大学生职业生涯规划书-创业组

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大学生职业生涯规划书-创业组

姓名:陈超华 学校:浙江工商大学 学院:经济学院 专业:经济学 指导老师:罗德明 电话:15158016506‎ 邮箱:772916613@qq.com ‎——小懒的飞行日志 飞 屋 历 险 记 生活就是一场冒险 我们永远不知道会在哪里停下看看风景 又会在何时背上行囊继续前进 那些个未知让冒险充满了魅力 年轻时的梦想总是让人疯狂 可是有多少人怀抱着梦想却是蹉跎了岁月 只因为放不下太多生活的牵绊 最终遗憾着自己的不够勇敢 我要开始一次华丽的探险 即使理想和现实始终存在距离 即使付出了无数的心血和汗水却还是换来失败 即使我满身伤痕却仍然无法到达我想去的未来 我依然不会停止前进的步伐 人生有很多事本来就是徒劳无功的 我们却不能因此而放弃努力 始终追寻自己的梦想 这是唯一一件不能放下的事 因为回忆比结局更珍贵 目 录 准备行囊(自我分析篇)‎ 一.自我介绍……………………………………………………………………04‎ 二.冒险原因……………………………………………………………………05‎ 三.职业兴趣测试………………………………………………………………07‎ 四.性格特征测试………………………………………………………………09‎ 五.职业类型测试………………………………………………………………11‎ 自我认知小结……………………………………………………………………13‎ 设计路线(外部环境分析篇)‎ 一.家庭环境分析………………………………………………………………15‎ 二.学校环境分析………………………………………………………………15‎ 三.社会环境分析………………………………………………………………16‎ 四.公司环境分析………………………………………………………………18‎ 五.创业机会描述………………………………………………………………19‎ 罗盘定位(职业目标确定篇)‎ 一.我想做什么…………………………………………………………………21‎ 二.我能做什么…………………………………………………………………22‎ 三.我应该做什…………………………………………………………………26‎ 自我认知小结……………………………………………………………………27‎ 飞行地图(路径选择篇)‎ 一.历险路径……………………………………………………………………28‎ 二.具体行动方案………………………………………………………………30‎ 三.备选方案……………………………………………………………………34‎ 控制方向(调整和监控篇)‎ 一.评估时间……………………………………………………………………35‎ 二.评估原则……………………………………………………………………35‎ 三.评估要素……………………………………………………………………35‎ 四.规划调整……………………………………………………………………36‎ 冒险感悟 结束语……………………………………………………………………………38‎ 一: 准备行囊(自我分析篇)‎ 小懒的自我介绍 姓名:陈超华 性别:女 学校:浙江工商大学 院系:经济学院 班级:经济0901‎ 出生年月:1990.08‎ 政治面貌:团员 联系方式:15158016506‎ 电子邮箱:772916613@qq.com 曾任职务:经济学院辩论队领队 座右铭:优秀是一种态度 职业目标:家族企业董事长 冒险的原因:‎ 曾经我以为我和其他的许多女生都一样,喜欢平静稳定,安逸清闲的生活。我甚至一度以为这才是一个女性最好的生活状态。不需要有远大的理想和目标,毕业,工作,结婚,生子,然后开始周而复始又平淡无奇的家庭生活。‎ 然而,生活赋予了我预料之外的惊喜,它希望我的人生有另一种选择。‎ 从小,我就不是一个温柔的乖乖女,我极其好强,倔强又不肯认输。4岁第一天进托儿所就打趴下了一个比我强壮许多的男孩子。我不喜欢失败,任何形式的失败。所以我很小就会爬树,翻墙,打弹子,玩一切男生会玩的游戏,不只是因为我不想输,更是因为我想要成为领导者。‎ 长大后,生活逐渐磨平了一些我过于锋芒的棱角,让我不再会因为一些小的失败而耿耿于怀。却也让我更加认清了我自己。我喜欢挑战和冒险,喜欢竞争,喜欢尝试新鲜的事物,喜欢忙碌的生活带给我的充实感,喜欢和有想法的人唇枪舌剑,喜欢广交朋友,喜欢享受在带领了自己的团队取得理想成绩之后的快感,喜欢别人对我的评价是有能力,有霸气。骨子里我不喜欢按部就班,不喜欢条条框框,不喜欢无所事事,不喜欢别人告诉我该怎么做,不喜欢被领导,不喜欢别人对我的努力以及成果视而不见。我希望通过奋斗实现自身的价值,我希望别人认可我的努力,而不是关注我的背景,我希望开创自己的事业,领导群英,指点江山,我希望自己能有一番作为。我的骨子里全是野心。这就使我无法接受平静,并且能够一眼望到未来的小女人的生活。相反,尔虞我诈,充满利益,诱惑,陷阱以及智慧的生意场最能让我兴奋。我曾无数次地幻想自己以一个女总裁的身份掌控整个公司的沉浮,直面所有的危机与挑战。我想,这样的生活是我向往的。‎ 而让我有些矛盾的是我也对公关创意充满兴趣,我喜欢那种被需要和被信任的感觉。我同样也能在公关行业发挥自身的优势,并体会成功解决问题的成就感。‎ 幸好有了职业规划大赛,让我通过各个方面的分析发现我其实更适合自主创业,这便坚定了我开创自己的事业的决心。‎ ‎ ‎ ‎ 小懒的自我认知 l 职业兴趣测试 工具:霍兰德职业兴趣测试 测试结果:‎ 霍兰德六边形 从测试的结果来看,小懒是一个非常典型的企业型的人。‎ 小懒的霍兰德代码是ESA。在企业,社会和艺术方面比较突出。特别是在企业型和社会性上的优势很明显,在建议的职业当中就有我所喜欢的经理,企业领导等职位。事实上,小懒也确实是这两个方面最为突出。‎ 测试分析:‎ 无论是从测试的结果还是现实的情况来看,都证明了小懒适合创业。同时,较强的社会型能力又为创业的成功增加了可能性。小懒的确喜欢追求权力,权威和物质财富,也确实富有创新和冒险精神,喜欢领导而不是被领导,同时,小懒又具有比较好的语言表达和沟通能力。从商是最好的选择。‎ l 目的:性格特征测试 工具:MBTI职业性格测试 测试结果:‎ 直觉 ‎10‎ 感觉 ‎10‎ 外向 ‎7‎ 内向 ‎3‎ 感情 ‎13‎ 思考 ‎7‎ 判断 ‎10‎ 感知 ‎10‎ 小懒属于ENFP型的人,即:外向(E)+直觉(N)+情感(F)+知觉(P)‎ ENFP型的人健谈热诚,友善的;聪明好奇,爱玩的;关心体贴,温柔敏感;富有想象力,颇具创新精神;智慧乐观,适应能力强,但有时做事无条理。认为生活是充满很多可能性。能很快地将事情和信息联系起来,然后很自信地根据自己的判断解决问题。很需要别人的肯定,又乐于欣赏和支持别人。灵活、自然不做作,有很强的即兴发挥的能力 ,言语流畅。‎ 小懒是一个“理想主义者”。“理想主义者”型的人感兴趣的是事物的意义、关系和可能性,并基于其个人的价值观念做出决定。这是一类关心个人成长和如何理解他人与自我的人。‎ 测试分析:‎ 小懒虽然是ENFP型的人,但事实上从测试的结果来看,同时也兼有感觉和感知这两方面的特征。小懒确如测试所言是一个热情开朗,对生活充满热情的人,在意他人对自己的看法,有时又比较冲动,会感情用事。擅长分析总结,和策略性思维,同时又会经常照顾到别人的感受。但有时太过于理想化并不是一件好事,脚踏实地是最重要的。‎ l 目的:职业类型测试 工具:霍兰德职业锚测试 测试结果:‎ 根据上图所显示的测评结果,小懒的职业锚类型是:‎ 管理型:强调实际的业务管理与控制,注重个人在一般管理与领导领域的进一步发展,希望有机会和时间展示自己的管理才能,你不愿意放弃任何在组织内获得更高职位的机会,你也愿意承担你所管理组织或单位的业绩与输出。‎ 创造/创业型:你不会放弃任何可能创建属于自己的团队或组织或企业的机会。你愿意基于自己的能力与意愿,承担风险并克服障碍。你愿意向其他人证明你能够依靠自己的努力创建一个企业。‎ 测试分析:‎ 这样的测试结果非常符合小懒将来的创业道路和方向。因为小懒的家里有家族企业,现在正处于高速发展的阶段,而在8年后,小懒继任父亲位置的时候,公司应该已经进入了平稳发展的阶段,最重要的就是要会管理,通过科学的管理,为公司建立起良好的制度构架,促使其平稳快速地发展。所以有出色的管理能力非常重要。‎ 在另一方面,对于创业来说,除了在已有的领域中不断发展之外,拓展新的市场同样非常重要,这就需要我在稳固已有市场的同时,有所创新和创造。要敢于冒险,同时有承受失败挫折和接受成功的魄力。‎ 而小懒正好集合了管理型与创造型这两个在创业中最为重要的因素,对我未来事业的发展,很有帮助。‎ 小懒的自我总结:‎ 对于小懒的性格特点和职业兴趣,小懒也有事例作为论证 企业型:‎ l ‎2012年浙江省“挑战杯”三等奖 l ‎2012年校“希望杯”学术科技竞赛创业组一等奖(队长)‎ l ‎2011年经济学院“经济杯”学术科技竞赛创业组一等奖(队长)‎ l ‎2010年校“冶芳杯”辩论赛亚军 l ‎2010年“滴水杯”在杭高校公益辩论邀请赛十佳辩手 l ‎2011年“金院杯”第二届下沙联盟辩论赛七强 l ‎2010年海外创业大赛创意奖 l ‎2010年经济学院辩论队领队 社会型:‎ l ‎2011年参加联合国青年大会,在世界银行进行培训 l ‎2010年校暑期社会实践团队评比一等奖(队长)‎ l ‎2010年雅芳公司正式直销员 l 两次获得校暑期社会实践先进个人和优秀论文 l ‎2009年校英语演讲比赛三等奖 l ‎2010年在花旗银行上海分公司实习,获得部门主管的推荐和认可 l 是校义工队的成员,多次参加各种志愿活动 l 担任班级的组织委员,多次策划和成功组织班级活动 ‎ ‎ 注1:参加世界银行的培训 注2:参加联合国青年大会 二: 设计路线(外部环境分析篇) ‎ 家庭环境分析:‎ l 家庭背景 父母曾是国有企业的工人,后来国有企业倒闭,父亲开始自己创业。通过将近10年的努力,现在已经成为了一个拥有1000多个员工的公司的董事长。母亲是一个会计,从小懒父亲开始创业以后,就一直在家中照顾小懒和小懒父亲的生活。‎ l 经济状况 目前的经济状况比较良好,完全负担的起大学毕业以后小懒出国读研的费用。‎ l 家庭文化 父母都是非常开明的人,对于小懒所做的正确的决定,他们都会不遗余力地支持。父亲甚至没有硬性要求小懒必须继承他辛苦建立起来的公司,他希望我选择自己喜欢的事业。所以我来自家庭的约束比较小。‎ 学校环境分析:‎ l 学校概况 浙江工商大学是一所综合性的大学,治学环境良好,兼容并包,学校先后与美、英、加、澳、日、韩等国家的50多所大学、教育科研机构建立了合作关系。给学生提供了很好的交流机会。学校教学设备齐全,师资队伍强大,学生爱选课时有很强的自主性,有助于充分发挥自身的兴趣爱好。‎ l 专业优势 小懒所在的经济学院是学校的重点学院,教学水平在国内高校中享有盛誉。所以我在大学期间就获得了非常专业的经济学方面的知识。其中,产业经济学,计量经济学,现代企业管理,博弈论,管理学等学科都对以后的创业提供了非常有利的理论上的指导。‎ 社会环境分析:‎ l 宏观经济环境 央行发布的2010年四季度《货币政策执行报告》显示,“2010,城镇新增开工项目计划总投资19.1万亿元,同比增长25.6%,增速处于较高水平”。“2011年是十二五开局之年,各地发展热情较高,投资动力较强,前期出台的振兴战略性新兴产业,加快保障房建设和棚户区改造,鼓励和引导民间投资等政策措施和各项区域发展战略正在发挥作用,加之国内市场潜力巨大,消费升级和城镇化都在发展过程中,收入分配改革力度加大,转变发展方式和调整经济结构步伐加快,总体看经济持续增长的动能较为充足”。‎ 受十二五规划开局年的影响,国内今年的投资整体上将延续去年的高增长态势,投资冲动依然持续。从地方两会的情况看,虽然少数以北京为代表的发达省(市)提出了较低的增长目标,但大部分中西部地区普遍仍然提出了10%以上的增速目标,其中不少省(市)更是提出了五年翻一番的目标,即年均经济增长15%左右。‎ l 瓷器行业环境 我国是陶瓷生产大国,陶瓷产业是国民经济的重要组成部分,也是各产区的经济支柱产业。国务院出台的《国民经济和社会发展第十二个五年规划》强调,要以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,增强危机意识,树立绿色、低碳发展理念,以节能减排为重点,健全激励与约束机制,加快构建资源节约、环境友好的生产方式和消费模式,增强可持续发展能力,提高生态文明水平。作为国民经济发展总的指导方针,为我国陶瓷产业的发展指明了方向。纵观当今陶瓷发展,低碳环保、资源保护、品牌建设、自主创新、高新技术、市场需求将是当今陶瓷产业发展的六大趋势。‎ 瓷质酒瓶方面,80%的黄酒采用陶瓷类酒瓶,20%左右的白酒采用陶瓷酒瓶,而这一比例近年来正在快速上升。目前黄酒占全国酒类市场的比例低于白酒,但在江浙一带黄酒所占市场比例高于白酒,市场占有率为60%左右。在长三角一带黄酒的市场占有率为40%左右。随着黄酒的普及和扩大,保健功能被众多消费者认可,黄酒在酒市场所占比例成上升势头。在白酒方面,从全国市场来讲瓷质酒瓶所占的比例不大,但是由于每年白酒的销量和产量巨大,因而数量依然十分庞大。‎ 艺术瓷方面,就目前的市场情况来说,瓷器市场有很大的发展空间。以青花瓷为代表的传统素色瓷器产品充斥着市场,使得众多没有品牌的模仿者也能获得较大收益。同时也有众多销售传统瓷器产品的公司正试图打出自己的品牌以获得尽可能多的市场份额。‎ 就艺术瓷市场而言,自2005年起呈现了一幅欣欣向荣的景象。2011‎ 年,伴随世界金融危机触底、中国经济高速增长,中国陶瓷艺术品市场人气将进一步聚集,拍卖会将继续火暴,拍卖价格将再创新高。而陶瓷艺术品市场价格将呈稳中趋升态势,据投资专家吴爱华预计增幅在15%-30%之间。同时各类陶瓷展览四处开花,展览、展销、展示络绎不绝。在瓷器市场呈现向上势头时推出新型瓷器顺应了瓷器市场的需求。‎ 公司环境分析 父亲公司目前的发展趋势良好,去年的年产值在1个亿左右,纯利润在3000万左右。公司在去年开始了新的项目:丹青瓷的开发和推广。公司的发展一直以产品的高质量取胜,这得益于严格,有效的管理制度,以及精湛的制作工艺。公司目前也正在形成具有自身特色的企业文化与价值观,并且大力培养内部自由人才,比较良好的分配制度和晋升制度,使得公司的员工具有很高的工作积极性和凝聚力。总的来说,公司目前处于比较健康的快速发展与扩张阶段。‎ 当然公司的发展也不可避免的存在着一些问题,比如说,目前还缺乏比较完善的组织构架,高学历的人才比较少,领导团队的整体结构还不够完善等。这些问题都是在公司未来的发展道路上要着力克服与改进的。‎ 创业机会描述:‎ 父亲在10年前建立了自己的公司:景德镇三雄陶瓷有限公司,主要生产各类的酒瓶。公司发展到现在已经拥有了1000多个员工,目前正处于快速发展和扩张的阶段。‎ 公司目前正在开启一个新的项目:丹青瓷。丹青瓷将中国的传统文化与现代时尚艺术相结合。融入中国最早的成熟瓷器越窑青瓷的制作工艺和现代感十足的法蓝瓷的制作方式,从而在展现现代时尚的同时散发浓厚的文化气息。丹青瓷主要分成酒瓶和艺术瓷两大块。在初始阶段会以酒瓶为主,因为可以与公司的主营业务相衔接。‎ 丹青瓷是一种全新的瓷器制作工艺。其表面采用全浮雕的设计,将平面的图纸立体地刻画到瓷器的表面。同时用非常大胆的色彩组合以及出其不意的造型设计来吸引消费者的目光。‎ 丹青瓷在外观造型上有自己非常鲜明的特色,也是公司未来发展中工作的重点。我们希望通过一段时间的发展,将丹青瓷打造成一种高档的瓷器品牌。‎ 丹青瓷属于文化产业,因为当中涉及了对于非物质文化遗产越窑青瓷的保护和传承。国家近年来对于文化产业的发展非常重视。‎ ‎2009年9月26日‎,中国出台的首部《文化产业振兴规划》,是指导我国文化产业发展的纲领性文件。‎2010年4月8日,中宣部等九部委联合发布《关于金融支持文化产业振兴和发展繁荣的指导意见》,这是近年来首个金融行业全面支持文化产业繁荣振兴的文件,2011年3月,国务院颁布的《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》中,首次把发展文化产业列为一项重要内容。2011‎ 年,党的十七届六中全会提出全面建设文化强国的战略,再一次把文化产业的建设提到了重要的高度。‎ 小懒将会继任父亲的职位,接掌整个公司,带领企业继续前进。所以在此规划的是从现在开始到正式成为董事长之前八年左右时间的行动计划。‎ 四. 罗盘定位(职业目标确定篇):‎ 我想做什么 ‎ 小懒希望从事的工作有两个,一个是自主创业,原因是首先小懒觉得自己喜欢并且适合当一个领导者,一直以来也下意识地在培养自己成为创业者的各方面的能力。其次是小懒拥有自主创业比较好的条件,父亲已经打好了很扎实的基础。家人以及周围的亲戚朋友也都认为我会走上父亲接班人的这条道路。‎ 但是小懒觉得自己的人生还有另一种比较大的可能,那就是专门从事公关方面的工作。我一直对公关创意非常的感兴趣,而且觉得个人的语言表达能力和思维反应能力都比较好,也适合从事这方面的工作。并且成为一名公关人员面临的压力相较于自主创业会比较小。‎ 所以小懒希望通过这一次的职业规划来分析我到底是更适合自主创业还是做一名公关创意者。‎ 我能做什么 ‎ 为了确定个人的特质以及外部环境条件能够让我做什么,小懒对这两个意向职业做了详细的SWOT分析。‎ 自主创业的SWOT分析:‎ 公关创意的SWOT分析:‎ 测试分析:从以上的两个SWOT分析中可以看出,对于小懒来说,两个职业都各有利弊。但是因为SWOT分析是一个静态分析的方法,而我要做的是一个8年的规划,所以在合理估计未来整个社会,行业发展状况的基础上,小懒也对以上的这两个SWOT分析做了一个动态的调整。‎ 自主创业SWOT分析的动态推演 动态分析:从长期来看,小懒 觉得,通过国外的两年留学经历,可以让我变得更加自信和沉稳,因为我肯定会碰到各种困难,这都需要通过我自己的努力去解决,这就会提高我处理问题的能力,使得之前个人性格中的一些弱点变成优势。‎ 从外部环境来看,依据目前整体的趋势,未来的几年酒瓶行业依然会呈现出蓬勃发展的趋势,而且公司在经过了几年的发展之后,整体的组织结构也会变得更加完善,但同时也会对公司的管理提出更高的要求。‎ 公关创意的SWOT分析的动态推演 动态分析:虽然小懒 个人也很喜欢公关创意的工作,但是无论是出国留学还是过程中的实习,偏向的都是企业管理方面,所以对于公关专业能力上的提升有限,但是通过在国外的生活可以让我变得更加成熟,干练,更多地了解整个的经济状况。‎ 从整个公关领域来看,公关行业未来可以得到长足的拓展,所以公关领域的专业人才有很好的发展前景,但是也会面临更加激烈的竞争。‎ 从SWOT的综合分析来看,自主创业和成为公关创意总监都有自身的优势和劣势,但是比较来看,还是自主创业的优势更为明显。‎ 我应该做什么 ‎ 决策平衡单 考虑因素 权重 自主创业 公关创意总监 ‎-5—+5‎ 加权分数(+)‎ 加权分数(-)‎ 加权分数(+)‎ 加权分数(-)‎ 个人物质方面得失 个人收入 ‎2‎ ‎4(8)‎ ‎2(4)‎ 未来方向 ‎5‎ ‎4(20)‎ ‎4(20)‎ 休闲时间 ‎3‎ ‎0(0)‎ ‎2(6)‎ 对健康影响 ‎4‎ ‎-3(-12)‎ ‎-1(-4)‎ 个人精神方面得失 发挥自己才能 ‎5‎ ‎5(25)‎ ‎4(20)‎ 兴趣所在 ‎5‎ ‎4(20)‎ ‎4(20)‎ 被认同尊重 ‎5‎ ‎5(25)‎ ‎3(15)‎ 成就感 ‎4‎ ‎5(20)‎ ‎4(16)‎ 挑战性 ‎3‎ ‎5(15)‎ ‎4(12)‎ 他人精神方面得失 家人荣耀 ‎3‎ ‎5(15)‎ ‎3(9)‎ 家人认同 ‎4‎ ‎4(16)‎ ‎4(16)‎ 家人担忧 ‎3‎ ‎-3(-9)‎ ‎-1(-3)‎ 合计 ‎143‎ ‎131‎ 最终职业选择的确定应该考虑到许多方面的因素,并不是我想做,能做,并且环境也支持我做的,就是我应该做的。我们应该综合考虑各方面的因素,最后再做出选择,所以,在此小懒选择采用职业平衡单的方式,从两个职业当中,从自身能获得的效用出发,确定最后的职业选择。‎ 根据平衡单的最终分析结果,自主创业更能使小懒获得在物质和精神上的满足。‎ 小懒的自我总结 从决策平衡单和SWOT分析的结果来看,自主创业对小懒来说是更合适的,因为出国留学学习的是管理方面的知识和技能,并且个人的性格特征也适合创业,同时,具有稳定坚实的外部环境基础。另外,从能够获得效用的角度来看,自主创业比从事公关工作更能让我获得自我满足。‎ 所以,综合来看,更坚定了小懒要创业的决心。‎ 五. 飞行地图(路径选择篇)‎ 历险路径 1. 规划时间:2012年——2020年 2. 时间规划:‎ 同时,根据木桶效应,一只水桶能盛多少水,并不取决于最长的那块木板,而是取决于最短的那块木板。所以小懒必须找出各个阶段自己的短板,并且寻找合适有效的方法将它们弥补好。‎ 在正式接任董事长之前我所需要具备的能力:‎ 1. 出色的管理,领导能力 2. 良好的人际交往,应酬能力 3. 做正确,有效的危机决策、公关能力 4. 保持对整个市场,行业的敏感度,并作出正确战略调整的能力 5. 抗压,抗风险,接受挑战,临危不乱的能力 6. 与时俱进,创新的能力 继任后所要达到的目标:(2020年以后)‎ 1. 带领公司成功上市 2. 成为酒瓶行业的第一品牌 3. 全面推广自主创新瓷器品牌:丹青瓷 4. 在整个公司建立起完整的制度构架 5. 不断推陈出新,开始走多元化的发展道路 6. 建立稳定,高效,有创新意识的领导团队 注:以上目标会根据当时所处的环境以及公司的实力状况而做动态的调整 具体行动计划:‎ 大学阶段(2012-2013)‎ 目标:申请一所美国排名前50的大学的工商管理或者企业管理专业 主要任务:‎ 1. 托福成绩达到100分以上 2. GMAT成绩730分以上 3. 学好专业课程,提高专业素养 4. 学好英语口语,为出国做好语言上的准备 短板:英语水平还不足以毫无障碍地在美国学习生活 弥补措施:1.多看经济学方面的英文原著,对经济学上的专业术语和语言环境有较好的了解 ‎ 2.提高口语能力,多和学校的国际生交流 ‎ 出国留学阶段(2013-2015)‎ 目标:完成工商管理专业或者企业管理专业两年研究生的学业,成为专业领域内的优秀人才 主要任务:‎ ‎1.完全适应和融入在美国的生活,包括语言交流和教学方式 ‎2.认真学习专业知识,比如:财务管理,人力资源,市场营销等,深入企业管理领域的研究,以优异的成绩完成学业 ‎3.在美国比较大型的公司寻找实习的机会,将理论知识运用于实践,了解基本的公司运作方式,积累实践经验 短板:东西方的文化差异很大,美国的学生普遍动手能力比较强,并且善于表现自己。作为我来说,实践能力相比之下较弱,相对于美国本地学生而言,较难找到一个好的实习机会。‎ 弥补措施:把握各种机会提高自己的行动力,执行力,比如:多参加学校的各类活动,多与教授联系,参与课题研究,争取各种实践机会。要完全融入美国的生活,抛开各种害羞,难为情。‎ 回国工作阶段(2015-2018)‎ 目标:自我历练,全面提高工作能力为最终回到父亲公司做好足够的准备 主要任务:‎ 1. 进入世界500强的公司工作 2. 从中层做起,争取在三年后到达部门经理甚至是更高的管理位置 1. 将在美国所学的管理方面的知识切实运用于中国的实际经济状况中,而不是纸上谈兵 2. 在工作的过程中,将美国公司的运作方式与中国公司的运作方式进行比较,学习各自的优势,以更好地适应中国的社会经济状况。‎ 3. 提高危机决策的能力,让自己在面对突发状况时更加沉稳,思路清晰。‎ 4. 积累工作经验,为最终回到父亲公司打好坚实的基础。‎ 短板:个人性格上有的时候比较冲动,说话做事会不计后果,遇到不顺利的事情会有些急躁。‎ 弥补措施:职场环境复杂,小懒需要学会始终保持一颗平常心,要常常告诉自己:戒急用忍。要从成功或者失败的经历里吸取经验教训,学习职场成功人士的人际交往方式,使自己成熟起来。‎ ‎ 创业初始阶段(2018-2020)‎ ‎ 目标:用3年的时间了解和适应父亲的公司整体的运作,发现优势和不足,为最终接任董事长的职位做好充分的准备 ‎ 主要任务:‎ 1. 全面了解公司的运营以及生产状况 2. 将已有的专业知识和工作经验灵活地运用于公司的管理当中 3. 发现公司当中存在的问题并给出自己的意见建议 1. 深入研究陶瓷市场特别是瓷质酒瓶市场的发展现状和未来发展趋势 2. 用实力说话,发挥自身的价值,切实做出成果,为公司带来利益 3. 要为公司注入新鲜的血液,引进更有效的管理理念和制度构架,促使整个公司的体系更加完善。‎ ‎ 短板:面对突发状况还不够冷静沉着。在面对不同选择是容易犹豫不决。‎ ‎ 弥补措施:多观察父亲以及其他的管理人员在面对突发状况时的应对方式,并且给出自己的解决方法,比较两者的不同之处,找出不足所在,并从中总结经验。‎ 备选方案:‎ 当然,计划总是赶不上变化,未来的八年中可能出现许多意想不到的情况使原先的计划产生变动。所以在此小懒也制定了一个最为可行的备选方案。‎ 此替代方案减少了回国以后去世界500强企业工作的部分。主要考虑到尽早进入父亲公司工作可以有更充分的时间全面了解企业概况和整个行业的发展情况。从公司基层做起可以积累更直接的工作经验。了解生产一线工人的工作状况与诉求,有利于制定更高效的战略。‎ 六. 控制方向(调整和监控篇)‎ 一:评估时间:一般情况下每半年做一次评估,根据评估的结果适当做出一些动态的调整 二:评估原则:1.自我能力的展现与提升 ‎2.自我人生价值观的实现 ‎3.能够实现自己预期的目标 ‎4.个人职业生涯发展的可提高性 ‎ 三:评估要素:‎ 可行性:关注自己的职业规划路径是否符合当下的社会环境和经济环境 灵活性:要根据环境的变化和自身情况的变化及时调整规划,使其具有一定的弹性 持续性:我所做的是一个8年规划,所以凡事都要从长远的角度考虑,使每一个阶段都很高持续连贯衔接 一致性:职业生涯发展的规划必须与我的兴趣,价值观,发展目标,组织环境保持一致 ‎ 规划调整:‎ l 如果没有申请成功美国排名前50的大学:‎ 替代方案:1,接受50名以后的大学,继续出国读研究生 ‎ 2,直接在国内开始工作 方案可行性:‎ 首先,美国50名以后的大学也不乏经管类专业实力突出的学校,而且在美国进行研究生的学习我最看重的是:学会如何在一个文化完全不同,语言又不完全通的环境里自己应对各种困难,展现自我的能力。这两年的时间可能会让我有一个明显的成长和成熟。另外,在美国成熟的公司进行实习也是对自己一个很好的历练。‎ 其次,直接在国内开始工作也是一个不错的选择。这样就可以有更多的机会了解国内企业的运营方式,以及学习不同企业当中的优点,积累更多的工作经验。但是根据目前的情况来看,依然选择出国的可可能性更大 l 如果没能进世界500强的企业工作:‎ 替代方案:1,去国内知名企业或者跨国企业工作 ‎ 2,去酒类企业工作 ‎ 3,直接去父亲公司工作 方案可行性:‎ 首先,除了世界500强的企业之外,国内还有许多企业拥有非常完善的企业组织架构和良好的市场前进。进入这样的公司当中进行工作同样可以学到很多实践的经验。‎ 其次,去酒类企业工作,主要是去一些比较大型的白酒企业工作,这样我可以深入地了解白酒行业的需求,为将来更好地推广酒瓶打下基础。‎ 另外,我也可以选择直接去父亲的公司工作,更早地了解自己将来要接手的企业,从而提高决策的科学性和可行性。这个选择的可能性最大。‎ 七. 冒险感悟(结束语)‎ 青春都是短暂的,一晃,一个女生最美丽的十年就过去了。我不希望在我老的走不动,坐在吱吱呀呀的藤椅上回忆过往的时候,为我曾经没有全力以赴地去追寻自己梦想的青春感到遗憾。‎ 感谢职业规划大赛让我为自己画下了一幅清晰的路线图,让我更加清楚地了解了自己的能力,兴趣以及弱点所在。虽然未来充满了无限的可能与变数,通往成功的道路曲折又坎坷,但是,梦想是永远都不会改变的。唯有未雨绸缪,才能始终沿着正确的方向前进。‎ 我相信,时间终会证明,那些我努力过的青葱岁月是我人生里最美好的年华。我终会因为现在的不放弃,而让我的青春值得怀念。‎
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