临时聘任合同-劳动合同

临时聘任合同-劳动合同

临时聘任合同 - 劳动合同 甲方： _________ 乙方： _________ 甲方与乙方（甲方即聘方，乙方即受聘方）经过平等协商，自愿 签订本聘任合同。 第 一 条 首 次 聘 任 聘 期 为 _________年 ， 自 _________年 _________月_________日起至 _________年_________月_________日 止。聘任期满双方同意可以续聘。 第二条 乙方享有如下权利： 1 ．聘期实行固定工资制， 即年薪 _________元人民币， 按月发放； 2 ．因考取研究生、应聘到其它单位或不宜在甲方工作的其它事 由， 乙方可以提出解除合同。 但应当提前三十日以书面形式通知甲方； 3 ．法律法规规定的其他权利。 第三条 甲方聘任乙方承担，岗位职责（可另附附件） ： _________ 。 乙方在甲方工作期间应遵守甲方的规章制度， 甲方有权根据实际 情况调整工作岗位、下达临时性工作任务。 第四条 乙方患病或非因工负伤， 需要停止工作治疗时， 按有关 法律、法规和政策办理。 第五条 有下列情形之一， 甲方可以解除合同， 但应当提前三十 日以书面形式通知乙方： 1 ．乙方不能胜任工作； 2 ．乙方严重违反甲方单位的规章制度； 3 ．本合同所订立时依据的客观情况发生重大变化，致使合同不 能履行； 4 ．甲方认为乙方具有的其他不宜继续履行合同的事由。 第六条 甲方制定的与乙方工作有关的规章制度为本合同的附 件。 第七条 本合同一式两份，甲方、乙方各一份。 第八条 本合同自乙方到甲方报到之日起生效。 第九条 本合同未涉及到的问题， 甲乙双方应协商解决， 如不能 妥善解决，按国家有关法律、法规及相关政策办理。 甲方（盖章） ：_________乙方（盖章） ：_________ 法定代表人（签字） ：_________ _________ 年____月____日_________年____月____日