党建纪实5篇与2020年审计工作总结（精编5篇）

党建纪实5篇与2020年审计工作总结（精编5篇）

党建纪实5篇与2020年审计工作总结（精编5篇）党建纪实5篇【篇一】近日，记者走xxxx乡，这里街道整洁，空气清新，到处生机盎然，呈现日新月异的气象。近年来，xx县委组织部选派党建指导员，分领域、全覆盖开展党建工作，扎实推进基层党建工作，有力推进“三化”建设，全面壮大村级集体经济，加快了乡村振兴步伐。※推进“三化”建设为推动基层党建质量提升，该县以不低于村党支部书记70%的工作报酬，从回乡大学生、退役军人、扶贫专干等群体中招聘党建宣传员173名，对全县所有行政村党建宣传员进行“三化”建设专题业务培训，并进行测评考试，让他们成为行家里手。目前，173名党建宣传员全部到村开展工作，扎实有序抓好“三化”建设工作落实。 xx县把“三化”建设作为基层党建的“一号工程”“书记工程”来抓，围绕“4+6”共10个要求，对497个党组织开展大排查、大整改。2020年，全县各党支部共查摆问题3401个，其中已完成问题整改3286个，整改完成率达96.6%，“三化”建设取得实效。记者走进在全市率先创建“忠诚铸警魂”党建互动学习平台的xx县公安局交管大队，迎面看到一楼大厅的大型显示屏上显示着一些党建知识。大队长、教导员袁建斌说：“开展‘三化’建设以来，我们严格对标对表，认真查找问题。为解决党员教育管理方面存在的人员难于集中、学习时间不统一、学习形式不够吸引人等问题，我们创新打造了线下+线上学习平台。”交管大队党xx台分为党建文化展厅和活动阵地两大部分，有“初心篇”“使命篇”“奋进篇”三大板块组成，展示了红色故事、大队沿革、党支部组织构架、警务动态以及集体和个人荣誉等内容。活动阵地融合了新时代文明实践所、红心书屋、红心广场功能。通过“忠诚铸警魂”党xx台，党员干部有计划、有规律地开展学用活动，“三化”建设成效显著，得到上级表彰，并成功承办了全市公安交管系统党建现场交流会。※壮大集体经济xx县以党建为引领，把党的战斗堡垒建在农村基层，增强党组织的凝聚力和组织力，有力壮大村级集体经济。该县通过压实工作责任、强化考核约束、加大工作激励、激发内生动力、创新发展模式、盘活资源等措施，着力解决村党组织成员“不想抓”“不真抓”“不会抓”“不可持续”等一系列问题，大幅提升村级经济总量。 县领导带头抓，职能部门牵头抓，对没有抓好政策落地的，单位和单位负责人取消评先评优资格；乡村两级具体抓，没有完成年度发展任务的，两级党组织书记不得评先评优，村党组织书记不能参加相关招录考试……截至2020年11月底，该县村集体经济总收入为3582.43万元，平均每村20.71万元，其中经营性收入2664.23万元，平均每村15.4万元。在党建学习教育活动中，文峰乡双坪村对村集体房产、土地、山林、河流等进行清产核资，发现早年外租的3座小水电站租金远远低于市场价格。该村根据相关法律法规规定，启动法律程序，与承租方重新签订协议，水电站租金收入由原来的每年7.06万元增加到每年20.13万元。※加快乡村振兴为切实发挥驻村党员干部在乡村振兴中的主力军作用，该县对驻村干部实行积分管理，从遵规守纪、任务落实、群众满意等3个方面梳理形成操作性强的10个大项、65个小项积分考核标准，进行量化评估，一月一积分，用积分评优劣，激发党员干部在乡村振兴工作中善谋实干，勇于担当，奋力作为。“现在驻村干部按照帮扶责任清单开展工作，目标明确，成效显著。”xx县广播电视新闻中心驻吉潭镇黎坑村第一书记曾维松这样说。xx年以来，该县对年度平均积分排名前30名的驻村干部分类进行表彰，提拔重用优秀驻村干部22名。 xx县在基层党建中把乡村振兴作为重要工作，将乡村振兴发展与脱贫攻坚、xx实事、精神文明建设紧密结合，充分发挥新时代文明实践站所的作用，推动移风易俗，让文明之风劲吹乡村，并常态化地开展“传家训、树家规、展家风”主题活动，开展身边好人推荐，开设“道德讲堂”，让村民学有榜样，形成廉洁文明、崇德向善、和谐向上的家风村风民风，真正让村民守住乡土、传承乡风、留住乡愁。【篇二】岁月流金，党旗飘扬;浯溪潮涌，再创辉煌。xx县自该县第十二次党代会以来，紧紧把握“全面从严治党”的主旋律，以强化党建引领为根本，以创建基层服务型党组织为抓手，以基层组织规范化建设为关键，进一步夯实基层党建基础，把各方力量凝聚在鲜艳的党旗下，形成干事创业不松劲、作风建设不松懈的良好局面，为xx争当县域经济发展排头兵提供了有力的政治保证和组织保证。树立导向明确责任基层党建工作落实新要求“抓党建只有进行时，没有完成时。党委书记不仅要善于精做更要善于统筹。”今年，xx县委书记xx就全县党建工作在不同场合“命题”。 县委书记带头抓党建，已经成为xx党员干部的共识。“周书记到我村已经调研过好几次了，通过他的指导，我更深刻把握了党建的工作方法和全县中心工作，明确了方向，增强了干劲，工作起来心里更有底了。”xx新塘角村党支部书记唐云生说。基础不牢，地动山摇。事实证明，党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是推动经济社会科学跨越发展的动力源泉。为大力提升基层党组织的凝聚力和战斗力，今年xx县委“一号文件”聚焦基层党建工作。县委书记xx采取召开县委常委会会议、现场办公、流动现场会等形式，解决基层党建重点、难点问题20余个。结合开展“三走遍三签字”活动，深入全县75个贫困村及5个非贫困村，查阅党建和扶贫资料1.5万份。该县对党建工作实行一周一调度、一月一通报、一季一考评、半年一小结、年终算总账。约谈抓党建工作不力的乡镇和县直单位主要负责人20人次。xx县长xx多次到有关镇(街道)、县直单位调研基层党建工作。xx深入xx镇油塘村，走访并召开座谈会，问计于党员干部和群众，反复找村“两委”成员及党员、群众代表谈心，指导制定“一村一策”，选优配强村“两委”班子，解决党组织凝聚力不强、服务水平不高、群众满意率低的难题。 “想要台上不着急，平时还得多流汗。”回想起该县乡镇(街道)党(工)委书记抓基层党建工作述职评议会上的情景，不少人仍心生感慨。今年初，xx县22名镇(街道)党(工)委书记分别就履行党建工作第一责任人职责、抓基层党建工作情况进行述职。39个问题、52条原因、70项整改措施，让书记们在面对面的“述职”中找到了差距，晒出了“干货”。该县将党建工作的开展情况作为领导干部年终考核的重要依据，真正做到述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建。去年来，先后有10名镇党委书记、3名街道党工委书记因党建工作突出而被提拔重用。xx县委对于基层党建工作的真抓实干取得显著成效，在xx年县区(管理区、经开区)党委书记抓基层党建述职评议考核会议中，xx县位列一等。夯实基础强化服务基层组织建设取得新进展xx县xx镇xx村党群服务中心占地面积12亩，建筑面积1200余平方米，总投资460万元，在党群服务中心“十室两中心一广场”的基础上，设有室外音乐广场、健身休闲场所、文化长廊、小游园，为群众提供一站式、多样化、个性化的精准服务。该村党总支书记曾凡富自豪地说：“自从我们的党群服务中心建成之后，这里的环境更美了，群众办事更方便了，党员干部在群众心里的威望更高、形象更好了。” 村级组织有无党群服务中心，关系到能否有效开展农村基层各项工作，顺利完成新农村建设各项任务。为此，xx县立足实际，审时度势，启动了党群服务中心建设工作。xx县对各地党群服务中心建设时间节点倒排工期，挂图作战，在平台选址、简化流程、强化监管、平台运营上做到统筹结合聚效应，坚持上下联动、多方协作、凝心聚力，全力推进党群服务中心建设，使之成为基层党组织活动的阵地、公共服务的窗口、农村干群共建共享的家园。截至10月底，该县已建成270个党群服务中心，102个正在建设中，其他分批有序推进，总投入资金达4.2亿元，争取xx年3月底实现全覆盖。茅竹镇三家村、xx镇新塘角村等11个示范型平台已成为xx市的样板工程。硬件水平提高了，软件一样不能落下。近两年来xx共选派310名优秀党员干部到软弱涣散村与贫困村任党组织第一书记。今年6月，xx县圆满完成村(居)两委换届工作，换届后，村社党组织书记平均年龄42.5岁，比上一届年轻5.3岁;村(居)“两委”班子中，致富能人占比85.9%，比上一届高7.4个百分点。该县还逐步建立了基层组织运转经费稳步增长机制。截至目前，全县村均运转经费增加到12万元以上，县城社区增加到15万元以上，乡镇社区增加到9万元以上;社区惠民项目资金县城社区提高到10万元。村干部待遇得到提高，村党组织书记月报酬不低于1964元;符合条件的离任村党组织书记、村民委员会主任、会计、计生专干都发放了生活补贴。对新建一个“两新”党组织县财政拨付启动经费2000元，“两新”组织示范点奖补5万元一个，“两新”党支部书记每月300元工作津贴，“两新”党组织派驻党建指导员400元工作津贴。增强能力注重培训基层队伍素质实现新提升 “这次到焦裕禄干部学院来学习，虽然时间很短，但感受很深，学习完回到工作岗位之后，我一定努力践行和弘扬焦裕禄精神，艰苦奋斗，无私奉献，科学求实，迎难而上，严于律己，廉洁奉公。”xx县xx镇党委书记xx在研修班结束时说。今年8月2日至4日xx县在中组部确定的全国地方党性教育特色基地、现场教学基地——焦裕禄干部学院和红旗渠干部学院举办了主题为“弘扬焦裕禄精神、争当县域发展排头兵”的专题研修班，对县级领导、镇(街道)党(工)委书记进行党性教育，凝聚发展共识。为了提高基层党组织的凝聚力、战斗力，增强基层党员干部的党性修养，xx十分注重对基层干部的培训。王府坪社区书记黄丽萍坚持带病学习，学习笔记一丝不苟;龚家坪镇窑头铺村主任唐明亮虚心学习，根据授课老师所讲的内容，对照审查自身和自己村里的工作是否存在偏差，遇到疑虑及时向授课老师请教，根据本村存在的问题列出了7条具体问题清单，立即进行整改……这些是在xx县村干培训班上发生的故事。这个培训班共分为6期，涵盖了该县22个镇(街道)的专职副书记、组织委员、组织干事，所有贫困村和软弱涣散村第一书记，560个村(社区)党组织书记以及村(居)民委员主任，共计1271人。培训班还邀请了县纪委、县委组织部、县财政局、县农委等部门专家进行授课，通过专题讲座、观看电教片、分组讨论的方式学习村级财务管理等方面知识。为了保证培训质量，培训班严格考勤，实行一课一查岗，一天一通报，一期一问责，97名学员因考试不达标进行补考。 xx县还精心选送879名优秀农村党员和青年农民赴道县参加全市农村党员和青年农民实用技术培训班，学以致用，壮大产业。茅竹镇富里村30岁党员于海峰共在县内承包稻田1400亩，积极参加种养培训班，回来后进一步扩大种植范围，在本村雇佣12名群众做事，带领大家一起致富。创新载体突出特色基层党建发展打造新引擎创新是推动党的建设向前发展的不竭动力，为此，xx县积极创办党建新阵地，投资200多万元在xx经开区建设全市首家“红铸xx”党建文化主题公园，在县城3个街道创办椒园等13个党建小游园，在农村创办了七一塘村等19个党建主题小公园。这些党建宣传新阵地主题明、内容实、形式好，形成了党的十九大精神和基层党建知识进园区、进社区、进农村的良好氛围。党的十九大报告等重要知识被具体化、形象化，读起来朗朗上口，让过往的市民和居民能轻松愉悦地学习。 此外，该县还创新推行“村为主”工作法，推动农村组织建设、经济发展、计划生育、综治信访维稳、安全生产、村务管理、脱贫攻坚、征地拆迁、美丽乡村建设等9项重点工作以“村为主”抓落实，每年底评选表彰一批“村为主”工作先进村90个、模范村10个;大力推动党建工作与社会治安综合治理、信访维稳、项目建设、美丽乡村建设等中心工作“同频共振”。上半年，xx县综治民调全省排名、信访形势均创历史最好水平。真抓实干务求实效“党建+”助力精准扶贫彰显成效xx是xx市县域经济的排头兵，但也是全省脱贫攻坚任务较重的面上县。“小康不小康，关键看老乡。”县委书记xx表示，推进xx脱贫攻坚、全面小康决战决胜，重点在农村，难点也在农村。xx把选派村党支部第一书记、驻村工作队作为党建扶贫的关键一招。该县观音滩镇和平村党支部第一书记汪中阳在该村推行“合作社+养殖大户+农户入股”扶贫模式，预计今年为贫困户人均增收3000元以上。该县羊角塘镇牛坪坳村驻村工作队长周军带领贫困户大力发展光伏发电、蔬菜大棚、集体果园、特色养殖等“四大产业”，点燃山区贫困村致富希望。平整的水泥路进组入户，村集体经济“破壳清零”，家门口务工创收，足不出户农货远销万里……在村党支部第一书记和广大驻村干部的帮扶下,昔日贫穷山村华丽嬗变，一幅幅新农村美景正在党员干部挥汗如雨中实现。 该县茅竹镇紧紧牵住产业发展的“牛鼻子”，充分发挥党组织作用，三家村党总支筹资4500多万元，投入到美丽乡村建设中，实施村企联建工程，引进xx省德辉现代农业科技公司发展蔬菜和花卉苗木种植产业，打造“党支部+农户+基地+专业合作社”模式，村民年人均收入在2万元以上，三家村获得了“全省脱贫攻坚示范单位”的称号。为了加强党建在基层日常工作中的引领作用，xx县扎实推进“党建+精准扶贫”、“党建+产业发展”等一批“党建+”工程建设。成片长势良好的槟榔芋、生姜，四通八达的水泥路，功能齐全的村民活动中心，田间地头辛勤劳作的身影……置身一派和谐景象的xx镇新塘角村，驻村工作队队长陈健昶表示，通过建立“党组织+公司+贫困户+基地”的模式，盘活了村里的传统种植业，前不久村里贫困户每人分红400元。目前全村已有25户67人脱贫，xx年底将实现整村脱贫“摘帽”。xx镇油茶专业合作社党支部实现将“党建+产业发展+扶贫”有机结合，总投资4000多万元，种植面积1.22万亩，每年可实现经济效益增加值2000万元。支部书记周南山表示：“我在广东打拼多年，成为了一名小老板，积累了一些财富，听说家乡这边在搞油茶合作社，我了解情况后，毅然放弃了在外打拼的基业，把所有积蓄都投到这里面来，希望能够帮助家乡一起富起来。”“给钱给物，不如建个好支部!”xx县委常委、组织部长郑国荣说。脱贫攻坚的重任，归根结底要靠坚强有力的农村基层党组织去发动、推进和落实。 如今，xx抓农村基层党建的底气更足,村党组织的凝聚力和感召力显著增强，吸引更多致富能手向党组织靠拢。今年，该县共配备后备村干部1642人。党群协力同心，在xx大地上描绘出一幅脱贫攻坚与基层党建“花开两朵”而又“同心并蒂”的动人画卷。一项项创新活动的深入开展，一件件党建问题的整改落实，有效提振了党员干部精气神，全县上下处处劲吹清新的党风政风民风。走进新时代，站在新起点!xx县委将以党的十九大精神为引领，凝聚全县4万共产党员的智慧和力量，努力提升基层党建科学化、规范化水平，团结带领108万xx人民书写建设美丽幸福新xx的绚丽篇章!【篇三】在“苦干实干、创新攀高，奋力开创新时代xx发展新局面”的征程中，很多人都能感受到一种昂扬的力量——xx人称之为“党建带来的红色力量”。这力量在一幕幕动人的场景中得到充分展现——开展县直机关微党课基层巡回宣讲和赠送“党建红色礼包”活动，激发了基层党员干部干事创业的激情与活力；特邀有关专家学者开展专题讲座，切实提升机关党务干部能力水平；召开县直机关述职评议工作会，开展机关党建观摩活动，对各机关党建工作开展情况、存在问题、工作打算进行综合测评打分…… 学习教育鲜活了，党建工作生动了，党员干部行动起来了。“在转型升级的关键时期，xx县直机关始终围绕‘走前头、作表率’目标，将抓党建的力度一以贯之，最大限度激发了党员干部岗位建功的豪情，增强了机关党组织的向心力和凝聚力，为开创新时代xx发展新局面提供了坚强的组织保证。”xx县委书记尹二军说。学深悟透打开“走新路”的思想阀门习近平总书记指出：“机关党的建设是党的建设新的伟大工程的重要组成部分，机关党建必须走在党的基层组织建设前头。”总书记的这一重要论述，明确要求各级机关在全面从严治党中“走在前、作表率”。扬帆远航，离不开灯塔的指引；勇攀高峰，更需信念的引领。为引导党员干部提升思想境界、锤炼坚强党性，xx县直机关各级党组织和广大党员干部始终把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为一项政治任务。举办县直机关党组织书记培训班3期、“万名党员进党校活动”示范班3期、“花都机关大讲堂”2期、党务干部外出学习观摩5次……为了使广大机关党员干部吃透“思想”内容、更好地指导实践，去年以来，xx县直机关工委不断创新学习方法，通过座谈会、研讨会、报告会等形式推动党员干部自觉拧紧思想“总开关”，提升自身的思想政治素质和理论水平。 “党员，是一种政治身份。党员讲政治、有信念，既是义务，更是责任。”xx年7月27日，xx县“不忘初心、牢记使命、苦干实干、创新攀高”——微型党课进基层活动举行，xx县一高教师刘丽洁刚刚分享完自己履职尽责当先锋、立足岗位争优秀的故事，台下便响起热烈掌声。普通党员有机会上讲台、当主角，得益于xx县直机关工委推行的“微党课”学习教育模式。为更好地落实“三会一课”制度，创新党员教育形式，激发党员自我教育意识，去年6月，xx县在县直机关开展了“微党课”比赛。在此基础上，xx县委组织部、县直机关工委还组建了“不忘初心、牢记使命、苦干实干、创新攀高”——微型党课进基层巡回宣讲团，13名宣讲团成员变“倾听者”为“思考者”、变“被动学”为“主动讲”。除了党课进基层，xx县直机关工委还为基层党员准备了“党建红色礼包”——一本新修订的《党章》、一本党的十九大报告、一本《习近平新时代中国特色社会主义思想》、一个笔记本、一支钢笔，受到基层党员的热烈欢迎。一次次思想洗礼、一次次智慧碰撞，为xx县直机关广大党员注入了最新的党建理论成果，让他们补了“钙”、提了“神”，在建设“四个xx”的道路上一路开拓一路歌。凝聚合力挑起“有作为”的责任担子 党的十九大报告把“坚持党对一切工作的领导”作为新时代坚持和发展中国特色社会主义的第一条基本方略，并将这一表述写入了党章，更加明确了党在社会主义各项事业中的领导地位。如何以党建工作为统领，实现党建工作与中心工作深度融合、无缝对接？“我们以‘党建+’为抓手，把‘党领导一切’的方针落实到机关工作的方方面面。”xx县直机关工委书记高玉霜表示。在脱贫攻坚的关键期，xx县直机关工委派出3名班子成员到xx镇xx村，对xx3户贫困户进行结对帮扶，另一名班子成员任xx镇xx村驻村工作队副队长，督促帮扶责任人进村入户，在核准贫困对象、填写扶贫手册、制定和落实帮扶措施方面发挥了积极作用。与此同时，xx县直机关工委还组织该县人民医院、中医院、妇幼保健院等医疗机构到贫困村开展义诊活动，组织河南信誉税务师事务所、xx林海园花木有限公司、xx县家家量贩有限公司等爱心企业为贫困群众送去生活用品和工作岗位，让他们感受到实实在在的温暖。为促进党建工作与中心工作同频共振，xx县烟草专卖局围绕“一二三四”党建模式，深入推进“党建+”行动，重点在“党建+高质量发展”“党建+精神文明建设”“党建+改进作风”“党建+生产经营”等方面下功夫，设立党员示范岗、党员责任区，加强党员干部基层联系点建设，真正把党建工作融入中心工作中。 “面对以前医院党建工作虚化、弱化、淡化问题，我们创新实行‘党建查房’制度，每周由党总支书记带队到各支部，采取‘看、听、访、评、改’工作法了解各支部活动开展情况，结合‘亮出形象正党风、医德建设争先锋’活动让党员亮明身份，推动了全院党建工作全面提升。”xx县人民医院党总支书记崔志勇说。一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。为方便群众安全、顺畅出行，xx县交通运输局党员干部日夜坚守在交通工作一线，搞好公路养护管理，加大运营三轮车治理力度，守好大货车分流道口；下派3名党员到行政村担任驻村第一书记，组织30名党员与贫困群众结成帮扶对子,有力推动了脱贫攻坚工作向纵深开展。随着xx县直机关工委创新机制，稳步提升机关党建工作科学化水平，各党支部党员干部发挥模范带头作用，唱响服务xx发展之歌，“红色引擎”牵引着县域经济驶入“快车道”。评议示范激发“创亮点”的内生动力创党建工作亮点，就要在创新工作方法和载体上下功夫。述职评议是推进机关党组织书记真正走上管党第一线、落实党组织书记履行基层党建工作责任制的重要举措。xx年年初，xx县直机关工委组织召开县直机关党建述职评议工作会，该县公路局、城管局、粮油中心、职教中心、民政局等8个单位党组织书记分别就机关党建工作开展情况、存在问题、工作打算进行述职汇报。 据了解，xx县直机关党组织书记述职评议考核工作始于xx年，在全省县级机关工委中首开先河，这一经验做法被省直机关工委在全省推广。“为了让基层党建述职评议活动开展得更严实，县直机关工委增加了核查的前置环节，通过事先调查研究、召开党建片会、走访基层党组织负责人等方式，摸清述职对象所在单位党建工作的情况，使述职汇报更真更实。”高玉霜表示。述职评议的核心，重在找准问题、真抓实改。在实际工作中，xx县直机关工委围绕党建述职评议情况，按照抓党建督查先行、规范述职内容、强化问题导向、实行现场测评、注重结果应用五个环节，使述职评议工作做到了“日常”与“现场”相结合、“清单”与“创新”相结合、“评”与“用”相结合，保证了述职评议工作的客观性和权威性。典型引路、抓点带面，是落实机关党建“有形有效”全面进步的工作方法，也是实现基层党建“务实管用”全面过硬的有效途径。基于此，xx县直机关工委把基础较好的该县检察院、烟草公司、工商局、人民医院、县直幼儿园等单位确定为党建示范点，对其在阵地建设、党建氛围、活动特色等方面进行重点打造，并逐步扩大范围，以点带面，以先进带动后进，推动县直机关党建工作全面提升，进而实现基层党组织建设从“小盆景”走向“大风景”。“站在新的起点上，xx县直机关各级党组织和党员干部将紧紧围绕全县中心工作，不断加强机关党务干部培训，探索实施机关党建工作标准化，认真抓好党建责任制落实，持续打造机关党建示范点，在助力全县经济社会高质量发展中真正走在前、作表率。”高玉霜表示。【篇四】 “一条全长9公里、投资近3000万元、穿越两乡六村的旅游公路，征地财政零负担，工程推进零阻工，矛盾纠纷零上交，这在早年是想都不敢想的事情。”谈到近年来发生的喜人变化，xx县xx镇xx村老支书xx感慨道：“搭帮党建开路搭台，镇里的各项工作都上来了，干群关系融洽了，群众心里服气了，村风民风才有这样正！”近年来，xx镇党委始终把党建工作作为最大政绩、最大责任、最大xx来抓，着力强化党建融合思维，创新“党建+”工作模式，实现了党建工作与中心工作同频共振、互促互进。该镇先后成功创建“省级生态乡镇”“市级安全生产示范乡镇”“市级平安乡镇”“市级卫生乡镇”，12个贫困村率先摘帽，综治民调连续3年保持全市第一方阵。党建引领意识形态，富起群众脑瓜子牢牢扭住意识形态“牛鼻子”，把准舆论导向风向标，永葆农村红色阵地不变色。办好农民讲习所。每月制定教学计划，每周开展一次集中学习，重点宣讲党的路线、方针、政策以及习近平总书记系列讲话精神，大力弘扬社会新风尚，践行社会主义核心价值观。 用活“xx喇叭”。针对群众关注的热点、难点问题和阶段性中心工作，村广播站实行每天两次定时播报，及时准确传达党的声音。xx年11月，一则《国务院发文取消新农合筹资》的谣传刷屏朋友圈，镇党委第一时间利用“村村响”发布xx年度新农合筹资标准及办法，打消了群众疑虑，挽回了不良影响，确保了工作正常开展。强化党支部对村微信群的领导。探索推行由支部书记任微信群主，管控规范群内言语，宣传解释惠民政策，疏导理顺群众情绪，弘扬倡导移风易俗，广泛传播正能量。大力推行村干部坐班值班制和为民服务全程代理制。多渠道收集群众意见和诉求，限时办复群众来信来访和网上信访，做到小事不出村，大事不出镇。党建引领产业发展，鼓起农民钱袋子始终把产业发展作为集体增效、农民增收的重要途径来抓实抓细。大力实施“能人回村”工程。引导11名党员致富带头人或打工能人回家乡、建故乡，领办水稻、白茶、核桃等产业示范基地6个，提供就业岗位1100个。xx籍老板xx应镇政府邀请，毅然放弃广东优厚待遇，回乡创办全县首个“扶贫车间”，让近300名贫困人口实现家门口就业，做到“顾家、赚钱”两不误。探索推行“支部+企业（合作社）+贫困户”帮带模式。鼓励村支部、贫困户以资金或资源入股经济实体，着力打造“一村一品”“一村一特”，新增集体经济收入5万元以上的村7个，1634户6461人从中获得入股分红及劳务收入210余万元； 做活土地流转文章。坚持“农户主体、支部做媒、市场运作”方略，突出“一点一线一片一库一洞”产业布局，集中流转土地10000余亩，致力建成“五个产业带”，即集镇中心点小城镇开发带、花石公路沿线富硒稻米生产带、xx片经济作物观赏带、龙形头水库灌区土地整理项目带、五户四洞烟稻轮作带，让产业为群众脱贫致富奔小康插上腾飞的翅膀。党建引领就业创业，拓宽致富新路子秉持“一人就业打工，全家脱贫无忧”理念，多措并举推动群众就业创业。启动实施“内修外培”计划。整合利用各类培训平台举办新型农民培训7期、致富带头人培训4期、就业技能培训5期，培训人员共260余人，为其稳定就业撑起“保护伞”。开发渡村建档立卡贫困户肖子伍凭借培训所学的养殖技术，自主创办规模养狗场，年纯收入达到2.5万元，当年就甩掉了贫困户帽子；强力推进“就业超市”建设。成立全镇劳务经纪人合作社，建立村级劳务协作群27个，组织开展“春风行动”招聘会3场次，发布各类用工信息2600多条，促成520人与县工业园区企业达成用工意向，利用主题党日、结对帮扶等载体，引导党员干部与易地搬迁对象开展“点对点”就业帮扶，确保每户至少转移劳动力1人以上。实施“创业带产业，产业带就业”战略。整合利用镇内2家扶贫车间、5家生产企业、23个种养基地（合作社）拉动2100余人就近就业。党建引领易地搬迁，群众喜挪穷窝子 易地搬迁是解决困难群众住房难问题的有效途径，镇党委将其纳入党员干部为民办实事的重要内容加紧推进。底子摸排无遗漏。以“三走访三签字”活动为契机，推动党员干部进百家门、吃百家饭、访百家情、解百家难、暖百家心，全面彻底摸清易地搬迁底子，使351户1572人符合搬迁条件的建档立卡人口实现了应搬尽搬、住房有保障。集中管理无盲区。在全县率先组建易地搬迁安置点党支部，推行“党支部、物管会、楼栋长”三位一体管理模式，建立完善三会一课、日常保洁、治安防控、移风易俗、家风文明等长效管理机制7个，完善便民服务站、便民医院、便民超市、辅警义警站等服务功能，群众生产生活有序开展。后续帮扶无死角。建立易地搬迁对象动态管理台账，落实“一户一产业”“一户一就业”“一户一菜园”等措施，确保搬得出、稳得住、能致富。【篇五】xx年，xx县紧紧围绕发展大局，以“两学一做”学习教育为主线，以“整县推进支部建设”为主要抓手，坚持抓基层、打基础，抓重点、补短板，抓特色、提水平，不断改进和加强党的基层组织建设，朝全面进步全面过硬目标迈出了坚实的步伐。 重视的程度决定工作的力度。xx县共有各级党组织832个，党员19408人。以xx同志为书记的县委一班人把管好带好这支队伍作为自己义不容辞的政治责任。抓谋划，强化顶层设计。围绕基层党建“整县推进”工作要求，坚持分类别具体指导、分领域统筹推进，下发《关于整县推进基层党建全面进步全面过硬的意见》，修订完善对乡镇“党建+四大竞赛”1+4综合考核指标体系，突出抓党建工作的统领作用，充分发挥了考核“指挥棒”作用。抓责任，夯实主责主业。xx年，县委先后召开12次县委常委会、2次基层党建现场推进会、2次县委党建工作领导小组会部署推进基层党建工作，出台《中共xx县委党建工作领导小组、领导小组办公室、领导小组成员单位职责及工作制度》等制度，理顺工作机制。抓落实，注重以上率下。县委常委会带头，坚持以上率下抓落实。县级党员领导干部带头严肃党内政治生活，带头落实双重组织生活制度，积极参加支部主题党日等活动。全面落实县级党员领导干部党建联系点制度，带头到联系乡镇和村社区一线讲党课，督导检查党建工作。2020年审计工作总结（精编5篇） 2020年审计工作总结（精编5篇）（篇一）2020年，我局在区委、区政府和上级审计部门的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极贯彻落实上级有关精神，依法全面履行审计监督职责，做好常态化“经济体检”工作，加强疫情防控资金监督，并持续在重大政策落实、财政资金、权力运行、民生改善等方面下功夫，努力为我区打赢疫情防控阻击战、实现今年经济发展目标任务的双胜利贡献审计力量。全年共开展30个项目，其中，署定项目3个，省定项目2个，区定项目25个。区定项目中，预算执行审计项目6个，经济责任审计项目16个，专项审计（调查）项目2个，投资审计项目1个。**区湟里镇审计所荣获全国内部审计先进集体，获得这项荣誉的镇级审计单位全国只有三家，**仅此一家。审计组成员先后获得全省审计系统疫情防控先进个人、**先锋“90后”、**“服务标兵奖”等荣誉。现将2020年工作情况总结如下： 一、聚焦改革发展，加强政策措施贯彻落实情况跟踪审计。一是开展税收和非税收入征管审计。重点关注税务部门贯彻落实减税降费及深化“放管服”改革等重大政策措施、组织收入和执行税收政策等情况。二是开展政府债务和隐性债务风险防范跟踪审计。重点关注政府债券使用绩效，政府隐性债务化解政策措施落实和年度计划完成情况，政府隐性债务增减变动情况，揭示违规举债和违规担保等问题。三是开展对口支援新疆资金及建设项目跟踪审计。加强与援建地审计机关的配合，通过“远程审核+现场核查”的方式，进一步规范了援疆项目和资金管理，提升了投资绩效，确保了重大决策部署、政策措施落实到实处，援疆审计工作得到区委常委、常务副区长刘志峰充分肯定并获专题批示。四是开展公立医院综合改革政策落实情况专项审计（调查）。通过创新审计理念、创新组织方式、创新审计方法，对**人民医院综合改革政策落实情况进行了审计。审计报告得到上级审计机关充分肯定。五是开展2020年度清理拖欠民营企业中小企业账款政策跟踪审计。重点关注政府部门及所属机构、国有企事业单位清欠政策措施落实、拖欠账款及清偿和清欠长效机制建立等情况，进一步增强民营企业中小企业获得感。六是开展新增财政资金直达市县基层直接惠企利民情况专项审计。通过对新增财政资金筹集、分配、拨付下达、管理使用及发挥绩效情况的全程跟踪审计，促进资金及时拨付、精准使用、安全高效，促进资金直达市县基层、直接惠企利民，促进做好“六稳”工作，落实“六保”任务。七是开展违规吃喝和烟(卡)问题专项整治“回头看”。履行好监管责任，在审计过程中关注违规购买烟卡，公务接待和商务接待饮酒，超标准、超范围公务接待等问题，发现问题线索及时处置并移送纪检监察机关。 二、聚焦财政资金安全绩效，加强预算执行审计。以积极财政政策落实、收支结构优化、财政绩效管理、政府债务风险防范为目标，开展**年度本级预算执行情况及决算草案审计，并对**年度的地方债券使用情况和**年度省级财政专项转移支付情况开展了融合审计。重点关注重大财政政策执行情况、决算草案编制的真实性和完整性、“四本预算”管理和预算执行效率情况、支出结构优化和重点项目支出情况、预算平衡和财政资金统筹使用情况、政府债券管理和财政风险准备金情况、预算绩效管理和绩效评价制度执行情况等。同步开展5个单位的**年度部门预算执行情况审计。审计组成员被评选为**先锋“90后”并荣获“服务标兵奖”。三、聚焦群众切身利益，加强民生资金专项审计。一是开展新冠肺炎疫情防控资金和捐赠款物专项审计。迅速成立局专项审计工作领导小组，对防疫专项审计工作作出总体部署，局各审计组分别从财政专项资金、社会捐赠款物和重点保障企业贴息贷款三个方面开展审计，审计组成员获得全省审计系统疫情防控先进个人荣誉。二是开展企业职工基本养老保险基金审计。重点关注我区企业职工养老保险制度覆盖情况，主要审计了**区人民政府及所属养老保险相关管理部门、征收和经办机构，并延伸核查了5户参保企业和14327名个人。三是开展社会保险基金审计。按照审计署统一安排，完成企业职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险、机关事业单位工作人员养老保险等相关电子数据的报送，目前正在开展现场审计。四是开展区水利专项资金审计。延伸4个乡镇**年“小农水”工程项目，关注工程立项、招投标、资金拨付等情况。 四、聚焦权力规范运行，开展领导干部经济责任审计。一是完成16个部门（单位）的19位领导干部的经济责任审计，重点关注领导干部履行经济发展、生态保护、民生保障、债务管理和廉政责任等情况，促进领导干部守法守纪守规尽责。二是探索领导干部自然资源资产离任审计。结合前黄镇领导干部经济责任审计开展了自然资源资产离任审计，并实行“双主审”模式，促进履行自然资源资产管理和生态环境保护责任，推动践行绿色发展理念，实现经济发展和环境保护双赢。五、聚焦公共投资绩效，开展政府投资审计。一是完善投资审计相关制度。今年4月修订出台了《**市**区政府投资建设项目审计监督办法》，明确了监督范围、职责和权限、审计程序、违法违规行为的处理等。起草《**区政府投资建设项目造价审计办法（试行）》，进一步明确依法审计监督的范围、投资审计监督的要求和相关单位的职责、权利和义务。为进一步深化我区政府投资建设项目审计监督，促进加强项目建设管理，提高财政资金使用绩效提供依据。二是完成区政府性投资项目专项审计调查。完成南湖路道路雨污水绿化工程、常漕路白改黑工程、凤凰谷（A、B区土建）工程等19个项目的专项审计调查。三是实施新沟河延伸拓浚工程前期审计。对新沟河延伸拓浚工程拆迁安置至**年9月底的相关财务收支、征地补偿和移民安置的区对镇包干情况开展了阶段性审计调查。六、聚焦审计整改，完善整改机制。为充分发挥审计“治已病、防未病”作用，组织起草了《**市**区审计查出问题整改办法》、《**区审计整改销号办法》及《局内审计整改工作管理办法》3个审计整改系列文件,为做好审计监督的“后半篇文章”从制度建设到操作办法不同层面奠定了法制基础。目前，《**市**区审计查出问题整改办法》已由区委办公室、区政府办公室印发实施，进一步推进了审计整改工作的规范化、制度化建设，形成发现问题、整改落实、完善制度的工作闭环，有效发挥审计的监督、服务和保障作用。 七、聚焦内部审计工作质量，加强内审指导。传达省、市内部审计工作会议精神，全面落实《**省内部审计工作规定》，进一步推进内审工作的制度化和规范化，促进内部审计规范管理，逐步提高内部审计工作质量。加强对内审单位的业务指导，定期组织内审工作考核和优秀内审项目评选，**区湟里镇审计所荣获全国内部审计先进集体，获得这项荣誉的镇级审计单位全国只有三家，**仅此一家。八、聚焦“质量强审”，创新审计方式方法。一是防范疫情审计风险。我局在抓好业务工作的同时，兼顾疫情防控，采取多种方式方法，防范疫情输入风险。对同一单位的多项审计，例如部门预算执行审计和领导干部经济责任审计，原则上要求集中进点，精简审计进点会人数。二是深化“两统筹”，开展“三促进”专项审计。为做好“三促进”（促进就业优先政策落实、促进财政资金提质增效、促进优化营商环境）专项审计，我局进一步加强统筹谋划，精心组织实施，采取结合式、嵌入式，融合“同级审”、经济责任审计等重点工作任务统筹开展。 九、全面做实党建工作。一是坚持政治统领，深化理论武装。把政治建设摆在首要位置，确保党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。开展党员集中学习、冬训学习、个人自学等多种形式的政治思想学习，举办以“抗疫复工”为主题的演讲比赛，充分利用“学习强国”、“党建云”学习平台，用思想政治理论武装全体党员，推动审计事业高质量发展。二是以“五星联建创五优”活动为抓手，推进支部党建规范化标准化。我局以“五星联建创五优”活动实施意见为具体抓手，推动支部建设向规范化、标准化、星级化迈进。围绕民生突出问题，深入实施“书记项目”，开展党群共建、送书下乡、困难群众结对帮扶、交通志愿者等活动，不断夯实支部组织建设。三是发挥党员模范作用，为审计事业高质量发展提供组织保障。大力弘扬疫情防控资金审计工作中“一个党员一面旗”精神，激励党员干部在各项工作中争当先锋，营造“为担当者担当，让有为者有位”的良好局面。我局局长荣获**区“担当作为奖”，监督中心一名同志庄严递交入党申请书后，目前已进入组织考察程序。十、加强干部队伍建设。一是着力加强政治建设。 加强全局政治理论学习，在全体审计人员中牢固树立“四个意识”。认真落实“三会一课”制度，通过定期召开全体党员大会、书记讲党课等方式，提高全体党员干部的党性修养，严守党的政治纪律和政治规矩，做政治坚定的审计人。二是着力加强能力建设。以学习强国和**党建云为平台，扎实抓好审计人员的政治理论、业务知识的学习，引导审计人员不忘初心、牢记使命，推动审计人员在完成工作任务的同时，加强学习、善于总结，深入思考、勇于创新。注重实践锻炼，让年轻干部干事有舞台，在审计项目上向年轻干部倾斜，给他们“压担子”，在今年的新冠肺炎疫情专项审计、同级审等多个项目中，均安排年轻同志担任主审，有效锻炼年轻同志的实践水平。我局还以工会活动建设为抓手，成立了才艺组、演讲组、快走组等多个工会活动小组，均以年轻干部为负责人和主力军，既丰富了单位职工业余文化生活，又为年轻干部搭建了平台。三是着力加强廉政建设。召开全面从严治党工作会议，层层签订《全面从严治党责任书》，把党风廉政建设与审计业务工作同研究、同部署、同检查、同落实，形成党组、班子成员、各部门负责人工作目标同向、党建责任同担的良好氛围。在元旦春节、清明五一、中秋国庆等节假日，通过办公平台、QQ工作群、微信工作群等转发上级通知，发送廉政提醒，筑牢拒腐防变的思想堤坝。（篇二）【政策落实跟踪审计】①积极部署，完成“放管服”改革跟踪审计。**年四季度，我局开展了“放管服”改革政策跟踪审计，促进了全区减税降费政策措施的落地见效。【各类资金审计】①集中力量，推进集体“三资”审计工作。运用嵌入式审计、“3+3”网格管理、驻巡结合、审计业务质量标准化等创新举措，压实责任，加快推进。项目实施中，注重成果的转化，以“边审计、边整改、边规范、边提高”的工作思维为引领，将发现问题的整改作为重要内容，有效维护了集体经济组织和群众合法权益。②统筹兼顾，优化财政同级审工作。坚持以真实性、合法性审计为基础，开展梁溪区政府本级**年度预算执行和其他财政收支情况审计、区经信局、商务局部门预算执行情况审计，力促财政资金合规、有效使用。③加强监督，强化政府投资审计。围绕工程招投标、合同签订、工程造价的真实性等情况，加强对政府投资项目的竣工结算、跟踪审计等工作。有效防范了工程建设领域高估冒算、偷工减料、损失浪费等现象的发生。 【经济责任和自然资源资产审计】①明确责任，深化经济责任审计。**年，开展了经济责任审计标准化规范化建设，对审计流程、审计进点会等进行了调整，统一了审计标准、审计内容、审计模式。完成经济责任审计项目8个。②逐步探索，开展自然资源资产审计。**年，成立了由局主要负责人担任组长、相关年轻骨干担任主审和成员的审计组，积极与国土、规划、水利、环保等部门对接，建立工作联动机制，获取审计期间相关街道卫星遥感影像、河长制落实情况、水质监测情况、土壤污染修复情况等资料，进行分析归纳、现场勘察、核查取证，较好地完成了审计任务。（篇三）**年，我镇内审在镇党委、政府的直接领导下，在县审计局的关心指导下，认真学习贯彻落实《中华人民共和国审计法》和《审计署关于内部审计工作的规定》等有关法律法规，坚持“依法审计，服务大局，围绕中心，突出重点，求真务实”的工作方针，遵守内审职业道德，依法履行监督职责，努力提高工作质量，今年来，我们完成了对全镇3个村（社区）的审计工作，在提高资金使用效益，加强资金管理，促进党风廉政建设方面取得了积极的成效。 一、规范工作程序，确保工作质量 首先，我们明确了工作程序，认真执行党和国家的方针政策、法律法规，努力做到依法依规、实事求是，既不放纵违纪违法行为，又不脱离实际情况找问题，加大监督力度，保证规范动作。  二、重视内审团队的整治、业务素质，提高内部审计的质量和效果 首先，不断加强整治理论学习，提高审计人员的思想素质；其次，认真执行继续教育制度，加强内部审计的业务知识学习、培训，及时掌握和交流审计领域新知识、新规范、新法规，不断提升审计人员的业务素质，培养团队精神，努力把审计人员建设成一支政治上成熟、业务上精通、作风上顽强的审计队伍，有效开展审计工作。 三、以规范财务行为为中心，促进提升财经管理 加强村级财务收支审计，以规范财务行为为中心，严守规矩，加强监督，建立内部审计的评价体系，即帮助被审单位规范财务行为，帮助被审单位领导和财经人员弄清发生错误的根源，促进被审单位加强财经管理，杜绝各种损失、浪费，避免国有资产和集体资产的流失，促进被审单位及时整改，加强廉政建设。认真帮助被审单位弄清错误原因，提高审计质量，促进财经部门依法管理，达到为基层单位服务的目的。 四、通过审计、达到了预期目标 1、理顺了财务关系。 2、使被审单位干部再一次加强了对相关法律法规和规章制度的学习。 3、健全和完善了财经管理制度。 五、下一步工作打算  一年来，我镇的内审工作虽然取得了一定的成绩，但还存在一些差距和不足，为巩固和发扬取得的工作成果，切实把审计工作落到实处，在今后主要要抓好以下几个方面的工作。 1、加强财务收支审计工作，巩固成绩，弥补不足，进一步加强审计监督和评价职能。 2、进一步规范审计程序，提高审计质量，加强系统化、规范化、制度化建设，认真贯彻<内部审计基本准则>，加强宣传和学习，强化自身建设，积极探讨经济合同审计和管理审计，继续完善财务收支审计。 3、与有关部门配合，有计划、有步骤、有重点的开展领导干部经济责任审计，促进党风廉政建设。  （篇四） **年以来，**区审计局在市审计局和区委、区政府的正确领导下，认真学习贯彻落实十九大重要精神，积极适应改革发展新形势和经济发展新常态，解放思想，开拓进取，充分发挥审计监督职能作用，为**经济社会发展提供更加有力的支持和保障。全年共开展财政财务类审计项目15个，审计揭示管理不规范金额5.1亿元，违规资金116.8万元，收缴财政资金31万元，移送纪委查办案件2起，出具审计决定书2份；完成投资类审计项目353个，核减送审额为财政节约资金5.47亿元，核减率12.49%；完成拆迁项目财务决算审计7个，审核资金6.12亿元，核减960万元。出具审计报告和审计调查报告共9篇，审计专报2篇，发布审计结果公告10个；被各级报刊网站等媒体采用审计相关信息130篇次。荣获全市审计机关综合考核一等奖、荣获**区“263”专项行动先进集体、**区寻访“最美家庭”活动组织奖等荣誉称号。(一)坚持发挥审计优势，服务政府中心工作一是服务区委、区政府中心工作。大力倡导敢于负责、勇于担当的工作作风，抽调人员10人次参加区委巡察办案，助推全区党风廉政建设；抽调1人全脱产参加全区项目招商，倾力服务区委、区政府中心工作。二是助推全区体制改革。服务区医联体体制改革，对五家社区卫生服务中心开展专项审计，彻底理清各公办社区卫生服务中心历年来资产不清，债权债务混乱等问题；服务区城中村改造体制改革，审核城中村建设过程中的投入及资产情况，已初步完成北城大桥东南侧地块和虹桥东村东侧地块城中村改造项目试点审计。三是配合推进相关工作。参加区非居“三人小组”，对重点房屋搬迁项目非居补偿进行事前现场跟踪审计；参与区政府重大招商活动相关合作协议条款的审核把关工作，及重大投资活动的科学论证工作。（二）坚持依法履职引领审计，切实履行审计监督职责 一是不断深化财政审计，促进公共资金安全规范高效使用。开展区本级预算执行审计，在把握全面性的基础上，重点关注财政供养人员、物管专项补贴资金、政府负债等方面的情况，共反映问题27个，揭示管理不规范资金1.4亿元。开展政策落实跟踪审计，全面核查**市姑苏区政府债务和隐性债务管理情况，调增关注类债务余额1.5亿元。二是扎实开展领导干部经济责任审计，探索推进自然资源资产及环境保护审计。根据市审计局安排和区委组织部交办，共开展如东开发区、区人社局等5家单位的领导干部经济责任审计。探索开展自然资源资产环境审计，通过掌握区内产业结构、主要污染源等具体情况，采取财务收支审计与资源资产审计相结合、常规审计与外聘专家相结合等手段，提升审计科学性与规范性。三是不断强化民生审计，促进惠民政策落到实处。开展区安置小区物业管理专项资金审计调查，就优化全区物管考核管理等四个方面提出审计建议，促进物管资金规范管理，提高资金使用效益。开展闸管所财务收支审计，关注引江调水、防汛防旱工作开展情况，促进加强基础设施建设，改善辖区河道水质环境。四是加强政府投资审计，促进投资审计转型升级。**年，完成工程结算审计项目353个，送审43.84亿元，审定38.36亿元，核减5.47亿元，核减率12.49%。认真贯彻落实上级关于政府投资项目审计工作的总体部署，结合我区实际，有序推进投资审计改革。 五是加大审计整改力度，促进审计成果转化。草拟《**区审计整改工作规定》，区政府以“审计整改交办单”的形式部署同级审发现问题的整改工作，相关部门单位落实主体责任，积极推进。截至11月底，促进规范资金管理7722万元，核减“四位一体”作业人员379人，相关单位建章立制2项。（三）坚持规范管理引领审计，大力提升审计管理水平一是切实加强制度建设。出台《关于进一步规范审计业务流程的通知》和《关于开展党员星级评定、量化考核管理工作的通知》，通过加强制度建设，促进了审计行为的不断规范和审计服务水平的不断提升。二是深化内审管理与指导。探索以审代训，整合审计资源，组织内审人员参与市审计局项目审计，锻炼内审队伍。落实工作例会，及时掌控各内审机构工作进度。强化调查研究，全面摸查乡镇审计现状，梳理存在的问题，寻求解决对策。三是积极推进信息化建设。优化工程审计管理平台，在实现对工程项目审计全过程留痕管理的基础上，提升数据分析功能，对平台、微信公众号的服务功能进行了完善。做好大数据采集工作。对各类数据和脚本语言进行校验，为审计信息化的全面推进打好基础。四是推进党建品牌建设。以“崇法尚德、审计为民”党建品牌打造为抓手，不断强化党的基础建设，并以此为核心，梳理出“党建强审、科技助审、质量立审、人才兴审、廉洁从审、文化惠审”六大主题，并围绕主题开展系列活动。（四）坚持思廉倡廉引领审计，推进党风廉政建设和机关作风建设 一是“两个责任”落实到位。坚持把落实党风廉政建设责任制纳入目标管理，每季度召开审计机关党风廉政建设工作会议。逐级签订党风廉政建设责任书，形成一级抓一级、层层抓落实、同心协力、齐抓共管的局面。二是宣传教育扎实开展。通过“算好廉政帐”、5.10思廉日、专题党课切实增强党风廉政教育效果。坚持审计组进点前开展廉政教育，进点后公示审计纪律，出点后检查执纪情况，着力构建清廉审计机关。三是作风建设常抓不懈。切实整治“四风”问题，扎实开展“走帮服”。共走访企业33家，慰问结对帮扶的4个贫困户，作为志愿妈妈认领关爱1名困难儿童，作为省文明单位与如皋下原镇张庄村组织开展共建活动。（篇五）**年上半年，我局在县委、县政府的正确领导下，在上级审计机关的精心指导下，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，牢固树立“四个意识”，认真贯彻落实党的十九大精神和各级审计工作会议精神，不断完善审计制度，创新审计方式，提升审计效率，依法独立行使审计监督权，较好的完成了各项工作任务。现就**年上半年工作总结和下半年工作打算情况总结如下：一、**年上半年工作总结 全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，创新审计理念，改进方式方法，积极深化“穿透式审计”，探索运用“智慧审计”，依法全面履行监督保障职责。**年安排计划项目六大类，涉及审计项目30个，撰写审计信息15篇，被**省审计厅门户网站采用1篇，被市审计局门户网站采用3篇，被《眉山审计工作通报》采用5篇，被《眉山市信息化审计工作动态》采用1篇，被《**信息》采用1篇。去年年终考核被市审计局评为“一等奖”。（一）加大对重大政策措施落实情况的跟踪审计力度。按照上级审计机关的统一安排部署，对**年度重大政策措施落实情况进行跟踪审计。按照上级审计机关要求，主要结合预算执行审计和重点建设项目、惠农补贴使用“一卡通”情况等专项审计调查，跟踪审计财政政策、地方税收体制改革与税费收入体系建设、“项目年”、“落实年”决策部署、强农惠农等政策措施落实情况。分季度按时向本级政府和上级审计机关报送跟踪审计情况。（二）圆满完成保障性安居工程跟踪审计及惠农补贴使用“一卡通”情况专项审计调查。我局抽调审计人员，配合市局圆满完成了保障性安居工程跟踪审计工作及惠农补贴使用“一卡通”情况专项审计调查。对审计发现的问题，督促相关部门积极进行整改落实。（三）强化本级财政预算执行审计，推动财政提质增效。截至目前，我局已完成税收征管审计工作和中共**县委群工部**年度预算执行审计及决算草案审签3个项目。财政预算执行及决算（草案）编制审计正在实施中。（四）切实抓好政府性投资审计，促进项目建设，提高资金使用效益。 **年**县投资审计工作计划安排审计项目16个，其中：竣工决算审计13个，跟踪审计项目3个；政府交办项目9个。计划内项目完成1个，2个正在开展现场审计交办完成2个，3个在审。**年完成**年交办的72个项目。按照工作计划安排，正在实施审计项目三个，包括**县竹林湿地三期工程竣工决算审计，该项目已于**年7月2日发征求意见书，项目送审建筑安装工程投资1727.96万元，审计核减建筑安装工程投资277.49万元，审计确认建筑安装工程投资1450.02万元、**县城南片区棚户区改造项目（A、B地块）一标段实施现场审计，计划近期进行对量、**县幼儿园整体搬迁项目（一标段）资料已交中介，中介正抓紧制定方案；三个项目跟踪审计如期开展；政府交办项目完成2个：送审工程投资1256.02万元，审减工程投资85.09万元，审定工程投资1170.94万元。（五）稳步推进经济责任审计工作，促进更好履职尽责。经责审计项目委托及完成情况。受县委组织部委托实施7个领导干部经责审计项目。目前县委群众工作部（县人民政府信访局、县信访群众疏导调解中心）部长（局长、主任）王思进同志经济责任审计正在征求被审计单位意见；河坝子镇党委书记、镇矛盾纠纷“大调解”协调中心主任邓德军同志和党委副书记、镇长葛亚飞同志任期经济责任审计及自然资源资产审计，县交通运输局党组书记、局长杨传华同志经济责任审计正在实施中。 （六）从严从细抓好党风廉政建设。一是完善制度建设。通过制定完善党建工作责任制、党风廉政建设责任制、财务管理制度等，进一步明确局领导班子和干部职工的党风廉政建设工作职责，并形成《**县审计局工作制度汇编》，将其印制成册，人手一份，明确了各项规章制度，让干部职工做到有章可循，有据可依；二是筑牢思想防线。深入领会中央、省、市、县各级纪委会议精神，每月召开一次党支部会议，对党员干部进行党风廉政建设和反腐败工作的宣传教育；在职工大会上由办公室认真组织全局职工政治学习。二、亮点工作（一）规范投资审计工作，积极推进投资审计转型和全面发展。一是积极宣传解决对“三个转变”的重要性的认识问题，转换包括审计人员、建设单位、行业主管部门及地方党委政府领导的观念并取得理解支持的问题；通过三个层面：政府常务会上专题贯彻“意见”精神、在全县财政和审计工作会上，市审计局分管投资的副局长刘志勇同志到会传达了各级政府、审计机关关于投资审计的最新要求、召开包括协审中介机构审计人员和全体投资审计人员在内的专题研讨会，传达了投资审计“三个转变”精神。 二是积极推进三位一体的审计模式，即：国家审计为主体，内部审计为基础，社会审计机构为辅助；通过购买服务聘用1名专业技术人员专职对社会中介机构出具的审计结果进行复核；积极争取指标，通过公开招考的方式引进2名工作人员；在质量考核的基础上，对合作较多的几家建设管理造价咨询中介公司进行回访和调研，根据公司的特长确定相对固定的10家作为协审合作单位。三是建章立制、规范管理。县政府出台了《**县政府投资建设项目审计办法（试行）》，修订完善了《**县审计局政府投资建设项目审计操作规程（试行）》《**县审计局委托社会中介机构参与政府投资建设项目审计实施细则（试行）》；目前正在草拟和完善《**县投资审计内部审计复核办法》。四是认真落实“三转”精神，退出与投资审计监督无关的议事协调机构、集中精力干主业。通过请示汇报、召开全县审计工作会议、业务培训等方法宣传投资三转的精神，积极争取领导和部门的理解和支持，目前审计机关已经完全退出了与投资审计监督无关的议事协调机构，目前只保留了发改部门牵头的工程变更联席会议成员单位。（二）健全内审工作机制，强化内审监督作用。 开展内审业务培训。眉山市内部审计工作经验交流会议在**县召开，总结交流**年全市内部审计工作，安排部署**年全市内部审计工作，县人民政府、县教体局、罗波乡进行了经验交流发言。组织召开**县**年内部审计工作培训会，全县28个内审机构的56名内审人员参加培训，会议安排部署**年全县内审工作；学习习近平总书记在中央审计委员会第一会议上的讲话和《审计署关于内审工作的规定》；培训内审工作流程和审计文书规范等，并现场发放我局收集汇总的内部审计实用政策汇编。（三）专题汇报，争取党委政府对经责审计工作的支持。3月，我局就近几年经责审计工作开展情况、审计发现的主要问题、产生问题的原因及相关建议意见形成综合材料，在县委常委会上作专题报告。会议指出，通过经责审计，对领导干部起到了震慑威慑作用，全县呈现重大案件明显下降、问题金额降低、移送人数减少的态势，干部依法履职的能力明显增强。（四）学习贯彻《两张清单》，强化领导干部履职能力。一是县委常委会、政府常务会先后组织学习《两张清单》，即《**省市县党政主要领导干部履行经济责任、自然资源资产管理和生态环境保护责任重点风险提示清单》。会议议定，由县委组织部牵头，制发学习贯彻通知，要求各乡镇和县级各部门领导班子成员要对《两张清单》进行逐条研学，强化岗位风险意识，主动对照风险点，全面开展自查，自觉纠正整改。二是我局会同县纪委监委、县委督查室，分成三个督查小组，于4月12日至13日，对全县10个乡镇、6个部门贯彻执行《两张清单》进行专项检查。最后，以县委督查室的名义将检查情况形成《专报》，发放至各单位。 三是为进一步贯彻落实《两张清单》，县委办、县政府办印发《**县全面清查国有资产工作方案》，6月19至26日，我局配合县政府督查室、县金融国资局等部门，对全县各单位国有资产进行全面清查。三、**年下半年工作打算（一）抓项目推进，确保完成全年工作任务。1．重大政策措施落实情况跟踪审计。主要结合经济责任审计、重点建设项目、专项审计等审计调查，跟踪审计重大经济活动风险防控、脱贫攻坚、污染防治、“项目年”、“落实年”决策部署、金融风险防控、财政运行安全和资金绩效、政府债务管理、融资平台公司转型升级等政策措施落实情况。2.扶贫审计工作。配合上级审计机关做好部分扶贫专项**年实施方案完成情况专项审计调查。3．财政审计工作。按计划完成财政预算执行及决算（草案）编制审计，并代县政府草拟县本级预算执行和其他财政收支的审计工作报告；按照上级审计机关要求做好地方政府隐性债务审计；完成县国资公司资产负债损益审计，重点关注**年**县国有资产经营有限公司资产、负债、损益情况。4．投资审计工作。一是继续抓好年度计划项目审计工作；二是重点抓好岷东大道东坡区永寿至**中岩寺建设工程（**段）一期工程、岷江**县新建杨柳嘴堤防及加固黑龙大堤工程、**县岷江二桥新建工程及青衣大道东段市政道路建设项目等项目的全过程跟踪审计。 5．经责审计工作。认真贯彻落实中央两办规定及其实施细则，努力提高经济责任审计的质量和规范化水平，确保圆满完成县委组织部委托的经济责任审计项目。6．内部审计工作。于8月底，组织全县内审人员在成都参加为期5天的**年内部审计业务专题培训班；拟定下半年会同县政府督查室开展内审工作督查。（二）抓结果运用，充分发挥审计监督作用。1．加强审计整改。会同县政府督查室开展审计发现问题整改落实专项检查，促进被审计单位落实审计整改第一责任人职责。2．积极推行审计公告制度。坚持做好每年度县级预算执行和其他财政收支的审计工作报告和整改报告的公告；继续实行网站公告制度，将审计结果在局机关门户网站上进行公告。（三）抓干部队伍，为审计事业提供人才保障。强化培训，积极组织干部参加省厅、市局组织的各类培训；我局制定了“**年理论学习计划，在单位内部已开展“审计干部小讲堂”1期；加强实战锻炼，选派审计人员参加署定、省定、市定等大型审计项目，学习省、市领导的工作方法、思维方式和审计理念；组织研讨，集体研究审计工作思路、计算机审计方法等，拓展思维；鼓励自学，多读书、读好书，多到署、厅网站上学习，不断提升素质和能力。