卖密心得体会三篇

卖密心得体会三篇

卖密心得体会三篇 卖密心得体会三篇 ‎ 　　卖密心得体会篇一：　　这是一个迷人的课堂。麦田是他的教室，一株株麦穗是他的课本，风吹麦浪成了他最美的课件……是的，这就是苏格拉底的课堂，这就是他的《最大的麦穗》一课。那一天，他与弟子们经过一块麦地，就让弟子去找一颗最大的麦穗。弟子们总是挑挑拣拣，一再错失良机。在苏格拉底的引导下，弟子们悟出了要把握时机的道理。 　　苏格拉底式的讲授方式虽然充满争议，但还是有值得借鉴的地方。首先，苏格拉底不直接“告诉”学生答案，而是以“提问”的方式激发学生的思考。其次，苏格拉底总是很有耐心地“倾听”学生，关注学生的想法，从学生的回答中进一步追问，以澄清学生的思考。 　　一般的课堂教学中，教师在讲授过程中也都会穿插教师的提问或者学生的提问，但真正能够倾听学生，从中展开教学的却比较少。教师的提问更多地是为了教师自己讲授的需要。 　　从有效教学过程来看，有效教学意味着教师能够有效“指导”，包括有效“讲授”并促进学生主动学习，也包括有效“提问”并“倾听”学生。有效“讲授”是任何课堂教学必不可少的，即使是以学生自主学习的课堂活动中教师讲授也是必需的。教师清晰的有效讲授可以在师生互动中点拨、引领、启发、强化，起到画龙点睛的作用。 　　教师“讲授”要考虑的一个重要方面就是要关注教学过程中的关键“事件”。我们可以考虑加涅等人所建议的“教学事件”，包括创设情境以便吸引学生的注意;选择灵活多样的教学方法以便促进学生有效学习;提供鼓励性的即使反馈以便让学生看到自己的成长和进步。 　　此外，教师讲授最大的局限性在于，它可能不容易充分地将学生卷入进来，使学生处于被动静听状态，单调乏味，加上内容过多或过长，使那些缺乏良好注意、记忆力差的学生获益很少。传统的教师讲授难以激发学生积极参与，以教师为中心、以书本为中心、以课堂为中心的教学总是源于某种不恰当“讲授”。 　　无论“讲授”多么有效，教师若想有效地激发学生“投入”学习，则需要有效地“提问”并“倾听”学生的声音，使教学保持某种“互动”的、“对话”的教学。 　　卖密心得体会篇二：　　为了加快教育改革，促进教育的内涵发展，办人民满意的学校，我校于20xx年8月24日—8月25日举办了20xx-20xx学年度暑期教师培训。此次培训主要涉及教育教学和教研教改等方面内容，目的是促进教师队伍建设和教师个人的专业成长。 　　我先介绍一下两天的培训内容。24日石校长和张洪贤讲师分别就学校的发展和执行力给我们全体师生作了生动的讲解，使我们受益颇多。25日学校八位优秀教师做了教学管理和教学方法的指导报告会，十位一线教师做了师德演讲报告，使我倍受鼓舞。感觉自己是幸福而又充实的。在这里，我更进一步的了解和掌握了教育改革发展方向和目标，反思了自己以往工作中的不足。作为一名刚入职不久的青年教师，我深知自己在教学上还是不成熟的，在教学过程中还存在太多的问题，但是经过暑期的培训，我相信自己是有所收获的。也使我的教育观念进一步得到了更新，真是受益非浅，大有裨益。 　　下面是我通过培训后得到的一些体会： 　　一、 没有良好的执行力，就没有成功 　　“执行力”的定义非常简练，即执行是把目标变成结果的行动，按质按量按时的完成自己的工作。虽然这听起来很 　　深刻，但这就是执行力的根本，在其位必谋其事，很多事听起来简单，做起来却未必。按质、按量、按时，是完成事务的三大要素，缺一不可，缺其一则事不成。要贯彻执行上述要求也很简单，只要我们各司其职，学校每个人都能做好自己的事也就可以了。只有我们都做好自己的事，贯彻执行，学校才会有更好的发展。 　　二、 要有强烈的使命感 　　教师，要有教书育人的使命感和责任感;要用自己高尚的人格、真挚的爱使学生受到感染和熏陶;要以扎实的基本功、严谨的态度和求实向上的精神为学生做个“终身学习”的好榜样。教师，最重要的三件事，一是教学生学会做人，二是培养学生良好的生活习惯、学习习惯、行为习惯，三是提高学生的学习兴趣。首先，我们要教育学生学会做一个关心他人的人。你我都在关心中孕育成长，你我都在关心中温馨幸福。关心给我们带来春风般的温暖，也会带给他人快乐与健康。育人者必先律己，为人师表率先垂范，用自己的品行去影 响学生，从而让学生学会关心他人。其次，教育学生学会做一个自尊、自强、自爱、自信的人。苏轼曰：“君子以其身之正，知人之不正;以人之不正，知其身之有所未正也。”自尊自爱，做为一种力求完善的动力，是一切伟大事业的渊源。在遇到困难和挫折时，自尊自信的人能够奋发向上，自强不息，征服挫折和失败，在挫折与失败中获得成功。 　　因此，我们的重任在于教育学生学会做一个能够承受困难和挫折、勇于进取的人。 　　三、‎ ‎ 要勇于担当 　　作为一名教师深深感受到学校对教师的重视，更感受到我们从事着一项神圣的事业，教育工作责任重大。我们教师要勇于担当起自己的责任，工作要做好以下几个方面：一、要有事业心。教师是做人工作的，不是简单的机械重复，必须充分认识自己工作的重要，有强烈的事业心，才能把工作做好。二、要有责任心。教师的头脑中“责任”二字必须时时记起，有责任心，工作才会努力。三、要有爱心。一个没有爱心的教师是教育不好学生的，他的学生也不会对他有感情。四、要有进取心。教师的职业是终身学习，终身进取的职业。要教育好学生，除了有优良的品质，还必须有渊源的知识并且紧跟时代，这就要求教师必须不断进取，努力学习。 　　总之，通过这次暑期教师培训，我开阔了视野，学习了很多教育教改的新理念，新思想，从思想上受到了极大地鼓舞，这必将为我今后的教育教学工作起到很好的推动作用。“天降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨。”作为年轻的我，在今后的日子里，我将继续不断地学习理论知识，用理论指导我的教学实践，研究和探索教育、教学规律，把科研和教学结合起来，为实现自己的教育事业目标而奋斗! 　　卖密心得体会篇三：　　团结，是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体，只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人，让这个集体里的每一个人，都感觉到心灵的温暖。如果一个团队没有团结的精神，那么这个团队就不能称之为团队，只是志同道合而已，团结是成功的基石，没有团结就不会有成功，这是千百年来不变的道理。 　　现在的世界，少不了合作，合作成了成功的跳板。生活中有了合作才会有成功，成功是合作的体现。国家的管理，需要人民的合作，一个工厂的正常运行也需要工人们合作。在各个生产部门，都是通过分工合作，其至几个大企业合作。这也是司空见惯，不足为奇。生产一辆小汽车，一个工人能独自完成吗?不能，但不是绝对否定。因为更多的人是通过合作完成的，你生产外壳、我生产零件、他组装，经过许多人的合作，才能更好更快地生产出一辆小轿车。‎ ‎ 中国的载人宇宙飞船的发射，使中国成为寥寥可数的可以发射载人飞船的国家。杨利伟的成功，有无数人在他背后默默努力，他之所以成功，靠的是团队，靠的是团结合作。不仅人类学会合作，就连小小的蚂蚁，在发现食物后，都会共同合作。把食物搬“回家”它们小小的体形，居然能把超过自己的许多倍的东西搬运，团结就是力量。 　　集体是一个大家庭，我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质，只有拥有这种优秀的品质，我们才能有机结合起来，担当起建设祖国的重任，社会才能和谐发展。几个人合作做一件事，就必须要团结。否则就会把这件事搞的乱糟糟，每个人都会很不愉快，而导致最后的失败。 　　工作生活中，多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动，建立和谐的信赖关系，营造良好的人际氛围，积极参加集体活动，增强团结协作精神，营造你追我赶，力争上游的工作学习氛围，要充分信任同事同学和周围的人。信任别人本身就是一种美德，在与同事相处的时候，一定要给予充分的信任，同事的一句话，有时可使你跳出原来框架的束缚而变得豁然开朗，从而使问题迎刃而解，成就辉煌的业绩指日可待。 ‎