精编《《“十四五”规划编制工作方案》范本

精编《《“十四五”规划编制工作方案》范本

‎《“十四五”规划编制工作方案》范本 ‎2020年是国民经济和社会发展“十四五”规划纲要的编制之年, XX “十四五”项规划是“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期， 迈进新时代、立足新起点、开启新征程的关键五年规划，是谋划今 后一个时期产业发展的顶层设计。为确保“十四五”各规划编制按 照既定时间表和路线图有序推进，根据《XXX办公室关于印发 XXX “十四五”规划编制工作方案的通知》的要求，XXX组织专班， 总结以往发展规划编制工作的做法和经验，结合本地实际，特此制 定本工作方案。‎ 一、工作思路 编制“十四五”规划，必须全面贯彻落实XXX,深入践行XXX 坚持“XXXX再深化XXXX着眼“十四五”期间巩固提升XXXX成果、 全面贯彻XXX理念、加快XXX特征，全面总结分析“十三五” XXX 经验，全面扩大XXX重大课题，深入开展专题研究，统筹谋划“十 四五” XXX主要目标、重点任务、重大举措和保障措施，切实提高 规划编制的前瞻性、科学性和可操作性，使其成为X “十四五” XX 作的行动纲领。‎ 二、主要任务 坚持全面谋划与突出重点相结合，全面总结“十三五” XXX经 验，深入分析研判“十四五” XXX面临的时代背景和总体形势，围 绕XXXX成果，深化XXX,全面实施XXXX提升XXX重点领域，X形成 ‎ 系列专项课题研究报告。在此基础上，科学合理地提出“十四五”‎ XXX目标指标、基本思路和重大举措，形成《XXX “十四五”规划》， 增强规划的宏观性和指导性，突出规划的针对性和约束力，确保规 划各项目标任务有力度、差别化、可落地、易评估。‎ 三、 重点内容设置 立足XXX实际和“十四五”面临的形势，以重大问题和重大需 求为导向，我XX “十四五”规划拟从X个方面予以阐述。‎ 四、 组织领导 加强对规划编制的组织领导，压紧压实责任，现成立“十四五” 规划编制工作领导小组。‎ 组 长：单位一把手或者企业法人 副组长：单位副手或者副总 成员：单位各部门负责人 领导小组下设1个综合协调联络专班、N个专项规划编制专班。‎ 1. 综合协调联络专班。‎ 负责对接相关部门或上级单位，按照领导小组要求部署，协调 各专项规划编制专班开展联络、调研、第三方服务政府采购等相关 工作。‎ 责任领导：单位总负责人 专班成员：单位各部门负责人 联络员：办公室人员或规划科相关人员 各专项规划编制专班。‎ 负责编制《XXX专项规划或者某个子规》描述清楚该专项规划 需要的做的具体内容 专班成员：具体编制专项规划的人员 联络员：‎ 五、推进计划 I. 研究筹备阶段资料收集（X月X日前）。各专项规划编制专 班收集整理中、省市县业务主管部门、上级主管部门及各方面关于 “十四五”专项规划相关的参考资料。并根据各自行业特点，科学 谋划研究“十四五”有关重点项目、重点工作，或者确定规划编制 第三方服务合作机构（或结合实际情况从系统二级单位整合力量组 建起草人员专班），正式启动专项规划编制工作。‎ 1. 编制起草阶段（X月X日前）。各规划编制专班深入开展编 制调研、起草、审核把关等工作，如需要购买第三方合作机构服务 ‎ 的，严格落实采购有关程序。‎ 1. 征求意见阶段（X月X日前）。根据各规划进度情况，及时 通过官网官微面向部门、专家、社会广泛征求修改意见，整理研究 反馈意见、修改完善专项规划。‎ 2. 衔接报批阶段（X月X日前）。在充分论证、严谨审核的基 础上，正式报送上级单位或主管部门等相关部门审批后正式发布。‎ 推进计划也可按照以下形式呈现 ‎1、 X月X日前形成规划编制工作方案 ‎2、 X月X日前确定规划前期研究课题计划 ‎3、 X月X日前规划编制目录 ‎4、 X月X日前成立“十四五”规划框架起草专班 ‎5、 X月X日前形成“十四五”《规划》框架 ‎6、X月X日前起草形成《规划》（初稿）‎ ‎7、X月X日前征求意见会和专家论证会形成《规划》（征求意 见稿）‎ ‎8、X月X日前形成规划成果报批后形成最终版。‎ 六、“十四五”规划编制保障措施 一是加强组织领导。按程序建立规划编制工作机制，对规划编 制过程中的重大问题进行协调和研究。各相关单位和部门要各司其 职、各尽其职，主要领导要主动承担规划编制总牵头人的责任，统 筹各方力量，选好配好工作专班，强化经费和后勤保障，着力形成 聚力谋发展、齐心编规划的良好工作氛围。‎ 二是组建专家队伍。成立XXX “十四五”规划专家咨询委员会, 对规划研究编制工作提供全领域、全过程、全方位的咨询支持。‎ 三是创新工作方法。坚持开门编制规划，问需于民、问计于民， 广泛听取意见建议。综合运用大数据、云计算等现代信息技术，创 新规划编制手段。‎ 四是加强学习，积极参加上级主管部门，行业主管单位等相关 单位举办的“十四五”规划相关学习，开拓思路、认真领会学习规 划编制精神。‎ 七、经费保障 将十四五规划编制工作纳入年度工作经费。按资金配套要求十 足投入，制订专项资金管理办法，实行建设专项经费专款专用，严 格执行建设项目预算，合理有效使用各项建设经费，做到科学预算、 专款专用。项目资金预算与决算向社会公开，接受社会监督，接受 纪检监察审计部门的监管。‎