- 2021-05-10 发布 |
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2021年案件剖析整改专题生活会个人对照检查材料2340字范文稿
2021 年案件剖析整改专题生活会个人对照检查材料 2340 字范文稿 根据市委关于召开案件剖析整改专题民主生活会的通知要 求,我立即组织班子及机关工作人员传达学习了关于**严重违纪违法 问题及其教训警示的相关材料,并带领班子成员和机关、社区干部深 入学习了《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干 准则》、《中国共产党廉洁自律准则》等党规党纪。对照违纪违法的 突出问题,我深刻剖析自己,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作 摆进去,并向全街党员干部群众征求意见,与班子成员及各科室社区 负责人谈心谈话,梳理自身存在的问题,分析了产生问题的原因,制 定了整改措施,现作对照检查如下: 一、存在的主要问题 1、自身修养需要进一步提高,拒腐防变的意识还需再加强。 我能够经常组织学习,认真贯彻 xxx 新时代中国特色社会主义思想, 树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,把握政治方向、站稳政治立 场,确保“两个维护”,但学习上还存在不深不透的问题,还没有把 理想信念融入到血液里,铸入到灵魂中。还没有把提高理论素养当做 一项长期的任务来对待,只是注重规定的学习内容,还有欠缺,拓展 学、延伸学、联系实际学做得还不够。由于街道工作繁忙,防疫工作 任务重,总是认为认真工作就行,没有时刻绷紧拒腐防腐的弦。 2、在服务群众和责任担当上还需要提高。虽然我们一直在提 高服务质量和办事效率,但离群众的要求还有一定的差距,尤其是下 属干部做得不到位的时候,都应该想到是我们当领导的没教育好的问 题,这就说明我们服务群众的精准性还不够高、质量还不够好,深入 基层做的还不够,群众联系的还少。尤其是在主动担当上,虽然能从 工作角度出发,自觉地承担起责任和义务,但在思想上还没有真正树 立起以人民为中心和群众需要为中心的工作理念。在工作中遇到的问 题时有时心存顾虑,怕决策失误,怕担风险惹麻烦,敢于担当的勇气 不足,导致不能创造性的开展工作,缺乏创新精神。 3、贯彻上级精神上存在跑粗、不深入的问题。对照问题,我 虽然没有不讲政治、不讲规矩的问题,但在工作中有得过且过的思想, 缺乏工作的主动性,尤其遇到属地不属事的问题时,主动参与意识不 强,缺乏大局意识。在落实上级精神时,存在工作跟踪问效少,落实 不够深入的问题,导致有些问题解决的不够彻底。在结合实际制定措 施上有跑粗的现象,甚至忙起来有以会议落实会议的现象。 4、在严守党内政治生活准则上,和坚守共产党人的风骨、操 守上还有欠缺。虽然能够自觉站在讲政治的高度,认真贯彻党中央、 省市一系列重大决策部署,认真完成各项工作任务,但对开展工作的 督查问效方面,还缺少一定的主动性,还存在布置多,检查的少;推 进性工作多,深入调研少;关注主管工作多,其它工作关注少等问题。 没有坚持经常的开展批评与自我批评,在对待同事和下属时,工作安 排多,指导的少;批评教育的多,关心帮助的少,在营造风情气正的 工作环境上,还需要努力,保持健康的同事关系。 5、在制度的执行上,还存在不严不实的现象。对照案件,我 和街道班子虽然不存在漠视制度、破坏制度的现象,但还没有强化制 度意识和维护制度的权威。对有些过时的制度还没有及时修正,甚至 有不完善的一面,把权利放进制度的笼子里的意识还需要加强。 二、产生问题的原因 1、在思想学习方面:虽然能够认清当前廉政反腐的形势,但 还是认识不足,常常以工作忙为借口,不能做到主动学习和系统学习, 在掌握政策上还有局限性,在思想建设上还有惰性。 2、在政治站位方面:能带头树牢“四个意识”,坚定“四个 自信”,把准政治方向、站稳政治立场、严守政治纪律,但政治站位 还不够高,导致视野窄、思维定势、力度不够大。同时,街道和社区 工作人员的政治站位也不够,不能从全局角度考虑街道工作,需要加 强政治意识的培训。 3、在工作作风方面:虽然能够树立宗旨意识,但深入基层和 社区庭院走访居民群众不够多,联系群众也不广泛,反对意见和负面 消息来源少,特别是在服务群众上零距离做得还欠缺。 4、在廉洁自律方面:落实规定动作多,签订责任书、承诺书、 进行警示教育、开展反腐活动等,自选动作做得少,谈心谈话不经常, 征求意见少,有时碍于面子对干部监管力度不够,严管还没有到位, 街道廉洁自律工作还需加强。。 三、整改措施 1、强化素质提升,加强理想信念建设。把学习摆在首位,做 到有意识的学、有目的的学、有侧重的学,学 xxxx 新时代中国特色 社会主义思想和 xxxxx 系列重要讲话,学习党纪党规,坚定“四个自 信”,牢固树立“四个意识”,坚决做到两个“维护”,在思想上行 动上同党中央保持高度一致,做到言行一致、表里如一,不阳奉阴违, 不搞两面派,对党绝对忠诚。 2、树立责任意识、担当意识。克服怕事、躲事、不担事的心 理,强化敢闯、敢干、敢于承担的意识,困难面前不软弱,问题面前 不退缩。对群众反映强烈的热点、难点问题,迎难而上,把解决难题 当做提高自我和锻炼的良好机会,不断提高决策能力和处理复杂问题 的能力。 3、转变作风,务实发展。培养多听、多看、多观察的习惯, 学在前、走在先、多调研,把一把手走流程做为常态化的工作纳入全 年工作中,主动下基层发现问题解决问题,不断改进机关效能,提高 办事效率,坚决杜绝精神懈怠、遇事推诿、办事拖拉等问题的发生, 打造高效廉洁务实的工作作风。 4、严守政治准则,树立共产党人形象。吸取案件的经验教训, 站稳政治立场,严守从政底线,不为权势金钱弯腰,定期与班子成员 谈心谈话,定期与同事、下属征求意见,经常开展批评和自我批评, 定期对全街党员干部进行廉政提醒谈话,牢固树立党员形象。 5、用制度做保障,让制度显神威。加强街道和社区管理,对 机关管理不严、制度不的问题立行立改,完善街道工作人员日常管理 监督管理制度,把不系统地方完善,把不标准的地方规范,以制度管 人,管好人,激励全街党员干部群众奋发图强,建设幸福和谐的宣化。查看更多