县水利局2020年工作总结与医疗保障局年终工作总结计划五篇

县水利局2020年工作总结与医疗保障局年终工作总结计划五篇

县水利局2020年工作总结与医疗保障局年终工作总结计划五篇县水利局2020年工作总结2020年，在县委、县政府的坚强领导下，水利局认真对照年初制定的工作目标，认真履行职能，开拓创新，主动作为，积极完成各项目标任务，现将一年来的工作总结如下：一、2020年工作回顾（一）持续推进党建和意识形态工作。 抓实机关党建“三化”建设，确保“三化”建设验收达标，推动党支部实现“六好”目标，全面提升机关党建质量。严格执行党组织学习日制度，每月开展党组中心组学习和党支部学习日活动。积极做好新闻舆论的引导工作，2020年我局微信公众号发布信息121次，向各类新闻媒体报送稿件32余条，其中省级以上媒体发布8条，以“岚山读书”为平台，报送心得体会46篇。严格落实“三会一课”和“两学一做”制度和党员发展工作，2020年共召开党员大会12次、支部委员会会议12次、党课4次，完成了民主评议党员工作，共发展党员2名，递交入党申请书5人。抓好党费收缴和管理工作，严格按照党费收缴管理制度的有关规定执行，累计缴交党费8468元。“学习强国app”每天在线活跃率达90%，形成了良好的学习氛围。加强党风廉政建设，签订年度党风廉政建设责任书。组织开展了1次“三会一书两公开”活动，学习通报10余起违纪案件查处及问责情况。努力做好结对共建工作，疫情期间在结对共建社区成立临时党支部，每天安排党员值班值守，每月积极参与结对共建活动，截止目前，开展了15次志愿者活动。（二）严守扶贫纪律，坚守扶贫阵地，扎实做好扶贫工作。全体帮扶干部讲政治，重思想，主动扛起脱贫攻坚的工作责任，在责任压实方面对本局挂点帮扶干部除了执纪问责外，还实行扶贫工作考核制。聚焦“两不愁三保障”，全力抓好“三率一度”，转变方法，由过去的“大水漫灌”转变到“精准滴灌”上来，对象精准，防止“漏评、错评”，精准施策，确保不发生错退，做到公平公正公开，确保满意度。做强产业，提升贫困户脱贫致富的内生动力和可持续发展。开展脱贫攻坚以来，我局所挂点的三个村基础设施进一步完善，村容村貌大为改观，群众生产生活基础设施取得根本性改善。“两业”扶贫全方位覆盖，医疗保障减负明显，教育扶贫效果突出。积极开展感恩教育，成效显著，倡导乡风文明，开展了系列的树新风活动，积极开展“最美系列”评选活动，同时通过帮扶干部上户开展“三讲一评议”活动，引导贫困群众树立“贫困可耻、致富光荣”观念。（三）认真落实防汛抗旱责任制，防汛抗旱工作取得全面胜利。 一是防范在先，准备充分。全县水旱灾害防御工作牢固树立防范在先，从早、从速、从实抓好防汛各项准备工作，做到防汛准备工作“五个到位”。即防汛检查到位、责任落实到位、机制保障到位、防汛物资准备到位、防汛力量组织到位。二是超前部署，有序应对。针对每一次强降雨袭击，都会超前部署、科学指挥、有力有序有效地开展防汛各项工作。提前发布预警，强化应急值守，提前转移群众。三是科学调度，确保安全。每当预报暴雨来临之前，县防指在发出预警的同时，还做好科学调度，确保安全度汛。做好水库防洪调度和涉水在建工程安全度汛调度。四是统筹做好抗旱保供水各项工作。10月以来，旱情形势严竣。我局先后下发了3个文件通知，要求各乡镇各有关单位做好用水计划管理，强化供水工程管理维护，确保群众饮水安全。（四）完成农村小水电清理整改，开展电站安全隐患排查整治工作。根据《xx县小水电清理整改实施方案》和《xx县小水电清理整改一站一策工作方案》，全县122座水电站全面合法合规性手续完善等方面整改工作。共整改111座，退出11座水电站。开展电站安全隐患排查整治，组织水利各专业专家对大坝、压力前池、金属结构进行安全鉴定（评估），全面开展电站安全隐患问题整治。（五）继续巩固脱贫攻坚农村饮水安全建设成果，持续提升农村饮水安全运行管理水平。 强化水厂监管，加大隐患排查，做到严防死守，密切关注贫困群体，保障正常供水，切实做好新冠病毒疫情期间农村供水安全保障工作。积极开展农村饮水贫困人口饮水安全大排查和动态清零，实现农村饮水贫困人口饮水安全问题全面“清零”。全面开展农村饮水安全水质检测工作，对224个供水20人以上集中供水水样和122个分散供水水样取检测工作。认真开展巡视检视安全饮水问题整改，对安全饮水问题逐个建立台帐，逐个落实整改措施、整改时限、整改责任领导，全面开展整改。对全县19256户贫困户开展全县脱贫攻坚安全饮水普查摸底，为顺利开展脱贫攻坚普查打下坚实基础。（六）落实最严格的水政水资源管理制度1.开展取水工程（设施）核查登记整改工作。根据省水利厅《xx省取水工程（设施）核查登记工作实施方案》的要求，为切实加强取用水管理，着力提高水资源管理能力和水平，促进全省水资源的可持续利用和有效保护，对我县应纳入取水许可管理范围且未报废的取水工程开展登记核查工作，目前我县已按期完成我县取水工程（设施）核查登记整改提升工作。2.加强取水许可管理工作。落实最严格的水资源管理制度，严格规范取水许可证审批管理。目前全县累计办理取水许可证的电站96本，2020年办理取水许可证的42本，进一步规范了我县取水许可管理制度，确保取水必须经过许可审批。 3.依法征收水资源费。认真落实水资源有偿使用制度，依法加强水资源费征缴管理，严格做到征收执行到位、收费标准执行到位、计量收费执行到位，2020年我局依法征收及催缴水资源费345.5万元。4.开展节水型社会建设工作。推进我节水型社会建设，在全县范围内继续开展节水型单位、企业、小区等建设工作，并在我县大力发展农业灌溉节水，推行高效节水灌溉技术。（七）实施xx县河道采砂临时应急方案。根据《xx县河道采砂临时应急方案》，经市水利局同意，县政府批准，我县河道临时应急采砂于2月26日开始实施，主要为贡江河段，涉及5个采区7个砂场，批复总控采量为42万m3。截止6月30日，我县各采区砂石总采量为40.45万m3，保证了我县上半年企业的复工复产以及重点项目的供砂，特别是省旅发大会涉及我县的观摩点和君小镇、小密乡村振兴试验区的砂石保障，确保项目按照时间节点完成。（八）积极推进各项水利工程建设，全面开展水利工程标准化建设。1.水生态文明建设PPP项目：该项目今年已完成投资21071.41万元，累计完成投资71891.65万元。2.石陂水库工程建设：石陂水库今年完成投资1120万元，累计完成投资4870万元。现已完成库区征地、移民安置、进库公路及上坝公路路基等，大坝坝体砼及埋石砼浇筑达到321m。 3.xx县濂水系统治理工程建设：xx县濂水（庄埠段）治理工程今年完成投资720万元，累计完成投资720万元。完成寨富LZ7段等干砌石护坡工程，车田坝一期围堰施工，基坑开挖及土方转运，地质勘查施工取样和基槽验收。4.水利工程维修养护工程结合水利工程标准化建设及水库安全运行管理，实施国有公益性水利工程进行年度维修养护，主要为1座中型水库、15座小（1）型水库、37座小（2）型水库大坝、溢洪道、引水系统及2座堤防的护坡、堤顶道路、堤身建筑物等进行维修养护，确保我县水利工程安全运行，持续充分发挥工程效益。5.水利工程标准化建设根据水利工程标准化建设2020年实施计划，已全面开展35座小型水库、7座农饮工程标准化建设，目前已完成管理责任落实、编制“岗位-事项-人员”对应表、建立规章制度、编制管理手册等，并组织为期3天的标准化建设培训。（九）坚决打好水环境、水资源保卫战，河长制工作不断升级。 将河长巡查常态化作为突破口，严格落实“县级河长每季度至少巡河一次、乡级河长每月至少巡河一次、村级河长每周至少巡河一次”的工作要求。全力整治河湖健康突出问题，按照部门职责分工，密切配合，共同发力，持续开展“清河行动”、河湖“清四乱”及赣江、东江流域生态环境专项整治。认真落实生态鄱阳湖流域建设行动计，加强河湖岸线管理保护，统筹推进流域综合治理。加大业务培训，增强河湖保护宣传力度。（十）强化执法巡查力度，严厉打击各种涉水违法行为。巡查采用日常巡查与突击巡查相结合、重点巡查与一般巡查相结合的方式，及时发现和处置违法采砂及其他涉水涉河违法行为，规范采砂秩序，依法从严查处各类水事违法案件，河道采砂整治执法行动参与执法人次330人次，今年共查处违法案件8起，罚款约10万余元，下达责令停止通知书28份。积极做好了调处水事纠纷及涉水事项的信访和维稳工作。积极开展河道采砂安全生产检查工作，做好采砂领域扫黑除恶工作。健全机制，推动部门整体联动和联合执法，制定九部门联合执法实施方案，整合了执法资源力量，注重了执法效率。二、2021年工作任务和工作打算一是巩固安全饮水工作成果，全面推进城乡供水一体化建设，逐步实现“全员、全域、全覆盖”城乡供水一体化建设目标。二是持续推进水利工程建设和管理，推进水生态文明建设PPP项目、石陂水库及濂水（庄埠段）治理工程等项目，力争全面完工，早日发挥工程效益。加强国有公益性水利工程建后管理，实施年度水利工程维修养护项目，确保水利工程安全运行。 三是顺应防汛抗旱工作新形势，通过“五个加强”进一步做好水旱灾害防御工作，即做好水利工程调度工作、做好预案方案管理系统的管理工作、切实加强山洪灾害的防御工作、加强山塘建设管理，消除安全隐患、加强信息报送，规范信息报送机制。四是强化河长制责任落实，加强协调配合，全面提升河湖管护能力水平。提升能力建设，改善河湖生态，进一步实施流域治理，加快推进我县流域生态综合治理项目建设，全力推进农村水系连通工程，提升河湖生态效益与社会经济效益。五是进一步加强水资源管理工作。进一步实行最严格的水资源管理制度，落实“三条红线”控制指标。严格规范取水许可管理，大力推进节水型社会建设工作。六是开展新一轮采砂规划审批工作。根据市政府批复的新一轮采砂规划，依法依规审批采砂许可，加强采砂管理。七是全面履行水政监察职能，更加充分全面的履职履责，加强河道采砂管理。继续推进九部门河道采砂联合执法，严格执法，不断提高水政执法质效。全面推进水利系统扫黑除恶专项斗争。建立长效机制。医疗保障局年终工作总结计划五篇医疗保障局年终工作总结计划五篇【篇一】 根据县委安排，本人**年3月底到县医疗保障局工作。现将近一年工作情况报告如下：一、坚定政治站位，落实党建主体责任。一是加强政治学习。深入学习《党章》，《习近平谈治国理政》等书稿，学习建国七十周年习近平总书记讲话、党十九届四中全会精神，以及习近平总书记关于精准扶贫、意识形态、扫黑除恶等系列重要讲话精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是健全党建机构。全局党员29人，4月选举产生医保局党支部。完善党员管理等内部管理制度39项，编成《**年医保局工作手册》，建立“党建统领、党组负责、党支部牵头、党员带头，行政统管、班子负责、股室主体、干部主责”工作规则，形成“人尽其才，齐抓共管”良好工作格局。三是全面推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。在县主题教育第六指导组指导下，制定工作方案，召开全体党员大会，利用周五集中开展学习活动。结合医保履职，深入医院调研，城乡居民医保基金预算管控调研成果得到县政府常务会、省州医保局肯定，并成为**年管理新举措。按月进行问题检视和整改，共检视问题45个，已整改40个，5个正在整改落实当中，守初心担使命找差距抓落实成为工作常态。积极组织三会一课，主动讲党课，开展七一慰问贫困老党员活动，深入帮扶村开展党建助脱贫主题党日活动，参加党组民主生活会，以普通党员身份参与党员组织生活会。积极将思想素质高、带头作用强、主动要求上进的干部进行培养，发展一名入党积极分子。 二、坚持弘扬正能量，建设文明美丽机关。一是成功创建县级文明单位。制定文明创建方案，完善文明创建制度，组织6个工作组具体落实文明创建任务，文明创建计分97分。完善服务大厅管理，评选文明股室、政务服务之星、文明家庭、文明职工，开展“争当医保工作勤务员”主题活动，开展“醉美医保人”摄影比赛，树文明新风。以社会主义核心价值观为主题，走进帮扶村，组织4期道德讲堂。管好单位网站和工作微信，净化网络意识形态，文明用网。落实周一卫生内务定期检查，推进同建同治美丽机关建设。与县内协议医疗机构签订扫黑除恶责任状、承诺书，深入到医院药店摸排线索，对全体干部逐一进行扫黑除恶谈话，推进医保领域扫黑除恶斗争。二是完成机构职能调转任务。主动与民政、发改部门对接，6月起履行机构改革后原民政部门的医疗救助职能、发改部门的药品和医疗服务价格职能；配合税务部门，完成医保征缴业务职能划转，并协同落实**年医保征缴工作。三是落实“放管服”改革要求。取消纸质转诊，办事大厅群众办事只走一次，医疗报销及救助实现“一站式”办结，优化城乡居民医保特殊门诊慢性病申请办理程序，服务质量明显提升，受办事群众好评，获赠锦旗一面。推进政务信息公开，积极完成网站建设，设立政策解读、工作动态、打击欺诈骗保等栏目，及时更新相关内容，县信息中心考核评为合格网站。 三、坚持人民中心，强化医保履职。一是医保基金征缴顺利推进。**年城乡居民参保34.55万人，参保率99%，超省定95%目标。**年度任务目前已完成86%，2月底前一定完成省定95%参保目标。二是医保扶贫考核计满分。特殊人群及建档立卡户贫困人口参加基本医疗个人缴费补贴全面完成，补贴资金1428.71万元。筹集资金2876.6万元，落实“一站式”结算。**年建档立卡贫困人口住院22218人次，医保报销11253.33万元，补偿比例达82.60%。其中县域内住院17068人次，医保报销5427.71万元，比例为85.20%。完成622人的特殊医疗救助，救助总金额191万元，有效遏制“因病致贫、因病返贫”。三是基金运行平稳可控。6月起乡镇卫生院住院起付线调减到100元。依法办事，核减医疗机构不合理费用655万元，立案15起，处罚188.81万元。**年，城乡居民基本医疗到位资金2.5572亿元，支出2.5600亿元（实际支出财务数据），仅透支28万元，彻底扭转前两年千万元透支局面。原本可结余500余万元，因**年实行城乡居民医保基金预算管控，对**年所有住院费用全面结算，全县12月底未出院人员费用也计入了**年。城镇职工基本医疗收入9347万元，上年累计结余13881万元，支出7054万元，当期结余2293万元。四是基本医疗保障到位。城乡居民享受基本医疗待遇23.56万人次，补偿金额25373.48万元(业务数据，未含州统筹计算大病保险费用)。城镇职工享受基本医疗保险3.91万人次，补偿金额5620.61万元。报销134人次大病特药，报销198万元，癌症患者也治得起病。五是跨省异地就医直接结算工作取得新突破。城乡居民跨省异地就医备案到省市，全年就医备案290人次，较**年增加144人次，跨省异地就医直接结算报销80人次，补偿133万元，较去年大幅度增加。 四、坚持精锐精准，推进驻村扶贫。一是抓好驻村扶贫。派出6名干部驻村帮扶，实行驻村扶贫周一例会制度，听取汇报，研究下步工作。全体干部全面联系阳光村、东子山村贫困群众，落实“三个一”工作要求，全面走访贫困户非贫困户，对干部帮扶情况执行一月一考评。全面落实三清零工作要求，全面推进自查自改，巩固阳光村、东子山村脱贫成效。积极落实以购代捐、村级文艺联欢、困难户慰问等要求，提高群众满意度。二是加大扶贫支持。挤出单位办公经费30多万元，用于支持扶贫村发展黑皮冬瓜、猕猴桃、蔬菜、油茶等产业，修建阳光村1组进寨公路等。严格按照县里文件要求落实驻村干部待遇，按月发放工作补贴。进村开展党建活动、亲帮亲户帮户、移风易俗等活动，推进文明新村建设。三是带头扶贫扶志。帮扶5户贫困户，联系17户非贫困户，走访两个村所有119户贫困户和在家非贫困户。自驾车，车装床被，夜宿扶贫村，同村主干、村工作队共商扶贫大计，共抓扶贫工作落实。 五、坚守廉洁底线，落实全面从严治党要求。认真学习《中国共产党纪律处分条例》，《中国共产党廉洁自律准则》。邀请县纪委派驻纪检组对全体干部集中进行廉洁谈话。本人与班子成员、一般干部开展廉政谈话，引导强化宗旨意识、廉洁意识。干部签订廉政建设责任书，报告个人重大事项。党组民主生活会，对单位过来存在的问题，特别是**年县纪委牵头查处骗取医保基金专项行动中，发现的6名干部法纪意识不严、廉洁自律松动、履职尽责不到位等问题，进行了深刻发思和批评指正。党员在今年的工作中以更高的党性，更强的责任心履职尽责，没有出现一起违纪违法问题。同时，自警自醒，严格要求，管好本人及家属，全年没有违法违纪行为。【篇二】**年，在县委、政府的坚强领导和上级医疗保障主管部门的精心指导下，**县医疗保障坚持以人民为中心的发展理念，深入贯彻落实国、省、市医疗保障工作会议精神，努力构建多层次医疗保障体系，以完善制度、扩大覆盖面为重点，以强化管理、优化服务为手段，切实增强全县人民群众医疗保障获得感、幸福感和安全感。现将有关工作开展情况总结如下：一、**年主要工作开展情况（一）抓主业、促民生，医疗保障水平显著提升1.全面落实基本医疗保险待遇（1）着力实现参保全覆盖坚持实行目标管理，将参保征缴工作纳入对部门和乡镇的年度目标绩效考核内容，明确工作目标，细化工作任务，突出工作责任。强化督查力度，多部门协同组成工作督查组，在集中征缴阶段对各乡镇开展督查，及时与征缴进度滞后的乡镇主要责任人进行谈话，定期通报征缴任务完成情况，全力推进“应保尽保”。1-11月，全县基本医疗保险实现参保504390人。其中，职工医保参保26074人，城乡居民医保参保478316人，完成市对县目标任务的95.08%。（2）着力实现待遇全落实 紧盯医疗保障政策，严格执行待遇标准，即时结算参保患者医疗费用，切实维护参保群众权益。1-11月，全县职工基本医疗保险完成门诊个人账户结算303704人次，基金支付3077.02万元。住院统筹结算8456人次，基金支付6109.49万元；城乡居民基本医疗保险门诊统筹结算481518人次，基金支付1339.17万元。住院统筹结算98225人次，基金支付37099.93万元。（3）着力实现宣传全知晓切实强化政策宣传，深入开展医疗保障政策宣传解读，坚持政策宣传进村入户到人，确保家喻户晓。一是坚持常态宣传，通过在医保经办和定点医药机构设立宣传咨询台、宣传栏、发放资料、开展免费义诊等形式，向参保人员进行广泛宣传；二是开展重点工作宣传，结合参保征缴、打击欺诈骗保专项治理、基本医疗保险政策调整等重点工作进行宣传，确保参保群众及时掌握医疗保障新动态;三是拓展宣传渠道，充分利用电视台、手机短信、微信公共平台和QQ工作群等新媒体开展宣传，加大宣传力度。截止目前，全县共设立医疗保障政策宣传咨询台12个、宣传栏59个，发放宣传资料25万份、免费义诊近3000人次。2.及时实施大病医疗救助 实施大病医疗救助是健全完善医疗保障体系的重要内容，也是有效解决“因病致贫、因病返贫”重要举措。因此，在完成部门组建后，我局即主动作为，强化部门对接，及时开展大病医疗救助工作。一是按机构改革要求，迅速与民政部门完成职能职责移交；二是在全市统筹大病医疗救助政策未出台前，结合工作实际，制定并完善过渡期全县大病医疗救助政策，确保政策执行到位；三是鉴于乡镇无医疗保障业务经办机构的现状，坚持便民原则，一方面报请县人民政府同意，确定乡镇人力资源和社会保障服务中心为过渡期医疗救助经办机构。另一方面积极推进医疗救助“一站式服务、一窗口办理、一单制结算”，全力推动大病医疗救助工作落地落实。目前，已实施医疗救助26284人次，救助金额1310.05万元。3.深化医疗保障放管服改革 一是围绕“放、管、服”改革不够，深入开展医保民生领域突出问题专项整治，整治门诊特殊疾病、特殊疾病跟踪服务和国家谈判药品报销未下放到定点医药机构，参保群众医药费用报销不够方便等问题。目前已实现县人民医院、县中医医院、县妇幼保健院、6家中心卫生院和57家定点药店门诊特殊疾病医保直接结算，县人民医院、县中医医院、县妇幼保健院、6家中心卫生院、仁爱精神病医院精神类疾病、盛泰医院精神类疾病、国慈蓝天医院精神类疾病门诊特殊疾病跟踪服务医保直接结算，县人民医院国家谈判药品医保直接结算。取消对参保人员特殊门诊只能选择一家定点医药机构直接结算的限制，实现参保人员自由选择开通特殊门诊直接结算医药机构；二是结合“放管服”改革和医疗保障部门政务服务事项清单要求，深入梳理全局已开展医疗保障经办业务，制定《**县医疗保障部门政务服务事项清单》，编制《政务服务事项办事指南》，逐一规范29项经办业务工作流程，公示办事指南。加强业务经办审查，明确各项经办业务审查环节和相应职责，有力确保业务经办高效、规范和有序；三是持续开展“减证便民”工作，对办理政务服务事项所需证明材料和手续进行全面清理，从源头上彻底清除无谓证明，极大的方便了参保群众。4.切实做好退役士兵医保关系接续一是加强组织领导。成立了以主要领导为组长、分管领导为副组长、相关科室负责人为成员的部分退役士兵医保关系接续工作领导小组，抽调业务骨干为具体经办人员，组织开展相关培训，全力确保工作落实。二是注重配合协调。积极配合县退役军人事务管理局和人社局社保部门做好退役士兵信息采集工作，摸清底数，为扎实推进基本医疗保险参保做准备，确保按时参保。三是加强窗口建设。为退役士兵开通“绿色通道”，尽量不让退役士兵医保关系接续申办人多跑腿，确需到现场办理的，提前告知注意事项和所需材料，确保一次办结。四是准确解读政策。及时关注退役士兵医保关系接续工作，详实解读相关政策，耐心细致向退役士兵做好政策解释工作，避免误解误读。截止目前共接受县退役军人事务管理局推送已审核人员807人，完成退役士兵医保年限核查801人，核查完成率达99.26%。5.聚力做好脱贫攻坚医疗保障 一是落实脱贫攻坚医疗保障待遇。截止11月底，根据县扶贫开发局动态管理数据，保障建档立卡贫困人口参保43655人，全额到位财政代缴参保费用1161.59万元。贫困人口11种需长期门诊维持治疗慢性疾病和21种可在门诊治疗的重大疾病申报592人，医保基金报销833人次、52.25万元。住院25423人次，报销13170.79万元（其中基本医疗基金支付8416.86万元，大病保险支付469.01万元，医疗救助1173.69万元，医保基金兜底2693.05万元，其他单位支付418.18万元），贫困人口就医总报销比例达90.11%。二是深入开展“两不愁三保障”回头看大排查工作。一方面深刻认识回头看大排查工作的重要性和严肃性，及时召开党组专题会议进行安排部署，强化组织领导，明确工作职责，出台全局《开展落实“两不愁三保障”医疗保障领域回头看大排查工作方案》，确保 “两不愁三保障”医疗保障领域回头看大排查工作开展有序。另一方面认真开展问题核查，建立工作台账，制定整改方案，及时挂账整改。第一阶段，重点围绕乡镇排查反馈的未纳入基本医疗保险和大病保险以及医疗救助保障范围、住院费用报销政策落实不到位、存在看不起病现象、在县内医院缴纳了住院医疗费用押金、非建档立卡特殊困难户家中有病人等五方面58个问题，逐一开展排查整改。第二阶段，重点围绕落实未到位的8个问题开展整改。对住院费用报销政策落实不到位的杜建芬等3人，核实其基本医疗保险住院医疗费用报销情况后，及时实施医疗救助；对存在看不起病现象的何晓惠等3人，在按政策落实其门诊医药费用报销基础上，采取一事一议办法，充分征求个人意见，协助解决住院治疗问题；对未纳入基本医疗保险、大病保险和医疗救助保障范围的杨文周等2人，在公安部门解决其户籍后，及时按政策办理参保，有力推动了“两不愁三保障”医疗保障领域回头看大排查问题整改全面到位。三是规范建档立卡贫困人口就医管理。严格执行分级诊疗，实行首诊负责制，认真执行接诊和转诊标准，全面落实乡村医疗机构首诊、逐级转诊和双向转诊。严格控制医疗费用支出，认真核实住院患者的真实身份，紧把入、出院指征，坚决杜绝大处方、滥检查，切实做到因病施治、合理检查、合理用药、合理使用医用材料。（二）抓监管、严打击，医保基金使用科学高效1.健全完善医疗保障监管机制结合医疗保障监管工作实际和需求，积极争取和整合社会力量，聘任医保工作部门之外的人员担任医保基金安全运行社会监督员，为县医疗保障局在基金的预算、分配、运行、结算上建言献策，发挥智囊作用，进一步提升决策的透明性、科学性，维护基金的安全。2.深入开展医疗保障基金专项治理 一方面强化宣传力度，以4月18日上午在县纪信广场组织召开的全县“打击欺诈骗保，维护基金安全”集中宣传月活动启动仪式为起点，在全县开展为期一个月的“打击欺诈骗保，维护基金安全”集中宣传活动。另一方面严格监督检查，制定《**年**县医疗保障基金专项治理工作方案实施细则》，集中7个月时间在全县开展医疗保障基金专项治理。截止目前，已全覆盖检查定点医药机构184家次，处罚涉及违规行为定点医药机构71家次，暂停服务协议11家，追回违规费用142.21万元。3.深化医保基金支付制度改革一是做好**年度县内定点医疗机构医保基金总额预算弹性结算，在全面分析利弊的基础上，积极提出解决方案，采取由医保基金、县级财政和定点医院各承担三分之一的办法对县内定点医疗机构全年超总额预算费用进行结算。二是做好**年度县内定点医疗机构医保基金总额预算，在充分征求相关部门及各级各类医疗机构意见的基础上，制定了《**县**年居民医保付费总额预算编制办法》，报请县人民政府同意予以执行。（三）抓党建、强队伍，医疗保障服务能力全面提高1.快速完成职能整合深入贯彻落实中央、省、市、县关于机构改革工作部署，在3月14日进行机构挂牌后，及时完成与县人社、发改、民政等部门医保相关职能和业务的转承，切实做到机构改革期间医疗保障工作“思想不乱、工作不断、队伍不散、干劲不减”。同时，针对乡镇无医保延伸工作机构的问题，及时向县编委报告，在乡镇区划调整中，将医保业务工作在乡镇人力资源和社会保障服务中心的职能中予以了明确。2.深入开展党建工作 一是强化组织领导，全面压紧压实责任。印发《中共**县医疗保障局党组关于推进**年党风廉政建设和反腐败工作的意见》和《**年党风廉政建设社会评价工作方案》，落实党风廉政建设主体责任，细化分解工作任务，着力形成一级抓一级，人人有责任、层层抓落实的工作格局。二是狠抓廉政教育，筑牢反腐思想防线。一抓政治理论学习，采取集中学习、座谈讨论会等形式，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，系统学习《中国共产党章程》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等原文，进一步增强干部职工的政治意识和廉政意识。二抓警示教育，组织干部职工认真学习中央《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和六项禁令》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》等多项廉政法规制度，集中观看廉政教育专题片3次，开展主要领导上党课活动5次，让“不敢腐、不能腐、不想腐”成为每名党员干部的行动自觉。三抓廉政风险防控预警，根据党风廉政风险防控工作要求，结合医疗保障工作实际，对医疗保障局机关及中心有关岗位可能产生廉政风险进行逐一分析评估，制定,《**县医疗保障局党风廉政建设风险点和防控措施》，从岗位、股室、单位三个层面，明确医保工作风险点、风险等级、防控措施和防范机制，切实强化风险预警和防范。三是加强组织建设，有序推进党建工作。考虑局机关党员较少的实情，将医疗保障中心党支部更名为机关党支部，及时进行支部改选，进一步增强机关党的建设。3.扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。 在县委“不忘初心、牢记使命”主题教育第五巡回指导组的有力指导下，我局按照“不划阶段、不分环节”的要求，以深化理论学习为基础，以抓实调查研究为载体，以深入检视问题为契机，以狠抓整改落实为驱动，坚持密切联系实际、坚持问题导向，努力把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施贯通起来，有机融合、统筹推进。一是坚持把学习教育贯穿始终，真学真信真懂，做到入脑入心、知行合一。二是坚持把调查研究贯穿始终，树立问题导向，做到求真务实、深接地气。三是坚持把检视问题贯穿始终，检视思想尘埃，做到两个务必、自我革命。四是坚持把整改落实贯穿始终，坚持即查即改，做到勇于斗争、全面整改。在整个活动过程中，局领导班子共计进行集中学习7天，形成专题调研报告6篇，领导班子检视问题6条，班子成员检视问题24条。对调研发现的问题、群众反映的问题、自身查找的问题、上级点出的问题列出清单、建立台账，逐条研究制定具体的解决办法和整改措施，坚持立行立改、立检立改，确保整改到位，见到实效。（四）存在问题1.管理体制不够健全。一是局机关内设股室配置较少。机构改革时，我局仅核定编制7人，按规定仅能设置2个内设股室，虽经争取在办公室加挂待遇保障和政策法规股，但由于编制少，一般工作人员到位更少，存在工作推动和人员缺乏的矛盾。二是局机关对下属医疗保障中心的管理机制不够健全。 2.医保基金安全运行存在不稳定因素。一是建档立卡贫困人口脱贫攻坚医疗保障倾斜化政策的实施对医保基金的安全形成一定冲击。二是医保基金异地就医结算有逐步增大趋势，且不可控，对基金安全造成了影响。3.参保扩面有难度。由于我县属劳务输出大县，随着国家全民参保计划的落实，外出人员在务工地参保较多，参保扩面存在较大难度。二、**年工作打算**年，**医疗保障工作将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届四中全会精神，增强全面推进医疗保障事业健康可持续发展的信心和决心，找准推动医疗保障工作改革发展的切入点和着力点，牢牢把握扩面参保、强化监管、行风建设、创新服务四个方面的重点，谋实招，出实绩，切实解决群众反映强烈的突出问题，努力实现医疗保障制度持续健康发展的目标。重点做好以下工作：（一）全力打赢参保和征缴攻坚战积极配合税务部门，深入开展参保宣传，充分调动群众参保积极性，进一步加大基金征缴力度，多举措、多途径开展保费征缴，确保城乡居民应保尽保。（二）全面加强经办机构管理 一方面加强对两定机构的管理，全面规范协议管理，增强协议管理的针对性和有效性，针对不同协议医药机构签订不同服务协议，明确违规责任与处理办法，实现定点医药机构协议管理“全覆盖”。另一方面加强对下属单位的管理，强化干部业务能力建设，组织开展多形式的学习培训，鼓励干部在政策、业务上加强学习，提高自身业务能力，争当医保行家能手。积极安排干部下沉一线，开展岗位轮训，在做中学在学中做，不断提高干部素养，培养干部对医保事业的情怀和担当，塑造医保“铁军”形象。（三）全域强化医保基金监管一是在坚持日常医疗监管的基础上，进一步深入开展医疗保障基金专项治理，强力打击违规违法及欺诈骗保行为。二是加快推进医保智能信息化监管平台建设，提升监管服务效率。推进医保智能审核系统的标准化建设，扩大智能审核的覆盖面，由人工审核为主逐步转向智能审核为主。优化县级医保智能监控系统，开展对医疗机构医疗服务行为的实时监控，有力震慑医疗机构医务人员的违规违法医疗服务行为。实行智能监控全覆盖，提高打击欺诈骗保的针对性，探索将智能监管由事后向事中、事前延伸。三是创新监管方式，健全完善医疗保障监管机制，建立医保基金社会监管办法，聘任医保部门之外的人员担任社会监督员，对医保基金的运行进行监督。探索引入信息技术服务机构、会计师事务所、商业保险机构等第三方力量，参与基金监管。实行基金监管队伍全员培训，提升监管能力和水平。（四）解决稳妥推进医药服务及价格监管 一是继续深入推进门诊特殊疾病、特殊疾病跟踪服务和国家谈判药品的结算报销下放到相应定点医药机构。二是深化医保支付方式改革，重点针对按病种付费工作开展情况进行调研，对各病种及价格实行动态管理。三是加强对两定机构的监管，按中、省、市要求做好医疗服务价格监管。（五）持之以恒抓好医疗保障行风建设一是开展医疗保障系统行风建设年活动，进一步深化医疗保障系统行风建设，全面建立实施医疗保障服务“好差评”制度，着力提升医疗保障系统群众满意度。二是开展“医保管理年”活动，进一步健全完善局机关、医疗保障中心和两定机构的管理制度以及基金管理办法，着力提升医疗保障管理水平。三是开展“人民满意两定机构”评选活动，强化队伍建设，提高医保经办服务水平，切实提高医疗保障服务效率，着力树立医疗保障服务良好形象。（六）深入推进医疗保障信息化建设一是加大医疗保障对外宣传力度,紧扣医疗保障工作重点, 积极对外宣传医疗保障重点改革、重大政策、重要工作。更新理念，拓展载体，充分利用新兴传媒，提高互联网对外宣传水平，切实扩大对外宣传领域。二是深入贯彻落中、省、市医疗保障信息化建设部署要求，稳步推进医疗保障信息系统建设，加强信息共享，强化大数据应用。强化风险意识，加强医保信息系统运行维护及应用衔接工作，保障数据信息和系统网络安全稳定运行。三是大力打造“掌上医保”，继续深入推进“**医保”APP平台应用，搭建便民平台，全力提升医疗保障服务能力。【篇三】**年，在县委县政府的坚强领导下和市医疗保障局的关心指导下，全县医疗保障系统深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕县委县政府、上级主管部门的中心工作和全年工作目标，扎实有序推进基层党建、医保管理、主题教育、健康扶贫、驻村帮扶等各项工作。现将有关工作情况总结如下：一、医保资金总体情况（一）行政事业单位、企业职工医保基本医保基金：参保人员26886人。基金收入11194.50万元，其中统筹基金5418.58万元，个人账户5775.92万元。基金支出11957.73万元，其中统筹支出7641.15万元，个人账户支出4316.58万元，444731人次享受待遇。公务员补助医保基金:参保人员9948人。基金收入2277.94万元。基金支出1711.35万元，其中统筹支出521.08万元，个人账户支出1190.27万元，3950人次享受待遇。离休干部及伤残军人医保待遇基金：参保人员60人。基金收入401.15万元。基金支出277.98万元，4347人次享受待遇。 大病保险基金:参保人员26886人，业务委托人保健康保险**支公司承办，自负盈亏。基金收入322.63万元，基金支出434.58万元，617人次享受待遇。（二）城乡居民医疗保险基本医保基金：参保人员281665人。基金收入2.34亿元（含大病保险基金2112.48万元），基金支出2.38亿元，923226人次享受待遇。大病保险基金：参保人员281665人。基金收入2112.48万元，基金支出1658.67万元，17067人次享受待遇。（三）生育保险生育保险基金：参保人员11791人。基金收入494.15万元，基金支出156.07万元，263人次享受待遇。（四）医疗救助医疗救助基金：**年3月从县民政部门接入，基金收入1317.55万元，基金支出1095.11万元，24645人次享受待遇。二、主要工作完成情况（一）积极对接，有序推进机构职能整合 根据《**县机构改革实施方案》（分办字〔**〕4号）要求，我局积极与县人社、县民政、县发改等部门对接，于**年3月底前，将县人社局的城镇职工和城乡居民基本医疗保险、生育保险职责，县发改局的药品和医疗服务价格管理相关职责，县民政局的医疗救助职责接入；将工伤保险、社保卡业务转出至县人社局。职责移交接后，为更好开展医疗救助等业务开展，确保工作不断档，群众利益受保障，我局积极与市医保、县民政、县发改等部门保持着沟通联系，确保了各项医保业务平稳有序开展，工作效率和服务水平得到了有力提高。（二）强化组织，稳步开展基层党建工作1.加强党组织建设。根据机构改革要求，积极加强党组织建设，于**年5月组织召开全局党员干部大会，选举产生了中共**县医疗保障局党支部委员会和支部书记，10月又进行了支委补选，相关党员干部组织关系转隶工作全面完成，各项党组织活动均按要求扎实开展。2.加强政治思想建设。组织召开脱贫攻坚专项巡视整改专题民主生活会；结合党组理论中心组学习、“两学一做”学习教育、党员主题日等活动为契机，组织党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在重庆、**考察时的重要讲话精神、《中国共产党党组工作条例》、十九届四中全会精神、扫黑除恶专项斗争等政治理论，让全局党员干部不断增强理论功底和政治定力。 3.加强主题教育开展。根据县委主题教育办部署安排，在县委第六巡回指导组的指导下，紧紧围绕“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，在认真抓好理论学习的基础上，采取边学习、边调研、边检视、边整改的方法，不断强化问题意识、整改意识，积极将主题教育融入日常工作，把工作中发现的各类问题主动形成整改清单，加大整改力度，以整改落实的成效检验主题教育的实效，不断推进主题教育走实走深。4.加强党风廉政建设。组织全局上下认真学习习近平总书记关于作风建设的系列讲话，深入贯彻落实中央八项规定精神，健全完善管理制度，扎实开展“肃清胡高平案毒害”等警示教育、廉政教育。组织党员干部赴操场乡白泥垇地下交通站旧址等廉政教育基地，开展革命传统教育，重温入党誓词，聆听烈士红色故事等，筑牢信仰之基，补足精神之钙。使党员干部不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”和全心全意为人民服务的宗旨，促进党风廉政意识入脑入心。（三）大力宣传，有效完成医保参保任务通过电视、电子显示屏、报刊、流动宣传车、印发政策法规宣传资料等方式，大力宣传城乡居民医保参保及待遇调整提高等政策，不断提高人民群众对医保政策的知晓率。今年9月初，又启动医保政策秋冬集中“八进”宣传活动和打击欺诈骗保专项治理“秋季攻坚”行动宣传。成立宣传小组，深入社区、乡村等地开展“医保政策”宣传，发动群众积极参保。全面推动全民参保工作，做好全县特困供养人员、建档立卡贫困人员、失业的十四类参战人员、低保对象等低收入人员免费参保工作，保证建档立卡贫困人员100%参保。**年城乡居民医保参保人数达到281665人，行政事业、企业单位职工参保人数26886人，圆满完成了医保参保任务。 （四）加强管理，切实保障基金安全运行1.解决定点医院近年超支问题。一是切实解决部分县级定点医疗机构近年医保基金超支问题，积极组织人员对**年以来全县医保基金进行全面细致的梳理。同时，深入医疗机构进行调研，形成调研报告并上报至县委、县政府。经**年5月9日全县社保、医保基金运行调研会议研究决定，将**年城乡居民医保基金节余的840万元拨付各定点医院，用于补助其**年、**年医保基金超支部分。二是切实解决**年市级医院自行承担费用高的问题，通过市医院与我局协商，经县领导同意，在由市级医院自行承担的城乡居民和企业职工医保费用538.73万元基础上扣减15％予以支付，即支付457.92万元。2.实施医保付费总额控制。根据“1·10”全国医疗保障工作会议、“4·20”全省医疗保障工作会议和“5·9”全县社保、医保基金运行调研会要求，以“以收定支、收支平衡、略有结余、超支不补、违规扣减”的原则，县政府办下发了《关于印发**年**县基本医疗保险医保付费总额控制实施方案的通知》（分府办字【**】69号）文件。我局严格按照文件要求，严格执行医保付费总额控制，规范医疗服务行为，确保基金安全。3.加大稽核力度，打击欺诈骗保行为。一是加大宣传力度。在县金豪财富广场开展了“打击欺诈骗保 维护基金安全”集中宣传月活动启动仪式。在现场发放了宣传折页、宣传海报等资料1000余份，设置了政策咨询台解答群众疑问；利用电视台、公共区域显示屏等宣传载体，不间断播放了打击欺诈骗保动漫宣传片；在各乡镇、定点医疗机构、定点药店的显著位置张贴打击欺诈骗保宣传海报，有利地提高了广大参保群众对打击欺诈骗保行动的知晓率、参与率。二是开展打击欺诈骗保专项行动。通过现场稽核、医保金保二期系统和智能审核系统核查相结合的方式，对全县定点医药机构地毯式进行了打击欺诈骗保专项检查，对违规医疗机构进行处罚，并对其负责人进行了约谈，始终保持打击欺诈骗保高压态势，形成了不敢骗、不能骗、不想骗的工作格局。**年，共对全县27家定点医疗机构（含村卫生室），33家定点药店，进行了稽核检查，对27家定点医疗机构、5家定点药店进行了处理，追回违规金额40.03万余元，罚款77.66万元。三是加强日常医保审核。对1686人次意外伤害患者进行调查，经调查核实后，不符合条件者195人次，拒付金额347.82万元；各定点医疗机构医保监管窗口事中审核，退、扣费用402.17万元；医保经办服务大厅窗口结算审核，扣减费用10万元。加之稽核检查处罚费用，全年累计减少基金支出877.68万元。（五）落实政策，扎实优化便民服务水平。扎实落实国家“放管服”改革要求，积极践行为民服务宗旨，充分发挥党员先锋模范作用，涌现出彭雪莲等一批深受办事群众满意的工作先进典型。 1.优化经办服务流程。积极推进简证便民等政务服务，印制并发放医保办事服务指南、一次性告知单等材料，设立“一站式”结算窗口，简化异地安置、异地就医和医保零星报销等业务办理手续，让“只跑一次”成为常态。**年，共印制并发放医保政策汇编、医保办事服务指南、一次性告知单等材料2万余份；875人通过掌上社保APP完成了医保参保缴费；办理医保“只跑一次”业务24940件；为5785人次办理慢性病证；为237人次办理了异地安置，为9377人次办理了异地就医备案登记，异地就医报销4094.98万元；救助重大疾病免费（专项）人员248人次；新制社保卡4650张，补换社保卡780张。2.优化服务方式及效率。在工作日中午、双休日以及国家法定节假日提供错时延时预约服务，做到业务办理长时“不打烊”。**年，共办理错时、延时、预约服务1900余件，进一步便利了群众办事。同时，积极实行领导大厅带班制、党员干部模范带头制、首问责任制、从业人员业务学习制等工作机制，服务效率和服务质量得到不断提升。3.强化工作纪律作风。作为窗口单位，严禁干部职工对群众态度冷漠、作风蛮横、言语粗暴和刁难怠慢，要求干部职工面对办事群众虚心热情，只说YES不说NO,努力做到“不为不办找理由，只为办好想办法”。同时，统一窗口工作人员着装仪表、文明服务用语，让群众办事更放心、更舒心。（六）多措并举，逐步推进健康扶贫工作 1.加强医保新政策宣传。印制健康扶贫医保政策宣传单、宣传折页等资料1800份，在县金豪财富广场举行专题宣传活动，进行资料发放和现场答疑。同时，在经办服务大厅窗口，各乡镇政府、医保所、卫生院、街道及村委等醒目位置张贴宣传材料，将健康扶贫政策宣传进村入户。2.贫困人员应保参保。积极与扶贫等部门对接，获取建档立卡贫困人员信息，及时为其办理医保参保手续，确保贫困人员享受医保待遇“不断档”，**年全县7815名（12月份省扶贫系统数据）建档立卡贫困人员全部参加医保，参保率达100%。3.保障贫困人员医保待遇。根据中央巡视组对**开展脱贫攻坚专项巡视反馈要求，严格落实基本医保、大病保险、医疗救助相关“保障线”要求，确保贫困患者住院费用保险比例稳定在90%的适度目标。**年，全县建档立卡贫困人员7815人，享受医保待遇43933人次，医保支付金额2035.12万元，其中住院补偿5176人次、医保支付金额1631.70万元；门诊补偿38757人次、医保支付金额403.42万元。 4.开启绿色通道办理慢性病证。开启绿色通道，与卫健部门联手，依托卫健部门专业性强、基层医疗机构覆盖面广等优势，将服务触角伸到乡镇和村里、伸到贫困户的家中。同时，通过简化办证程序、放宽办证条件、集中办理与零星办理相结合、指定专人专办等方式，快速及时为建档立卡贫困户相关人员办理慢性病证，**年，共为432人次建档立卡贫困人员办理了慢性病证，累计为全县3200人次建档立卡贫困人员办理了2490本慢性病证，切实便利了贫困人员看病就医，减轻了贫困人员看病负担。（七）注重行动，扎实落实驻村、企业帮扶政策1.快速掌握帮扶挂点村、帮扶企业情况。我局帮扶挂点村由**镇**村调整为**镇**村，接到通知后，在积极做好**村帮扶扫尾工作的基础上，立即确定驻村第一书记及帮扶干部，局主要领导任挂点村“大村长”。“大村长”迅速履职开展走访调研，了解**村贫困户基本情况和实际需求。同时，组织帮扶队对帮扶企业**市**农业开发有限公司、**市国兴锂业有限责任公司进行走访，了解企业情况，积极为企业排忧解难。2.扎实推进挂点村党建工作。紧紧依靠村党组织，积极开展“三会一课”等党建活动。根据“不忘初心、牢记使命”主题教育要求，组织村党员采取集中学习、交流发言、送教材上门、为外出务工党员图书资料、微信群交流学习等方式，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断推进主题教育扎实开展。 3.围绕“两不愁、三保障”着力解决贫困户实际困难。在单位经费困难的情况下，筹集帮扶资金3万元给**村，用于驻村帮扶，解决贫困户实际困难。一是通过“大走访、大摸排”，全面摸排贫困户门窗破损、跑风漏雨、墙面裂痕等突出问题以及贫困户投亲靠友居住的情况，对无房户新建房屋，对存在住房安全问题的贫困户进行房屋维修，切实解决住房安全问题。二是与**银龙水务有限公司配合，完善供水网络，为所有贫困户接入集中供水系统，家庭用水水质、水量、用水方便程度、供水保证率全部达标，实现了饮水安全。三是推进贫困户户厕实施项目计划，为袁牛牙等8户贫困户申报了户厕改造项目，10月底，新建的8户户厕已经全部通水通电并投入使用，极大的方便了贫困人口的日常生活。4.发展扶贫产业，提高脱贫质量。与**县雨樊农业有限公司**龙舟小镇**村田园综合体旅游产业基地进行合作，由雨樊公司投资500万元在石陂村小组开展农业综合开发，村委会和贫困户分别以2万元和每股1千元资金入股，年底将获得不低于10%股金的分红。同时，8户有劳动能力的贫困户还与产业基地签订了劳务协议，每天可获得80元的务工收入。**年度，**村通过田园综合体扶贫产业项目，使贫困户每人平均增收1000元，帮助7户贫困户稳定脱贫。5.注重帮扶模式，激发贫困户内生动力。对贫困户开展感恩教育，引导他们转变观念，摒弃“等、靠、要”思想，使他们认识到“幸福都是奋斗出来的”。同时，改变过去“送钱送物”的简单帮扶方式，充分发挥“晓康驿站”的作用，通过镇、村干部组成评分组，每月对贫困户的户情进行打分，利用“积分换物品”来引导贫困户通过自身发展来脱贫致富。6.服务人民群众，助推乡村振兴。驻村帮扶队时刻关注村情民意，积极为村级产业发展、人居环境综合治理等工作出谋划策，特别是在产业发展、医疗保障、低保评定、殡葬改革、防洪防火、民事纠纷等工作中始终坚持清正廉洁、热情服务，打通了服务群众的最后一公里。 【篇四】我县医疗保障局今年3月成立后，在县委、县政府的正确领导下，在上级主管部门的精心指导下，我局秉承“便民”、“惠民”、“利民”的工作理念，进一步增强职工政治意识、法制意识，进一步增强集体凝聚力，进一步增强业务能力和水平，重点抓好基金安全、规范服务、健康扶贫、医疗救助等工作。现将**年工作总结和**年工作打算如下：一、工作开展情况（一）组建工作顺利，移交稳妥有序。按照上级机构改革有关要求，我县医疗保障局于今年3月19日成立，组建工作开展顺利，人员到位快，移交工作稳妥、有序，窗口日常工作正常开展。我局下设三个股室：办公室、基金财务股、医药管理股和一个二级机构：攸县医疗保障事务中心，办公地点设在县政务中心，目前工作人员共42人，中共党员20人。 （二）加大宣传力度，完成参保任务。充分利用宣传单、电视、微信等宣传方式宣传职工医保、城乡居民医保等政策，提高医保政策知晓率，提升参保意识，同时加大参保缴费工作力度，完成参保目标任务。一是扎实推进职工医保参保工作。**年11月底，城镇职工基本医疗保险参保人数52938人，征收基本医疗保险费9494.4万元，大病互助保险费404.7万元，补充医疗保险费360.7万元，公务员补助医疗保险费1179.3万元。城镇职工生育保险参保人数24074人,征收生育保险费593万元。二是强力推进城乡居民医保参保工作。**年，城乡居民医保参保636781人，参保率为96.06%，个人筹资标准为每人220元，各级财政补贴每人520元，基金收入为47121.79万元。 （三）完善医保政策，提升保障水平。按照上级有关文件精神和我县实际情况，逐步完善医保相关政策。一是完善基本医疗报销政策，打好医疗保障根基。调整县外非定点医疗机构支付标准，扩大药品目录、检查项目和诊疗项目范围，统一城乡居民特病门诊政策。截止**年11月底，全县医保待遇享受共119万人次，补偿金额5.6亿元。其中，城镇职工住院补偿14295人次，补偿金额7796.3万元；特殊门诊补偿26135人次，补偿金额130.3万元；城镇职工生育保险补偿1144人次，补偿金额771万元；城乡居民住院补偿156793人次，补偿金额4.3亿元；城乡居民普通门诊补偿982378人次，补偿金额1605.78万元，特病门诊补偿3720人次，补偿金额387.61万元;城乡居民意外伤害补偿7826人次，补偿金额3225.72万元。二是实施多种补充医疗保险制度，建好医疗保障大楼。积极做好大病保险、退休职工补充医疗补偿、公务员补助医疗补偿等工作。截止11月底，大病保险补偿6916人次，补偿金额3028.52万元；补充医疗保险补偿476人次，补偿金额182.92万元；公务员补助医疗补偿3189人次，补偿金额369.6万元；进一步提高了参保患者受益度，有效减轻了重大疾病患者个人医疗费用负担。三是异地联网结算有序开展，方便参保群众。截至11月底，异地联网结算共补偿8126人次，补偿金额6513万元。（三）加强监管稽查，筑牢基金防线。协议医疗机构和药店是医保基金的支出源头。今年以来，我局积极开展打击欺诈骗保专项整治行动和重点稽查，严抓日常审核，加强日常巡查，按照“双随机一公开”的工作方式，加大监管力度，保障医保基金安全。分批分组对全县协议医疗机构进行全面稽查，对存在违规行为的37家协议医疗机构和23家协议零售药店进行了通报，并暂停11家协议医疗机构、3家协议零售药店，约谈了5家协议医疗机构，追回医保基金310.05万元。多项措施并举，确保基金安全平稳运行。（四）落实扶贫政策，助力精准脱贫。严格落实医保扶贫政策，确保“两不愁三保障”中的基本医疗保障全面彻底落实到位，助力决胜精准脱贫。一是做好扶贫对象参保工作，确保100%参保。全县建档立卡贫困人员33339人全部完成参保。二是落实补偿政策。截止到11月底，建档立卡贫困人员门诊67003人次，医药费用503.77万元，医保支付292.75万元；住院23228人次，医药费用9756.71万元，基本医疗支付6668.57万元，大病保险支付409.77万元，医疗救助支付861.68万元，财政兜底支付132.37万元，综合报销比例达到85.37%。三是全面完成一站式补偿工作，确保各项扶贫医疗补助政策一站式到位。进一步简化手续，方便参保患者。三、**年工作打算 我局**年各项工作平稳发展，在今后的工作中，将继续以“责任呼唤担当，使命引领未来”的态度，立足本局工作，践行责任担当，竭尽全力为全县开创“高质量发展”新局面贡献力量。（一）做好医保缴费职能划转工作。配合税务部门做好征缴制度改革，优化参保缴费服务流程，拓展参保缴费途径，做好企业职工、机关事业单位和城乡居民参保缴费及征缴划转等工作，确保基金足额征缴到位。同时，进一步加强与税务、财政、人社、民政、扶贫办、残联等部门及各乡镇人民政府（街道）的衔接，进一步加大宣传力度，充分利用春节返乡期间，做好外出务工人员续保工作，同时进一步完善参保信息的准确性和完整性，确保**年参保缴费工作圆满完成。（二）持续开展打击欺诈骗保工作。把加强医保基金监管作为首要任务，堵漏洞、强监管、重惩处、严震摄，巩固高压态势，探索落实举报奖励，协议管理，只能监控等制度，建立信息披露、风险防控，行业自律，第三方力量参与监管等制度，加强与卫健、市场监管、公安、司法、纪检监察等部门协作，形成部门协同，群众参与，社会监督的良好态势。加大对打击欺诈骗保的打击力度，加强服务和监管，督促定点医疗机构规范服务行为，做到合理检查、合理用药、合理收费，减轻患者医疗费用负担，提高患者受益度，确保我县医保工作健康、安全运行。探索实施医保诚信管理，对医药机构、医护人员、参保群众实施诚信管理，设立“黑名单”推进守信联合激励、失信联合惩戒，打造医保诚信。 （三）推进医保支付方式改革工作。进一步推进我县医保支付方式改革工作。一是推进精神病患者按床日付费补偿工作。拟将农村居民精神病患者纳入按床日付费补偿，调整城镇职工和城乡居民精神病患者医保按床日支付标准。二是探索总额预付工作。加大调研力度，科学分析相关数据，确保医保基金可持续运行，保障参保居民的医保权益，兼顾医疗机构的良性发展，对县内住院人次和次均费用制定合理指标，推进总额预付支付方式改革工作。三是推进按病种组付费工作。规范按病种组付费病种，扩大按病种付费范围，完善谈判协商机制，淡化风险分担机制，激励约束机制，推行质量评价机制，激发医疗机构主动控制成本内生动力。（四）完善、统一医保相关政策。**年城乡居民缴费标准提高每人30元，各级财政补贴相应增加，要对全县医保基金运行情况进行测算，持续提高群众医疗保障水平，落实提高基本医疗、大病、特门、特药等惠民政策，进一步完善医保相关政策，统一城乡居民医保普通门诊补偿政策，扎实抓好门诊特殊病慢病管理试点工作；同时按照上级工作部署，参照周边县市一些好的做法，探索整合我县医保系统，加强信息化建设，优化医保数据统计、分析、智能监管等功能。 （五）扎实推进各项重点工作。一是医保扶贫工作。加强部门联系，落实健康扶贫各项政策；二是异地联网结算工作。进一步精简备案手续，优化备案流程，方便参保群众；三是做好意外伤害保险工作。意外伤害经重新招标后，继续加强工作指导和监管，确保健康、稳妥运行；四是做好医疗救助工作。争取医疗救助资金，落实困难群众医疗救助政策，防范“因病致贫、因病返贫”现象；五是做好药品集中采购使用试点工作。为群众用药提供安全保障，规范医疗物价收费，医疗降低群众医药费用负担；六是探索长期护理保险试点工作。加强长期护理服务标准体系建设，优化培育服务市场，稳步扩大医保保障范围；七是探索市级统筹相关工作。按照上级主管部门部署，严格落实市级统筹政策。（六）提高医保经办服务水平。深入落实医保领域“放管服”改革，建立适应业务需求的共享机制，积极推行“不见面”服务模式。推进医疗保险经办标准化建设，方便群众办事，推行医疗保障业务“一站式服务、一窗口办理、一单制结算”。继续加强乡镇医审员业务培训，充分发挥乡镇医审站监管作用，健全人才培养计划，提升系统干部能力素质和专业水平，为医疗保障事业发展提供坚实的人才支撑。着力提高服务保障水平，做到敢担当善作为，树立医保部门新形象。【篇五】为全面贯彻中央、省、市有关精准扶贫工作精神，郊区医保局结合区委区政府重点工作部署，深入落实医保扶贫政策，助力我区打赢脱贫攻坚仗。现将**年度区扶贫工作总结情况汇报如下。一、加强医保精准扶贫工作领导 区医保局成立扶贫小组，实行“一把手”总负责，安排一名副局长专职负责，安排一名专人负责对接各项工作。明确年度工作职责，细化年度工作任务，确保医保扶贫各项任务落到实处。组织召开联席会议，邀请市社保中心、江北三镇医保办和部分镇村医疗机构负责人进行充分沟通，进一步梳理医保行业出现的各类问题，重点解决政策对接中的难点、痛点和堵点。建立江北三镇医保微信群，将市社保中心相关办事流程和科室电话在群内公开，邀请各科室负责人入群，实现了市、区、乡和村四级工作人员直接交流，随时解决投诉，并对新申领的社保卡实行群内远程激活，方便群众使用。多次提请市医保局组织市社保中心及枞阳县医疗保障局召开江北三镇医保政策衔接会议，就政策调整中出现的相关问题进行专题协商解决。加强宣传，引导参保。通过在电视台和网络媒体宣传基本医疗、大病、健康扶贫、特殊门诊、一站式结算等政策，发放宣传资料3万余份，多途径向贫困户宣传城乡医保知识，提高居民对医保政策的认可度，提升参保自觉性。二、全面落实贫困人口参保、资助 **年全区财政代缴参保费用521.86万元，资助困难群众参保人数为23721人，其中资助建卡贫困人口参保人数为16054人。江北三镇现有**、**年已脱贫居民6492人，绝大多数已自觉参保。经过多次调度和督查，通过大数据比对，乡镇医保专干专职对扶贫办确定的建档立卡贫困人口，民政局，残联确定的贫困人口、其他贫困人口进行核准落实；对户口外迁、死亡、学生医保没法进行登记的贫困人口基本信息反馈至扶贫办并要求扶贫办对人员信息进行修改更新，确保了贫困人口100%参保且信息数据完整、准确。对梳理名单后的剩余34名未参保居民也在劝导下完成参保。鉴于扶贫系统人员动态管理的情况，对超过规定的参保缴费期内新增的贫困人口为参加当年度医保的情况，医保系统完善了实时人员信息修改、变更等功能，确保贫困人口应保尽保。三、认真落实“351”、“180”政策截止**年10月底，全区贫困人口共计住院及慢性病门诊14863人次，其中门诊慢性病11674人次，医疗总费用3255万元，基本医疗保险统筹支付1521万元，大病保险支付金额340万元，医疗救助支出金额80万元。其中“351”政策享受3027人次，财政兜底支出金额251万元；180待遇享受11108人次，政策支付金额89万元。贫困人口普通门诊8524人次，医疗总费用44万元，基本医疗保险统筹支付金额10万元。前期摸排了贫困人口中有慢病但没有慢性病卡的人员名单，先后于7月下旬、9月下旬和11月上旬多次组织市立医院专家进行鉴定，对符合条件的贫困人口第一时间办理慢病卡，共计发放442张。切实保证贫困人口的“180”政策享受到位。确保贫困人口享受“一站式”就医结算 不断加强与各级医疗机构的联系，强化医疗救助“一站式”管理。及时与重点职能部门沟通协调，摸清底数，简化流程，按照救助对象的范围、不同对象的救助比例救助的原则、结算的程序和最高上限进行救助。充分利用优抚方面的优势资源，更有效地夯实医疗救助的工作基础。兼顾市级、镇级不同层次医院相结合，对市辖内所有二级医院开放，尽最大努力达到小病不出乡镇、就近能住院、大病及时转院，满足不同群众不同的医疗需求。建立与定点医院协调机制，落实医疗机构对救助对象的优惠政策，减免检查、用药等诊疗项目，救助对象可优先就医就诊，重点救助对象实行先住院、后结算，住院期间医疗救助部分的费用均由定点医院垫付。实行“一站式”医疗费用即时结算，使城乡困难对象在出院时实现医疗费用同步结算，简化了办事程序，切实有效地解决了被救助对象看病难的现实。五、存在问题（一）我区没有设立区级二级综合医院，贫困人口病人351健康扶贫政策不能全部落实。没有区级医院的龙头作用，卫生院的医疗枢纽功能发挥不出来，村卫生室服务与居民感受严重脱节，直接造成人民群众的基本医疗需求无法满足，基本公共卫生服务质量低下，健康脱贫工作没有抓手，三医联运机制难以建立。民营医院由补充作用变成主导作用，也不利于政府发挥办医主体责任，更不利于医保基金的管理。（二）江北三镇划转后，出现了医保、救助政策衔接不上、对象划分不清、救助资金不足以及办公人员严重缺乏的现象。六、下一步工作打算（一)积极做好贫困人口**年度参保代缴工作 **年8月22日，我局联合区财政、税务部门下发了《关于做好郊区**年城乡居民基本医疗保险参保缴费工作的通知》，明确提出确保贫困人口和部分特殊困难群体参保率达到100%并由财政代缴参保经费的目标。其中贫困人口参保人员由镇村核实后报区扶贫办审查确认，必须做到村不漏户、户不漏人，江北三镇的缴费方式由过去的镇村统一收缴过渡为以居民成立家庭账户、并以家庭账户为单位由区税务局进行统一扣缴，就是为了确保实现这一目标。9月18日区政府召开了全区**年城乡居民基本医疗保险参保缴费工作会议，强调引导居民参保就是目前我区脱贫攻坚工作的重中之重，全区各级、各部门一定要形成密切配合、团结协作的强大合力，保证**年城乡居民医保参保缴费工作有序推进。同时要求各镇村将**、**年已脱贫居民列为参保缴费的重点人群，工作人员提前介入，积极劝导，实行全部自愿参保。（二）继续加强贫困人口慢性病人服务工作 市医保局充分肯定了我区的前期有效做法，将进一步畅通我市建档立卡贫困人口慢性病种证办理渠道，方便参保群众报销就医费用。要求各乡镇卫生院（村医）掌握常见慢性病、特殊慢性病范围和基本就医、购药、报销政策，结合扶贫、公共卫生、家庭医生签约服务、慢性病人管理等工作，对贫困人口慢性病患者进行初核。经初核后符合慢性病种申报范围且能提供病历资料的贫困人口慢性病患者，由各乡镇卫生院（村医）协助其整理资料，并于每月十日前报送至各乡镇医保办初审。具备资料者由各乡镇医保办报县（区）医保局汇总资料后于每月月底前完成鉴定并将结果及慢性病种证反馈至各乡镇卫生院（村医）。同时要求各有关部门要高度重视建档立卡贫困人口慢性病种证办理工作，紧紧围绕健康扶贫工作大局，增强使命感和责任感，切实做到思想上认识到位、行动上落实到位，政策落实无偏差，工作对接无缝隙，确保对**年底以来确认的贫困人口和按程序评估认定新增的贫困人口进行全面排查，对照“三保障一兜底一补充”综合医保政策，及时完成贫困人口慢性病种证办理工作。我区一定严格按照统一部署，主动上门服务，认真健全机制，积极保障慢性病患者都能在第一时间享受了应享的医保政策。区医保局还将全方位地配合区级卫健部门做好区级医疗机构的规划设置，为全区居民在家门口就能享受到高效、价廉的医疗服务，确保实现**年4月16日下午,习近平总书记在重庆主持召开解决“两不愁三保障”突出问题座谈会上提出的“实现基本医疗保障主要是所有贫困人口都参加医疗保险制度；常见病、慢性病有地方看、看得起，得了大病、重病后基本生活过得去”的重要指示，确保全区贫困人口慢性病患者的就医报销待遇，全面打赢健康脱贫攻坚战！