关于医院护理的工作计划-护理工作计划

关于医院护理的工作计划-护理工作计划

关于医院护理的工作计划 - 护理工作计划 一、精神文明方面 1. 树立全心全意为病人服务的理念，进一步改善护理服务态度， 构建和谐的护患关系。 2. 发放各种护理工作满意度调查问卷，每季度一次。 3. 在征求住院病人意见、 出院病医学， 教育网收集整理人反馈 （或 电话询问） ，本科室医生及护士认同的基础上，通过科室的季考核、 年评价推荐，年终评选并奖励“护理服务标兵”。 4. “国际护士节”与工会合作举办“护理艺术节”， 以丰富护士 业余文化生活。 二、护理工作方面 1. 从“三基三严”入手， 强化基础护理及分级护理的落实并保证 质量。 2. 抓住护士交接班、护理查房、病例讨论等关键环节，以保证危 重、疑难病人的护理质量。 3. 加强专科护理业务的学习， 提高临床护士的实际工作能力， 培 训专科护理骨干。 4. 加强病人重点环节的管理，如病人转运、交接、压疮等，建立 并完善护理流程及管理评价程序。 5. 进一步探索护理垂直管理及护理单元管理工作。 6. 落实三级护理质量评价，全年护理部质控组评价 6～7 次。 7. 加强护理安全管理， 建立并畅通护理不安全事件的上报及处理 渠道。年终对表现突出科室予以奖励。 三、业务培训方面 1. 组织全院护士业务学习及讲座 6-7 次。 2. 对毕业 5 年内护士分层次进行操作技能培训。 3. 加强对重点科室如急诊室、手术室、 icu 、ccu、移植、血液净 化中心等专科护士的专业技能培训，并制定专科岗位的技能要求。 4. 以科室为单位对护士进行临医学，教育网收集整理床能力考 核，专科业务考核和护理操作考核各一次。 5. 按计划进行静脉输液小组护士的培训。 四、教学和科研方面 1. 完成护理学院、 高职及夜大各期的课间实习、 生产实习及理论 授课工作。 2. 制定优秀临床带教科室评选条例，年终评选并奖励。 3. 按计划完成现有课题，并积极申报新课题。 4. 积极撰写护理论文。副主任护师以上人员每人完成 3 类杂志 1 篇；主管护师每人完成 4 类杂志 1 篇；护师每人完成 6 类以上杂志 1 篇。年终对发表在中华系列杂志的个人予以奖励。