2篇党委职员个人年终述职工作报告

2篇党委职员个人年终述职工作报告

2 篇党委职员个人年终述职工作报告 光阴流逝，转眼又过了一年。在过去的一年里，我们又一次经历 了铁路的大改革大发展的考验，经受了学习实践科学发展观活动的锻 炼和提高，面对新的形势新的要求，如何转变作风，适新应变，按照 D 党委工作部署和领导的工作要求，我在 D 党委和 D 领导的直接领导 关心下，在科室同志们的通力合作和努力下，较好地完成了领导安排 和部署的各项任务。按照 20__年度干部绩效制考评要求，现将我一 年工作基本情况述职如下: 一、主要工作情况 1.学习实践活动。按照 D 党委开展的第二批学习实践科学发展观 活动总体部署和要求，我能够密切配合制定活动方案、编写活动简报、 网上开辟宣传栏目、体会文章收集、分析检查报告、领导班子学习调 研报告、上报经验材料、各阶 D 转 D 材料、座谈会意见征求以及整改 落实并接受路局回头看检查等，较好地完成了各阶 D 任务。 2、主题教育活动。按照党委“凝心聚力保安全，和-谐建设作贡 献”主题教育以及纪委“做勤廉表率，促率先发展”主题教育活动要 求，对阶 D 性的工作计划进行梳理，协调布置，上下沟通，收集汇报 等。 3.干部管理工作。干部管理工作是党委日常工作中的一项重要工 作，是坚持党管干部原则的集中反映，也是我分管岗位职责的主要工 作。除做好日常的干部管理工作外，今年主要做了干部提级 20 人、 提拔 18 人、去年提级期满 19 人的考察任免具体工作。在干部提拔提 级过程中能够按照组织程序进行操作，能够按照党委要求进行认真的 记录，及时地填写考察材料和干部任免表格提交党委讨论准备工作， 在下达人事命令中，能进行严格的把关，减少差错。接受路局干部提 拔任用监督检查调研，为党委决策提供必要的依据当好参谋。在中层 干部年度绩效考评和陪同领导现场车间调研中，以及局管干部考察、 组织、公示、评语草拟等配合工作中，能严格执行路局干部管理有关 政策，力求做细，到目前为止，没有出现大的差错，确保了党委要求 的正确率 100%。关于后备干部工作，能认真按照党委要求，做好事 前准备、事后上报及有关管理工作，并做好有关工作。此外还有干部 安全工作检查报表、安全评估材料准备、百名干部包保百项设备活动 有关事宜等。 4.民-主管理工作。主要是做好 D“三重一大”会议研究记录， 今年共参加党委会、党政联席会议记录 27 次，每次会议后都能够进 行认真的整理，并按照路局要求对重要干部人事任免、重要事宜进行 投票表决做好会议准备工作，坚持履行参加会议的领导班子成员签字 手续，会议记录比较完整。领导班子职代会民-主评议及资料上报工 作，D 务公开有关配合工作和领导班子成员重要事项报告、经济收入 情况收集上报、学习实践科学发展观活动领导班子专题民-主生活会 自查报告等工作。此外，还有 NJ 市和 SH 路局文明单位创建工作，在 大家共同努力下，比较顺利地完成了各项艰巨的任务。 5.党委计划工作。按照党委要求，每月按时制定 1 次党委工作计 划在网上公布，其间要与各部门进行沟通联系，并按照 D 重点任务挂 网督促完成。 6.政工职称评审。能够认真细致地做好材料的上报，把好材料关， 今年上报 1 名高级职称材料。 7.老干部工作。老干部工作也是党委一项重要工作，也是我平时 负责的工作，能够主动与分管领导联系汇报，按照老干部部一些规定 与要求，并按照时间接点，定期做好相关工作，主要是医保、节假日 慰问费发放、探望患病人、邮寄、日常接待、报刊杂志发放，还有其 他有关的老干部工作等。在建国 60 周年之际，按照上级要求，陪同 领导对老干部进行一次慰问工作。 二、组织协调工作 党群办工作项目多，分工明晰，作为党群办主任，做好协调是我 重要的职责。平时我能够主动向分管党办和协管党办领导汇报，不擅 作主张，把原则性和灵活性相结合，组织协调有关工作。 1.协调组织工作。该组织分管事，我做到协助把关，不强调个人 意志，发挥分管同志的主观能动性。当分管同志不在时，为方便现场， 凡需要的我都能尽量办理，凡负责组织同志有什么困难和要求，我都 能够积极设法帮助解决。同时能按照党政领导要求，注重做好在时期 遗留问题老同志的接待和反映及办事工作。退休党员组织关系移转地 方工作。主动配合分管组织同志，做好“安全屏障”工程上墙资料、 扬州会议配合、组织发展上会研究、党群机构编制、困难党员慰问等 工作。 2.协调宣传工作。主要是组织、提供必要的条件和协调，同时做 好对外宣传、上网信息、对上信息和对内宣传的审核把关，由于分管 宣传的同志兼管其他工作繁忙，我能够主动多做一些，如月度计划、 宣传橱窗、横幅标语制作、宣传资料发放等。 3.协调纪检工作。这方面工作主要配合分管纪检同志，做好日常 的内外部工作协调。 4.协调工团工作。能保持向主要领导和分管领导汇报，使党群工 作能够联动协调，形成整体合力，组织工作人员工作汇报，资料收集， 信息共享，有事大家一起上。做到每周同步工作汇报，做好党群办的 有关联系工作。今年是 D 团委换届改选之年，能够主动协调配合，为 团代会顺利召开发挥积极的作用。积极参与工会以书会友书法活动 等。 5、协调机关科室工作。能够加强与机关各科室之间特别与行政 办公室的沟通协调，发挥主动能动性，加强沟通联系，确保党委工作 贯彻落实，确保党群工作顺利进行，履行好党群办主任的职责。 三、廉洁自律方面 在廉洁自率方面，平时能注意自己的形象，努力控制自我，改变 不良习惯，特别是去年自我提出的少饮酒，中午不饮酒，能够坚持住， 跟随领导出门检查工作时，能够保持良好状态。保持党委身边人朴素 的形象，不随便在外面请吃请喝，要吃要喝，劳动纪律上不迟到不早 退，同时对其他同志也提出要求，一年来没有不好的影响。同时能够 加强内部的经济管理，做到帐目清楚。 四、存在不足 一年来，我在党委的领导下，做了一些力所能及的事，但离领导 和同志们的要求还有很大的差距，主要存在以下缺点和不足: 1.在学习上有一定差距。主要表现在对形势的学习，对上级领导 的讲话和对铁路的形势发展学习与了解不够，总认为自己工作忙，没 有时间学习，再加上认为自己年龄大了，快到检查员年龄了，学不学 无所谓，只要把领导交派的事做好就行了，上进心不强，有得过且过 的思想。 2.在方法上有一定差距。遇事不够冷静，急躁情绪仍然存在，特 别遇到烦恼的事情时，容易冲动，不讲究工作方法，容易挫伤一部分 同志的积极性，同时周末碰头、月末分析制度坚持不够。 3.在管理上有一定差距。针对领导布置的工作，分工不够果断， 总是让领导多操心，加上自己笔头有些懒，让别人干得多，亲自上手 意识不强。 五、明年努力方向。 过去的一年工作平平，明年的工作更加繁重，对我更是非常的考 验，而且更加接近于检查员年龄，逆水行舟，不进则退，在明年的工 作中，我将努力做到: 1.加强自我学习。第一要加强政治理论知识学习，坚持与党中央 和 D 党委保持一致。第二要加强本职业务知识的再学习，特别是上级 文件和本 D 有关文件的学习，提高管理水平。 2.不断改进方法。不断提高管理能力，首先要改进工作方法，努 力克服急躁情绪，努力调动科室同志的积极性，形成整体合力，同时 要坚持办公室内部管理制度，合理分工，统筹安排，及时完成领导安 排的有关工作，特别是结合部工作的任务。 3.提高动手能力。不能有船到码头车到站的想法，多写多动手， 多关心其他分管的工作，加强配合协调，努力站好最后一班岗。 在新的一年里，我将与党群办全体同志一道，团结一致，认真按 照党委要求，积极完成领导布置的各项任务，为党群办公室工作再上 新台阶而努力。谢谢大家。 党委职员个人年终述职工作报告 在领导的重视关心下，在各部门的大力支持下，这一年来，我们 办公室人员自觉加强学习、积极开拓进取，扎实勤奋工作，表现出高 度的政治觉悟、严明的组织纪律、过硬的业务本领和优良的工作作风， 整体工作迈上了一个新的台阶。 一、立足服务，强化管理，全面提高自身素质 办公室作为党委、政府的参谋部和后勤部，每个人的一言一行、 一举一动都可能影响着党委、政府的形象，反映着党委、政府的素质。 为此，我们时刻以良好的形象来高定位、高要求，不论在内在外，说 话办事，待人接物，处理工作，都努力做到有形象、有品位、有人格。 不论是参与政务，还是管理事务，不论是搞文字服务，还是搞行管服 务，都牢固树立精品意识，力争多出有影响、有档次的精品。工作中， 我们着力强化三种意识： 1、强化规范意识，就是把办公室的各项工作、各个步骤、各个 环节，用科学、合理的机制和制度加以规范，并以制度保证全体工作 人员都能严格、自觉地按照规范开展工作。办公室是机关公务和社会 活动的枢纽，事务繁杂，联系广泛，矛盾集中，常常会遇到一些急需 解决但又十分棘手的问题，所以有必要建立一套为其使命任务所必 需、与其工作特点相适应的规章制度，来规范所有的人和事，使工作 的各个环节都置于有效的控制之下。为此，我们出台了司机管理、文 件打英接待用餐、秘书人员工作制度，通过各项规章制度的制定，不 断强化每个办公室人员的规范意识，使机关工作处处有章法，人人懂 规矩;使办公室每个同志工作有序、行为规范。今年，办公室成功迎 接了省委书记、检察院检察长等领导对我镇的视察和检查，同时，办 公室更加注重对机关人员的服务，为每个办公室配备了暖瓶、茶杯、 茶叶，提高了机关服务质量，真正做到了让领导、部门和群众满意。 2、强化责任意识，就是要求办公室每位同志都必须以高度负责 的精神对待每一项工作，高标准、严要求、创造性地处理好每一件事 情。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构，有着十分特殊的、 其他部门不可替代的地位和作用。我们深深地意识到：办公室每位同 志都是一个螺丝钉，担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节 出现任何失误，都可能给办公室乃至党委、政府的工作造成被动，甚 至酿成事故。为此，书记一再要求我们，对待每一项工作，办公室人 员都要努力做到小心小心再小心，细致细致再细致，认真认真再认真。 通过强化责任意识，我们办公室每个同志都能明确自己担负的职 责，自觉地按照职责履行职能，同时，我们办公室的一些同志更能充 分发挥主观能动性，主动地、高标准地、高质量地完成职责。在处理 机关干部旧宿舍楼这一棘手问题上，主要领导亲自靠上工作，亲自研 究处理方案，最后通过公开竞标的方式使这一问题圆满解决;同志作 为办公室副主任工作兢兢业业，经常牺牲个人休息时间盯在办公室， 保证了机关事物工作的正常运转;秘书办人员更是经常加班加点，通 常都是来得最早、走得最晚。今年，秘书办在新闻媒体发表稿件 80 多篇，用稿居全市前列。 3、强化形象意识，就是要用一流的工作态度、一流的工作作风、 一流的工作业绩来塑造办公室的形象，维护领导，赢得群众信赖。办 公室是反映党委、政府工作状况和精神面貌的窗口，是党联系人民群 众的纽带，办公室每位干部的形象如何，直接关系到党委、政府在群 众心目中的形象。因此，我们办公室人员既当好战斗员，又当好服务 员，更当好宣传员，真正树立起一种崭新的形象。每天早上司机同志 要把车擦得干干净净，办公室人员对同志和客人来有迎言，走有送语， 端茶倒水，热诚相待;这不仅树立了办公室人员的个人形象，同时更 树立了集体的形象。通过这种形象的塑造，在办公室内部形成了一种 人人都互相学习、支持、关心、谅解，形成了一种健康向上、宽松和 谐的工作环境。 二、以人为本，抓住重点，全面加强干部队伍建设 组织工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，本 着以人为本、和谐发展的原则，不断加强干部队伍和基层班子建设， 为全镇改革、稳定、发展提供了有力的组织保障。 1、持之以恒抓好“三级联创”活动。围绕迎接济南市、章丘市 “三级联创”检查验收，对 20__年以来的镇、村党建资料、三簿一 册重新整理完善，20 个村重新制作了高标准“三级联创”版面，在 回东肉牛养殖场建起了党员干部培训示范基地，并投资 1500 元建立 了培训中心，投资 2 万余元整修了 10 余个村的活动阵地。全镇 61 个 农村党支部中达到“五个好”标准的 50 个，占总数的 82%;21 个站所 中达到“五个好”标准的 15 个，占总数的 71%。 2、完成了工资档次正常晋升和部分机关人员工资保险调整工作。 3 月份，按照市人事局的安排，完成了机关事业单位工作人员正常晋 升工资档次工作，涉及机关工作人员 33 人、财政发工资的事业人员 33 人、离退休 51 人，月增资 3116。08 元。6 月份，又进一步调整机 关干部的工资保险问题，解决了部分机关干部的后顾之忧，进一步调 动了机关干部的工作积极性和主动性。 3、规范党费收缴管理工作。为适应我镇机关事业单位工作人员 工资调整变化的新形势，进一步规范了党费收缴管理工作，更好地发 挥了党费在党的基层组织建设和党员队伍建设中的作用。 4、扎实做好农村党员本文来自小草范文网干部远程教育工作， 按照市委组织部的工作部署，下半年对全镇 61 个农村党支部统一安 装了远程教育设备，并切实抓好“建、管、学、用”四个关键环节， 实现了远程教育站点的边建边管边学边用，发挥了远程教育站点“教 育干部、惠及农民”的作用。 5、认真做好村“两委”换届工作。始终坚持加强党的领导、充 分发扬民主、严格依法办事有机统一，保证了整个换届选举工作的平 稳、公开、公正进行。通过换届，全镇支部书记、村主任“一人兼” 比例达到 86.8%，“两委”交叉任职比例达到 76%。吸收了一大批“双 高双强”型人才进入村两委班子，提高了村级干部队伍的整体素质， 为全镇改革、稳定、发展提供了坚实的组织保障。 6、慎重做好发展党员工作，遵循“坚持标准、保证质量、改善 结构、慎重发展”的方针，全年发展党员 41 名，增强了党员队伍的 生机和活力。 7、组织了老干部走访工作。今年对全镇 21 名离休老干部进行走 访并将老干部医药费送至家中，组织召开了离退休老干部座谈会，通 报了全镇工作，收到了良好的效果。 三、协调发展，统筹推进，全力做好团委、妇联、武装工作 团的工作坚持以发挥团员青年生力军和突击队作用为主旋律，一 是以纪念建团 85 周年为契机，深入开展了“永远跟党走”主题教育 活动，组织 30 岁以下机关青年参观了城市建设规划展，开展了“我 为城镇规划建言献策”大讨论，进一步激发了机关青年的工作责任感 和使命感;为增强机关青年革命历史教育，拓宽工作视野，又组织机 关青年参观了“秦始皇兵马俑”巡回展，到威海等地考察了经济发展， 感受了时代发展的脉搏。二是为丰富全镇人民的业余文化生活，分别 与电信局、供电站举办了“小灵通”杯乒乓球、“彩虹”杯篮球赛， 真正赛出了人的英姿、赛出了风貌;三是强化“青年文明号”创建活 动，不本文来自小草范文网断强化对派出所、通信公司和广播站的督 促工作，使其不断完善服务质量，真正体现了“青年文明号”的先进 性和导向性。今年，我镇供电所被授予“青年文明号”荣誉称号。通 过团的各项活动的开展，让青年听到了共青团的声音，让群众看到了 共青团的身影，让社会感到了共青团的存在，极大振奋了人心、活跃 了气氛。 妇联工作坚持以抓好农村妇女科技信息致富为重点，扎实开展各 项专题活动。一是实施了“巾帼信息桥”试点工程，印发了绣惠镇“巾 帼信息桥”服务卡，坚持每月向农村刊发两期信息桥内容，受到了农 村科技大户的欢迎;二是深入开展“尊老敬老”、“五好文明家庭” 和“好婆婆、好儿媳”评选活动，全镇共评选出 30 名“五好文明家 庭”和 2 本文来自小草范文网 0 名好婆婆、22 名好儿媳，在全社会 形成了良好的社会风气;三是维权工作取得新进展，充分发挥“妇女 儿童维权站”的作用，广泛宣传《婚姻法》、《妇女权益保护法》等 法律法规，使广大妇女自觉学法、用法，更加注重运用法律武器维护 自身的合法利益。 武装部工作坚持“早”字入手，圆满完成了市人武部安排的民兵 整组现场会、基干民兵训练任务;超额完成年度冬季征兵任务，全年 共走出兵员 25 名，受到了上级部门和领导的一致好评。 各位领导，以上是我们办公室一年来的主要工作，我们深深地认 识到，工作中还有很多缺点与不足。下一步，我们办公室将以开放的 意识、宽阔的视野，不断学习新的知识、掌握新的技能，朝着提笔能 写、张口能说、有事能干的方向不断努力，着力提高自身素质，尽快 增长多方面才干，努力成为党委、政府放心、部门群众满意的好参谋、 好助手。