对党委班子的意见和建议(5方面50条)_党建总结

对党委班子的意见和建议(5方面50条)_党建总结

对党委班子的意见和建议(5方面50条)_党建总结 精品文档，仅供参考 对党委班子的意见和建议(5方面50条)_党建总结 ‎【按对党委班子的意见和建议(5方面50条) (一)理论 学习方面 1. 落实理论 学习制度还不够严格，对基层单位理…初心优秀优秀优秀优秀范文网小编为您整理了《对党委班子的意见和建议(5方面50条)》，给您在日常工作学习中借鉴。 对党委班子的意见和建议(5方面50条) (一)理论 学习方面 1. 落实理论 学习制度还不够严格，对基层单位理论 学习检查督导不够，建议强化理论 学习刚性约束，加强对下属单位的检查 催促，建立长效化制度化的理论 学习机制。 2. 对基层单位理论 学习指导不够，使得基层单位在 理论 学习上 学得浅 学得散 学得乱的问题比较突出，建议加强对基层 单位理论 学习的指导，增强理论 学习的系统性和计划性。 3. 抓理论 学习的方式方法比较简单，对基层单位的理论 学习还存在 重安排轻检查 ‎ 重过程轻效果的现象，建议改进理论 学习 的方式方法，加大考学促学力度，以增强感染力和实效性。 4. 抓理论 学习的载体较为单一，灵便性和吸引力不够，建议在 创新载体上 下功夫，灵便运用融媒体推送 研讨交流 互动分 享等多种方式，以增强理论 学习效果。 5. 班子成员到基层为职工讲党课次数偏少，未能及时为一线职工释疑解惑，使得职工对单位的改革发展形势知之甚少，建议 建立常态化的领导讲党课机制，带动和促进基层单位理论 学习开 展。 对 学习成果转化重视不够，在 用理论指导工作上 仍需加强，一定程度上 存在 学用脱节两张皮现象，建议加大对理论 学习成 果转化的考核，切实解决好部分基层单位存在 的只求学过 不求 学好和学归学 说归说 做归做的问题。 6. 对理论 学习强调得多，但欠缺一抓到底的精神和实在 管用的措施，存在 时紧时松 时热时冷现象，建议从顶层设计上 ，对理论 学习作出制度化安排，努力使党员干部养成自觉 学习的习惯。 7. 对书记新时代 中国特色社会主义思想这个党的最新创新理论深度宣讲不够，尤其是在 与业务工作的结合上 契合度还不高， 建议邀请有 关专家通过专题辅导进行深入解读，以加深党员干部的理解。 8. 理论 学习与业务工作深度融合不够，存在 ‎ 大水漫灌现象， 尤其是对基层单位来说，针对性 靶向性不够强，建议在 对基层单位的理论 学习指导上 ，进一步突出精准性和实效性，真正使理论 学习产生应有 的效果。 9. 督学考学验学的机制不健全，使得一些基层单位的理论学 习存在 形式化 表像化的现象，建议建立严格细致可操作的考评 办法，促使压力传递到位，真正使自觉主动抓理论 学习在 基层单 位成为一种常态。 (二)思想政治方面 1. 在 如何凝结班子合力上 钻研得不够，建议在 这方面加以持续改进，以使班子的战车作用得到充分发挥。 2. 在 落实 中央激励干部新时代新担当新作为精神上 措施还不够多，建议班子深入开展调研，针对基层干部的思想和工作实际， 出台相应的激励措施，以调动干事创业的积极性。 3. 全面从严治党向基层延伸不够，一些基层单位还存在 着党建弱化 虚化的问题，建议加大压力传导力度，加强跟踪问效追 责，切实使基层单位的党建工作严起来 实起来。 4. 在 催促指导基层单位落实意识形态责任制方面仍有 所欠 缺，建议加强对基层单位的思想教育和工作指导，真正使大家明 白为什么做?做什么?怎么做? 5. 在 深化改革上 对基层单位指导不够，使得有 些基层单位不知道怎么干 ‎ 如何干，建议进一步加强对基层单位的指导，及时 把关定向 校正纠偏，以使改革工作顺利推进。 6. 对基层单位的班子配备统筹考虑不够，部分班子的结构不尽合理，建议加强基层单位班子研判，根据工作需要及时作以优 化调整。 7. 在 脱贫攻坚工作 中还存在 着重安排轻指导 重留痕轻实际问题，建议结合基层单位实际进行综合考虑，出台相关政策措施， 推动脱贫攻坚工作往实里走。 8. 在 贯彻落实 中央决策部署 中存在 上 热 中温 下冷现象， 建议把目光聚焦基层，让基层市场主体享受到更多便利。 9. 能够认真贯彻落实书记总书记在 民营企业座谈会上 的重 要讲话精神，旗帜鲜亮地支持民营经济发展，但对大企业 大项 目服务多支持多，对 中小企业重视不够，建议统筹考虑，加大对 中小企业的支持扶持力度。 10. 能够高度重视和谐稳定，但个别基层仍存在 一些突出问 题，建议树牢大抓基础大抓基层的鲜亮导向，在 促进基层的和谐 稳定上 再加力。 (三)担当作为方面 1. 推动经济高质量发展的态度明确 措施有 力，但过多地把精力放到大企业 大项目上 ，对实施乡村振兴战略缺少实实在 在 ‎ 的措施，建议增强工作的统筹性，推动各项事业同步发展 齐头 并进。 2. 一竿子抓到底的韧劲有 所减弱，建议继续推行一线工作 法，把更多的精力投放到基层，集 中到抓落实上 来，促进定下来 的事落地落实 见真见效。 3. 在 一定程度上 存在 以会议落实会议 以文件落实文件官僚主义 形式主义现象，建议严控会议 文件数量，给基层单位 腾出更多的时间抓落实。 4. 担当意识有 待进一步强化，担当能力有 待进一步提升，有 时存在 任务下压 矛盾下甩的现象，建议进一步强化担当意识， 切实为基层打气鼓劲 撑腰兜底，让基层能轻装上 阵，放开手脚干事。 5. 争一流 树标杆的进取精神有 所弱化，抓工作有 时满足于一般化，建议继续发扬高标准 严要求的工作作风，保持抢前争 先 追求卓越的精气神，带领干部职工争创新的业绩。 6. 在 处置基层棚户区改造等历史遗留问题上 ，敢于碰硬 攻坚克难的精神有 所削弱，建议继续发扬过去那种事不避难 善攻 其坚的工作作风，下功夫把这些难啃的硬骨头啃下来。 7. 在 抓廉政建设上 较真碰硬精神欠缺，对个别基层单位党员干部严管不够，建议进一步加大对基层单位党员干部的教育监督 管理力度，真正把严的制度 严的标尺 ‎ 严的规矩立起来。 8. 对党委决策部署落实情况催促检查不够，使一些定下来的事未能得到很好落实，建议加大督查督办力度，强化跟踪问效， 实行追责问责，确保重点工作落地有 声 流水到头。 9. 对基层工作 中遇到的现实艰难关注不够 支持不够，使基层单位解决起来心有 余而力不足，建议建立定期会商 领导包 扶 现场办公等制度，帮助基层单位解难题 破难关。 10. 注重改革的顶层设计，在 抓落实上 投入的精力相对不足， 建议在 抓落实上 加强力量投入，加大考核推进力度，促使各项改革落地见效。 (四)为民服务方面 1. 以人民为 中心的思想和为人民服务的宗旨观念树得还不够牢，对群众来信来访重视不够，建议进一步加强思想教育，促使党员干部增强践行群众路线的自觉性和坚定性，切切实实为群众 搞好服务。 2. 深入基层一线调查钻研不够，对基层群众的所思所想关注不够，建议建立常态化的调查钻研制度，切实使各项决策建立在 对实际情况的全面准确掌握的基础上 。 3. 把工作重点过多地放在 了 经济建设上 ，对民生领域投入相对不足，建议加大对民生事业的投入，让群众有 更多的获得感和 幸福感。 ‎ ‎ 4. 虽然建立了 公共信箱和网上 留言通道，但执行效果不好， 群众反映问题没有 得到及时回复，建议严格执行回复群众机制， 帮助基层群众解决实际问题。 5. 收集民情民意的渠道还不畅通，有 些群众反应的问题没有 得到解决，建议通盘梳理 深入调研，掌握第一手资料，第一时 间解决问题。 6. 作为卫健部门，班子破解群众看病难看病贵问题的方式方法还跟不上 时代，建议把医疗与互联网+充分结合起来，让群众 直观看到医疗资源分布情况，从而有 针对性地就诊。 7. 作为教育部门，班子解决大额班问题的力度不够大，建议专题钻研 专题部署，平均分配教育资源。 8. 班子对民生工作十分重视，但有 时还不能做到完全掌握基层群众的声音，建议深入开展调查钻研，走到田间地头，了 解群众意愿。 9. 住建部门破解棚户区改造问题的力度不够大，有 很多老人都没有 房子住，建议在 这方面加大工作力度。 10. 班子习惯按照属地责任将信访问题转交基层，使群众产 生不满情绪，建议能多从群众角度的考虑问题。 (五)清正廉洁方面 1. 在 贯彻执行 中央八项规定及实施细则上 ‎ 欠缺一抓到底的狠劲和韧劲，建议进一步加大四风整治力度，推进作风持续转变。 2. 整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题的力度不够大，建议抓早抓小，严督细查，着力营造干净干事 风清气正 的良好政治生态。 3. 在 深化权力公开透明运行机制做得还不够，建议完善党务公开 政务公开 财务公开制度，将制度监督转化为科学决策 规矩用权的实践成果。 4. 过多关注班子自身的清正廉洁，对基层党员干部监督管理不够，建议切实扛起全面从严治党的政治责任，加强对基层党员 干部的管理。 5. 在 抓经济 抓业务上 投入的精力多，在 抓党风廉政建设投入的精力少，建议把党风廉政建设摆上 重要日程，与经济工作 业务工作同检查 同部署 同落实 同考核。 6. 在 招商引资等公务接待活动 中，为了 体现热情，促使项目达成，班子偶有 超标准接待现象，建议严格执行公务接待各项制 度规定，巩固反四风的成果。 7. 在 构建不敢腐 不能腐 不想腐的机制上 探究不够，建议 加快建立符合实际 严格有 力的长效工作机制。 8. 对下属单位党风廉政情况监管不够，还在 一定程度上 存在 等下黑现象，建议进一步加大对基层单位的监督检查，保持严 抓狠管的高压态势。 9. ‎ 执行一岗双责还不是十分到位，个别班子成员关注业务 多，抓分管部门的党风廉政工作少，建议加强对班子成员落实一 岗双责情况的考核，进一步把责任夯实。 执行党规党纪力度还不够严格，尤其在 对干部的问责追责 方面，仍存在 失之于软 失之于宽的现象，建议严格执行党规党 纪，加大监督执纪力度，切实维护纪律的严肃性。

查看更多