2020精选培训收获与感悟范文【汇总篇】

2020精选培训收获与感悟范文【汇总篇】

‎2020精选培训收获与感悟范文【汇总篇】‎ 精选培训收获与感悟范文【一】‎ ‎　　通过近期的培训学习，本人切实的感觉到了自身的提高，在此感谢上级安排的此次学习活动，感谢每一位授课老师精彩的授课。此次的培训学习，使自己的理论基础，道德水准，业务修养等方面有了比较明显的提高，进一步增强了学习理论的自觉性与坚定性，增强了做好新形势下本职工作的能力和信心。参加本期培训本人主要有以下几方面体会和收获：‎ ‎　　一、通过培训，使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识 ‎　　培训是一种学习的方式，是提高业务知识的最有效手段。21世纪是知识经济社会，是电子化、网络化、数字化社会，其知识更新、知识折旧日益加快。一个国家，一个民族，一个个人，要适应和跟上现代社会的发展，的办法就是与时俱进，不断学习，不断进步。通过培训班的学习，使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识要面对不断更新的工作要求要靠学习，要靠培训，要接受新思维、新举措。要通过学习培训，不断创新思维，以创新的思维应对竞争挑战。我真正认识到加强培训与学习，是我们进一步提高业务知识水平的需要。加强培训与学习，则是提高自身工作能力最直接的手段之一，也是我们提高业务水平的迫切需要。只有通过加强学习，才能取他人之长补己之短，只有这样，才能不负组织重望，完成组织交给的工作任务。‎ ‎　　二、通过学习培训，使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼 ‎　　1、要不断强化全局意识和责任意识。“全局意识”，是指要站在全局的立场考虑问题，表现在政治上是一种高度的觉悟，表现在思想上是一种崇高的境界，表现在工作上是一种良好的姿态。要求我们用正确的思路来思考解决当前存在的问题，就是要求我们要有超前的思维，要有悟性，有创新精神，而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事，要始终保持开拓进取的锐气;要牢记“全局意识”，自觉适应目前形势发展需要，认真学习实践科学发展观活动，不断增强使命感和社会责任感，提高自身能力素质和调整好精神状态，为社会发展献计献策，贡献力量。要树立群众利益第一位,局部服从整体，小局服从大局的原则，始终保持健康向上、奋发有为的精神状态，增强勇于攻克难关的进取意识，敢于负责，勇挑重担。‎ ‎　　2、要加强沟通与协调，熟练工作方法。要学会沟通与协调，要善于与领导、职工、相关服务单位进行沟通，要学会尊重别人，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活，把反思当成一种文化，通过反思，及时发现自身存在的问题。‎ ‎　　3、要敢于吃亏、吃苦、吃气，弘扬奉献精神。“三吃”是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神，是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔，宽以待人。要多体谅他人，遇事多为别人着想，即使别人犯了错误，或冒犯了自己，也不要斤斤计较，以免因小失大，伤害相互之间的感情。要树立奉献精神，树立“吃苦、吃亏、吃气”的思想。吃别人吃不了的苦，做别人做不了的事，忍别人忍不了的事，严格要求自己。‎ 精选培训收获与感悟范文【二】‎ ‎　　得到今天要作分享的任务后，我真的是非常非常的忐忑，本想上完课后便轻松了，也跟跟时尚风，追追剧，看看“芈月传”什么的，可没想昨晚却是这么些天睡得最不好的一晚。我想，能在这样的舞台致感谢词，像大人物一样的做分享，此生也一次吧，太幸运，太激动，这个机会还是得抓住的。所以今天我想讲三份支持、三个感谢和三年来的三种收获。‎ ‎　　首先，感谢Adream真爱梦想给予我这么大的一个鼓励，给予我这么宝贵的成长的机会。感谢为此次比赛忙前忙后的梦想家人和评委老师们，你们辛苦了!‎ ‎　　第二，我想在这里大胆地向我的导师，我的校长，我敬爱的李镇西李老师表达最由衷的感谢。李老师，在您学校当老师真的很幸福，这么些年来您一直是我们安全感和幸福感的来源，有了您的包容、鼓励和帮助，大家前进的动力才会这么的足。所以，我们是幸运的!谢谢您，我们的大家长!‎ ‎　　第三，感谢我所在的学校——成都市武侯实验中学。老实说，我几次赛课都没敢在PPT上打出我们学校的名字，因为我怕，怕我的表现配不上它。我赛课时的压力多半也是源自于此。这个学校和这个学校里的人的存在让我感觉幸福，我想我不能让我的存在给它抹黑。这些人包括我的孩子们，我的小伙伴们，以及我的领导们。这次出来赛课，领导们一路绿灯，我们书记和校长说：“陈红，有什么需要学校做的，你就说，我们全力支持!”这次来郑州，我的领导还亲自为我代课。真的是有了他们这般的支持，我才敢跟随真爱梦想，任性、放肆地去成长!‎ ‎　　接下来，我讲讲三年来的三种收获，讲讲我与真爱梦想的故事。2013年真爱梦想在成都温江做全国种子教师培训，我作为旁听生去参加了这个培训。我为什么去呢?是我的好友，也是我的同事唐燕老师说她觉得这个不错。她当时是办公室主任，是教育局培养的干部候选人，可她不想做领导。但有两件事是她想做的，一件事是当班主任，第二件事就是梦想课程。于是，我就去了。结果，我发现我去对了!说实话，由于之前我没有上过梦想课，所以我去听时还是有点儿蒙，对真爱梦想真正说得上了解还是后来跟着真爱梦想去做教师培训。但，就是这一次培训，刷新了我对教师培训的印象。工作那么多年，真爱梦想的教师培训是一个我不想缺席、不想迟到、不想早退、更不会想瞌睡的培训。从2013年到2015年，两年多三年的时间，我一路跟随真爱梦想，收获着、成长着、也思考着。‎ ‎　　一，真爱梦想让我成长了 ‎　　2013年末，我和唐燕跟随天津双港的李恩璐校长、马尔康的小白菜，还有基金会的帅小伙马彦章他们去到了四川的雅安，第一次做教师培训。那一次让我更深入的了解了基金会，了解了真爱梦想，以及这群做真爱梦想的可爱的人。我的第二次梦想之旅，是2014年的教练计划，山西运城以40度+的热情指数迎接了我们。教室里开双空调都作用不大，用于降温的几个大冰块也很快被老师们的热情融化了。2014的夏天，由于真爱梦梦想，我的记忆便与那个叫运城的地方联结在了一起。在那里，我遇到了有大智慧的大胡子阮纪宏阮教授，热情的暖心大姐贵阳34中的莫金花老师和优秀的UIC大学生志愿者。我们一起遇到问题，一起解决问题。那时我才似乎有点明白古人为何云：“读万卷书，行万里路。”当走出去，遇到不同的人，又是那么优秀那么好的人，自己就开始重新思考和定位自己。想做一个好人，to be a betterman的欲望就更加的强烈。2015年，真爱梦想给予我的惊喜远远超出了我的想象。7月，我成为了能去到北京大学TIP进行封闭式英语培训的幸运儿，我真的走进了北京大学的校门。真爱梦想助孩子实现梦想，更让老师实现了梦想。接下来，便是好课堂这一路不断的成长!‎ ‎　　二，梦想课程让我的孩子们成长了 ‎　　讲一个小事件吧，有一次，我们班有几个女孩子因为在QQ群里维护班上的荣誉被别班孩子取笑了。那几个孩子还不停地挑衅说就要说我们班不好，看能么样?看着是件小事儿，可孩子们觉得这事天大事，有人就觉得该去让他们瞧瞧我们的厉害，我进教室时教室已经是一团糟了。我正考虑我要怎么收场时，有个男生站了起来大声说：“听我说，你们还记得初一的时候我们上的梦想课吗?就是那个苏东坡和他妹妹的课……”喧闹的教室突然就安静下来了，我走上前去问那几个女同学准备怎么办?她们相互看看对方，回答说：“不做苏东坡。”然后就迅速进入了自习课模式。我就在想，梦想课程的种子播撒在孩子们心里了，指不定某天这些种子真的就会在孩子们的生命中发芽开花的。‎ ‎　　三，真爱梦想让我思考自己孩子的教育 ‎　　不知道有没有老师和我一样，希望自己的小孩能享受到梦想课程?我珍藏了梦想课程小学段的所有教材，我想等女儿再大一点的时候，去当她和她小伙伴们的梦想老师，和她一道成长，一起去找寻这些问题的答案：“我是谁?”“我要去哪里?”“我怎么去?”‎ ‎　　另外，接触到真爱梦想这群有公益心的人，也让我思考，我到底希望我的女儿以后是怎样的人?我和孩子的爸爸一直以来对孩子的期许是：健康、自信、从容，并能感知幸福和缔造幸福感!如何能让她有持续感知幸福和缔造幸福的能力呢?我们一直思考着。真爱梦想让我想到，我得让她也有一颗公益心!如果她能去帮助到他人，那她应该也是幸福的吧。我和她爸爸已计划好：我们一家人一起去做一些我们力所能及的小事儿，去社区、去福利院、去孤儿院……‎ ‎　　真爱梦想的种子好像在我的家里也已经发芽了。我得代表我们全家再一次感谢真爱梦想!‎ 精选培训收获与感悟范文【三】‎ ‎　　(一)了解了集团的文化 ‎　　通过半个多月的课程学习，了解了出版社的发展历史，企业文化。对传承文化，传播知识，传递幸福有了更进一步的认识。‎ ‎　　(二)员工职业素养的生成 ‎　　这一段的学习，无论是工作中的小习惯，工作技巧甚至是人生中的感悟，都是我人生中最重要的一课。一流企业优秀员工的应该是具有以下特点：‎ ‎　　1、以实用为导向的职业知识。知识是前人经验的积累，它有空间时间上的局限性，知识之多，浩如烟海，人毕其终生而不能穷尽，只能以实用为导向，取其所需。‎ ‎　　2、以专业为导向的职业技能。没有专业就没有职业，专业技能是职业技能的保证。事情做得专业，工作才能做得职业。‎ ‎　　3、以价值为导向的职业观念。观念决定态度，态度决定行动，行动决定结果。在众多观念中，价值观念是核心，价值观念决定了评判标准，员工对企业的归属感道德取决于企业价值观的认同。‎ ‎　　4、以成果为导向的职业思维。生命注重过程，但工作要注重成果，生命的过程是由众多个结果连接而成，工作中没有好的结果，过程是没有多大意义的。以成果为导向的思维方式是一切工作思路的基础。‎ ‎　　5、以敬业为导向的职业态度。只有把工作当成事业来干，才能长久，才能卓越，对待工作不是一般努力就可以，而是虔诚，不是尽力而为，而应全力以赴，没有敬业的态度，就不会有优秀的业绩。‎ ‎　　(三)团队合作意识的提高 ‎　　在拓展训练中，无论是一开始的分组，设计队名、队旗、对歌还是后来的过河、背摔，以及高空断桥等，几乎所有的项目，每个成员都在积极的出谋划策，都在为完成一致的目标而努力。大家没有任何的隔阂而是相互帮助和协作。为什么在训练中大家都能如此的团结?因为大家的目标完全一致，才可以在团队的中突出了大家一致的目标。全身心地投入当然会大声说出的自己的想法，只有充分发挥每个人的智慧才能挖掘出团队的活力与竞争力。在这个过程中我们寻找到快乐，在感悟中得到升华。在整个拓展训练的过程中，我们都自始至终都在为自己的顺利过关而满足，为同伴成功而欢呼。所有的一切，是那么真切，是那么具有合力。即使在整个训练过程结束之后，大家都很累，可每个人都兴高采烈地议论着训练中的事情，都感到回味无穷。参加拓展训练使我们加深了了解，增进了友谊，强化了团队意识。两天的活动给大家带来了很多感悟和启示，留下了深刻的印象和回味无穷的记忆。‎ ‎　　(四)个人责任意识的提高 ‎　　责任感磨练是一个长期的过程，也是一个自我意识觉醒的过程。在工作中，我们要有一种凡事必做到的干劲，要有一种履职尽责的态度，坚持从一点一滴做起，把握每一个细节，才能使自己的工作卓有成效。工作就是责任，责任重于泰山。在工作中承担一份责任，坚守一种信念，成就一番事业，这是每个职业人的追求，“不因位卑而消沉，不以责小而松懈”。在工作的道路上，我们应该永远葆一份责任心，才能向着成功前进。‎ ‎　　以上就是我在培训中的收获。通过培训，我提高了自己的业务能力，调整了自己的工作心态，基本完成了从学生到员工的角色转变。最后感谢领导们给我们安排了这么完美的一个培训，感谢同事们带给我的收获与感动!谢谢大家!‎ 精选培训收获与感悟范文【四】‎ ‎　　听了韦老师两次的课程培训，我的收获是颇多的。生活中，我们每个人都面临许许多多选择，我们可以选择自己的职业，也可以规划自己的未来。由于每个人的阅历不尽相同，所以大家对生活的理解也不同，彼此的思想观念也有很大的差异。人就这么一辈子!因此有人选择了索取与享受，而有人则选择了给予与奉献，还有大量非常善良但心态与行动却一直在摇摆的寻常百姓。这也就形成了日常的文化差异。‎ ‎　　李总提出我们Xx公司管理的核心是“以人为本”，有人这样说，一个企业应是一所学校、一支军队和一个家庭，这种比喻确实有其道理，他告诉我们一个企业要拥有一个能使自己的员工能通过学习，不断提高自身素质的环境，这也许是企业人才来源的的途径。首先我们应该认识到，什么样的人才是企业优秀的人才?一个企业的优秀人才，应该是深知企业的文化，在思想上能有机地溶入企业的文化中成为一个整体，同时具备能创造性地、出色地完成本职工作的能力，特别是前者尤为重要。‎ ‎　　来到Xx公司就职，我们每个人都有一种期待：希望通过自身的奋斗来实现自我价值，同时获得合理公平的回报。这种回报不仅仅是物质上的，而且也包括精神上的。有时，绝对公平是没有的，但如果失去了基本的公平，一个团队就不可能团结，分崩瓦解只是迟早的问题。怎样让Xx这个团队拧成一股绳，发挥出的效应，是我们迫切需思索的问题!‎ ‎　　我们在工作的过程中应该贯彻“堂堂正正为人、兢兢业业做事”的原则，而不是把它当成一种口号，而是把它切切实实地融入到具体的工作和公司的经营活动中。‎ ‎　　创新、超越、团结、务实这是Xx公司的企业文化的一种体现，以服从组织、团队合作、责任敬业、诚实守信和自我批判等的企业价值观和文化为依据，这种文化与管理，是公司发展过程中多年经验的积累与沉淀，是Xx公司人集体智慧的结晶。‎ ‎　　一个企业如何建立自己的企业文化，我认为没有固定的模式，我们要通过工作的实践来不断的学习，积极地注意吸纳其它企业的先进思想，结合公司的实际和自己的员工来共同建立的一种文化。如经营理念、管理理念、服务理念、风险理念、人才理念等等一系列形成企业文化的一个组成部分。‎ ‎　　一个拥有优秀文化的企业，在今后的市场竞争中，才可能得以生存和发展，其资本才可能不断增加，而且成为真正有价值的资本，否则，再多的资本也不过是一堆废纸，因为它会在今后的市场竞争中逐渐丧失。‎ ‎　　公司的企业的文化是开放的、包容和不断发展的，所以只要我们继承这种文化，并将其发扬光大，集体团结一致共同奋斗，我们有理由相信Xx的明天会更好!‎ 精选培训收获与感悟范文【五】‎ ‎　　有机会参加集团组织的两天一夜的爱与智慧培训，通过几个看似简单的“游戏”，却让我的生命经历了新的历程。整个培训过程给我感动很多、感触很多、感悟也很多。‎ ‎　　一、没有完美的个人，只有完美的团队。个人再强大，能力都有限，只有融入到团队里面来力量才是无穷的。要形成优秀的团队，团队内首先必须团结，因为大家是“一家人”，最让人感动的总是那 ‎　　一心一意为同一目标而努力奋斗的日子，哪怕卑微也值得骄傲，因为无数卑微的目标积累起来就是伟大的成就;其次相互之间要学会学习，学会包容、谅解。团队成员间要多为对方改变，不能包容，就兼容，不能理解就谅解，这样才会将伙伴们的潜能激发，才会发现每个人原来可以做得更好。事实上，每个人一点点的进步带来的都是整个团队的飞跃，反之，如果大家都漫不经心，换来的则可能是整个团队的消亡。‎ ‎　　二、生命需要激情，态度决定一切。每个人都应该拥有积极主动的心态，做人、做事都要全力以赴。生活中，每个人要面对的人、事都太多太多，也许你的激情不在，也许你的态度有些消极，但对人要寻求双赢的长远目光，要多站在对方角度考虑，少对别人出“红牌”。另外一定要明白自己的责任，勇于肩负责任，主动积极投入并全力以赴，这次我是这样去做了，我也得到了我要的结果，培训结束的时候，我才知道原来生命是如此的轻松，什么才是真心英雄。‎ ‎　　三、生命需要爱，心要永存爱，要学会珍惜与感恩。光阴如白驹过隙，也许你已错过了很多，虚度了太多青春年华，但一定要懂得珍惜剩下的日子，珍惜现在和未来，珍惜身边的人和事，珍惜企业给我们的工作机会和展示平台。用爱心去对待身边的人，其实我们的生命里并不缺乏爱，只是没有被唤醒。当你真心付出、传递爱的时候，你会发现自己是那样的快乐。要学会感恩，感恩身边所有的人，感恩企业、社会。感恩我的父母给了我生命，感恩我的老师给了我知识，感恩我的朋友给了成长的经历，感恩我的领导给了我工作的支持与信任，感恩我的同事给了我帮助，感恩我的竞争对手让我认识了自我，也让我知道了如何去面对人生的坎坷，感恩企业给了我工作的机会与展示平台，感恩那些陌生的行人和所有与我擦肩而过的人，是他们让我觉得我不孤单，让我必须走得更快……‎ ‎　　我知道我的感悟也许不是最深，但我深深知道自己的生命已被唤醒，我会这样走下去，我相信我的生命会有新的、更高的开始，我会走得更加从容、更加快乐!‎ 精选培训收获与感悟范文【六】‎ ‎　　20xx年2月27日至3月6日，有幸赴复旦大学参加了全市党委办公室系统干部能力提升培训班的学习，尽管整个行程包括往返时间不过短短八天，但是感到收获很满、感悟更多……‎ ‎　　收获一：圆梦之行。复旦大学，曾经是我求学时追求的目标，可由于高考失利，我与她失之交臂。万万没有想到，15年后我竟然还能够以复旦学子的身份踏进复旦校园，成为一名“复旦人”，以至于站在复旦大学门前的那一刻，我还有些恍惚，或许这就是所谓注定的缘分吧。置身复旦校园，我们不仅知晓了复旦大学“日月光华，旦复旦兮”的来历，还见识了“刻苦、严谨、求实、创新”的复旦学风，更读懂了“博学而笃志，切问而近思”的复旦校训。置身复旦大学，我们仿佛穿越了历史的时空，倾听了鲁迅、郭沫若、邹韬奋、老舍、竺可桢、马寅初等一大批学术大师和学者的教诲，目睹了于右任、邵力子、陈寅恪、竺可桢、张志让等众多杰出人才的风采。复旦，是一座求知的殿堂；春天，是一个播种希望的季节。8天的时间里，我和大家一样遵规守纪，情绪饱满，精神抖擞，先后聆听了多名教授、专家和上海有关部门领导的12堂授课，学到了很多，思考了很多，感受了很多。其中大家最一致的感受是：复旦之行开拓了视野，升华了理念，得到了启迪，既是一次知识的大更新，能力的大提升，更是一次思想的大洗礼，受益匪浅，收获良多。‎ ‎　　收获之二：提升之路。聆听了张全弟教授讲授的《把从严治党推向新高度——十八届六种全会精神解读》、冷鹤鸣教授讲授的《和谐社会与政府治理创新》、徐学通教授讲授的《习近平总书记治国理政思想战略解读》和张家栋教授讲授的《国际政治格局与中国外交》等课后，大家纷纷表示，教授们高屋建瓴，每一堂课都是一次精彩的党课，每一堂课都是对我们思想的一次洗礼，每一堂课都是一次政治素养的提升；聆听了朱强教授讲授的《供给侧改革下的中国宏观经济形势分析》、周亦雄主任讲授的《上海自贸区体制机制创新》和参加上海国家航运中心建设（洋山深水港）现场教学后，大家深深体会到，常德与上海之间差距的也许并不是经济实力，而是我们思维中所缺少的创新意识；聆听了王永鉴副巡视员讲授的《公文写作技巧》和朱显武讲授的《办公室工作实务》等课后，大家感受最深的是：或许，常德市委办公室系统与上海市委办公厅系统之间差距的也不是行政级别，而是工作中的责任意识；聆听了朱明教授讲授的《领导干部职业认知与沟通技巧》、黄芝晓教授讲授的《网络宣传的舆情研判与媒体应对》和史聃鹏博士讲授的《给心灵吸氧，为精神松绑——压力与情绪管理的钥匙》，大家对在新形势下如何做好与领导之间的沟通、如何正确认识和引导网络舆情、如何管理好自己的压力与情绪有了更加系统清晰的认识。总而言之，经过复旦大学12堂精彩纷呈的授课，大家普遍感到醍醐灌顶，如沐春风，每个人都得到了综合能力的一次大提升。‎ ‎　　收获之三：启航之旅。用哲学的观点来看，理论的最终目的在于指导实践，实践是检验真理的标准。在复旦收获的先进理念、精辟言论和精彩授课，催生了我前进的动力，我清晰地看到了差距，感到了压力，受到了启发。特别是在今后自身努力方向上，我认为主要应该在以下三个方面着力：‎ ‎　　一、要重点解决学习不够的问题。学习能力是现代人的必备能力，是修身之本、创业之基。作为一名新时期的共产党员，作为一名常德市党委办公室系统的工作人员，首要的是认真坚持政治理论学习，坚定理想信念，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定不移维护党中央和党中央集体统一领导，切实做到在理想信念上认同、举止行动上一致、政治大局上坚定。‎ ‎　　二、要始终保持开拓进取的锐气。孟子曰：“生于忧患，死于安乐”，作为常德市党委办公室系统的工作人员，我们一定要切实增强危机意识、忧患意识、责任意识，保持迎难而上的旺盛斗志，保持只争朝夕的进取精神，在工作思维和方法上勇于创新，敢于创新，始终保持开拓进取的锐气。‎ ‎　　三、要培养脚踏实地的作风。任何事业都是脚踏实地干出来的。我们应该时刻牢记“实干兴邦，空谈误国”；面对新形势新任务，我们更应该“撸起袖子加油干”，用我们一滴汗一滴汗地付出，一步一个脚印地前进，换取常德更加美好的明天！‎