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文档介绍
教研组长个人述职报告5篇
教研组长个人述职报告 5 篇 述职报告属于应用写作, 有着报告者陈述自己任职情况, 评价自己 工作能力,接受上级领导检验和各部门监督的功能, 主要具有具有汇 报性、总结性和理论性的主要特点。 下面就是给大家带来的教研组长 个人述职报告 5 篇,希望大家喜欢 ! 教研组长个人述职报告一 一年半前,我怀着诚惶诚恐、 忐忑不安的情绪理解了数学教研组长 一职,担心不能胜任,始终觉得自己肩上的担子不轻、压力很重,因 此我加倍努力, 真心诚意为数学组的每位老师服务, 求真务实完成学 校布置的各项任务。下面我主要汇报四个方面的工作。 一、关于教研组的建设 在教研活动中,我们多次学习讨论并渐渐构成了以下三方面的共 识: (1) 群体意识:大家团结一致,心往一处想,劲往一处使,努力改 变数学组的形象。如果我们是薄 弱组,那么你水平再高也只是薄弱组的一员,反之,整体实力的提 高,相应你也能得到认可。 (2) 服务意识:师德建设的的标准主要体此刻教师对教学工作的投 入程度及工作中表现出来的水平和效果, 因此要求我们应全心全意为学生服务。做老师是辛苦的,做数学老师更苦,赋予的职责也更大。 作为数学教师就决定了你就应做一个工作上是严谨的、 踏实的,人格 上是真实的、正直的人,否则你不配做一个数学人。 (3) 教研意识:校本教研和组内教研已越来越受大家的重视。尤其 是在新课程、新大纲、新高考这样的新形势下,一个不重视教研的老 师必将被淘汰。 针对我们一个大组的实际状况, 加强备课组的建设和教研更为重要。 二、教研活动的开展和教学常规的落实 (1) 有计划:开学初要求各备课组长制定好计划,然后协调确定在 一个学期中每周一次的教研组或备课组活动计划, 并张贴公布, 使老 师们做到心中有数,及时准备。 (2) 有资料:教研活动的资料主要是围绕如何提高课堂教学效率为 主题,开设新教师的汇报课、 青年教师的研究课和老教师的示范课等, 本学期共开出各类课型的公开课共计 24 人次。另外我们还十分重视 对新课程的探讨和新课程体系下的考试方式和命题方向的研究。 (3) 有形式:公开课的开设,除了上课、听课,还需要说课、评课,评课采取先分备课组讨论, 然后每个备课组派一名主讲人, 最后由我总结点评,这样既热烈又融洽。 (4) 重落实:开学初制定的计划都能不折不扣地执行,每学期都能分别开展 10 次左右的教研组活动和备课组活动。个性是三位备课组长他们年龄比我大、资历比我深、水平比我高,工作都十分配合、负责,正因为有了他们,我的工作简单了很多。 (5) 重检查:用心配合教务处组织的各类教学常规检查,我组大多 数老师都能得到肯定。这方面本人也能起好带头作用。 (6) 重效果:流于形式、滥竽充数的教研活动不进行。 三、关于教科研 教科研意识不断增强, 只有不断学习、 研究才能促进教育观念的更新和教育教学行为的改善。因此,我们组共承担了三个课题,其中由我牵头的《新课程下,高中数学自主探究式教学的理论与实践》已完 成一万五千字的初稿。 年青教师在这方面大有超过老教师的势头, 如 章建春老师已在各类杂志上发表教学论文多篇, 在杭州市说课比赛中 荣获一等奖。 四、成绩和荣誉 就应看到,我们数学组慢慢在成长、在发展。今年的高考中,在汪 晓明老师的带领下, 文理科数学平均分都超过了杭州市七县市一级重点中学的平均分。 在学生最喜欢的老师评选中, 我校七位老师数学组就占了三位。然而,我们也就应清醒地认识到,和其他组相比,尤其 是我,和兄弟组长相比,虽然性高,水平恰不高,相差还甚远,仍需 不断努力。谢谢大家 !述职人: 2019 年 6 月 教研组长个人述职报告二 这学期,我校语文教研组的工作在学校的统一领导下, 按照学期初 制定的工作计划,全体语文教师团结协作,真抓实干,兢兢业业,踏 踏实实全面贯彻中心学校对教研工作的要求,从规范入手,有目的, 有计划,有步骤地加强课堂教学改革研究, 以全面提高本组语文教学 水平及语文教学质量, 全面提高学生的语文素养为目的, 形式多样地 开展语文教学工作, 圆满地完成了本学期的教学教研工作, 现总结如 下: 一、加强校本培训,促进教师专业发展 作为教研组, 我们深深地感到, 教研组就应始终站在课程改革浪潮的前头,为学校的语文教学,为推动学校整体语文教学水平的提高,发挥教师群众的智慧和才能。因此,本学期,我校语文教研组以教研 组为中心,注重加强教师的校本培训工作, 多渠道的对教师进行培训,促进教师的专业发展。 1 、开学初,语文教研组要求语文教师继续加强教育理论与实践经验的学习,使新的课程理念深入人心。在教师的自主学习中,每位语文教师的教科研水平都得到了更进一步的提高。 2 、开展好教研活动,利用教研活动的时刻组织切实有效的学习讨 论活动,用先进的教育理念支撑深化教育改革, 改变传统的教学模式。 教师在学习、交流、实践的过程中,把新的教学理念渗透到了教学中, 教学注重了以培养学生的合作交流意识和实践创新潜质为主, 注重了 尊重学生的需要,培养了学生的自学潜质。 3 、加强校本培训中的骨干教师引领作用。要求全体语文教师加入 到学校课题研究中, 结合课题研究的资料, 进行相关的理论学习和研究,提高了教师们的课堂教学策略、教学评价的潜质,牢固地树立了 评价要以学生发展为宗旨的思想。 4 、重视了多层次、多级别的校本培训活动。鼓励教师用心外出或 在校内听课或参加培训或自主学习。 在多次的培训中, 我校语文教师 的各方面潜质与水平都得到了提高。 二、用心开展各种教研活动,提高教师教学潜质和教学水平 1 、认真用心地开展校内听课活动, 促进教师群众教学水平的提高,一向是我校搞好教研工作的传统。 本学期,这个光荣的传统继续在我校语文教研组懂得到发扬。鼓励教师之间相互学习,一齐讨论,共同 参与,发挥着传、帮、带的作用。每次活动,我们都认真抓好以下环节:组织听课,评课、诊断、总结。其中许叶老师低年级教学课,教研组内同事相互听课、研讨中,大家集思广益,发言用心,共同探讨 了一些日常教学中存在的问题, 提出了卓有成效的见解, 为各个层次的教师带给了锻炼的舞台、 搭建了成长的阶梯, 也提高了教师的课堂教学水平。交流中,教师的教育科研潜质也得到开发,从多方应对一 堂好课有了更全面的认识。 2 、结合学校各阶段工作的进展来开展教研活动,促进教师间的相互交流和合作,到达教学相长的目的。在这些活动的开展中,教师互帮互学,共同进步。这样的教研研氛围,不仅仅仅加深了教师间的相互了解,更促进了教师教学技术上的提高,到达了取长补短、共同发 展的目的。本学期我校出了” 西横校报” 三期, 每月布置” 语文大世 界” 。 三、教学常规检查常抓不懈,落实到位 为了使教学工作规范化,制度化,科学化,条理化,每个月的常规检查,都很抓落实,不走过场形式,认真细致,发现问题及时整改。透过督促、检查教师们构成了工作习惯, 每到月底总能及时完成各项任务。本学期我们进行了一年级拼音检测,二年级写字检测,四年级阅读检测,五、六年级作文检测。 四、用心开展课题研究 教学改革和教学科研是提高教学质量的根本出路, 我们语文组在学 校、教导处的带领下, 以提高课堂教学质量为目标, 不断地进行探索、 改革、创新。利用教研活动进行学习、交流,取长补短,以不断提高课堂教学潜质和教研水平,用心参与课题研究,深化课堂教学改革,用心参与课改实验。 这学期,我校语文教师紧紧围绕学校的一个省级课题实施研究工作。 全体老师根据教研组确定的主课题选定子课题作 为自己的研究课题。 做到人人都有明确的目标, 个个都有自己的实验 操作。以此来加大教科研的力度,做好随机的监测、统计等资料的积累工作,集中力量突破主课题。在研究过程中老师向科研要质量,用心撰写教科论文。 五、教研组工作存在的不足: 1 、有些教研活动开展的不够扎实,走过场,在许多具体工作环节 上缺乏创意,活动效率不高,没有发挥出教研活动应有的作用。 2 、个别教师对教研组活动重视不够,认识不够端正,参加群众活动的热情、用心性不高。因此,教学潜质提高不快,影响了教学成绩的提高。一部分教师对教研活动的 3 、学生活动开展少,对学生潜质的培养不够。对学生的课外阅读 指导还不够, 在学生活动的组织上依然没有跳出应试的窠臼, 对其语 文综合素养的提高关注不够。 六、下一步工作的四点措施: 1 、教师是教育的关键,我们要从自身找原因,不怨天尤人,不抱怨环境,发奋加强学习,提高工作的职责心和工作的艺术性,开展教研组之间更进一步地交流沟通,发奋提高我们组老师的专业技术水 平。 2 、严格抓好平日的教学常规工作,从上课、批改作业、潜质训练 入手,严格要求学生, 牢记古语” 教不严, 师之惰” ,以此相互勉励。 3 、从学生的角度来讲,我们将以树立学习的自信心,树立竞争的 学习风气为主, 注重学习兴趣和学习方法的培养, 扩大阅读量和作文量,进行有序地专门训练,提高他们的综合水平。 4 、尽力做好后进生的工作,想各种办法,常抓不懈,发奋不让一 个学生掉队。 总之,在本学期里,我们语文组取得了务必的成绩。但我们也看到 了困难和不足,我们坚信, 只要全校上下切实更新教育观念,真正坚 持正确的办学方向, 在总结本学期经验教训的基础上, 在各位教师的 共同发奋下,我们组下学期各方面的工作会做得更好。对此,我们充 满信心。 教研组长个人述职报告三 一学期的工作落近尾声。 本学期,我校数学教研组工作继续坚持以 邓小平理论及” 三个代表” 重要思想和科学发展观为指导。 用心推进 基础教育课程改革的实验工作, 加强教师校本培训, 全面提高教师专业素质。以课改为核心,注重课堂教学的主渠道,求真务实、强化改 革意识、创新意识、开拓创新,发奋促进我校教育教学工作再上新台 阶。现将本学期的工作做以总结: 一、以课改为核心,加强校本培训新理念的学习。 先进的新理念要走进课堂,教师是关键。教师是新课程的执行者,来实践新课程,实施新课程、落实新课程,更重要成为新课程的开发者和研究者、创造者。因此,要加强教师新理念的学习,促进教师主角、课程意识、潜质结构的更高的提升。 1 、进一步更新教育教学理念。新的教育理念是课程改革实验工作 顺利开展的前提, 为全面推进素质教育注入了新的活力, 而教师是实 施新课程的根本主体。 因此,我们切实认真组织教师开展了校本培训工作,每单周进行一次以校辅导,双周以组辅导的培训学习活动。有专人讲座、集中培训、个人自学等多种形式相结合,为教师搭建学习的平台,用心学习新课程, 从而不断转变教师的理念。着重以实施基础教育新课程师资培训为主要资料,先后学习了《数学课程标准》 、 《小学数学教学法》等有关著述,不断提高认识,深化和发展,用心 投入教学实践当中,体现课改的新理念 ; 同时,每位教师都认真做好 记录,及时反馈小结,交流心得感受,从而不断促进教师专业素质的 发展。 2 、认真学习钻研教材,研究教法。课程改革,倡导学生主动参与、 乐于探究、勤于动手、合作交流的潜质,更加突出教学观念,方法要 有新的转变。 我们着重以基础教育课程改革为核心, 切实抓好教材研 究分析工作。 尤其对实验年级的教材认真进行了分析。 同时还组织各 任课老师也对教材进行全面分析、交流。大家畅所欲言,用心探讨学习,对教材要有选取、加工的潜质。这样,促进了教师间互相切磋、学习、共同发展提高教学潜质,从而团结一致,同心协力,构成教育的合力。 3 、重视课改教研活动。在加强理论学习中,本着以教师为主体, 校本研究为载体,培训为依托,用心探索教学新模式。组织开展了教 学案例分析工作, 着重分析成功之举和败笔之处, 鼓励教师认真做好教学反思,每月一次及时总结、交流。按照认知规律,实践—认识— 再实践—再认识,逐步反思实践中的得失,不断地总结经验、不断提 升自我。对于优秀的反思,探索出的新方法、新路子大力宣传学习。 此外,我们组织教师出外听课学习, 学习别人先进的教学方法和手段。 之后,我们集中评价、分析讨论、交流。各位老师都写好一份好的听课感受,切合实际谈出自己今后教学发展的方向。大家一致认为,要充分应用多媒体教学,重视学生自主探索,合作交流的潜质培养。要善于创设情境,激发学生学习的情趣。 二、用心推进课程改革,全面提高教学质量。 课程改革的主阵地主要在课堂教学中。 只有在教学活动中才能真正体现” 三维目标” 。因而,我们十分重视课堂教学的研究,不断实施新课程改革。 1 、组织教师进行了对前期新课程实验阶段的总结,着重谈做法,讲经验,提问题,出点子。尤其是对教学质量不高的班级进行评析,认真分析,找原因,找差距,定措施,并和教师进行学术讲活,真心交流、协商、学习,共同提高促进。同时,建立了老教师和年青教师搭对互帮小组,从而使我校的教学质量有所提高。 2 、认真做好” 二期课堂教学质量工程” 活动。开展进行了课堂教 学大联评活动。 要求教师教学中务必体现课改的新理念, 建立自己的 教学模式。首先,教师人人登台,人人参与,每位教师都认真准备了 一节高质量的课,由评价组听课评议,从中评选出优质课。其次,对 评选出的优质课再进行公开示范课教学。 这样发挥每个人的作用, 宣 传推广好的教学方法, 建立新课程教学模式, 促进本校的教学水平的 提高。先后听了罗老师和明校长的公开课, 这两节课都体现了课改的 新理念,以人为本,重视学生自主探索,合作交流的潜质培养。同时注重评价激励,注重练习形式的多样性,层次性,趣味性的设计。最后,再次对年青教师的教学进行追踪、调查、指导、评价,使其不断提高教学水平。 3 、认真抓好教研专题的研讨,校本培训的工作,促进教学方法的改革,充分体现课改的新思想,以人为本,培养学生合作交流,自主探索,参与教学的潜质。学校领导十分重视亲自组织进行校本培训, 研讨,采取定目标、 下任务、压担子、搭建教学舞台、 教学研讨平台。人人确定专题,参与研讨,从而不断在教学中大胆研究、创新。在教 研中校长,主任,教研组长首先进行了专题讲座研讨 ; 其次,各位老 师分别进行了专题讲座, 课程总结等形式的校本培训。 大家齐聚一堂, 畅所欲言,用心探究,构成了一个良好的教研氛围。这样有利于不断 借鉴、实践、创新,构成自己的教学艺术。 三、认真开展好各项活动。 1 、组织进行了教学教研活动,征集课后反思,教学设计,论文的评选活动。同时开展了” 五个一” 活动。即上好一节优质课,写一份优秀教案,写一篇优秀教学论文,编一份好的试题,制一份好课件。 此外,还开展了信息技术教育, 充分利用学校现有的设备进行务必的培训学习,虽然条件拘限但教师的用心性很高,有务必的收获。增强教师信息素养潜质是十分必要的,也是必然的趋势。今后,我们更要 加强信息技术教育的培训学习, 使教师更好地占有资料, 共享学科资 源,优化教学系统。 2 、定期组织了教学检查工作。每月一次人人参与评价,及时小结反馈。这样能够加强教师之间学术对话、交流、学习,不断提高教师业务文化素质。 3 、组织进行了一至六年级的数学竞赛活动。 重视学生个性的发展。 在竞赛的资料上我们首先由各位教师自己出一份试卷, 然后再由教研 组审议,补充,最后集中测试评卷。 同时做好表彰评价工作, 对期中, 期末考试我们认真组织评卷, 交流。并协助学校对考试中年级前十名学生和进步突出的学生都进行了奖励。 这样更好地调动学生学习的用心性,激发学习的竞争意识,构成一个你追我赶的竞争氛围。 4 、组织进行了期末复习计划以及经验交流活动。十二月中旬我们 进行了复习计划交流, 各位老师都能结合实际, 制订出切实可行的计 划同时提出了十分好的复习措施。这样使教师之间互相学习,借鉴, 提高。之后,我们又组织了复习经验交流,让有经验的老教师谈出自 己好的做法, 这样为年青教师带给了学习的机会, 更加促进教师间的 学习,提高教育教学质量,提高自身的业务素质。对于统考年级,学校领导十分重视,用心为其出谋划策,出外购买复习资料,创造一切便利的条件,共同提高学校的教学质量。 综上所述,这一学期,我们着重以课改为中心,认真做好课堂教学 工作,用心实施课程改革。但在工件中也存在着不足。应对新课程, 我们任重道远 ; 应对新挑战, 我们要迎难而上 ; 应对新机遇, 我们要全面更新自身的知识结构、潜质结构,用发展的眼光审视未来,在发展 中不断地发展自我。只有这样,才能适应改革,适应社会,才能在新 课程实施中有所作为。 教研组长个人述职报告四 隆冬季节,我们结束了一学期的紧张工作。在学校的高度重视下, 在教务处的直接领导下, 在教研组长的具体安排下, 在各位教师的共 同努力下,我们历史教研组圆满完成了各项工作任务,现综述如下: 一、作为教研组长,能够认真履行自己的职责。在学校和教务主任的领导下,负责本组的思想、业务等工作,严格执行课程标准和教学计划; 结合本学科的实际,制订教研组工作计划,并组织实施,做好 学期工作总结 ; 加强教学研究, 落实好教研课题 ; 加强教学改革, 积极开展教研活动,组织教师相互听课、评课,开展教研专题活动,总结 交流经验,提高课堂教学效果 ; 组织业务学习,指导和帮助教师不断 改进教学方法,积极向教务处反馈本组的教学信息 ; 认真落实教学常 规,保证正常教学秩序。 二、组内教师工作情况: 1 、缺、代课情况:在没有特殊情况下,我组教师很少请假、耽误 课,即使有了个别缺课情况出现, 我们也能及时组织教师进行代课或 窜好课,不允许出现空堂。 2 、出、缺勤情况:我组教师出勤情况良好,人人早来晚走,几乎没有迟到、早退现象,上课也及时,上课期间从不接打手机,也没有无故缺勤现象。 3 、教研活动情况: 搞好教研活动可以成为教学工作的最重要的推动力, 因此,在抓好 教学中心工作的同时,我组也紧抓教研工作。本学期,我们仍然是按 单双周进行集体备课和教研活动。 集体备课每人主讲一次, 全组参与讨论定夺,然后进行组内听、 评课活动,再交流经验,互相取长补短,共同提高 ; 教研活动由教研组长定出教研课题,大家坐在一起进行研 讨,拿出一个最佳方案,并做好活动记录。 4 、初一、初二新课标的实施情况: 初一、初二的新课标实施工作进展顺利,效果良好。初一、初二教 师能够认识到初中历史课的重要意义, 和实施新课标的必要性, 为此,他们全面了解新课标,不断更新观念,接受新理念,面向全体学生, 以学生为主体, 积极实现” 知识与能力” 、 ” 过程与方法” 、 ” 情感、 态度与价值观” 三个方面的目标。 以唯物史观和科学的教育理论为指导,设计灵活多样的教学方式,激发学生学习历史的兴趣,转变学生被动接受、死记硬背的学习方式, 拓展学生学习和探究历史问题的空间,培养学生正确的历史观,进而使学生学会辨证地观察、分析历史 与现实问题,加深对祖国的热爱和对世界的了解, 从历史中汲取智慧, 养成现代公民应具备的人文素养,以应对新世纪的挑战 ! 5 、承担学校各项工作的情况: 我组教师不但能完成本职教学工作, 而且还能支持和承担学校其他 方面的工作,对学校总体工作的完成起到了良好的推动作用。 三、毕业班工作情况: 今年,初三历史任课教师仍是三人,面对挑战,面对压力,我们继 续发扬不怕苦、不怕累、甘于奉献的精神,以及群策群力、团结协作 的传统,全力以赴带好毕业班。 我们精心备课, 精心选题,查找资料, 交流探讨,积累和总结经验,做好强化训练,以确保教学效果和升学 成绩。 对于希望生, 我们是严格把关, 时刻关注他们的学习状态和学习情况,指导他们多作题,熟练掌握解题方法,摸清解题思路,提高历史学科能力。同时,监督、检查要紧紧跟上。对于中边缘生,也是鼓励加督促和指导, 进行正反两方面教育, 使他们尽快由边缘生转化为希望生。在最后的阶段,既要让学生有紧迫感,不能有丝毫的放松,又要让他们充满希望,有足够的信心和勇气去迎接中考。也就是说,既 要进行能力训练, 又要进行心理方面的指导。 让学生们带者良好的状 态走进考场。 本学期,我们全组同志在工作中表现积极、主动,工作十分努力, 但这并不能说我们的工作十全十美,但我们有信心和决心改进不足, 克服缺点,不断完善,使我们的工作再上新台阶 ! 政史教研组 2019 年 1 月 6 日 教研组长个人述职报告五 一年半前,我怀着 诚惶诚恐 、 忐忑不安 的心情接受了数学教研 组长一职,担心不能胜任,始终觉得自己肩上的担子不轻、 压力很重, 因此我加倍努力, 真心诚意为数学组的每位老师服务, 求真务实完成 学校布置的各项任务。下面我主要汇报四个方面的工作。 一、 关于教研组的建设 在教研活动中,我们多次学习讨论并渐渐形成了以下三方面的共 识: (1) 群体意识:大家团结一致,心往一处想,劲往一处使,努力改 变数学组的形象。如果我们是薄 弱组,那么你水平再高也只是薄弱组的一员,反之,整体实力的提 高,相应你也能得到认可。 (2) 服务意识:师德建设的的标准主要体现在教师对教学工作的投 入程度及工作中表现出来的水平和效果, 因此要求我们应全心全意为学生服务。做老师是辛苦的,做数学老师更苦,赋予的责任也更大。 作为数学教师就决定了你应该做一个工作上是严谨的、 踏实的,人格 上是真实的、正直的人,否则你不配做一个 数学人 。 (3) 教研意识:校本教研和组内教研已越来越受大家的重视。尤其 是在新课程、新大纲、新高考这样的新形势下,一个不重视教研的老 师必将被淘汰。 针对我们一个大组的实际情况, 加强备课组的建设和 教研更为重要。 二、教研活动的开展和教学常规的落实 (1) 有计划:开学初要求各备课组长制定好计划,然后协调确定在 一个学期中每周一次的教研组或备课组活动计划, 并张贴公布, 使老 师们做到心中有数,及时准备。 (2) 有内容:教研活动的内容主要是围绕如何提高课堂教学效率为 主题,开设新教师的汇报课、 青年教师的研究课和老教师的示范课等, 本学期共开出各类课型的公开课共计 24 人次。另外我们还十分重视 对新课程的探讨和新课程体系下的考试方式和命题方向的研究。 (3) 有形式:公开课的开设,除了上课、听课,还需要说课、评课,评课采取先分备课组讨论, 然后每个备课组派一名主讲人, 最后由我总结点评,这样既热烈又融洽。 (4) 重落实:开学初制定的计划都能不折不扣地执行,每学期都能分别开展 10 次左右的教研组活动和备课组活动。特别是三位备课组长他们年龄比我大、资历比我深、水平比我高,工作都非常配合、负责,正因为有了他们,我的工作轻松了很多。 (5) 重检查:积极配合教务处组织的各类教学常规检查,我组大多 数老师都能得到肯定。这方面本人也能起好带头作用。 (6) 重效果:流于形式、滥竽充数的教研活动不进行。 三、关于教科研 教科研意识不断增强, 只有不断学习、 研究才能促进教育观念的更新和教育教学行为的改善。因此,我们组共承担了三个课题,其中由我牵头的《新课程下,高中数学自主探究式教学的理论与实践》已完 成一万五千字的初稿。 年青教师在这方面大有超过老教师的势头, 如 章建春老师已在各类杂志上发表教学论文多篇, 在杭州市说课比赛中 荣获一等奖。 四、成绩和荣誉 应该看到,我们数学组慢慢在成长、在发展。今年的高考中,在汪 晓明老师的带领下, 文理科数学平均分都超过了杭州市七县市一级重点中学的平均分。 在学生最喜欢的老师评选中, 我校七位老师数学组就占了三位。然而,我们也应该清醒地认识到,和其他组相比,尤其 是我,和兄弟组长相比,虽然性高,水平恰不高,相差还甚远,仍需 不断努力。谢谢大家 !述职人: 2019 年 6 月查看更多