精选班子民主生活会整改方案三篇(一）

精选班子民主生活会整改方案三篇(一）

班子民主生活会整改方案三篇 精品文档，仅供参考 班子民主生活会整改方案三篇 民主生活会制度作为群众路线教育实践活动重要环节，是在加强和改进党的建设的长期实践中形成发展起来的。以下是本站分享的班子民主生活会整改方案，希望能帮助到大家! 班子民主生活会整改方案 根据局党组关于召开20XX年度领导班子民主生活会的统一部署，对照《中心领导班子20XX年度民主生活会工作方案》，我中心在广泛征求干部职工和群众意见，开展谈心谈话的基础上，于20XX年1月4日上午召开了领导班子民主生活会，以认真学习领会书记新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以书记同志为核心的党中央权威和集中统一领导，以书记新时代中国特色社会主义思想统领一切工作，不折不扣、全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，奋力在新时代干出新气象、实现新作为。对照7个方面，深入开展批评和自我批评。会后，中心党支部结合意见征求情况和会上查找出来的问题，逐项进行研究，明确整改重点，制定整改落实方案如下： 一、整改措施和责任分工 (一)加强班子建设 ‎ 一是进一步坚定理想信念，在思想上政治上行动上始终同以书记为总书记的党中央保持高度一致。坚决贯彻落实中央路线方针政策和省委省政府、市委市政府以及局党委决策部署，自觉把工作纳入全市和全局工作大局统筹谋划推进。二是进一步强化理论武装，完善并贯彻落实中心组学习制度，深入学习贯彻党的十九大精神，结合全市工作热点难点问题，确定学习专题，制定学习计划，用先进理论武装头脑、指导实践、推动工作。三是加强民主集中，认真贯彻执行民主集中制，完善议事规则和工作程序，充分发扬党内民主，相互沟通、相互配合、相互补台，形成工作合力。四是落实三会一课制度，召开支部党员大会每季度至少一次，支部委员会议、党小组会议每月至少一次，支委成员每季度上专题党课。五是加强理论联系实际，坚持用五大发展理念强化调查研究，完善专题调研与日常调研相结合的工作机制，注重研究改革发展中深层次的问题，找准事业科学发展、攻坚克难的方向和路径，推动事业创新科学发展。 (二)加强干部队伍建设 ‎ 一是严格执行《党政领导干部选拔任用条例》，落实干部选拔任用工作责任制以及党员干部日常管理和监督考核机制。二是中心中层及以下干部晋升工作按照组织人事有关规定，严把资格审查关、民主推荐关和讨论决定关，选好用好干部，在全中心营造靠实干出实绩，凭实绩用干部的思想共识。三是加大干部培养力度，有计划安排干部深入基层调研，摸查基层工作情况;四是积极选送干部参加国家、省、市相关职能部门举办的专项业务培训、领域的高峰论坛和博览会，拓宽眼界，激发干部创新思维。五是实行人员轮岗制，加强部门与部门之间的沟通交流，实现工作互动的良性循环。六是发动干部积极组队参与局系统各类业务比赛、文体活动，促进与局系统各单位的沟通交流，进一步提升干部队伍的归属感和凝聚力。 (三)强化两个责任落实 一是切实发挥党支部班子主心骨作用，加强对落实两个责任的组织领导，牢固树立守土有责、守土负责意识。二是按照全员、全责、全方位、全过程要求，认真落实一岗双责，把党风廉政建设与业务工作相结合，同研究、同部署、同落实、同推进，做到两手抓、两手硬。三是健全谈心谈话制度，促进中心领导与干部职工谈心谈话常态化，及时了解干部职工思想动态。四是完善两个责任清单，坚持三重一大事项签字背书制度，健全推进党风廉政建设工作台帐，每年开展责任落实检查考核和述责述廉述德活动，全面构建有机制、有清单、有制度、有台帐、有考核、有述责的责任落实机制，推动实现两个责任落实全覆盖。 (四)抓好党风廉政建设 ‎ 一是认真贯彻执行党的十九大会议精神，聚焦《准则》和《条例》，按照上级要求完成党风廉政建设和反腐败各项工作任务;二是完善工作制度，建立健全约束机制，构建反腐倡廉制度基础;三是抓好党内组织生活，通过党内学习进一步增强党员干部的理想信念和党性观念;四是开展纪律教育学习月主题教育，提高广大党员干部的政治思想素养和廉政意识;五是开展岗位廉政风险排查，各部门认真查找本部门及个人在思想作风、工作作风、廉洁自律、团结协作、爱岗敬业等方面存在的问题和不足，切实找准问题症结，并及时进行整改，提高干部职工的服务意识，在中心形成求真务实的良好风气。 (五)加强纪律作风建设 ‎ 一是严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。二是严明党的纪律和规矩，加强自我约束，锲而不舍做好《廉洁自律准则》、中央八项规定和省、市有关精神落实，严守八小时以外活动监管规定，坚持把纪律和规矩挺在前面。三是加大正风肃纪的决心和力度，紧盯群众身边的不正之风、庸政懒政怠政、不作为慢作为乱作为等问题，持之以恒反四风、正党风、反腐败、促廉洁。四是强化纪检监督责任，坚持纪严于法、纪在法前，始终保持正风肃纪和惩治腐败高压态势，采取常态化暗访和专题暗访相结合方式，延伸暗访工作触角，定期通报违规行为，重点曝光党员干部八小时以外以及在关键岗位、重要节点发生的四风突出问题。五是强化干部职工责任意识和担当意识，杜绝干部队伍空岗串岗、工作散漫等问题，提升干部队伍战斗力。六是健全作风建设长效机制，善始善终抓好党的各项专题教育活动，强化思想道德教育和警示教育，增强以案治本的警示教育实效，引导党员自觉践行社会主义核心价值观，积极营造比、学、干、赶、超的工作氛围。 (六)加强内部监管制约 一是紧扣工作特点，切实规范行政权力运行，严格执行权力清单制度。二是进一步规范完善各项制度，将制度建设贯穿于思想建设、组织建设和作风建设中，聚焦人、财、物，突出公务接待、采购、比选、财务审批、干部选拔等事项，通过废、留、改、立完善内部管理制度，让制度管权管事管人。三是加大制度执行落实的监督检查，把党风廉政建设制度化，抓好各项反腐倡廉工作的落实，确保党员干部做到遵规守纪，廉洁从政。四是严控三公经费使用，积极配合审计监督，进一步规范财务管理工作。五是加大信息公开力度，全面推行政务公开、决策公开、执行公开、服务公开、结果公开、年度预(决)算、三公经费公开。 二、整改落实有关要求 (一)加强组织领导。坚持中心主要领导牵头抓总，分管领导各负其责，进一步强化对整改工作的组织领导。各责任部门指定一名领导全程跟进整改工作，加强统筹协调，通力协调配合，明确整改要求，限定办结时限，确保整改落实到位。 ‎ ‎(二)落实整改责任。建立整改落实责任制，把责任分解到具体岗位，具体人员，整合各方力量和各类资源，形成工作合力，切实抓好各项整改任务的落实。强化问责机制，严格责任考核和责任追究。 (三)强化督促检查。办公室要加强对相关部门整改工作的督促检查，对整改落实的进度、质量、效果全程跟踪检查，随时发现存在的问题，及时解决处理，全面推动整改落实到位，务求取得实效。 班子民主生活会整改方案 根据市委统一部署，在市委督导组、市委组织部和市委农工委指导下，20XX年1月19日，学院召开了以认真学习领会书记新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以书记同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署为主题的领导班子专题民主生活会，认真开展批评与自我批评,进一步明确努力方向和整改措施。为扎实做好整改落实工作，结合做好20XX年领导班子和领导干部年度考核存在的问题整改，确保民主生活会取得实效，切实加强领导班子建设，制定如下整改落实方案。 一、指导思想、工作目标和基本原则 (一)指导思想 ‎ 以书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，牢固树立四个意识，弘扬真抓实干的作风，注重问题导向与目标导向相结合，全力推动学院各项事业又好又快发展，为落实首都城市战略定位、推动京津冀协同发展、服务乡村振兴战略做出新的贡献。 (二)工作目标 以提升领导班子整体的凝聚力、领导力为主线，以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点，坚持率先垂范，积极发挥领导班子核心作用，牢牢把握正确办学方向，不断提高办学治校的能力，引领党员领导干部积极面对新时代、新任务、新要求，汇聚干事创业合力，加快学院发展建设步伐。 (三)基本原则 1.坚持立足大局。把整改工作与贯彻落实党的十九大精神结合起来，与完成今年中心工作任务结合起来，全力抓好整改任务的落实，为学院中心工作和实现科学发展提供坚强政治保障。 2.坚持统筹兼顾。整改落实既要坚持立足当前，解决当前突出问题，又要着眼长远，抓好今后一个时期工作的推进，逐步建立完善长效机制，做到标本兼治。 3.坚持对标看齐。整改落实工作要坚持以上率下、以上带下、上下联动、整体推进，从领导干部改起，形成一级带一级，一级抓一级，层层抓整改的工作格局。 4.坚持民主公开。把发扬民主、师生参与贯穿整改落实全过程，及时公布整改方案和整改进展情况，以师生满意为标准，自觉接受全体师生员工的监督。 ‎ ‎ 二、主要内容、责任分工与时限要求 根据领导班子民主生活会上查摆的问题和师生提出的意见建议，针对思想、工作、作风等方面存在的不足和差距，以及制约学院发展的突出问题，提出有针对性和可操作性的整改措施，重点抓好以下4个方面14项整改任务： (一)带头牢固树立四个意识，提高政治站位和政治觉悟 存在问题：政治理论素养不高，四个意识不强;遵守政治纪律和政治规矩不够严格;贯彻落实民主集中制有差距。 整改措施： 1.增强坚定理想信念的自觉性。以学习贯彻书记新时代中国特色社会主义思想为统领，把政治理论学习与研究落实中央市委有关文件精神有机结合起来、与深入院内外实际调查研究结合起来、与解决重大问题结合起来，带头用书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。不断改进和完善党委中心组学习制度，增强学习的针对性、有效性。学习安排中要突出党的理论教育和党性教育，学时数不低于学习总量的70%，集体学习每年不少于10次。坚持把党章作为党员干部经常性的学习内容，带头开展