- 2021-04-19 发布 |
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文档介绍
县政府办公室工作情况汇报
今年以来,县政府办公室在县委、县政府的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,努力实践“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,按照“生态立县、产业强县、科教兴县、和谐安县、实干振县”的总体思路,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,突出工作重点,努力参政设谋,狠抓日常管理,为领导服务、为基层服务、为群众服务,充分发挥办公室的窗口、桥梁和中枢作用。较为圆满地完成了县委、县政府交给的工作任务,现将有关情况汇报如下: 一、办公室的基本情况 县政府办公室现有103人,其中县级领导19人,干部33人,职工9人,离岗休养3人,离退休17人,借用22人。办公室现内设7个职能室,即:文秘室、县政府经济研究室、督查室(对外称县政府督查室)、政工室、社会发展室(加挂政务联络室牌子)、机关行政事务室、县政府应急管理办公室(加挂县政府总值班室牌子)。其中内设科室主任已高配副科级。县政府领导及县政府办公室行政编制只有35名。(具体见县政府办人员情况一览表) 二、今年工作情况 (一)狠抓了调查研究工作。今年以来,我们围绕事关改革、发展、稳定的一系列重大问题,围绕县委、县政府重大决策和经济工作中的热点、难点问题进行调查研究,如财税工作、招商引资、项目建设、交通建设、为民办实事、城市管理、工业园区发展、农业发展、新农村建设、环境保护、芦洪市镇小城镇建设等问题,共组织综合调研和专题调研活动40多次,编发《东安经济》7期,撰写调研报告50余篇。其中多项调研成果被县委、县政府决策采纳,为领导作决策、谋全局提供参考。如今年上半年,我们组织经信委、城管局、房产局、畜牧水产局、国土资源局等相关单位,分别成立了五个课题调研班子,对“推进新型工业化,做大做强东安鸡产业,打造卫生、园林、文明、平安县城,建设宜居城市,做大做强做优房地产,破解四个难题”等全县经济社会发展中的重点、难点问题,进行了深入调研。 (二)狠抓了协调服务工作。县政府办协助县委、县政府牵头或参与组织了一系列的重要工作和重大活动,协调解决了大量的矛盾和纠纷。如参与组织了通乡通村公路建设、抗洪救灾、新城区土地清查整顿工作、为民办实事、新型农村合作医疗工作、新农村建设、依法信访工作等。协调处理了许多安全生产领域和一些经济社会中的重要事件,全县非煤矿山整治、环境保护等一系列问题。在参与、组织过程中,办公室做到了及时调查和协调处理,将大量的矛盾和纠纷化解在基层,确保了改革、建设及各项活动的顺利进行,维护了社会的稳定。 (三)狠抓了督查督办工作。督查督办工作是办公室工作重要职能之一。我们紧紧抓住县政府重要会议决定和各个时期的中心工作开展督查,狠抓落实。今年以来,县政府共召开常务会议9次,县长办公会议12次。为确保各项议题真正落到实处,采取电话催办、分项督查和集中督查等方式,进行了经常性的跟踪督办,逐项逐件抓落实。为确保县政府各个时期的中心工作落到实处,我们在安全生产、春耕备耕、农资经营、烤烟生产、经济环境优化、项目建设、为民办实事、招商引资、交通建设等方面加大了督查力度。共开展督查活动137次,其中各个时期中心工作的督查活动69次,大型或重要督查活动18次,为民办实事等工作督查29次,主动配合市政府开展督查活动7次,省市县领导批示件落实情况督查14次,办理信访件和领导批件143件,下发了《督查通报》27期,提高了政府的,促进了工作的开展。 (四)狠抓了政务联络工作。我们围绕人大代表、政协委员及广大人民群众反映强烈的问题,准确快捷地搞好建议提案办理工作。县政府交办会后,我们立即召集各承办单位分管领导和办公室主任召开会议,进行了专门培训,并采取电话催办和下发《督办通知》相结合的方式及时了解各承办单位的办理情况,并对一些重点建议提案进行了专题督查,以确保建议提案的办理工作真正取得实效,提高代表和委员的满意率。目前,建议提案的办复率已达100%。对于人大常委会交办的函件、审议意见、代表视察意见,我们及时对其进行分解立项,量化到各相关单位和部门,明确责任,加强督查,力促落实。共办理了人大代表建议113件和政协委员提案98件,人大常委会审议意见8件,代表视察意见2件,撰写专题汇报材料25篇。 (五)狠抓了机关工作的正常运转。一是材料综合工作。近年省、市各种检查多,任务重,要求高,文秘人员经常加班加点,一丝不苟,按时完成任务。共撰写各类汇报综合材料100余篇,编辑出版了1期《东安政报》。认真做好了《湖南年鉴》、《永州年鉴》的撰稿组版工作。二是办文工作。随着我县招商引资工作力度的加大,“跑部进厅”争取资金的单位和部门越来越多,办公室在办理上呈文时,做到了“急事急办、特事特办”,接待热情,服务周到,及时办理各种请示,为向上争取资金赢得了时间和主动权。一年来共办理各种文件函件430多件,其中上呈文就达136个,为争取国家项目资金和全县招商引资工作做出了积极的贡献。同时,在办文过程中,严格把好行文、政策、内容、文字、核稿、印制关,力求严密有序、精益求精,确保了政府文件的规范性、性和严肃性,确保了县政府的依法行政。三是值班工作。坚持了24小时值班制度,及时做到了上传下达,没有发生漏岗缺岗或工作失误现象,重要的节假日还分别安排了县政府和政府办公室领导带班,确保了政令畅通。四是在财税、安全生产、信访维稳、后勤保障及政府办战线等方面做了大量工作,得到了领导和群众的认可。 三、存在的问题 过去的一年半,我们虽然取得了一定成绩,但离客观形势的需要和领导的要求还存在一定的差距,办公室工作的超前性、主动性、创造性不够,办事效率尚需提高,服务、协调、管理水平有待进一步提高,个别干部职工思想情绪波动较大。这些问题有待我们在今后的工作中加以重视和改进。 四、今后的工作思路 根据新一届县政府领导的要求,努力在“参谋服务提质,督查督办提效,协调运转提速,能力素质提升”上下功夫,加强办公室自身建设,努力建设学习型、落实型、创新型、满意型机关。 (一)优化素质,建设学习型机关。要进一步增强学习的紧迫感,紧跟现代社会发展步伐,树立终身学习意识。要加强业务知识学习,积极开展文秘等综合知识培训工作,不断提高办公室的整体素质。要加强政治理论学习,认真搞好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想等理论知识学习,确保熟练掌握并运用到工作实践中,做到政治立场坚定,始终在思想上、行动上与党中央及县委县、政府保持高度一致。要加强党风廉政学习,认真学习党中央关于党风廉政建设的各项规定,加强党风廉政正反两方面教育,切实树立办公室廉洁奉公的良好形象。 (二)提高效能,建设落实型机关。进一步加强机关作风整顿,转变工作作风,以工作落实好坏作为检验办公室工作的主要标准。要加大督查督办力度,紧密围绕政府工作目标和全县经济工作大局,狠抓各项工作的督促落实,重点督查上级批示件和县政府交办件的办理、重大会议的贯彻、政策文件的执行等方面的情况,确保各项工作取得实效。要加大综合协调力度,坚持原则性与灵活性相结合,通盘考虑,综合平衡,积极牵头处理政府重点工作及有关重大事项,协调处理各种突发事件和集访事件,努力确保所需协调事项全面落实。 (三)开拓创新,建设创新型机关。进一步巩固扩大办公室工作成果,坚持创造性地开展工作,改变按部就班的工作模式。要增强工作的主动性,树立超前思维,主动从各个角度思考工作,确保高质量完成各项交办事项;积极收集反馈有用信息,充分发挥参谋助手作用。要探索先进工作方式,坚持以更科学、更合理、更适用的工作机制来保障办公室工作,用新的眼光审视工作,用新的观念谋划工作,进一步创新办文、办会、办事方式,创新督查督办方式,创新信息调研方式,确保县政府决策更加清晰、准确、全面、系统地反映出来,贯彻下去。要创新办公室管理手段,进一步完善办公室内部管理制度,加强职工内部管理和行政事务管理,严格岗位责任制,加大科室工作考核力度,充分调动办公室工作的积极性和创造性,做到事事有人管、人人有专责。 (四)争先创优,建设满意型机关。要紧密围绕建设人民满意政府的总体要求,认真做好“三服务”工作,坚持高质量办文,高要求办会,高效率办事,更加关注人民群众来信来访,进一步密切同人民群众的联系,扎实做好政务值班和门守值勤工作,全力维护社会稳定,确保领导、部门、基层“三满意”。要切实抓好办公室窗口形象建设,积极开展创建活动,切实搞好精神文明、计划生育、爱国卫生、综合治理等创建工作,营造卫生、文明、清新的工作氛围,为各项工作顺利开展提供良好的办公环境。 s查看更多