学习和贯彻落实新时代党的组织路线心得体会3篇

学习和贯彻落实新时代党的组织路线心得体会3篇

学习和贯彻落实新时代党的组织路线心得体会3篇 精品文档，仅供参考 学习和贯彻落实新时代党的组织路线心得体会3篇 坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，就是强调选干部、用人才既要重品德，也不能忽视才干。本站精心为大家整理了，希望对你有帮助。 学习和贯彻落实新时代党的组织路线心得体会1 近日，中共中央政治局就深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线举行第二十一次集体学习。会上书记总书记强调，组织建设是党的建设的重要基础。 把党建设得更加坚强有力，就要把党的组织建设摆在突出位置;党的组织要建设好，就要重视基层党组织建设的这一环;充分发挥基层党组织的坚强战斗堡垒作用，就要绘好基层党组织这张摸底表。 为更好地迎接脱贫攻坚普查工作，基层普查工作人员对所有建档立卡贫困户开展了详细的摸底调查，用专心、细心、耐心和恒心绘好了贫困户的摸底表，打通了国家大普查的最后一公里。基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的最后一公里，想要打通这最后一公里更需要用普查的精神绘就属于基层党组织的摸底表。 ‎ 用普查的专心摸索组织建设的特色亮点。充分摸索基层党支部的特色亮点，结合党支部所在村居的地理环境、资源禀赋、产业项目等优势，创新、创建支部品牌，用支部品牌带动村集体经济发展，带领农牧民群众致富奔小康，进一步增强基层党组织组织力、凝聚力与战斗力。 用普查的细心摸清发展党员的步骤程序。摸清楚发展党员的步骤程序是每个组工干部必备的本领，保证发展党员程序规范、过程严肃是对每个入党人的负责，是对党组织的交代。如何选择发展对象，完善选人用人标准，就需要基层党组织建立优秀农牧民、返乡毕业生、复退军人、致富能手、先进双联户户长、非公经济组织人员等台账，在发展党员过程中，注重从各社区致富能手、退伍军人、优秀农牧民中选拔培养发展为党员。 用普查的耐心摸好党员教育的方式方法。每个党员都有各自的个性特点，基层党组织要做好党员教育这篇文章，需要耐心地了解党组织所在的党员的具体情况，针对优秀农牧民的质朴、高校毕业生的活力、致富带头人的能力，不同的党员群体采取因人而异的教育方式，最大程度上发挥不同党员群体的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力和先锋模范作用，让广大人民群众紧紧团结在党的周围。 用普查的恒心摸透基层组织的短板不足。基层组织存在的短板不足，不是一天积累的，需要我们用恒心摸透、摸准短板不足形成的原因，针对部分党员失去理想信念、发展党员程序不规范、选人用人失误等问题，要挖掘深层原因，制定切实可行的整改措施，确保问题整改到位，基层党组织成为基层党员心之所属的向往之地。 ‎ ‎ 摸索支部品牌建设特色亮点，摸清发展党员步骤程序，摸好党员教育的方式方法，摸透组织建设短板不足，让基层党组织的这张摸底表绘制得更加详实、更加丰富，让贯彻落实中央决策部署的最后一公里路更加扎实，更加通畅。 学习和贯彻落实新时代党的组织路线心得体会2 近日，中共中央总书记书记在主持学习时强调新时代党的组织路线提出：坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，就是强调选干部、用人才既要重品德，也不能忽视才干。因此，选拔干部应该从源头把好关、选好人，特别是年轻干部的选拔，更是要坚持一条标准线：德才兼备、以德为先。 需要正确理解，落实好以德为先。德是首要的、第一位的，选拔领导干部人才必须德才兼备、以德为先。无论做官还是做人，都应先立德。人以品为重，官以德立身。修好官德，是进行干事创业的先决条件。以德为先，即党员干部良好的品德修养是首要性、根本性的东西，一个人只有明大德、守功德、严私德，组织才能用得其所。之所以如此，就是因为现在干部出问题大多不是出在才上，而是出在德上;同时因为随着社会教育水平不断提高，有才干、本事大的人大大增多，而注重德、品行好的人未必随之增加。更深一层看，德的养成更难一些，有德者必有追求，无德者难有底线。 ‎ 需要全面考评，落实好以德为先。德才兼备，是衡量干部素质的根本标准，是选拔任用干部必须坚持的基本原则。德，是才的灵魂方向、是才发展的内部动力，而干部的德，是指理想信念、道德品质、思想作风等，决定着干部的才智发挥和权力行使的方向和效果。德与才作为干部素质的两个基本方面，不是平行的、并列的，二者比较，德更具有统率和支配作用，正如古人讲的那样，才者，德之资也;德者，才之帅也。干部的德，主要指理想信念、党性修养、道德品质、思想作风等，它决定着才智发挥和权力行使的目的、方向和效果。以德为先，是要对选人用人机制的丰富和完善，涉及选人用人的各方面各环节。比如，在对干部综合素质和工作业绩的考核评价中体现德的要求，就不能仅看其说得怎么样，还要看表现怎么样;不能仅看某些数字，还要看群众口碑。再如，由于德比较抽象又十分复杂，在对德的考核评价上就不能模式化简单化，而应科学化合理化，使之尽可能地反映真实。 ‎ 需要常态监管，落实好以德为先。年轻干部的提拔任用，不是一朝一夕、一蹴而就之事，是一个长期动态的过程，也许刚开始提拔的时候是品德兼优的，随着慢慢的工作过程中，渐渐腐化了，这就需要一个长期、动态、科学的监管。同时这种监管不能仅局限于表面，更重要的来自实践、来自群众。这就要求在坚持党管干部的前提下，切实扩大选人用人中的民主，让群众来参与、监督和评判，避免个人或少数人说了算。唯此，才能把以德为先进而把德才兼备落实好，不断提高选人用人公信度，培养造就更多党和人民需要的好干部。有才更有德，才符合德才兼备的标准，才是党和人民需要的好干部，才会在选拔任用中脱颖而出。把选人用人的导向确立好，首要的是要坚持德才兼备原则和正确的干部标准。要全面评判干部，真正把那些德才兼备、默头苦干、不事张扬、想干事能干事、干成事的干部用好、用活。要以发展论英雄、凭实绩用干部，努力把干部的注意力和兴奋点引导到想发展、创政绩、做贡献上来。要注重在实践中培养、锻炼、考察、识别和选用干部。对年轻干部，要早交任务，早压担子，使他们在干事的过程中受到锻炼、经受考验，增长才干，引导党员干部想干事能干事干成事。 学习和贯彻落实新时代党的组织路线心得体会3 严密的组织体系是党的优势所在、力量所在。书记总书记在主持中央政治局第二十一次集体学习时强调，要抓好党的组织体系建设。推动党中央决策部署落实落地，唯有坚持以书记新时代中国特色社会主义思想为指导，锻造党的组织体系高速路，推动党的各级组织思想统一、上下贯通、步调一致，方能跑出人民幸福、民族复兴的加速度。 ‎ 建好中央和国家机关最初一公里。下之所以为，惟上是视。书记总书记强调，中央和国家机关是践行两个维护的第一方阵。中央和国家机关必须始终牢固树立政治机关意识这个根本原则，始终突出政治建设这个根本性建设，经常校正偏差，才能走在前、带好头、示好范，确保贯彻落实党的理论和路线方针政策不失毫厘、不掉链子。要坚持把带头做到两个维护作为加强中央和国家机关党的建设的首要任务，落实讲政治、守纪律、负责任、有效率要求，以党的指导思想为机关的指导思想，以党的中心任务为机关的奋斗目标，把旗帜鲜明讲政治贯穿各项工作全过程和事业发展各方面，着力建设让党中央放心、让群众满意的模范路。 压实地方党委中间段。为政贵在行，以实则治，以文则不治。一条道路，无论设计多么精巧，如果中段压得不实、地基松散，就容易引发路面坍塌断裂。地方党委在本地区发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用，在贯彻落实中央决策部署中居于关键位置、负有重大责任。地方党委责任压得紧不紧、工作干得实不实、领导作风发挥得好不好，事关党和国家的发展大计和事业兴衰。要认真贯彻执行地方党委工作条例，坚持书记抓、抓书记，一级抓一级、一级带动一级，层层传导压力，层层抓落实，切实发挥好把方向、管大局、作决策、保落实重要作用，把地方党委建设成为坚决听从党中央指挥、管理严格、监督有力、班子团结、风气纯正的坚强组织。 畅通基层党组织最后一公里。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。基层强，则政令通，贯彻落实中央决策部署就能条条大路通罗马; ‎ ‎ 基层弱，则劲气衰，导致沙滩流水不到头。要坚持大抓基层的鲜明导向，聚焦疫情防控、脱贫攻坚、基层治理等重大任务落实，把更多社会资源、管理权限和民生服务下放到基层，推动人力物力财力向基层倾斜，往基层投放，加快补齐基层党组织领导基层治理的各种短板，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动广大人民群众像石榴籽一样紧紧团结在党的周围。 抓好党的组织体系建设，要坚持系统思想、整体思维，扭住中央、地方、基层责任链，以组织体系高速路跑出发展加速度。‎