精编最新国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》多项选择题题库及答案（试卷号：1021）

精编最新国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》多项选择题题库及答案（试卷号：1021）

最新国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》多项选择题题库及答案（试卷号：1021）‎ ‎ 最新国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》多项选择题题库及答案（试卷号：1021）多项选择题 1．有权确认劳动合同无效的机构有( )。 A．人民法院 B．劳动管理部门 C．劳动争议调解委员会 D．劳动争议仲裁委员会 2.根据有关法律规定，工会应当承担的义务包括( )。 A．维护职工合法权益 B．履行监督义务 C．支持企业、事业单位依法行使经营管理权 D．为职工提供社会保险和失业保险 3.根据《劳动法》的规定，下列各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的 因素有( )。 A.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用 B．社会平均工资水平 C．劳动生产率和就业状况 D．地区之间经济发展水平的差异 4.根据我国目前相关法律规定，下列人员适用不定时工作时间的有( )。 A．企业中的高级管理人员 B．企业的外勤人员和推销人员 C．企业中的长途运输人员和出租汽车司机 D．教师 5.下列各选项中有关职业健康检查的阐述正确的有( )。 ‎ ‎ A．职业健康检查费用由用人单位承担 B．职业健康检查费用由用人单位和劳动者共同承担 C．对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应安排其进行职业健康检查 D．用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存 6.劳动行政部门核发《未成年工登记证》要根据( )。 A.《未成年工健康检查表》 B．《未成年工登记表》C．《未成年工身份证》 D．《未成年工法定监护人同意书》 7.企业劳动争议调解委员会由下列人员组成( )。 A-劳动者代表 B．企业代表 C．企业党委代表 D．企业工会成员 8.社会保障法的基本原则主要有( 》。 A．普遍性原则 B．社会保障水平与经济发展水平相适应的原则 C．兼顾公平和效率的原则 D．社会化原则 9.社会优抚的内容具有综合性，其中属于社会保险范畴的是( )。 A．军官离退休养老制度 B．军人的伤残抚恤 C．交通方面的半价优惠 D．对军人家属的生活照顾 10.以下各选项中属于我国企业自主福利的是( )。 A.为职工办理补充保险 ‎ ‎ B．为职工开通上下班班车 C．年休假制度 D．探亲假制度 11.通过与普通教育的比较，可以看出职业教育的特征有( )。 A．针对性 B．系统性 C．专业性 D．实践性 12．目前我国的工资形式包括( )a A.计时工资 B．计件工资 C．奖金 D．津贴 13.狭义的休息时间仅指( )。 A.劳动者的工作日内的休息时间 B．工作日之间的休息时间 C．工作周之间的休息时间 D．法定的节假日休息时间 14.根据国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，生产安全事故分为( )。 A．一般事故 B.较大事故 C．重大事故 D．特别重大事故 15.下列各选项中属于劳动法上的特殊群体的有( )。 A.女职工 B．未成年工 C．农民工 D．残疾劳动者 ‎ ‎16．我国的劳动争议处理机构主要包括( )。 A．人民法院 B．企业工会 C企业劳动争议调解委员会 D．劳动争议仲裁委员会 17.在我国，社会保障的内容体系包括( )。 A．社会保险 B．社会救助 C．社会福利 D．社会优抚 18.下列社会救助对象属于根据社会成员的群体进行分类的有( )。 A．老年人 B．残疾人 C．患难者 D．因突发事件造成生活一时拮据者 19．社会优抚具有的特征有( )。 A．社会优抚的身份具有限定性 B．社会优抚的内容具有综合性 C．社会优抚的待遇优厚 D．社会优抚的实施相对规范 20.社会福利与社会保障的其他项目相比较其特征有( )。 A．社会福利的范围具有普遍性 B．社会福利的目的具有公平性 C．社会福利的形式具有特殊型 D．社会福利具有政府主导性 ‎ ‎21．引起劳动法律关系消灭的合法行为有( )。 A．劳动合同期限届满 B．约定的劳动合同终止条件出现 C．劳动者违反劳动纪律被除名 D．劳动者完全丧失劳动能力或者死亡 22．下列关于就业歧视的说法中，符合法律规定的有( )。 A．用人单位录用女工，不得在劳动合同中规定限制女工结婚、生育的内容 B．残疾人只能在特定的地点从事社会劳动 C．传染病病原携带者在治愈前或排除传染嫌疑前，不能从事特定工作 D．农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的劳动权利 23．按照集体合同主体和适用范围的不同，可以把集体合同划分为( )。 A．企业集体合同 B．行业（产业）集体合同 C．区域集体合同 D．国家集体合同 24.下列各选项中有关对劳动者进行安全技术培训阐述正确的是( )。 A.劳动者要经过专门培训并取得特种作业资格证书，才能从事相应的特种作业劳动 B．从事特种作业的人员未经专门培训并取得特种作业资格的，不得上岗作业 C．只要经过安全生产教育和培训的从业人员即可上岗作业 ‎ D．劳动者进行特种作业技术培训的费用由用人单位和劳动者共同承担 25．采取证据登记保存措施应当遵循的程序有( )。 A.劳动保障监察机构提出证据登记保存申请，报劳动保障行政部门负责人批准 B．劳动保障监察员将证据登记保存通知书交付当事人，由当事人签收 C．劳动保障监察员将证据登记清单交付当事人，由当事人签收。当事人拒不签名或者盖章的，由劳动保障监察员注明情况 D．采取证据登记保存措施后，劳动保障行政部门应当在15日内及时作出处理决定，期限届满后应当解除证据登记保存措施 26.各国社会保障模式的主要类型有( )。 A．传统型 B．福利型 C．社会保障型 D．储蓄型 27．失业保险待遇项目包括( )。 A．失业保险金 B．医疗费、丧葬补助金 C．救济费、生活补助费 D．向其遗属发放的抚恤金 28．廉租住房保障资金来源包括( )。 A．年度财政预算安排的廉租住房保障资金 B．提取贷款风险准备金和管理费用后的住房公积金增值收益余额 C．土地出让净收益中安排的廉租住房保障资金 D．政府的廉租住房租金收入 29．退出现役的军人包括( )。 A.转业的军官 ‎ ‎ B．复员的士官 C．复员的志愿兵 D．退伍的义务兵 30．在我国，公共福利的内容十分广泛，主要包括( )。 A．老年人福利 B．教育方面的福利 C．卫生方面的福利 D．住房方面的福利 31.下列选项中关于职业中介机构的说法符合法律规定的有( )。 A．政府部门不得举办或者与他人联合举办经营性的职业中介机构 B．职业中介实行登记制度，满足法定条件并办理登记手续，即可开办 C．设立职业中介机构应当配备一定数量具有相应职业资格的专职人员 D．劳动保障行政部门对经批准设立的职业中介机构实行年度审验 32．《劳动合同法》规定，劳务派遣只能实施在( )。 A．固定性的工作岗位上 B．临时性的工作岗位上 C．辅助性的工作岗位上 D．替代性的工作岗位上 33．下列属于工会权利范围的有( )。 A．参与国家和社会事务的管理 B．参与企业管理 ‎ C．监督用人单位在用工过程中对劳动者及工会组织法定权益的遵守情况 D．代表职工与用人单位代表进行协商谈判 34．劳动者休息休假中的休息权的具体内容是指( )。 A．劳动者依法享有一定期间内休息时间总量的权利 B．劳动者在特定时间休息的权利 C．劳动者享有相对连续性休息时间的权利 D．劳动者依法享有的其他休息或休假的权利 35．在职业安全卫生管理制度中，对特殊岗位人员的资格认证的范围主要有( )。 A．生产经营单位主要负责人 B．生产经营单位安全生产管理人员 C．生产经营单位的所有从业人员 D．特种作业人员 36．《劳动法》规定，不得安排女职工在经期从事( )。 A．高处作业 B．低温作业 C．冷水作业 D．国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 37．用人单位已发生合并或分立事项时，法院审理劳动争议案件时确立当事人的原则有( ) A．合并前发生的劳动争议，由合并后的单位为当事人 B．分立前发生的劳动争议，由分立后的所有单位为当事人 C．分立前发生的劳动争议，由分立后的实际用人单位为当事人 D．分立后对承受劳动权利义务的单位不明确的，分立后的单位均为当事人 38．失业保险基金筹集的补充渠道有( )。 A．失业保险基金的利息收入 B．合法的投资收益 C．国家财政补贴 ‎ ‎ D．用人单位缴费 39．建立农村最低生活保障制度的目标有( )。 A．在全国范围建立农村最低生活保障制度 B．将所有的农村贫困人口全部纳入保障范围 C．稳定地解决全国农村贫困人口的温饱问题 D．持久、有效地解决全国农村贫困人口的温饱问题 40．退出现役的士官符合下列条件之一的，作转业安置( )。 A．服现役满10年的 B．服现役期间荣获二等功以上奖励的 C．服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的 D．国家建设需要调出军队的 41．通过与普通教育的比较，可以看出职业教育的特征有( )。 A．针对性 B．系统性 C．专业性 D．实践性 42．目前我国的工资形式包括( )。 A.计时工资 B．计件工资 C．奖金 D．津贴 43．狭义的休息时间仅指( )。 A．劳动者的工作日内的休息时间 B．工作日之间的休息时间 C．工作周之间的休息时间 ‎ ‎ D．法定的节假日休息时间 44.根据国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，生产安全事故分为( ) A. -般事故 B．较大事故 C．重大事故 D．特别重大事故 45．下列各选项中属于劳动法上的特殊群体的有( )。 A．女职工 B．未成年工 C．农民工 D．残疾劳动者 46.我国的劳动争议处理机构主要包括( )。 A．人民法院 B．企业工会 C．企业劳动争议调解委员会 D．劳动争议仲裁委员会 47．在我国，社会保障的内容体系包括( )。 A．社会保险 B．社会救助 C．社会福利 D．社会优抚 48.下列社会救助对象属于根据社会成员的群体进行分类的是( )。 A．老年人 B．残疾人 C．患难者 D．因突发事件造成生活一时拮据者 49．社会优抚具有的特征是( )。 A．社会优抚的身份具有限定性 B．社会优抚的内容具有综合性 ‎ C．社会优抚的待遇优厚 D．社会优抚的实施相对规范 50．社会福利与社会保障的其他项目相比较其特征有( )。 A．社会福利的范围具有普遍性 B．社会福利的目的具有公平性 C．社会福利的形式具有特殊型 D．社会福利具有政府主导性 51.下列有关公共就业服务机构的说法中，正确的有( )。 A.可以接受社会各界提供的捐赠和资助，需按照有关法律法规管理和使用 B．为用人单位提供的服务，应当规范管理，严格控制服务收费 C．不得从事经营性活动 D．举办的招聘会可以向劳动者收取一定费用 52.下列各选项中，属于集体合同应当包括的条款有( )。 A.劳动报酬、工作时间、休息休假 B．补充保险和福利、劳动安全与卫生 C．变更、解除、终止集体合同的程序 D．集体合同的期限和违反集体合同的责任 53.职业安全卫生技术规程包括( )。 A.《起重机械安全规程》 B．《煤矿安全规程》C．《橡胶工业静电安全规程》 D.《建设工程安全生产管理条例》54.根据有关规定，女职工在哺乳未满周岁婴儿期内所在单位不得安排其从事以下劳动( ) A．从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动 ‎ B．从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 C．延长工作时间 D．夜班劳动 55.劳动法的社会监督是对行政监督和工会监督的必要补充，其主要特点有( )。 A.监督主体具有分散性 B．监督主体具有广泛性 C．监督方式兼具特定性 D．监督方式兼具不特定性 56.下列各选项中，关于劳动争议仲裁参加人的说法正确的有( )。 A.发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁当事人 B．劳务派遣关系中，用工单位与劳动者发生劳动争议的，用工单位与劳动者为当事人 C．劳务派遣单位或用工单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位、用工单位与劳动者均为仲裁当事人 D．利害关系人可申请参加仲裁活动或由仲裁委员会通知其参加仲裁活动 57.根据我国的国情，以及社会保障发展的目标，我国社会保障法律规范体系的构成应该有( )。 A．社会保障实体法 B．社会保障组织法 C．社会保障基金法 D．社会保障程序法 58.工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇( )。 A．丧失享受待遇条件的 ‎ ‎ B．拒不接受劳动能力鉴定的 C．拒绝治疗的 D．被判刑正在收监执行的 59.军人抚恤优待的对象包括( )。 A．因公牺牲军人遗属 B．现役军人家属 C．退出现役军人的家属 D．烈士遗属 60.社会福利与社会保障的其他项目相比较其特征有( )。 A.社会福利的范围具有普遍性 B．社会福利的目的具有公平性 C．社会福利的形式具有特殊型 D．社会福利具有政府主导性