农民增收致富开辟 了新产业。‎ 土地流转让农民得到了实惠，村两委干部得到了村民的肯定， 村级集体经济发展了，村民生活水平得到了提高，各村的基层党建 工作也得到了前所未有的支持，大大提升了党建工作水平。‎ ‎（七） 坚持机制保障，将党内关爱帮扶机制落到实处 为进一步将党内关爱机制落到实处，乡不断拓宽党内关爱渠道, 积极探索，建立健全“服务、帮扶、管理”三位一体的党员关爱机 制。‎ 健全服务机制，构建情感关爱。通过成立党员服务中心、流动 党员信息库、流动党员联络员等，指定流动党员挂钩联系人，定期 通过短信、电话等形式了解流动党员的心理、生活、工作情况，从 实际出发，采取相应措施帮助他们解决困难免除他们的后顾之忧。‎ 健全帮扶机制，构建生活关爱。除了每年都开展春节、“七-一 困难党员慰问活动以外，还制定了 “五必访”制度，即党员患重大 疾病或去世时必访，党员家庭受灾或发生意外时必访，党员在生产 生活中遇到困难时必访，党员有较大思想情绪或有意见建议时必访, 党员无故不参加组织生活时必访。同时建立困难党员关爱基金，例 如，我乡大丘田村从起就建立了党员关爱基金，积极为困难党员寻 找致富路子，切实解决他们的生产生活困难。‎ 健全管理机制，构建激励关爱。完善党务公开制度，落实党员 对党内事务的知情权;积极制定村级民主管理公约，着力规范村级民 主管理工作。‎ 此外，还在全乡党员范围内开展“五好支部”等创建活动，引 导和激励广大党员开拓创新，争做“致富领头雁”、“产业带头人”， 为建设“经济、生态、和谐”做出积极贡献。‎ ‎（九）提前谋划，着力夯实村级组织换届选举的基础 围绕_年村级组织换届选举的工作要求，乡立足实际，深入调 研，以解决群众反映的突出问题为突破口，实施“五大工程”为村 级组织换届选举保驾护航。‎ 为顺利完成—年村级组织换届选举，我乡成立四个考核小组于 11月下旬至12月上旬对全乡8个村的两委干部进行一次全面的届 末考察考核，进一步了解掌握全乡各村两委班子及干部政治素质和 履行职责情况。此次考核主要采取“学、听、评、谈”的方法进行:‎ 一是考核小组带领组织大家爱学习《中华人民共和国村民委员 会组织法》、《—年全县村级组织换届工作方案》、十条禁令等文件、 法令法规；‎ 二是听取各村两委班子的述职述廉报告，总结任职以来的的工 作成绩，找出存在的问题和不足，同时提出今后的打算；‎ 三是围绕班子团结情况、工作目标完成情况、为群众办实事办 好事情况、带领群众致富情况、自身建设情况等对两委干部进行测 评并推荐产生初步候选人名单；‎ 四是抽取部分两委干部、党员代表和村民代表进行谈话，全面 彻底了解情况，广泛听取意见和建议。‎ 通过此次考核基本摸清了解了各村工作开展情况和两委干部的 动态。考核结束后，各考核小组将考核过程中获得的信息进行综合 分析，及时将考核结果进行多种形式的反馈，并将此作为村级组织 换届选举的重要参考依据。‎ 目前，我乡村级换届选举工作正在有序推进当中，各村支部候 ‎ 选人名单已经产生，并提交相关部门进行联审。‎ 三、存在的问题和不足 回顾今年以来的工作，我乡党建工作取得的成绩是县委正确领 导的结果，是乡党委、乡政府以及广大党员干部职工共同努力的结 果，是广大人民群众支持的结果。抛开成绩，冷静反思，我乡党建 工作还存在不少问题和不足：‎ 一是党员和干部培训形式较单一；‎ 二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距； 三是基层组织和党员干部队伍的现状与农业、农村工作发展新 阶段的要求不完全适应；‎ 四是村级集体经济壮大的工作任务十分繁重。就我个人而言， 也还存在政策理论水平不够高等问题和不足。‎ ‎—年是深入学习党的—届X中全会精神，全面加强党的基层组 织建设的关键之年，也是“十X五”规划实施的开局之年。‎ 因此，在今后的党建工作中，我将继续完善自己，努力弥补自 己的不足，在此基础上，充分履行好乡党委书记的职责，围绕领导 班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的 ‎“五好”目标，团结党委班子成员，并与党委班子成员一道，改进 方法，进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党 员经常性教育和监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制， 大力推进党的基层组织先进性建设工程，切实增强党的基层组织服 务社会主义新农村建设的能力，为全面推进农村改革，提升经济发 展水平，努力构建和谐作出自己应有的贡献！‎ 支部党建述职报告2020精选5篇范文