- 2021-04-25 发布 |
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文档介绍
优秀团队培训心得体会总结
【导语】培训是给新员工或现有员工传授其完成本职工 作所必需的正确思维认知、基本知识和技能的过程。基于认 知心理学理论可知,职场正确认知的传递效果才是决定培训 效果好坏的根本。XX 为您倾力推荐了优秀团队培训心得体会 总结,希望您及时采纳。 【篇一】优秀团队培训心得体会总结 培训的最后两天,我们共同学习了高绩效团队塑造课程, 其中的两段视频给我们留下了极其深刻的印象,两个视频其 实很相似,都是在描述一群“乌合之众”如何有效凝结成了 一支高绩效团队。 通过高绩效团队发展阶段,我们感觉各自的团队,虽然 可能已经存续很久了,但仍处于调整期,并没有迸发出真正 的潜力。团队成员间还不能做到“接纳彼此的不同”,培训期 间,我们也根据各自团队的情况,对“目标、流程、承诺、 沟通、信任”五个要素进行了测评,看到其他团队的测评, 发现各自都存在着一些问题,作为一个中层干部,应该率领 自己的团队不断的成长,最终形成高绩效团队。应该遵循五 个要素,在以下方面强化自己: 1、厘清目标。树立与所有团队成员息息相关的使命和愿 景,确定至关重要的目标,促使每一个自发的向目标迈进。 2、明确流程。围绕目标进行合理的任务分解,尽可能简 单的制订工作计划,引导所有员工经常复盘,寻找更简便方 法,在不断完成计划的过程中,增强团队成员的自由度和责 任感。 3、建立承诺。以同理心倾听员工诉求、启发探索动力, 尊重员工劳动成果,及时给予有效反馈,引导团队成员在新 的或者富有挑战的工作中获得成功。 4、有效沟通。真诚的进行沟通,尊重每一个人的意见, 珍视差异,在发生冲突的时候,需求“第三种选择”。接受不 同风格,促使团队成员都愿意分享想法和感受。 5、增强信任。彼此信任是一个团队能否创造出优秀绩效 的基础。作为团队的领导,需要以身作则,建立信任,让团 队成员相信自己是被相互信赖的。 通过培训不光第一组的成员变成了一个团队,来自于 4 个公司的 40 余名同学也形成了一个团队,这是我们从未感受 过的培训,是一次对我们的工作和生活有意义,有收获的培 训。相信大家从这间课堂毕业后,会在生活和工作中站上新 的台阶。 【篇二】优秀团队培训心得体会总结 不久前,我们进行了一次令人感触深刻的培训,培训的 主题是团队合作。在短短一下午的培训中,团队合作、相互 配合、遵守团队规范、激发潜能等精神被一个个巧妙地诠释, 我收获颇丰,受益匪浅。 首先,一个优秀的团队是一个整体,有一个共同的目标, 并且为了这个目标努力奋斗。它是一个企业成功的基础,发 展的动力,每个员工之间都需要相互依存,相互影响,然后 更好的合作,凝聚团队的文化并展示文化。就像在游戏中我 们所学到的一样,人心齐,泰山移,团结就是力量。团队精 神可以使团队保持活力,不断创新,积极进去。就好比往南 飞的大雁群一样,它们齐心协力,互帮互助,形成一种强大 的力量,激励着自己前进,同时跟同伴之间彼此互动,可以 更快更容易地到达目的地。如果一个企业没有一个好的团队, 就会像一盘散沙,很难强大。因此,我们应该像大雁一样有 明确的目标,敢于拼搏,融洽默契。 其次,一个好的团队,还需要很好地与他人沟通,交流, 尊重别人,懂得以恰当的方式与他人合作,使其更好地凝聚 团队的文化。既要发挥团队个人的能力,又要与他人密切合 作,相互配合。优秀的团队就像是无边无际的大海,让我们 朝着更高更远地目标不断的迈进。 最后,团队合作讲究“沟通”。沟通时拉近人心的方法, 多沟通。良好的沟通,才能更了解彼此、更好地合作。 真心的感谢公司能够组织这次团队的培训,在半天的培 训中,我们快乐着、合作着、学习着。这种团结协作,积极 进取的精神将激励着我今后的工作,我相信,只要大家齐心 协力,定能创造奇迹。 【篇三】优秀团队培训心得体会总结 9 月 17 日--18 日,在公司的组织下我们有幸参加了 xx 的“增强团队凝聚力,打造卓越团队”的培训课!经过两天 一夜的培训,让我更加透彻、深入的认识到团队的凝聚力、 执行力及队员之间的合作与沟通的重要性! 这次的培训跟以往参加 xx 的一些培训课有所不同,主要 在于这次培训的课堂上穿插一些互动游戏活动,让我们通过 听、看、做等互动方式,让我们更加容易理解课程的内容, 让我们学会了怎样去团结,同时也看到了团队凝聚的力量。 每个人都受益非浅,这是我们所有学员都将终生难忘的一堂 培训课,一次心灵的洗礼。 以下是我通过对这两天的学习对某些环节及团队精神的 感想,心得如下: 一、领袖风范的体验 是一次心的体验,它让我们学会了同甘苦,共患难,在 一次又一次团队心的考验下,让我学会了坚强,经过这次考 验让我们的团队更加团结一心,让我们时刻不忘我们是一个 团队是一个整体。让我体会到了一直在为我们付出,而我们 从未有过感激的人,还有因为我们的过失,而给我们承担责 任的人,这些人就是我们身边的同事,身边的领导和我们的 金尊公司;在这里我要真心对他们说一声:“谢谢”!谢谢所 有关心我的人,你们都是我生命中最重要的人。有了你们的 支持在我以后的人生中我会更加坚强,不管在任何情况下都 更加坚定我的信念,为我们的企业,我们的团队,付出我所 有的热情。 二、双赢是现在社会的一种商业主流 只有双赢共享才能达到企业的和谐发展。在玩《红黑游 戏》这个活动中“双赢”这个词可谓是体现得淋漓尽致!这 个活动的出发点是想告诉大家在现在的商海中只有双赢才能 发展,只有用一颗充满爱、仁慈与宽容的心去善待他人才能 “赢”,俗话说“得民心者得天下”,对此我深信不疑!与此 同时也让我想起了以前看过的电视剧《大染房》,剧中的主人 公在创业及人生路上总是处处遭人暗算与排斥,但是在危难 时刻时他们却反帮曾经对自己下过暗算的人一把!正是因为 他们有一颗博大的心胸及仁爱的心,成就了他们当时的千秋 伟业! 三、两天一夜的培训感受 最让人为之感动、最能体现出团队精神的时刻莫过于是 “穿越电网”,跨越生死线,耗费了近两个小时的时间后,当 所有人都穿过障碍、穿过生死线的那一刻全场掌声雷动,胜 利、喜悦的泪水冲出了眼眶,大家相互拥抱!全场响起了《真 心英雄》的歌声,这歌在那一时刻特别的动听、特别的嘹亮! 大伙相处了两天一夜,时间虽然短暂,但是大家都能为了共 同的目标放下一切而不懈努力,因为团队利益永远高于一切。 放下身份、积极主动,放下它事、全程参与,放下经验、空 杯心态!在这一刻大家做不约而同的做到了,这也许就是检 验两天来我们学习的标准吧! 两天一夜的培训一瞬即过。但是两天的相处已经让大家 真正的融入到了这个团队——xx。正是这个“团队”让我们 有了归属感、自豪感、荣誉感,团队精神已经深深的烙印在 我们的心中! 【篇四】优秀团队培训心得体会总结 我是第一次参加打造团队凝聚力训练营,从中学到了许 多曾经未学到的知识。那种氛围,那种热情,那种体验式的 学习和分享让我受益匪浅,感触颇深。大到一个国家,小到 一个企业,一个家庭,没有团结就没有一个国家的安定;没有 团结,一个企业就无法在当今日益激烈的竞争中长期发展, 日益壮大。“团结就是力量!” 一、承诺就是说到做到,说了不去做就是空话。 有时候,我们之所以失信于他人,不遵守承诺、信守承 诺。不是因为你自己没有这个能力,没有这个条件。若是没 有条件,我们完全可以充分发挥自己的主观能动性,利用自 己身边的资源,创造条件,完成我们的承诺。而是最主要的 原因是你是否把答应别人的事情放在了心上,铭记在心。时 刻不忘,我们才会有时间,有精力去兑现自己的承诺,树立 自己坚守信用的良好形象。这就要求我们自己要时刻提醒自 己,我要完成承诺。我作为火箭队的副家长,我承诺我会协 助正家长带领火箭队争夺冠军,我全力以赴,完成了我对大 家的承诺! 二、相信团队的力量,给自己所属的团队以信任。 信任是相互的,而不是单方面的。当团队伸出友谊之手 主动帮助你度过难过,但是,关键的时候你却不信任团队, 怀疑自己的实力。那么最终团队也不会完成任务。团队的核 心凝聚力也不会得到一次次的提升。俗话说天助自助者,首 先自己要学会帮助自己,充满自信和热情,相信自己行。做, 才能知道行与不行;不做,只有一种答案那就是不行。 这种体会就是通过接人这个游戏感悟的。当时感觉自己 那么胖,而火箭队的家人那么瘦弱,她们能接住吗?这就是在 怀疑团队,不信任团队,更不信任团队的力量。但是当我站 在椅子上的那一刻,我什么也没有想,就倒下了,因为我相 信我的家人不会把我摔着。结果证明我们团队的力量是强大 的! 三、在团队中要各显其能,优势互补,分工合作,而不 是各自为政,相互孤立。 在这次体验式学习中,我们分为 4 个小组,为了获得最 后的冠军每一个小组都要努力为自己的团队挣分。按照课程 安排我们都是先认真听课,再亲身体验,最后分享。在分享 阶段,这就要做好合理的分工,紧凑的计划。因为每次的体 验,并不是每个人都有很深的心得体会,也许他对这次亲身 体验,感悟很深,有话可说;另一人可能就对其它的活动有所 领悟,突发灵感。因此,做好充分的计划至关重要。在风采 展示环节也是如此,发挥各自所长,各执其位,我们把火箭 队的风采展示给大家。 在这次训练的感恩环节,我跟大家一起分享了自己的心 得体会,站出来一次,就是给自己一次展示的机会,展示了 自己,得到了一次演讲能力的提升,同时,也为团队贡献自 己的一份力量。我不愿做团队中的一名寄生虫,我要充分发 挥自己的实力,只有这样,在获得团队荣誉时,自己才当之 无愧。和团队一起感受那份荣誉。在队长的带领下,队员的 齐心协力下,我们获得了团队冠军。我很激动,这是我第一 次参加这样的训练,也是第一次获得团队冠军。我体会到了 团队的力量,看到了团队成员中每个人身上都有各自的闪光 点,只要充分发挥各自的力量,优势互补,团队的核心凝聚 力才会增强。 四、以宽容的心态、友好的态度去对待你身边的人和事。 在工作中,我要以真诚友好的态度去对待身边的同事, 当他们需要我时,我要耐心并乐于帮助他们,我相信,爱是 相互的,当你付出真心的时候,也是获得他人真心的时候。 有付出,才可能有收获。真心的和同事交流沟通,以心换心, 才能和谐的相处,共同的发展。有了和谐温馨的公司氛围, 我们才能够团结一致,使公司不断地成长壮大。在报数的环 节,我没有因为家人的失误导致我受罚而抱怨。相反,在我 受罚之后家人们把我放在摇篮里摇啊摇,让我感受到了幸福。 因为有他们的关爱,有他们的体贴,我愿意一直做他们的队 长,为他们承担。 在两天两夜的体验式学习中,那种氛围让我哭过、笑过, 虽然很辛苦,但更多的是收获了知识,反省了自身。我要把 这次学到的知识落实到实际的工作中,所学和所做真正密切 的结合。时刻谨记勇气、信任、承诺、责任、团结、忠诚、 大爱、感恩。 我感谢领导给我这次难得的机会,让我又成长了一步。 我一定会珍惜这次难得的工作机会,通过这一平台,充分发 挥自身优势,为学校的成长壮大贡献自己的一份力量,同时, 不断完善自己,使个人自身价值得以的实现。查看更多