保安队长工作总结

保安队长工作总结

第一篇 :《保安队长年终总结》 总 尊敬的各位领导 结 亲爱的同事们！时间在不经意中从指尖划过，转眼间又 是新的一年。回顾 2011 年的工作，在公司领导正确的指导 和全体队员的大力积极配合下我中队能够将上级赋予的各 项工作安全顺利的圆满完成！其主要表现在，安全管理、人 员管控、业务水平提高、综合素质考评、以及礼节礼貌等几 个方面有大幅度提高与进步。现将过去一年的具体工作情况 和明年的工作目标分以下几个方面向部门领导总结汇报如 下 一、 加强队伍建设 1、如何加强队伍建是我中队全年工作的重点。身为中 队长我是队伍的中层骨干、是兵头将尾在队伍中有这至关重 要的作用。 2、为了队伍整体提高我还自行组织了多次业务知识培 训和专业知识考评促进了共同学习。培养了带班分队长的模 范带头作用，同时也提高了其管理和处理各类突发事件的能 力。不定期对全体队员进行培训，让队员了解公司的企业文 化服务理念，以及紧紧围绕公司领导所提倡的把服务做得更 好、做的更到位。 3、由于细致的培训不仅减少了对保安队伍的投诉，还 在所服务单位树立了良好形象，受到服务单位领导及同事好 评，并在服务单位树立很高威信。为公司领导省了不少心， 还为保安队建设打下良好的基础！ 二、 加强军事训练、养成良好作风 由于我中队服务单位的特殊性，所以就要求队员加强军 事训练提高军事素质，进一步强化岗位纪律，增强忧患意识。 为此，每月中旬都牺牲队员休息时间进行全天的队列、军姿、 军体拳、基本格斗技巧等一系列的训练。期间队员情绪高涨 彼此切磋交流交换意见。进一步调动了队员工作积极性还融 洽了同事之间的关系。 为了养成良好作风，我还制定了上班期间所必须遵守的几个 小的生活细节 1、在上班期间在本单位不得嬉笑打闹严禁相互之间搭 肩勾背 2、在本服务单位上班期间出去场所必须三人成路，二 人成列规范一言一行 3 不定时检查队员军容风纪，染头发、长指甲、衣帽不 整洁，一律督促其立即改正，屡教不改的将上报公司进行处 理 4、在接待外单位人员及上访人员都要文明用语热情接 待，对老、弱、病、残人员都要一事同仁不得歧视不厌其烦 的为外来和上访人员联系有关事宜 {保安队长工作总结 }. 三、 搞好安全措施积极配合服务单位工作 、正所谓安全无小事，积极搞好安全工作是我中队在 本服务单位的又一个重中之重的大事。为了落实公司领 导和服务单位的安全要求。我中队集合队伍情况每晚对 本服务单位大楼进行巡夜查点小组，特定每巡夜小组人 员不低于两人必须配备警用器械、手电筒、对讲机等防 护通讯辅助器材确保自身安全的情况下更好完成巡视 工作。 2、主要巡查火、漏电、漏水情况，在特殊季节供 水供暖时期还加派了巡查次数和时间确保大楼个个地 点安全隐患能够及时发现及时处理，积极配合服务单位 调整人员巡视受到各级领导好评。 四、 做好每一名队员的思想工作是稳定中队各项工作开展 的源头 1、在工作中我们是同事，在生活中我们是好哥们好兄 弟。为了能够更好的了解每一名队员有什么困难、在想什么 和他们的爱好取向等能够影响工作开展，影响工作积极性的 问题进行排查并一一解决。 2、我自行制定了每月定时和不定时的和队员谈心交流 交心。把出现的问题在能力范围之内的尽力解决，解决不了 的帮助其出谋划策尽可能的帮助队员度过困难时期，把问题 最小化的解决。 五、以上是我的年总结。 其中，包括很多方面都是全年的工作亮点也是本人对公 司领导大力关怀的全身心的回报。当然在工作中本人也存在 许多不足之处，在以后的工作中我会学他人之长补己之短进 一步的为保安事业贡献自己的力量！ 在现有基础上发挥我的 {保安队长工作总 结 }. 特长再立新功！也希望领导和同志们监督指正！ 此致 敬礼 汇报人 XXX 2011 年 12 月 28 日 第二篇 :《保安队长年度工作总结》 在两校两中心转眼间 2012 年即将过去 ,在领导的带领下，我学到了不少物业 方面知识和管理队伍的经验，让我在工作中基本上能独立完成各项工作，首先感 谢领导对我的指导和栽培， 在以后的工作中我会刻苦学习 ;不畏困难 ;更好的工作来 回报上级。 2012 年在领导的带领下，围绕项目的总体目标，认真贯彻“安全第 一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针，始终坚持“群防群治”和“人防技 防相结合” 的工作路线， 积极做好各单位的后勤保障工作， 维护园区的治安秩序， 总结工作。 一、工作的职责 疏导后院进出货物的车辆，保持后院消防通道的畅通等，登记工作登记外来 人员进入商场施工的检查 ;巡视工作白天巡视商场内有无可疑人员 ;消防通道是否 畅通 ;消防设施是否被占用等 ;晚上巡视施工区域是否有消防器材， 施工证件， 施工 安全隐患是否存在等等 ; 二、消防知识 九月份消防局举行了关于消防安全知识宣传教育四个能力演讲活动，我们去 听了别的商场的演讲深受感动，在此之前我们还是“三个能力” “三懂、三会”从 那以后实行贯彻消防局的意见， 从“三个能力” “三懂、 三会” 发展到 “四个能力， 四懂，四会”让我们又学到了好多，紧接着每天的出操、消防演习，从中又学了 好多知识和问题，在一次消防局的领导来检查我们的工作，我们在商场消防演习 了，演习分两组一组是组织灭火另一组是组织疏散逃生，消防局的领导看了之后 很赞同认可 ! 三、存在的不足和今后的努力方向 回顾大半年来的工作，在取得成绩的同时，我们也清楚地看到自身存在的差 距和不足。突出表现在一是由于队员来自四面八方，综合素质参差不齐 ;二是我们 的工作方法还有待进一步的创新和改进 ;三是工作上还存在一些不如人意的地方。 所有这些，我们将在今后的工作中痛下决心，加以克服和改进，全力以赴把今后 的工作做得更好、更出色。 今后的工作要求将会更高，难度将会更大，这就对我们的工作提出了新的更 高的要求。 我们一定正视现实，承认困难，但不畏困难。我们将迎难而上，做好工作。 具体讲，要做到“三个再创新” ，“两个大提升”，最后实现“三个方面的满意” 。 即在思想观念上再创新，在工作质量上再创新，在工作方法上再创新 ;在工作成绩 上再大提升，在自身形象上大提升 ;最后达到让公司领导满意 ! 以上是我来一年的工作总结，不到、不妥、不对之外，恳请领导批评指正。 第三篇 :《2014 年保安队长年终总结》 2014 年度个人工作总结 尊敬的各位领导 亲爱的同事们！ 时间在不经意中从指尖划过， 转眼间又是新的一年。 回顾 2014 年的工作，在公司领导正确的指导和全体队员的大力积极配合下我队能够将上级 赋予的各项工作安全顺利的圆满完成！其主要表现在，安全管理、人员管控、业 务水平提高、综合素质考评、以及礼节礼貌等几个方面有大幅度提高与进步。现 将过去一年的具体工作情况和明年的工作目标分以下几个方面向领导总结汇报如 下{保安队长工作总结 }. 加强队伍建设 1、如何加强队伍建是我队全年工作的重点。身为队长我是队伍的中层骨干、 是兵头将尾，在队伍中有着至关重要的作用。 2、为了队伍整体提高，我还自行组织了多次业务知识培训和专业知识考评， 促进了共同学习。培养了带班班长的模范带头作用，同时也提高了其管理和处理 各类突发事件的能力。不定期对全体队员进行培训，让队员了解公司的企业文化 服务理念，以及紧紧围绕公司领导所提倡的把服务做得更好、做的更到位。 3、由于细致的培训不仅减少了对保安队伍的投诉，还在所服务单位树立了 良好形象，受到服务单位领导及同事好评，并在服务单位树立了很高的威信。为 公司领导省了不少心，还为保安队建设打下了良好的基础！ 加强军事训练、养成良好作风 由于我队服务单位的特殊性，所以就要求队员加强军事训练提高军事素质， 进一步强化岗位纪律，增强忧患意识。 为此，每月中旬都牺牲队员休息时间进行全天的队列、军姿、军体拳、基本 格斗技巧等一系列的训练。期间队员情绪高涨彼此切磋交流交换意见。进一步调 动了队员工作积极性还融洽了同事之间的关系。 为了养成良好作风，我还制定了上班期间所必须遵守的几个小的生活细节 1、在上班期间在本单位不得嬉笑打闹严禁相互之间搭肩勾背 2、在本服务单位上班期间出去巡逻必须三人成路，二人成列规范一言一行 3、不定时检查队员军容风纪，染头发、长指甲、衣帽不整洁，一律督促其 立即改正，屡教不改的将上报公司进行处理 4、在接待外单位人员及来访人员都要文明用语热情接待，对老、弱、病、 残人员都要一事同仁不得歧视不厌其烦的为外来和来访人员联系有关事宜 搞好安全措施积极配合服务单位工作 1、正所谓安全无小事，积极搞好安全工作是我队在本服务单位的又一个重 中之重的大事。为了落实公司领导和服务单位的安全要求。我队集合队伍情况每 晚对本服务单位厂区进行巡夜查点小组，特定每巡夜小组人员不低于两人必须配 备警用器械、手电筒、对讲机等防护通讯辅助器材确保自身安全的情况下更好完 成巡视工作。 2、主要巡查火、漏电、漏水情况，在特殊季节供水供暖时期还加派了巡查 次数和时间确保厂区各个地点安全隐患能够及时发现及时处理，积极配合服务单 位调整人员巡视受到各级领导好评。 做好每一名队员的思想工作是稳定队伍各项工作开展的源头 1、在工作中我们是同事，在生活中我们是好哥们好兄弟。为了能够更好的 了解每一名队员有什么困难、在想什么和他们的爱好取向等能够影响工作开展， 影响工作积极性的问题进行排查并一一解决。 我自行制定了每月定时和不定时的和队员谈心交流交心。把出现的问题在能 力范围之内的尽力解决，解决不了的帮助其出谋划策尽可能的帮助队员度过困难 时期，把问题最小化的解决。 2014 主要工作成绩 1、客户单位 0 投诉，表扬信一封 2、保安队员 0 投诉 3、执勤点消 防类事件 0 起 4、执勤点治安类事件 0 起 5、公司各项任务完成率 100% 以上是我的年终总结。 其中，包括很多方面都是全年的工作亮点也是本人对公司领导大力关怀的全 身心的回报。当然在工作中本人也存在许多不足之处，在以后的工作中我会学他 人之长补己之短进一步的为保安事业贡献自己的力量！在现有基础上发挥我的特 长再立新功！也希望领导和同志们监督指正！ 此致 敬礼 汇报人； 二〇一四年十二月十二日 第四篇 :《保安队长工作总结》 2013 年个人工作总结及 2014 年工作计划 我于 2013 年 3 月徐州德恒总物业总公司应聘分配到砀山分尊敬的领导你好 公司世纪名城小区担任保安队长职务。 到任后 ,首先在下面做一个月保安员了 解一下保安部所有队员动态，做好以后怎样才能管理好保安部日常工作。并熟悉 小区里的地理环境、工作范围、队员情况 ,了解后 ,开始为我自己担心起来 ,能否胜 任 ,能否对得起公司领导对我的信任支持行行出状元，做保安队长工作也一样，现 在做了我就会尽力做好 。在这里我要感谢公司各位领导， 给了我很多学习锻炼的 机会。这九个月里，公司领导让我在保安队长的岗位上锻炼，为了使我能尽快适 应保安现场管理岗位，公司领导经常帮助和鼓励我。为做好对长工作，我认真学 习保安、消防专业知识，实事求是地做好每一件事。在实践中我敢想，敢管，发 现员工中存在对工作不够尽职的现象敢于批评指正。 在履行保安对长职责的同时， 还注意不断充实自己，尽可能多学一点消防、监控设备保养技术，我想只有学好 本领，才能更好地完成组织上交给我的任务。为此，在有关公司来我们小区里查 看保养监控、消防设施时，能虚心向他们学习，想方设法讨教一些技术要点，使 自己的业务水平得到提高。当然，在日常对保安的管理工作中，由于自己年轻心 直口快，方法又不多，也可能挫伤了一些人的积极性。一段时间里，自己也感到 相当无奈。公司在保安部实行队部管理人员竞聘上岗后，领导又对我寄予希望， 担任队长以来主 持保安队工作，我时常在想在公司的这些九个月里，大小场面经历了不少， 看到的事情多了。也从中学到了很多知识，同时积累了一些经验，为我在今后的 工作中打下了良好的基础，尤其是遇到突发事件，到了关键的时候不至于手忙脚 乱。然而，在保安队长的岗位上工作，精神也很紧张，深感责任重大。 作为保安 队长平时就要处理许多琐事， 尤其是节假日、 夜里，物管处领导不在，总会有 一些事情发生，大小事都得一把抓， 这就需要很强的责任心。 以下是我在九个月里做过重要的事项！ 一、主持秩序维护部及客服部日常训练工作。 陪同秩序维护员一起参加公司一次模拟考试。 一、 现在保安队伍有几项不足 对保安现场管理很不到位 国家 法律法规及物业管理条例不大熟悉 3 对于领导下达命令执行力不强 以上几项在 2014 年里进行改正改进 一、 加大值班和巡逻检查力度， 在重大活动期间， 加强值班、对重点部位、 敏感部位安排专人值班，发生情况基本做到及时到位，及时处置，把一些不安定 因素和苗头消灭在萌芽状态。在加强值班的基础上进一步调整加强了巡逻检查密 度，保安人员 24 小时巡逻检查制度，主要抓各岗位值勤时工作态度、仪容仪表、 岗位卫生、外来车辆、外来人员、物品出入登记等。 二、 层层布置、层层落实。在开展工作之前把工作布置后主抓各项工作落 实情况，加大对各班的管理，要求队员作到的首先从自我要求作好。对队员加强 领导，对每个队员严格考核，为提高保安队员整体素质，讲当前治安形势，及保 安工作的重要性，对他们提出严格要求。 三、严格执行公司的规章制度，做好本职工作，管理全队的各项工作。配合 公司对每一个岗位进行绩效考核，有功必奖，有过必惩，进一步提高队员的工作 积极性。 四、做好队员的思想工作。要关心爱护队员，了解队员的思想、工作、家庭 等的情况，及时发现问题。做到政治上关心，思想上信任，工作上教导，生活上 体贴。 五、不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业检查督促队员管 对讲机和新道闸使用，使其保持良好工作状态。 六、加强小区消防安全管理工作，确保小区消防安全。 七、 坚持查岗、 查哨制度， 掌握人员在岗情况， 作好考勤工 作和安保 人员调配。发现问 题及时解决，重大事件及时汇报。 世纪名城物管处秩序维护部鲍伟 2013 年 12 月 15 日 第五篇 :《保安队长工作总结》 石嘴山恒大绿洲秩序维护部 2014 年上半年 工 作 总 结 时间过得很快， 2013 年 11 月 28 日入职到现在已有 7 个月，我的半年工作 总结其实也是我入职以来的工作总结。这半年中的工作对我有很大帮助，让我了 解物业同时改掉自身的很多坏习惯。现将半年工作总结如下 一、半年主要工作 新入职员工培训，刚到公司参加部门为期一周的新员工培训，通过一周的培 训，让我对部门的规章制度、岗位职责、执勤规范有了清晰的认识，还学习了队 列、擒敌拳、消防知识、消防灭火器、消防水带的使用，增强了我对这一岗位专 业技能的锻炼，让我更有信心胜任这份工作。 工作流程的培训学习，下中队后，经过中队长及其他同事的帮助，我熟知了 工作流程，每个班次该做什么，检查岗位区域物品是否丢失，设施设备是否存在 异常，了解时间节点，对园区照明设施的管控，楼宇巡查签到、停车场的管理。