2021工作抓落实心得体会5篇

2021工作抓落实心得体会5篇

2021 工作抓落实心得体会 5 篇 工作抓落实心得体会 1 前不久国家主席习近平同志在中央党校春季学期开学典礼上的讲话《关键在落实》，细 细研读，其中的哲理深受教育，作为一名施工企业基层党务工作者，感受颇深，受益良多。 对于“落实”一词，可以说司空见惯，娴熟于耳。各级领导讲话强调最多的是落实，各 级会议上部署的工作需要落实，颁布的政策、举措需要落实。那究竟什么是落实呢?个人通 俗的理解为落实就是把口头上讲的，纸上写的，会上定的，付诸实践并达到预期的目的。落 实就是使计划、政策、措施得以实现，即实施贯彻的意思。因此，抓落实，是各级干部的神 圣使命，也是能力的重要检验，更是执行力的展现。 胡锦涛同志强调“要坚持发扬共产党人的革命精神和坚持科学求实态度的统一，脚踏实 地，埋头苦干，坚决反对形式主义和官僚主义”。江泽民同志也曾经意味深长的指出：各级 干部“不要在层层表态，层层开会，层层造势上做文章，而要在层层抓落实，层层抓解决问 题上下功夫”。古人曾曰“道随迩，不行不至;事虽小，不为不成”，“为政贵在行，以实则治， 以文则不治”。中国历有许多空谈误国的教训，比如战国时期赵括，只会纸上谈兵，以至于 40 万赵军全军覆，误国之鉴发人深思。可见抓落实是多么重要。没有落实再理想的目标再 完善的制度也是一纸空文，再理想的目标也不会实现。因此，抓落实成为领导能力的重要体 现。 纵观当前国际风云，经济危机阴霾重重，北非、中东、东亚政局动荡，国内经济运行疲 软，高铁建设“急刹车”效应仍未缓解，公路建设现“疲软”。国家“调结构、促转型”的 发展战略受国际和国内气候影响，仍在创新思路。眼下，我集团也处于发展战略转型期，项 目施工遇到了前所未有的困难，施工份额减少，施工环境恶化，战略转型期，项目施工遇到 诸多困难和挑战，如果自己心浮气躁、自满懈怠，工作漂浮，就不可能有好的状态投入工作， 更不可能有好的思路迎接挑战，现有的工作局面会不断恶化，取得的成果也会蚕食殆尽。 今年是我集团强化项目治理年，集团公司党委结合思想状态，开展了“锤炼自我、打造 组织、提升发展品质”主题活动，先后出台了一系列加强项目管理的举措，客观讲在执行中， 依然存在我行我素，不重视落实，工作作风漂浮，执行力不强，满足现状，只求过得去，不 求落得实、过得硬的现象。剖析以上思想根源，其主要成因是工作作风上的“浮、懒、散” 现象。领会习近平同志讲话精神，要根除思想上存在的这些现象，关键在落实，必须从以下 几个方面抓落实。 一、牢记宗旨意识抓落实。全心全意为人民服务是我党的根本宗旨，各项工作都必须坚 持以最广大人民的根本利益为出发点和落脚点。从这个意义上讲，是否抓落实是反应领导干 部的宗旨意识和党性原则。要把以人为本，执政为民贯穿到工作的落实中来，努力为群众办 实事，办好事，切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，在其位谋其政，以饱满的 热情投入工作，永葆蓬勃朝气昂扬锐气和浩然正气，自觉盯着榜样找差距，对照先进学经验， 努力工作，为官一任，造福一方。 二、树立正确的政绩观抓落实。要把抓落实的出发点放在为企业尽职、为职工造福上， 而不是为了自己仕途升迁和美化自身形象上，把抓落实的落脚点放在办实事，求实效上，而 不是追求表面政绩，搞欺上瞒下、华而不是、劳民伤财的“面子工程”上。要把落实工作的 重点放在立足现实，着眼长远，打好基础上，而不是盲目攀比、竭泽而渔。 三、用知难而进、锲而不舍的精神抓落实。面对抓落实中遇到这样那样的矛盾，要敢于 正视矛盾和问题，要知难而进，锲而不舍，迎难而上敢于面对并认真探索解决之策，且不可 眼中只有成绩和经验，看不到问题和困难。如果遇到矛盾，遇到困难绕道走，见难题就躲， 或者报喜不报忧，出现矛盾推卸责任，出了问题捂着拖着，一旦有一天暴露就成为责难。应 当深入基层，多到矛盾突出的基层去，多到困难较多的一线去，多到难点、焦点、问题突出 的项目去。在克服困难、化解矛盾、解决问题中抓落实，促发展，出实绩。目标一旦确定， 要持之以恒，锲而不舍，防止出现紧抓一阵子松一阵子，热一阵子，冷一阵子，虎头蛇尾。 四、以求真务实、真抓实干的作风抓落实。抓落实，克服弄虚作假，搞形式主义。现在， 企业各项管理制度较为完善，可以说应有尽有，有些已经印订成册，有些高高悬挂。落实制 度的会议和落实会议精神的会议开了一个接一个，各种名目的检查一个接一个的进行，仍要 力求效果。不可如走马观花、蜻蜓点水，重了形式轻了内容，重了口号轻了形为，重了数量 轻了质量，重了眼前轻了长远，防止出现“热热闹闹走过场，轰轰烈烈走形式”之嫌，让基 层职工不齿，造成人力、物力、财力、时间、精力极大浪费。助长了弄虚作假、投机取巧的 心里和好大喜功的浮夸作风。要时刻牢记习近平同志强调：抓落实的中心一定要放在基层一 线，解决落实不到位问题的思路和方法也要到基层和群众中寻找。各级领导干部要坚持眼睛 向下，身子沉下去，深入基层深入到群众开展调研。 五、以正确的用人导向抓落实。要制定强有力的组织措施、考核措施、激励措施，健全 抓落实的工作机制。特别是要健全人人负责、层层负责、环环相扣、科学合理、行之有效的 工作责任制。单位存在工作推诿扯皮现象，与目标责任不明确、工作任务没细化有很大关系。 要科学进行责任分解，把目标任务分解到部门、具体到项目、落实到岗位、量化到个人，以 责任制促落实、以责任制保成效，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。要进一步完善 巡视督查制度、信息反馈制度、情况通报制度、重大责任追究制度，及时掌握工作进展情况， 及时发现带有苗头性、倾向性的问题，及时找出薄弱环节，及时采取有针对性的措施，及时 排除工作中的障碍和困难。 抓落实的工作实践，检验着每个干部的思想品质、工作作风和实际能力，也是考察和选 用干部的重要依据。用好一个干部，就是树立一面旗帜，评价一个干部，重要的不是看他说 什么，而是看他做什么，看他做得怎么样。要抓好工作落实，必须完善领导干部考核评价机 制，对干部干与不干、干好干坏、干多干少要有明确的区分，褒奖那些埋头苦干、狠抓落实 的干部，教育和调整那些只尚空谈、不干实事的干部，问责和惩处那些因弄虚作假、失职渎 职造成重大损失和严重后果的干部，努力营造崇尚实干、恪尽职守、勇于奉献的工作氛围。 优良的工作作风是一级一级带出来的，要注重发挥一把手的表率作用和督促作用。有了重视 抓落实、善于抓落实的一把手，才能带出抓落实的好班子、好团队。 学习习近平同志讲话精神，让我充分认识到落实是一种观念、一种责任、一种意志也是 一种文化。抓落实，关系到维护党和企业的形象，关乎到群众的利益是维护与保障，关系到 领导干部为人的品格和做事的风格，也是对每个干部的思想品质、工作作风和实际能力考验。 作为一普通党务工作者来说，落实就是一种责任。抓落实就是要全身心地投入到本职工作中 去，恪尽职守，严格按照各项政策办事，把以人为本落到实处。克服“浮、懒、散”，大力 弘扬真抓实干精神，务求实效的工作作风，相信自己一定会取得新的成绩。 工作抓落实心得体会 2 为了认真贯彻落实县司法局关于开展以“关键在于落实”为主题的干部作风整顿会议和 文件精神，不断提高干部队伍素质，切实解决干部队伍作风中出现的“庸、懒、散、冷”的 问题，我所根据会议和文件精神，从实际出发结合“警民亲”活动开展了“自查自纠”，从 “警民亲”的八件事来贯彻执行《关键在于落实》。 一、牢固树立落实就是实干，落实就是不折不扣执行的思想观念。 作为一名司法干部要牢固树立一个坚定的信念，坚持求真务实，真抓实干，不折不扣的 完成好上级赋予的各项任务，起到带头表率作用。严格履行好司法助理员的各项职责，将其 贯穿到日常工作当中，将思想认识和行动统一起来，认真纠察工作中出现的“庸、懒、散、 冷”的问题。 在司法所工作中，我们不仅要牢固树立抓落实，重在执行，落实就是实干的思想观念， 更要创新工作思路、抓落实、促成效，在实践中不断提升司法所的能力，让司法所的效能深 深留在老百姓心中。例如，接待一个矛盾纠纷就力争让其化解，确保矛盾纠纷不再扩大，做 到大事化小，小事化了;对每一个社区矫正人员和刑事解教人员来说，这里都是他们温馨的 港湾。 二、狠抓落实要体现在具体工作中。 抓落实是每个干部使命感、责任感的重要体现，从我镇实际情况出发，结合“警民亲” 活动我所主要从以下几方面开展工作： (一)、人民调解方面坚持完善各项调解制度，每月认真开展矛盾纠纷排查调处，对重大 矛盾纠纷主动介入调处，有效落实调解回访，督促其履行协议，对不全面履行或不履行协议 时，进行说服教育，同时通过回访还可以了解到其它一些隐藏在民间的矛盾纠纷，为维护全 镇社会稳定，构建和谐社会保驾护航。 (二)、为充分贯彻落实“亲情帮教大走访”，对矫正对象进行了走访，上门了解其家庭 情况，教育其亲属应当严格遵守监管的相关规定，在明确其亲属的职责，希望服刑人员亲属 积极配合司法所对服刑人员的帮教工作，鼓励服刑人员安心改造，早日回归社会。 (三)、结合“法制宣传进万家”活动，深入组织开展“进集贸市场、进工地、进社会组 织、进网络、进公共场所、进寺庙”活动，为广大老百姓宣传讲解《婚姻法》若干问题的解 释，并发放宣传单。为构建和谐社会，营造良好的社会环境。 (四)、深入开展法律服务活动，通过对老百姓咨询法律问题的细心解答，不仅化解了他 们心中的法律问题的盲区、误区，为他们解开心结。 三、坚持不懈将落实贯穿到以后工作中。 作为一名基层司法助理员要时刻为基层人民群众着想，随时将“为人民服务”的宗旨放 在第一位，不仅要牢固树立实干的思想观念，更要在生活工作中去抓落实，并且将这种作风 坚持到将来的工作中去，主动接受广大群众监督，切实摒除“庸、懒、散、冷”问题的发生。 作为基层一线的干部，群众的父母官，群众的依靠对象，更要严格杜绝“吃、拿、卡、 要”，给群众一个良好的信赖感。以身作则在老百姓心中树立良好的形象，让老百姓永远摒 弃“花钱才能办事”的思想，进一步提高政府以及干部队伍的公信度。这并不是一句空口号， 而是要落实到老百姓交办的每一件事情上，对老百姓交办的事情要办好，办落实。 工作抓落实心得体会 3 “任何一项工作任务的完成，都是抓落实的结果。没有落实，再好的文件也是一纸空文， 再理想的目标也不会实现，再正确的政策也不会发挥作用。”这是最近我看过的一本书《关 键在于落实》中的几句话。这本书从正反两个方面，阐述了落实工作、制度、理想的重要性， 并创造性地从十二个方面指出了怎样抓落实。 通过阅读此书，品味其中的哲理，我深受教育和启发。当一个想法产生的时候，它只能 算作是一个虚幻的概念，而只有我们用行动来把它转化为现实的时候，才真正赋予了它生命。 拿破仑曾经说过：“想得好是聪明，计划得好更聪明，做得好是最聪明又”。任何伟大的目标、 伟大的计划，最终必然落实到行动上，才会实现它的价值，否则，也只能是一个空想。 工作也是这样，无论计划的再好，没有落实，都只能是空想。工作成败非常关键的一点 就是抓落实。法国前总理若斯潘称自已的执政原则是：我说我做过的，我做我说过的。这句 话对落实做了精辟的概括。 作为，首先应该明确的是自己应负的责任、抓好自身工作的落实。一级抓一级，一级带 一级，各负其责，各尽其职。荣局长在例会中谈到这本书的时候，强调了正人先正己，要求 别人做到的，自己必须首先做到。这为我们树立了一个很好的榜样。 作为一名普通的审计人员，落实工作的关键在于提高执行力。我深刻的认识到自己在很 多方面都存在着一些不足，影响了执行力的提高。如审查发现问题的能力欠缺，审计软件系 统的操作应用还不够熟练，法律法规知识掌握的不够全面等，做事虎头蛇尾，执行到位不够， 习惯于“做了”，而不是“做好了”等。这些做法都制约了自己工作的落实情况。因此，要 扭转这种局面，必须要做到对审计工作怀有满腔的热忱，热爱自己的工作岗位，认认真真对 待每一件事，认认真人对待每一天;不断学习审计工作方法，总结经验，不断丰富和完善自 己，使自己成为满足审计需要的复合型人才;踏实肯干，养成尽职尽责的做事风格，对工作 高度负责，精益求精;落实各项财经法律法规的新要求，严格按照局里制定的各种规范、制 度来抓好各项工作。 工作抓落实心得体会 4 政府工作要落实落实再落实! 抓落实，不只是工作方法问题，也是牵动全局工作的指导思想问题。抓落实抓得如何， 关系到党中央和自治区的大政方针、决策部署能否迅速有效地贯彻落实，关系到整个新疆的 发展和各族人民的幸福。这也是为什么张春贤书记反复强调要“不折不扣抓好落实”的原因 所在。 那么，我们要落实什么?张春贤书记概括为“一个引领”“三管齐下”。“一个引领”就是 1 月 2 日自治区党委中心组集体学习，强调善学习、讲法治、比团结、抓落实、重效果，新 年要有新气象、新年要有新变化、新年要有新开端;“三管齐下”就是从去年底到今年初， 相继召开自治区党委经济工作会议、稳定工作会议、“访惠聚”活动总结表彰动员会议，对 有关工作及早进行安排。刚刚闭幕的自治区两会，对各项工作作了全面系统的安排。如今， 面对这一项项鼓舞人心的科学决策和发展部署，如何把各项工作计划、任务和举措落到实处， 产生效益，产生成果，是目前我们工作的当务之急。 实践表明，许多政策一经落地，就会带来巨大变化。但现实中，我们也看到这样的现象： 同样的基础条件，同样的宏观环境，同样的部署要求，发展的速度和取得的成效却大不一样。 究其原因，说到底是抓落实的力度和程度不同。因此，一事一事、一步一步、一年一年地抓 落实，要成为我们紧紧扭住的重中之重。 明确责任，细化措施是抓好落实的基础。落实一定要具体抓、抓具体。一具体就能深入， 一具体就能落实，一具体就能突破。工作举措越细化越便于落实。古人说，天下大事必作于 细。抓落实的过程也是一个积小胜为大胜、积跬步至千里的过程。从细处入手，落实才会日 见成效。各级各地要紧密结合实际，将目标任务细化量化，层层分解，责任到人，形成“千 斤重担大家挑，人人头上有指标”的工作格局，坚决杜绝坐而论道、只说不干或者以会议落 实会议、以文件落实文件等不良现象。 变化变革、务实求效是抓好落实的关键。各级领导干部决不能只做“二传手”或者“传 声筒”，必须充分发挥积极性、主动性、创造性，要针对具体问题开展工作，灵活调整发展 策略。同时，要通过创新政绩评价体系，努力营造比干劲、比实效的工作局面。让干实事、 求实效蔚然成风;让一心干事的人“不吃亏”，鼓励干部大胆地闯，大胆地试，大胆地干。干 部能干、肯干、善干，干得卓有成效，必将极大地激励身边的群众同心同德共同奋斗，齐心 协力共谋发展。 深入基层、依靠群众是抓好落实的根本。人民群众有着无穷的创造力，离开群众的真心 拥护、全力支持、积极参与，落实工作部署都是空谈。新疆这么大，区域发展不平衡，各地 遇到的问题也不尽相同。怎么办?这就需要我们积极走好群众路线，想群众所想，急群众所 急，知道如何把顶层设计的大政方针与维护群众利益、推动社会进步结合好、实现好。只会 谈中央决策的宏观，不了解解决实际问题的微观，讲话再漂亮，表态再认真，也是没有用的。 我们抓落实，就不能只会讲漂亮话，还要会干漂亮事，要相信群众、依靠群众、发动群众， 凝聚共识，形成合力，让人民群众满意，让党中央放心。 撕破嗓子喊不如甩开膀子干。今年是新疆发展进程中承前启后的重要一年。我们只有思 想上追求落实、行动上坚持落实，把工作做实、做深、做细，才能在行动中把握发展机遇、 改革难题，为建设美丽新疆添砖加瓦。 工作抓落实心得体会 5 “一分部署，九分落实”。“1+17”精准扶贫方案围绕基础设施、产业培育、生态环境、 科教文卫、考核机制等方面内容，提出一揽子政策框架;所涉及的每一项重点工作，都有明 确的具体目标、着力重点、措施办法、责任主体、完成时限和考核标准。面对艰巨繁重的任 务，最大限度运用好各方面的资源，全面推进精准扶贫、精准脱贫，关键就在于落实。只有 发扬钉钉子精神，在狠抓落实上下大功夫、下真功夫、下硬功夫，以“踏石留印、抓铁有痕” 的劲头，积极作为、有力作为，才能把宏伟蓝图变成美好的现实。 要努力在“抓细”上下功夫。精准扶贫涉及的工作很多，从“模糊”到“清晰”，贫困 之症要弄清，靶向治疗要瞄准;由“漫灌”到“滴灌”，扶贫方式要创新，脱贫措施要精细; 变“雨过地皮湿”为“水滴石穿”，高效率、高质量完成任务，重点就在精准，关键就是“抓 细”。在扶贫对象上，做到底数清、问题清、任务清、对策清、责任清;在扶贫内容上，着力 基础设施、富民产业等主要的瓶颈制约;在扶贫方式上，探索完善扶贫开发机制，准确对接 贫困村、贫困群众的实际情况;在扶贫考评上，将减贫人口、增收情况、公共服务等重点指 标，科学纳入考核范围。 要努力在“抓实”上下功夫。推进精准扶贫、精准脱贫，最终要看实效，来不得半点虚 功、容不得半点水分。着眼于“实”、用力于“实”，关键在于明确分工、责任到人，强化考 评、全面督查。要落实好目标责任机制，充分发挥考核的“指挥棒”作用，层层传导、级级 加压。要落实好驻村帮扶机制，确保帮扶干部潜下身心、扎根农村，切实带领贫困群众脱贫 致富。要落实好正向激励机制，严格执行“逢提必下”制度，充分调动各级干部参与扶贫的 主动性、积极性。要落实好惩戒约束机制，动真碰硬、严格问责，确保精准扶贫的各项任务 措施执行到位。 要努力在“抓深”上下功夫。随着精准扶贫的不断深入，体制瓶颈、机制障碍和深层次 矛盾会越来越多。顺利趟过“深水区”，必须从“抓深”上想办法，发挥改革对扶贫开发的 牵引作用。要在全面深化改革中优先考虑扶贫，把扶贫领域改革摆在突出位置，优先研究、 优先部署、优先实施。要在制定改革举措中重点倾斜扶贫，各部门、各行业的改革方案，应 切实体现对扶贫工作的支持力度。要在体制机制改革中有效服务扶贫，针对“1+17”精准扶 贫方案提出的一些原则性、目标性要求，相关部门要进一步研究出台改革性举措，各地在政 策范围内，也要大胆实践、探索改革与扶贫相融合的好经验、好模式。 “为政贵在行”。想不想抓落实、敢不敢抓落实、会不会抓落实，检验我们的行动、考 验我们的能力。围绕“1+17”精准扶贫方案的实施，各地各部门要不断强化抓落实的自觉、 不断提高抓落实的能力，切实把扶贫开发工作做细、做实、做深，为全面建成小康社会奠定 坚实的基础。