- 2021-10-19 发布 |
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文档介绍
2020年最新农村土地承包合同(精品版)
最新整理 欢迎下载 优秀经典内容 值得收藏 合同编号: 农村土地承包合同 甲 方:_____________________ 乙 方:_____________________ 签订地点: _____________________ 签订日期: _____________________ 最新整理 欢迎下载 优秀经典内容 值得收藏 为了加快经济体制改革步伐, 充分调企业和职工的经营积极性 ; 开创商业工作的新局面, 经公司 ( 甲方 ) 与商店 ( 乙方 ) 双方协商,达成如下一致意见: 一、经营责任制形式 商店实行岗位责任制,商店对柜组,柜组对个人实行层层承包。 二、经营承包原则 国家所有、集体经营、资金付费、独立核算、自负盈亏。 三、公司对商店核定 1. 商店承包全年利润 _________元 ; 若完成承包定数 80%-100%以内 ( 含 80%)只发职工基 本工资, 不提成工资, 完成承包定额 80%以下按比例扣发职工基本工资 ( 如完成承包定额 79% 将扣 10%的基本工资 ) 最多扣基本工资 20%。 2. 商店按八级超额累进税率交纳所得税, 税后利润按规定上交防费、 城市维护费和资金 占用费。 3. 按比例上交劳保统筹基金。 4. 完成利润计划后按全额利润计算提取提成工资, 提取率为 _________%以上, 超额部分 提取率和提成率为 _________%。 5. 集体福利基金按提成工资 50%计算提取。 6. 税后利润除上交“三费” 、劳保统筹基金和提取经理基金外,其余全部留商店作经营 发展基金。 四、商店对公司实行四包 1. 包利润定额数 _________元。 2. 包销售额 _________元,费用水平 _________%,资金周转 _________天,差错损盈率 _________%,经营品种 _________种。 3. 包社会主义经营方向、方针、政策,执行商品供应政策和物价政策。 4. 包服务态度、服务质量、遵守劳动纪律、店容、店貌、安全卫生、文明经商。 五、商店权限 公司承认商店有如下自主权: 1. 业务经营权:商店可自行采购本地批发部门无现货的商品。 2. 内部分配权:商店职工工资实行 20%浮动,提成工资与浮动工资相加后,由商店根据 劳动分配的原则,采取评工计分、活动活值 ( 基本分加补贴分、奖惩分 ) 的办法进行分配。 3. 民主管理权: 商店成立民主管理小组, 其成员由商店职工大会选举产生, 商店内部一 切重大决策由民主管理小组或职工代表大会讨论决定。 4. 财务权:费用支出、财产添置、报损报溢,集体福利、经营发展基金等,按国家有关 部门规定,由商店自行处理。 5. 奖励处罚权:职工有特殊贡献或严重违纪违法现象,商店有权奖励或处罚 ( 降级、辞 退和开除处分应报上级批准。 六、商店与主管公司的关系 商店实行承包, 原隶属关系不变必须服从主管公司的领导、 管理和检查, 坚持社会主义 四项基本原则,坚持计划经济与市场调节相结合,积极参加上级组织安排的各项活动。 七、执行期限 1. 本承包书于 _________年_________月_________日起生效, 定期 _________年,双方均 应严格履行。承包期内遇特殊情况由双方协商处理,任何一方不得擅自终止。 2. 本承包书一式二份,公司、商店各一份,经双方签定盖章后生效。 甲方 (盖章 ) : _________ 乙方 ( 盖章 ) :_________ 法定代表人 ( 签字 ) :_________ 法定代表人 ( 签字 ) :_________ 最新整理 欢迎下载 优秀经典内容 值得收藏 _________年____月____日 _________年____月____日 签订地点: _________ 签订地点: _________查看更多