保安主管的述职报告

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保安主管的述职报告

保安主管的述职报告 保安主管的述职报告如何写,大家有头绪了吗?下面为你分享 一下保安主管的述职报告,仅供参考! 尊敬的中心各位领导同事们: 本人自 20xx 年 10月份来恒大名都,而后担任恒大名都客服中 心保安部三中队队长一职以来, 在部门经理和客服中心各级领导的正 确领导和指引下高标准严要求紧紧围绕恒大名都客服中心的领导的 部署带领保安人员全力做好名都客服中心的安全保卫工作, 任职至今 未发生一起安全事故,保安队伍稳定,各项工作开展情况良好。 欲先善其事必先利其器,作为一个基层管理者必须要有高度负 责的责任心和过硬的业务水平才能胜任管理工作带领队伍健康稳定 的向前发展,而保安行业又是一个高风险行业, 保安队伍更是一个特 殊的行业,从业人员要求也高,要求准军事化管理, ___把队伍当中 不同情况的年轻人唯我所用呢?发挥他们的光和热呢?这是个具有 挑战性的工作!任职时为了能尽快熟悉岗位情况,理清工作思路。我 给自己制定了详细的学习计划, 利用各种学习方式进行学习, 全面加 强自身素质和业务的学习。 一是自学安全保卫知识及消防知识, 先后 自学了《金碧物业长春分公司治安管理条理》 《消防法》《消防管理》 《保安管理》等工具书。并从网上搜集观看了保安管理及消防方面的 视频及资料。二是积极参加金碧物业长春分公司培训部各类培训班, 通过系统全面的学习, 加强自身素质及专业知识的提升。 三是虚心向 其他项目管理模式学习、树立标杆中队、向资深管理人员学习,学习 他们的管理知识及, 通过一系列的学习。 本人现以能完全独立处理部 门的管理事务,经理不在的同时能把经理工作做好部门日常管理安全 保卫等工作。 我们恒大名都项目承担承担着要开盘销售项目任务重大,又肩 负着开盘前及培训等工作, 作为在从事保安工作达五年之久的我来说 深知着其中的政治责任感有多重, 而现场销售阶段的重要它是不随人 的主观意志而改变,正因为如此,身为一名基层安保管理人员,必须 时刻保持高度的警觉性和责任意识,大局意识。两年来,我和部门经 理一道严格按照公司的规章制度, 创新管理措施及管理手段, 稳步提 升工作效率及工作质量, 自承担保安管理工作以来保安队伍稳定, 门 岗值班小区巡逻,安保值勤等工作。万无一失,为此我和同事们放弃 了节假日及家人团聚的时刻。 坚守工作岗位确保安全无事故。 得到了 各级领导的肯定。 部门员工多为 90后且大多是第一次参加工作,自我约束力差, 理解能力不强,工作执行力低,管理难度大,为提高队伍的整体素质 我和部门经理从源头抓起, 不厌其烦的加大岗位培训力度, 每星期对 员工进行有计划的学习和培训, 同时根据不同人员情况进行针对性的 教育培训,使员工队伍确保了稳定,员工的作风纪律,业务水平,服 务质量和处理问题的能力有了明显的提高, 取得持续无事故的良好态 势。 1 、加大值班和巡逻检查力度,在重大活动期间,加强值班、对 重点部位、敏感部位安排专人值班,发现情况做到第一时间到位,及 时处置,把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。 在加强值班的基 础上进一步调整加强巡逻检查密度, 保安人员 24小时巡逻检查制度, 主要抓各岗位值勤时工作质量、仪容仪表、作风纪律等。 2 、层层布置、层层落实。做到“严于律己,恪尽职守”;做到 “事事有着落,件件有回音”;在开展工作之前把工作布置后主抓各 项工作落实情况, 加大对员工的管理, 要求员工做到的首先我自己必 须要 作好。对队员加强管理,对每个队员严格考核,为提高保安队 员整体素质,讲当前治安形势,及保安工作的重要性,对他们提出严 格要求。 3 、严格执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项 工作。配合经理对每一个岗位进行绩效考核,有功必奖,有过必惩, 进一步提高队员的工作积极性。 4 、做好队员的思想工作。关心爱护队员,了解队员的思想、工 作、等的情况,及时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作 上教导,生活上体贴。 5 、不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务, 检查督促队员管好、 用好安保器材和消防器材, 使其保持良好工作状 态。 6 、加强小区消防安全管理和车辆管理工作, 确保小区消防安全 和车辆的有序停放。 7 、坚持查岗、查哨制度,掌握人员在岗情况,作好考勤工作和 安保人员调配。发现问题及时解决,重大事件及时汇报。 虽然在领导的关心支持下,在同志们的帮助下我在工作中取得 了一定的成绩,但是,离领导的要求和同志们的期望还有一定的差距。 工作中,还有一些不尽人意的地方。 特别是对安全保卫工做的还不够 细不到位,我会吸取教训, 经验。在新的岗位上在中心各级领导的正 确领导下,进一步加强中心的安全保卫工作,使每项工作落到实处, 做到防患于未然。 确保安全无事故, 使中心有一个良好的工作生活环 境。 以上报告,请审查。 模板 ,内容仅供参考
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