青年干部座谈会讲话、发言材料13篇整理合集

青年干部座谈会讲话、发言材料13篇整理合集

青年干部座谈会讲话、发言材料 13 篇整理合集 目 录 1、市政协办公室秘书科干部在全市政协机关青年干部座谈会上 的发言 2、市政协港澳台侨和外事委办公室主任在全市政协机关青年干 部座谈会上的发言 3、市政协教科卫体委办公室干部在全市政协机关青年干部座谈 会上的发言 4、市政协办公室宣传信息科科长在全市政协机关青年干部座谈 会上的发言 5、市政协办公室秘书科副科长在全市政协机关青年干部座谈会 上的发言 6、市政协办公室秘书科干部在全市政协机关青年干部座谈会上 的发言 7、市政协办公室组织联络科干部在全市政协机关青年干部座谈 会上的发言 8、在全市青年干部座谈会上的发言 9、在县委办公室青年干部座谈会发言 10、副科长在年轻干部座谈会上的发言 11、副科长在青年干部座谈会上的发言 12、科长在青年干部座谈会上的发言 13、镇长在全县青年干部座谈会上的发言 市政协办公室秘书科干部在全市政协机关青年干部座谈会上的发言 一要更加坚定理想信念。一个人一定要有理想，没有理想的人是 可怕的， 也是可悲的。理想有大有小，做轰轰烈烈的大事是理想， 做好平平凡凡的小事也是理想，归根到底，要做对人类、对国家、对 社会、对单位、对家庭有贡献的事，将理想落地。习近平总书记在这 方面为青年人树立了榜样，我们从《习近平七年知青岁月》可以看到， 总书记当年走过的每一步路都是一步一个脚印、扎扎实实走出来的， 艰难困苦，玉汝于成，总书记当年作为一个年轻的大队书记，从小事 做起、从力所能及的事情做起，把延安市延川县梁家河大队的工作做 得有声有色。这告诉我们，既要仰望星空，又要脚踏实地，怀有理想 信念， 踏踏实实地把本职工作做好。 二要练就过硬的本领。本领是靠学习和实践积累得来的，除此别 无他途。要勤加学习，学习理论知识、学习业务知识；要加强实践， 纸上得来终觉浅， 在日常生活和工作中要多细心观察，多去实践， 不断积累经验。 三要热爱自己的岗位。现在是一个多元化的社会，可供选择的道 路、职业很多，不同事业路径各异，但是无论干什么，不管在哪个岗 位，都要干一行、爱一行。把事情当成事业来做，人生的境界就会大 有不同，收获的人生体验、实现的人生价值就会有质的飞跃。 市政协港澳台侨和外事委办公室主任在全市政协机关青年干部座谈 会上的发言 一要愿担当。愿不愿担当，反映的是对主动担当作为的态度问题。 1985 年， 时任厦门市委常委、副市长的习近平提倡年轻人要“自找 苦吃”。“自找苦吃” 就是自觉主动多干、多做，主动给自己压担子， 变“要我担当”为“我要担当”， 把每一次的任务、每一项工作当作 对自己的一次次锻炼，不断提升自身工作能力和综合素质。 二要敢担当。敢不敢担当，反映的是主动担当作为的勇气问题， 折射出的是一种精神状态。要坚决克服怕慢假慵散，克服“二线”意 识，在精神上保持“一线”状态、工作上保持“一线”作为、要求上 保持“一线”标准。按照新时代新要求，牢固树立中心意识、大局观 念，自觉把党委的决策部署贯彻落实到工作中，做好各项服务保障工 作，切实提高执行力。 三要能担当。能不能担当，反映的是能力和水平。愿不愿担、敢 不敢担， 最后都要落在能不能担上。要在提高政治把握能力、调查 研究能力、联系群众能力、合作共事能力上狠下功夫，具备能担当的 真本事、真本领。首先要勤学。要深入学习贯彻习近平新时代中国特 色社会主义思想、习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要 思想等，准确把握新时代人民政协的新方位新使命， 真正成为政协 工作的行家里手。其次要善思。学习和思考是相辅相成的，思考深， 才能理解透、方向明、思路清。再次要多炼。在实践中不断锤炼自己， 调研要深要精，力求提出高质量的意见建议；树立人民政协为人民理 念，聚焦民意，助解民困；加强与专委会委员和界别的联系，增强工 作合力。 市政协教科卫体委办公室干部在全市政协机关青年干部座谈会上的 发言 一要强化学习，用科学理论武装头脑，切实增强做好新时代政协 工作的责 任感、使命感。做好新时代人民政协工作，不断增强对习 近平新时代中国特色 社会主义思想的政治认同、思想认同、情感认 同，深化对新时代新要求下政协性质、定位理解和认识，切实增强责 任感和使命感。 二要敢于担当作为，在实践中成长提升，切实增强“四种能力”。 在开展 专题调研方面，通过深入细致的工作和实践，感到在开展调 查研究工作上，自己找到了一些门路和方法，为日后开展调研和撰写 调研报告增强了自信。一名年轻的政协工作者，既要看到自身对标 “四种能力”存在的不足，也要看到年轻人学习能力较强、潜力较大 的优点，撸起袖子，俯下身子，在实实在在的工作中“强弱项、补短 板”，提升自身工作本领和能力。 三要不忘初心使命，反复锤炼政治品格，提振新时代青年干部的 精气神。 习近平总书记教育广大青年，得其大者可以兼其小，只有 把人生理想融入国家和民族的事业中，才能最终成就一番事业。要主 动适应当前工作要求，终保持奋发有为的精神状态，不怕苦、能吃苦， 把党的优良作风继承好，把共产党员的红色基因传承好。今后，将以 更高的政治站位、更实的工作作风、更强的责任担当，做好调研视察、 “保文创卫”、党支部建设、“三服务”等工作，在新时代新征程中奋 力展现新作为，展示新样子。 市政协办公室宣传信息科科长在全市政协机关青年干部座谈会上的 发言 一要与时俱进学好本领。习近平总书记强调：“梦想从学习开始， 事业从实践起步。当今世界，知识信息快速更新，学习稍有懈怠，就 会落伍。”一个人的成功，第一要有学识，第二要有胆识，第三要有 见识。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平 总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想，《政协章程》等履 职本领；要坚持提升党性修养，按照总书记严以修身的要求，修信念、 修品德、修情怀、修正气，不忘初心、不忘宗旨、不忘本色，把纪律 和规矩挺在前面；要坚持把学习作为一种生活态度、一种工作责任、 一种精神追求，勇于接受挫折和失败，在历练中增长知识才干，磨砺 意志品质，解决问题矛盾。 二要撸起袖子实干苦干。人心是最大的政治，共识是奋进的动力。 政协的工作，说到底是做人的工作，把最广泛的智慧和力量凝聚起来， 为全局发展服务。政协机关青年干部的主要工作，说到底是服务、协 调、文稿等几项。服务就是要为市政协领导、市政协机关服务好，为 委员和县（市、区）政协服务好， 为基层群众服务好；协调就是要 与外单位相关同志及本单位各科（室）联络沟通好，一竿子插到底， 办好每一份文件、每一个会议、每一件事情；文稿是政协工作的主要 载体，要精心细致写好每一个政协调研报告、通知、函件、新闻稿等。 “我做了”和“做好了”是两个不同的境界，要自觉杜绝“差不多” “过得去”“交了差”的偏差，把“严细实”贯穿办文办会办事的全 过程，做到文经我手无差错、事经我手请放心。 三要满怀激情立新样子。习近平总书记指出：“青春由磨砺而出 彩，人生因奋斗而升华。”一代人有一代人的使命，一代人有一代人 的担当。要倍加珍惜政协大家庭的温暖，时刻保持蓬勃的“朝气”、 怀揣昂扬的“志气”、秉持奋进的“勇气”，立足本职岗位，铆足精气 神，立起新样子，奋力新作为，全力将“作示范、勇争先”目标定位 落实落细落具体。“喊破嗓子，不如干出样子。”要有求真务实抓落实 的韧劲，清晨问“作业”，静夜思“答卷”，夙夜在公、事不过夜、案 无积卷，像“钉钉子”那样一锤接着一锤敲，当好建设革命老区高质 量发展示范区的“螺丝钉”和“铺路石”。 市政协办公室秘书科副科长在全市政协机关青年干部座谈会上的发 言 唯有自觉想担当，努力能担当，切实敢担当，真正把为国履职、 为民尽责的情怀融入血脉，才能不负新时代，干出新样子。 一要勤于学习。习近平总书记指出，“中国共产党人依靠学习走 到今天， 也必然要依靠学习走向未来”。汪洋主席也指出，“学习问 题关系广大政协委员自身进步，关系政协工作质量成效，关系人民政 协事业长远发展”。首先要用习近平新时代中国特色社会主义思想这 一创新理论武装头脑，搞明白“在新时代建设什么样的人民政协、怎 么建设人民政协”的问题，以理论上的清醒增强行动上的自觉。其次 要钻研业务，克服本领恐慌，既要认真学习政协业务知识、上级政策， 也要在承办政协各种会议，起草各种文件的过程中锻炼自己， 做什 么学什么、缺什么补什么，为更好地服务政协履职练就过硬本领。 二要善于研究。“调查研究”是政协人的基本功、吃饭工具，其 能力将决定我们工作水平的高低。比如，就一些重大问题提出前瞻性、 宏观性的意见和建议，是政协工作同党委政府工作的重要区别，也是 政协工作的优势所在。还有要主动加强与党政部门的联系，经常地沟 通情况，协调工作，研究问题，对党委政府的工作思路和要求要心中 有数。只有这样，才能不断提高自身素质， 做到“看得出问题、讲 得出观点、提得出对策”。 三要精于服务。作为“参与政务、管理事务、搞好服务”的综合 协调部门的负责人，服务领导、服务机关、服务委员不仅是职责所在， 更是必备的本领。但对照新形势、新要求，感觉服务能力和水平还有 较大差距，下一步，我将认真加以整改，不断增强服务意识，加强团 队管理，努力提升服务能力和水平， 切实做到精于服务、诚于服务， 高质量保障市政协领导和机关的高效运转。 市政协办公室秘书科干部在全市政协机关青年干部座谈会上的发言 一要会当击水三千里，有胸怀大局的志气，在精神风貌上有样子。 实现中 华民族伟大复兴的中国梦，需要每一名中华儿女的共同努力， 年轻一代理应怀抱理想、勇敢追求、乘风破浪，在实现这一历史使命 的壮阔征程上焕发光彩。要怀抱远大理想，将个人奋斗与国家伟大事 业融合起来，将个人价值与实现历史使命结合起来，争做坚定、奋进、 敢于搏击的新时代弄潮儿。 二要船到中流浪更急，有中流击水的勇气，在担当作为上有新样 子。政协 组织有突出的人才依靠，有最宝贵的智力智库。新时代人 民政协事业需要更多年轻人才涌现出来，没有理由不奋斗，在平凡岗 位上发挥聪明才智，为人民政协事业发展贡献自己的青春力量，以实 际行动诠释责任和担当。 三要海阔凭鱼跃，有勇立潮头的豪气，在能力提升上有新样子。 市政协为青年干部成长创造了良好环境，一定不负组织重托和培养， 努力提高自身本领， 争做时代先锋。要提升政治能力，对党忠诚， 让领导放心，让组织放心。要提升理论能力，把强化理论学习作为提 升境界、武装头脑、提高能力的强大动力， 提高贯彻落实的自觉性 和坚定性；进一步加强文字写作能力，弘扬工匠精神， 对文稿精雕 细琢，做好以文辅政的参谋助手；努力学习履行职责所需要的各方面 知识，准确把握政协工作自身特点规律，努力成为政协工作的行家里 手。要提升综合能力，多向领导同事学习，在学习中进步，在进步中 提高；提高执行能力，多请示汇报，在工作中比超赶学、创先争优。 市政协办公室组织联络科干部在全市政协机关青年干部座谈会上的 发言 一要树立远大理想。志存高远，把自己的小我融入祖国的大我、 人民的大我之中，与时代同步伐、与人民共命运，到人民群众中去， 到新时代新天地中去，让理想信念在创业奋斗中升华，让青春在创新 创造中闪光。 二要热爱伟大祖国。要胸怀忧国忧民之心、爱国爱民之情，不断 奉献祖国、奉献人民，以一生的真情投入、一辈子的顽强奋斗来体现 爱国主义情怀，让爱国主义的伟大旗帜始终在心中高高飘扬。 三要担当时代责任。要保持初生牛犊不怕虎、越是艰险越向前的 刚健勇毅， 勇立时代潮头，争做时代先锋。在担当中历练，在尽责 中成长，让青春在新时代改革开放的广阔天地中绽放，让人生在实现 中国梦的奋进追逐中展现出勇敢奔跑的英姿。 四要勇于砥砺奋斗。奋斗不只是响亮的口号，而是要在做好每一 件小事、完成每一项任务、履行每一项职责中见精神。要勇做走在时 代前列的奋进者、开拓者、奉献者，在劈波斩浪中开拓前进，在披荆 斩棘中开辟天地，在攻坚克难中创造业绩。 五要练就过硬本领。要努力学习掌握科学知识，提高内在素质， 锤炼过硬本领，使思维视野、思想观念、认识水平跟上越来越快的时 代发展。要增强学习紧迫感，如饥似渴、孜孜不倦学习，在学习中增 长知识、锤炼品格，在工作中增长才干、练就本领。 六要锤炼品德修为。要把正确的道德认知、自觉的道德养成、积 极的道德实践紧密结合起来，不断修身立德，打牢道德根基，自觉树 立和践行社会主义核心价值观，明大德、守公德、严私德。要在奋斗 中摸爬滚打，体察世间冷暖、民众忧乐、现实矛盾，从中找到人生真 谛、生命价值、事业方向。 在全市青年干部座谈会上的发言 尊敬的各位领导，全市各界青年同仁： 今天有幸参加全市青年干部座谈会，内心无比激动和澎湃，倍感 荣誉和自豪。习近平总书记在全国组织工作会上曾深刻指出：“实现 中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键 在人，归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。”作为新时代的 青年干部，要顺应国家大势所趋，争当新时代可靠的接班人，肩负起 新时代赋予的新使命。下面结合大家刚才的发言，围绕新时代青年干 部应具备的素质，谈几点认识。 一、青年干部要有强烈的政治担当 讲政治是马克思主义政党的突出特点和优势。青年干部突出政治 上的担当就是要政治上过硬，要旗帜鲜明讲政治、讲规矩。增强政治 意识。青年干部工作热情高、执行能力强，但经验匮乏，易出纰漏， 稍有不慎，触犯纪律时有发生，这就要求青年干部要始终如一地把遵 守党的政治纪律放在第一位，自觉用党章规范自己的言行，让表里如 一、知行合一成为自己的“工作信条”。增强大局意识。青年干部大 多处在队伍“金字塔”的底层，多数不具备成熟的战略眼光和思维体 系。要自觉做到站在全局的高度审视问题，始终以是否有利于大局来 衡量言行是否得当、工作是否到位，逐步培养历史思维、辩证思维、 战略思维、创新思维和底线思维。增强核心意识。作为一名青年干部， 要始终维护以习近平总书记为核心的党中央，坚决执行中央的决定， 努力成为中国特色社会主义道路的优秀接班人。增强看齐意识。青年 干部要保持高度的看齐意识，自觉向党中央看齐，向党的理论和路线 方针政策看齐，向先进分子看齐，向榜样看齐。 二、青年干部要有高远的理想信念 “立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志”。习近平 总书记对青年一代提出的第一条要求就是坚定理想信念。信念如磐， 青年干部作为党和国家事业的中坚力量，能不能系好人生的第一粒扣 子，不仅影响个人的成长进步，更关乎事业的兴衰成败。夯实青年干 部成长根基，必须把锻造“铁一般”的信念放在首位。意志如铁，一 个优秀的干部一定是有坚强意志力，青年干部一旦明确了正确的奋斗 方向，一旦定下来要做某件事的时候，一定要有持之以恒的精神，不 要轻易被困难吓倒。 三、青年干部要有高尚的道德品质 小成靠智，大成靠德。对于青年干部而言，不仅要“讲”德，更 重要的是“立”德。明大德。忠诚是共产党人必备的优秀品格，既是 政治标准，更是实践标准。青年干部明大德，就是要铸牢理想信念、 锤炼坚强党性，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧， 在各种诱惑面前立场坚定。守公德。以“公心”换“民心”，为民树 公德、重担当、谋福祉，才能准确诠释“民心是最大的政治”这一深 刻理念，才能真正符合“以人民为中心”价值观的道德标准。青年干 部守公德，就是要强化宗旨意识，全心全意为人民服务，做到心底无 私天地宽。严私德。作为青年干部，私德直接影响履职行为，关系党 在人民群众中的形象和威信。面对新时代发展重任，面对履职尽责的 各种考验和挑战，面对现实中的种种诱惑和“围猎”，青年干部必须 更加注重加强私德修养，严以修身律己，恪守立党为公、执政为民， 做到秉公用权、为民造福。 四、青年干部要有高超的能力素质 面对空前广阔的建功立业舞台，新时代的青年干部必须要具备适 应时代要求的素质和能力。要勤学。青年干部必须把学习摆在重要位 置，把学习工作化，工作学习化，努力提升德才兼备的综合素质。不 仅要学习岗位知识技能，还要学习政治、经济、文化方方面面的知识。 要慎思。思想问题是一切问题的根源，青年干部慎思首要就是夯实思 想根基。任何问题都要研究思考，光学光读光背不行，必须要思考深、 分析透、研究到位，才有抓手，才能够落实。要笃行。加强学习，根 本目的就在于增强工作本领、提高解决实际问题的能力和水平。青年 干部的学习兴趣，第一位的动力应该是源于“用”，有用自然想学， 把学和用结合起来自然想学。 五、青年干部要有严格的纪律意识 严于律己是为政之道、成事之要、修身之本。树立党章党规意识。 党章是全党必须遵循的总规矩，党规是党员思想和行为的具体遵循， 青年干部必须经常对照党章党规学习，适应新时代要求，习惯在有约 束的环境中工作。从守住小节、管住小事做起。要从注意小事小节开 始，避免在“温水煮青蛙”中逐渐放松要求、丢掉原则。同时，要从 小事小节上加强自身修养，从生活的一点一滴中自觉改造世界观、人 生观和价值观，在小节上培养为官之德、在小事上保持共产党人的本 色，才能确保自己不出事、干成事。保持一身正气。俗话说“人正不 怕影歪，脚正不怕鞋歪，身正心安魂梦稳。”为人做事只有走得正、 行得端，保持一身刚正宏大的浩然正气，才有可能百毒不侵、邪不近 身。青年干部只有坚守为政之道，用“正”的要求来规范和塑造自己， 以正带人、以正服人、以正育人、以正资政，才可以说是一个好人， 一名好党员、好干部。 以上是我的几点思考，还请各位领导、青年同事们不吝指点。 在县委办公室青年干部座谈会发言 各位领导，同事们： 很高兴办公室能举办这样一次青年干部座谈会，这次座谈活动充 分体现了办公室领导对青年干部的关心与厚爱，充分体现了对党员干 部思想动态的精准捕捉，这次座谈会我理解为是一次思想交流会，更 是针对青年思想动态的一次靶向分析会，很荣幸有机会与大家一起探 讨交流。自进入办公室以来，到现在为止将近两年的时间，两年的时 间，与大家朝昔相处，并肩作战，即结下同窗之情，又厚植战友情谊。 可以说，收获颇丰、感受颇多、受益匪浅。总体感觉有“五个意想不 到”。 一是工作强度如此之大意想不到。从进入办公室的第一天起，就 被领导告知，办公室是个高强度、超负荷、大功率的运转机器，要全 天候警惕，全时态战备，24 小时待命，要有铁一般的意志、钢一般 的坚韧、丝一般的细致才能胜任。刚开始听到领导讲的时候第一反应 就是“不可能，不会的，吓唬人”，但是，经过两年实践检验，才懂 得，加班到凌晨就是正常，不加班才是不正常，领导的话是可能的， 会的，不是吓唬人的。一年的磨炼，一年的坚持，也渐渐地习惯了这 种生活。我们的内设科室都是这样，秘书科是全天候的，督查局是全 过程的，机要局是全时态的，信访局是全战备的，接待、政工、文档、 行财都是全机动的，每个人都在动，都在坚持，都在为保障大局的正 常运转默默坚守着。 二是工作氛围如此之好意想不到。如何评价办公室的工作氛围， 我觉得最好的话就是“一致是强有力的，正如所处的时代，上下同欲 是最强大的推手”，一年的时间，我真正感受到了办公室和衷共济的 团结，奋发竞取的意志，言语有爱的活泼。来到这里，方知事业美好， 经过洗礼，才知真情可贵。最切实体会的事，就是办公室在迎接省委 巡视组党建方面的检查时，办公室上下拧成一股绳，横下一条心，不 分你我他，在办公室领导的统筹运作，宏观统筹下，全员动员、全员 参战，一个目标一条心、一个方向一股劲、一个政令落到底，圆满完 成了工作任务，充分彰显了办公室“异性兄弟，亲如一家”的崇高境 界。 三是工作标准如此之高意想不到。县委办公室作为县委的参谋部、 战斗部和服务部，一切决策的制定和工作任务的落实都是围绕县委这 个中心，都是以全县最高水平严格要求。无论是 x 书记提出的“四个 好”要求，还是 x 主任提出的“五个模范”标准，亦或者办公室提出 的“走在前列”的目标定位，对标全县各级各部门，这个标准都是全 县最高的。特别是自进入办公室政研室以来，看到各位领导对文章和 文字要求的规格性、规范性、严格性、严谨性，大到文章框架，小到 标点符号，宽到行文措辞，细到用字用语，让我触动很大，深受启发。 这种标准是一种高，高的目标清晰，有的放矢，这种标准是一种严， 严的谨本详始，富有节奏，这种标准是一种细，细的详略得当，恰到 好处。 四是工作节奏如此之快意想不到。这种节奏的快与当前的宏观形 势密不可分，与县委领导们的工作节奏密不可分。当前，从中央到地 方，快节奏成了一种代名词，特别是我县，新一届领导班子的工作节 奏，工作效率，工作力度都是前所未有的，这也使办公室上下始终处 在一个高速运转、超荷运转的工作状态，就拿政研室来讲，领导的发 言材料、上级的约稿通知、日常的工作任务连续不断，一个接一个， 甚至一个接十个，节奏之快，要求之高前所未有。面对困难，我们始 终坚定信念、激发干劲、点燃斗志，增强主动性和执行力，做到了 “不误事、干成事、干好事”。 五是工作作风如此之实意想不到。这种务实的工作作风充分的体 现在全办上下对工作的高度负责，对领导的绝对忠诚，对群众的充分 服务，对同事的团结友善，对大局的实时把握，对政策的精准理解， 对决策完美执行，对计划的未雨绸缪，对纪律的严格遵守。特别是在 “事不过夜、案无积卷、困知勉行、剑及履及”方面，办公室的作风 是最震撼人心，最值得尊重的，也是最值得骄傲的。正是因为这种作 风的存在才能让办公室始终走在前列。 通过横向参照，纵向比较，对标“四好要求，六个表率”标尺， 个人问题主要表现在“三个差别太大”：一是学习差别太大。对党的 政治理论和上级决策部署，领会把握的还不够全面彻底，理论政策水 平与新形势、新任务、新要求相比还存有一定差距。没有以理论上的 清醒和坚定来对主观世界进行能动改造。二是能力差别太大。局限于 自身工作，不注重全面发展，对协调能力、服务能力、创新能力锤炼 不够。特别是在新的岗位，接触新的环境，与新同事对比，更显自己 能力不足，业务不精，术业不专。三是细致差别太大。之前对文稿细 枝末节非原则性部分要求标准不高，随意性大，马马虎虎，聊以塞责。 自进入政研室以来，看到各位领导对文章和文字要求让我触动很大， 深受启发。 静坐常思己过，知过能改，方可有所作为。下步，我将从以“三 个全面”加以努力。一是着力于知行合一，武装思想，全面强化理论 学习。把强化学习作为提升境界，武装思想，提高素养的强大动力， 切实提高贯彻落实的自觉性和坚定性。始终严明党的政治纪律，牢固 树立四种意识，坚持顾大局、讲政治、遵纪律、守规矩。进一步加强 市场经济、工业经济、法律法规以及文字写作等方面业务知识的学习， 丰富理论素养，提高驾驭能力，坚持学以致用，自觉用科学理论谋划 发展、指导实践、推进工作。二是着力于提高标准，提升能力，全面 提高综合素质。在做好本职工作的基础上，全面增强服务协调能力， 向兄弟科室看齐，向领导同事看齐，向前辈长辈看齐，强化与他们的 沟通交流，多思，多问，多学，多做，看面对群众问题如何解决，看 面对上级要求如何落实，看面对复杂问题如何团结，看面对新鲜课题 如何创新，在学习中进步，在进步中提能。同时，强化执行力度，锤 炼务实的工作作风，牢记“不怕事、不误事、敢干事、干成事”的行 为准则。在执行中敢于担当，比学赶超、创先争优。三是着力于精益 求精，提高标准，全面打造精品文稿。业精于勤，而荒于嬉，行成于 思，而毁于随。跳出材料看材料方知自己是井底之蛙，跳出局域看全 县才知自己目光短浅。进入新的环境，走向新的起点，我一定向办公 室和政研室各位领导学习，学习对事业高度负责的精神风貌，求真务 实的工作作风，精益求精的工作方式，谦虚谨慎的为人品质，把“服 务领导、服务群众、服务基层”的理念根植于成长之中，朝斯夕斯， 念兹在兹，一以贯之。 能够进入县委办公室这一平台，我感到无比光荣和自豪，这里拥 有县域最突出的人才依靠，拥有县域最集中的政治优势，同样拥有县 域最宝贵的智力智库，这种优势迫使我不得不抢抓机遇，实现大跨步 推进，这种优势督促我不得不借靠平台，实现跨越式发展，这种优势 促使我不得不后发突起，实现更强的共振。今后的工作中，我一定深 入学习贯彻 x 书记提出的“践行四个要求”，跳出科室谋发展，横向 对比找差距，创新方式争先进，提高标准树标杆，勇于担当讲团结， 加快步伐出效率，风清气正争先锋，为做好“三服务、四要求、五模 范”凝聚合力，提供动力。 副科长在年轻干部座谈会上的发言 持续 xxx 多天的“战疫”行动，让我收获颇多、感触颇多： 第一时间投入战斗。x 月 xx 日以全区新冠肺炎大培训为开端， 我们进入了战时状态，春节期间全员自愿放弃休息，投入战斗，始终 保持着坚定的必胜信念和昂扬的战斗热情，坚持做到 24 小时随时待 命。我们有信心、有决心、有能力取得防控工作的最终胜利！ 高标准开展采样工作。采样非常危险却又非常重要，危险是因为 需要直面可疑人员，重要是因为采集的标本是否合格，将直接决定病 人是否会被漏检。为了尽可能提高病毒检出率，不漏检病人，我们反 复培训演示，坚持做比咽拭子要求更高、风险更大的鼻拭子采集，受 到了上级充分肯定。 舍小家为大家。x 月 xx 日（大年初 x）是儿子十岁生日，几个月 前我就答应带他外出旅游，但是面对突如其来的疫情，我不能履行自 己的承诺，甚至不能陪在他身边，心里的那种感受无法描述。作为一 名共产党员，我有憾而无悔，我告诉我的儿子，正是有这么多跟我一 样的叔叔阿姨在默默守护，大家才能安心过年。 副科长在青年干部座谈会上的发言 工作至今，有三段工作经历，每一段都让我逐步成长。 在到住建局工作之前，我在 xx 省道路交通事故社会救助基金工 作了 x 年，负责 xx 地区的交通事故医疗费用的垫付以及困难救助费 用给付。这是我的第一份工作。这么多年过去了，总还记得帮助的第 一位伤者康复后，带着全家来我们办公室不停说“谢谢”的画面。那 时我感觉工作中再苦再累都是值得的，工作不要仅仅是为了薪水而工 作，更是为自己的梦想而奋斗。 第二段工作经历是 xx 年考入了县住建局法制科，也从那时懵懂 的法务新人成长为单位的公职律师。当时科室里没有专业的法务人员， 我只能慢慢摸索，这段时间受到很多挫折，也学会了很多东西，并通 过了国家法律职业资格考试，成功申请了单位的公职律师。青年是苦 练本领、增长才干的黄金时期。作为一名年轻公务人员，更应该加强 理论和业务知识的学习，不断提高自身的理论水平、工作能力和各项 综合素质。 xxxx 年我被局里抽用至村镇科协助做好农房改善工作。这是我 的第三段工作经历。在初拟 xxxx 年全县农房改善实施方案时，涉及 到制定农户拆除协议要分别对应进城进镇、进新型农村社区、货币化 结算三种类型。领导将这个任务交给了我，在经过多番查询资料，了 解农房改善政策后，初拟了这三类协议，也获得了领导的肯定并予以 采纳。不由感慨对待工作要像一颗永不生锈的螺丝钉一样，干一行， 钻一行。工作中只要用心做事，一定能把工作做好。 科长在青年干部座谈会上的发言 一是聚焦主业，为企服务。我目前的主要工作，是指导企业进行 各类项目、品牌申报，争取政策和资金支持，促进企业转型升级。深 感在工作中像对自己家事一样主动真心为企业服务，才能得到企业的 认可和支持。 二是上下挂职，提升自我。根据组织安排，我于 xxxx 年 x 月到 市国泰投资有限公司挂职，自己的业务能力得到了很大的提升。在挂 职 xx 社区大党委期间，牵头组织了“邻里节”等活动，积极帮扶弱 势群体，努力为群众做实事、做好事。 三是履职尽责，为民发声。作为县人大代表，我在做好本职工作 的同时，积极履职尽责、建言献策。针对群众关心的热点、难点问题， 通过代表建议、意见等形式，积极向人大、政府反映。 下一步，我将按照工作职责和年度工作安排，做好以下几个方面 工作： 一是树牢为企服务理念。坚持以高标准做好为企服务工作，深入 了解企业运行情况，摸清企业发展需求，把各级信息准确传达给企业。 在指导企业申报过程中，针对容易出现的问题，更加耐心细致地给予 指导，提高企业申报材料的准确性和成功率。 二是切实做好本职工作。时刻不忘“修己以敬，修己以安人，修 己以安百姓”的古训，用“敬业”作为自己的根源性力量，进一步理 清工作的重点，摸清企业的痛点，奋发勇为、扎实工作。 三是提升自身能力水平。不断学习掌握最新产业政策、行业动态、 新技术应用及先进地区做法和经验，并且应用到工作中，努力成为行 家里手，更好服务企业发展。同时注重上下协同联动，提升工作效率 和专业性。 镇长在全县青年干部座谈会上的发言 尊敬的各位领导，各位同仁： 大家好！ 今天县委专门召开会议，组织年轻干部进行座谈交流，这既是县 委对年轻干部的高度重视和信赖期待，也是各位领导对年轻同志的关 心关爱和激励鞭策。很荣幸能与大家一起畅叙自己的体会感悟。 我于 xxxx 年 xx 月参加工作，先后经历了 x 个乡镇、x 个部门的 工作历练，从乡镇到机关，再到乡镇，并一步步走上乡镇正职领导岗 位。这份经历的背后，凝结着组织的信任器重，饱含着领导的关心关 照、离不开同事的支持鼓励，也体现了县委畅通选人用人渠道，为年 轻干部成长搭建平台的良苦用心。能在这样的环境和氛围中成长进步， 自己倍受鼓舞、倍感珍惜，唯恐因自己一丝一毫的懈怠，辜负了组织 的重托与厚望。 记得在人大工作的那三年，工作政治性、法律性、程序性、原则 性都非常强，文稿撰写、会务筹办节奏快，当时正值办公室人手紧张， 自己既当文书，还负责其他工作，再加上自身专业存在局限性，这对 自己来说确实是一种挑战，最终我还是通过自我调节、自我激励等方 式坚持了下来。尤其在自己多次参与筹办人代会和常委会会议期间， 那种严密严谨、细致规范的工作作风，不分昼夜“连轴转”的紧张紧 迫感，会议圆满结束之后的自我满足和成就感，至今令人回味无穷、 受益匪浅，这些对自己来说都是非常宝贵的经历。在之后的工作中， 我也始终告诫自己，每一次经历都是一份财富，每临大事要事难事， 不要慌，不要躲、不要怕，在感觉“分身乏术”的时候，要选择迎难 而上，学会拆解困难。所以，作为年轻同志，要牢记成长无捷径可走， 只有经风雨、见世面，才能壮筋骨、长才干。现在，有些年轻干部贪 图享受，不思进取，干工作拈轻怕重，工作任务多了、重了，就会牢 骚满腹，不肯吃苦流汗，不肯付出艰辛，常常难以成事，难以实现人 生价值。世上没有平白无故的成功，也没有凭空而起的楼阁。作为年 轻干部，要能吃苦、敢吃苦、会吃苦，在吃苦中磨练服务群众的意志， 增长服务群众的本领。 习近平总书记说过，“干部多‘墩墩苗’没有什么坏处，把基础 搞扎实了，后面的路才能走得更稳更远”。年轻干部相对来说，工作 经历较少，生活阅历 简单，与老同志相比，我们在理论修养上还欠些“火候”。这几 年不管是在部门，还是在乡镇工作，我始终会坚持挤时间学习，尤其 是到乡镇后，农业农村工作涵盖面广，工作头绪多，加之这几年精准 扶贫工作任务重、压力大，作为乡镇长，就必须把各类政策学准吃透、 烂熟于心，才能指导下面开展好工作。作为年轻同志，我们要在学习 上下一番真功夫、苦功夫，通过学习加强知识储备，弥补能力短板， 消除经验盲区。特别是要到乡镇扎根“蹲苗”，自觉向实践学习，拜 群众为师，多想自己缺什么、还要补什么，通过长期坚持、积少成多、 蓄足养分，才能在帮助群众解决困难时事半功倍，遇到挫折撑得住， 关键时刻顶得住，扛得了重活，打得了硬仗，经得住磨难。 记得 xxxx 年在 xx 镇工作期间，在精准扶贫“一户一策”制定过 程中，起初由于多方面原因，好多户的都反复修改了五六次，面对 xx 镇贫困户多、包村人手紧的现状，作为分管领导，我确实感觉责任很 重、压力很大、内心很急，如果做不好，势必会影响全镇贫困人口按 期脱贫，也会拖了全县整县脱贫的后退。面对这样的压力，我选择了 迎难而上，从工作现状着手，通过研究政策，反复琢磨帮扶方向，花 了几个通宵，终于制定出了一套比较系统全面的“一户一策”模板， 并下发各村参照制定，检查中也取得了上级领导的肯定，并在全县范 围内推广。现在，部分年轻同志干工作比较谨慎，在工作上考虑的非 常多、非常细，开展工作时往往想到的是做这项工作得不得罪人，推 动这个工作难度大不大，工作能不能出“显绩”。作为年轻同志，首 先要打消这些顾虑，少些患得患失，多些迎难而上，碰到疑难复杂问 题，要有“钉钉子”的精神，搞明白症结，实施靶向治疗；面对压力， 要勇于担当、善思敢为，敢啃“硬骨头”，敢挑“硬担子”，敢攻“硬 任务”，多想自己会什么、还能干什么，真正的把群众的事情办实办 好。 年轻，就是资本、就是未来、就是希望。希望所有年轻干部都能 以这次座谈会为契机，做到乐于吃苦、善于充电、勇于担当，在工作 中取得成长进步。会后，我也将以各位领导的要求为动力，持续学习、 勤奋工作，争取以优异的成绩回报组织的培养和信任。 谢谢大家！