财务人员工作总结（通用）

财务人员工作总结（通用）

财务人员工作总结 以下是财务人员工作的总结。我希望我能帮助你。‎ 随着时间的推移，2008年将很快过去。回首过去的一年，我的心情不自禁地被深深打动了.时间过得很快，转眼间我将跨过又一年的门槛。回顾过去，虽然我没有取得很大的成绩，但我也经历了一次非凡的考验和磨练。‎ ‎20多年的财务工作，也写了将近20年的年终总结，按说，我们每一个追求进步的人，都会不可避免地在年初对自己进行盘点。这也是对自己的鞭策。‎ 作为* *集团的子公司，财务部是科莱公司的关键部门之一。内部财务管理水平要求不断提高，外部部门应对税务、审计、财务部门的各种检查，掌握税收政策，合理运用。今年，财务部的所有员工都努力工作，齐心协力地把所有的工作都完成了。与2007年相比，财务部的综合工作能力又向前迈进了一步。回首未来一年，在公司领导和部门经理的正确领导下，我们的工作围绕公司的经营方针、宗旨和效率目标，紧密围绕关键工作，密切关注公司的各项工作安排。我们已经尽了会计和管理的职责。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将2008年的工作简要回顾总结如下。‎ 今年的工作可分为以下三个方面:‎ 一、成本管理 ‎1.规范库存物资的会计管理，严格控制合理的物资库存，减少资金占用。材料收集系统已经建立，它改变了从购买之日起摊销到某个部门的原始模糊成本，不管是否需要，不管哪个部门使用，也不管购买的数量。‎ ‎2.在原有详细成本管理的基础上，加强运输成本的项目管理，分类计算每辆车项目的实际成本，真实反映每辆车当前的运输成本。为运输车辆的性能管理提供参考。‎ 二.基础会计工作 ‎(1)认真执行《会计法》，进一步指导财务人员加强基础财务工作，规范会计凭证的编制，严格审核原始凭证的合理性，加强会计档案管理。根据部门和项目收集和分类所有成本和费用。月底，共同费用将分摊并结转，以反映该部的效益。‎ ‎(2)国家财政部首次对科莱公司的财务评级进行评估。我们在没有任何准备的情况下突然接受了检查，但长宁区财政局仍然肯定了科莱公司的基本财务管理工作。给予科莱的金融评级分数也是评级集团历史上最高的。‎ ‎(3)按规定时间编制公司和集团公司要求的各类财务报表，及时申报各种税款。积极配合相关人员进行集团年中审计、年终初审和财务税务检查。‎ 三.财务会计和管理 ‎(1)根据公司要求，监督检查分公司和营业场所的收入和成本，制定相应的财务制度。结合会计口径，在日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对自己的工作提出一些指导意见，与各分公司、营业点会计部门建立了良好的合作关系。‎ ‎(2)正确计算营业税和个人所得税，按时足额纳税，积极配合税务部门使用新的纳税申报软件，及时发现和纠正违反税收法规的问题，保持与税务部门的沟通和联系，并获得税务部门的支持和指导。‎ ‎(3)除紧张工作外，加强团队建设，打造一支业务全面、工作热情高的团队。作为经理，下属应该充分“观察、雇用、聚集和发展”，充分发挥他们的主观能动性和工作热情。提高团队整体素质，树立创新、务实、高效的部门新形象。‎ ‎(4)作为基层管理者，我充分认识到自己既是管理者又是执行者。为了带来一个好的团队，除了熟悉业务，你还需要负责具体的工作和业务。首先，你必须以身作则，以确保每个人都能在人手紧张的情况下主动承担这项工作。‎ 新年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。我们决心继续努力，爬上一段楼梯。2006年，我们将向财务精细化管理迈进，财务精细化管理要求“确保营运资金的顺畅流动”、“确保投资效率”和“优化财务管理方法”等。这样，完善公司的财务管理就足够了。我们应该从“好”开始，一丝不苟。我们应该为每个岗位和每个部门的每个具体业务设置一套相应的成本集合。并将财务管理的触角延伸到公司运营的各个领域，通过行使财务监督职能，拓展财务管理和服务职能，实现财务管理的“零”角，挖掘财务活动的潜在价值。虽然精细的财务管理是一件非常复杂的事情，但它实际上就是所谓的“世界上困难的事情始于简单的事情，世界上伟大的事情始于精细的事情。”‎