关于个人述职报告汇总五篇

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关于个人述职报告汇总五篇 关于个人述职报告汇总五篇 在不断进步的时代，报告十分的重要，我们在写报 告的时候要注意语言要准确、简洁。我们应当如何写报告 呢？下面是小编为大家收集的个人述职报告 5 篇，仅供参考， 欢迎大家阅读。 个人述职报告 篇 1 20xx 年里，血液透析科全体护理人员在院领导及护 理部的正确领导以及全体科员的密切配合下，克服人员少， 工作量繁重的重重困难，针对年初制定的目标计划，狠抓落 实，认真实施，严格执行吉林省“血液透析基本操作规程” ， 坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强 护理安全管理，完善护理风险防范措施，为患者提供优质、 安全有序的护理服务。以病人为中心，提倡人性化服务，加 强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。定期与不定 期护理质量检查，保持护理质量持续改进。较圆满的完成了 年初制定的各项工作任务，得到领导和病人的肯定与好评， 现将全年护理工作总结汇报如下： 一、健全制度，认真落实各项工作制度，确保医疗 护理安全。 1. 认真组织学习护理部年初重新制定的各级护理 人员的职责，各类岗位责任制和护理工作制度，并落实到实 际工作中。 2. 结合二甲等级复合评审细则要求及血液净化室 建立及资格认定要求，制定质量管理标准和严密的工作计 划，完善龙井市人民医院血液透析室各项规章制度、技术操 作规范、各种突发事件应急预案、护理紧急风险预案、透析 患者饮食及护理等相关文件，按省血液净化中心下发的“血 液透析规范操作流程”规范了各项操作，对血液透析实行全 程医疗质量管理。 3. 坚持查对制度，各项护理操作严格进行三查七 对，强化执行医嘱的准确性，上机时双人核对医嘱和设置的 各项参数指标，确保透析质量和病人安全，并保证全年无护 理差错、事故发生。 二、加强学习，重视提高护士整体素质，优化护理 队伍 1. 加强业务理论学习和技术操作培训：按年初业务 理论学习和操作培训计划，组织护理人员每周二次业务学习 并做好学习笔记，参加护理部组织的操作培训和考核，保证 各项成绩达标。 2. 加强相关知识学习，不断提高血液净化专业技术 水平，以全国 20xx 版“血液净化操作规程”作为工作指南， 吉林省血液净化中心下发的“血液透析规范操作流程”规范 各项操作， 严格贯彻 “医院感染管理办法” ，“消毒管理办法” 加强消毒隔离管理，确保患者透析质量和治疗安全。 3. 更新专业理论知识，提高专科护理技术水平，认 真学习和领会二甲等级复核评审检查细则，学习尿毒症透析 患者饮食、治疗和护理等相关知识，使全体护理人员专业技 术水平有了很大提高。 三、转变护理观念，提高服务质量，加强护患沟通 提倡人性化服务 1. 我们透析科所面对的是一特殊的群体，由于该疾 病患病时间长且不能彻底根治，家属在漫长的护理过程中有 某些不足时，易使患者产生失落感，对生活失去信心，同时 由于透析时间长，生活治理能力下降，之要担负高额的治疗 费用，更易产生轻生和绝望。因此，我们首先做到用自己的 真心和爱心关心爱护每一位患者，细心聆听患者倾诉，努力 理解患者心理，善于掌握每个透析患者的心理特点，以良好 的专业知识和娴熟的交流技巧，赢得患者的尊重和信任。帮 助他们正确对待疾病，患者改变对疾病的认识，从而以积极 的态度面对现实，使他们树立治疗疾病的信心。并取得家属 的配合，以减轻患者的心理负担。使患者有良好的心态接受 治疗，以提高生活质量。 2. 积极响应“优质护理服务示范工程”创建活动， 积极组织科室护理人员学习，由被动式服务转变为主动服 务、在护理工作中创造性开展工作，始终以病人为中心，为 患者提供安全、优质、满意的护理服务。平时工作中注意培 养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从 中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。提高护 理人员责任心和敏锐的洞察力，让其养成严谨、敏捷、果断 的工作作风。密切观察患者生命体征变化，不忽略任何一点 症状、 不放松任何一个血透环节、 不错过任何一次抢救机会。 一年来，共透析治疗 4074 人次，未出现一例护理差及错事 故，全年无一例透析感染和传染病交叉感染事故，为我院安 全医疗奠定了基础。 四、定期考核检查，提高护理质量 医疗质量管理是医院管理的核心内容和永恒的主 题，透析质量控制是透析规范化管理和医院医疗质量管理的 重要组成部分。全面强化护理人员医疗护理安全质量管理， 使全体护人员充分意识到医疗护理安全的重要性，增强了医 疗护理质量服务的意识及执行规章制度的自觉性。并定期质 量督查、检查、考核和评价，加强对血液透析关键环节，薄 弱环节和重要环节的管理，判断护理质量指标的完成情况， 提出改进措施，是提高护理质量的保证。 今年为提高护理质量，我科在护理部安排的每周质 量检查外，由护士长和科室护理监督员负责检查，每月进行 4 次以上的自查，通过平时的检查使许多易于疏忽的问题得 以解决，为临床安全医疗护理提供了保障。每月专项召开护 理安全工作议会，对存在的问题及时进行反馈，及时提出下 一步的工作及防范措施，对于检查中存在的不足之处，进行 详细地原因分析，并通过深入细致的思想教育，强化护理人 员的服务意识、质量意识。制定切实可行的改进措施，及时 更改工作中的薄弱环节。在确保血液透析、医疗安全，提高 透析质量上取得了一定成效。 五、开展新技术、新项目，不断提高专业技术水平 1、4 月份我科新开展了， 血液透析加血液灌流净化 治疗方法， 3 位病人共接受 12 次治疗，临床效果显著，在满 足患者治疗需求的同时也为医院增加了经济效益。 2、在不断专研新技术、新项目的同时，要求护理 人员善于总结工作中的经验进行相互交流，年内已撰写论文 2 篇。 3、派送 3 名护士到上级医院学习血液净化操作技 术，1 名护士已回科室工作， 2 名护士为后备力量，并派送 1 名护士参加全省“血液净化规范操作流程”短期培训班，不 仅学到了新的的理论，也进一步规范了技术操作。 回顾一年来的工作，我们血液透析科护理工作，在 院领导和护理部的正确指导和全体科员的共同努力下，较圆 满地完成了所担负的各项工作任务，也取得了一些成绩。但 成绩尤如金秋累累的硕果，虽然美满，但都已悄悄落下，在 品味成功的同时，我们也应该清醒地看到存在的不足：在管 理意识上还要大胆创新，持之以恒 ; 健康教育还流于形式 ; 在 规章制度执行方面，仍有少数同志意识淡漠 ; 在论文撰写、 护理科研方面几近空白 ; 病人的需要是我们服务的范围，病 人的满意是我们服务的标准，病人的感动是我们追求的目 标，优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学 习，使服务更情感化和人性化，为医院的服务水平登上新台 阶而不懈努力 20xx 年工作计划 1、进一步加强和落实血液透析基本操作规程，严 格按规程进行各项技术操作。 2、严格执行感染管理各项规定，隔离透析间歇护 理人员相对固定，进一步防止交叉感染。 3、争取多派送护士出去参加，相关血液净化技术 学习班，科内定期组织护理人员业务学习及各项技术操作培 训，不断提高全体护理人员的理论知识和技术水评。 4、为确保患者透析质量，加强透析用水的配置管 理，配液室护士相对固定，定期对透析用水进行监测，保证 透析用水配置准确，各项监测指标在正常范围内。 5、加强护理人员素质教育，实行人性化服务，给 予患者亲人般的关怀， 实行弹性工作制， 确保患者治疗需求。 述职人： 20xx 年 xx 月 xx 日 个人述职报告 篇 2 尊敬的各位领导， xxx 分厂的全体员工： 大家好！ XX 年是我到动力分厂工作的第二个年头，经过 XX 年半年多的摸索和学习，工作上有了一定的头绪，思想上也 有了长足的进步。 XX年摆在我面前的是大量的工作任务需要 完成，污水改造和三泥压滤两个项目要实现年内中交，三年 一次的装置大检修更是重中之重，再加上平时的设备运行维 护及各种修理修缮同样不能马虎。不过在相关领导的关心和 指导下，通过自身努力，与分厂全体员工一起，较好的完成 了今年自身分管的工作，下面就一年来的工作作如下述职： 一、履行职责方面 1、按计划完成污水场改造项目，顺利实现中交。 污水场改造项目是分厂 XX 年的重点项目，总投资 600 余万 元，主要内容有 2 台刮油刮泥机改造、生活污水设施改造、 污水泵房防汛改造、 生产泵入口管线改造、 8 台液下泵更新、 新增 2 台生物炭塔、 污水排放改造以及相关电气仪表改造等。 鉴于污水场是一级动火区，施工作业风险巨大，同时施工期 间还要保持正常的生产，所以在项目建设之初分厂就制定了 安全高于一切的方针，针对危险部位的施工，我作为施工管 理第一负责人，要求施工方坚决按照分厂要求落实安全措 施，同时安排专人对过程进行了全程监控 , 确保了整个项目 的安全。同时为了确保工程的工期和质量，我们对施工单位 的进度安排进行严格的考核，每天由机动部组织召开由分厂 和施工单位参加的工程协调会，了解当天的工程进度、及时 解决当前存在的问题以及合理安排第二天的工作任务，工程 关键时期，甲乙双方相关人员主动放弃双休日，经过近半年 的施工，改造任务顺利完成，通过几个月的运行情况来看， 改造取得了预期效果。 2、完成了污水场三泥压滤项目的施工。该项目主 要是要实现对现有污水系统产生的含油污泥进行离心脱水 处理。其主要施工内容为改造原污泥浓缩间，新建 4 个 100 立污泥浓缩罐、 1 个 100 立低泥存储池和 1 个彩板棚，其核 心设备为德国进口的离心机。由于该项目作业地点相对集 中，要求乙方做好相关安全措施以后，分厂申请办理了固定 动火区，对加快施工进度起了一定的积极作用。因该项目与 污水改造项目同步进行，所以在施工管理上采取了同步管 理、交叉进行的方式，经过 4 个半月的紧张施工，整个工程 最终顺利中交。从建成后的几次试运效果来看也是相当不错 的。 3、顺利完成分厂水系统大检修工作。分厂属于公 用工程系统，检修时间非常紧，而且不允许有任何闪失，炉 机和水系统一共就 4 天，虽然时间紧，但是对于整个洗化厂 来说，意义重大。水系统的检修内容主要是生产和生活水蓄 水池清淤、界循和空循水池清淤、化学水罐体清淤及界循和 空循上塔一次阀的更换等。这次大检修的特点就是工程量 大、时间紧、要求高，但是分厂相关人员各尽其职，不辞辛 劳，与施工单位反复几次现场落实施工内容、材料配件及注 意事项等，最终高质量完成任务。 4、完成了空循和界循 4 间凉水塔的大修工作。本 次大修内容为更换内部填料、布水管、收水器及化冰管。这 几间凉水塔从建设之初到现在已经连续运行十几年了，内部 组件基本不能使用，冷却效果很不理想，冬季运行还出现开 风机的情况。鉴于凉水塔施工的特殊性，分厂设备人员和施 工检修人员在现场落实施工方案及安全措施，最终确定了整 个施工过程不动火的安全检修方案，整个检修过程历时 1 个 半月，最终安全无事故高质量顺利完成，从目前运行情况来 看，夏季降温及冬季化冰的效果都相当明显，达到了预期效 果。 个人述职报告 篇 3 本人自调到 ** 信用社工作以来，在社领导和同事的 关心支持下，能够自觉遵守国家的各项金融政策法规，严格 执行上级下达的各项任务，认真履行岗位职责，努力完成本 职工作。现将一年来的工作情况汇报如下： 一、加强理论学习，提高自身综合素质。 一年来 ，本人能够自觉主动地学习国家的各项金 融政策法规与联社下发的文件精神，加强思想道德建设，提 高职业修养，树立正确的人生观和价值观；能够加强自身爱 岗敬业意识的培养，进一步增强工作的责任心、事业心，以 主人翁的精神热爱本职工作，做到“干一行、爱一行、专一 行”，牢固树立“社兴我兴 、社衰我衰”的工作意识，全身 心地投入工作；能够牢固树立“客户至上”的服务理念，时 刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自 己，自觉接受广大客户监督，定期开展批评与自我批评，力 求做一名合格的信合人；能够积极参加信用社举行的各种学 习、培训活动，认真做好学习笔记，并在实际工作中加以运 用；在业余时间，自学本科课程，参加远程教育考试，为更 好地适应各岗位的需要奠定良好的基础。 二、恪守规章制度，履行岗位职责。 在担任出纳工作时，能够坚持“钱帐分管，双人临 柜，双人管库”的要求，做到“自觉、自律、自制” 。每日 营业终了认真轧计现金收入、付出登记簿发生额，并与现金 库存核对一致，确保现金库存簿与实际库存现金、总账余额 相符，做到帐实相符、账款相符。能够认真办理人民币大小 票币、损伤币的兑换业务，整点时做到点准、墩齐、挑净、 捆紧，盖章清楚； 能够及时勾对流水账目和现金收付登记簿。 严格按照金库保管制度，做好库房的保管工作，做到库匙分 管、同进同出。 三、增强防范意识，落实“三防一保” 。 安全保卫方面。一年来，本人能够不断地增强安全 防范意识 ，值班守库期间能够严格按照 “三防一保 ”的 要求，认真落实各项防范措施，熟记防盗防抢防暴预案，熟 练掌握、 使用好各种防范器械， 做好 “三门” 反锁检查工作。 经常检查电路、电话是否正常，防范器械性能是否处于良好 状态，当出现异常情况，能当场处理的当场处理，不能处理 的能主动上上级汇报等等，能够时刻保持清醒的头脑，增强 安全防范意识，并确保值班守库二十四小时不失控，保护信 用社的财产安全。 四、团结奋进，共同营造良好的工作环境。 “团结他人，与人为善”一直是我待人的准则。在 工作中，能够团结同事，和睦相处，相互学习、相互促进； 在生活中，互相帮助，互相关心，共同创造和谐的氛围。同 时，不断地进行自我定位，更新观念，提高服务意识，增强 服务水平。 总之，一年来 ，在上级领导和同事们的关心帮助 下，我的各个方面都有了很大的进步，业务能力也得到了较 大程度的提高，虽然在某此方面还存在着很多不足，如对金 融财会知识了解不够，对信用社改革有待作进一步的了解 等，但我相信，在上级领导的关心支持下，在同事的热情帮 助下，我必定会把工作做得更稳更好，争取在新的一年中会 有更好的成绩。 个人述职报告 篇 4 我是因为喜欢才从事教师这个职业的，所以我的工 作态度是积极的、主动的 ` 。 从执教的第一天起，就要求自己的举止行为要更加 规范，因为从今以后我将为人师表，一言一行都影响着一批 人, 即我所教育对象的未来，我要对他们负责。 在职业活动中，我把热爱学生放在第一位，有了这 种心境，师生之间就能处于一种和谐的状态，许多事情便迎 刃而解，热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生。只要 是我的学生，无论成绩好坏，我都一视同仁，对性格孤僻的 学生，更多给以热情帮助；意图使出他们恢复自信，走出自 我评价的误区，人的感觉是相互的，教师的真诚学生是能感 受到的。 尽到教书育人的职责，光有爱心是不够的，还要勤 奋钻研、科学施教；教育活动有其客观规律，学习新课标 , 正确运用教学规律，能提高教师的工作效率；这个规律的核 心便是科学、有效的教育方法，靠自己不断地学习 , 不断地 摸索才能得到。 本学年度，本人任教二年级数学；二年级学生年龄 小，自制力差，学习时明显受心理因素支配，上课好动，不 遵守纪律，爱玩小东西，开小差等等；刚开始时，对于毫无 教学幼儿经验的我，有相当大的难度。 经过本人不懈努力，请教有经验的老师，不断向她 们学习，不断钻研新课标；还通过上网，接受学校培训等渠 道，不断学习新的教育思想和理念；只有遵循学生心理活动 的规律，把学科特点和年龄、心理特征结合起来才能使学生 愿意学、主动学。如果教师用传统的“老师讲，学生听。教 师问，学生答，动手练”进行教学，学生会感到很乏味，越 学越不爱学；因此在课堂教学中，应力求形式新颖，寓教于 乐，减少机械化的程序，增强学生学习的兴趣。 通过一年的教学，本人在关于低年级数学的教学方 法方面，有不少收益。其中主要有以下几点： 1·数学教学生活化。把握数学与生活的联系，导 入生活化，激发学习兴趣；教学语言生活化，让学生易学易 懂；让学生把生活中的数学故事记录下来，成为一篇优美的 数学日记，让学生感受到生活离不开数学，生活中处处有数 学。 2·积极开展小组互助的学习方式，让学生团结互 助，共同努力，共同进步。通过积极鼓励和表扬，让小组里 面的优等生自愿帮助差生； 在练习课时， 让学生自己出题目， 在组内交换做，交换改。通过出题，做题，改题，巩固了学 习的知识。 3·开展适当的竞赛和游戏活动，提高学习热情。 适当开展竞赛，是激发学生学习积极性的有效手 段，小学生在竞赛条件下比在平时正常条件下往往能更加努 力学习。竞赛中，由于小学生有着很强的好胜心，总希望争 第一，得到老师的表扬，利用这种心理可以使学生学习兴趣 和克服困难的毅力大增。教学中可以组织各种比赛，如“看 谁算得快又对” ，“看谁的解法多” ，“比谁方法更巧妙”等， 都能使学生“大显身手” 。比赛形式多种多样，可以全班比 赛；可以分男女同学比赛；可以分小组比赛；还可以将学生 按能力分组比赛，使每个学生在各个层面上获胜的机会增 加，激励的作用将会更大，参与的热情就会更高。 怎样调动学生的学习情绪，游戏有很大帮助。尽量 把知识点教学活动，转化成游戏活动的方式，让学生更加乐 于参与到学习活动中去。 总之，学生是学习的主体，不是知识的容器。教师 传授知识、技能，只有充分发挥学生积极性，引导学生自己 动脑、动口、动手，才能变成学生自己的财富。教师要把学 习的主动权交给学生，要善于激发和调动学生的学习积极 性，要让学生有自主学习的时间和空间，要让学生有进行深 入细致思考的机会、自我体验的机会。教学中要尽最大的努 力，最充分地调动学生积极主动学习，由“要我学”转化为 “我要学” 、“我爱学” 。 科学施教同时要求教师不断地完善自身、提高业务 水平、扩大知识面，因为学生形成良好的学习习惯以后，他 的发散思维得到了开发，提的问题自然就多了，面也广了， 所以不管工作有多忙， 坚持反复钻研教材， 大量阅读参考书， 以提高自己的业务能力，另外公共知识方面英语、计算机、 普通话都取得了不小的成绩。 我想， 作为教师， 知识面越广， 自己的感觉也好，学生对你的感觉也好。 个人述职报告 篇 5 我于 20xx 年 11 月调往分理处担任客户经理一职。 在分理处工作的将近 12 个月的工作中，我勤奋努力，注重 创新，在自身业务水平得到了不断提高的同时，于思想意识 方面也取得了不小的进步。现将我本人在担任客户经理工作 期间的情况总结汇报如下： 20xx 年 11 月 21 日，我由处调往处担任客户经理一 职，在分理处领导和各同事的关心指导下，用较短的时间熟 悉了新的工作环境。在工作中，我能够认真学习各项金融法 律法规，积极参加行里组织的各种学习活动，不断提高自己 的理论素质和业务技能。通过这次全方位的培训和学习，使 我深刻意识到自身岗位的重要性和业务发展的紧迫感。在工 作中，我把所学到的理论知识和客户所遇到的实际问题相结 合，勇于探索新理论、新问题，创造性的开展工作。 到了新的岗位，自己的工作经验、营销技能和其他 的客户经理相比有一定的差距。且到了新的工作环境，对分 理处业务往来频繁的对私对公客户都比较陌生，加之分理处 的大部分存量客户已划分到其他客户经理名下。要开展工 作， 就必须先增加客户群体。 到任新岗位后， 我始终做到 “勤 动口、勤动手、 勤动脑” 以赢得客户对我分理处业务的支持， 加大自身客户群体。在较短的时间内，我通过自身的优质服 务和理财知识的专业性，成功营销了分理处的优质客户，提 高了客户对银行的贡献度和忠诚度。 担任客户经理以来，我深刻体会和感触到了该岗位 的使命和职责。客户经理是我们银行对公众服务的一张名 片，是客户和银行联系的枢纽，在与客户交往中表现出的交 际风度及言谈举止，代表着我行的形象。我深知客户经理的 一言一行都会在第一时间受到客户的关注，因此要求其综合 素质必须相当的高。从我第一天到任新岗位，从开始时的不 适应到现在的能很好地融入到这个工作中，心态上也发生了 很大的转变。 刚开始时， 我觉得客户经理工作很累、 很烦锁， 责任相对比较重大。但是，慢慢的，我变得成熟起来，我开 始明白这就是工作。 每天对不同的客户进行日常维护， 热情、 耐心地为客户答疑解惑就是我的工作，为客户快速地办理好 贷款所有手续和让客户的资产得到保障就是我的工作范围， 当我明确了目的，有了工作目标和重点以后，工作对于我来 说，一切都变得清晰、明朗了起来。当客户坐在我的面前我 不再心虚或紧张，我已经可以用非常轻松的姿态和亲切的微 笑来从容面对。如今客户提出的问题和疑惑我都能够快速、 清晰的向客户传达他们所想了解的信息，都能与大部分客户 进行良好的沟通并取得很好的效果，从而赢得了客户对我工 作的普遍认同。同时，在和不同客户的接触中，也使我自身 的沟通能力和营销技巧得到了很大的提高。 我在开展工作的同时也发现自己仍然存在很多问 题： 一、金融专业知识有待进一步加强。面对如今市场 经济的多样性，银行信贷业务成为越来越多客户的需求，如 何能给我行优质客户提供专业贷款及理财服务，这就需要提 高自身的学习能力和学习主动性，及时掌握最新的财经信息 和准确分析未来的经济走势，以提高自身金融专业知识水 平 ; 二、针对不同的客户，还应朝细致精准化管理方面 进行加强。对现有的客户资源，深挖细刨，根据不同客户的 需求和实际情况，做精准化营销，提高支行收入 ; 三、进一步克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工 作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提 高自己， 决不能因为取得一点小成绩而沾沾自喜， 骄傲自大， 而要保持清醒的头脑，与时俱进，创造出更大的辉煌; 由于银行业的特殊性和一定程度上的专业性，想成 为银行业的优秀员工，必须经过系统的培训与丰富的实践。 我期望在 20xx 年能争取到更多的培训机会， 希望能参与 AFP 培训等金融专业培训，使自身的综合素质得到全面的提高。 夯实自己的业务基础，朝着更高、更远的方向努力，银行客 户经理个人工作总结。 总结过去， 是为了吸取经验、 完善不足。 展望来年， 我将会更有信心、更加努力、积极进取、精益求精地完成好 今后的工作，以争为我行来年个贷条线的发展做出自己更大 的贡献。 【关于个人述职报告汇总五篇】相关文章： 1. 【精选】个人述职报告汇总五篇 2. 个人自查报告汇总五篇 3. 个人述职报告汇总 8 篇 4. 个人述职报告汇总 7 篇 5. 个人述职报告汇总 5 篇 6. 个人述职报告汇总九篇 7. 关于个人述职报告五篇 8. 关于个人述职报告汇总六篇 9. 关于个人述职报告汇总七篇