稳就业工作汇报篇 稳就业，工作汇报

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稳就业工作汇报篇 稳就业，工作汇报 精品文档，仅供参考 稳就业工作汇报篇 稳就业，工作汇报 就业是民生之本。面对疫情冲击，我部门多措并举，及时改 变和优化服务方式，丰富线上用工对接渠道，加大援企稳岗 力度，全力落实六保任务，确保就业形势总体稳定。为大家 带来的稳就业工作汇报，希望能帮助到大家! 稳就业工作汇报 新冠疫情发生以来，烟台高新区人社局服从服务全区经 济社会发展大局，在全局参与摸排和选派一半骨干脱产卡口 值守的情况下，立足主责主业，强化履职担当，制定出台政 策，创新服务方式，用心用情用功开展稳就业保就业各项工 作。现将有关情况汇报如下。 一、研究落实政策，打好政策扶持战。为支持企业稳定 生产经营，提请高新区管委出台支持企业平稳健康发展专项 政策，并密集出台 5 个文件，减轻社保缴费压力，加大援企 稳岗力度。2020 年 2 月，全区共征收社会保险费 1339.52 万 元。2 月 19 日，国家减免社会保险费政策公布后，我局根据 省、市要求，第一时间公布政策并暂停社会保险费征缴工作， 下步将按照市里规定减免相应社会保险费。对疫情期间区内 企业吸纳符合条件的首次来区就业人员，落实一次性吸纳就 业补贴标准 200 元。支持中小企业采取综合计算工时等灵活 工时制度，推进网络办公，稳定生产经营，指导企业做好疫 情期间休息休假、工资报酬等劳动关系问题，协调处理劳动 监察案件、来电咨询 20 余件次，促进劳动关系和谐。 二、推行网上办件，打好就业服务战。制定并密集出台 《关于疫情防控期间支持企业发展相关政策措施的通知》 《关于疫情防控期间临时调整业务经办流程的通知》等文件 4 个，同时公布《疫情防控期间业务须知》，明确业务办理标 准、经办流程和注意事项，大力推行不见面办理网上办理服 务，在疫情防控条件下，提升业务经办水平，确保人社服务 质量。2 月 3 日以来，人社服务大厅社保、医保、就业、档 案等窗口办件量累计 900 余件、网上办件量 2600 余件，实 现办事大厅人减业务不减。积极开展网上技能培训，协调培 训学校优先培训农民工、贫困家庭人员及子女等群体，目前 已有 20 人开展培训。加快网上审核力度，累计拨付失业金、 技能提升补贴等 18 万余元。 三、强化用工保障，打好复工复产战。一是强化重点企 业用工调查，建立与经济、科技、住建、财政等部门的沟通 协调机制，第一时间掌握企业开复工情况，及时靠上跟踪服 务，自 2 月 12 日起，每天汇总上报农商银行、正元数字、 康诺盛世 3 家市级重点企业开复工情况，帮助解决复工申请、 防疫落实等现实问题，目前正元数字、农商银行已复工。二 是拓宽招工用工渠道，在参与省、市网站招聘基础上，每周 汇总企业招聘信息，在高新区管委网站、烟台高新人社微信 公众号等媒介广泛宣传，同时实行点对点推送，筛选符合高 校毕业生的岗位信息，定期推送给山东商务职业学院、山东 城市服务技师学院、烟台职业学院等驻区高校，更好对接岗 位供需，目前发布 31 家企业 144 个岗位，累计需求人数 442 人。三是落实企业外地人员返岗直通车服务统计工作，抢抓 企业复工时机，及时落实员工返工返厂有关政策。 下步，高新区人社局将及时贯彻落实此次会议精神，进 一步加大政策宣传力度，全面落实社保停缴缓缴、援企稳岗 返还、一次性吸纳就业、创业担保贷款等优惠政策，强化重 点企业用工监测，实行企业与驻烟高校点对点岗位招聘，推 动企业复工复产，全力以赴稳就业保就业。 稳就业工作汇报 为全力做好稳就业工作，汉中市人社局和就业服务机构 积极应对风险挑战，将稳就业作为重中之重，通过完善服务 内容、创新服务方式、拓宽服务渠道，多措并举解决就业难 题，为三市建设创造和谐稳定的就业环境。 1、以人为本，切实提升公共就业服务水平。市县区人 社部门认真落实职业介绍补贴、职业技能培训补贴、社会保 险补贴、职业技能鉴定补贴等优惠政策，通过落实援企稳岗 补贴措施，切实减轻企业负担，鼓励不裁员或少裁员。全市 12 个公共就业服务机构通过全方位提升公共就业服务能力， 常态化提供人才招聘、职业介绍、技能培训、创业担保贷款 等服务，努力稳定和扩大就业。市劳动就业服务局突出以人 民为中心的服务理念，整合利用现有的人力资源中心市场资 源，筛选 9 家优质诚信的民营人力资源服务机构共同入驻市 场大厅，提供本地、国内、境外等多元化的就业服务，全天 候提供就业服务。筹资建成汉中智慧人力资源市场，引进智 慧就业速聘机，让劳动者根据自身需要在线挑选适合岗位就 业，实现线上+线下就业一条龙就业服务。 突出实效，精心组织各类招聘会。市、县区人力资源市 场每月定期举办招聘会，并根据就业群体重点，及时举办就 业援助月、春风行动、高校毕业生招聘周、退役士兵招聘月、 民营企业招聘周等专场招聘会，促进用人单位和劳动达成用 工匹配。年初以深化通汉协作、促进就业创业、助力脱贫攻 坚为主题的春风行动共召开招聘会 29 场，提供就业岗位 3.1 万个，620 余家企业进场招聘，现场求职 2.8 万人，1.7 万 人达成就业意向。近期又突出脱贫攻坚主题，在全市组织开 展了以镇办和移民安置点为主的小而精招聘会 118 场，积极 搭建用人单位和劳动者精准匹配平台。积极运用公共就业服 务网、微信公众号等媒体发布企业用工信息，印制招聘简章 张贴到村组，全市上半年全市转移城乡富余劳动力就业 82.6 万人，其中有组织输出 8.9 万人，就近就地转移就业 21.7 万人。 加强研判，深入企业调研就业状况。积极发挥就业失业 监测预警作用，加大全市 66 户国家重点监测企业和 10 个省 级重点监测村就业失业状况动态监测调查力度，重点了解中 美经贸摩擦对企业经营情况、用工人数、工资水平的影响， 及时准确上报，为领导决策提供参考。市人社局领导和就业 服务机构负责人经常深入重点企业调研座谈，开展送政策、 送岗位、送技能、送服务活动，了解企业用工需求和对劳动 力要求情况，并就缓解用工紧张、优化就业环境、规范用工 行为等问题进行交流探讨，着力发挥企业稳定就业的主体作 用。 2、技能提升，着力增强就业竞争能力。市人社局瞄准 市场急需的家政服务、缝纫制衣、机械加工、餐饮服务等重 点专业，通过积极落实政策，鼓励全市 101 所各类技能培训 机构扎实开展技能培训，提升劳动者的就业能力。同时立足 区域特色和产业特点，重点打造城固技工、洋州建筑、秦巴 茶艺、汉水妹子、汉家嫂等劳务品牌，切实提高劳动者就业 能力提高劳动者就业能力。市劳动就业服务局积极破解就业 培训难题和堵点，建成全省首家就业创业培训智慧超市，努 力打造企业订单、机构列单、群众点单、政府买单的培训+ 就业模式，促进劳动者培训再就业。到 7 月底，超市共接待 群众咨询 1635 人次，登记培训劳动者 513 人，其中 336 人 现场联系输送到培训机构接受培训，113 名劳动者输送到用 人单位就业。 鼓励创新，推动创业带动就业。建成汉中市创业服务中 心暨丝路源点.创客沙龙，每月第 3 周星期三下午定期举办 活动。每年举办创新创业大赛，开展创业明星评选和表彰奖 励，全面提升我市创业服务水平。充分发挥创业担保贷款扶 持创业作用，全市每年发放创业担保贷款 5 亿元，建成创建 信用乡村 25 个，扶持创业 4.5 万人，带动就业 17.9 万人。 建成农村劳动力就近就业示范镇 52 个、示范基地 90 个、社 区工厂 120 个，积极挖掘本地用工信息 3 万条，就近转移就 业 1.8 万人。 3、保障权益，构建良好就业环境。制定印发《预防和 解决农民工工资拖欠问题的意见》，落实农民工工资支付保 证金制度，开展清理整顿人力资源市场、规范劳务派遣用工 行为专项检查。开展企业薪酬调查，及时发布最低工资标准 和劳动力市场指导价位，供用人单位和劳动者协商待遇提供 参考。市县镇成市级劳动人事争议仲裁院，加大劳动人事争 议仲裁机构建设力度，完善工会、企业和劳动者协调劳动关 系三方联席会议制度，劳动争议案件时效内结案率达 90%， 保障劳动关系和谐稳定。 稳就业工作汇报 就业关乎人民群众的切身利益，关乎经济发展和社会和 谐稳定，一直是党和政府高度关注的重大问题。20XX 年 7 月 31 日召开的中共中央政治局会议首次就六稳作出部署，稳就 业位列六稳工作之首;前不久召开的中央经济工作会议在部 署明年经济工作时多次提到稳就业，明确要求要稳定就业总 量，改善就业结构，提升就业质量，突出抓好重点群体就业 工作，确保零就业家庭动态清零，凸显了做好这项工作的重 要性。贯彻落实《意见》部署，全省各地区各部门要提高站 位、深化认识，坚持就业优先战略，主动作为、精准施策， 有效应对当前经济环境的新情况、新变化，多措并举保持就 业形势稳定。 当前我国就业形势保持总体平稳，但国内外风险挑战增 多，稳就业压力加大。全力做好稳就业工作，要抓住实现更 充分更高质量就业这一关键，坚持创造更多就业岗位和稳定 现有就业岗位并重，创新机制、多措并举。要按照《意见》 部署，通过加大对企业的政策和金融等支持、引导企业开拓 国内市场、规范企业裁员行为等，支持企业稳定岗位;通过 挖掘内需、合理扩大有效投资、稳定外贸、培育壮大新动能 等，开发更多就业岗位，拓展就业空间;通过鼓励企业吸纳 就业、扶持创业、支持灵活就业和新就业形态、加强托底安 置等，促进劳动者多渠道就业创业。要大规模开展职业技能 培训，大力推进职业技能提升行动;推进就业服务全覆盖， 做实就业创业服务;做好生活困难下岗失业人员等的基本生 活保障，及时兑现失业保险待遇。 广东是用工大省。省委、省政府坚持将就业优先政策置 于宏观政策层面，着力健全有利于更充分更高质量就业的促 进机制;各级政府切实把稳就业放在六稳之首，把就业工作 纳入政府工作报告、民生实事和政府目标责任制考核，积极 构建就业优先的政策体系。去年 11 月，省政府出台进一步 促进就业若干政策措施，推出稳定企业预期、培育就业增长 点、兜住困难群体就业底线等九项有针对性务实举措。此外， 还加大就业技能培训力度，深入实施粤菜师傅工程等，打造 广东技工南粤家政等惠民品牌工程，通过举办创新创业大赛 激发创业活力。近年来，广东城镇新增就业人数每年保持在 150 万人左右，城镇登记失业率保持在 2.5%以内，就业形势 总体保持稳定，为促进经济社会健康发展、增进人民福祉发 挥了重要支撑作用。 全力做好稳就业工作，要对标《意见》精神和要求狠抓 落实。对《意见》明确的延长阶段性降低失业保险费率的政 策期限、降低小微企业创业担保贷款申请条件、延长就业困 难人员享受灵活就业社会保险补贴政策期限等普惠性政策 要求，尽快推动落实，把惠企利民的政策效果充分发挥出来。 要统筹推进、突出重点，有针对性地做好重点企业、重点群 体的就业支持引导、服务保障工作。要加强稳就业工作组织 保障，完善工作组织协调机制，建立政府负责人牵头、相关 部门共同参与的工作组织领导机制，明确目标任务、工作责 任和督促落实机制，统筹领导和推进本地区稳就业工作和规 模性失业风险应对处置，压实促进就业工作责任;完善资金 投入保障、就业形势监测、突发事件处置、舆论宣传引导等 机制，汇聚稳就业的强大合力。 就业是最大的民生。全省各地区各部门务必贯彻落实中 央决策部署，切实把解决人民群众就业问题放在更加突出的 位置，在推动《意见》落地、落实、落细上下功夫，用稳就 业实招筑牢民生保障根基，形成经济发展和扩大就业的良性 循环，助力全省经济社会持续健康发展。