- 2021-05-10 发布 |
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文档介绍
中考冲刺誓词
中考冲刺誓词 挑战人生是我坚定的信念,决胜中考是我现实的追求,拼搏80天是我庄严的承诺!冲刺在即,我们壮言宣誓: 为迎接2012年中考, 我们全力以赴,脚踏实地,挑战自我! 不放过一丝一毫疑问,不虚度一分时光! 高扬青春风帆,搏击人生风浪! 为未来留下一份回忆,为生命凝铸一段永恒! 让父母为我们傲!让学校为我们自豪! 坚持到底,永不言弃!攻坚克难,百折不挠。 80天我们将让青春无悔,80天我们将为母校增辉。 珍惜80天,让铿锵的誓言在中考兑现,奋斗80天,让青春的智慧在考场展现,拼搏80天,让父母恩师的期盼实现。我们拥有团结拼搏的精神,我们拥有蟾宫折桂的信念,我们是真塘中学最棒的学生,我们将以优异的中考成绩为学校增辉。请母校放心,请老师放心,请家长放心。我们会——珍惜80天,拼搏80天!把握每一分钟,全力以赴实现我们的梦想,用优异的成绩,续写母校的辉煌! 80天卧薪尝胆,持之以恒的积累; 80天奋发图强,石破天惊的畅想! 我们是雄鹰,有展翅辽阔苍穹的理想; 我们是骏马,有驰骋万里草原的豪情。 面对挑战,我们毫不畏惧; 面对困难,我们勇于向前; 面对挫折,我们决不低头; 面对失败,我们永不言弃; 面对自己,我们不断超越。 告别昨日的迷茫,我们扬起希望; 告别昨日的散漫,我们打造理想。 我们可以错过太阳,可以错过月亮,甚至星星,但是我们不可以错过六月的一飞冲天,让世界看见我们的青春在飞扬。 珍惜80天,让飞翔的梦在六月张开翅膀; 奋斗80天,让壮志雄心在六月绽放光芒; 拼搏80天,让父母恩师在六月畅想期望。 80天,1920个小时。我们可以锻炼健壮的体魄去面对高强度的训练。 我们可以排除杂念,全身心地投入到紧张的学习。 我们可以将那区区的十多首古诗词背得滚瓜烂熟。 我们可以将单词句子运用得得心应手。 我们可以将政史知识掌握得全面透彻。 我们可以将思维调节到最灵活的阶段。 是的。我们完全可以在80天里超越自己! 第一篇 冲刺的号角已经吹响,我们谨以青春的名义在此宣誓:不让青春虚度,不让理想之花凋谢,不让失望的泪水蔓延,我们会用热情去学,用激情去拼,用豪情去斗,用鲜红的录取通知书回报哺育我们的父母、我们的老师、我们的学校,让这一刻成为青春不朽的纪念! 第二篇 没有比脚更高的山,没有比腿更长的路。 我们坚信:只要勤奋努力,只要谦虚谨慎, 只要我们——尽力拼搏! 或许,我们不是最好的,但我们会是更好的! 第三篇 作为一名高三学生,我庄严宣誓:严格自律,惜时如金,奋斗拼搏,以学为乐,相信自我,挑战自我,不断超越,无愧于父母,无愧于老师,无愧于青春,无愧于未来。我相信,我行,我能行,我一定能行! 第四篇 为了实现自己的人生梦想,为了让生命闪光,今天,我们高三××班全体学子庄严宣誓: 严守纪律,顽强拼搏,争分夺秒,全力以赴,调整心态,超越自我。 用我们青春的激情——珍惜一百天,奋斗一百天,拼搏一百天!力争让青春无悔,为母校争辉煌! 第五篇 冲锋的号角在耳边响彻,波澜壮丽的画卷已经尽情铺展。今天,我们高三××班全体同学在此宣誓,再搏百天,让汗水哺育不凡,再搏百天,用智慧丰富内涵,再搏百天,凭激情创造灿烂,最后,让我们振臂高呼,六月,我们一定能懑载归航! 第六篇 只有经历地狱般的磨练,才能炼出创造天堂的力量;只有流过血的手指,才能弹出世间的绝唱。今天,我们高三××班全体学子庄严宣誓: 为了愿望,我们百炼成钢;为了理想,我们傲雪凌霜。奋战一百天,让飞翔的梦在六月张开翅膀,奋战一百天,让雄心与智慧在六月闪光。 第七篇 笑战人生是我们无悔的选择,决战高考是我们不懈的追求,“苦战百日”是我们高三××班今天许下的庄严承诺! 在此我们宣誓:宁吃百日苦;不留终生憾。我们要自尊自爱,自律自强,戒骄戒躁,勤学苦练,分秒必争,为实现梦想而拼搏,为明天的辉煌而奋斗! 第八篇 我们是2012年高考的考生,还有100天就要高考,在这种神圣的时刻,在这庄严的殿堂,面对高考,在这庄严的殿堂,面对高考,我们宣誓: 从现在起,我们要紧紧地抓住每一天。 振奋精神,顽强拼搏; 主动复习,争分夺秒; 持之以恒,追求卓越; 激情燃烧,决战高考; 让学校放心,让家长满意。 第九篇 高考冲刺在即,作为阳东一中学子,我们谨以青春的名义,在此庄严宣誓,在未来的100天内,决心做到: 目标明确,积极向上;勤学苦练,斗志向上; 讲究方法,保质保量;顽强拼搏,不弃不放; 遵守纪律,自信自强;争分夺秒,适度紧强; 自我调整,身心健康;全力以赴,创造辉煌; 请父母放心,我们是有理想的人,一定不会让你们伤心; 请老师放心,我们是有志气的人,一定不会让你们失望; 请学校放心,我们是有潜力的人,一定会为母校争光! 第十篇 在临近高考的最后百天 在改变命运的关健时刻 奋斗百天,永不言败 拼搏百天,青春无悔 从现在起,我要紧紧地抓住今天 从现在起,我要勇敢地战胜困难 让智慧在钻研中积累 让士气奋进中高涨 请父母放心,我们是有良知的人,一定不让你们伤心! 请老师放心,我们是有骨气的人,一定不让你们失望! 请学校放心,我们是有潜力的人,一定会为母校争光! 第十一篇 有梦想才有希望, 有希望才有力量, 有力量才有辉煌, 让我们高举右手, 面对最后100天, 庄严宣誓: 自信创造奇迹,拼搏成就梦想! 智慧主宰世界,合作共享成功! 脚踏实地海让路,锲而不舍山移位! 竭尽全力拼过程,问心无愧看结果! 奋战一百天,给父母一个惊喜! 奋战一百天,给学校一个奇迹! 奋战一百天,给未来一片光明! 第十二篇 挑战人生是我坚定的信念 决胜高考是我不懈的追求 一百天我将让青春无悔 一百天我们将为母校增辉 今天,我们2012届高三××班全体学子向母校及父母庄严宣誓: 我宣誓: 珍惜一百天,让飞翔的梦想在六月张开翅膀; 奋斗一百天,让青春的智慧在六月发出光芒; 拼搏一百天,让父母和恩师在六月畅想期望; 我们拥有蟾宫折桂的信心 我们拥有团结拼搏的精神 我们拥有坚韧强健的体魄 我们拥有追求卓越的豪迈 我们是最棒的×中学子 我们将以优异的高考成绩续写母校荣光 百炼成钢,百日流芳 让我们苦战百天,逐鹿考场, 请母校放心,请老师放心,请家长放心, 我们正信心百倍,斗志昂扬,意气风发,誓创辉煌! 第十三篇 我们是羽翼渐丰的雄鹰,我们是千锤百炼的青锋。 百日冲刺,我们秣马厉兵; 百日冲刺,我们务实求精; 艰难,我们勇敢面对, 洗礼,我们更加从容。 我们以青春的名义宣誓:珍惜每一天,苦练一百天,拼搏一百天,挑战一百天,决胜高考,笑傲六月。 第十四篇 在这神圣的时刻,在这鲜艳的国旗下,我们以青春的名义宣誓: 从现在起,立志高远,刻苦钻研,顽强拼搏,争分夺秒,提高效率,持之以恒。 奋战一百天,让飞翔的梦的在六月张开翅膀,让雄心和智慧在六月闪光,让微笑写满父母疲惫的面庞,让微笑挂在老师欣慰的脸上。 长风破浪,直济沧海;蟾宫折桂,舍我其谁? 第十五篇 三年前,我们怀着同一个梦想走到一起。 今天,我们高三××班紧密结合在一起,是因为我们有追求,有信念,我们斗志昂然。因为不甘于平凡,所以我们便要寻找高度! 今天,我们郑重地承诺: 即使是狂风,我们也要昂首挺胸;即便是暴雨,我们也要仰天而笑。 暂时的失败,迷惑,不能阻碍我们前进的脚步,更不能让我们的心停止高飞。 我们期待六月,因为我们信心充溢! 我们渴望六月,因为我们心向成功! 当我们只有一个坚定不移的目标时,整个世界都会为我们让路。 所以,请相信: 高三××班六月的天空一定会笑容灿烂! 第十六篇 我们要把今天 当作百米赛跑的最后冲刺 为了人生的关键几步 全力以赴 父母含泪哺育了我们 我们不能用失望奉敬他们 我们是蓝天的儿女 决不沉沦 我们是太阳的儿女 更爱光阴 忘却昨天的光荣和遗憾 我们要用信心驱赶黑暗 以勤奋钻研化解疑难 我们要让心中的梦实现 让今天成为不朽的纪念 再搏百日,让汗水哺育不凡, 再搏百日,用智慧丰富内涵, 再搏百日,凭激情创造灿烂, 再搏百日,靠实力熬头独占, 再搏百日,以信念实现圆满! 激情是一匹野马,驰骋于天地间,沐浴在阳光里; 胜利是一首乐章,谱写在汗水中,奏响在蓝天下。 没有奔放的激情,就没有灿烂的明天;没有伟大的胜利,就没有人类的辉煌!激情是通往胜利寒冬里最热烈的火焰,是走向胜利巅峰上最绚丽的红霞!它总是饱含着希望,它总是创造着奇迹,它是人类独一无二的艺术品,是每个人生命的藏宝库,是夜幕里最闪耀的那颗新星! 1 一 月 二 月 三 月 产品名称 数量 金额 利润 产品名称 数量 金额 利润 产品名称 数量 金额 利润 合 计 合 计 合 计 四 月 五 月 六 月 产品名称 数量 金额 利润 产品名称 数量 金额 利润 产品名称 数量 金额 利润 合 计 合 计 合 计 下午13:00—17:00 B.实行不定时工作制的员工,在保证完成甲方工作任务情况下,经公司同意,可自行安排工作和休息时间。 3.1.2打卡制度 3.1.2.1公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间,实行不定时工作制的员工不必打卡。 3.1.2.2打卡次数:一日两次,即早上上班打卡一次,下午下班打卡一次。 3.1.2.3打卡时间:打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间; 3.1.2.4因公外出不能打卡:因公外出不能打卡应填写《外勤登记表》,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请,如因特殊情况不能事先申请,应在事毕到岗当日完成申请、审批手续,否则按旷工处理。因停电、卡钟(工卡)故障未打卡的员工,上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写《未打卡补签申请表》,由直接主管签字证明当日的出勤状况,报部门经理、人力资源部批准后,月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。 3.1.2.5手工考勤制度 3.1.2.6手工考勤制申请:由于工作性质,员工无法正常打卡(如外围人员、出差),可由各部门提出人员名单,经主管副总批准后,报人力资源部审批备案。 3.1.2.7参与手工考勤的员工,需由其主管部门的部门考勤员(文员)或部门指定人员进行考勤管理,并于每月26日前向人力资源部递交考勤报表。 3.1.2.8参与手工考勤的员工如有请假情况发生,应遵守相关请、休假制度,如实填报相关表单。 3.1.2.9 外派员工在外派工作期间的考勤,需在外派公司打卡记录;如遇中途出差,持出差证明,出差期间的考勤在出差地所在公司打卡记录; 3.2加班管理 3.2.1定义 加班是指员工在节假日或公司规定的休息日仍照常工作的情况。 A.现场管理人员和劳务人员的加班应严格控制,各部门应按月工时标准,合理安排工作班次。部门经理要严格审批员工排班表,保证员工有效工时达到要求。凡是达到月工时标准的,应扣减员工本人的存休或工资;对超出月工时标准的,应说明理由,报主管副总和人力资源部审批。 B.因员工月薪工资中的补贴已包括延时工作补贴,所以延时工作在4小时(不含)以下的,不再另计加班工资。因工作需要,一般员工延时工作4小时至8小时可申报加班半天,超过8小时可申报加班1天。对主管(含)以上管理人员,一般情况下延时工作不计加班,因特殊情况经总经理以上领导批准的延时工作,可按以上标准计加班。 3.2.2.2员工加班应提前申请,事先填写《加班申请表》,因无法确定加班工时的,应在本次加班完成后3个工作日内补填《加班申请表》。《加班申请表》经部门经理同意,主管副总经理审核报总经理批准后有效。《加班申请表》必须事前当月内上报有效,如遇特殊情况,也必须在一周内上报至总经理批准。如未履行上述程序,视为乙方自愿加班。 3.2.2.3员工加班,也应按规定打卡,没有打卡记录的加班,公司不予承认;有打卡记录但无公司总经理批准的加班,公司不予承认加班。 3.2.2.4原则上,参加公司组织的各种培训、集体活动不计加班。 3.2.2.5加班工资的补偿:员工在排班休息日的加班,可以以倒休形式安排补休。原则上,员工加班以倒休形式补休的,公司将根据工作需要统一安排在春节前后补休。加班可按1:1的比例冲抵病、事假。 3.2.3加班的申请、审批、确认流程 3.2.3.1《加班申请表》在各部门文员处领取,加班统计周期为上月26日至本月25日。 3.2.3.2员工加班也要按规定打卡,没有打卡记录的加班,公司不予承认。各部门的考勤员(文员)负责《加班申请表》的保管及加班申报。员工加班应提前申请,事先填写《加班申请表》加班前到部门考勤员(文员)处领取《加班申请表》,《加班申请表》经项目管理中心或部门经理同意,主管副总审核,总经理签字批准后有效。填写并履行完审批手续后交由部门考勤员(文员)保管。 3.2.3.3部门考勤员(文员)负责检查、复核确认考勤记录的真实有效性并在每月27日汇总交人力资源部,逾期未交的加班记录公司不予承认。 下午13:00—17:00 度。全体员工都必须自觉遵守工作时间,实行不定时工作制的员工不必打卡。 3.1.2.2打卡次数:一日两次,即早上上班打卡一次,下午下班打卡一次。 3.1.2.3打卡时间:打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间; 3.1.2.4因公外出不能打卡:因公外出不能打卡应填写《外勤登记表》,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请,如因特殊情况不能事先申请,应在事毕到岗当日完成申请、审批手续,否则按旷工处理。因停电、卡钟(工卡)故障未打卡的员工,上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写《未打卡补签申请表》,由直接主管签字证明当日的出勤状况,报部门经理、人力资源部批准后,月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。 3.1.2.5手工考勤制度 3.1.2.6手工考勤制申请:由于工作性质,员工无法正常打卡(如外围人员、出差),可由各部门提出人员名单,经主管副总批准后,报人力资源部审批备案。 3.1.2.7参与手工考勤的员工,需由其主管部门的部门考勤员(文员)或部门指定人员进行考勤管理,并于每月26日前向人力资源部递交考勤报表。 3.1.2.8参与手工考勤的员工如有请假情况发生,应遵守相关请、休假制度,如实填报相关表单。 3.1.2.9 外派员工在外派工作期间的考勤,需在外派公司打卡记录;如遇中途出差,持出差证明,出差期间的考勤在出差地所在公司打卡记录; 3.2加班管理 3.2.1定义 加班是指员工在节假日或公司规定的休息日仍照常工作的情况。 A.现场管理人员和劳务人员的加班应严格控制,各部门应按月工时标准,合理安排工作班次。部门经理要严格审批员工排班表,保证员工有效工时达到要求。凡是达到月工时标准的,应扣减员工本人的存休或工资;对超出月工时标准的,应说明理由,报主管副总和人力资源部审批。 B.因员工月薪工资中的补贴已包括延时工作补贴,所以延时工作在4小时(不含)以下的,不再另计加班工资。因工作需要,一般员工延时工作4小时至8小时可申报加班半天,超过8小时可申报加班1天。对主管(含)以上管理人员,一般情况下延时工作不计加班,因特殊情况经总经理以上领导批准的延时工作,可按以上标准计加班。 3.2.2.2员工加班应提前申请,事先填写《加班申请表》,因无法确定加班工时的,应在本次加班完成后3个工作日内补填《加班申请表》。《加班申请表》经部门经理同意,主管副总经理审核报总经理批准后有效。《加班申请表》必须事前当月内上报有效,如遇特殊情况,也必须在一周内上报至总经理批准。如未履行上述程序,视为乙方自愿加班。 3.2.2.3员工加班,也应按规定打卡,没有打卡记录的加班,公司不予承认;有打卡记录但无公司总经理批准的加班,公司不予承认加班。 3.2.2.4原则上,参加公司组织的各种培训、集体活动不计加班。 3.2.2.5加班工资的补偿:员工在排班休息日的加班,可以以倒休形式安排补休。原则上,员工加班以倒休形式补休的,公司将根据工作需要统一安排在春节前后补休。加班可按1:1的比例冲抵病、事假。 3.2.3加班的申请、审批、确认流程 3.2.3.1《加班申请表》在各部门文员处领取,加班统计周期为上月26日至本月25日。 3.2.3.2员工加班也要按规定打卡,没有打卡记录的加班,公司不予承认。各部门的考勤员(文员)负责《加班申请表》的保管及加班申报。员工加班应提前申请,事先填写《加班申请表》加班前到部门考勤员(文员)处领取《加班申请表》,《加班申请表》经项目管理中心或部门经理同意,主管副总审核,总经理签字批准后有效。填写并履行完审批手续后交由部门考勤员(文员)保管。 3.2.3.3部门考勤员(文员)负责检查、复核确认考勤记录的真实有效性并在每月27日汇总交人力资源部,逾期未交的加班记录公司不予承认。 已经很久没有写日志了,最近有一种特别强烈的写日志的想法!可是思绪一直都被各种考试,各种复习围攻着,无法脱身。今天,我终于忍不住了!就算文章写的再烂,再不堪入目我也要写点东西。(或者说,阿里手贱,不写点东西就过不好周末。哈哈!) 仔细想想,不知道写什么,大概各位看到《有些人》这个题目都不懂什么意思吧!那就对了!(你要是看懂了,我岂不是很没面子,嘻嘻!) 不过,说实话吧!我也不知道是什么意思,只是觉得这三个字,我喜欢!率性而为,意识随波逐流。就是我写文章的习惯,改不了,也不会改。这也是为什么咱高中时,作文从未被表扬过的原因! 想起了高中就想起了我的兄弟姐妹们,呵呵!还是那句不厌其烦的话“想你们了”。每次夜深人静,或者单独一个人的时候,总是会怀念我的那些小伙伴们。或许他们也有这样的,相同的感受吧!其实,现在想想,有些人,我都想不起什么模样,叫不出名字了。 就像,有些人,从我们的生命中匆匆走过,我们却从来不记得,或者,只一眼的邂逅。只是彼此的一个相互回眸。可是,擦肩过后,依旧沿着我们的生活曲线,过着我们自己的生活。这些人,我们的记忆中或许从没对他们留下印象,连过客都称不上,因为,在我们心中,连影子都没留下。 有些人,确实我们感受到了他的存在,从我们生命中走过,却从未停留,只是一个过客,记忆那么惨淡。只是模糊的画面。或许只是为我们的风景增添了一丝点缀,一点色彩。他们从我们生命中走过,和我们的生命有一定的交集,和我们结伴了一段路。可是毕竟旅途的方向,让他们离你愈来愈远。开始是相视而行,慢慢的,你只是看到它匆匆的背影,或许,你们在共同的旅途中有过同生死,走过共患难,也有过生死相扶,相濡以沫。可是,最终还是分道扬镳。那种刻骨的铭记,也最终会随着时间的久远,距离的差异被逐渐销蚀。最终,那个匆匆走过你生命的人,也只是脑海中一个模糊的画面。并且,逐渐远去! 有些人,有些为数不多的人,走进了我们的生命,从此,与我们结伴同行,一直再也没有分开过。别人是你生命中的过客,但是他们是要陪你一生的人。不管风雨烈日,严寒酷暑。只要你在,他们会在你身边。对!他们是爱你的人,你的兄弟,你的亲人。(这里为什么没有说你的爱人,因为,我觉得,现在这个社会,真爱太少了。)可是,真真正正的这样的人,有几个?真的很少,你的生命中走过一千个人,或许,一个这样的陪你一生的人都没有。这不是耸人听闻,也不是我怀疑你的人缘。可是,你试想一下,或者说,回忆一下。在你失恋时,受委屈时,你最想找谁去倾诉?第一个想到谁?第二个想到谁?第三个,第四个?我坚信,你从不会,或者也想不到第五个人。因为,有的时候,你一个也想不到。仔细想想吧。有没有这种值得让你把心交给他的人。很显然,这是不是能说明点什么? 好啦,我不写了,有些烦了,周围环境有些嘈杂,心里不能平静,自己的心里也有些乱,就到这里吧!文章写的确实不咋地,勉强看吧!查看更多